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"근로자 직무스트레스" 검색결과 561-580 / 3,396건

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    일과 가정은 우리 삶의 매우 중요한 요소입니다. 특히 요즈음 같은 시대에 이 둘 간의 균형을 유지하는 것은
    생활 방해 등 심리적인 갈등을 겪게 된다. 직장-가정 갈등은 조직 구성원에게 스트레스로 작용하여 정신적, 육체적 건강만이 아니라 직무 태도에도 부정적인 영향을 준다. 직장-가정 갈등 ... 사이에서의 불만이 누적되며 갈등이 증폭된다. 장시간 근로가 미덕이 아닌, 일과 가정의 양립이 가능한 직원이 생산성이 높다는 인식 아래에서 적극적인 교육과 홍보를 통해 관리자의 인식 ... 에 행복의 원천이 되기도 하다. 최근 맞벌이 부부가 증가하고 업무에 따른 스트레스가 늘어나며 삶의 질이 강조됨에 따라 직장-가정 갈등이라는 주제에 관심을 가지게 되었다. 미국, 핀란드
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
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    공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우에 대한 차이점을 찾아보시고 민간사회복지사의 처우개선에 대한 방안을 제시하시오.
    과 역할에 대한 비중도 높아지고 있다. 사회복지를 실천하는 핵심주체인 사회복지사는 휴먼서비스 근로자로서 전문지식과 기술을 겸비한 사회복지조직의 주요한 핵심자원으로 사회복지환경의 주요 ... 과는 달리 법적으로 사회복지법인 또는 사회복지시설 사용자와의 근로계약을 통해 사회복지사의 직무를 수행하게 되는 사인이다.2. 공공사회복지사와 민간사회복지사의 신분보장과 처우사회복지사 ... 는 봉급생활자이고 임금근로자이며 복지 분야에 근무하는 복지근로자로서 그 활동의 대가로서 봉급을 받아 생활한다.1) 공공사회복지사의 신분보장과 처우국, 공립사회복지기관, 시설 등에 근무
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.14 | 수정일 2021.01.15
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    ((강추자료A+)) 직장 내 성희롱 성립요건 사례(판례)와 예방 교육자료 - 파워포인트 자료
    사용자에게 “ 행위자에 대한 징계의무 “ 등이 인정됩니다 . ①행위자 사업주 / 상급자 / 근로자 / 공공기관 종사자 ②피해자 다른 근로자 불특정 상대방 ③수단 성적인 언어 / 행동 ... 여 전달될 개연성도 높다 . 결론적으로 , 비록 여성이 간접적으로 전해들었다 할지라도 직접 들은 것과 마찬가지로 해당 여성에게 정신적 스트레스를 주고 근로환경에 악영향을 줄 가능 ... 고용평등법령에 따라 신속하고 적절한 근로환경 개선책을 실시하고 , 피해근로자 등이 후속 피해를 입지 않도록 적정한 근로여건을 조성하여 근로자의 인격을 존중하고 보호할 의무가 있
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.24
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    (인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적
    직무소진을 겪기도 한다. 판매자들의 직무는 비대면 혹은 대면으로 고객과 소통하는 업무를 수행하며 영업을 하기도 한다. 고객과의 만남을 통해 그들의 니즈를 적합하게 해결해주는 노동 ... 는 일반적인 노동의 형태 중 하나가 되었다.이러한 감정노동의 하위차원을 본다면 조직 혹은 사회가 바라는 감정표현 규칙을 맞닥뜨린 근로자는 감정노동전략 중 하나를 선정하게 되는데 이는 크 ... 다. 감정 노동자 수에 관한 파악조차 감정노동자 집단(직무, 노동) 자체가 업무 공간이나 노동의 성격에 의한 차이가 크기에 사실상 시간제나 기간제 규모를 추정하는 것과 같이 쉬운 일
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
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    공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리
    유사 비개인화, 평생고용계약■메이요,뢰슬리스버거-인간관계론조명실험계전기조립실험: 직무만족, 직무자긍심면접실험: 작업장 사회적조건과 근로자 심리적 조건, 집단역학배전작업관찰실험: 비 ... 성일반노조(일반근로자)미숙련근로자위한 최저생활의 필요조건 확보이질성→단결력 약함, 양적으로만 팽창→유동적,의견종합곤란→단체교섭기능 약해질 가능성기업별노조(동일기업)조직범위명확, 조직 ... 활동, 근로조건획일화용이,노사화합용이, 직종간대립유발, 노조기능약화■숍제도-클로즈숍: 조합원만 고용됨-유니언숍: 비조합원도 자유고용, but고용된근로자는조합가입필수-오픈숍: 조합원
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28
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    다문화 사회 정책 보고서 - 외국인 노동자
    질환, 심리적 스트레스, 결핵 등 감염성 질환 발생 가능성이 크므로 이에 주기적인 건강상담, 근로자 건강센터를 통한 건강관리 프로그램 등을 제공하는 외국인 노동자 건강관리 상담을 실시하고 있다. ... 노동자가 ‘근로자’로 법률상 인정받지 못할 경우, 법률에 따른 보호가 다소 미약하다는 점에서 한국에서의 외국인 노동자 인권 침해가 빈발하게 일어나고 있다.외국인 노동자는 신분 ... 이주민센터 제공1-4. 저임금, 임금 체불 문제1-4-1. 임금 체불이란?회사가 근로자에게 근로의 대가를 지급해야 하지만 정해진 날에 지급을 제대로 하지 않는다거나 금품 청산 의무
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.29
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    정보사회와디지털문화 ) 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점 할인자료
    에는 60% 이상으로 급격히 증가한 것으로 나타난다. 경제협력개발기구 연구에 의하면 유럽의 경우에는 이미 2016년 근로자의 75%가 다양한 형태의 유연근무제를 활용하고 있 ... 자들이 말하는 장점으로는 개인차원에서는 직무생산성의 향상, 직무 스트레스의 감소, 직무 자율성 증대. 가족과 지내는 시간의 증가를 손꼽았고 조직 차원에서는 직무 생산성의 향상. 고용 ... 할 수 있고 더 나아가 근로방식과 제도, 조직문화를 변화시키기도 한다. 1재택근무는 1970년대 사무자동화가 보급되며 기업, 기관 등에 적용한 원격근무와 스마트워크 등을 포함
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.07.12
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    HR과 조직시스템의 이해 / 중간 / 족보/ 2020 / A+ / 훈련과 개발 / 승진과 퇴직관리 / 선발방법
    퓨멘토가 멘티(멘토에서 유래)에게 지도·조언·상담·충고 통해 공통 가치관, 신입케어(care) 조직에 대한 보편화된 지식을 제공- 코칭기법(OTJ) : 직무현장에서 선배 근로자 ... 스트레스* 개인특성 : 종업원의 연령, 근속년수(낮을수록 이직률↑⇒안정지향적), 부양가족, 적성 …직무불만족 원인개인 기질과업 및 역할상급자 및 동료임금승진∴ 직무만족↑ 조직몰입 ... 하고 다견사원 / 기본적 지식, 기술, 능력에 초점, 협동심, 책임감제고* 감독자 훈련개발 (직장, 계장, 대리) 작업현장의 직무감독, 직무개선, 리더싶 능력의 개발* 중간관리자 훈련
    시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04
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    산업심리학의 범위와 적용분야에 대해서 설명해 보시오.그리고 자신의 가장 관심이 생기는 영역과 그 이유
    조직개발은 산업현장에서 일하는 모든 노동력에 대한 심리적 정보와 노하우를 제공받아 조직개발에 필요한 소프트웨어의 저장소 역할을 하고 근로자가 보다 자발적으로 일할 수 있도록 돕 ... 있는데 조직과 인간의 관계성은 충분히 작업할 수 있는 쾌적한 노동환경과 일에 대한 구성원의 동기부여, 직업선택 이론 등에 대해 연구하고 소비와 사람의 관계성은 구매자와 판매자 ... 질환에 대한 치료와 스트레스를 극복할 수 있는 방법에 대한 연구가 이에 해당된다. 즉 인간과 생활하기 위한 일에 대한 심리학으로써 호손연구로 인한 새로운 발견에 따라 산업심리학이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    일과 삶의 균형 할인자료
    을 미치게 된다. 가족의 지원이 덜하다고 인식하는 근로자가 갈등의 수준이 높고 직무만족도 낮아지는 것이다. 특히 배우자의 지원은 가장 중요한 요소로 스트레스 완화에 결정적이게 영향 ... 마다 그 목적에 따라 상이하게 범주화되어지고 있다. OECD는 일?가정 양립 정책의 개념을 가족의 자원과 아동발달에 적절한 환경을 조성함으로써 근로자의 일-가정생활의 조화를 촉진 ... 하고 자녀가 있는 근로자에게 일과 양육에 관한 선택의 폭을 넓혀 주며, 양성평등 한 고용 기회를 촉진하는 지원책이라고 정의했다. 한 학자는 젠더 및 이데올로기적 분석에서 일·가정
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.02.07
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    사회복지사 업무 소진에 관련된 소논문 요약
    된다. 이에 대한 연구는 1970년부터 활발히 진행됐다. 그 중에서도 사회복지업계 종사자들의 직무소진에 대해서는 1990년대 이후부터 연구가 진행되었다.사회복지업계 종사자들의 직무소진 ... 요인은 열악한 근로환경과 그에 비해 낮은 처우가 높은 소진현상의 주된 원인이었다. 업무과다, 역할의 어려움은 우울, 낮은 직무만족, 이직으로 이어지며 대체로 이상 증상을 겪는 사람 ... 감 저하에 영향을 미치는 중요 변인들의 평균효과크기는 어떤가?2. 선행연구의 고찰1) 소진의 개념과 하위변인직무소진은 일반적으로 만성적인 신체, 정서, 대인관계에서 스트레스 원인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03
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    (학점4.35, 실습 올A++) 지역사회간호학 과제-지역사회보건간호사의 역할 레포트
    을 관리해주는 상담자의 역할도 할 수 있다. 근로자를 대상으로 보호구 착용 교육, 건강 관련한 보건교육, 금연 캠페인, 생활습관 개선, 직무 스트레스 관리 등 건강증진 사업, 보건 ... 사의 역할의 중요성을 느끼게 되었고 산업간호사가 어떤 방법으로 근로자들을 간호할 수 있는지 궁금해졌다. 따라서 나는 지금부터 산업간호사의 역할에 대해 더 깊게 알아보고자 한다.산업 ... 간호사는 간호사 면허소지자로서 임상과는 달리, 산업장의 근로자를 대상으로 근로자의 신체적, 정신적, 사회적 건강을 고도로 유지, 증진시키기 위하여 근로자의 건강관리, 산업위생 관리
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08 | 수정일 2024.05.09
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    산업심리학_호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분을 찾아서 설명해 보시오.
    도 밝혀졌다.호손연구는 이후 여러 차례의 추가 실험과 분석을 통해 심화되었다. 연구팀은 단순히 물리적 환경의 변화뿐만 아니라, 근로자들의 동기부여, 만족감, 스트레스 수준 등 ... 된 이 연구는 근로자의 생산성과 작업 환경 간의 관계를 탐구하는 데 초점을 맞추었다. 초기에는 작업 조명 수준이 근로자의 생산성에 미치는 영향을 조사하기 위해 시작되었으나, 연구 ... 가 진행됨에 따라 심리적 요인과 사회적 상호작용이 생산성에 미치는 영향에 대한 이해로 확장되었다. 호손연구는 단순한 물리적 환경의 변화가 아닌, 근로자들의 심리적 상태와 사회적 관계
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.06
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    2022 보건교육 기말
    ) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정의 배경 및 교육 목표를 서술① 교육 주제 선정과 그 배경 ? 사업장(근로자집단)의 스트레스 관리 ... 에 상담원 등이 있다. 본 글에서는 사업장의 근로자 집단 중에서 항공기 승무원 집단을 선정하여 스트레스관리를 위한 보건교육 전략을 고안해 보고, 실제적인 학습지도계획안을 작성 ... 하여 자신의 스트레스를 관리할 수 있도록 하는 보건교육의 전략이 필요하다.② 사업장(근로자집단)의 스트레스 관리를 위한 보건교육 방법 및 매체 고안? 보건교육을 위한 영상 매체 제작근무
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.05.18 | 수정일 2023.07.02
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    현대사회에서의 일-가족 간의 갈등 양상에 대해 설명하고, 이를 해결하기 위한 개인적·사회적 차원
    와 남성근로자의 일-가족 갈등, 직무만족도 및 생활만족도』, 전남대학교 대학원● 임중경(2009)『직장 내 가족친화제도가 취업모의 직업만족도에 미치는 영향』, 성신여자대학교 ... ) 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 우리 사회는 경제의 성장에 따라 생활수준 향상 및 소득증대로 삶의 질에 대한 관심이 증가했다. 이에 근로자들에게 일과 가족의 양립을 가능 ... 를 통하여 근로자는 직업만족도를 높이면서도 가정 내에서 역할을 잘 수행하여 일과 가정 간의 갈등을 줄일 수 있게 된다.이 제도에 대하여 다음에서 알아보겠다.2. 가족친화제도1) 가족
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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    A+동기와 소진에 대해 개념화 하고 동기부여의 과정, 소진의 과정을 서술
    치기 때문에 다양한 요구에 맞는 방식으로 동기부여를 해야 한다고 했습니다. 한국사회복지공단은 '절제된 자율성과 통제', '부드러운 수직적 소통'과 같은 위험요소가 '사회적 근로자 ... 민국 헌법은 사회복지사업법 제11조 제1항에 의거 '사회복지 전문지식과 기능을 가진 자'를 사회복지사로 규정하고 있습니다. 2019년 12월 중국에서 처음 코로나19 확진 판정을 받 ... 적 반응은 피로와 피로, 무기력과 정신적 피로다. 최근 사회복지사들의 피로에 대한 논란이 많아지면서 과도한 업무로 인한 스트레스와 동의어로 사용되고 있습니다.2. 동기부여와 소진
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14
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    ,생리통과스트레스,생리통의위험요인,생리통의대처,가족력,환경호르몬,스트레스
    가 생) - 생산직 여성 근로자들을 대상으로 한 연구 ┃ 직무 스트레스 – 생리통 , 생리통 - 직무 스트레스 간의 연관성 보고 - 전문직 여성들을 대상으로 한 연구 ┃ 감정 노동 ... Environ Med, vol.61 p. 1021-1026 직무스트레스와 생리통 이인숙 (1999), 일부 생산직 여성 근로자의 월경곤란증에 대한 연구 , 한국보건간호학회지 제 13 ... , 2013.11, 733 쪽 김숙경 (2004), 전문직 여성의 직무 스트레스와 건강상태 , 이화여자대학교 대학원 석사학위논문 학업스트레스와 생리통 한선희 외 2 인 (2002) , 아w}
    리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.10
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    변수의 기능에 따른 분류(독립, 종속, 매개, 조절변수)를 하고 각 변수에 대해 설명하시오. 또한 본인이 연구하고 싶은 주제는 무엇인지 정하고 독립변수와 종속변수 및 조절변수를 이용하여 설명하시오.
    ) 종속변수: 직무 만족도직무 만족도는 근로자가 자신의 업무 및 직장 환경에 대해 느끼는 만족감을 의미하며, 이는 조직 몰입도, 이직 의도, 업무 성과 등과 밀접한 관련이 있다. 주요 ... 변수는 연구자가 조작하거나 변화시키는 변인으로, 종속변수에 영향을 미치는 역할을 한다. 반면, 종속변수는 독립변수의 영향을 받아 변화하는 결과 변인이다. 또한, 매개변수는 독립변수 ... 다. 각각의 개념과 역할을 구체적으로 설명하면 다음과 같다.1) 독립변수①개념독립변수는 연구에서 다른 변수에 영향을 미치는 변수이다. 원인 변수라고도 하며, 연구자가 직접 조작
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.30
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    경력단절 여성 직업재활 지원 프로그램
    여성은 여성근로자 비율이 70% 이상인 전통적인 여성 지배직종(female dominant occupation), 즉 보건 및 간호 관련직, 개인 보호 및 특수교육 관련직, 초등 및 ... 다. 이러족도가 높았다. 2023년 프로그램 만족도 조사 결과, 응답자의 90% 이상이 프로그램에 만족한다고 응답했다. 만족한 이유로는 직무역량 강화, 취업 정보 제공, 취업 지원 서비스 ... . 향후운영계획 참고자료 1. 사업명 : 경력단절 여성 직업재활 프로그램 2. 사업의 필요성 1) 대상자 욕구 및 문제점 여성이 생애주기에 따라 남성과 다르게 경험하게 되는 가족형성
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.29
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    [A+] 노인 일자리의 문제점과 대안에 대하여
    환경은 산업재해의 위험을 높이게 됩니다. 실제로 최근 통계에 따르면 노인 근로자의 산업재해율이 지속적으로 증가하고 있는 추세입니다. 이처럼 열악한 업무 환경은 노인들의 건강 ... 해야 합니다. 이를 바탕으로 노동 강도와 작업 환경을 적절히 조절하고, 노인들의 경력과 역량을 활용할 수 있는 직무를 개발해야 할 것입니다. 또한 정부와 기업이 협력하여 고령자 친화 ... 노인 일자리가 단순 노무직이나 경비, 청소 등 저임금 직종에 편중되어 있습니다. 또한 노인들의 낮은 생산성과 직무 능력을 고려한 임금 수준이 반영되기도 합니다. 무엇보다 정부 예산
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.21
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2025년 06월 05일 목요일
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