"근로조건"의 검색결과 입니다.

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"근로조건" 검색결과 3,721-3,740 / 49,718건

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[ 사회복지가 발전하게 된 역사적 동기를 설명 ]

기계화는 생산성을 대폭 향상했지만, 노동자들은 장시간 근로, 저임금, 열악한 작업 환경과 같은 어려운 조건에 직면하였다. 특히, 어린이 노동과 여성 노동이 급증하면서 건강과 안전 ... 로 전환하며, 도시화, 인구 증가, 사회 구조의 변화를 불러왔다. 이는 노동자 계층의 등장시키고 그들의 근무 환경과 생활 조건에 중대한 영향을 미치게 하는 것이었다.산업혁명으로 인한 ... 문제가 심각한 사회 문제로 부상하였고, 노동 조건 개선을 위한 다양한 사회 운동이 출현하였다.이에 따라, 여러 국가에서는 초기 사회복지 제도와 노동 법률을 도입하기 시작

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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지역사회간호학 학교보건, 산업보건 요약 보고서 A+

,호 아동 및 특수아동 관리기록부 등? 보건실은 66㎡ 이상의 면적 확보 필요함? 산업보건 : 근로자의 육체적, 정신적, 사회적 건강을 유지·증진시키며 직업조건으로 인한 질병 ... 을 예방하고 건강에 유해한 작업을 방지하여 근로자를 생리적으로나 심리적으로 적합한 작업환경에 배치하여 일하도록 하는 것? 산업간호 : 산업체를 대상으로 그들의 건강을 스스로 지킬 수 있 ... 는 자기건강관리능력을 개발하기 위하여 근로자의 건강관리, 보건교육, 산업유해환경관리를 일차보건의료 수준에서 제공하는 과학적 실천? 산업간호의 일반적 목적 : 산업체, 근로자 스스로

리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.08

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A+노인고용의 필요성을 제시하고 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오

가 선택한 것이라 큰 불만은 없다고 말했습니다. 젊었을 때 하는 것과 상관없이 근로조건이나 임금도 좋지 않지만 건강만 허락한다면 계속 일을 해서 생계를 이어갔으면 좋겠다는 의미입니다 ... ·고용·산재보험 등 고령자 노동자 근로조건 개선, 복지개선 등에도 노력이 필요합니다. 지은정 한국노인인력개발원 부연구원은 "고령자에게 일자리를 제공해 고용안정을 확보하는 것이 고령자 ... 단순한 근로일자리라는 점입니다. 예를 들어 어린이와 청소년에게 가르치는 전통동화, 한자, 예절, 전통놀이, 문화재해설, 번역 등 교육 직업은 노인의 경험과 능력을 활용할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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직장내괴롭힘방지 교육

적으로 근태 관리를 하고 고강도 업무지시 계획을 세워 실제로 해당 방안과 유사하게 피해자의 근무환경을 악화시킴 case 1직장 내 괴롭힘으로 볼 수 있는 구체적 사례 ㆍ 근로조건을 하향 ... 괴롭힘 금지법은 왜 ?‘ 갑질 규율로 두어서는 안된다는 공감대 형성 2019. 7. 16 근로기준법 개정 시행5 ’19.7.16. 개정 근로기준법이 시행 됩니다 근로기준법 제 ... 93 조 각 호의 내용을 반영하여 작성 · 변경한 취업규칙을 신고하지 않은 경우 500 만원 이하 과태료 부과 ( 근로기준법 제 116 조 ) 법 시행 전까지 예방·대응방안을 마련

리포트 | 56페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.10 | 수정일 2021.01.28

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복지국가의 위기에 신자유주의 사상이 도래하였고, 이로 인해 유럽의 복지국가들은 복지를 재편하기 시작하였습니다. 또한, 우리나라에도 이러한 영향을 받게 되었습니다. 신자유주의 사상이 복지국가에 미친 영향과 문제점을 기술

소량생산의 생산방식으로, 이는 숙련도와 노동자의 기능 정도에 따라서 노동계급이 계층화되고, 계층별로 임금과 고용조건이 달라진다. 그 결과로 노동계의 입장에서는 포드주의 생산방식 ... 근로 동기가 약화하고 노동력 공급의 저하를 초래하여 결국에는 복지국가의 유지가 힘들어진다는 관점이다. 이러한 시각이 바로 신자유주의적 입장에 기초한 것인데 신자유주의는 케인스주의 ... 보장에 대한 기여금에 대한 국민과 기업들의 부담을 증가시키는데, 이로 인해서 기업의 투자 의욕과 노동자의 근로의욕이 떨어지게 되고 경제성장에 문제가 나타낸다는 것이다. 특히 소득

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.10

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(산업안전) 산업안전’ 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후

의 외주화 문제에 대응해 도급인의 수급인 근로자의 실질적 산업재해 예방 책임을 강화하는 계기가 된다.3. 3강 - 기계기구의 일반적 요구 조건1) 서술식 문제작업에 사용되는 장비 ... 의 일반적 요구 조건1) 서술식 문제2) 문제의 답4. 4강 - 화학물질의 안전1) 서술식 문제2) 문제의 답Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론우리나라 사회에 있어 커다란 산업현장 속 사고들은 무고 ... 은 근로자의 소득에 대한 최저임금의 부정적 영향을 소폭 줄이는 효과를 가져왔지만 노동시간 또한 같이 줄어드는 결과를 가져왔다. 기업에 노동비용을 늘리지만 생산성의 상승효과도 가져옴

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10

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영국의 지역사회복지 발달과정과 우리나라에 미친 영향

화가 일어났다. 이로 인해 근로자들은 공장으로 빠르게 이동하며 도시의 인프라와 생활조건이 급속히 변화했다. 이에 따라 근로자들과 그 가족들의 생활을 개선하고 지원하기 위한 사회적 필요 ... 대전 이후에는 복지국가가 정착되어 갔다. 이는 국가가 근로자들에 대한 사회보장 및 복지 서비스를 제공하고자 하는 의지의 표현이었다.제2차 세계대전 이후에는 국가가 주도하는 복지정책 ... 이 강조되었다. 1945년에는 제임스 앳리의 보고서를 토대로 근로자들에 대한 복지서비스가 강화되었고, 이후 국가는 교육, 주택, 건강, 고용 등 다양한 분야에서 복지정책을 시행

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

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사회문화 세특 작성 예시입니다. 잘 작성된 정선된 예문 21개가 제시되어 있습니다.

사용자와 노동자 모두가 근로 조건에 대해 정확히 숙지하고 있어야 한다고 주장함.기재 방법 4주제별 발표에서 트럼프와 힐러리의 대선 공약과 지지자의 성향을 분석하여 트럼프의 승리 요인 ... 가 노동 구조에 미친 영향과 결과를 탐구하는 활동에서 직접 근로계약서를 작성하고 현재 무관심하여 경제적으로 피해를 본 근로자의 사례를 조사함. 이를 통해 근로계약서의 필요성을 인식 ... 하고 비정규직 취업의 경우 자주 빠지는 근로 휴일, 사회 보험 조항 등 임금노동자로서 반드시 알아야 할 계약서의 세부 내용을 확인함. 특히, 근로자가 공정하고 안전하게 일하기 위해선

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.22

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빵과 장미, 이주노동자의 인권

을 착취당하고 근로자로서의 정당한 대우를 받지 못하고 문화적으로 차별 당하는 일들이 많다. 임금문제, 산업재해의 과 노출, 건강권 부재, 생활, 문화, 종교 등의 차이로 인한 부적응 ... , 현 제도의 문제점 등 열악한 노동조건과 여러 수모를 겪는 상황이 여러 가지 존재한다. 최저임금의 절반도 받지 못한 채로 일하는 경우가 대부분이고 주거 및 학습 환경의 열악 ... 와 같이 존중받아야 할 사람이다 라는 교육과 홍보를 통해 폭언을 자제 할 수 있게 조치 되어야 한다. 또 근로시간 도중에 쉴 수 있는 휴게시간이 필요하고 그 휴게시간은 근로자가 자유

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.27

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우리 사회의 불평등 문제 중 하나인 소득불평등에 대해 서술하시오.

. 여성이나 소수민족, 장애인 등은 사회적인 차별로 인해 취업 기회와 근로 조건에서 불이익을 받을 수 있으며, 이는 소득 격차를 확대시킵니다.넷째, 세제 정책이나 사회복지 제도의 불균형 ... 습니다. 이러한 문제는 주로 근로자와 노동자들이 가장 큰 영향을 받으며, 이들은 저소득층으로 분류되어 생활수준이 낮아지는 것이 일반적입니다. 소득불평등 문제는 국가와 사회의 건전 ... 을 위협할 수 있습니다. 소득 격차가 심한 사회에서는 사회적인 갈등과 분쟁이 증가할 수 있으며, 이는 사회의 안정성을 약화시킬 수 있습니다. 또한, 소득불평등은 저소득층의 생활조건

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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사회적 위험과 사회복지

은 특정조건에 근로자의 삶 내에 종속이 되어 있으며, 이러한 조건들이 충족이 되지 않아 본인이 안정적 삶을 영위할 수 없는 상황으로 이해를 해볼 수 있다는 것이다. 문제는 시장 ... 제공, 근로유인 등을 고려한 가족에 관한 부양책임의 완화, 계층 간 격차를 고려한 평등실현 수단으로 활용이 되는 경향이 있기도 하다.마지막은 노동시장정책이다.이는 “근로능력이 있 ... 여 발생을 하며 삶의 조건을 위협하는 상황과 사건으로 이해해볼 수 있겠다. 다시 말해, 사회적인 위험은 사회구조의 변화를 살펴봄으로 인하여 발생하게 된 원인과 해결방안을 모색해볼 수

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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장애인복지 정책과 관련법을 설명하고 장애복지 전망에 대해서 본인의 생각을 서술해보세요

의 재정적 부담을 줄이기 위해 장애연금의 개혁 논의가 진행 중이며, 대상자 판정 시 노동가능 여부 및 정도를 판단하고, 직업재활을 전제 조건으로 하는 등 노동시장과의 연계를 강화 ... 이 있다.1/ 고용보장일반고용의 경우 상시 50명이상의 근로자를 고용하는 사업주(건설업에서 근로자수를 확인하기 곤란한 경우에는 공사 실적액이 고용노동부장관이 정하여 고시하는 금액 ... 이상인 사업주)는 그 근로자의 충수(건설업에서 근로자 수를 확인하기 곤란한 경우에는 대통령령으로 정하는 바에 따라 공사 실적액을 근로자의 총수로 환산한다)의 100분의 5의 범위

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.08

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신자유주의 사상이 사회복지에 대한 미친 영향에 대해서 기술하시오

기여금에 대한 시민들과 기업들의 부담을 크게 증가시킨다. 그 결과 기업의 고용의욕과 기업가의 투자의욕 및 일반시민의 근로의욕이 훼손되며, 누진적인 소득세로 인하여 이에 부담을 느낀 ... 제도의 존재 이유로 빈곤의 재발생을 확대시킨다는 것이다. 이러한 저소득층을 대상으로 하는 공공부조들은 그 수급자들의 근로윤리뿐 아니라 지역사회의 주민들에게도 실업이 사회적으로 수용 ... 의 보편성과 연대성을 약화시키고 선별적·조건부 지원을 강화하는 방향으로 작동하였다. 이는 복지국가의 탈정치화와 사회적 불평등 심화라는 구조적 문제를 야기하였다. 복지 민영화는 단순

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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2022년 요양원 운영규정_3회 연속 최고 평가 등급 요양원 실제 사용분

한다.제18조 (근로계약)① 직원으로 채용된 자는 근로계약서에 서명, 날인하여 근로계약을 체결 하여야한다.② 시설은 근로계약 체결 시에는 근로자에 대하여 임금, 근로시간, 기타 근로 ... 조건을명시한다.제19조 (면직사유)① 다음 각 호에 해당되는 때에는 당연 면직된다.1. 해당 직원이 퇴직을 원할 때2. 신체, 정신상의 건강상 장애로 계속 근무가 불가능 하다고 판단 ... ”란 직원에게 근로 대가로 지급되는 일체의 금품으로 연봉, 연봉외 급여를 말한다.2. “연봉”이란 매년 1월 1일부터 12월 31일까지 1년 간 개인별로 지급되는 금액을 말한다.3

리포트 | 36페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.08.11

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사회적 책임 경영 CSR, 차이나임팩트, 정리해고

들을 상대로 불리한 조건이 계속 주워지는 상황에서 중국을 앞서나가는 것은 불가능하다 . 우리나라 정부 또한 중국 정부처럼 우리 기업들의 산업 경쟁력을 키우는 정책과 지원을 실시 ... What? : 불가피한 구조조정을 할 때 종업원을 해고할 수 있는 합법적인 제도 When? : 생존을 위해 긴박한 경영상의 이유가 있을 때 How? 사전에 근로자들에게 충분히 상황 ... 을 설명 공정한 기준에 따라 대상자를 선정 해고 50 일 전에 해당자에게 알림 고용 노동부에 신고 노동법 : 근로자 들에게 노동 3 권 ( 단결권 , 단체교섭권 , 단체행동권

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.25

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노인복지론_우리나라 노인들의 노후대책에 대해 기술하고, 여러분들의 노후대책을 건강측면, 주거측면, 정서측면, 경제측면에 대해 자세히 기술해 보세요.

은 국민 모두가 가입하여 60세 이상이 되면 연금을 받을 수 있는 제도로, 현재는 거의 모든 국민이 가입하고 있다. 고용보험 연금은 근로자가 근무하는 회사에서 가입하는 연금으로 근로 ... 자가 퇴직시 받을 수 있다. 사립연금은 기업이나 기관에서 직접 운영하는 연금으로, 근로자들이 가입하여 노후에 필요한 자금을 마련할 수 있다. 또한, 노인들은 건강보험을 통해 건강 ... 기 위해 노력 중이다. 건강한 식습관은 건강한 노후를 위한 가장 기본적인 조건이라고 생각하기 때문에 과일, 야채, 고기, 생선 등 다양한 식품을 균형 있게 먹으며 몸에 해로운 술과 담배

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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논설문-비정규직 정규직 전환 반대

어 하며 근로조건과 처우가 좋은 곳의 직장을 선호하기 마련이다. 하지만 구직자가 이러한 직장에 들어가기 위해서는 기업에서 요구하는 조건을 갖추어야 하고 필기시험에 응시하여 합격 ... 는 한정되어 있고 정규직의 급여를 모든 근로자에게 지급하기는 어려워 기업에선 정규직보다 낮은 업무를 하면서 계약직으로 근무를 하는 '계약직'을 만들어 사람을 채용하기 시작 ... ?중?고등학교 때부터 열심히 공부해 명문대에 진학해야 하며, 대학교에 재학해서는 스펙을 쌓으며 또 수년간을 노력하여 간신히 대기업에 서류를 지원할 수 있는 최소조건을 맞춘다. 이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.13

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사회복지의 이념에서 생존권의 권리가 무엇인가를 탐구하여 주관적 결론을 도출하시오

임금의 보장에 노력하여야 한다’고 정하고 있다. 뿐만 아니라 근로자의 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 또한 보장함으로써 근로자의 근로조건 향상을 위한 자주적 권리를 인정하고 있 ... 기본이념을 실현하기 위한 전제가 된다. 셋째는 근로의 권리이다. 헌법 제32조에서는 ‘모든 국민은 근로의 권리를 가지고 국가는 사회 및 경제적 방법으로 근로자의 고용 증진과 적정 ... 를 보장하기 위해 아동복지법, 교육기본법 등에서 교육과 관련된 사회복지정책을 정하고 있고, 보건복지부나 교육부 역시 이를 지원하고 있다. 셋째로 근로의 권리를 보장하기 위해서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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우리나라에서는 경력단절여성의 재취업 지원을 위하여 전국적으로 '여성새로일하기센터'가 운영되고 있습니다.

을 지급합니다.참여 조건은 정규직 근로자가 5인 이상 1,000인 미만인 기업입니다. 다만, 5인 미만인 경우 벤처기업, 지식서비스업 등 증빙자료를 제출해 참여할 수 있습니다. 또 ... 를 확대하고 있습니다. 셋째, 일·가정 양립과 여성 고용률 향상을 위해 여성의 근로여건을 촉진하고 가족친화적 기업문화를 조성하며 고용유지와 사후관리를 지원합니다.고양여성새로일하기 ... 금이 지급됩니다. 기업은 신청 후 3개월간 월 80만원을 받을 수 있고, 인턴십 종료 후 3개월이 지나도 고용을 유지하면 인턴에게 60만원의 고용장려금을 지급합니다.참여 조건

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16

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사회보장기본법 제3조에서는 사회보장의 핵심 제도인 사회보험, 공공부조, 사회서비스 등에 대해 특징과 차이점에 대해 기술하시오

한다. 빈곤선 이하의 생활이 어려운 사람들에게 어느 정도 혜택을 제공한다. 자산 조사를 통해 수급자를 선정하며 규제적 성격을 지닌다. 대상자의 욕구, 근로 능력 조건, 가족 상황 ... 는 사고가 발생한 경우 보험의 원칙을 적용하여 생명을 보장하고자 하는 사회보장정책의 하나를 말한다. 자본주의 발전 초기에는 특정 산업의 저소득 근로자를 위한 사회보험이 개발

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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