"인사관리규정(표준안)"의 검색결과 입니다.

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"인사관리규정(표준안)" 검색결과 481-500 / 1,695건

1해커와전자상거래 장 연습문제

기간, 조건, 적용 표준거래 양식, 분쟁 발생 해결절차 등을 규정한 것을 말한다.4. ERP란 무엇이고, 확장된 ERP의 구성요소에 대하여 논하여라.- Enterprise ... Resource Planning)으로 기업 자원계획을 뜻한다. 출하까지의 체인 및 회계, 인사관리를 포함한 유연한 정보 기반구조를 바탕으로 기업 내의 전체 업무기능을 통합한 정보시스템이 ... 인사들에게 통합된 정보를 제공해준다. 즉 기업 전체의 경영자원을 효과적이고 종합적으로 계획 관리하고, 경영의 효율화를 이끌며, 새로운 버전의 ERP를 구입하여 신기술의 도입으로 생산

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.24

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관광산업의 이해-기말고사

한 관리부문? 호텔 조직의 특징- 지배인 단위로 조직 운영- 각 부서 간 독립성 확보와 동시에 유기적인 관계도 형성- 서비스 매뉴얼을 통하여 업무의 표준화영업부문의 조직 - 객실부문1 ... 과 같은 안락감과 유쾌한 시간을 최대한으로 보장해 주어야 할 의무가 있다. 물론 법률적 강제규정의 의무는 아니라 하더라도 호텔업이 환대산업인 만큼 고객에 대한 서비스를 강조하는 것 ... 부문(Room division)을 주로 지칭, 영업부문? Back of the house- 소비자와의 접촉이 상대적으로 적은 시설부, 회계부, 구매부, 인사부, 마케팅 부를 포함

시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.25 | 수정일 2017.02.27

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수술실 사전학습 - 소독간호사, 순환간호사, 환경관리, 감염관리, 방포, 피부준비, 멸균, 소독, 무균술, 수술 전중후 환자간호

는 것을 막기 위해 소독포의 접힌 부분 안으로 손을 넣는다. 끼우는 과정에서 나머지 부분이 허리선 아래로 떨어지지 않도록 팔로 잘 지지 하며 기계상을 안전하게 덮기 위해 발로 고정 ... 하고 인사를 나누고 환자를 확인 한다.???? ㉡ 수술 동의서를 포함한 기록, 간호 계획을 확인 한다.???? ㉢ 미생물 전파 방지와 정전기 발생을 예방하기 위해 환자 머리에 모자 ... 할 멸균 물품을 공급 할 경우 소독간호사와 double count를 하며?버려진 스폰지를 병원 규정에 따라 모아 크기별로 분류하고 계수 하며 필요시 혈액 손실을 알기 위해 스폰지

리포트 | 12페이지 | 3,900원 | 등록일 2017.11.23 | 수정일 2017.12.17

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간호관리학 Case Study

는다.M 연수성적 등을 평정하여 안사관리의 기초로 하며, 업무수행 능력의 향상을 기하게 함을 목적으로 한다.2. 적용범위이 규정의 적용범위는 2급 이하의 직원으로 한다.3. 근무성적평정 ... 는다.? 환자관리, 시설장비, 진료활동 면에서 과학적이고 개관적인 표준을 유지 향상 시킨다.2) 간호부서의 비전과 철학비전 ?인간 중심의 전문 간호 실현으로 간호사로서 자긍심을 갖 ... 간호관리학 실습REPORT실습기관실습기간학생명학번교수명1. 병원 및 간호 조직1) 병원 조직기구표2) 간호부서 및 간호단위 조직기구표3) 간호단위 인력구성 (인적자원 파악)4

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.30

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인천국제공항철도 재구조화 정책 사례 분석

·········································21)민간투자사업2)최소운영수입보장3)표준사업운영비 지원방식3.재구조화 논의 배경 ... 은 최소 운영수익 보장규정의 적용으로 인해 정부의 재정적 부담 증가와 그에 따른 문제점들로 인해 많은 비판을 받고 있는 상황이다.이러한 상황에서 한국철도공사는 인천국제공항철도 재구조 ... 다.2. 민간투자사업의 개념1) 민간투자사업민간투자사업이란 철도, 공항, 항만시설 등 전통적으로 공공부문에서 투자하여 건설, 관리, 운영하던 기존의 투자방식 대신에 민간이 수익

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.23 | 수정일 2019.11.13

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간호관리학 CASE 서울의료원

관리 담당과 상의하여 조정한다.⑦ 기타 필요한 간호단위 내 관리 업무를 수행Ⅲ. 인사1. 간호인력 채용절차공고번호 제2016-43호2016년 서울의료원 (계약)직원 모집 공고시민 ... 간호관리학Team assignment서울의료원?차 례?Ⅰ.기획1. 병원의 사명, 철학 --------------------------------------------------- ... 단위의 정책 및 절차 --------------------------------------- p. 2~54. 간호부서의 업무계획서(안) ------------------------

리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.29

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[사회복지행정론] 조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특성과 기능을 설명하고 사회복지 조직문화 발전방안과 개인의 역할은 무엇인지 서술하시오

(위기로서 조직의 가치관, 신조 및 행동패턴을 규정하는 기준으로 보았다. Sathe(1985)는 공동체 구성원들이 보편적으로 공유하는 일련의 중요한 가정으로 보았고, Schein ... (1985)는 조직구성원들에 의해 공유되면서 무의식적으로 작용하고, 기본적으로 당연시되면서 자신과 주위환경에 대한 조직의 견해를 규정하는 등 보다 심층적 수준의 기본적 가정과 신념이 ... , 조직 관리에 근본적으로 내재하고 있는 다양한 가치나 목표가 존재하고 경합한다고 가정하는 경쟁가치모형의 조직문화유형 구분에 따라 접근하는 것이 바람직하다고 보고, 이에 집단문화

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.30

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간호조직에서 시행되고 있는 직원징계방법 및 절차를 설명하고 있을 수 있는 부작용과 바람직한 개선안을 제시해 보시오.

전략적 간호관리간호조직에서 시행되고 있는 직원징계방법 및 절차를 설명하고 있을 수 있는 부작용과 바람직한 개선안을 제시해 보시오.직원징계직원들이 기관의 규칙이나 법칙을 준수 ... 도록 하는 것이 중요하다. 사람이 아닌 행동에 중점을 두되 일관성이 있어야 한다. 심각한 위반을 제외하고는 상담이 선행되어야 하는데, 이는 행동변화 여부를 결정하기 위함이다.관리자 ... 는 행동표준을 기술하고 각 규칙의 합리적 근거를 설명하여, 특수상황에의 적용에 대한 질문을 격려한다. 감독자가 직원과 함께 변화를 상의하거나 정책을 재검토하는 정규적인 회합의 계획

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.04

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직원 징계방법 및 절차

대상 학과간호학과교과목명전략적간호관리대상 학년4학년D형간호조직에서 시행되고 있는 직원징계방법 및 절차를 설명하고 있을 수 있는 부작용과 바람직한 개선안을 제시해 보시오.Ⅰ. 서론 ... 간호 관리는 대상자에게 양질의 간호를 제공하기 위해 구성원들의 노력과 필요한 모든 자원의 활용을 기획 · 조직 · 인사 · 지휘 · 통제하는 과정과 기능으로 정의된다. 따라서 간호 ... 관리자의 역할은 간호직원들이 양질의 간호를 제공할 수 있도록 재정적 · 물질적 · 인적자원을 계획, 조직, 지휘, 통제하는 것이라고 할 수 있다.즉, 간호조직의 목표를 달성하기

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.26

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판매자 표지

공직윤리와 기업윤리 중간고사 대비 요약

적 민주성), ㉡행정조직 내에서의 민주적인 인사관리나 조직관리 의미(대내적 민주성), ㉢선진국과 개발도상국 간의 행정체제는 차이점이 존재□효과성: ① 1960년대 발전행정론에서 강조 ... 과정을 거쳐 정책이 결정되는 품의제 구조에서는 책임이 분산됨□행정통제의 네 가지 유형외부통제내부통제공식적 통제입법부에 의한 통제사법부에 의한 통제계층제 및 인사관리 제도를 통한 ... 목적이 있다는 신념- 법칙주의 윤리설: 옳은 행위와 그른 행위를 분간해줄 표준의 구실을 할 수 있는 ‘도덕의 법칙’이 주어져 있다고 믿으며, 그 법칙은 어느 시대 어느 곳에서나 타당

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.09

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경영부문별 기업진단(경영전략, 인사조직, 재무관리, 생산관리, 마케팅관리분야에서의 기업진단)

는데, 이들 방법 중에서 감독자를 통하여 종업원의 유용성을 평가하는 수단으로고안 된 것이 인사고과이다.장 단기인사 조직전략을 수립, 관리하고 있는가?숙련된 종업원을 확보하고 있는가?인원 ... 경영부문별 기업진단(경영전략, 인사조직, 재무관리, 생산관리, 마케팅관리분야에서의 기업진단)목차경영부문별 기업진단Ⅰ. 경영전략분야Ⅱ. 인사, 조직관리 분야Ⅲ. 재무관리분야Ⅳ ... . 생산관리 분야Ⅴ. 마케팅 관리분야경영부문별 기업진단경영부문을 통한 기업진단은 경영전략과 인사관리, 조직관리, 재무관리, 생산관리, 마케팅 등의 각 부문을 체크포인트(check

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.05.15

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기업 국제경제시스템, 기업 통합조정지원시스템(ECSS), 기업 생산시스템, 기업 정보시스템(CALS, 광속거래시스템), 기업 인사정보시스템, 기업 투명경영시스템, 전자상거래시스템

1) CALS의 표준화2) 정보통신망과 CALSⅥ. 기업 인사정보시스템1. 인사정보시스템의 특징2. 인사정보시스템의 성공적 구축을 위한 요건1) 최적의 하드웨어(H/W)와 업무 ... 에 적합한 응용시스템(S/W)2) 업무 표준화와 프로세스 재정립3) 업무변화에 쉽게 대응할 수 있는 유연한 구조4) 타시스템과의 원활한 인터페이스5) 정확한 데이터 관리와 사용자 수준 ... 향상3. 시스템 구축 및 활용효과1) 인사업무의 질적 변화2) 인사 담당 관리자의 역할 변화3) 조직관리 및 기업문화의 변화Ⅶ. 기업 투명경영시스템Ⅷ. 기업 전자상거래시스템1

리포트 | 27페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.02

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[경영성과][관광개발사업자][생산자서비스]관광개발사업자 경영성과, 생산자서비스 경영성과, 농업 경영성과, 기업인사관리시스템 경영성과, 기업조직 경영성과, 기업환경 경영성과 분석

관광개발사업자 경영성과, 생산자서비스 경영성과, 농업 경영성과, 기업인사관리시스템 경영성과, 기업조직 경영성과, 기업환경 경영성과 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 관광개발사업자 경영성과1 ... 성과, 경영분석, 경영진단2. 경영성과 관련 지표3. 농업경영형태Ⅴ. 기업인사관리시스템 경영성과1. 경영성과를 높이는 인사관리시스템의 차원2. 경영성과가 인사관리시스템에 미치는 영향 ... . 무엇인가의 기준을 비교하는 경영진단의 방법으로서는 표준치비교, 경영간 비교, 시계열비교, 목표비교를 들 수 있다.이와 같은 일련의 과정은 경영활동의 흐름에 따른 경영관리과정

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.06

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서울아산병원 인턴쉽 후기

과 2년여에 걸친 간호사 경력관리 위원회의 토론을 거쳐 적용 안을 마련하였다.본원의 간호사 경력관리제도는 간호사의 임상단계에 따른 역할, 교육, 평가, 승단, 보상 등을 통한 통합 ... 인사관리 시스템으로 간호의 전문성을 확보하고, 인정과 보상을 통해 이직률을 감소시켜 궁극적으로 유능한 간호사가 환자 곁을 떠나지 않게 하기 위함이며, 국내에서는 최초로 외래, 행정 ... 이를 위해 임상연구 수행, 간호표준실무지침(SOP), 간호과정 적용, ENR 구축 등 다양한 활동을 펼쳐왔습니다.또한 우수한 인재육성 프로그램, 다양한 분야의 CNS 운영, 효율

리포트 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.02.05 | 수정일 2020.04.10

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ERP의 구조와 유연성 및 확장가능성, 시스템의 선정방식

하는 물류, 생산, 영업, 회계, 인사관리 등의 모든 업무 프로세스를 통합관리, 운영, 자료 공유하여 보다 효율적인 관리 및 의사결정에 활용하고자 하는 통합 솔루션으로 경영 혁신의 주요 ... 의 개념을 종합하면 ERP란 “기업이나 단체의 영업, 구매, 제조, 물류, 서비스, 인사, 회계 등 전 분야에서 일어나고 있는 전체 기능들에 대해 통합적으로 연계 관리함으로서 급변 ... Ⅰ. 서론21세기 급변하는 경제 환경 속에서 기업들은 살아남기 위해 기업의 구조조정, 임금삭감 등의 수단으로 탈출구를 모색하기 위해 안간힘을 쓰고 있다. 또한 기업들은 외부상황

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.29

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외식창업경영

자재 검수 관리 지침(2) 홀메뉴얼1) 최초 고객맞이 요령2) 서버의 인사 및 지정좌석에 착석 안내3) LAFF 방법에 의한 고객 불만 처리 요령9. 판매 및 마케팅 계획(1 ... 관리- 적정 온도 유지 및 선입선출 지침4) 식자개 검수 관리 지침- 식자재 검수지침 요령, 반품기준, 제품별 표준 등- 가공전후의 식자재 위치별 차등보관 지침(2) 홀메뉴얼1 ... ) 최초 고객맞이 요령- 전화예절 전화 사용 표준 용어 지정 한다.- 고객 인사, 좌석으로 안내하는 기본 절차, 고객맞이 방법- 음식 조리온도/조리시간/조리 후 보관요령에 관한 표준

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.04

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조직행동론-집단

, 품질향상 , 구조조정 등 . 권한구조와 규정 집단이 조직에서 부여 받은 권한의 크기 , 리더의 조직에서의 위치 조직이 정한 규정 , 법규 , 직무표준화 정도 Ⅱ. 집단 성과 ... , 정직성 , 고객우선 , 열린 경영 인사제도 - 조직의 사원선발 , 인사고과 , 보상시스템 Ⅱ. 집단 성과에 영향을 미치는 요인 Ⅱ- 1 . 집단이 처한 상황적 특성집단구성원 ... 게으름 . 타인들 앞에 어떻게 나타나서 어떤 모습을 보이는지에 대한 규범 ( 공개적 ) 옷차림 , 외모 , 인사법 , 대화 바람직하게 형성 → 성과도 높고 , 멤버들이 규범에 알맞

리포트 | 50페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.12.03 | 수정일 2015.12.04

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영양사현장실습 실습일지 병원영양사

일지실습날짜 2016년 7월 25일 월요일 현장실습일지실습시간 8시~17시실습장소 충청남도 천안의료원지시사항 및 실습계획영양관리- 병원급식 보호자식, 치료식 식단 파악식단 및 표준 ... 레시피 작성교육구매 및 재고관리검식, 검수, 배선관리식권 관리 및 안내식재료 보관 및 창고 재고관리실습내용식자재조사- 식재료, 유통기한, 수량, 단위식재료 보관표- 품명, 입고일 ... 상태에 맞게 필요한 영양을 제공영양관리 규정에 맞게 환자에게 치료식과 관련된 설명 제공영양상담 제공후 영양불량 위험환자에 대한 영양관리도 실시영양불량 관리 대상은 영양검색을 통한

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.12.26 | 수정일 2017.05.19

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간호조직에서 시행되고 있는 직원징계방법 및 절차를 설명하고 있을 수 있는 부작용과 바람직한 개선안을 제시해 보시오.

며, 규범은 명맥하고, 각 규칙과 합리적인 논의 및 검토가 필요하다. 관리자는 행동표준을 기술하고, 각 규칙의 합리적인 근거를 설명하며, 특수한상황의 적용에 대한 질문을 격려한다.직원훈육 ... 에 간호 관리자는 그 간호사에게 구두로 견책을 한다. 구두견책을 할 때는 간호사의 행동이 규칙이나 규정에서 이탈된 행동이며, 이러한 행동이 재발될 경우 해고를 포함한 과중한 징계조치 ... 징계위원회규정제1조 (목적) 이 규정은 인사규정에 따라 학교법인 oo학원(의료법인 oo의료재단) 00병원(이하 "병원"이라 한다) 직원의 징계위원회 운영에 관한 사항을 규정함을 목적

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.09

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우리나라에서 이루어지고 있는 스마트 사례 및 분석

조성 분야에서는 조직?인사제도 혁신, 스마트 교육 및 홍보 ③ 안전하고 편리한 이용환경 구축 분야에서는 네트워크 인프라 개선, 지능형 업무환경 조성, 정보서비스 표준 인증 체계 ... 근무자와 동일하게 지급되며 평가, 전보, 승진 등 인사상 불이익을 받지 않도록 관리하고 있으며, 재택근무 시 업무지시, 일일실적보고, 근태관리 등을 위해 BPM기반의 재택근무시스템 ... 웹 하드와 보안 USB를 사용하고, 개인 저장기록 자동소거 소프트웨어를 설치하는 등 정보보호 대응체계 고도화에도 신경을 썼다.당시 한국수자원공사 관리본부장인 최원식은 스마트워크

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.28

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