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"관리평가" 검색결과 5,701-5,720 / 321,353건

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    사회복지조직에서 인적자원관리 소진을 예방하기 위해 조직적 차원에서 실행할 수 있는 전략/5페이지/만점받은 레포트
    ), 업무 활동의 분석과 활동의 결과에 대한 평가, 인적자원의 개발(훈련 및 경력관리), 그리고 인적자원에 대한 보상관리(임금 및 부가 임금 등)를 들고 있다.그들이 제시하는 인적자원 ... 관리의 주요 내용은, 첫째, 직원의 모집, 심사 및 채용, 둘째, 직무의 분석과 설계 및 할당, 첫째, 성과평가의 설계와 실행, 넷째, 직원 오리엔테이션, 훈련과 개발, 다섯째 ... , 셋째, 모든 직원의 훈련 필요성에 대한 사정을 알아야 한다. 마지막으로 기획, 관리, 평가 프로그램, 점검 및 분석, 사정 활동을 통해 수립된 자료를 통합하여 프로그램을 구성
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13
  • LMS사용에 관한 학습자 평가-‘일본어작문’ 수업을 대상으로- (Learners' evaluation of using LMS: from the survey of Japanese writing class)
    동아시아일본학회 신은진
    논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.20 | 수정일 2025.05.23
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    지역사회간호학 병원 가정간호 실습일지 A++(실습일지 이걸로 내세요!!)
    - 마지막 간호 평가함 일일평가 - 평가내용 1. 혈당 정상 수치에 대한 인지 정도 2. 식습관 관리 여부 평가 3. 운동 관리법 실천 여부 평가 4. 대상자의 만족도 - 평가도구 1 ... 업무를 파악했다. - ROM 동영상을 시청했다. - 가정방문 OT를 받았다. - 대상자를 배정받았다. 일일평가 -가정방문의 일정은 다음과 같다. - 8:30-9:30 방문환자 스케줄 ... , 팔 마사지 - 양쪽 다리 ROM운동 일일평가 - ROM 운동을 공부함. 실습내용 - 대상자 가정방문 - V/S, BST, ROM, 마사지 시행함 - 120/78 ? 80 ? 36
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.21 | 수정일 2024.10.07
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    기획의 개념과 특성과 과정
    기획목차기획의 개념과 필요성2. 기획의 유형3. 기획의 특성과 과정정의: 현재와 미래의 환경 변화에 대응하기 위한 것으로, 프로그램의 목적 설정, 수단의 선택, 실행, 평가 ... 과정과도 관련이 깊은 기관관리활동 2) 기획의 필요성 ①효율성의 증진 ②효과성 증진 ③책임성 증진 ④사회복지조직의 사기기획의 필요성■ 불확실성의 감소 ■ 합리성 증진 ■ 효율 ... 의 유형최고관리층목표, 정책, 장기적 계획, 조직 전체 영역중간관리층할당, 사업계획, 보완적 목표, 정책감독․관리구체적 사업계획, 일정표, 당기목표, 운영기획관리 실무자층일상적 업무
    리포트 | 30페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.07.09 | 수정일 2024.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    CPSM 모듈1 복기 자료(이론+기출문제)_합격
    ) / 관리비용(예방/평가)외부실패비용이 가장 중요.️90. 추정원가 : 합리적인 입찰서나 견적서목표원가 : 시장 판매가격에서 요구이익 차감 (목예희)둘다 구매조직에서 만든다.91 ... , 목표달성(expected revenue)을 위한 자금분배도구️96. 공급관리자는 실제 원가와 예상원가데이터 검토 및 평가97. 절차️목적의일치 검토 (사업계획서)필요자원의 정의 ... 이 비교적 일정하게 유지, 부서장이나 담당자에 의해 통제준변동비 : 고정비와 변동비 요소 모두 가지고 있음.(관리자의 임금, 연금, 공공연금 및 의료비)88. 공헌이익(이익에 대한
    시험자료 | 37페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.04.11
  • A+ 지역사회간호학실습 건강증진사업분석보고서
    :3) 사업전략 및 내용① 무의도서 순회진료 실시, 증상에 따른 약 처방 및 복약지도, 한방진료 및 상담, 기초건강검진, 계절별 건강관리 보건교육② 응급의료기관 지원· 전년도 평가 ... 및 사회재난에 의한 다수사상자가 발생하여 능력 및 대비 태세를 확립하였다. 사업평가로는 재난응급의료자원관리 및 점검를 한 결과 취약지역(유인도서 100명 이상) 응급의료 전용헬기 ... 착륙장 건설, 관리 하였고 재난 및 출동 핫라인, 재난의료 핫라인 및 응급의료 무선통신 장비를 분기별로 점검 하였다. 그리고 무의도서 의료지원 현황평가를 하여 무의도서 순회진료
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04 | 수정일 2023.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무평가 방법을 비교 분석하시오.
    직무평가 방법을 비교 분석하시오.목차1. 서론2. 본론가. 서열법나. 분류법다. 점수법라. 요소비교법3. 결론1. 서론직무평가라는 주제는 단순히 기업의 인사 관리 기법 중 하나로 ... 가 보도되기도 했다. 이처럼 직무평가는 단순히 내부 인사관리의 문제가 아니라, 사회 구성원들이 얼마나 공정하게 대우받고 있는지 보여주는 하나의 척도가 된다. 직장에서의 불공정은 개인 ... 고, 실제로 조직에서 발생할 수 있는 현실적인 문제와 개인적인 고민을 함께 살펴볼 것이다. 나아가 직무평가가 단순한 관리 기술이 아니라 조직 구성원의 삶과 연결된 사회적 장치임
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.25
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    인적자원 관리 및 개발이 개인수준, 조직수준, 기업수준에 미치는 영향에 관하여 기술하시오
    을 결정하기 때문에 인적자원의 관리와 개발의 출발점이 된다. 성과관리는 개인의 성과를 향상시키기 위해 조직에 의해취해지는 활동들로서 평가시스템은 개인의 성과를 조직의 목표와 연결 ... 시켜주는 기능을 한다. 평가시스템을 통한 개인평가관리의 기능으로서 보상의 기초 데이터를 제공 할 뿐만 아니라 새로운 분야에서 능력들을 개발할 수 있도록 하는 훈련 및 개발 계획 ... 채용, 육성, 평가, 활동, 보상 등과 관련된 모든 인적자원관리제도가 총체적으로 그리고 유기적으로 조합되어 이루어져야한다고 하였다. 이희구(2011)는 인적자원개발과 인적자원관리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.03
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    사회복지실천기록의 목적과 기록의 유형을 기술하세요
    가 됩니다.② 성과평가에 활용되어 프로그램 개선의 기초 자료가 됩니다.(2) 사례 데이터베이스 구축① 장기적으로 기록이 축적되면, 유사사례 대응을 위한 사례관리 데이터베이스를 형성 ... 를 문서화하고 이를 체계적으로 관리하는 일련의 활동을 의미합니다.ⅰ 김익균(2019)은 “사회복지실천기록은 단순히 업무 수행을 위한 문서가 아니라 실천의 핵심 과정이며 사회복지사의 전문 ... 성을 보여주는 증거”라고 강조합니다([김익균, 2019], 『사회복지실천론』, 학지사).② 기록에는 클라이언트의 기본정보, 문제에 대한 사정, 개입 목표와 계획, 개입 내용, 평가
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
  • 13개 분야별 전문간호사
    대책 마련, 감염 대처 방법 등 교육, 감염관리 확인,평가- 직원의 감염 예방과 관리업무 수행5-6. 산업 전문간호사- 사업장의 건강관리실에서의 근로자를 위한 건강증진, 직업병 ... 상태를 평가- 질병회복, 질병예방, 건강유지를 위한 간호계획 수립 및 제공- 재활치료 및 치료프로그램 진행, 노인의 응급처치, 건강상태 평가, 건강관리, 질병예방을 위한 간호 제공 ... 1. 서론새로운 지식과 과학기술의 발달, 소비자의 건강요구 증가 등 변화되는 보건의료환경과 건강관리체계는 간호사들이 다양한 분야에서 활동하고 동시에 지식과 기술 측면에서 전문
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    안전보건법규등록부 및 준수평가
    산업안전보건법안전보건관리책임자 선임법 제15조시행령 제14조시행규칙 제9조1. 대상 : 공사금액 20억(VAT포함) 이상의 공사를 시행하는 현장_(시행령 별표2)2. 선임사실 및 ... 업무의 수행내용을 증명할 수 있는 서류를 갖춰두어야 한다.3. 다음 각 호의 업무를 총괄관리 하여야 한다. ① 사업장의 산업재해 예방계획의 수립에 관한 사항 ② 안전보건관리규정 ... 의 작성 및 변경에 관한 사항 ③ 안전보건교육에 관한 사항 ④ 작업환경측정 등 작업환경의 점검 및 개선에 관한 사항 ⑤ 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항 ⑥ 산업재해의 원인
    리포트 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.11
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    직무수행을 정확하게 평가하기 위해 필요한 사항들이 무엇인지에 서술하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 것에 대해 근거와 함께 본인의 의견을 기술하시오
    인사관리는 사람과 일에 관해 계획하고 실행하며, 평가함으로서 조직이 추구하는 바를 달성하는 활동의 집합이라 할 수 있다. 즉 일하는 사람을 어떻게 관리하고 사람이 하는 일을 어떻게 ... 관리할 것인가를 의사결정 하는 것을 말한다. 직무수행평가는 조직이나 직무의 목표와 관련된 개인의 행동이나 성과를 평가 또는 판단하는 것을 의미한다.직무평가를 통해서 얼마나 높 ... 주제 : 직무수행을 정확하게 평가하기 위해 필요한 사항들이 무엇인지에 서술하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 것에 대해 근거와 함께 본인의 의견을 기술하시오1. 직무수행평가
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사심리학, 조직심리학
    하고, 그들의 역량을 지속적으로 개발하며, 공정한 성과 평가와 보상 체계를 통해 팀의 성과를 극대화하는 데 중요한 역할을 하고 있다. 또한, 조직심리학적 관점에서 팀의 조직 문화와 리더십 ... , 동기 부여, 갈등 관리 등이 팀의 협력과 성과와의 관련성에 초점을 두었다.1. 인사심리학, 조직심리학의 개념산업심리학은 인간의 행동과 심리적 특성을 바탕으로 조직 내의 다양 ... 한 문제를 이해하고 해결하는 학문으로, 인사심리학과 조직심리학은 그 주요 세부영역 중 두 가지로 꼽힌다. 인사심리학은 주로 조직 내 인적 자원의 선발, 교육, 평가, 그리고 개발
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.19
  • 사회복지 실천론 ) 사례 배경 중 사회복지 실천에서의 자신만의 사례관리자의 구체적 역할을 기술하시오
    하여 효율적인 지원이 가능하도록 조정 역할을 수행해야 한다. 아울러 지속적인 관리와 모니터링을 통해 단기적인 문제 해결에 그치는 것이 아닌 지속적인 관리평가를 도모하고 장기적인 ... 의 접근 방식을 바탕으로 협력과 조정을 통해 관리하고 지속적인 모니터링과 평가가 제대로 이루어져야 한다. 이들은 사례자의 권익을 옹호하고 자립 능력을 강화함으로써 개인과 가족의 삶 ... 사회복지 실천론사례 배경 중 사회복지 실천에서의 자신만의 사례관리자의 구체적 역할을 기술하시오.사례: 홍길동 씨(가명, 45세)는 최근 실직 후 경제적 어려움과 정신적 스트레스
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.26
  • A+ 지역사회간호실습 사업장 간호과정 케이스 스터디 자료
    : 약품, 보호구, 자료 등⑦ 교육제공⑧ 질병자 추후관리⑨ 자원의 개발5. 평가평가는 산업간호를 수행한 후 평가계획에 의해 목적달성 정도를 확인하는 작업으로 평가결과에 대 한 회환 ... 자동차부품 도금보건관리자? 선임(자격 : ) ? 미선임 ? 보건관리대행 ■ 해당없음(2) 근로자 특성상시근로자수15명성별 분포남( 100 ) %, 여( 0 ) %외국인 근로자( ... 어내서 및 공정단위작업장소유해물질측정위치측정치평가단위물질아연니켈합금도금아연니켈합금도금크롬과 그무기화합물(금속과)OOO불검출미만아연니켈합금도금아연니켈합금도금산화아연(흄)OOO0
    리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.13 | 수정일 2024.12.15
  • 프레시홍 - 추석
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 23일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:08 오전
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- 작별인사 독후감