"연령등급제"의 검색결과 입니다.

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"연령등급제" 검색결과 21-40 / 827건

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(전통사회와생활문화) 교재 제8장 ‘민장 속의 다양한 모습’을 읽고 민장 작성하기

을 요즘 관점으로 생각하면 늦은 나이라고 생각할 수 있겠으나, 과거급제라는 것은 절대로 쉽지 않아 문과 급제자의 평균연령이 36.4세이며 후대에 이름을 기리 남긴 많은 학자 ... 갑과, 을과, 병과로 3등분하여 갑과에 3명, 을과에 7명, 병과에 나머지가 배정된다. 그러므로 갑과 1등이 장원급제자이고 병과 1등은 11등인 셈이다.합격 후에는 함께 합격한 동기 ... ’가 되었다고 가정함.② 직접 민장을 작성. 작성하는 이유, 요구조건 등을 민장에 기재③ 민장에 대한 관의 대응, 그리고 그 결과 등에 관한 내용을 적을 것.2. 교재 제9장 ‘교육

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고

) 장애인복지 서비스 정책 현황과 정책과제최근 정애인 정책에서 화두가 된 이슈는 장애인등급제, 탈시설화, 발달장애인이라고 키워드를 정할 수 있다. 장애등급제 폐지가 계획보다 적용 ... 영역을 대상으로 1차 장애등급제 폐지 외 2~3차 장애등급제 폐지 전면 도입을 위해서 필요한 인력 및 조직을 확보하지 못해서 현실적으로 추진이 어려웠다는 것도 영향을 미쳤다. 탈시설 ... 정책과제로 첫째, 장애인등급제 폐지는 점진적으로 추진한다 해도 범위를 지속적으로 확장하여 근본적으로 장애인등록 개편도 실시해야 한다. 둘째, 장애인 탈시설화 정책은 흔들림없는 정책

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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장애인복지론 장애 유형별 특성 및 등록 장애인복지 정책과 관련법 장애인복지서비스 전달체계 장애인복지시설에 대한 이해 장애인복지 핵심 이슈에 대한 이해 세계의 장애인복지

제6장 장애 유형별 특성 및 등록● 장애등급제 폐지가 의미하는 바를 정리하고 이에 대한 대안과 개인의 생각과 서술하시오.의학적 기준에 따른 1~6급인 장애등급에 따라 각각 지원 ... 의 장애인 지원 체계를 구축하려는 목적으로 폐지가 되었습니다.1, 2, 3급은 심한, 4, 5, 6급은 심하지 않음으로 구분할 수 있습니다.장애등급제 폐지한 후 아직 기존 등급제 ... 때까지는 카드에 등급도 같이 표기하면 좋을 것 같습니다.인권을 생각하고 개개인의 욕구를 생각해 장애등급제 폐지가 이루어졌지만, 과연 그것이 옳은 것이냐는 의문이 듭니다. 급

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06

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(장애인복지론) 장애인 복지 정책 및 이슈 중 관심 있는 주제 하나를 선택하여 현황, 쟁점 사항, 향후 과제 등을 작성하고, 해당 주제에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

- 목차 -I. 서론II. 본론1. 장애인 복지정책 및 이슈 (장애인 등급제 폐지)1) 장애인 등급제 정의2) 장애인 등급제 현황3) 장애인 등급제 쟁점 상항(1) 중증, 경증 ... 의 단순화가 아닌 완전한 장애등급제 폐지(2) 소득보장을 위한 의학적 기준, 작업근로능력, 사회적 환경 여건을 고려한 종합판정체계(3) 장애등급제 폐지는 가짜3. 향후 과제III ... 되는 경우에 그에 따른 여러 가지 이견들이 있을 수 있다. 그중에서도 장애인 등급제에 대한 논의는 상당한 이슈로 자리하게 되었고 폐지가 이루어진 현 시점에서도 의견들은 분분하다. 인간

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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(전통사회와 생활문화) 제8장 ‘민장 속의 다양한 모습’을 읽고 조선시대 자신의 거주지나 고향에서 ‘등장을 올리는 대표자’가 되어

하면서 경쟁률은 하늘로 치솟는다. 조선시대 문과 급제자 평균 연령은 36.4세 이며, 생원 전사시의 합격자 평균연령도 35세 이다. 이는 스무살 즘부터 꾸준하게 과거에 응시하여 약 ... 어 직접 민장을 작성하고(민장을 작성하는 이유, 요구조건 등) 그에 대한 관의 대응과 결과 등을 담을 것(35점)2. 제9장 교육과 과거, 제10장 관료와 양반의 삶을 읽고 자신을 조선 ... 장 ‘민장 속의 다양한 모습’을 읽고 조선시대 자신의 거주지나 고향에서 ‘등장을 올리는 대표자’가 되어 직접 민장을 작성하고(민장을 작성하는 이유, 요구조건 등) 그에 대한 관

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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인적자원관리 (보상에 대해)

의 지도자로 기용하면 수당명목 문제도 해결 ※ 능력급 급여방식이 갖는 문제점 과 해결방안 - 생활보장급 , 본인급 , 연령급 , 근속급 , 가족급 , 지역급등으로 나타나며 , 가족도 ... 적 임금 : 기본급 , 노무비 , 인건비로 해석 노동법상 중요시하는 임금 - 평균임금 , 통상임금 , 법정외 임금으로 총액입금 등 현재 정부가 실시하고 있는 총액임금제 - 총 지금 ... 입금 ( 총액임금 = 기본급 + 제수당 + 상여금 ), 변동수당 ( 시간외 수당 ), 고과상여 ( 성과급 ) 등을 제외한 통상적이고 고정적인 모든 임금항목 포함 7 /44Step Ⅲ

리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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장애인복지론, 장애등급제, 탈시설, 장애인차별

. 장애인 정책 최근 이슈(장애등급제 폐지, 탈시설, 장애인차별, 장애인 노동권, 이동권 등) 하나를 선택하여 현황 및 쟁점 등을 작성하고 본인의 생각을 서술하시오.- 이하 과제 작성 ... 는 모델로 만들어 가는 사회가 되었으면 하는 바램이다.[과제2] 장애인 정책 최근 이슈(장애등급제 폐지, 탈시설, 장애인차별, 장애인 노동권, 이동권 등) 하나를 선택하여 현황 및 쟁점 ... 등을 작성하고 본인의 생각을 서술하시오.장애인 정책과 관련한 최근이슈 중에서 장애인 등급제 폐지와 관련하여 내용을 정리해보고자 한다. 장애인 등급제 폐지정책과 관련하여 먼저 폐지

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.14

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간호관리학 QI 보고서

토록 하기 위한 목적으로 1999년 11월 15일 도입·시행됨.> 최근에는 등급을 산정하는 기준이 ‘병상 수’에서 ‘환자 수’로 변경됨. 이에 따라 2018년 4월 1일부터 간호등급제 ... 기관의 저조한 참여율간호등급제가 상당히 낮은 신고율로 인해 이미 실효성을 잃은 제도가 됐다는 지적이 나오고 있다고 한다.?-간호사 확보수준의 양극화대형병원 중심으로 간호인력 개선 ... 이 진행, 의료기관의 지역별 양극화 현상이 발생하고 있다.간호등급제가 도입되면서 대도시병원에서 더 많은 간호등급 가산금 인센티브를 받기 위해 경쟁하면서 지역, 중소병원의 간호사의 이탈

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.05

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(전통사회와 생활문화) 교재 제13장, 제14장, 제15장을 읽고, 이를 바탕으로 전통 시대 여러 의례 생활을 서술하기

ㆍ진사시 합격자의 평균연령은 35.4세였다. 과거에 급제할 때까지 많은 사람들이 응시와 낙방을 되풀이했는데 나도 그중 한 명이었다. 공부 잘하기로 유명한 사람들도 과거 급제에 6년 ... 은 승문원과 성균관, 교서관에서 수습기간을 거쳐 일을 했고 일정 기간이 끝나면 홍문관, 승문원, 예문관, 교서관, 승정원 등에 배치되면서 벼슬살이가 시작되었다. 무과급제저의 경우 훈련 ... 집안의 가장이라고 가정함.② 생활하면서 겪는, 볼 수 있는 의례들을 적을 것. 의례 종류, 시행 이유, 모습 등을 적어줄 것③ 의례를 진행하면서 드는 ‘나’의 생각은 어떤지 적

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2023.09.22

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간호수가 개선점 보고서

수’에서 ‘환자 수’로 변경됨. 이에 따라 2018년 4월 1일부터 간호등급제는 ‘직전 분기 평균 환자 수 대비 평균 간호사 수’로 등급을 나눈 다음 등급별로 다음 분기 입원료 ... 를 가·감산해 지급하는 방식으로 운영됨.② 간호관리료 차등 지급제의 문제점-의료기관의 저조한 참여율간호등급제가 상당히 낮은 신고율로 인해 이미 실효성을 잃은 제도가 됐다는 지적이 나오 ... 고 있다고 한다.?-간호사 확보수준의 양극화대형병원 중심으로 간호인력 개선이 진행, 의료기관의 지역별 양극화 현상이 발생하고 있다.간호등급제가 도입되면서 대도시병원에서 더 많

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.05

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장애개념에 대한 국제분류(WHO)의 변화과정을 설명하고, 현재 우리나라의 장애범주와 장애유형별 특성을 정리하여 제시한 후 장애범주를 확대한다면 추가되어야 할 장애유형은 무엇인지와 그 이유에 대해 개인적인 견

적 피해의 제한적 기준으로 장애의 심각성을 판단하는 2019년 7월 이전 장애등급제와 관련해서는 등급에 따른 획일적 지원이 장애인의 다양한 요구를 충족시킬 수 없다는 점에서 제도적 개선 ... 이 필요하다는 의견이 지속적으로 제기돼 왔으며, 2019년 7월 현재 등급제는m은 폐지되었다. 장애등급제 폐지에 대한 대안으로 의사 소견으로 장애의 존재를 평가하는 장애인 종합지원 ... , 발작, 반복적 행동, 공격적 행동, 자해 행위, 과잉행동, 부적절 행위, 저항적 행동, 집단생활 부적응 등활동과 참여가구 특성동거 가족유무, 가족구성원의 연령, 가족구성원의 취업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.

의 조직문화에서 벗어나 성과와 역할 중심으로 전환하는 데 있어 직무평가는 공정성의 근거가 될 수 있다. 특히 직무 중심의 평가 기준은 연령, 성별, 출신 배경 등에 관계없이 누구든 ... 개념을 접하게 되면서 조금씩 관점을 달리하게 되었다. 직무평가는 업무의 가치와 난이도, 책임 등을 기준으로 직무의 상대적 중요도를 평가하는 제도이다. 이러한 평가 결과는 임금 수준 ... 하고, 이를 기준으로 임금체계를 설계하거나 인사관리에 활용한다. 업무의 난이도, 책임 범위, 필요한 지식과 기술, 업무 환경 등의 요소가 종합적으로 고려된다. 그러나 이런 설명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12

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경영학개론_인사관리의 개념과 중요성을 설명하고, 인사관리의 영역 중 하나를 선택하여, MZ세대의 성공적인(안정적인) 조직생활을 위한 성공적인 인사관리 방법을 활용한 기업 사례를 조사하시오. 이를 통해 경영자 또는 직원 관점에서 본인에게 시사하는 바를 간단히 기술하시오.

다. 이렇게 MZ세대에 대한 논의가 활발하여 인사관리 차원에서 MZ세대의 가치관이나 직무수행방식, 조직 내 소통방식 등이 기존 세대와는 다른 차이를 보인다. 따라서 MZ세대들이 직무 등 ... 내 구성원을 관리하는 철학이나 제도, 기법 등을 통칭하여 인사관리라 한다. 이러한 인사관리는 조직 구성원들이 각각 생활방식이나 사고방식, 성장 과정 등의 차이가 있고, 그러한 차 ... 에서 근무환경에 만족하며 단순화된 작업으로 인한 단조로움, 인간성 상실 등과 같은 문제가 발생하면 이를 해결하는데 목표를 두고, 구성원은 조직 및 직무 만족도를 향상하면서 생산성 향상

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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[2025 신규채용 대비] 2024 중앙대학교의료원(서울병원) 신규간호사 채용 자기소개서

가 빠르고 숨을 쉴 때 가래소리가 들리는 환자분을 발견하였고 즉시 호흡수, 산소포화도, 맥박 등을 측정하여 상태를 파악하였습니다. 선생님께 즉시 말씀드려 흡인을 시행할 수 있 ... , 물품정리 등을 하며 안정적인 보건실 환경조성에 적극적으로 임했습니다. 작은 일이지만 ‘고마워’라는 인사 한마디로 도움을 주고 간호하는 것이 얼마나 뜻깊은 일인지 깨닫게 되 ... 대상자의 상황을 빠르게 분석하고 팀원의 의견을 물었습니다. 우선적인 간호 중재에 대한 의견을 조정하며 문제해결을 위해 토론하였습니다. 그 결과 모든 부문에서 1등을 하며 MVP

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.17

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장애인복지론 ) 2019년 7월 1일부터 장애등급제가 변경되었다. 장애등급 제도가 변경된 배경, 내용 등에 대해 설명하시오.

장애인복지론2019년 7월 1일부터 장애등급제가 변경되었다. 장애등급 제도가 변경된 배경, 내용 등에 대해 설명하시오.장애인복지론2019년 7월 1일부터 장애등급제가 변경 ... 을 구성해 관계 부처와 협력했다. 국정과제 42-4인 장애등급제 단계적 폐지 및 종합지원체계 도입에는 “장애등급을 대신할 장애인 일상생활 수행 능력, 욕구, 필요 등을 종합 ... 되었다. 장애등급 제도가 변경된 배경, 내용 등에 대해 설명하시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론1989년 장애인복지법 개정과 함께 도입된 장애등급 제도

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2023.02.02

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(인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이

과 연공서열, 인사고과 등이 있다. 임금수준을 조정할 때에 사용하는 방법으로는 크게 승급과 베이스업이 있다. 승급은 기업 내에서 미리 정해진 임금기준선을 기초로 연령과 근속년수 ... ,. 능력의 신장, 직무 가치증대 등에 관련된 정보를 토대로 기본급이 높아지는 것이다. 승급에 따르면 임금은 일정한 임금곡선 상에서 상향이동을 하게 된다. 그 다음 베이스업은 연령, 근속 ... 을 기준으로 해서 임금을 산정 및 지불하는 방식이다. 시간급제의 세부적인 형태로는 일급, 주급, 월급, 연봉 등이 있다. 시간급제는 노동자의 입장에서 보면 확정적으로 일정한 액수

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14

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경희대 인적자원관리 수업 과제 보고서- 임금피크제

면, 임금피크제는 정년 연장 혹은 재고용의 형태로 고용을 연장하지만, 연령 등을 기준으로 임금을 감액하는 제도라고 한다. 이 자료에 따르면, 급속한 고령화에 따른 장년인구 활용, 노동시장 ... 고 계신 만큼, 꼼꼼하게 기사를 찾았다. 정년이 가까운 근로자들의 기술, 경력 등은 수준이 높다. 그러나 연공급제에 따라 그들의 고용 비용 또한 높다. 단순히 정년 기준만 상향 ... 을 보장하되, 일정 비율에 따라 삭감된 임금을 지급하는 형태로 알고 있었다. 고용노동부가 2015년 3월에 발간한 자료 [임금피크제 이해 - 정부지원금 등 활용안내]에 따르

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.28

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직업정보 및 노동시장론 리포트 12주차

-현재와 변화 이전의 임금에 대한 변화사항 정리)대상자의 임금 유형은 연공급입니다. 연공급이란 연령, 근속, 학력, 성별 등에 따라 임금을 결정하고, 채용 시 개인의 학력 차이 ... 를 전제로 연령, 근속연수의 상승에 따라 임금을 상승하는 임금체계입니다. 우리나라와 일본에서 많이 사용하고 있는데, 근속연수에 비례하는 제도입니다. 종신 또는 장기 고용이 전제가 되 ... , 전문 기술 인력의 확보 곤란, 능력업무와의 연계성 미약, 개인의 능력 활용이 쉽지 않은 등의 단점이 있습니다.현재 대상자의 경력은 입사 30년 차로 입사 이후 코로나 이전

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.22

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사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인가를 탐구하여 주관적 결론을 도출하시오.

는데 장애인들은 오랫동안 등급제로 인해 필요한 서비스에 있어 제약을 받아왔고 생명에 위협을 느낄 정도로 장애인들의 생존권을 침해당해왔다. 이에 대해 장애인 및 이해관계자들은 끊임없이 ... 폐지를 주장해왔고 정부에서도 수십 년이 지나 올해에 들어서야 장애인 등급제 폐지를 점진적으로 추진하겠다고 나섰다. 하지만 정부는 처음의 약속과 달리 등급제 대신 종합조사표를 도입 ... 해 서비스의 수급자격과 양을 결정하겠다고 나섰다. 이는 장애인 등급제보다 더 심각하게 장애인들의 생존권을 침해하고 있다. 종합조사표를 적용하게 되면 기존에 받던 활동지원 시간

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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(전통사회와생활문화) 교재 제8장 ‘민장 속의 다양한 모습’을 읽고 민장 작성하기

시대 살고 있으며, 거주지나 고향에서 ‘등장을 올리는 대표자’가 되었다고 가정함.② 직접 민장을 작성. 작성하는 이유, 요구조건 등을 민장에 기재③ 민장에 대한 관의 대응, 그리고 ... 그 결과 등에 관한 내용을 적을 것.2. 교재 제9장 ‘교육과 과거’, 제10장 ‘관료와 양반의 삶’을 읽고 ①자신을 조선시대 살았던 인물로 상정하고, ②공부나 과거를 보는 과정 ... , ③관료와 양반으로서의 활동 등을 가상하여 정리할 것(25점)- 목 차 -1. 교재 제8장 ‘민장 속의 다양한 모습’을 읽고 민장 작성하기2. 교재 제9장 ‘교육과 과거’, 제10

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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