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교육간호사 용인세브란스 여의도성모 자소서 이화의료원 중앙대학교병원 연구계획서 ppt 진취성 자소서 국립암센터
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"신규프로그램" 검색결과 401-420 / 26,931건

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    CRM 기업도입 성공,실패 사례연구 및 CRM의 중요성과 전개방식분석, 느낀점
    된 우량고객의 특성을 이용하여 향후 우량고객이 될 가능성이 있는 잠재고객을 파악하여 신규고객으로 확보하는 활동을 전개한다. 또한 고객개발은 현재 고객을 우량고객으로 전환시키기 위해 ... 에 구매한 품목 이외의 새로운 제품을 구매토록 유도하는 것을 말한다. 추가판매는 포인트 프로그램 등의 방법으로 신용카드 사용 액을 늘리도록 유도하거나 고객이 희망하는 상품보다 한 등급 ... 성이 매우 크다. 고객 수 증대, 고객평생가치 극대화, 고객 확보비용 절감, 고객 유지비용 절감 등에서 무엇을 목적으로 할 것인지, 목적을 달성하기 위해 신규/잠재고객 확보, 로열티
    리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.06.12
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    한계기업 구조조정 내용 정리
    관련해서 많이 언급워크아웃과 회생절차의 중간 : 워크아웃의 신규 자금 지원 기능과 법정관리의 채무조정 기능을 합친 제도채권단 신규자금 지원을 전제로 법원주도로 신속한 채무조정한국 ... , 운영자금 확보를 위한 신규자금조달, 우선변제권을 부여하는 것방어적 DIP금융 : 기존의 채권자가 신규자금을 넣으려고 하는 것공격적 DIP금융 : 진짜 신규자금이 들어오는 것 활성화 ... 자산인 경우 재임대하여 계속 영업을 할 수 있도록 지원하는 프로그램금융기관의 대응방안적극적인 기업 구조조정리스크 관리스트레스 테스트 출시
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.26
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    사회복지기관이나 시설 등 1개 기관의 홈페이지를 방문하여 해당 기관에 대해 분석하고 자신의 의견, 느낌, 해당 기관의 발전 방향에 대해 기술하라. 할인자료
    .14지역사회 어르신 재능나눔프로그램 “나눠우리” 웰다잉프로그램 “아름다운 이별” 남성 독거어르신의 건강한 식생활 영위 프로그램 “맛깔나는 한끼”(신규) -강남구청 70+특화사업 공모 ... 만큼 질 좋은 서비스를 제공하는 것이 그들의 운영방침이라고 한다. 연혁 2020 07.29복지관 프로그램실 리모델링 확장 공사 07.29어르신 눈 건강증진을 위한 협약 실시_아이디 ... 안과 07.09복지관 이용 편의성을 높이는 복지시설 자원봉사단 “더불어 어울림”(신규) -한국노인종합복지관협회 공모선정 05.08업무협약 실시_강남구립 못골한옥어린이도서관 04
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.16
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    [피드백수정완료] 간호관리학- 협력과 조정이 필요한 갈등상황 제시 및 분석 + 해결방안
    을 인정하고, 이를 이해할 수 있는 프로그램을 실시하여 교육받는다.- 의사소통에 걸림돌이 되는 용어는 피하고 관계형성과 관계촉진을 위한 용어와 표현을 사용하되, 명령이나 충고 ... 이 선 말투와 명령조로 말함.수행 후 : 확실한 정보를 인계하고, 서로의 목표를 이해하여 부드러운 말투로 상호작용함.조정이 필요한 갈등상황1.갈등상황제시OO병원의 신규간호사는 3개월 ... 차 근무 중으로 화장실 갈 시간도 없이 바쁘게 일하고 있다. 신규간호사는 본인이 할 일이 벅차 활력징후, 혈당체크 등 업무를 학생간호사에게 맡기곤 하지만 여전히 매일 퇴근시간
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.20
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    생각나눔 ) 수업 중 중요하다고 생각했던 부분이나 인상 싶었던 내용에 대한 의견을 자유롭게 제시해 봅시다. 7과목 할인자료
    로는 구글의 '구글 토크' 프로그램을 들 수 있다. 구글은 직원 간 소통을 증진하기 위해 정기적인 대화 시간을 가지고 있으며, 이를 통해 아이디어 공유와 피드백 제공이 활발히 ... 하는 것이 좋은 전략이라고 할 수 있는지에 대하여 논 하시오.브랜드 확장을 고려할 때는 모 브랜드와 신규 제품 간의 적합성 여부를 먼저 검토해야 한다. 소비자들이 모 브랜드와 신규 ... 제품 간의 관련성을 인식할 수 있어야 하며, 신규 제품의 품질과 이미지가 모 브랜드와 조화를 이루어야 한다. 또한 신규 제품이 기존 제품군과 시너지 효과를 낼 수 있는지 검토
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.10.08
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    현재 자신이 거주하고 있는 지역사회복지관을 선정하여 그 지역사회복지관에서 실시하고 있는 사업에 대해 조사하고 지역사회자원을 어떻게 활용하는지도 조사하시오
    한 자원을개발, 연계하여 클라이언트의 역량을 강화시켜줌으로써 지역사회 내에서 자리할 수 있도록 지원하는 사업*사례발굴: 어려움을 겪는 주민을 찾아 어려움 해소 방안을 수립-신규대상자 ... 연계: 어려움 해소에 필요한 자원과 서비스에대한 정보 제공,의뢰 및 연계-자 원연계,내,외부 서비스연계,신규자원개발서비스제공가족문제 해결과 예방을 통한 가족해체 방지 및 가족 기능 ... 정상화, 각종 교육문화 프로그램을 통한 평생교육의 기반 확충*가족기능강화:가족증진프로그램,가족축제,청소년동아리,심리상담,부모역량강화 프로그램, 한국어교실, 컴퓨터교육*교육문화
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.29 | 수정일 2022.07.04
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    미국마케팅협회.2007 여기서 상품을 판매한 고객에게 계속해서 고객 관계를 관리해야 할 필요성에 대해 설득력 있게 주장하시오
    고객은 신규 고객보다 평균 67% 더 많은 비용을 지출하며, 이는 기업의 장기적인 매출 성장에 긍정적인 영향을 미친다. 이러한 수치는 고객 관계 관리의 중요성을 더욱 부각시키 ... 은 신규 고객보다 더 많은 비용을 지출할 뿐만 아니라, 브랜드에 대한 긍정적인 입소문을 통해 새로운 고객을 유치하는 데 기여한다. 즉, 고객과의 관계를 유지하는 것은 직접적인 매출 ... 시장에서 성공을 거두고 있다. 스타벅스는 고객 충성도 프로그램인 '스타벅스 리워드'를 통해 기존 고객을 유지하고, 그들의 재구매율을 높이는 데 성공했다. 이 프로그램은 고객에게 구매
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.24
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    신임 소방공무원 교육의 문제점 및 개선방안
    신임 소방공무원들의 현장 교육을 위한 신규임용자과정에 대한 다양한 논의와 발전 방향들이 지금까지도 지속적으로 이어져 오고 있다. 특히, 소방업계 관련 종사자들을 모두 비롯하여 관련 ... 가 바로, 이 신임 소방공무원에 대한 처우와 교육 환경이라는 것이다.시간이 흐를수록, 점차 소방업계의 인력수급 문제는 현실화하고 있고, 이러한 점에서 살펴볼 때, 우리는 신규 ... 에서 이루어지는 소방 교육 신규임용자 과정(12주)과 [자료 2]의 광주광역시 소방학교에서 이루어지는 신임교육과정(15주, 4주)의 과정에 대한 현황들을 살펴볼 수 있을 것이다.[자료 1
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19
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    [24년도 성적인증有 위더스 A+] 인적자원관리 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    는 인공지능과 클라우드, 빅데이터, 나노 공학 등이 있다. 고용노동부에 따르면 향후 국내 5년간 4대 신기술분야의 신규인력이 약 5만 명가량 부족할 것이라고 예측하고있다. 기업 ... 전문성을 확보하려면 직원 재교육을 포함한 체계적인 교육 계획을 실행하여 숙련도를 배양해야 한다. 정부와 산업계 전문가들의 실무역량과 적극적인 참여를 강화하는 프로그램을 추진 ... 하는 것이 필수적이다. 특히 교육 기관과 타 기업과의 협력을 통해 첨단분야를 다루는 맞춤형 교육 프로그램을 시작함으로써 인적자원을 육성할 수 있다. 그리고 원격 근무를 포함한 유연
    리포트 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.15 | 수정일 2024.08.28
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    특성화고등학교 전문 교과 세특 작성법 예문
    프로그래머를 꿈꾸는 학생으로 수업 시간에 집중하여서 참여하는 모습이 인상적임. 특히 프로그램 단원의 수업 진행 시 멘토를 자처하였으며 수업 시작 후 5분 동안 수업 내용을 미리 요약 ... 하여 발표하는 5분 세미나에서 파일 입출력을 주제로 수업을 진행함. 컴퓨터 프로그램에서 파일 입출력이 필요한 이유에 관해 주기억 장치와 보조 기억 장치의 가격을 비교하여 경제성 관점 ... 입력받은 이름의 역순으로 출력하는 프로그램을 C언어로 작성함. 프로그램 작성 과정에서 스택 자료구조의 특징을 이해하였으며, 스택 자료구조가 사용되는 예로 웹 브라우저에서 최근
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.06 | 수정일 2023.12.15
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    2024년 장기요양기관 사업계획서(요양원, 주간보호, 방문요양 등 장기요양기관) 할인자료
    ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● 매월 가족과의 소통 밴드 활용 (명세서, 급여기록지, 이동서비스, 프로그램, 식단표) 매월 급여제공계획수립 ● 신규 (급여개시일) 연1회 급여제공결과평가 ● 신규( 6개월 ... 사업계획서 2024년 OOOOOOOO주야간보호센터 목 차 1. 사업개요 2. 사업대상 3. 사업목표 4. 사업내용 5. 사업평가 6. 사업계획 7. 세부사업 7-1 프로그램 사업 ... ∼4등급 치매수급자에게는 인지기능 악화방지 및 잔존능력 유지를 위한 인지활동형 프로그램을 주 3회 또는 월 12회 이상 제공한다. ⑥ 5등급 수급자 및 인지지원등급 수급자가 주
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 (10%↓) 4500원 | 등록일 2024.06.20
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    클라이언트 면접을 신입사회복지사가 하는것에 대해서 찬성인지 반대인지 선택하고 이에대한 자신의 의견과 이유에 대해 서술하시오
    중 가장 중요한 요소라고 할 수 있다. 하지만 최근에는 많은 기관들이 취업난 해소를 위해 신규 직원 채용 시 서류전형 및 필기시험 없이 바로 면접만으로 선발하는 사례가 늘고 있 ... 다. 이렇게 되면 기존 경력직 지원자와의 경쟁력에서 밀릴 수밖에 없다. 특히 복지관 같은 곳에서는 주로 노인층 대상 프로그램을 운영하는데 경험이 없는 젊은 층이 투입된다면 업무 효율 ... 면접은 사회복지사에게 가장 중요한 업무 중 하나다. 하지만 현재 많은 기관들이 신규 직원들에게 클라이언트 면접을 맡기고 있다. 이러한 문제점들은 여러 가지 면에서 발생하고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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    병원 QI 활동 PDCA요약(수상작) OO의료센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동
    NEDIS 의무기록 확인 Check List개발신규간호사 6주차 교육프로그램 운영주임간호사5인 중심 업무분장3.전체환자 인계에서 구역별 환자인계로 변경 업무공백이 있었던 경우 인계장을 통한 인수인계Check활동효과 파악 ... ~10월조사방법?설문조사 □의무기록 □전산자료 □직접관찰 □면담법 ?기타:(EMR퇴근기록프로그램)분석도구□Fish bone diagram □Four block chart ?통계 ... 수술환자증가시스템-간호기록업무, 인수인계시간, NEDIS의무기록점검시간인적요인-신규간호사 인력충원, 질적 간호인력 부족환경적 요인-조직문화, 병실부족, 인계물품, 각종교육개선계획
    리포트 | 1페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2023.03.30
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  • 자료 표지
    [자원봉사론] 자원봉사센터 운영&사업 보고서 작성(안산시자원봉사센터)
    되었고, 2010년에는 경기도지사로부터 우수자원봉사센터 기관표창을 받은 바 있다. 2016년에는 행정안전부로부터 우수프로그램공모사업 최우수상을 수여하였다. 안산시자원봉사센터는 인사 ... 자원봉사 인식의 저변확대· 1318청소년자원봉사학교 / 가족봉사단 운영· 자원봉사소양교육 / 찾아가는 V-School· 자원봉사교육봉사단 운영생애주기별 자원봉사 프로그램 개발 및 ... 운영②자원봉사 인프라자원봉사센터 민간 중심 및 전문성 제고· 자원봉사 우수프로그램 공모사업· 소요물품지원사업자원봉사센터 협력체계 구축· 자원봉사단체관리· 대학생연합봉사단 운영자원봉사
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    내가 원하는 신규간호사와 채용방법
    인턴십 프로그램 시행 등이 있을 것이다. 그러나 이와 같은 지원과 교육의 운영은 간호관리자 또는 프리셉터가 외부적인 관점에서 파악한 신규간호사들의 업무역량을 바탕으로 이루어져 온 ... 과목명: 간호관리학주제: 내가 원하는 신규간호사와 채용방법- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신규간호사에게 요구되는 업무 역량(능력)2. 신규간호사 채용 과정3. 신규간호사 채용 ... 을 위한 면접 내용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론병원에서는 우수한 간호사를 선발하기 위해 지속적인 노력을 시행하고 있다. 아울러 그러한 과정을 통해 채용된 신규간호사가 최대한 신속
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
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  • 판매자 표지 자료 표지
    3주 1강에서 평생교육의 행정조직과 대표 기관들을 배우며 평생교육사업도 살펴보았습니다. 최근 3년 이내의 주변에서
    으로는 강사 및 학습코디네이터 인건비, 평생학습 프로그램 운영비, 평생학습 마을을 활성화 하기 위한 운영비, 신규 마을 컨설팅 비가 해당된다.평생학습마을공동체에서는 몇 가지 지원 자격 ... 사업1) 평생학습마을공동체2021년 경기도는 평생학습마을공동체 신규사업을 시행하고 있다. 평생학습마을공동체는 평생학습마을을 기반으로 하여 지역 인재의 발굴 및 육성을 통해서 학습 ... 는 비영리법인이나 비영리민간단체와 협력을 통해 주민강사, 학습코디네이터, 마을리더를 양성 배치 하고 평생학습 프로그램을 운영하기 원하는 시ㆍ군이다.이때 강사, 학습코디네이터의 경우
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
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    우수인재 확보방안
    「2021년도 글로벌기업 상반기 신규 채용 공고 보고서」2021. 05. 042021년도 글로벌기업상반기 신규 채용 공고2021. 5. 4. (화)글로벌기업글로벌기업 상반기 신규 ... 채용 공고1신규 채용 개요□ 주관 : 글로벌기업□ 모집인원 : 0명?모집직무: 인사직무 , 회계 직무□공통지원자격?2021년 8월 졸업예정자 및 기졸업자?직무 수행 및 해외 출장 ... 적 발전과 조직체의 중장기적 필요에 초점을 맞춘다.-인력개발계획 수립 시 해당 프로그램이 달성하고자 하는 목적에 비추어 이루어져야하기 때문에 계획단계에서 미리 평가기준을 구체화해야 한다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05
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    간호관리학실습) QI보고서 입니다!! QI 9단계 정리했습니다.
    간호사의 스스로 공부가 부족해 보인다.■ 집단적 차원의 관련요인- 신규간호사와 경력 간호사 간의 의사소통 능력 부족하다.■ 조직적 차원의 관련요인- 신규 간호사 적응 프로그램 부족 ... 구조1) 간호인력 구성수간호사1명책임간호사1명일반간호사12명( 신규 간호사 2명 포함)총14명기타 인력이송요원, 환경관리 여사님, 간호조무사 등2) 근무 배치기준Day2~3명 ... 으며, 분담받은 병실 환자들의 입원~퇴원까지 모든 간호를 담당→ 신규간호사의 경우, 연차가 있는 선생님과 함께 두명으로 팀을 이루어 모듈간호를 함. 후임/선임의 역할을 번갈아하며 신규
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25 | 수정일 2024.10.07
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    관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 공식 비공식 조직에서 만난 상급자 관리자를 한 명 선정하고, 그가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명하시오. 할인자료
    와 해당하는 직무 활동 사례 창업가 간호사의 퇴사율이 높아지자 간호부장은 퇴사율이 낮은 타병원의 사례를 파악하여 간호사 복지 제도 및 임금을 개선하며 신규간호사의 교육프로그램을 개발 ... 량 예측에 의한 생산성 유지 및 기관지시 해석, 지역사회와 기관연결, 클라이언트 욕구파악 및 프로그램 개발과 기관과 직원의 욕구 중재에 의한 조직변화를 관리하고 있다. 2. 인사 ... 개발과 프로그램 평가 등의 지식과 기술을 개발하는 관리를 담당하고 있다. 리더 ? 학교 동아리 활동의 회장 1.동아리의 팀원들의 꿈, 희망에 대한 비전을 제시하고 이를 바탕
    방송통신대 | 5페이지 | 3,600원 (5%↓) 3420원 | 등록일 2023.01.27
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    내분비내과 병동 간호관리자 리더십 함양 사례 보고서
    생각해보고자 한다.Ⅱ. 사례분석 인력이 부족한 내분비내과 병동에서의 이제 막 독립한 신규간호사의 돌발상황○○병원의 내분비내과 병동은 팀 간호 제도를 운영하고 있다. 이 병동은 입사 ... 한 지 몇 달 되지 않은 신규간호사와 연차가 적은 간호사가 많은 것에 비해 연차가 많은 간호사가 적어 인력이 부족하다. 또한, 연차가 적은 간호사가 많다 보니 연차가 많은 간호사 ... 의 휴식 시간이 제대로 주어지지 않고 있다.간호단위 관리자는 이로 인해 duty를 짜는 데 어려움을 겪고 있다. 신규간호사들로만 duty를 짰을 경우 예상치 못한 상황이 발생
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.10
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2025년 06월 18일 수요일
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