"연구개발직 근로자"의 검색결과 입니다.

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"연구개발직 근로자" 검색결과 321-340 / 8,777건

부동산학과 건설개발-건설현장에서의 로봇 도입현황과 4차 산업 시대의 건설현장의 문제점을 보완하기 위해 어떤 정책과 기술을 도입하는게 좋을지 연구하시오.

가 제시하였다. 이것으로 인하여 건설 사망자 수 30% 감소 및 건설 노동생산성 40% 향상 그리고 근로시간 20%단축, 해외수주 100% 확대를 목표로 하고 있다.3. 연구 결과 ... 부동산학과 건설개발건설현장에서의 로봇 도입현황과 4차 산업 시대의 건설현장의 문제점을 보완하기 위해 어떤 정책과 기술을 도입하는 게 좋을지 연구하시오.과 목 명:담당교수:학 번 ... :이 름:차 례Ⅰ. 서론1. 들어가며2. 선행연구정리Ⅱ. 본론1. 건설기술사 취업현황1) 국내 건설기술자 현황2) 해외 건설기술자 현황2. 4차 산업 시대의 건설업의 변화1) 해외

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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여성복지론 ) 우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오.

은 육아와 가사 부담으로 인해 비정규직이나 저임금 노동에 종사하는 경우가 많다. 비정규직 여성 근로자는 임금 수준이 낮을 뿐만 아니라 고용 안정성도 떨어져 경제적 불안정성을 겪기 쉽 ... 확충하여 여성이 출산 후에도 경력을 이어나갈 수 있도록 하는 방안이 필요하다. 또한, 비정규직 여성 근로자에게 정규직 전환의 기회를 늘리고, 고용 불안정을 해결하기 위해 근로 ... 가 곤 상태로 이어지기 쉽다. 여성 가구주 중에는 이혼이나 배우자의 사망 등으로 인해 홀로 자녀를 양육해야 하는 한부모 가정도 많다. 이러한 여성 가구주는 경제적 독립을 이루

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요

할 수 있으며 근로자 경력개발로 활용함으로써 직무가치 산정으로 근로자가 낮은 가치의 직무에서 보다 높은 차원의 직무로 이동할 수 있게 경력경로와 역량 개발을 제공하는 강점이 있 ... 하는 회사의 성과창출을 위한 유사업무의 묶음단위로써 기업이 직무분석을 통해 비정규직이든 정규직 인력이든 어떤 업무를 어떤 목적으로 어떠한 방법에 의해서 어떤 장소에서 수행하는지에 대한 ... 한 구체적 행동 혹은 최종 상태를 다른 행동 혹은 최종 상태보다 개인적으로 더 옳다고 생각하는 지속적 신념으로 정의된 연구도 있다.그리고 조직적 차원에서의 가치는 조직이 지향

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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경영학개론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리

브레이트, 간트테일러의 과학적관리법▶ 과학적 작업방식 연구▶ 과학적 근로자 선발▶ 성과급 제도대인관계 능력▶ 경영자의 자질 중 경영자가 개인 또는 집단의 일원으로 의사소통을 하 ... 는 형태단체협약▶ 노조와 사용자가 대표자를 통해 노동조건을 집단적으로 협상하고 이행하는 절차를 통해 체결한 근로조건직장폐쇄▶ 단체교섭 시 사용자의 가장 강력한 교섭력제도화▶ 기업문화 ... 경영학개론요약2전범위(중간~기말) 대비지배구조의 중요성▶ 자본의 효율성 제고▶ 지속 가능한 성장▶ 이해관계자의 이익보호경영마인드▶ 효율성은 투입에 대한 산출의 비율을 말한다효과

시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.26 | 수정일 2024.11.06

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ppt)지역사회간호학 인천서구 남서부권 케이스 사례보고서 (Clark의 지역사회간호차원 모델)

, 석남 2 동신현원창동 근로환경이 열약한 소규모 사업장이 많아 근로자의 취약한 건강문제가 예측 내용을 입력하세요 내용을 입력하세요 내용을 입력하세요 내용을 입력하세요 내용 ... 하여 80 명에서 2018 년 124 명으로 44 명 증원되었지만 , 정규직 증원은 5 명에 불과하고 대부분이 비정규직이 증원 청라국제도시 조성 및 검단신도시 , 가정루원시티 개발 ... 를 포함한 남부권에 집중 분포  남서부권은 국민 기초수급자 , 차상위계층 , 의료급여 , 독거노인 등 취약인구 각 항목 인구분포율 높음  국민 기초수급자 12,179 명 (35

리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.11

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국내외 보건의료정책 분석 보고서

의 도입 및 활용이 미흡하였다. 단시간 근로자를 전일제와 동일하게 1인으로 산정하는 등 제도적 한계도 존재하였다. 현실적으로 유연근무제가 활성화되어 육아기에 있는 근로자의 자녀 출산 ... 다.현재 여성근로자 300인 이상 및 전체 근로자 500인 이상 사업장에 대해 획일적으로 직장어린이집 설치를 의무화하고 있다. 현실적으로 근로자 수가 기준 규모 이상을 초과하여도 사업장 ... 의 특성에 따라 보육수요가 거의 없을 수 있으며, 이와 반대로 근로자 수가 기준 규모 이하의 경우에도 직장보육 시설 수요가 높은 사업장이 있을 수 있다. 또한, 직장어린이집을 설치코 있다.

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.07.20

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우리나라 노인 빈곤 실태에 대해

율은 경제협력개발기구(OECD) 회원국 가운데 1위다.복지부와 국책연구기관인 한국보건사회연구원(보사연) 담당자의 말을 종합하면, 복지부는 지난 2월 보사연에 ‘한국의 노인빈곤실태 ... 것이다.한 국책연구기관의 빈곤정책 연구자는 “빈곤의 개념은 현재 받는 근로소득이나 공적연금, 자본소득 등으로 최소한의 생활을 할 수 있느냐를 보는 것이다. 세계 어느 나라도 재산 ... 하는 것직종을 보면, 단순노무직이 40.1%로 가장 많았고, 농어업은 32.9%로 그 뒤를 이었다. 다음으로 조립원(7.5%), 판매종사자(5.6%), 서비스근로자(5.2%), 기능원

방송통신대 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.28

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여성노동과 여성빈곤

화비정규직의 원인 우리사회의 가부장제 기혼여성의 가사노동전담 성별직종분리 비정규직의 문제점 정리하기 단기고용 , 해고의불안 임금수준이 낮다 4 대보험 및 복지부족 한계근로자의 증가 ... 에서 여성의 지위와 불평등 일반적으로 여성들은 임금 수준이 낮고 근로조건이 열악하며 능력개발이나 승진의 기회가 제한된 직종에 집중적으로 취업2) 성별 임금격차 3) 노동시장 이중구조 ... 은 저임금 , 저숙련 직종에 머물고 있음 여성이 참여하고 있는 노동시장의 구조는 변화 필요 . 동일노동 - 임금으로의 임금체계 전환 , 여성근로자의 경력 - 근속을 유지할 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2022.05.26

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(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

~70년대 경제 우선 개발 시기의 노사관계와 크게 다르지 않다. 여전히 사측과 노동자의 관계는 권위적인 통제 절차에 의해 형성된다. 사회는 그간 다양한 리더십 이론들이 개발 ... 하고. 노사관계에서는 여전히 제자리걸음이다. 선진국처럼 노사가 평화롭게 합의하고, 협력하여 경쟁력을 강화하지 못하고, 늘 대립과 갈등, 투쟁을 반복하며 파업의 장기화, 시위로 인한 근로자 ... 임금, 숙련 노동자를 중심으로 구성되어 있기 때문이다. ‘귀족 노조’라고 불리는 이들은 장기적인 파업 투쟁을 단행해도 사측에서 쉽게 해고할 수 없다. 이들이 기업의 핵심 근로자기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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자기계발세미나A+ 간호직 진로에 대한 포토폴리오 과제

분석과 개발, 의료법 관련 고시 및 지침 관리 등의 업무를 수행한다.② 산업간호사근로자의 보건교육 및 건강관리, 작업환경의 위생관리와 사업장 내 보건체계를 수립 등의 업무를 담당 ... 에 대한 고용 수요는 존재하나 적정 임금의 간호사를 고용하려는 수요가 많지 않다는 판단을 내리게 한다. 현재 간호사 임금 수준은 국내 타 직종과의 비교 결과로 전체 정규 근로자의 95 ... 간호직 진로에 대한 포트폴리오목 차Ⅰ. 간호직 직업정보 탐색 31. 직업정보 32. 진출분야33. 직업이 요구하는 교육, 자격44. 흥미, 적성, 직업가치관45. 직업의 임금

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.14

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우리나라 보건의료체계에서의 지역사회간호사의 종류 및 역할조사

, 러시아어, 아랍어, 몽골어, 베트남등 7개 언어의 전문 의료 통역사 양성을 목표로 진행되고 있다.산업간호사사업장 건강관리실에서 근무하며 근로자의 건강관리와 보건교육, 직업환경 및 ... 한다. 석사 학위 이상의 학력이 요구되며 임상경력 및 통계지식이 도움이 된다. 연구원은 보건의료관련 정책연구, 의료기관인증평가업무, 수가개발 및 의료 질 평가 업무등을 담당하고 있다. ... 에서 활동하는 간호사의 종류는 얼마나 많을까?일단 표로 나열해 보자면종류역활종류역활보건간호사전국 보건소, 보건지소등에 근무하는 간호직, 보건직 공무원으로서 건강문제와 건강요구를 가진

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.13

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

고 있다. Ⅱ. 본론 1. 우리나라 고용보험의 문제점 고용보험은 근로자에게 실업급여와 능력개발비용을, 사업주에게는 고용유지와 교육훈련비용을 지원하는 제도다. 고용보험을 통하여 실직 ... 근로자의 생계를 제도적으로 보장함으로써 생활안정을 도모하고 각종 고용정보제공 및 고용안정사업, 직업능력개발, 직업상담 등을 통해 재취업을 촉진할 수 있다. 이러한 고용보험은 19 ... 사회보장제도는 각 국의 경제?사회?정치적 모든 여건을 고려하고 있다. 그 중 고용보험 제도는 실직한 근로자에게 실업급여와 능력개발 비용을 주고, 사업주에게는 고용유지와 교육

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07

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경영학원론 ) 삼성의 기업 현황 분석, 현재의 기업소개 (사업 내용, 조직도, 인적 자원, 물적자원(자본금,매출액 등 재무정보) 등), 기업의 성장과정, 기업분석을 하면서 느낀 점

는 연구개발 업무, 소프트웨어 업무, 기술 및 설비 업무, 영업 마케팅 업무, 디자인 업무, 경영지원 업무가 있다.연구개발은 연구 성과를 바탕으로 상품화까지 진행되는 개발을 담당 ... ) 삼성전자 자원 분석회계연도 2021년 9월 기준 삼구분기말인원당기급여 총액평균근속연수1인 평균급여남여총계기간의 정함이 없는 근로자(단시간)408408기간의 정함이 없는 근로자 (계 ... )84,06129,692113,753기간제 근로자 (계)514106620총계84,57529,798114,3738,169,99312.475성전자의 인적 자원 현황은 다음과 같

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22

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실습기관의 중장기적 발전방안에 대하여 논하시오.

. 참고문헌 김선희 외(2000). 사회복지실습. 서울: 양서원. 김지자 외(2001). 경험학습의 개념 및 이론과 발전방향. 평생교육학연구. 김남숙(2010). 생산직 근로자 ... 기관의 참여와 현장실습 자도자의 역할, 현장실습 계획, 학생 평가 등에 대한 설계와 연구가 추가되어야 할 것이다. 그리하면, 기업은 현장실습 교육 프로그램 학생을 인적자원개발 측면 ... 지역사회와의 직, 간접적 만남의 기회를 얻게 되는데 이를 통하여 전문사회복지의 문화, 규범, 그리고 인간 존중의 가치를 가지게 되는 것이다. 더불어 학생은 실습 교육을 통해사 사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.27

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양극화현상

화근로현장에서 화이트칼라와 불루칼라 간의 분열조장과, 비정규직과 정규직의 차별 또한 노동력과 생산저하로 인한 산업사회의 치명적 요인으로 파급되고 정부가 대기업위주 정책 수출신장 ... 자리’의 부족과 노동시장 양극화를 가속시키는 전환점이 되었다. 이러한 과정에서 근로자들이 희망하는 ‘좋은 일자리(decent job)'가 충분히 만들어지지 못하고, 새로 생겨난 일 ... 있도록 정책을 개발해야 한다.또한 정책에 있어 복지 확대만으로 양극화 문제를 해결하기 어렵다. 복지의 주 대상자는 빈곤선을 전후로 한 소득계층이다. 그러나 양극화 문제의 주요 대상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.03.04

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맞벌이가족의 문제가 무엇이며 문제 해결을 위하여 정책적 접근과 실천적 접근은 무엇인지 본인의 생각을 서술하시오

거나 여성의 노동의 질을 향상시킬 수 없다.참고문헌장지연ㆍ류임량(2004,예정). 여성근로자 모성보호의 현황과 정책방안, 서울: 한국노동연구원. ... 를 기록하고 있다. 한국노동연구원이 우리나라 25∼54세 여성 고용률이 2000년 말 기준 55%인 것으로 파악한 것은 안타까운 일이다. 이는 연구진이 비교자료를 확보한 경제협력개발 ... 기구(OECD) 회원국 28개국 가운데 28위에 해당한다. 조사한 경제협력개발기구(OECD) 회원국의 평균 고용률은 82.1%로 생산가능인구 중 취업자 비율을 나타내고 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.04 | 수정일 2022.01.10

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한국노인인력개발원 고령자친화기업 사업계획서

)현물 원정 (￦ 원)총사업액금일억원정 (￦100,000,000원)고용인원총인원 : 8명 (60세 이상 5명, 전체근로자의 62%)기업인증형 유형 신청기업 근로자 현황(기업인증 ... 형 유형만 작성)업종 : (기준 고용률 : %)전체 근로자 : 명만60세 이상 근로자 : 명대표기관(기업)기관명농업회사법인(주)OOOOOO기관 대표OOO전 화042-000-0000ＦＡＸ ... 042-000-0000e-mailOOOOOO@daum.net설립 일자2016년 11월 01일사업총괄책임자직 위대표이사성 명OOO주소충청남도 부여군 초촌면 OO로 OO번길 OO20

리포트 | 44페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.01.07 | 수정일 2023.01.17

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맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인의 생각

하는 기업체에서는 노동조건과 노동환경의 개선을 비롯하여 기혼 여성 근로자를 위한 다양한 복지프로그램을 개발하여 실시해 나가야 할 것이며, 이러한 기혼 여성 근로자를 위한 복지사업을 적극 ... 었으며, 대량 생산체제의 산업사회 구조는 여성에게 보다 폭 넓은 취업기회를 제공하였다. 특히 자본주의 경제체제는 고도의 전문화와 더불어 노동자의 일을 더욱 단순화?비숙련 ... 화 시키고, 동시에 사무직 및 서비스직 부문에서 새로운 직업을 창출함으로써 여성들의 노동시장 참여를 더욱 용이하게 하였다.2. 맞벌이 가족의 문제 ? 아동의 심리적 문제아동이 방과 후

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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노동시장 환경과 대학입시제도의 변화와 진로지도

고 실업자로 전락할 운명에 처해 있다. 이제 평생직장은 추억 속으로 사라졌고, 평생직업만이 남아 있을 뿐이다. 영국의 경우를 예로 들면, 전체 근로자 중에서 정규직 근로자는 47 ... 개발원, 초전도 연구원, 행사 도우미, 이미지 관리인 등이 새로 생긴 대표적인 직업이다. 이처럼 새로운 직업이 시대의 변화에 따라 생겨난 반면 300여 종의 직업은 자취를 감추 ... ,086개가 늘어난 수치이다. 물론 그중 일부는 직업분류 방식의 변화에 따른 것도 있지만 상당수는 사회의 변화에 따라 새로 생겨난 직업들이다.예를 들면, 인공지능 연구원, 인공위성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,900원 | 등록일 2022.03.30

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

휴직제도의 실태 및 활용방안에 관한 연구, 중앙대학교 사회개발대학원 논문 - 윤자영(2017), 「일·가정 양립지원제도의 노동시장 효과:근로자 단위」, 『월간 노동리뷰 2017년 ... 다고 한다. 첫째로, 육아휴직제는 남녀 근로자 모두 사용이 가능하며, 두 번째로, 휴직기간 동안에 고용보장이 되며, 마지막으로 출산휴가 직후, 별개로 사용이 가능한 휴직제도이다. 육아 ... 휴직제도의 1차적인 목표는 자녀 양육을 지원하는 것이며, 육아휴직제도를 참여했다는 까닭으로 근로자를 해고할 수는 없게 되어져있다. 2. 육아휴직제도 급여수준 육아휴직을 시작하고나서

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07

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