"육아휴직제도 관련법률"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

일가정양립정책 가족복지론 유아휴직 여성복지 기혼여성의 일 가족에 관한 정책 일·가정양립지원 저출산 정책 한국의가족관련법 일과 육아

"육아휴직제도 관련법률" 검색결과 521-540 / 1,580건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

생활법률 기말고사(상속법 종합사례 등)

금, 상여와 최저임금에 관한 사항 6. 근로자의 식비, 작업용품 등 부담에 관한 사항 7. 근로자를 위한 교육시설에 관한 사항 8. 산전후휴가ㆍ육아휴직 등 근로자의 모성 보호 및 ... 공공서식 한글에서 작성된 문서입니다.생활법률 기말고사1. (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. (총25점)[사례1] A는 유언 없이 교통사고 ... 성희롱(3점)(고용차별) 고용영역(채용에서 퇴직까지) 또는 고용관련 영역(직업훈련, 직업소개, 근로자단체에의 가입과 활동 등)에서 사회적으로 용납될 수 없는 일정한 사유에 근거

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

(생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

, 육아휴직 등 근로자의 모성 보호와 일-가정 양립 지원에 관한 사항, 업무상 및 업무 외 재해부조에 대한 사항, 직장 내 괴롭힘의 예방 조치와 발생 시의 조치 등에 관한 사항 등 ... 고용과 관련된 영역-예를 들어 직업 훈련, 직업 소개, 근로자단체에의 가입과 활동-에서 사회적으로 용납될 수 없는 사유를 들어서 합리적인 이유 없이 특정한 사람이나 집단에게 불 ... 이익을 주거나 불리한 상황을 초래하게 만드는 행위, 관행, 제도 따위를 말한다. 고용 차별의 대표적인 사요는 성별, 국적, 종교나 신앙, 신체 조건, 출신 지역 등이 있다. 직장

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

(유아교육기관운영관리) 다음 문제를 모두 작성하시오

로 보육교사 국가자격증을 발급받은 자를 채용한다. 보육교사가 출산 육아, 병가 등을 이유로 휴직했을 때 채용하는 대체교사도 보육교사 자격기준을 갖춘 자여야 한다.특수교사는 특수학교 ... 과 유치원의 설립체계에 대해 설명하시오.1) 어린이집 설립체계(1) 법적 근거어린이집은 영유아 보육법(시행 2015.1.1. 법률 제12619호)에 법적근거를 두고 설립유형 및 인가 ... 한다. 기존에 모범적으로 운영하고 있는 어린이집을 사전 답사하여 어린이집 운영에 대한 보육철학과 프로그램을 조사한다. 추가적으로 새로 도입된 보육운영관련 정보를 수집하도록 한다.사전준비

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

다운로드 장바구니
취업규칙

에는 용하는 경우 단축 후 근로시간은 주당 15시간 이상이어야 하고 35시간을 넘어서는 아니 된다.④ 육아기 근로시간 단축의 기간은 1년 이내로 한다. 다만, 육아휴직을 신청할 수 있 ... 는 직원이 육아휴직 기간 중 사용하지 아니한 기간이 있으면 그 기간을 가산한 기간 이내로 한다.⑤ 회사는 육아기 근로시간 단축을 이유로 해당 직원에게 해고나 그 밖의 불리한 처우 ... 는 인사위원회의 의결사항이 있을 경우 위원장이 소집한다.② 위원회의 회의는 공개하지 아니하며 회의내용과 관련된 사항은 누설하여서는 아니 된다. 다만, 위원회의 의결로 공개할 수 있

서식 | 35페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.07.15 | 수정일 2025.04.18

다운로드 장바구니
법인세 자기검증용 검토서

사회보험료 세액공제 검토서식 서식20경력단절여성 또는 육아휴직복직자 세액공제 검토서식 서식21통합투자세액공제 검토서식 서식22최저한세 적용 여부 검토서식 서식23기부금 관련 주요 ... 인정이자 등 세무조정 검토서식 서식4업무무관가지급금 등 지급이자 검토서식 서식5대손금 관련 주요사항 검토서식 서식6접대비 관련 주요사항 검토서식 서식7업무용승용차 관련비용 주요 ... 사항 검토서식 서식8이월결손금 공제 검토서식 서식9 토지 등 양도소득에 대한 법인세 검토서식 서식10성실신고 확인제도 주요사항 검토서식 서식11외국납부세액공제 주요사항 검토서식 서식

서식 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.27

다운로드 장바구니
저출산,고령화 문제,토크니즘,유리천장,경력관리 이론,여성의 경제활동,여성 근로자 비율,여성 관리자,남녀고용 평등법,가족친화제도

여성의 근로환경을 개선하고 많은 여성관리자의 증진을 위해 여성관련 법률 , 사회적 제도 , 기업의 제도 , 여성을 위한 복리후생 등이 시행중이다 .2 육아휴직제도 이대로 안전 ... 육아지원 관련 정보 제공 , 남성의 육아휴직 사용관련 사례집 발간 , 홍보를 확대함 . 가족친화기업 인증제도 홍보 강화 및 인센티브 지원 가족친화기업 우수상 수여 , 법인세 감면 ... 어려운 이유가 육아부담으로 나타난다 . 또한 출산 이후 회사일과 육아를 함께 하기 힘들기 때문에 직장생활을 포기하는 응답이 가장 많다 .1. 일과 가정의 양립 어려움 육아휴직 제도

리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+과제]한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

이 있다. 그 가장 큰 이유로 휴직자의 업무대체와 관련한 문제가 있다.? 개선방안? 실효성 있는 남성육아휴직제도의 개선이 이루어지기 위해서는 실질적으로 육아휴직을 사용할 수 있 ... 에 유리한 환경조성의 정책과제를 제시하였다. 그 정책과제로는 육아휴직제도의 활성화와 휴직급여 인상, 국공립 보육시설의 확충 등 일과 가정의 양립을 위한 사회시스템 구축이었으며, 이 ... 며, 방과 후 보육이 제 기능을 다할수 있도록 ‘방과 후 보육법’이 제정되어야 한다.【3】 부모권권 보장 정책1) 출산전후 휴가정책? 내 용산전후 휴가 및 육아휴직제도는 2002년

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.27

다운로드 장바구니
여성복지정책

에게도 보호휴가 급여를 지급하도록 하였으며, 배우자 출산휴가와 육아휴직개선 및 육아기 근로시간 단축제도가 추가로 개정되었다.3) 모성보호관련법모성보호관련법이란 여성노동자의 모성 ... 으로 한다. 이 법에서는 직장 내의 성희롱을 금지하고 여성의 고용을 촉진하고 모성을 보호하기 위한 육아휴직 등을 제도화하였다.여러 차례의 개정을 거치면서 여성근로자의 성별, 혼인 ... , 후생복지관련 금품 및 자금융자 등의 차별금지, 육아휴직기간 불이익금지 등의 조항을 담았고 남녀고용평등법의 적용범위를 모든 사업 또는 사업장으로 확대시키고, 유산이나 사산한 여성

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.08

다운로드 장바구니
육아휴직 제도(현황, 장단점, 문제점, 개선방안)

법률은 없기 때문입니다. 더 나아가 육아 휴직과 관련하여 사용하지 못하거나, 육아휴직 후 불이익을 주는 위법 행위 건수는 2016년 101건에서 2018년에는 265건으로 해 ... Ⅰ. 육아휴직제도 현실최근 개봉한 영화 에서, 남편(공유)은 일에 복직하려는 아내(정유미)와 돌봄이 필요한 딸아이를 위해 육아휴직을 사용하려고 합니다. 하지만 남편의 회사 ... 에서 ‘육아휴직’이란 제도가 있음에도 눈치를 봐가면서 써야했고, 대부분은 제도를 이용하지 않았습니다. 왜냐하면 육아휴직을 쓰고 복직하면 주변 동료 및 상사로부터 눈치를 받기 마련이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.12

다운로드 장바구니
남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률의 제정 의의와 기본이념 및 주요 내용

가족을 돌볼 필요가 있는경우에 사업주는 가족 간호를 위한 휴직 등의 조치를 하도록 노력하여야 한다는 점과 이와 같은 가족 간호를 위한 휴직제도는 권고사항에 불과해 실질적으로 잘 ... 여 육아휴직 요건을 생후 3년 미만의 자녀에서 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀로 완화하는 한편, 입양가정의 경우도 가족 간의 심리적 ? 정서적 애착관계를 형성하고 입양부모 ... 에 관한 법률의 주요 내용남녀고용평등과 일 ? 가정 양립지원에 관한 법률의 내용 증 모성보호 및 직장과 가정생활의 양립지원과 관련된 부분을 살펴보면 다음과 같다.산전후 휴가에 대한 지원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.18

다운로드 장바구니
저출산 극복을 위한 육아휴직정책의 문제점과 개선

의 자녀를 둔 부모는 근무시간의 25%를 감축하여 근무할 수 있다. 이러한 모든 출산과 관련한 휴가들은 가족 혜택 제도에 의해서 급여가 보장된다는 점과 특히 육아휴직을 나누어 이용 ... 다. 하지만, 1987년 이후 육아휴직정책과 관련한 법률적 변화는 정부의 기업에 대한 지원보다는 기업에 대한 제약이나 처벌규정만 강화되고 있는 실정이다. 1987년 제정된 남녀고용평등법 ... 하였다. 2008년부터 육아휴직정책을 포괄하고 있는 “가족친화 사회 환경의 조성 촉진에 관한 법률”이 제정되어 시행되고 있다. 최근에 와서는 배우자 출산휴가 유급화 및 기간 확대

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.07

다운로드 장바구니
모성보호 관련제도 - 출산전후휴가, 육아휴직, 배우자출산휴가 등

동안 임금을 지급할 법적 의무는 없음.[남녀고용평등과 일∙가정 양립 지원에 관한 법률 제19조(육아휴직)]3) 태아검진시간- 임신한 여성이 정기건강진단을 받는데 필요한 시간 ... 운영에 중대한 지장을 초래하는 경우로서 사업주가 이를 증명하는 경우.5. 출산육아기 고용안정 지원제도1) 제도개요- 육아휴직 또는 육아기 근로시간 단축을 지원하는 사업주에게 지원금 ... 을 제공하는 제도- ① 육아휴직 등 부여, ② 비정규직 재고용, ③ 대체인력 지원금 총 3가지 지원구분지원대상지원내용육아휴직 등 부여∙ 육아휴직(또는 육아기 근로시간 단축)을 30일

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성하시오

에는 전통적인 관점인 여성이 육아의 책임으로 설정하고 도입이 되었다. 하지만 육아휴직제도 관련 법규가 개정이 되면서 더 이상 육아의 책임과 참여에는 여성뿐만 아니라 남성도 같이 ... - 주제: 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성하시오(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점,개선방안, 해외사례- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 육아 휴직의 실태2. 육아 휴직의 장단점3. 육아 휴직의 문제점 및 개선방안4. 육아 휴직의 해외사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론육아휴직제도는 「남녀고용평등법」이 제정되면서 시작

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23

다운로드 장바구니
소비자를 위한 생활법률 기말고사 (A+)

법률에 인정하는 육아휴직과 육아휴직급여에 관한 설명 중 틀린 것은? (3)① 육아휴직은 법률상의 양자, 사실상 혼인관계에 의해 태어난 자녀에 대해서도 신청할 수 있 다.② 육아휴직 ... 된 일자부터 효력이 발생한다.19. 남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률에 인정하는 육아휴직과 육아휴직급여에 관한 설명 중 틀린 것은? (3)① 육아휴직의 대상이 되는 피양육 ... 기간동안 사업주는 근로자에게 급료를 지급하지 않는다.③ 해당 사업체에서 계속하여 1년 미만 근무한 근로자에 대해서는 사업주가 육아휴직을 허용 하지 않을 수 있다.④ 남성 근로자

시험자료 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.12.13 | 수정일 2022.10.18

다운로드 장바구니
우리나라 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안

층의 무상보육 이라는 제도를 실시하였다. 그리고 일과가정 양립 제도를 통하여 육아휴직과 출산휴가 등 관련 제도들을 마련하여, 이 시기에 육아휴직을 이용하는 이용자들이 급증 ... 는 실정이다.프랑스는 임신과 출산을 지원하고 가족수당과 산전. 후 휴가와 휴직 제도를 강화하여 저출산을 막겠다는 정책을 내놓았다.대만도 1980년대부터 보육보조금 지급, 의료수당 ... , 양육수당, 아동수당, 산전.후 휴가와 육아휴직 등 대체적인 방안들이 실시되고 있다.우리나라는 저출산 대책을 통해 저출산에 대한 원인을 사회 현상이나 가족, 개인 등의 문제로 한정

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.22

다운로드 장바구니
여성복지정책 및 서비스

여성복지정책 및 서비스목차여성복지정책 및 서비스I. 돌봄노동 부담 경감을 위한 정책 및 서비스1. 보육정책2. 산전후 휴가와 육아휴직제도3. 노인장기요양보험II. 빈곤 해소 ... 100개소씩 확대 지정하고 있다.2. 산전후 휴가와 육아휴직제도산전후 휴가제도는 출산 전 태아의 순조로운 발육과 출산 후 모체의 회복을 위하여 90일간의 휴가를 이용할 수 있 ... 를 청구할 수 있는 배우자 출산휴가제가 운영되고 있다. 육아휴직제도는 만 1세 미만의 자녀를 양육하기 위해 신청 시 1년간 휴직할 수 있는 제도로, 1995년 "남녀고용평등법

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.23

다운로드 장바구니
사회복지법제론 - 고용보험법의 정의, 관련 이슈, 개선방향

서울북부지청을 상대로 제기한 육아휴직급여지급처분 취소소송(2013구합21786)에서 원고승소 판결을 내렸다.지역자활센터에서 근무하던 강씨는 지난해 4월 육아휴직에 들어가면서 고용지청 ... 에 육아휴직급여를 신청했다. 고용지청은 당초 산정한 54만원이 적정 지급액이라고 주장했지만, 강씨는 교통·식대 보조비, 효도휴가비, 정근수당 등을 통상임금에 추가 산정해 9만 원 ... 을 더 받아야 옳다고 맞섰다. 현행법은 통상임금의 40%를 육아휴직급여로 주도록 정하고 있는데 통상임금의 범위를 어디까지로 보느냐가 쟁점이었다.- 설명고용보험법 시행령[시행 2014

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.15 | 수정일 2020.03.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

육아와 일 양립을 지원하는 정책에는 무엇이 있는지 알아보고 그 정책의 실효성은 어떠한지 평가해 보시오.

다.둘째, ‘육아휴직제도’이다. 육아휴직제도는 일반적으로 일과 가정의 양립을 지원하는 대표적인 가족복지의 제도로 거론된다. 우리나라에는 1987년 ‘남녀고용평등법’의 제정 시 ... 의 개정을 통하여 여성근로자뿐만 아니라 여성 근로자를 대신할 배우자 인 남성근로자 또한 육아휴직을 신청 할 수 있도록 제도를 재정비하였다.하지만 이에도 한계가 있었다. 소위 말하는 ‘맞 ... 확대하기에 이른다. 이로 인해 과거 모성 보호의 범주 안에서만 논의되었던 육아휴직이 일과 가정의 양립지원 제도의 범주로서 구분되기 시작했다.셋째, ‘시간 연장 보육제도’이다. 우리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

모성간호학/모성간호실습/간호케이스/ 여성근로자의 건강을 위한 사회정책.

/view.jsp?cate=9&sec=4] -사례: 육아휴직제도 관련기사. [女力國力]워킹맘 46%, 육아에 운다. 육아휴직을 사용하지 않는 이유도 동료들의 시선 때문인 것 ... 들의 건강수준과 삶의 질 또한 좋아질 것이고 이에 더해 사회 발전 역시 기대해 볼 수 있을 것이라 생각한다. 2. 육아휴직 제도. -정의: 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 ... 의 자녀가 있는 남녀 근로자가 양육을 목적으로 사업주에 휴직을 신청하는 제도이다. 육아휴직제도는 산전후휴가와 마찬가지로 근로형태를 불문하고 1인 이상을 사용하는 전 사업장에 적용

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.01

다운로드 장바구니
여성의 인권,인권의 개념,한국여성인권,여성과 인권,여성인권운동,페미니즘,여권주의

이하의 벌금또한 고용노동부에 따르면 지난해 5 인 이상 사업장 1000 개를 상대로 일 · 가정 양립 실태 조사를 실시한 결과 40.8% 만 육아휴직 관련 제도를 갖추고 있는 것 ... 2 년이 징역 또는 1 천 만원 이하의 벌금 해고금지 규정 위반 시 5 년 이하의 징역 또는 3 천 만원 이하의 벌금남녀고용 평등법 제 19 조 3 항 사용자는 육아 휴직을 이유 ... 로 근로자를 해고 하지 못한다 육아휴직을 허용하지 않는 경우 5 백만원 이하의 벌금 육아휴직을 이유로 해고 등 불리한 처우를 한 경우 3 년 이하의 징역 또는 2 천만원 이하의 벌금

리포트 | 39페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11

다운로드 장바구니

이전10개 22 23 24 25 262728 29 30 31 다음10개

파워링크

신청하기