"근로자파견제도"의 검색결과 입니다.

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"근로자파견제도" 검색결과 501-520 / 6,066건

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

한국의 사회복지역사

, 경기호황으로 인한 물가안정 최저임금제 - 1986.12 법 제정 , 88.1 시행 국민연금 - 1986.12 국민연금법 제정 , 88.1 근로자 10 인 이상 사업장 대상 시행 의료 ... 의복지체제의 성격은 그대로 유지 - 전두환 정부 말기에 시작된 복지정책기조 변화를 수용 , 근로자 복지증진함양에 주력 90 ‘ 장애인 고용촉진 등에 관한 법률 ’ -300 인 이상 ... 사업장 근로자의 1% 를 장애인으로 의무고용하게 함 91 사내복지기금법 시행 - 기업의 복지제공 책무 법제화 92 노동은행 설립 인가 제 7 차 경제사회발전 5 개년계획 (92

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.16

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한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오

를 유지한 상태에서 수량적인 유연성을 확보③ 외부화 = 파견근로, 하청과 같은 간접고용형태로 유연성을 확보.④ 기능적 유연성 = 직종의 수요에 따라 배치 전환 및 이동으로 유연 ... 함으로써 궁극적으로는 생산성을 향상시키려는 방안이다.기술변화에 대처하지 못하면서 기업과 근로자는 경쟁에서 낙오하게 되고 과도한 노동자의 편의를 봐주면 기업과 개인이 서로 망하는 길이 ... 라 할 수 있다. 기술과 변화에 대처하기 위한 투자를 과감하게 증가 시키고 근로자를 훈련시키거나 새로운 기술을 갖춘 변화를 위해 필요로 하다. 그리고 자본비용과 소모가 빠른 환경

리포트 | 3페이지 | 1,900원 | 등록일 2020.09.12

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[노인간호학 건강사정] 영화 '죽여주는여자' 건강사정 및 간호중재

-금제도① 국민연금 : 노령으로 인해 비경제활동인구가 되었을 때 연금을 지원하는 제도② 퇴직연금 : 퇴직연금제도는 회사가 근로자에게 지급해야 할 퇴직금을 회사가 아닌금융기관에 맡기 ... 제도 [표1] 노인장기요양보험(3) 치매 국가 책임제① 치매상담센터 : 치매노인을 등록하고 관리하며, 치매 노인 및 그 보호자에 대한 상담 및 지원, 치매의 예방과 치매 노인 ... ① 기초연금 : 최저생계유지 보장 및 빈곤퇴치를 목적으로 1948년에 도입된 의무가입으로되어 있으며 16세 이상 65세(여성 60세) 미만의 근로자와 자영업자가 법령 에 의거 의무

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.23 | 수정일 2024.08.26

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노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

하는 기업들도 있다.또, 노동조건과 기업의 보상 또한 미비한 기업들과 노동자의 기본권조차 지켜지지 못하는 비정규직, 영세·중소사업장, 특수형태근로종사자, 파견노동자들 등 다양한 조직 ... 분위기가 형성될만큼 노사 파트너십 구축에 힘썼다.1994년 5월~1997년까지를 ‘협력적 노경관계’로 노조와 현장 근로자들의 경영참여를 제도화했다.이후 1998년~현재까지 가치창조 ... 하고 있다.(2) 노동조합과 노사관계노동조합이란 근로자가 주체가 되어 근로조건의 유지·개선 및 기타 근로자의 경제적·사회적 지위의 향상을 목적으로 조직한 단체를 말한다.우리나라

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2024.05.08

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[사회보장법 4학년] 다음 7개의 문제에 관해 각각 간략히 서술하시오.

오.(문제 5) 18세 이상 근로자의 법정기준 근로시간과 최대 연장근로의 한도를 간략히 서술하시오.(문제 6) 근로자가 부당해고를 당하면 어떠한 제도를 활용하여 어떻게 권리구제 ... 를 받을 수 있는가?(문제 7) 근로자가 사용자로부터 직장 내 성희롱과 차별을 받으면 어떠한 제도를 활용하여 어떻게 권리구제를 받을 수 있는가?목 차(문제 1) 노동법의 인간관과 목표 ... 의 한도(문제 6) 근로자가 부당해고를 당하면 어떠한 제도를 활용하여 어떻게 권리구제를 받을 수 있는가?(문제 7) 근로자가 사용자로부터 직장 내 성희롱과 차별을 받으면 어떠한 제도

방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.08

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입원환자의 개인정보보호 이슈 조사 보고서

, 제29조 안전조치의무- 개인정보처리자는 개인정보를 처리함에 있어서 개인정보가 안전하게 관리될 수 있도록 임직원, 파견근로전, 시간제근로자 등 개인정보처리자의 지휘, 감독을 받 ... 있도록 개인정보 관리 시스템 및 보안체계를 정비하는 제도 개설을 할 것을 조정 결정한 사례가 있다.< 병원에서 종종 발생하는 개인정보 보호법 위반사례 및 해당법안 >1. cctv ... -개인정보의 처리 목적, 처리 및 보유기간, 제3자 제공에 관한 사항, 개인정보처리의 위탁에 관한 사항, 정보주체의 권리와 의무 및 행사방법에 관한 사항4. 네트워크를 통한 개인정보

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.08

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여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오

부족 현상이 심화되고 있는 상황에서 이를 대비하기 위한 여성인력의 활용이 중요시되고 있다.하지만 이러한 중요성에도 우리나라는 여성근로자들에게 많은 문제가 나타나고 있는 것이 현실이 ... 하고 일과 가족의 양립지원을 강조하고 있다. 일ㆍ가족 양립지원 정책을 위해서 보육서비스 확대, 모성휴가 제도 개선, 시간 근로 보호와 권리 확대가 이루어지고 있다.또한 보육서비스 ... 들을 고려했을 때 수요자를 중심으로 한 제도를 설계하는 것이 필요하며 보육에서는 질적 경쟁이 유도될 수 있도록 공공 및 직장 보육시설을 확충할 수 있어야 한다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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우리나라 노인가족의 현황과 베이비 붐 세대의 노인일자리 확보방안을 서술하시오

적 여건을 마련하는 것이다. 여기에는 정년연장, 연금차별금지법제정, 고령자고용촉진법의 기존고용제전환 등 제도정비가 포함된다. 현재 추진하고 있는 노인 일자리 사업 중 인력파견 형 ... 되면서 부터이다. 그 후 노인일자리 사업에 대한 논의와시작도 여러 관련 프로그램들(고령자 고용촉진사업, 사회적 일자리사업, 사회서비스사업, 자활사업, 공공근로 등)과 복잡한 관계 ... 세대의 노인일자리 확보방안1) 적극적인 참여를 유도하는 교육 사업2) 노동시장에서 착취당하거나 노인의 인권이 침해되지 않는 관리 방안3) 고령자를 대상으로 한 전문화된 훈련 직종 및

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21

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공중보건학_우리나라의 공중보건 발달과정을 기술하시오

에는 보건소법이 제정되어 보건소를 통한 지역사회 의료서비스가 체계화되었다. 1963년 산업체와 근로자 증가에 따라 보건사회부의 노동국이 외청으로 이전했으며, 이후 1981년 노동부 ... 다. 고구려 시대에는 왕실의 의료를 담당하는 시의 제도가 존재했으며, 이는 왕족과 귀족들의 건강관리를 위한 체계적인 시스템으로 볼 수 있다. 백제에서는 약부라는 관청과 의박사, 채약사 ... 상에서 발전했으며, 성종 대에는 의박사를 지방에 파견하여 이학교육을 실시하는 등 의료 인력 양성에 힘썼다. 궁내의 의약 업무를 담당하는 상약국이 있었으며, 혜민국, 대비원, 제위보와 같

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.02

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우리나라 사회복지의 발달과정을 설명하고 한국의 사회복지발달과 서구의 사회복지 발달의 차이점을 서술하시오.

의 보편화와 국민기초생활보장법을 제정하였다.2) 1999년 전국민연금제도를 시행하였고 고용보험을 1인 사업장까지 확대하였다.3) 1999년 국민기초생활보장법 제정으로 근로능력 ... 에서 사회복지는 자비의 이타심이고, 유교의 관점에선 사회복지는 인 (仁, 측은지심)의 실현이며 대상자는 아프거나 혼자 있는 사람들이었다.나. 개항 이후 선교단체 중심의 자선사업외국 ... (1961~ 87)1) 사회보험도입1960년 공무원연금법1963년 군인연금법, 산업재해보상보험법, 의료보험법 제정2) 공공부조제도의 정비1961년 생활보호법 제정, 1977년 의료보호

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.31

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핀란드의 세금 및 범칙금 제도

하는 근로자는 크게 6개월 미만 근로자와 6개월 이상 근로자로 나뉘게 된다.핀란드 기업에서 근무하면서 6개월 이하 파견되는 근무자는 급여의 35%를 세금으로 납부하고, 한 달 이하 ... 근무자는 하루 일당에 17유로 (2만2천원) 이상만 세금을 부과한다.6개월 이상 근무자는 세금과 사회보장비를 납부해야 한다. 근로자는 정부에 세금신고를 해야 하며 지역별 관청 ... 과제: 핀란드의 세금 및 범칙금 제도를 조사, 요약 보고해 주세요, 세금 및 범칙금 제도에 대한 핀란드 국민들의 선호 의식도 첨부하면 가산점을 드립니다.서론세계에서 가장 좋

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

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고령화 사회 문제점 및 해결방안 (기업, 정부, 개인)

는 근로자를 방출할 수도 있기 때문이다.우리나라 대기업들은 근로자의 고령화와 노동시장의 경직성에 대응하기 위해 계약직, 파견직, 도급 인력을 꾸준히 확대해왔고 비교적 인건비가 싼 ... 을 시도하기 보다는 기존 방식을 고수하려는 성향이 강해진다. 근로자들이 기존 방식을 고수하려 하면 기업의 활력이 떨어지는 것은 당연한 수순이다.우리나라는 중고령층의 역량이 타 경쟁 ... 국가들과 비교하면 현격하게 떨어진다. 또 연공주의적 조직운영과 보상이 뿌리 깊게 남아 있고 노동 유연성이 매우 낮다. 그러다 보니 중고령근로자의 직무역량 부족, 생산성과 보상의 괴리

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.04

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지

수준의 최저임금이 어느정도인지 검토하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 최저임금의 개념최저임금제도는 근로자에게 임금의 최저수준을 보장함으로써 근로자의 생활을 안정시키고 노동력의 질적 향상 ... 을 통해 국민경제의 건전한 발전을 목적으로 하는 제도이다. 국가가 시장의 근로자 임금에 직접적으로 개입하고, 최저수준을 정하고 사용자들에게 지급을 법적으로 강제하는 것이다. 기본 ... 에 해당하고, 나머지 근로자 중에서도 파견근로나 하청업무종사자 등을 제외하면 안정적인 소득을 보장받을 수 있는 근로자는 더 적어지게 된다. 이처럼 근로자의 소득수준이 낮은 상태를 유지

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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CPA 세법-법소부

근로자퇴직법이용.MAX가아님)총급여액은 확정기여형 퇴직연금과 개인형 퇴직연금제도 설정자, 퇴직자 제외O 포함X보험수리적기준추계액 = 보험수리적+퇴직연금제도 미가입자 일시퇴직기준 추계 ... 출자한 해외현지법인 파견 임직원: 거주자 간주Ⅱ. 금융소득1. 금융소득의 범위외국법인의 국내지점OR영업소에서 발행한 채권OR증권의 이자&할인액 : 이자소득 과세O감자,해산,합병 ... ,분배우자 등 수익자로 보험,신탁 관련 사용자가 부담하는 보험료, 신탁부금 등: 근로소득 o근로계약 체결 근로자가 퇴직 시 퇴직금지급채무 이행지체로 수령하는 지연손해금 : 근로소득

시험자료 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.15

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

고 준고정적인 비정규직을 고용하려고 한다. 해고가 어려운 정규직보다는 쉽게 고용종료가 가능한 단기 계약의 한시적 근로자, 파견근로자, 등의 비정규직을 고용하여 인건비를 낮추려 한다 ... 되었다. 외부의 전문회사를 이용하여 기업활동을 일부 수행하게 하거나 위탁시킨다. 외부전문업체는 계약에 의해 일하므로 계약근로자나 파견근로자라는 비정규직을 양산한다.2. 임금문제1) 임금 ... 는 노동시장을 통하여 이루어진다. 근로자는 노동시장에서 노동의 판매자로 나타난다. 근로자는 소득을 벌기 위해 자신의 노동을 판매할 수밖에 없기 때문이다. 기업은 노동시장에서 노동

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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[사회문제론] 2023년 기말시험과제물, 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 양극화와 불평등의 문제가 심각해졌다. 특히 신자유주의 시대를 거치며 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 우리 시대 불평등 또는 빈곤을 묘사하고, 그 대안에 관한 자기 생각을 서술하시오

, 신자유주의는 사회복지제도의 축소를 강조한다. 사회복지제도로 인하여 정부의 재정적자가 늘어나며 기업에게 부담을 주고, 노동자들은 근로의욕을 잃어버리며 국가에 의존하게 되기 때문 ... ? 2023년 기말시험과제물사회문제론공통교양과목 4학년 공통과제■ 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신자유주의의 등장과 빈곤한 근로자의 확대2. 우리나라 빈곤과 양극화의 원인1) 경제 ... 심화6) 성장의 와해와 계층구조의 고착화3. 근로 빈곤의 해결방안1) 사회 양극화 해소를 통한 균형발전2) 부의 공정한 분배를 위한 진보적인 조세개혁3) 비정규직 노동자를 위한 법제

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.29

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명지대학교 인적자원관리 출석과제 총 정리 (시험 직전 정리 추천)

(논리적 근거)를 아주 간단하게 써라 (i)운전기사 : Firm-general / low-tech skill : 파견근로자 (ii)슬래그 : Firm-specific / low ... 로 근로계약을 맺고 있는 모든 근로자의 근로계약을 대상으로 한다. 즉, 모든 개별적 근로조건에 대한 법적인 규제이다. -노동시장- 실업률 노트정리 [생산가능인구] (=> 노동공급 ... -tech : 외주 근로자 (사내도급) -채용의 의미와 목표- 사례) 산업화 초기에는 대기업의 채용에서 가장 중요한 선발도구 중의 하나가 필기시험이었음. 근데 25년전부터 필기시험

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.24 | 수정일 2025.02.06

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

와 노동자 사이에서 거래를 통해 그 노동력의 임금 및 근로조건이 결정되며 이러한 제도적장치까지 포괄한 개념이다. 자본주의의 기본 생산활동이 노동시장의 매개로 노동력 교환을 통해 ... 을 끼치고 공급 측면에서는 사회적 가족부양체계, 노동자들의 숙련도, 직업훈련제도 및 교육 등이 주요하게 작용한다. 아울러 노동시장은 노동자들이 자신의 노동력 판매를 위해 활동을 하 ... 과 파견근로가 증가하였고 비정규직의 활용이 늘어남에 따라 기업으로서 고용의 유연성을 높이고 비용을 절감하여 기업의 단기적 이윤극대화에는 유용하지만 경기전체에 있어서는 부정적으로 영향

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.16 | 수정일 2022.03.30

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사회복지의 두 관점인 선별주의와 보편주의를 예를 들어 설명하고 비교한 후 자신의 생각을 서술하시오.

, 근로환경개선 및 인간다운 삶을 영위하기 위한 삶의 질을 보장받는데 있다고 할 수 있다. 이 사회복지는 보는 관점에 따라 크게 잔여적, 선별적, 개인적인 협의의 복지와 제도적, 보편 ... 파견 같은 것 등 이다.하지만 단점도 만만치 않다. 전 국민을 대상으로 하지 않는다는 점에서 급여의 불공정성으로 인한 계층 간의 분열을 들 수 있고 선별적 혜택으로 생기는 수혜자 ... 는 잔여적 성향이 강했지만 산업화이후 제도적 사회복지기능이 두드러지고 있다. 제도적 사회복지는 적극적이며 거시적 사회복지의 개념으로 대상의 범위를 기준으로 보편적 사회복지의 관점과 밀접

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.03 | 수정일 2024.02.05

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[A+] 지역사회간호학 논문요약 과제 (국내외 보건의료정책과 관련된 논문 요약)

과 관련된 법* 긴급복지지원법, 응급의료에 관한 법률 외국인근로법과 동일.? 다문화가족지원법 : 결혼 이민자 등의 영양,건강에 대한 교육, 산전,산후 도우미 파견, 건강검진 지원 ... ?노동보험에 자동가입(3) 독일 ? 본인부담금 증가 시 -> 소득에 비례한 상한액 제도- 언어적인 지원, 외국인 근로자 전담팀 구성(4) 영국&프랑스 ? 비합법체류자 국민건강보험 ... 할 것이다.Ⅱ. 이론적 배경1. 외국인 의료서비스정책1) 외국인에 대한 우리나라의 의료서비스정책(1) 외국인 근로자와 관련된 법? 국민건강보험 : 국내에 거주하고 있는 외국인 중

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.29

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