"시간제근로"의 검색결과 입니다.

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"시간제근로" 검색결과 4,341-4,360 / 70,396건

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신규간호사 이직률 감소를 위한 노력

직무0명중 4명이 직장 내 괴롭힘을 일컫는 ‘태움‘을 경험했다는 조사와 휴게시간을 보장받지 못한 간호사 또한 10명중 5명 그 중 식사시간을 보장받지 못한다는 간호사가 3명으로 조사 ... 습니다. 또한 대한간호협회에서 조사한 결과 76%가 이직을 고려하고 있는 것으로 밝혀졌는데 가장 큰 이유로는 ‘열악한 근무환경과 높은 근로강도’ 라며 과다한 행정업무를 없애야 하는 등 ... 와 행정 업무가 많아 침상간호 시간이 감소한다고 주장하고 있습니다. 이렇게 대한간호 협회는 직접적으로 법을 개정하거나 만들지 못하지만 간호사들의 입장을 대변하여 목소리를 내는 조직입니다

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.04

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

의 기준에 맞게 조정 가능 복잡하고 시간 소요, 주관성 개입 가능 직무 간 명확한 비교 필요시 시장임금조사법 비교적 수행하기 쉬우며 근로자 수용성이 높음, 시장임금이 잘 형성되어 있 ... 들지 동작의 집합을 뜻한다. 과업은 근로자들에게 부여된 일의 한 단위로서 특정한 목적을 가지고 있으며 분업이나 분담이 가능한 정리된 일이다. 세번째로 책무는 특정한 개인이 수행 ... 내용의 유사성이나 업무의 내용이 조직 내에서 미치는 영향에 대해서 책임수준의 유사성을 기준으로 분류가 되고 한 직무는 단일 근로자나 복수의 근로자들이 수행 가능하다. 직렬은 직군

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09

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최근 몇 년동안 한국사회에서 특정 국가 및 특정 기업의 제품에 대한 대규모 소비자 불매운동이 확산하고 있다. 이를 ‘개인 일상적 행위의 집합행동으로의 전환’ 과 그것으로 인한 ‘거시적 사회구조의 변화’라는 관점에서 서술하시오.

한다. 마찬가지로 혼잡한 도시에서는 개인이 가능한한 빨리 돌아 다니기 위해 차를 사용하려고 시도할 수 있지만 모든 사람이 그렇게하면 교통 혼잡이 악화되어 통근 시간이 길어지고 오염이 심해 ... 위해 남양제품 보이콧을 촉구했다.남양의 노사분규는 노동자들이 연장근로수당을 지급하지 않고 안전하지 않은 환경에서 일하도록 강요하는 등 부당노동행위를 하고 있다고 주장하면서 시작 ... 됐다. 또 근로자들은 회사가 노조를 조직하려는 사람들에 대한 직장 괴롭힘과 보복에 관여하고 있다고 주장했다. 남양은 처음에 이 주장을 부인하고 노조와 노조원들의 명성을 훼손하려고 노력

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.15

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가족관계론_현대 사회의 가족 관련 사회현상에 대한 현황의 분석 현대사회의 가족 과 관련된 다양한 사회 현상의 현황에 대해 분석해 보고 원인과 문제점, 해결 방안에 대해 논의해본다.

고, 합리적인 기준에 따라 연봉과 근로 시간, 직무와 직책을 조정하는 고령자 고용 관행이 우리나라에 새롭게 정착된다면 모두에게 긍정적인 효과를 불러올 수 있다. 근로자는 연봉과 근로 ... 경우 임금과 근로조건, 직무와 직책을 새로 정하며 연봉이 초임 수준으로 낮춰지기도 한다. 하지만 적어도 노년층에게 기본적인 근로의 기회를 제공하여 그들의 경제적 안녕을 돕고 있 ... 다는 점에서는 이러한 형태가 근로기준법의 최저임금을 침해하지만 않는다면, 우리나라에서도 충분히 도입될 만한 제도라고 판단된다.일종의 정년 연장은 정부와 노사가 모두 긴밀하게 협력할 필요

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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인사행정_조직 내 복리후생 프로그램을 설계 기획안_업무 심리 상담 프로그램

에서 실시하고 있는 근로자 원조 프로그램의 도입을 통해서 벤치마킹을 하고자 한다. 근로자 원조프로그램은 스트레스나 알코올, 약물중독 등에 의한 소요비용을 감소시킬 수 있다. 실제 이 ... 원조프로그램을 통해서 알콜 중독 근로자가 끼치는 손실을 50% 감소시킨 사례가 있다. 이 프로그램을 통해서 미국 우정국에서 알코올 회복 프로그램을 실시하여서 75%의 회복율을 기록 ... 하엿으며 186만 달러의 비용절감을 가져왔다고 할 수 있다. 이러한 근로자 원조프로그램은 노조 및 경영진의 역할에 의해서 형성된 전형적 경쟁 및 갈등 관계를 일시적으로 보류

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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산업안전보건사례보고서 끼임편

의 과상승을 방지하기 위하여 작업대의 난간에 과상승 방지 장치를 설치하여야 하나 임의로 해체한 채 사용해결방안계획[개인적 측면]① 안전보건교육 이수- 매반기 12시간 이상 현장 ... 에 작업하는 모든 근로자를 대상으로 안전교육을 이수한다.- 장비 사용법, 비상 대응 절차, 잠재적 위험 식별 및 보고 방법을 숙지한다.② 개인용 안전 체크리스트- 고소작업대 작업 전 ... 스캐너와 같은 기술을 활용하여자동화된 추적 시스템을 도입한다. 이를 통해 장비의 유통 경로를 실시간으로 추적하고관리할 수 있다.② 정기적 감사- 고용노동부나 안전보건공단에서 나온

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.04

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다문화 및 중도입국 학생들을 위한 한글 교육 프로그램 일지 작성 예시입니다.

중도 입국 및 외국인 근로자, 다문화가정 자녀수강인원9명강의시간금 일2시간누 계2시간수업내용수업목표1. 여름방학 규칙 고지강의주제여름방학에 지켜야 할 규칙을 이해할 수 있다.교재 ... . 형제들과 사이좋게 지낸다.6. 컴퓨터 게임을 하지 않거나 하더라도 시간을 줄인다.7. 위험한 놀이를 하지 않는다.8. 위험한 장소에 가지 않는다.9. 해수욕장에 갈 때는 반드시 부모

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.06

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직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열외로 구분할 수 있다

적 직무만족으로 구분해 전자는 개인들이 자신의 전체적 직무에 대해 느끼는 긍정적 정서를 의미하며 후자는 임금과 복지, 근무시간과 기타직무 관련 특정요인에 대한 개인의 만족도를 의미 ... 은 조직 이직과 관련된 비용 관점에서 몰입을 보는 것이다.예컨대 지식근로자의 지속적인 근로를 위해서는 평가결과에 의한 신뢰성 확보가 가장 중요한데 평가 결과에 대해 해당 직무담당자 ... 와 관리자, 동료 등 다양한 주체와 커뮤니케이션을 통해 평가점수를 조정하고 합의를 이끌어 내는 것이 바람직하다. 이는 지식근로자의 조직몰입을 위한 과정으로써 이 때 주위 다양한 의견

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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공무직 근로자 (청소원) 자기소개서 및 면접자료

공무직 근로자 (청소원) 자기소개서 및 면접자료자기소개서□ 성장과정어릴 적부터 저는 꾸준한 노력과 열정으로 성장해왔습니다. 학창시절에는 학업뿐만 아니라 체육 활동에도 많은 시간 ... 이 있습니다. 때로는 시간을 지나치게 할애하여 업무의 효율성을 저하시킬 수 있습니다. 그러나 이러한 단점에 대해서는 업무 우선순위를 명확히 정하고, 적절한 시간 관리를 통해 개선 ... 근로자로서 사회적인 역할을 수행하기 위해서는 모든 사람들에 대해 공평하고 정의로운 태도를 갖추어야 한다고 생각합니다. 제가 맡은 업무를 수행할 때에는 개인의 이익이 아닌, 일반인

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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사회복지분야에서 본인이 관심있는 이슈 2 사례를 선정하여 요약, 문제점, 해결방안을

이 이루어져야 한다. 또한, 기초연금과 국민연금 사이 기능 정비를 통해 연금제도 내실화를 이루기 위해서는 상당한 시간이 필요하다. 이에 따라 단기적으로 기초생활 보장제도, 노인 일 ... 자리의 지원, 근로장려세제 등과 같은 제도 활용 방안을 검토할 필요가 있다. 공공부조로써 기초생활 보장제도는 노인 빈곤의 해소를 위한 최후의 안전망으로 현재 기초생활 보장제도는 사각 ... 는데, 노인의 소득보장 기능을 중심으로 살펴보면 중고령자 민간일자리, 연금을 중심으로 이루어지는 노후 소득보장제도의 주된 축의 보완 역할로써 제한하는 것이 적절하다고 할 수 있다. 근로

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23

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[고용노동부] 체불 임금등ㆍ사업주 확인서 (퇴직자용, 재직자용)

■ 임금채권보장법 시행규칙 [별지 제7호의3서식] 체불 임금등ㆍ사업주 확인서[ ]퇴직자용[ ]재직자용(앞쪽)발급번호①체불근로자성명주민등록번호주소근무기간임금액(재직자인 경우)시간 ... )실제대표자성명주민등록번호연락처주소명의대표자성명주민등록번호연락처주소사업장 소재지상시 근로자수체불 근로자의 실제 근무지건설공사 해당여부[ ]해당 [ ]미해당사업의 종류사업기간비 ... 고③적법한직상건설사업자사업장명사업자등록번호실제대표자성명주민등록번호연락처주소명의대표자성명주민등록번호연락처주소사업장 소재지상시 근로자수사업의 종류사업기간비고④체불 임금등내역(원)총 금액원

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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단체교섭 요약정리

자에게 성실 교섭 의무 부과: 노동조합의 정당한 업무 활동에 대하여 사용자의 불이익취급 금지2) 일정한 한도 안에서 근로자가 유급으로 근무시간 중에 단체교섭 업무에 종사하는 것 허용 ... 에는 단체교섭의 대상이 된다.다. 노사협의회 협의사항 등: 안전 및 보건, 그 밖의 작업환경, 임금의 지불방법, 작업 및 휴게시간의 운용은 근로조건에 속하지만 노사협의회의 협의사항 ... 의 노동단체가 교섭대표를 통하여 사용자측과 근로조건 등에 관하여 합의에 도달할 목적으로 교섭(회담, 협상)하는 것: 노동조합과 사용자 사이의 교섭이다. 노동조합이 정부기관과 협상

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

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2024 유치원 운영 안내

(활동기관, 시간 명시)선택 1부▷ 고용보험 피보험자격 이력내역서(고용지원센터)▷ 직장건강보험 자격득실확인서(국민건강보험공단지사)▷ 국민연금가입자 가입증명서(국민연금공단)▷ 근로 ... 2024. 유치원 운영 안내1교육 활동 시간 운영운영형태운영시간활동 내용아침 돌봄교실07:30~08:40?등원, 유아 맞이, 건강상태 확인, 자유놀이교육과정08:40~13:00 ... 종일 돌봄교실가. 방과후과정 특성화 활동 실시: 2024. 특성화 활동에 관한 학부모 의견 반영- 연령별 특성화 활동 시간 및 요일은 추후 안내나. 온종일 저녁돌봄 운영(신청유아

리포트 | 7페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.29

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외국인노동자 문제 해결방안 제시

원 조사에 나타난 바와 같이 남성 이주노동자들보다 더 많은 노동시간에 임금은 더 적게 받고 있다. 이들에게 근로기준법상의 모성보호 조항은 전혀 적용되지 않고 있다. 많은 여성이주 ... '으로서의 의미는 동일하다. '외국인'과 '근로자'를 규정하고 있는「출입국관리법」과「근로기준법」의 관련 조항을 종합하면, '외국인노동자'는 '국내에서 대한민국의 국적을 가지지 않은 상태 ... ' '희년선교회'라는 이름의 단체는 일종의 사적 보험의 형태로 이들의 의료비를 지원하고 있다.그리고 외국인 근로자와 기업체 임?직원간 마찰이 발생할 때 마다 브로커 역할을 하

리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.10.29

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건설근로자공제회 면접기출질문 [2022 최신] + (기업공통)면접대비자료

건설근로자공제회면접기출질문[2022 최신]+(기업공통)면접대비자료< 목 차 >1장. 건설근로자공제회 면접 기출 질문 [2022 최신]2장. 면접 준비① 면접 개요② 면접 준비 ... 해당 업계 연관된 제도에 대해서도 공부를 많이 하고 들어가야 한다.- 기본 현황 파악에 더해 해당 분야에 대한 자신만의 의견도 충분히 정리해두어야 한다.▶ 건설근로자공제회가 하 ... 는 업무를 알고 있는가▶ 건설근로자공제회의 핵심 가치는▶ 동료와 협업해 성과를 낸 경험이 있는가▶ 최근 읽은 인문학 책이 있는가▶ 퇴직공제부금은 어디서 나오는가▶ 도전했던 경험이 있

자기소개서 | 14페이지 | 8,800원 | 등록일 2022.05.22

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현대차 노조의 정년 연장 주장에 대한 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 서술하시오

자들이 도출하는 생산성이 임금만큼 높은지 먼저 분석해보자. 현대차의 고비용 저효율 구조는 잘 알려져 있다. 특히 국내 공장의 생산성(근로시간당 자동차 생산 대수)은 현대차의 글로벌 ... 적인 요구임은 분명하다. 우리나라 고용노동시장의 현실과 창출할 수 있는 일자리 상황만 놓고 봐도 단순한 문제가 아니다. 정년 연장을 비롯한 일자리 문제는 기존 근로자의 '노동 기득 ... 만원 인상, 성과급 100%+300만원 인상, 인센티브 200만원 등 총액 기준으로 근로자 1인당 평균 1114만원 인상안을 제시했으나 부결됐다. 국내 고용시장 상황과 민주노총

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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00시설 관리 공단 개관시간연장사서 합격자소서(2020)

편목, 근로장학생 관리 등00어린이도서관시간제근로자상호대차, 입수도서 MARC정리, 추천도서 선정과 홍보지 작성 등00도서관시간제근로자이용자응대, 대출·반납, 배가 등직무관련 경험 ... 【별첨 1】00구시설관리공단 입사지원서1. 인적사항지원분야개관시간연장계약직접수번호구 분성 명가점항목□국가유공자 □장애인 □탈북정착민현 주 소연 락 처전자우편2. 교육사항 ※ 지원 ... 와 입수도서 관리 및 등록·MARC입력, 추천도서 선정과 홍보지 제작, 근로장학생 관리와 같은 일들을 경험하고 있습니다.위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다2020년 12월【별첨

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.04 | 수정일 2024.01.06

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

의 현실한국의 육아휴직제도는 만8세 이하이거나 초등학교 2학년 이하의 자녀를 두고 있는 근로자가 자녀에 대한 양육의 질을 더욱 높일 수 있도록 30일 이상의 휴직을 법적으로 보장받 ... 고 수급요건을 충족하면 육아휴직 시작일 ~ 3개월은 근로자 임금의 80%(월 상한150만원, 월 하한70만원), 육아휴직 4개월 이후부터 종료시점까지 근로자 임금의 50%(월 상한 ... 120만원, 하한70만원)에 해당하는 금액을 지급받을 수 있다. 이 제도의 목적은 근로자들이 경험할 수 있는 육아에 관련된 부담을 완화하고 지속적인 근로를 유도함으로써 고용안정, 근로

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21

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맞벌이 가족의 실태와 당면하는 어려움에 대해 제시하고, 이를 해결하기 위한 프로그램을 제안하여 주세요.

근로의 시간은 감소한 것으로 나타났다. 이는 우리 사회의 경제적 현상과도 연관이 있는 것인데 최저임금의 인상으로 일자리가 줄어들면서 전일제보다는 일용직이나 아르바이트 등의 근로 ... 형태를 통해 돈을 버는 사람들이 늘어났다는 것이다.또한 맞벌이 가족의 업무 시간 중 남성의 업무 시간은 평균적으로 44시간, 여성의 업무 시간은 39시간인 것으로 드러났다. 자녀 ... 의 나이가 6세 아래인 경우 39시간, 13세에서 17세 인 경우는 42시간으로 자녀의 연령대가 낮을수록 일하는 시간도 줄어들었고, 자녀의 수가 1명~2명일 경우 맞벌이 가구의 비율

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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2022 방통대 중간과제물 생활법률

과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 3) 연장근로 5점※교재 130~131면 ... 자가 대습상속을 하는 경우 배우자는 직계비속의 상속분의 5할을 가산받는다.3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하 ... 여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 3) 연장근로 5점최저임금은 모든 사업장에 동일하게 적용되며, 근로기준법상 근로자라면 고용형태나 국적

방송통신대 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2022.11.08

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