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"하우스의 리더십이론" 검색결과 501-520 / 1,533건

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    카리스마 리더십의 추종자 자아개념 변화단계를 적용하여 실제 사례를 들어서 각 단계
    차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. Shamir의 자아개념 4단계2. 사례적용 - ‘2인자 정신에 입각한 조지 마샬의 리더십’Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십 이론의 뿌리는 1920년 막스 베버 ... 의 세 가지 통제 권한 카리스마적 권한에서 시작되는데 1977년 Path-goal leadership theory의 창시자 로버트 하우스에 의한 카리스마적 리더십 모델 발표 후 본격 ... 시키는 능력으로 정의할 수 있다.카리스마 리더십 이론은 그래서 자아개념에 바탕을 두었던 카리스마 리더십의 변혁적 효과에 초점을 맞추고 있다고 할 숭 있는데 Shamir가 주장한 각
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.23
  • 카리스마 리더십에 관하여 설명하고 성공한 카리스마와 실패한 카리스마의 예
    , 그리고 높은 성과를 확보하는 과정이다.카리스마 리더십 모델의 핵심적인 요인 : 비전설정, 전파, 실천하우스의 카리스마 리더십 이론 - 하우스의 카리스마적 리더의 행동 특성1 ... 에 동질적 신념 형성콩거 카능고의 행동중심 카리스마 이론 : 카리스마 리더십의 5요인을 실행함으로써 누구나 카리스마적 리더로 인정받을 수 있다고 주장카리스마 리더십 5요인환경 민감 ... 카리스마 리더십에 관한 설명과성공적한 카리스마리더와실패한 카리스마리더의 사례.-차례 -1. 카리스마 리더십이란?2. 카리스마 리더의 실패3. 성공한 카리스마 리더4. 실패
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.05 | 수정일 2020.04.16
  • 리더십 상황이론
    리더십에서의 카리스마는 리더의 능력과 행동에 대한 추종자의 지각을 말한다. 하우스(House)의 리더의 카리스마의 발생 요소를 보면, 리더의 신념이 옳다고 보는 추종자의 신뢰도 ... [리더십 상황이론] 허시와 블랜차드의 상황모형, 목표경로이론, 리더십대체이론, 브룸과 예톤의 규범적 모델, 효과적인 관리자행동의 통합모델, 카리스마적 리더십과 혁신적 리더십 ... , 지도자의 특성 및 기능)목차리더십 상황이론I. 허시와 블랜차드의 상황모형II. 목표경로이론III. 리더십의 대체이론IV. 브룸과 예톤의 규범적 모델V. 효과적인 관리자 행동의 통합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.23
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    허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오
    종류와 특성 사례상황적 리더십에는 허쉬와 블렌챠드의 상황적 리더십과 피들러의 상황적합 리더십, 하우스의 목표-경로 이론이 있다. 이 중에서 허쉬와 블렌챠드의 상황적 리더십 ... 에는 수많은 장서가 꽂혀있을 정도다. 여러가지 리더십 이론 중에서 허쉬와 블렌챠드의 상황적 리더십의 네가지 종류와 각각의 특성 사례에 대해서 살펴보았다.II. 본론1. 상황적 리더십 ... 은 리더십 스타일을 부학직원의 특성에 맞추어 유동적으로 변화시켜야 한다는 이론이다. 리더십 이론은 초기에는 리더십의 일생적 주기이론이라고 칭하였으나 후에 상황적 리더십 이론이라고 개명
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.06
  • 리더십 이론
    시켜서 설정된 목표를 달성하도록 할 것인가’에 대한 리더십 이론이다. 하우스에 따르면 리더는 목표를 명확히 하고 목표성취를 향한 경로를 분명히 하고, 장애물을 제거해주고, 지원 ... 제목리더십 이론목차1. 리더십 이론의 비교 및 분석2. 리더십 이론을 연계한 이상적인 간호지도자상3. 이상적인 간호지도자상과 실습 시 관찰한 간호지도자의 비교서론지난 1년 동안 ... 은 실습을 통해 임상간호사의 업무 및 역할, 임상기술 등 다양한 내용을 학습하고 관찰하였다. 올해 들어서는 간호관리학 수업을 통해 리더십이론을 학습하였고, 이를 바탕으로 실습
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.04
  • 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요
    된다는 사실이 밝혀졌다. 이러한 이론은 피들러(Fred E. Fiedler)의 상황모형과 하우스(Robert J. House)의 진로?목표이론이라 말할 수 있다. 즉, 상황이론은 한 조직 ... 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란2. 리더십의 유형에 대해 조사1) 특성이론2) 행태이론3) 상황 ... 이론3. 이상적인 리더십 사례 - 변혁적 리더십4. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 경영관리, 조직행동 등의 조직관련 분야에서 다양한 학자에 의해 연구되었고, 그 정의를 내리
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.12
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    간호관리 이론 요약
    간호관리학 이론요약과제201672016 이은선1)상황 적합성 이론 (피들러)모든 상황에 적합한 한가지 리더십 유형은 없음리더와 구성원간의 상호관계는 관리자가 좋은 리더가 되 ... 는 리더에 대한 호의성이 아주 높거나 아주 낮은 상황에서 가장 훌륭한 과업을 수행하는 경향2)경로-목표 이론 (하우스)-부하들을 동기부여시킬 수 있는 리더의 행동을 연구. 리더 ... 의 주요한 기능으로 봄*4가지 리더십 유형 제시함ⓐ지시적 리더십: 직원에게 기대하는 바를 알려주고 특정한 업무를 지시하며 규칙과 절차를 엄격히 지키도록 하고 업무에 대한 시간계획
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.01 | 수정일 2020.11.29
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    리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십 이론을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 리더십
    이론, 하우스와 에반스의 경로-목표이론 등이 있다.2) 새로운 리더십 이론(1) 거래적 리더십과 변혁적 리더십거래적 리더십에서 리더와 팔로어의 관계가 교환관계를 중심으로 형성 ... 사회복지행정론주제: 리더십의 개념과 필요성, 리더십의 기능과 유형, 리더십 이론을 설명하고 학습자가 생각하는 이상적인 리더십에 대해 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 리더십 개념과 필요성2. 리더십의 기능과 유형3. 리더십 이론4. 이상적인 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더는 조직구성원들로 하여금 조직 목표에 효과적 달성을 이끄는 사람
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.04
  • [리더십이론] 리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론
    리더십이론이 나타나게 되었다. 대표적인 상황이론으로 피들러(F. E. Fiedler)의 상황모형, 하우스(R. House)의 경로-목표이론, 허쉬와 블랜차드(P. Hersey ... ) 리더십 스타일2) 상황변수(1) 리더와 부하의 관계(2) 과업구조(3) 직위권력3. 하우스의 경로-목표이론1) 리더십 스타일2) 상황변수4. 허쉬와 블랜차드의 상황이론1 ... [리더십이론] 리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론목차리더십이론I. 리더십의 의의II. 리더십 특성이론III. 리더십 행동이론1. 아이오와 대학의 리더십 연구2. 오하이오 주립
    리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.10.26 | 수정일 2018.10.27
  • 본인이 생각하는 효과적인 리더십이란 무엇인지 사례를 들어 기술하고, 다른 이론들과 어떠한 관점에서 차이가 있는지 구체적으로 설명하시오
    한다.나. 경로 목표이론1) 리더가 성공하기 위한 네 가지 리더십 유형(House)① 지시적 리더십 : 부하직원들이자신이 무엇을 하고 있는지, 과업에 대한 책임감을 명확히 알 ... 본인이 생각하는 효과적인 리더십이란 무엇인지 사례를 들어 기술하고, 다른 이론들과 어떠한 관점에서 차이가 있는지 구체적으로 설명하시오.- 목 차 -1. 본인이 생각하는 효과적인 ... 리더십2. 다른 이론들과의 차이점1. 본인이 생각하는 효과적인 리더십Yukl과 Van Fleet(1992)에 의하면 전략을 실행하고 달성하기 위해 조직 구성원들에게 영향을 미치
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.07
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    간호관리학 보고서- 리더십 원리와 간호리더의 역할 및 능력
    간호캡스톤디자인 보고서 PO 8-PO 8 간호리더십 원리를 활용한 지도자의 능력 발휘-1) 리더십 이론의 원리1. 특성이론(위인이론, 자질이론)- 조직 내 일반 구성원에 비해 ... 적으로 타고 나는 것이라고 보기 때문에 훈련과 학습을 통해 리더십을 기를 수 있음을 부정하므로 현장 적용에 한계가 있다.→ 특성 이론은 유능한 리더의 특성이나 자질에 관심을 가지고, 선천 ... 적으로 타고난다고 주장하며, 상황적인 면을 고려하지 않은 이론이다.2. 행동이론- 리더십을 선천적인 것이 아니라 후천적인 훈련과 학습을 통해 가능하다고 봄- 리더십 행동은 리더
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.22
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    리더쉽의 유형 중 미래 사회복지사로서 활용가능한 리더쉽을 선택 사례를 들어 기술
    주장하며 집단 구성원들 간의 상호작용을 주요하게 여긴다. 대표적으로 피들러의 상황부합이론, 허쉬와 블랜차드의 상황리더십이론, 하우스와 에반스의 경로-목표이론 등이 있다.2) 새로운 ... 사회복지행정론주제: 리더쉽의 유형 중 미래 사회복지사로서 활용가능한 리더쉽을 선택 사례를 들어 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 유형1) 전통적 리더십2 ... 유형1) 전통적 리더십(1) 특정이론많은 연구자들이 다양한 관점에서 리더십 연구를 전개해왔다. 리더십 이론은 연구는 위인들에 관한 연구에서 시작되었다. 1940~50년대 특성이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.20
  • 간호관리학 리더십사례 A+ 보고서 (리더십이론)
    이 필요하다고 생각한다 .2 . 사례분석 프리셉터 간호사가 기대하는 것을 신규간호사에게 알려주고 구체적으로 지시하는 유형인 상황이론 House 의 경로 - 목표이론의 지시적 리더십 ... 는 어 떻 게 기 록 하 며 확 인 하 는 지 하 나 하 나 교 육 해 주 시 며 행 동 을 수 정 해 주 시 는 모 습 을 볼 수 있 었 다 .행동이론의 구조 주도적 리더십 프리 ... 을 명확하게 전달하는 구조주도 행동이 보인다 . 2 . 사례분석 행동이론은 두가지 리더십 유형으로 지도자가 구조 주도 행동과 배려행동을 조합하여 구성원의 과업목표 달성을 위한 노력
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.07
  • 경영학쪽지시험 파트1과2전범위 180711수
    )합의성높음/낮음특이성높음/낮음일관성높음/낮음10. 하우스의 경로-목표 이론에 대한 설명으로 틀린 것은? (전공책149-151쪽)? 오하이오주립대학의 연구와 기대이론에 근거 ... 은 중요도에 따라서 정확하게 가중치를 매길 수 있다.? 특정한 의사결정 기준은 불변이다.? 시간이나 비용의 제약이 없다.8. 매슬로의 욕구 이론에 대한 설명으로 틀린 것은? (전공 ... 은 결핍이다.? 생리적 욕구는 충족되면 충족될수록 욕구의 크기가 커진다.9. 켈리의 귀인이론에서 행동의 원인을 행위자의 내적요인으로 판단하기에 가장 적절한 경우는? (전공책86쪽
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21
  • 사회복지 조직의 리더십과 문화
    과 헤드십이 적절하게 혼용되어 활용될 때 활성화될 수 있고 그럴 때 사회복지서비스의 질도 향상 된다.2. 리더십 이론1) 리더십 특성 이론(1) 리더십의 전통적 자질이론(1920년 ... : 리더십 발휘 때 가장 중요한 내용 기술(2) 리더십 특성의 후기 이론-stohuill의 성공한 리더가 되기 위한 인간의 특성과 속성 :신체적 특성, 사회적 배경, 지성, 성격, 과제 ... 와 경쟁의욕, 단호한 행동의욕, 집단대표의욕, 권력행사의욕, 일상적 관리기능 수행욕구*밑줄은 관리적 성공과 유의성을 가지는 관리동기요인특성이론리더십 :(1) 포용력 있는 마음 자세
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.14
  • 리더십 상황이론(상황적 접근방법론과 상황이론)
    리더십 상황이론(상황적 접근방법론과 상황이론)행동 이론의 한계점을 인식한 지도력 연구자들은 새로운 접근방법을 개발하기 시작 했다. 이 이론에 의하면 지도자란 상황의 소산물이 ... (Fiedler), 기대 이론에 입각한 부하의 동기부여를 중시하는 학자(House), 그리고 부하의 참여정도를 중시하는 학자(Tannenbaum) 등 여러 가지 주장이 제기되고 있다.II ... 를 차지하고 있다.특성 이론이나 행위 이론은 어떤 유일한 이상적인 리더십 유형을 발견하려고 하는 것이었다. 그러나 두 이를 모두 유효성과 관련하여 어떤 리더십이 가장 효율적인 유형이
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.19
  • 허쉬와 브랸차드의 상황적 리더십의 종류와 특성
    와 Blanchard의 상황적 리더십 이론, House의 경로목표 이론, Chelladurai의 다차원 이론 등이 있는데, 허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들 ... 이 필요한 것이다.리더십 상황이론리더십이 유전적인 요인에 의해서만 결정되는 것도, 일반적인 행동특성에 의해서만 결정되는 환경적 요인에 의한 것도 아니며 상황에 적합한 특성 ... 이나 행동에 따라 리더십 유형이 달라진다는 이론이다. 이 이론리더십을 결정짓는 것은 리더의 특성이나 행동뿐만 아니라 성원의 태도와 능력, 그리고 조직내외의 상황들이며 리더의 권위
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.10
  • 간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘
    (간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘)과 목 명담 당 교 수제 출 일학 과학년 / 반학 번이 름간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘1. 리더십이론①. 특성이론20세기 초 ... 이론으로, 리더십은 선천적인 것이 아니라, 후천적으로 훈련과 학습을 통해 가능한 것 이라 보았다. 리더십 행동은 리더의 권한과 구성원의 사회 참여 정도에 ㄸㆍ라 하나의 연속선 ... 에 걸쳐 성과에 미치는 영향에 대해서는 충분히 연구하지 못하였다는 것이다.③상황이론1970년대 이후부터 오늘날까지 리더십 연구의 주류를 이루고 있는 이론으로, 어떠한 상황
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 유형에 대해 살펴보고 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야할 태도에 대해 서술하시오.
    경영학개론주제: 리더십의 유형에 대해 살펴보고 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야할 태도에 대해 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 적으로 움직이도록 하는 일종의 사회적 영향력 행사 과정으로 정의하여 볼 수 있을 것이다. 리더와 구성원들은 상호 영향력을 행사하며 조직을 운영해 나가게 된다.리더십과 관련한 이론 ... 은 성공한 리더의 특질을 규명하는 성격 이론의 형태로 시작되었으나 일반화에 점차 어려움을 겪게 되었고 점차 상황에 따라 리더십 또한 변화하여야 한다는 상황 이론이 현재 리더십 이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.14
  • [리더십이론] 리더십 특성이론, 리더십 행동이론, 리더십 상황이론, 팀리더십
    리더십 연구III. 리더십 상황이론1. 허시와 블랜차드의 상황모형2. 피들러의 상황모형3. 하우스의 경로-목표모형IV. 팀 리더십* 참고문헌리더십이론리더십(leadership ... 한 상황이론리더십모형으로는 Hersey & Blanchard의 모형 Fiedler의 모형, 그리고 House의 경로-목표(path-goal)모형이 있다.1. 허시와 블랜차드의 상황 ... [리더십이론] 리더십 특성이론, 리더십 행동이론, 리더십 상황이론, 팀리더십목차리더십이론I. 리더십 특성이론II. 리더십 행동이론1. 오하이오주립대학의 리더십 연구2. 미시간대학
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.02.17
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2025년 05월 28일 수요일
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