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"관리자평가역량" 검색결과 3,481-3,500 / 51,894건

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    사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장,단기 관리방안에 대해 서술해 보세요.
    ) 단기적 관리방안첫째는 행정적 조치를 통해 단기적으로 관리할 수 있다.각 지자체에서 사회복지시설을 대상으로 정기적으로 지도나 점검을 실시하면 시설운영의투명성과 종사자들의 역량을 강화 ... 하였는가를 나타내는 것으로 이용자들의 만족도를측정하는 것이다. 따라서 질 좋은 사회복지서비스 향상을 위해서는 정해진 자원과 양을가지고 관리를 하고 전략적인 접근을 통해 일선 현장 ... 에서 적절하게 활용되는지 계획하고측정하고 평가를 통해 활용하도록 해야 한다.2. 사회복지서비스의 품질관리 특성사회복지서비스의 품질관리의 주 핵심은 서비스의 질을 향상시켜 고객의 만족
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.20 | 수정일 2023.05.09
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    A+우리나라 기업들이 도입하여 실시하고 있는 사업부제 경영조직의 형태를 조사하여 설명하고, 시사점을 제시하시오
    브랜드 및 포트폴리오를 관리할 수 있는 조직이 적절히 운영돼 사업단위장으로서의 사업 책임자 역량이 우수해야 한다는 것입니다.3. 사업부제 경영조직을 채택한 기업의 사례부문 경영 조직 ... 사업부제 경영조직은 오늘날의 많은 조직에서 선택되고 있는 조직의 유형입니다. 경영관리 측면에서 사업부문제는 경영자원을 최대한 활용하기 위해 조직의 핵심역량에 전략적으로 집중할 수 있 ... 의 성과관리 및 평가가 보다 용이해지고 신규 사업기반을 확대할 기회를 강화하는 데 도움이 될 것으로 기대할 수 있습니다. 반면 사업체 간 경쟁이 치열해 기술표준화가 쉽지 않아 외부
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08
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    마케팅원론_사회적 책임을 수행하고 있는 기업의 사례 조사
    하는 경영 철학은 기업의 상징적인 이미지로 자리 잡았다.현재 애플은 전 세계 IT 시장을 선도하는 기업 중 하나로 평가받으며, 수많은 소비자가 애플의 제품과 서비스를 활용 ... , 스티브 잡스가 건강 문제로 사임한 후 공식적으로 CEO 자리에 올랐다. 이전에는 애플에서 최고운영책임자(COO)로 근무하며 글로벌 운영, 세일즈, 공급망 관리 등을 담당 ... 는 책임감 있는 공급망 관리를 위해 자체 지침인 ‘공급업체 행동 강령(Supplier Code of Conduct)’을 제정했고, 정기 감사를 진행한다.공급망에 종사하는 노동자가 안전
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
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    인적자원관리 측면에서 연공주의와 능력주의의 개념과 장단점에 대해 설명
    , 이 기업 또한 사회의 변화에 따라서 평가 형태를 변화시키고 있다. 대표적으로 인적자원관리 시스템 중 하나인 승진 제도인데, 이를 다음에서 구체적으로 알아보도록 하겠다. Ⅱ.본론 ... 해서 평가할 때 타당성이 입증된다. 또한 인적자원관리의 시스템 측면에서 상당한 효율성을 보인다. 결국 근속년수는 횟수이다 .따라서 높은 년차일수록 승진의 타당성이 입증되는 것이 ... 에는 이러한 점에서 낮은 평가를 받게된다. 이러한 주관적인 정도를 낮추기 위해서 많은 사람들에게 평가를 받고자 하면 인적자원관리 시스템 측면에서의 비효율이 발생하는 모순점이 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    [간호관리학] 간호관리 역량, 간호사의 관리업무[간호사의 역할, 대상자 관련 관리업무, 부서 간 조정의 중요성], 관리자의 유형[일선관리자, 중간관리자, 최고관리자], 간호관리자의 관리기능, 간호관리자의 역할, 간호관리자의 관리수준별 기술[실무적 기술, 개념적 기술, 인간적 기술] [자료조사, 레포트, 개념정리]
    2절 간호관리 역량Ⅰ. 간호사의 관리업무1. 간호사의 역할- 간호관리 ? [조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용]하는 과정- 간호관리자뿐만 아니라 간호사도 [기획 ... 된 결과와 실제의 결과 사이에서 편차를 규명- 환자를 위해 수행된 모든 간호의 자료를 수집, 분석, 평가3. 대상자 관련 관리업무- 간호사는 일반적으로 [간호제공자 (care ... , 조직, 인사, 지휘, 통제]의 활동을 함- 간호사는 간호의 제공자 역할뿐만 아니라 다양한 역할을 수행2. 간호사의 관리업무- 간호사가 관리자의 역할이 필요하다는 사실은 최근 들
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.03
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    사회복지실습/사회복지현장실습 중간평가서/사회복지현장실습 중간평가회
    실습중간평가서실습생 이름기관명노인종합복지관실습기간21.07.05.(월) ~ 21.07.30.(금)실습지도자실습평가일2021.07.30. (금)실습지도교수1. 실습목표와 관련 ... 된 실습내용 및 역할에 대한 평가1.1. 수행한 실습내용 및 역할의 요약구분실습내용역할지역협력과 순환실습플러스 카페 모니터링-플러스 카페에서 근무하는 어르신 인터뷰사례관리과 순환실습생명 ... 을 계획할 수 있는 역량을 강화할 수 있었습니다.1.3. 앞으로의 계획앞으로 사례관리과, 총무과, 문화복지과, 무악센터의 순환실습이 남아있습니다. 사례관리과 순환실습에서는 사례회의
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04
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    간호리더십 REPORT
    를 한다.? 환경관리를 한다.? 사고 예방 및 관리, 재해 대응한다.6) 사회심리적 통합 유지 간호 ? 대상자 및 가족을 지지한다.? 심리적 간호와 영적 간호를 제공한다. ? 스트레스 ... 한다.? 장비, 물품의 훼손 및 망실을 파악하여 보고서를 작성하여 교환 및 조치 를 취한다.? 마약과 향정신성의약품을 관리한다. 1) 조정자의 역할을 수행한다.? 간호단위 내 환자 및 ... 을 분석?평가하고 효과적인 관리를 위한 계획을 한다.④ 간호업무를 효과적으로 수행하기 위하여 간호직원과 환자, 의료진 및 타부서 직원간의 조화된 관계를 유지 증진하도록 한다.⑤ 수
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.09
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    방문간호 사업
    , 보건지소 , 보건진료소의 연계체계 미비 다른 보건사업과의 대상자 DB 호환 불가 비효율적인 입출력 체계 사업의 질 관리 및 평가체계의 부재방문간호사업의 해결방안 2007 년 ... : 관할보건소에서 대상자 등록 후 관리 제공인력 : 간호사 , 의사 , 사회복지사 등 다직종 참여 서비스내용 : 거동불편자 , 독거노인 또는 노인부부 , 기타 질환자 비용부담 ... 하고 있는 방문간호의 정의는 다음과 같다 . “ 방문간호란 대상자가 가정에서 주체성을 가지고 건강을 자기관리하거나 필요한 자원을 스스로 활용하여 , 생활의 질이 향상되도록 하는데 그
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07
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    삼성전자의 글로벌 공급망 전략과 ESG 경영 분석_글로벌 제조기업의 지속가능성과 경쟁력 확보 전략 할인자료
    경영과 상생협력? 공급망 윤리 평가제도 도입: 협력사의 노동환경, 안전관리, 인권보호 등 정기 평가? CSR 활동 강화: 청년 교육, 디지털 격차 해소, 지역 일자리 창출 등 다양 ... 삼성전자의 글로벌 공급망 전략과 ESG 경영 분석? 글로벌 제조기업의 지속가능성과 경쟁력 확보 전략 ?REPORT작성일자 : 2025.07.22.작성자 : K.G.M목 차제 1장 ... 서론제 2장 삼성전자의 기업 개요제 3장 글로벌 공급망 전략 분석제 4장 삼성전자의 ESG 경영 전략제 5장 전략적 시사점 및 평가제 6장 결론제 7장 참고문헌- 글로벌 제조기업
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 (15%↓) 3400원 | 등록일 2025.07.23
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    프로이트와 에릭슨의 심리발달 이론으로 사회복지 대상자에게 사회복지 실천에서 적용할 수 있는 방안을 제시하시오.
    하는 네트워크를 구축한다. 이를 통해 대상자들에게 종합적이고 연계된 서비스를 제공할 수 있다.- 사례 관리와 평가프로이트와 에릭슨의 심리발달 이론을 사회복지 실천에 적용하기 위해서 ... 는 적절한 사례 관리와 평가가 필요하다. 이를 위한 방안은 다음과 같다.1) 사례 관리 : 대상자들의 발달 단계와 과제를 고려하여 사례 관리 계획을 수립하고 실행한다. 이를 통해 ... 대상자들이 프로이트와 에릭슨의 이론에 근거한 지원 서비스를 지속적으로 받을 수 있도록 한다.2) 평가 및 모니터링 : 프로이트와 에릭슨의 심리발달 이론에 근거한 사회복지 실천
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.05
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    민간사회복지 조직인 자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 두 운동이 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오.
    조직화운동은 수급자의 상황을 철저히 조사하고 평가하여 지원이 필요한지 여부를 결정했다. 이를 위해 각 가정을 방문하여 상세한 조사를 실시하고, 개별 사례에 적합한 지원 계획을 수립 ... 는 빈곤을 개인의 도덕적 결함으로 간주하고, 자조와 근면을 강조하였다. 이러한 도덕적 판단 기준에 따라 구제 대상자를 선정하고, 자립을 위한 동기 부여를 중요시했다. 마지막으로, 자선 ... 하였다. 첫째, 지역사회와의 밀착된 상호작용을 강조하였다. 인보관운동의 핵심은 사회복지사와 자원봉사자들이 빈곤층 지역에 직접 거주하며 주민들과 함께 생활하는 것이다. 이를 통해 지역
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
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    A+보장 국내외 감염병 보건의료정책 변화 보고서 (교수님극찬!)
    병원에서 전담감염관리간호사가 생겨나기 시작하면서 감염관리업무가 정착되기 시작하였다. 현재 감염관리간호사는 의료기관에서 환자, 보호자, 직원, 방문객 등을 감염으로부터 보호하기 위하 ... 적 위험분석에 근거하여 중점과제 설정, 실행방안은 별도 수립 및 추진● 주요내용? 감염병 예방 · 관리의 기본 목표 및 추진방향? 주요 감염병 예방· 관리 및 위기대응 역량 강화 ... : 감염병 예방 및 관리에 관한 법률 제 7조① 감염병 예방?관리 기본목표 및 추진방향② 주요 감염병 예방?관리에 관한 사업 계획 및 추진방법③ 전문인력 양성 및 감염병 위기대응 역량
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.10
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    건강가정 현장실습이 왜 필요한지 그 이유와 실습생으로서의 역할과 자세에 대해 개인의 의견을 포함하여 작성해 보세요.
    건강가정 현장실습이 왜 필요한지 그 이유와 실습생으로서의 역할과 자세에 대해 개인의 의견을 포함하여 작성해 보세요.서론우리나라 가족정책의 새로운 지평을 열었다고 평가되는 건강가정 ... 사회복지실천 서비스처럼 소프트웨어 역할을 하는 사회복지사의 역량이 무엇보다 중요하다. 건강가정사는 건강가정기본법이 추구하는 철학, 관점을 반영할 수 있는 자질과 전문성을 갖추 ... 실천 현장에 지식과 기술들을 실천 현장에 적용해보는 기회와 함께 자질, 역량을 함양할 수 있고, 향후 유능한 건강가정사로서 성장하기 위한 기본 발판인 인맥 관계 형성 기회를 얻
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03
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    간호관리학, 간호관리학 실습, 케이스스터디, case study, 간호과정, 리포트
    과정우선순위간호관리 문제관련요인1부적절한 의사소통 기술잘못된 지시업무, 전달기술 문제상대방과의 갈등비효과적 의사소통미흡한 환자이송절차2역량부족비도덕적인 대상자 인식불필요한 개인 ... 관리 문제관련요인1부적절한 의사소통 기술잘못된 지시업무, 전달기술 문제상대방과의 갈등비효과적 의사소통미흡한 환자이송절차2역량부족비도덕적인 대상자 인식불필요한 개인적 활동대상자 ... 소통을 통해 환자에게 전인간호를제공한다.- 원형 평가로 군별로 나누어 범주별로 간호 요구량을 광범위하게 기술하여 각 범주를 대표하는대상자의 특성을 평가한다.3. 간호단위 간호목표
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.04
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    디지털 교육
    자의 역량 부족으로 일부 교육자들은 디지털 매체를 효과적으로 활용하는 데 필요한 역량이 부족하다. 셋째, 교육 콘텐츠 부족으로 유아의 특성과 발달 단계에 맞는 양질의 교육 콘텐츠 ... 매체 활용 발전 방향(1) 디지털 인프라 구축모든 유아교육 기관에서 안정적인 인터넷 환경과 최신 디지털 기기를 갖추도록 지원해야 한다.(2) 교육자 역량 강화교육자들이 디지털 매체 ... . (15점)3. 미래 유아교사에게 필요한 핵심역량과 디지털 역량에 대해 기술하고, 자신의 디지털 역량을 강화하기 위한 계획을 서술하시오. (15점)결론참고문헌디지털 교육 유11
    방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.14
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    사회복지사는 타인의 삶에 영향을 미치는 중요한 타자로 자신에 관해 제대로 알고 이해하는 것은 매우 중요 자신에 대해 객관적인 시각으로 분석
    , 스트레스 관리 능력 등 요구되는 역량이 너무도 다양하고 깊기 때문이다. 그중에서 무엇이 가장 부족할까? 혹은 무엇이 가장 강점일까 생각해봐야 할 것이다.먼저, 전문성 측면에서 나 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지사의 영향력2. 사회복지사로서 자기객관화의 필요성3. 나 자신의 사회복지사로서의 역량 고민4. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지사라는 직업 ... 을까? 이 글에서는 사회복지사의 영향력과 사회복지사로서 자기객관화의 필요성, 그리고 나 자신의 역량과 한계에 대한 고민을 솔직히 풀어 보고자 한다. 그리고 이를 통해 앞으로 내
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    현재 실습하고 있는 기관에서의 사례관리에 대해서 작성하시오.
    의 역량을 증진하는 데에 매우 유익하다는 점에서 높은 의의를 지니고 있다. 나는 지는 ‘사회복지현장실습의 사례관리’ 교과과정을 학습하면서 이러한 사회복지 사례관리에 관한 이론 ... 발굴클라이언트 본인의 요청, 외부 기관의 의뢰, 주민 조직화 등을 통해 사례관리가 필요한 대상자를 식별해내는 과정과 결과를 총칭(2) 사례관리 차원의 상담기관에 방문하는 클라이언트 ... 에는 ‘솔루션 사례회의’, ‘통합 사례회의’, ‘내부 사례회의’가 있으며 이는 형평성과 객관성을 지닌 사례관리 프로그램 계획을 수립하고 진행 및 평가하기 위한 목적을 가진 회의이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.05
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    사회복지실천에서 평가의 중요성이 강조되는 사회적 배경에는 어떠한 것들이 있는지 서로의 의견을 논의하여 보자.
    하고 보고하는 핵심적인 수단이다.2) 실천 효과성의 증진평가는 우리가 제공한 서비스나 프로그램이 실제로 클라이언트의 문제 해결과 역량 강화에 기여했는지를 과학적으로 검증하게 한다 ... 을 함께 확인하는 과정이어야 한다. 당사자의 주관적 경험과 목소리가 평가의 핵심적인 자료로 존중받는 패러다임의 전환이 필요하다. ... 주제 : 사회복지실천에서 평가의 중요성이 강조되는 사회적 배경에는 어떠한 것들이 있는지 서로의 의견을 논의하여 보자.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지실천에서 평가란?2
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12
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    사회복지시설 매니저의 역할에 대해 기술하시오
    하는 전문가인 ‘전문직’이고 다른 하나는 전문직인 슈퍼바이저(supervisor)나 코디네이터(coordinator) 등으로부터 지시를 받아 업무를 수행하는 ‘관리자’이다. 관리자는 주로 ... 을 관장한다. 이러한 관리자 중에서도 지역사회 복지관은 그 규모 면에서 가장 큰 편에 속하는데, 최근 들어 회복지시설에도 점차 경영 마인드가 도입되면서 효율성 제고 차원에서 기존 ... 의 전통적인 관리자 개념과는 다소 차이가 나는 새로운 형태의 관리자가 등장하고 있다. 따라서 본 과제에서는 현재 각 지역사회 복지관에서 근무하고 있는 실무자들을 대상으로 설문조사
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06 | 수정일 2023.09.12
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    새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.
    는 4차 산업혁명시대가 이미 시작되었다. 기업들은 치열한 비즈니스 경쟁에서 경쟁자를 이기고 고객을 확보하기 위한 전쟁에서 승리하고 동시에 자신들이 추구하는 비전과 목표를 달성하기 위 ... 해, 다가올 4차 산업혁명에 필요한 인재는 복잡한 문제를 푸는 능력, 비판적 사고, 창의력, 사람관리, 협업 능력을 가지고 있는 인재이다. 이러한 인재들을 길러내기 위해 사회적 개인 ... 하다.또한 핵심인재 역량을 갖춘 인재는 가장 밑바닥에는 기업가정신과 성취동기, 자아실현욕구를 기반으로 한 인성 역량이 자리했다. 그리고, 전문성이었다. 비인지적 영역을 기반으로 하되 전문
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26
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2025년 08월 18일 월요일
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