"정리해고제도"의 검색결과 입니다.

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"정리해고제도" 검색결과 341-360 / 5,048건

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(지역사회복지론) 잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명

정리해고 같은 대량 해고를 생각해 보면 실업이 꼭 개인의 잘못 때문이 아니다. 시대적인 흐름 자체가, 자본주의 체제가 가지는 문제점이 한 사람을 실직자로 모는 것일 수 있 ... 과목명: 지역사회복지론주제:1) 잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명하시오2) 두 관점 중 자신이 지지하는 입장 ... 을 그 이유와 함께 서술하시오.3) 학생이 살고 있는 지역사회(시군구)의 문제 중 한 가지 사례를 선택하여 문제해결을 위한 방법을 서술하시오.목차I. 서론II. 본론1. 제도주의

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.20 | 수정일 2020.07.21

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자선조직단체(COS)와 인보관을 각각 설명하고 비교후 빈곤관에 대한 본인의 의견을 제시하시오

대규모의 정리해고, 코로나19 감염병으로 인한 경제성장 악화 등의 문제는 개인의 노력으로는 해결할 수 없다. 개인이 빈곤층이 되지 않도록 국가적으로 지원하고 이를 보좌할 수 있 ... Societies)는 1869년 영국 런던에 찰스로크, 찰스 보산케트, 에드워드 데니슨 등의 주도로 설립된 민간사회복지단체이다. 영국에는 국가적 자선복지제도인 구빈법이 있었지만, 구빈법 ... 고 스스로 자립하는 것을 관심을 두었다. 그러나 빈곤을 벗어나기 위한 실질적인 제도 마련 없이 빈곤층에 대한 개화를 목적으로 했다는 점에서 한계를 가졌다.2. 인보관 운동1) 배경

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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우리나라 복지국가를 구현하기 위해서 사회복지차원에서 관심을 가져야 하는 영역(사회문제)은 무엇이며, 그 이유를 논리적으로 설명하시오.

, 소득상위층과 빈곤층은 늘어나는 반면 중간부분인 중산층이 줄어들고 해체되면서 양극단으로 쏠리는 현상이 양극화다. 우리는 외환위기를 겪으면서 명예퇴직이나 정리해고가 일반 ... 한 서비스를 모든 시민들에게 제공하는 국가, ③ 미쉬라(Mishra)- 정부가 제도적으로 국민최저수준의 삶을 책임지는 국가 등의 개념이 있다. 우리나라가 복지국가를 구현하기 위해서 ... 화현상이 걷잡을 수 없는 격차로 인해서 좌절하는 사람들이 늘어나고 있다. 이 현상을 해소하기 위해서는 적극적인 정책과 제도의 필요성이 강하게 제기되고 있다.2) 교육 양극화로 인한

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.31 | 수정일 2025.04.12

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우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상

을 높이기 위한 방안은 무엇이 있는지 쓰시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 집단적 불안으로 인한 사회적 정서과정 현상2. 사회 분화수준을 높이는 방법Ⅲ. 결론정리하며Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 는 경우 등이다.(5) 일상생활에서의 성차별 : 모집과 채용에서의 성차별. 임금과 승진, 부서배치에서의 성차별. 퇴직과 해고 등에서의 성차별 등이다.2. 사회 분화수준을 높이는 방법 ... 를 대등한 인격체로써 존중해주는 것부터 시작된다.또한 모성을 보호해주고 육아에 대한 부담을 덜어 줄 수 있기 위하여 생리 휴가와 출산 휴가, 육아 휴직 등 여러가지 제도가 존재

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13

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조직행동론 국내외 사례조사 [HP,야후,옥시사태로 본 조직행동]

은 끝까지 함께 가겠다는 창업자의 생각이 내려져 온 것이다. 실제 외환위기 당시 본사는 정리해고 없는 회사의 전통을 지키기 위해 한국HP에 운영자금을 지원하여 직원을 한 명도 줄이 ... 브레이크’라는 내부 커뮤니케이션 제도는 당시 200명의 삼성 HP 전 직원이 한 장소에 모여 자유로운 주제로 이야기를 하다가 좋은 아이디어가 나오면 즉석회의가 열리기도 하는 독특 ... 은 층을 독려한 것, 수 백 명의 직원을 스탠퍼드 학위 과정에 보내는 등의 지원과 사원모두에게 주식을 지급하는 이윤분배 제도 역시 조직원을 동기부여 시키기에는 충분했고 이는 결과

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.06

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사회복지학개론 ) 베이비부머세대의 노년을 위한 우리나라의 복지정책과 노인복지관의 역할에 대해 작성하여 제출하시오.

는 나이에 비해 실질적으로 명예퇴직이나 조기퇴직, 정리해고 등의 이유로 고용시장에서 이미 퇴직을 하게 됐을 때 연금 수급시기 사이에 공백이 길게 작용할 수 있다. ㄸㆍ라서 정년연장 ... 하게 정치나 경제, 문화적 요인의 영향을 받아오며 성장하였으며 사회적으로 영향력이 큰 세대로 노년기가 됐을 때 본인의 삶의 질 향상과 이에 맞는 사회변동을 위한 사회 제도적 마련이 필요 ... 다. 과학기술과 의료보건기술이 급격하게 발전하면서 중년과 노년기에 여러 종류에 욕구가 생성되지만 우리 사회에서 사회복지 측면에서는 아직 제도적인 사회적 대비책이 강구되지 못한 상태

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.01.23

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노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오

위기로 인한 대기업의 구조조정과 중소기업의 도산 등으로 인해 명예퇴직?정리해고 등 중도퇴직이 일반화되면서 근로자들에 대한 정년보장의 개념은 더욱 미약해지고 있는 실정이다.2. 현재 ... 노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 1. 노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책1) 연금제도2) 국민기초생활보장제도3) 기초연금4) 기타 노인 소득지원정책5) 사적 소득보장제도2. 현재 시행되고 있

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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최근 우리나라에서 장애인복지의 가장 큰 이슈를 선정하여 관련 내용을 소개하고 이를 해결하기 위한 자신 만의 태도, 정책 등의 대안을 제시하시오

상황속에서 다수의 비정규직 장애인들이 쉬운 정리해고 대상이 되는 것도 가장 큰 문제가 될 것이다. 4.이를 해결하기 위한 자신만의 제도, 정책 등의 대안을 제시하시오. 장애인고용 ... 최근 우리나라에서 장애인복지의 가장 큰 이슈를 선정하여 관련 내용을 소개하고 이를 해결하기 위한 자신만의 제도, 정책 등의 대안을 제시하시오. 1.서론 현재 전 세계 장애 인구 ... 수당의 지급과 의료비 지원 등의 실질적인 제도의 근거가 되고 있다. 2.최근 우리나라에서 장애인복지의 가장 큰 이슈를 선정하여 관련 내용을 소개하시오. “당장은 실업급여로 생활하지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.08.02

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자본주의에 내제된 양극화와 불평등의 문제를 분배정의 실현차원에서 해법 제시

여 금전적으로 비용 절감으로 인하여 정리 해고를 시킬 때 비정규직을 먼저 고려하는 등의 모습도 사회의 불평등에 속한다.2) 분배 정의 실현 차원에서의 해법 제시분배 정의는 어렵 ... 한다. 그렇다면 적어도 최소 수혜자들에게, 즉 가장 낮은 이익을 가질 사람들에게도 공정한 절차, 제도와 규칙으로 분배될 수 있음을 말하는 것이다.가장 중요한 것은 이것이다. 우리

리포트 | 4페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2020.08.04 | 수정일 2020.08.05

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여성노동과 여성빈곤

화비정규직의 원인 우리사회의 가부장제 기혼여성의 가사노동전담 성별직종분리 비정규직의 문제점 정리하기 단기고용 , 해고의불안 임금수준이 낮다 4 대보험 및 복지부족 한계근로자의 증가 ... 도의 차이 직무수행에서 성별 직무능력의 차이 기업의 직접적 성차별 여성의 직업 진출을 가로막는 법 , 관습 , 문화 등 제도적 차별 여성의 경제활동 참여율이 증가하고 있지만 여성 ... 자활 / 자립대책의 미비 남성 위주의 사회보장제도에서의 배제저임금 , 하위직 가부장제적 이데올로기 (1) 여성빈곤의 원인 여성빈곤 첫째 , 노동시장에서의 주변화 노동시장의 성차별

리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2022.05.26

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경제학 ) 외환위기 발생 배경과 원인을 분석하고, 위기 이후 한국경제에 진행된 위기극복정책들이 한국경제에 어떤 영향을 주었는지 논하라.

는 여러 가지 방향으로 모색하였고 이는 외환위기 전후로 한국경제에 있어 많은 변화를 몰고 왔다. 우선 이러한 변화에는 고용 시장의 유연화를 위해 시도한 정리해고제와 비정규직 보호법 ... 다. 특히 기업 구조 개선을 위하여 내부의 인원을 감축한 기업들의 경우 정리 해고를 통하여 많은 수의 사원을 내보냄으로써 기업 수익 구조를 개선하고자 하였으며 기업을 통해 생계 ... 을 파악수 있을 것이다. 내재적인 요인과 외재적인 요인이 맞물려 일어난 일을 단순하게 설명하기란 불가능하다는 것이다. 관료 사회의 도덕적 해이와 정경유착으로 인한 제도적, 경제 시스템

리포트 | 7페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.02.22

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외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.

다. 명예퇴직, 정리해고 등은 노사문제로 이어져 생산라인 가동 중간 문제가 발생키도 한다. 그리고 중소부품 업체의 부도도 약점으로 꼽게 된다.3) Opportunity대표적으로 중형차 ... 수리가 가능하게끔 파손차량의 관리, 긴급서비스 관리 등을 하고 있으며 콜백제도를 통해 고객이 원할 때 상담을 해주는 제도 , 그리고 직영 신차 코너를 통해 고객 접근성을 돕는등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.10

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HR과 조직시스템의 이해 / 중간 / 족보/ 2020 / A+ / 훈련과 개발 / 승진과 퇴직관리 / 선발방법

: 종업원수용해고징계해고의사결정주체 : 사측정리해고의사결정주체 : 사측 - 강제적!- 통제가능이직 : 조직이 통제할 수 있는 힘금, 복리후생, 근무시간, 작업조건, 인간관계 등 ... 개최→ 적극적인 참여↑ 해결능력↑- 평가센터제도 : 종업의원 장래성을 체계적으로 예측·경력개발위해 기업 내의 유사한 조직계층종업원들을 며칠간 합숙시키고 다양한 방법 통해 능력개발 ... 장점 : 평가대상자를 직접 관찰할 수 있다 / 단점 : 시간·비용·노력 지나치게↑- 기능목록제도 : 교육훈련결과, 전공 … 등- 정기적 직무순환 : 정기적 직무순환은 종업원

시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04

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노동개혁 레포트

수 있는 새로운 형태의 패러다임이라고 볼 수 있다.IMF 경제 위기 이후 구조개혁의 핵심은 정리해고 및 비정규직 노동허용 등 노동시장을 유연화 하는 것이었다. IMF가 요구 ... 한 개혁조치의 결과 상시 구조 조정이 가능해졌고, 대량 실업 및 해고가 발생하면서 실업률은 지속적으로 증가했다. 이에 따라 노동시장은 정규직-비정규직이라는 이분법적인 구조가 형성 ... .)체교섭 촉진제도 도입, 근로감독관 증원 및 감독 강화, 노동인권교육 의무화 등 민주노조의 오랜 요구들이 대거 수용된 것이 특징이다.여기에는 복수노조 창구단일화와 노동시간 면제제도

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.12.10

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[노인복지론] 연령차별주의(ageism)에 대해서 설명하고, 연령차별주의라고 생각되는 예를 들어보고, 본인의 생각을 기술해 보세요

하는 것이다. 우리 사회에서 고령자들이 경험하는 고용 차별은 노년기에 비해 지나치게 짧게 책정된 정년 연령, 연령순의 구조조정 및 정리해고, 재취업에서의 연령 제한 등으로 고용의 전 ... 가 될 수 있다. 노인차별은 가정 내에서, 정부기관의 제도나 프로그램에서, 의료제도에서, 직장활동 등을 포함한 개개인의 일상생활 어느 장소에서든 다양한 양상으로 나타나고 있다. 따라서 ... 에서는 연령차별주의를 제도적 차원과 개인적 차원으로 구분하기도 한다. 이처럼 연령차별주의는 다양한 층위에서 논의되고 있으며 단순하게 논의할 수 없는 복합성을 띄고 있다. 본 연구

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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아동복지실천에 있어서 아동의 연령에 따른 성장단계마다 발달과업과 원칙은 매우 중요하다. 유아와 아동의 발달원리

, 발달과업에 대해 정리해고 아동복지 실천에 미치는 영향에 대해 알아보려고 한다. 아동기의 발달과 아동복지실천은 연결될 수 밖에 없다. 이번 기회를 통해서 아동복지에 대해 전반 ... 과목 : 아동복지론주제: 아동복지실천에 있어서 아동의 연령에 따른 성장단계마다 발달과업과 원칙은 매우 중요하다. 유아와 아동의 발달원리에 따른 과업을 정리해 보고 그것이 아동복지 ... 게 된다. 또래들과 같이 활동을 하면서 양보하는 것도 배울 수 있고 새로운 관계를 형성할 수 있다. 관계형성은 새로운 사회집단 제도에 대한 태도를 발달할 수 있다. 둘째 일상생활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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에린 브로코비치 영화 감상문(경영윤리,A+)

의식을 정리해보고, 올바르고 건강한 사회 질서를 위해 앞으로 필요한 것이 무엇일지 생각해보았다.첫 번째는 사회 속 ‘여성’이라는 존재와 ‘경력단절’에 대한 것이었다. 영화는 에린 ... 은 정부의 지원과 복지제도가 절실하다고 생각한다. 무엇보다도 '육아 휴직’에 대한 부정적 시선의 변화와 '여성'의 역할을 제한하지 않는 것이 가장 근본적인 문제의 해결책일 것이다. 영화 ... 모순적인 사람이었음을 느꼈다. 편견 때문에 오해받고 해고당한 그녀도 편견으로 세상을 바라보고 있었으며 3자의 입장에서 관찰하는 나조차도 편견을 가지고 있었다. 뒤통수를 맞은 느낌이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.03

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금리변동 및 이에 따른 한국 노동시장에 관한 고찰(IMF외환위기를 중심으로)

170만 명이 넘는 사람들이 정리해고라는 이름으로 일자리를 잃게 되었다.(자료 : 동 기간 기업 및 가계 대출금리와 실업률 현황, 1997년 1월 ~ 1991년 1월, 한국은행경제 ... 정리해고가 진행되면서 중/장년층을 중심으로 명예퇴직이 증가했다. 동시에 노동유연성을 위한 비정규직 비율이 증가하기 시작했다. 본격적으로 노동시장의 양극화가 시작된 것이다. 지금 ... (5) 세출예산 축소 – 조세감면의 폭과 대상을 축소(6) 통화긴축 – 일시적 금리상승 용인(7) 탄력 환율제 유지2) 기업구조조정* 기업경영투명성 제고 – 국제기준 회계제도 도입

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.30

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신빈곤의 발생구조와 빈곤정책 변화에 관한 연구(김영란, 2004, 한국사회복지정책학회) 20권을 읽고

의 개념적 특기사항을 아래와 같이 정리하여 제시하고 있다 :첫째, 후기 산업사회에서 나타나는 빈곤 현상: 사회 전체적으로 부(Wealth)의 수준이 이미 풍요롭게 축적되어 있 ... 시스템인 것으로 보며, 그러한 시스템을 유지하기 위한 목적의 힘이 사회에 작용하고 있다고 보는 시스템이다.따라서 일련의 사회 제도, 사회 규범 및 사회적 역할 등도 사회 시스템 ... 을 유지하며 사회 요구를 충족시키기 위해 존재한다.이러한 관점에서 신빈곤은 신자유주라는 사회 요구를 충족하기 위하여 근로자로 하여금 언제든 해고가 자유로운 탄력적 노동 시장에서 경쟁

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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한 권으로 끝내는 인사 노무 실무가이드 공인노무사 이승주 독후감

한 권으로 끝내는 인사 · 노무 실무가이드 _ 공인노무사 이승주1. 본 도서를 선택한 이유회사를 다니다 보면 인사 · 노무 관련 제도가 도입되거나 변경되어 누군가는 혜택이 늘어나 ... 질문과 답의 형태로 일반인들이 쉽게 이해할 수 있는 용어를 사용하여 채용(입사)부터 퇴직(퇴사)까지 총 10개 단원으로 정리해 놓았다. 이 책 한 권이면 실무에서 발생할 수 있 ... 하여 요약해 봄으로써 본 도서의 내용을 보다 효과적으로 이해할 수 있도록 정리하였다. 회사에서 나에게도 일어날 수 있을 것 같은 인사 · 노무 문제뿐만 아니라 직접 사업을 운영하는 입장

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.24 | 수정일 2021.01.03

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