"필요한 역량"의 검색결과 입니다.

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"필요한 역량" 검색결과 5,461-5,480 / 170,996건

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가족 중심 사례관리에서 가용할 수 있는 자원에 대해 작성해보시오

를 탐색해 보면 사례관리란 클라이언트의 다양한 욕구에 대한 사회서비스 자원을 지원 및 연계하여 클라이언트가 삶을 살아가는데 필요한 역량을 증진시키는 복지 매니지먼트라고 할 수 있 ... 은 가족체계를 뼈대로 두고 통합적인 접근 및 서비스 제공을 수행할 수 있다는 것에 주목할 필요성이 있다. 가족역량강화지원사업은 가족센터 가족돌봄영역의 주요 사업 중 하나로 경제적·심리 ... 의 생활환경 속에서 필요한 서비스 및 자원을 연계하여 사회적 기능을 원활하게 수행하도록 지원하는 통합적인 접근법이라고 제시하였다. 이러한 사례관리의 개념정의를 종합하여 사례관리의 의미

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.07

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경영학과 조직이론과 설계 1장, 2장 정리

에 필요한 유형과 무형의 자원과 역량 등을 관리할 수 있는 능력 4)변화하는 자원 측면의 환경에 대응 할 수 있는 조직 능력 ■ 내부기준 접근방법(ihternal process ... 적이기 위해서는 전략과 조직구조에서 어떤 변화가 필요한가? ? 조직활력에 부정적 영향을 주는 관리자들의 윤리문제를 어떻게 다룰 것인가? ? 조직의 지속성장가능성을 위해 어떤 변화 ... 은 어떻게 해결할 수 있는가? ? 어떤 유형의 조직문화가 필요한가? 관리자들은 어떻게 그런 문화를 만들 수 있는가? ? 어느정도의 수준 그리고 어떤 종류의 혁신과 변화가 필요한가? 1.3

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.19 | 수정일 2024.06.26

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톡톡디자인씽킹과창업이야기 기출문제및 정리본

톡!톡! 디자인씽킹과 창업이야기2020년 1학기 기말고사기출문제 및 정리본1. 다음 SWOT 분석의 필요성으로 바른 것은?→ 기업, 개인에게 있어 강점, 약점, 기회와 위협요인 ... 기업군을 분석하기 위해서 개발된 분석 툴 → 유사한④ 타사의 핵심 역량을 통해 기업의 자원 및 역량과 외부 환경간의 전략적 적합성을 점검하려는 사고가 기본으로 내재되어 있음. 일종 ... 의 환경과 내부 역량과의 관계에서 평가한 경쟁 역량 평가라 할 수 있음 → 자사2. 트렌드와칭의 기본자세에 대한 설명으로 올바른 것은?① 사소하고 작은 변화 보다 큰 변화 위주

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2022.06.01

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미래인재 양성을 위한 영유아기 예술교육의 당위를 전인교육의 차원에서 기술하시오

과 역량을 갖춘 사람을 기르는 교육으로서 모든 교과목을 통합해서 가르치는 종합적인 교육이라고 할 수 있다. 즉, 학생들이 학교생활을 통해 다른 사람들과 더불어 살아가는 데 필요 ... 를 위해 먼저 최근 세계 각국의 국가 경쟁력 강화 전략 중 하나인 ‘창의융합형 인재’ 육성방안을 살펴보았다. 그리고 그중에서도 핵심역량으로서 요구되는 4C(비판적 사고력, 의사소통 ... 능력, 협업능력, 창의력) 역량 함양을 위한 방법으로써 예술교육의 역할을 강조하였다. 다음으로 국내 외 선행연구들을 통해 살펴본 결과, 미국 등 선진국들은 이미 오래전부터 유치원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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경영학개론-리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오

는 리더십이 단순한 권력 행사보다 더 큰 사회적 영향력을 미칠 수 있음을 보여준다. 만델라는 갈등을 해결하고 조직을 이끄는 데 필요한 지혜와 결단력을 보여준 인물로, 그의 리더십 ... 하고 기업을 성공적으로 이끌어가는 리더십을 보여주었다. 그는 직원들의 역량을 발휘할 수 있도록 지지하고, 협력과 개방성을 중시하는 문화를 구축했다. 나델라는 기술적 비전과 인간 중심 ... 한 이해를 가지게 되고, 리더를 중심으로 결집할 수 있다.소통과 경청: 리더는 구성원들과의 원활한 소통을 중요시해야 한다. 구성원들의 의견을 경청하고, 그들의 필요와 어려움을 이해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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마케팅 외부환경분석과 내부환경분석에 대해 설명하고, 실제 기업 또는 브랜드를 선정하여 마케팅 외부환경분석과 내부환경분석을 해봅시다. 서론 (1)

에서 성공하기 위해 근본적으로 필요한 활동 중 하나이다. 이러한 마케팅 활동이 효과적으로 이루어지기 위해서는 외부환경과 내부환경의 꼼꼼한 분석이 선행되어야 함에 틀림없다. 외부환경 ... 은 기업이 통제할 수 없는 여러 가지 요소들로 구성되어 있으며, 이러한 요소들은 시장의 다양한 변화와 함께 기업에 영향을 미친다. 반면 내부환경은 기업 자체의 역량과 자원, 그리고 그 ... 고출입 기업에게 큰 영향을 미치므로 이를 미리 파악하고 대비하는 전략이 필요하다. 경제적 요소를 분석하기 위해서는 다양한 경제 보고서, 연구 논문, 통계 데이터 등을 활용하여 체계

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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평생교육프로그램 개발계획서

평생교육프로그램 개발 계획서프로그램이름전업주부, 경력단절 여성의 역량 강화를 위한 교육대상자전업주부, 경력단절 여성프로그램 개발필요성1. 전업주부, 경력단절 여성들이 자신이 하 ... 분야에 도전을 하기 전 직무에 맞는 역량을 강화할 필요가 있다.목 적1. 전업주부, 경력단절 여성들이 여러 가지 분야에 대해서 알게 된다.2. 전업주부, 경력단절 여성들이 새롭게 하 ... 던 분야 외에 여러 가지 분야에 대한 이해가 필요하다.2. 전업주부, 경력단절 여성들이 관심 있고, 하고 싶은 분야가 무엇인지 잘 모른다.3. 전업주부, 경력단절 여성들이 새로운

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.25

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토론 ) 생산관리 - 인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가 외7개

을 실시하는 것에 앞서 직무 기술서를 분석하는 업무를 통해 직무에 필요한 핵심적인 역량이 무엇인지를 파악하는 것을 중요하게 생각한다. HRM은 인적 자원을 관리 및 감독하는 것에 초점 ... ) 조직심리학학습과 행동에는 어떠한 관계가 있는가?7) 청소년문화청소년 문화를 이해하는데 필요한 요소와 그 근거는 무엇입니까?8) 평생교육론평생교육의 기능적 통합론과 화학적 통합 ... 을 만드는 것이라 볼 수 있다. HRM은 업무의 대부분이 인력을 관리하는 것에 초점이 맞춰져 있기는 하지만, 그 이외에도 승진 시스템이나 성과제도 등 인사 과정에 필요한 제도를 기획 및

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.17

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[간호관리자] 신규간호사의 추가직무와 고충, 간호관리자의 지지 전략

적으로 공부하는 시간 필요2) 신규간호사의 고충-물품 카운팅, 소모품 채우기 등 잡일을 신규에게 몰아서 시키는 일명 ‘막내 잡’ 때문에 이르게 출근하고 늦게 퇴근하여 3교대 업무지만 실제로 ... 짧은 교육기간으로 독립적으로 환자를 담당할만한 충분한 역량을 갖추지 못한 채 부담감과 공포감을 갖고 일함-프리셉터와 근무표가 완전히 일치하지 않아 다른 간호사에게 업무를 교육받 ... 을 느끼기도 함3) 신규간호사지지 전략-신규간호사가 독립적으로 환자를 담당할 수 있는 역량을 충분히 기를 수 있도록 최소한3개월의 교육훈련 기간을 확보한다.-환자를 담당하지 않

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13

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700만이 넘는 베이비붐 세대의 은퇴의 가속화 및 고령화 시대의 노후소득 보장을 위해 노인취업교육센터

현황을 제시하고, 활성화 방안에 대한 의견을 정리하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인취업교육센터의 필요성 및 추진체계2. 주요 취업교육 내용(취업직종 등)3. 노인취업 활성화 ... 해서부터 노인취업 활성화방안까지 알아보며 현대 사회 노인복지에 대한 부분을 살펴보도록 하자.Ⅱ. 본론1. 노인취업교육센터의 필요성 및 추진체계1) 필요성 : 노인취업교육센터가 문 ... 된 기술창업을 하게 될?수 있도록 맞춤형 창업교육, 사업화를 지원하는 것이다.?퇴직을 하기 이전에 창업 전반에 관련한?역량을 갖출 수 있게?퇴직지원 프로그램과 창업교육을 연계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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사회복지사의 전문성에 대한 사회의 평가에 대해 논하고, 사회복지사의 전문성이 사회에서 더욱 인정되기 위한 방안은 무엇인지 서술하시오

성을 높이기 위해 취할 수 있는 조치는 다음과 같다.사회복지사에게 양질의 교육 및 훈련 기회를 제공하면 효과적이고 윤리적인 서비스를 제공하는 데 필요한 지식, 기술 및 역량을 개발 ... 다.특히 사회복지사 1급 시험의 존재를 보면 사회복지사는 전문성이 필요한 직업임을 실감할 수 있다.사회복지사들이 사회에서 전문성을 갖추기 위해서는 사회복지사가 되기 위한 자격요건 ... 를 준비하는 사람들이 사회복지의 전문성을 더욱 실감할 수 있을 것이라고 생각한다.둘째, 사회복지사들이 자신이 전문가가 아니라고 생각하는 국가에 대한 전반적인 인식의 변화도 필요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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청소년 주무부처인 여성가족부 홈페이지에 들어가서 공개된 청소년 관련 정책에 대해서 조사분석하고 바람직한 정책방향에 대한 자신의 생각을 기술하세요

다양한 국가 간의 청소년 교류 사업이 그랬고, 청소년 참여활동을 강화하기 위해 국제적 참여를 확대한 사업도 그랬고 청소년들의 재정역량을 향상하기 위한 청소년특별회의 진행도 그랬 ... 의 역량개발 및 건강한 성장을 지원하는 사업이다. 청소년 유해환경 개선이다. 이는 청소년유해약물·물건 지정 및 관리를 통한 청소년의 건강한 성장 도모하고 신·변종업소 등 청소년 유해 ... 과 후 돌봄이 필요한 청소년에게 체험활동, 학습지원, 급식·상담 등 종합서비스 제공하는 사업이다. 주로 저소득층이나 한부모, 조손, 다문화, 장애가정, 맞벌이 가정 등이 대상이

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.04

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내가 기관장이라면(기관 정책 및 역량 등 중요시하는 점)

들을 공식화함으로써 중요성과 필요성에 대한 사회적 인지도가 높아지는 게 필요하다. 그러함으로써 기관장들이 지역사회에 대한 이해의 폭을 넓히고 중요성을 자연스럽게 인식할 수 있는 흐름 ... 이 필요하다. 다양한 사례를 발굴하고 확산하는 것, 지역사회 안에 연대활동을 통한 기관장간의 공감과 공유, 지역주민들의 목소리를 통한 성과 공유하기 등이 요구된다. 기관 안에서 지역 ... 사회조직사업의 기획단계에서부터 기관장의 참여와 이해 도모를 위한 노력이 필요한 것이다. 공청회, 사업 설명회 등과 같은 지역사회 행사에 기관장을 참여시키고 조직화 과정에 참여

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.27

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최근 대두되고 있는 생성 AI의 정의를 요약하고, 이 생성 AI가 문화산업에 미칠 영향에 대하여 생각을 기술하시오.

있게 되었으며, 이는 창작자들의 창작 역량을 대폭 향상시키는 결과를 가져올 것으로 예상된다. 또한, 생성 AI가 문화산업에 미칠 영향은 더욱 확대될 전망이다. 예컨대, 생성 AI ... 들의 취향을 예측하고 그에 맞는 창작물을 생산하는 경우, 다양성과 창의성이 저하될 가능성이 있다. 이러한 부정적인 측면을 고려하여, 생성 AI의 발전과 적극적인 활용 방안을 모색할 필요 ... 들에 직면하게 되었으며, 이러한 문제들을 해결하기 위해서는 적극적인 논의와 규제가 필요하다. 따라서, 생성 AI의 미래적 발전과 함께 적극적인 윤리적 논의와 규제가 필요하다고 결론지

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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취업리더십1 성공DNA - 미션선언문

다면 바로 실행하고 쟁취했습니다.제 핵심역량인 도전을 위해서는 생각뿐 아니라 계획을 실행할 수 있는 행동력이 필요합니다. 무언가에 끊임없이 도전하는 것을 좋아하여 그것을 핵심가치로 여기 ... 를 만드는 것이고, 도전함으로써 얻을 수 있는 결과는 도전하는 데 필요한 노력보다 값지다고 생각합니다.책임: 어떤 직책을 맡게 되면 최선을 다하려고 노력합니다. 조장을 때는 발표 ... 한 범위를 지정할 수는 없지만, 작고 사소한 일이라도 자신이 그 일을 함으로써 행복해야 한다고 생각합니다. 특히 저는 무언가를 마쳤을 때, 그에 대한 보상은 반드시 필요하다고 생각

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.05

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아동발달의 기본원리와 아동발달에 미치는 부모 요인에 대해 구체적으로 서술하시오

생애 동안 걸쳐 시간이 지나면서 발생하는 다양한 측면의 지속적 변화를 의미하는 것이다. 발달에서 아동발달이 중요한 것은 아동기에 발달이 가장 왕성하게 일어나고 살아가면서 필요한 기본 ... 지식을 습득하게 되는 시기이기 때문이다. 또한 아동기에 나타나는 발달적 손상은 일생동안 지속할 수 있으며 국가의 아동정책 또는 부모의 아동양육이 아동 발달특성, 발달적 역량에 부응 ... 라고 하였다.하지만 점차 이러한 관점은 변화하기 시작하였고 아동은 발달적 존재로 잠재력 역량을 발휘하고 의사 표현의 역량을 갖추고 있다고 보면서 아동의 역량에 대해서 인정하고 존중

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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사회복지행정론 - 사회복지행정의 필요성에 관하여 토론해 봅시다

사회복지행정론 - 사회복지행정의 필요성에 관하여 토론해 봅시다목차1. 서론2. 사회복지행정의 개념3. 사회복지행정의 필요성1) 사회복지 서비스의 효과적 제공2) 한정된 자원 ... 는 다양한 사회문제를 해결하고 국민의 삶의 질을 향상시키기 위한 필수적인 제도이다. 하지만 이러한 사회복지 서비스가 효과적으로 운영되기 위해서는 체계적인 관리와 운영이 필요하며, 이 ... 을 제공하는 데 필수적이다. 본 글에서는 사회복지행정의 개념과 필요성을 논의하고, 향후 발전 방향에 대해 살펴보고자 한다.---2. 사회복지행정의 개념사회복지행정(Social

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.07

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인적자원관리 - 21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요

할 수 있습니다. 특히, 리모트 근무가 일반화됨에 따라 이러한 접근 방식은 직원들의 자기 주도적인 학습을 장려하고, 필요한 역량을 신속하게 개발할 수 있도록 합니다. 이러한 방식 ... Management, HRM) 방식에도 심대한 영향을 미치고 있으며, 기업은 전통적인 관리 방식을 재검토하고 새로운 접근 방식을 채택할 필요성이 커졌습니다. 특히, 디지털화가 가속화됨에 따라 ... 부각되고 있습니다. 기업의 성공 여부는 이제 단순히 제품의 품질이나 가격 경쟁력에만 의존하지 않으며, 인재의 역량과 헌신도 중요한 요소로 작용하고 있습니다. 따라서 기업은 인적 자원

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.12

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레포트_현대 조직사회에 요구되는 인적자원관리 전문가 역할

되는 인적자원관리 전문가의 역할1. 인적자원의 역량관리 능력조직의 경쟁력에 필요한 인적자원의 역량이 무엇인지 가급적 직무별로 명확히 하고, 현재 구성 종업원의 상황을 분석해 어느 ... 가 무엇인지 먼저 정의한 후, 현대에 인적자원관리 전문가 필요성 논의가 있어야 하는 이유부터 정리해보려고 한다.현대 조직사회는 사회전반의 발전에 따라 과거 전근대적 조직에 비해 다양 ... , 다양한 의견을 조율해 조직의 목표를 달성시키는 지난한 과정이 필요하다는 것도 어렵지 않게 짐작할 수 있다.인적자원은 말그대로 조직내에 있는 재정적인 것 외에 인력을 자원의 시각

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.17

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

에서 인재를 효율적으로 육성하고, 그들의 역량을 최대한 발휘하게 함으로써 조직 전체의 성과를 높이는 데 있다. HRD는 단순히 교육과 훈련을 제공하는 것을 넘어서, 조직의 전략적 목표 ... 와 연계된 체계적인 인재 개발을 의미한다. 이를 통해 직원들은 자신들의 업무 능력을 향상시키고, 새로운 기술과 지식을 습득하게 된다. 이는 결과적으로 조직의 생산성과 혁신 역량 ... 하고, 기존의 업무 수행 방식을 개선할 수 있도록 돕는다. 예를 들어, 기술 변화에 대응하기 위해 IT 기술 교육을 제공하거나, 리더십 개발 프로그램을 통해 관리 역량을 강화하는 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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