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"리더자질" 검색결과 5,121-5,140 / 12,212건

  • 카리스마리더십,변혁적리더십,서번트리더십 이론의 특징과 차이점
    , 초 것이거나 모범적인 것이라고 생각되며 그러한 기초위에서 그 자질을 가진 사람은 지도자로서 인정받는다.? 카리스마 리더십의 특징Weber(1947)는 카리스마적 리더는 진기 ... 되기도 하였다. 이러한 신학용어를 사회과학 분야로 확장하여 사용한 학자는 M.Weber였다. Weber는 카리스마를 “카리스마에 의해서 한 개인이 보통사람들로부터 구분되는 어떤 자질 ... 하고 예외적이고 혁명적인 성향을 갖으며 신비적이고 영웅적 특성으로 파악한다. 또한 카리스마란 원래보통사람들과 리더를 구분시켜 주는 원대한 목표와 능력 그리고 결단력 등 개인적 속성이
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.03.01
  • [시험자료] 마음을 읽어주는 미술치료 통합자료
    형성은 역할교환법임2번에서 테두리그릴때 자사용 안돼40번 미술치료사 자질에 해당되지 않는 것은?답: 2번근거(pdf.31) : ㄹ- 내담자에게 많은 이야기를 해야된다는 내용이 없 ... 음ㅁ- 자질내용자체에 없음41) 다음 중 인물화 검사에 대해 옳지 않은 것을 모두 고르시오답)2 5애매검사 후 연상하는 것을 되묻는 것은 피한다시간제한은 없으면 자리를 피해주는 것 ... ) 1 위쪽으로 그려진 인물상은 가족 내에서 리더의 역할이 주어지는 인물을 나타내지만 가족전원이 위쪽으로 그려진 경우는 오히려 피위험자의 낮은 자아 존중감과 관련이 있다.근거
    시험자료 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.15 | 수정일 2022.03.02
  • 해군 학사사관 합격 자기소개서
    을 최소화하고 진정으로 이끌 수 있는 자질을 보여주는 것이라고 생각하게 되었습니다.진정한 리더자질을 배우다.활발한 성격으로 항상 남들 앞에 나서기 좋아한 저는 초등학교 때부터 다양 ... 한 리더 자질을 기르기 위한 자리를 거쳤습니다. 처음 학생회장에 선정되었을 때부터 고등학교 때 전교문예부장에 이르기 까지 기회와 능력이 된다면 기꺼이 도전하였습니다. 물론 저 ... 을 한 적이 있었는데 제가 걸어놓은 공약들이 ‘사탕발림’이라는 한 학우의 지적에 저는 크게 반성하게 되면서 진정한 리더는 열 마디 말보다 하나의 행동으로 보여주는게 팀원들의 불만
    자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.13 | 수정일 2018.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    갈등의 개념, 특징, 갈등 야기의 조건, 갈등해소방법을 간략히 설명하고 이 설명을 기반으로 하여 실제 조직에서 발생한 갈등유형, 갈등야기조건 및 이를 해결하기 위해 활용된 갈등해소방법과 이를 실시한 결과에 관한 사례를 분석
    의 차이와 오해로 인한 갈등(인간관계 갈등)- 조직내 관행으로 인한 갈등(회식문화)관리자로서, 리더로서 필요한 자질부족에 의해 갈등이 발생하고 있다. 모든 직장인들의 문제, 파트너 ... 티타임 시간을 활용한 회식문화로 변화 시켜야 한다.(5) 관리자와 리더의 역할 증대, 능력 향상 지원조직내 리더십의 중요성 파악, 리더십 증대에 필요한 비용을 회사에서 직원 ... , 조직의 리더가 되기 위한 리더십, 조직성과 등에 대해서 중요하게 생각하고 있다. 이러한 것들을 조직원들은 익히고 기술을 습득하기 위해서 책을 보거나 강의를 듣는 등 많은 노력을 하
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.27
  • 미겔 앙헬 캄포도니코 저 ‘세상에서 가장 가난한 대통령 무히카’ 대학생 최우수 독후감 독서감상문
    을 감동시키고 그가 그 자리에 있도록 만드는 것이라 본다. 또한 학력이 낮다고 대중의 리더가 될 자질이 부족한 것도 절대 아닐 것이다. ... 을 탓하는 것 그 이상으로 우리가 그들을 뽑은 투표 한 장의 권한 ‘남용’에 대해 탓할 일이라고 본다.우리가 항상 꿈꿔온 리더의 상이라는 것이 과연 어떤 것이어야 하는가에 대한 관점
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.18
  • 한국농수산식품유통공사 1차 실무진 면접, 영어면접 기출 질문 (합격자)
    어서 뭐가 필요한 자질이라고 생각하냐?행정업무는 잘 했냐?관련 자격증은 가지고 있냐?마지막 한마디 물어보지 않음.영어면접 기출자기소개 없이 시작.장점, 단점 뭐냐? > sociable ... dogs.팔로어냐 리더냐 > sometimes follower and sometimes leader. But I’m more close to a leader전문성을 쌓기 위해 책
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15
  • 자신에게 부족한 리더자질 및 향상 방안
    의 지시대로 행동을 많이하는 스타일이기 때문에 뚜렷한 목표의식이 없기 때문에 리더자질 중 하나인 명확한 비전은 부족하다고 생각된다.둘째, 리더의 경우에는 개방적인 성향을 가지 ... 생각된다. 나의 경우는 내성적이면서 누군가와 친해지기 힘든 성격이기 때문에 개방적 성향이 자질이 부족하다고 생각을 하고 있다.셋째, 리더는 포용력이 있어야 한다. 소속된 구성원 ... 고 따르는 편이다. 그러므로 나는 분석적인 부분에서 자질이 부족하다고 생각된다.다섯째, 리더는 결단력이 있어야 하는데, 나는 우유부단한 편이다. 리더는 어떤 상황을 직면하면 면밀한 분석
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 마인드(나는 이런 사회복지사가 되고 싶다)
    갖추어야하는, 갗추어야할 내 자신의 자질과 특성6. 되고 싶은 나의 모습(2년뒤, 10년뒤, 20년뒤 나는 이렇게 되고 싶다)7. 나는 이런 사회복지사가 되겠다.Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론내 ... 이나마 행복한 삶을 살 수 있다면, 참 행복할 것이라고 생각한다.5. 유능하고 윤리적인 사회복지사가 되기 위해서 갖추어야하는, 갗추어야할 내 자신의 자질과 특성첫째, 대인관계기술. 대화 ... 의 기술, 관계형성의 기술을 배우고 싶다. 둘째, 리더가 될 수 있는 법. 주의집중기술, 표현기술, 반응기술, 참여촉진기술 등 리더가 될 수 있는 기술을 배우고 싶다. 셋째, 행동
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년의 사회참여
    는다.3) 민주주의의 원칙에 부합하며 사회통합에 이바지 할 수 있다.청소년의 사회참여를 장려하고 추진해가는 것은, 민주주의를 확립하는데 도움이 되며, 우리사회를 이끌 민주시민리더를 양성 ... 하게 경험할 수 있게 하고 청소년들이 사회, 환경 변화에 적응하고 자질과 능력을 함양하여 경쟁력을 확보하게 해야 할 것이다.3. 특히 청소년들은 자질 있는 시민으로서 사회발전을 위한 자원
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.22 | 수정일 2019.10.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((리더십 레포트A+)) 코랄(Choral)리더십, 조직을 춤추게 하는 소통의 오케스트라 합창 지휘자 - 마에스트로 - 중간관리자의 역할과 책임
    의 음악을 완성시키는 것처럼, 조직에서도 리더의 지휘 아래 여러 사람의 작업이 모두 모여 시너지를 만듦으로써 하나의 성과물을 창출한다. 합창과 리더의 공통점이 바로 하모니를 이끌어내 ... 는 것이며, 중간관리자로서 중요한 것은 팀장, 리더로서의 관점이며, 팀 성원들의 성향을 파악함으로 최상의 성과물을 창조해 내기 위한 노력이다. 지휘자의 관점은 리더에게서, 단원 ... 의 관점은 팔로워에게서 나오지만 이 둘이 하나가 되는 오케스트라의 아름다운 소리를 창출해 내는 것이 바로 코랄 리더십이다.팀의 리더는 주어진 사람들과 함께 최선을 성과를 만들어야 한다
    리포트 | 3페이지 | 1,800원 | 등록일 2015.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활체육지도자2급 핵심요약 스포츠심리학
    가 개인과 집단에 영향력을 행사하는 과정ㄴ. 효과적인 리더십의 4대 요소: 리더특성, 상황요인, 리더십 스타일, 구성원 특성ㄷ. 훌륭한 리더의 덕목: 정직, 융통성, 충성심, 자신감 ... , 책임감, 풍부한 지식, 자제력, 인내ㄹ. 리더십 스타일: 민주적 스타일과 독재적 스타일, 상황요인과 구성원의 자질에 따라ㅁ. 다차원 스포츠 리더십 3가지 모형:의무성이 강한 규정 ... 행동, 리더가 보여주는 실제행동, 선수들의 선호행동의 3가지가 일치해야 만족도가 높아짐제2장 운동행동과 심리1. 운동행동의 이론가. 건강 신념 모형: 규칙적 운동으로 신체적 정신
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.09
  • 잭 트라우트의 마케팅 전략 교과서를 요약한 자료입니다. 정글의 법칙을 비롯하여 유능한 전략가의 6가지 자질을 다루고 있습니다.
    의 6 가지 자질 목차 마케팅 전쟁1. 마케팅은 전쟁 이다 “ 경쟁자의 허점을 찌르고 측면을 공격하여 싸워 이기는 것 ” → 전쟁 적 점령해야 할 고지 경쟁자 소비자 글쓴이가 선정 ... 가지 유형 방어적 마케팅 리더 2 위 기업 공격적 마케팅 측면공격 마케팅 작은 기업 지역 기업 게릴라 마케팅 마케팅 전쟁① 남의 배꼽부터 살펴라 - “ 리더의 위치가 얼마나 강한가 ... ” 를 처음으로 고려해라 ② 강점 속의 약점을 찾아라 - 리더의 강점에서 약점을 찾아내 공격하라 ③ 좁은 전선에서 공격하라 - 힘의 원리를 이용하기 위해 가능한 단일제품 공략
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.14
  • 하버드 케네디스쿨의 리더십 수업 독후감
    부분의 경우 이러한 자원들은 전혀 활용되지 않고 있다. 많은 사람들은 리더로서의 자질이 있음에도 불구하고 리더십을 전혀 실천하지 않고 살아간다.“리더는 만들어지는 것이 아니라 태어나 ... 전 세계 모든 리더들을 위한 리더십 실천 철학하버드 케네디스쿨의 리더십수업(로널드 A. 하이패츠 지음)을 읽고….로널드A. 하이패츠 저자의 《하버드 케네디스쿨의 러더십수업》이란 ... 면서 리더십통해 도전과 힘이라는 리더십의 중요 요소의 기본적인 부분을 습득할 수 있는 2부를 지나, 3부에서는 간디, 마가렛 생어 등의 공식적 권한이 없는 리더들을 통해 리더십의 중요 요소
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.08
  • Conference on the Chairlift 사례요약과 조직적 문제 해결
    경영자?Hank가 모든 여성 강사들은 아이들을,?남성 강사들은 어른들을 가르치도록 하는 경향이 있다는 것을 알았다.그것이 남성들이 더 자질 있기 때문이라고 생각했지만,?남성 강사 ... - 행동이론;권위주의형 : 리더가 모든 권한과 책임을 가지고 단독으로 의사결정)정기모임Hank와?Harika의 문제점?: Hank는 남자들을 데리고 가고, Harika는 여자 ... 을 나타내는 이론)HankMiranda의 상황에 큰 관심이 없으며 문제 해결을 위한 경청의 자세 부족(관계이론 ? 감정지능 : 리더로서 필수요소인 자기관리, 공감, 사회적기술 등 부족
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.21
  • [사회복지행정론] 리더십 - 리더십의 개념과 리더리더십 이론의 종류 및 유형, 리더십의 측정과 개발에 대한 이해와 정리
    성 : 개인적이든 집단적이든 직원들이 창의성을 발휘할 수 있는 시간과 기회를 부여하고 격려 해 줌02. 리더십 이론1. 자질 이론- 어떤 일정한 자질리더가 갖추고 있으면 효과적인 ... 리더가 될 수 있음- 리더자질 : 육체적 특성, 사회적 배경, 지능, 성격, 과업과 관련된 특성, 사회적 특성 등을 제시- 초기에는 누구나 일정한 특성을 가지고 있으면 어떤 상황 ... ? 변혁적 리더자질- 조직 구성원들이 리더에 대해 신뢰를 갖도록 하는 카리스마를 지님- 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 끌어낼 수 있는 새로운 비전을 제시하는 능력
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.26
  • 21세기 기업의 인재상 A+족보/ 이것만 봐도 됩니다. 문제 앵간 구비
    2019년 기업의 인재상 족보1. 전국경제인연합회에서 요구한 소위 ‘기업이 바라는 인재’의 10대 소양과 자질로 옳지 않은 것은?① 예의 바른 사람② 협력하는 사람③ 이기적인 ... 의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?① 독자성② 코칭③ 서번트 리더십④ 팔로우십7. 최근에 주목받는 덕목 중 하나로 다른 사람을 섬기는 사람 ... 이 리더가 될 수 있다는 것은?① 서번트 리더십② 감성리더십③ 슈퍼리더십④ 변혁적 리더십8. 창의성을 기르는 방법과 거리가 먼 것은?① 호기심② 다혈질③ 휴식④ 튼튼한 기초지식9
    시험자료 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.06.24
  • 보험 설계사,보험 대리인,손해사정인,계리사,보험심사원 및 사무원,동부화재,현대해상,교보생명,한화생명
    기관 인가 받기 ( 보험상품에 대한 기초서류 작성 후 ) 51 . 보험연구개발 분야 보험상품 개발자 – 요구되는 자질 1. 보험 지식 2. 숫자를 정확히 잘 다루는 능력 . ... (C 책임감이 강하고 , 문제 해결력이 우수한 사람 516. 인 사제도 ( 전문성 - 역할 - 직급체계 ) 전문성 ( 역량 ) 단계 역할단계 직급 / 직체 해외전문가 리더 전문위원 ... 반기 각각 1 회 평가 기본역량 리더역량 직무역량 평가 역량개발을 위한 학습활동 및 성취도 평가 3 단계 면담제도 ( 목표면담 , 중간면담 , 결과면담 ) 를 통하여 업적고과
    리포트 | 97페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.09
  • [사회복지행정론] 리더십 한글 보고서
    을 운영하고 있기 때문이다.특성이론은 성공적인 리더의 개인적 특성 및 자질에 초점을 두며 우수한 개인적 특성과 자질만 있으면 상황이나 환경에 관계없이 효과적인 리더가 될 수 있 ... 다고 정의하며 성공적인 리더가 갖추어야 할 자질이나 특성이 무엇인가에 관한 명확한 결론은 나오지 않았다.2)행위이론 : 리더의 행동 중시어떤 특수한 행태양식을 갖는 리더십의 생산성과 사기 ... 리더십의 리더 자질경청하는 능력을 갖춰야한다. 경청을 통해 조직구성원에 대한 존중과 수용적인 태도로 이해하고 리더는 적극적이고 능동적인 경청을 통해 조직의 구성원의 욕구를 파악
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.08
  • 리더십의 유형, 삼성과 SONY의 리더십, 브랜드마케팅, 서비스마케팅, 글로벌경영, 사례분석, swot, stp, 4p
    의 성장 및 세월의 흐름에 따라 필연적으로 3 단계에 걸친 변화를 거치게 된다고 가정하였으며 1,2 단계는 자연스러운 현상이나 3 단계는 노력이 필요하다고 규정 카리스마적 리더 거래 ... 적 리더 리더리더 셀프 리더 1 단계 : 기업 창업 초기 2 단계 : 기업 성장기 3 단계 : 지속 성장 모델 가설 2 조원들의 리서치 결과 SONY 는 이 중 3 단계에 있 ... , 리더에게 주는 권한 , 조직의 구성 등은 기업이 가진 리더십의 특징을 보여주는 대표적인 부분이라 판단했고 이 특징들은 결국 기업의 오너 또는 CEO 의 특성에 따라서 발현
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.30
  • 간호관리학 일지 8일차
    사, 책임간호사, 낮/초번/밤번 간호사 역할-업무범위 : 간호단위의 간호업무관리자로 재원환자의 적정 간호와 소속 직원의 자질 향상, 물품, 환경관리 유지 위한 제반 업무 계획 ... 된 문제와 해결책을 간호과장에게 보고하고 문제해결과정 중 필요시 간호과장과 심의한다.- 인력 개발자로서 직무1. 신규직원의 간호단위 예비교육실시2. 간호단위 집담회 주관해 직원자질향상 ... 9) 감염관리 수칙에 따른 간호업무 수행■ 963병동의 수간호사 선생님의 리더십 : 감성리더리더 스스로 자신의 내면을 파악하고, 구성원의 감성을 이해하고, 배려함과 동시에 자연스럽게 조직 구성원들과의 관계를 형성하여 조직의 감성역량을 높이는 능력
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.17
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2025년 09월 19일 금요일
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