"현행 퇴직제도"의 검색결과 입니다.

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"현행 퇴직제도" 검색결과 3,361-3,380 / 4,017건

[여성과 법률] 재산분할청구권과 위자료청구권

은 타당한 입법조치라 하겠으며, 결국 이혼의 실질적 자유를 확보한 제도라 할 수 있다.재산분할청구권의 근거에 대해서는 이론상으로 공유이론이나 명의신탁이 주장될 수도 있겠으나, 현행 ... 재산분할청구권과 위자료청구권재산분할청구제도는 1991년 1월 1일부터 시행된 개정민법에 의하여 우리 가정법에 도입된 것이다. 부부별산제를 취하고 있는 우리 민법에서야말로 헌법 ... 민법의 소유권제도나 부부별산제의 체계상 법률의 규정에 의한 채권으로 보아 무방할 것이다.재산분할청구권은 혼인 중 형성한 재산에 관하여 각자의 기여도에 따라 분할을 청구하는 것이

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.02

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[사회] 노인복지정책의 올바른 방향

이상 노인인구는 전체 노인인구의 1.5% 정도 수준이고 현행 국민연금제도의 완전노령연금이 지급되는 시기는 2008년쯤이나 되어서 본궤도에 진입 할 것으로 보인다. 그렇다고 하 ... 면 대중교육을 통하여 현대사회의 직업에 알맞은 교육을 더 많이 받게 되고, 교육의 격차는 결국 노인의 퇴직과 아울러 사회적 지위를 낮게 만들고 있다.넷째, 도시화는 농촌에 사 ... 에서 물러나게 되었고 이는 소득의 조기상실을 초래하였다. 이와 함께 대부분의 노인들이 노령연금제도의 혜택을 받지 못함으로써 경제적 빈곤에 직면하고 있다. 현재 연금의 수급자 중 65세

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.19

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[공기업] 공기업 활성화 방안

으로는 민영화가 추진중이고 또 다른 한편에서는 인력감축, 제도개선을 통해 공기업의 효율성을 높이는 방안이 마련되고 있다. 각종 공기업의 민영화에 대한 문제는 단지 시행하느냐 안하 ... ," "국으나, 일반적으로 인정하는 현행 공기업의 문제점으로 다음과 같이 지적할 수 있다.1. 공기업의 특성에 내재된 본태적 속성공기업의 부실화는 공기업의 특성 그 자체에서 필연 ... 을 통한 생산성 저하, 즉 경영의 비효율성을 들 수 있다. 현행 공기업 관리체제 하에서는 효율성의 제고가 사실상 불가능하다. 현행 관리체제 하에서는 투자, 생산, 판매, 조달

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.07

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[교육학] 교원의 보수 제도

수당, 벽지수당, 한랭지 수당, 오키나와 차액기본수당 등 (기타- 초임급 조정수당, 기말수당, 근면수당, 퇴직수당 등)Ⅳ. 교원 보수 제도의 쟁점교원 보수에 대한 의견은 크게 두 ... 『Report』주제 : 교원의 보수 제도과목명 : 초등교육과 교사교수님 : 고재천 교수님학 과 : 과학 교육과학 번 : 20050531이 름 : 임종현제출일 : 2005년 5월 ... 적 보상이다. 이를 현행 근로기준법에서는 “사용자가 근로의 보상으로 근로자에게 임금 ? 봉급이나 기타 명칭으로 지급하는 일체의 금품”으로 규정하고 있다. 교원은 공무원으로 국가와 일종

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.05

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[행정학] 국민연금 및 기타연금의 문제점과 개선방향(그래프포함)

고 적립금의 이자 및 운용수익도 증가하고 있으나 연금을 받는 수급자는 아직 적어 지출이 본격적으로 이루어지고 있지 않기 때문인 것이다. 현행 국민연금제도(급여율60%, 보험료율 9 ... 소득보장.근로보상.재해보상.부조 및 후생복지 등을 포괄적으로 실시하는 종합적인 사회보장제도이다. 공무원연금의 급여 중 퇴직급여는 소득보장, 기업의 퇴직금에 해당하는 퇴직수당은 근로 ... 적 원인은 각 제도의 급여. 보험료 구조의 불균형에 있다고 지적한다. 각제도마다 가입자가 퇴직 후 받게 될 돈이 퇴직 전에 낸 돈에 비해 지나치게 높게 책정되어 있어서 시간

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.23

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[사회법] 사회급여수급권의 재산권(헌법 제23조)으로서의 보호문제

상 유족급여의 성격에 관해 다룬 판례에서(헌재 1998. 12. 24. 96헌바73) 공무원연금제도는 공무원이 퇴직하거나 사망한 때에 공무원 및 그 유족의 생활 안정과 복리향상 ... 가 이를 행하지 않을때에는 부작위위법확인의 소를 제기할 수 있다.Ⅲ. 사회급여수급권과 재산권1. 헌법 제23조의 재산권의 개념재산권 보장에 관한 현행헌법의 조항인 제23조는 ?①모든 ... 지 아니한다. 이와 같은 재산권의 보장은 私有財産에 대한 임의적 처분권과 그 침해에 대한 방어권이라는 주관적 공권과 더불어 객관적 가치질서로서 사유재산제를 제도로서 보장하는 것이

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.01

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[회사법] 회사법관련 사례분석

게 되는 것은 사실이다. 하지만 당장 재정경제부나 업계의 시큰둥한 반응에서 알 수 있듯이 제도도입 자체가 쉬운 일이 아닐 뿐아니라 도입된다고 하더라도 기대한 만큼의 효과를 거둘 수 ... 하면 제도라고 하니 임시방편에 그칠 뿐 근본적인 해법이라고 보기 어렵다. (주식평등의 원칙에도 위배된다고 생각하지만 논외로 한다)2. 극약처방제(poison pill)일정기간 동안 ... 것이고 되도록 사용에 신중을 기해야만 할 것이다.3. 황금주제도(golden stock)국가 기간산업의 주요 의사결정에 거부권을 행사 할 수 있는 방법이다. 유럽에서 널리 행해지

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.01.08

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[경영]외국투기자본의 국내진출 현황과 대응방안 모색

나라는 과거 상장기업의 경영권을 보호하는 정책에서 벗어나 1997년부터 적대적 M&A가 가능하도록 제도를 정비하였다. 1994년 1월에 개정되기 이전의 증권거래법에 따르면 외국인 ... 을 매수하고자 하는 자는 의무적으로 50%+1주까지 공개매수의 방법을 통해서만 주식을 매수하도록 하는 ‘의무공개매수제도’를 도입하였다. 그러나 동 제도가 부실기업의 구조조정에 걸림돌 ... 이 된다는 지적이 있었고 IMF가 적대적 M&A의 허용을 요구함에 따라 1998년 2월 동 제도를 폐지하였다. 그런데 이와 아울러 공개매수기간중 신주발행을 금지함으로써 적대적 M

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.12.07

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[노사관계론]단체교섭과 단체협약, 부당노동행위와 직장폐쇄 요약

의 임무를 수행하도록 하고 있음.구제제도로는 노동위원회에 의한 구제와 행정소송에 의한 구제가 있다.4. 직장폐쇄의 근거와 그 한계성직장폐쇄란 우리나라의 현행 노동쟁의 조정법이 인정 ... PAGEREF _Toc375463595 52.2.3. 조직적 부분 GOTOBUTTON _Toc375463596 PAGEREF _Toc375463596 63. 부당노동행위와 구제제도 ... 에 있어서 실현될부분내 용 : 임금액수 지급방법, 근로시간, 유급휴가, 유급휴일, 상여금지급, 경조금 지급, 기타 후생에 관한 협정, 재해보상의 종류 및 산정방법, 누진퇴직금의 지급

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.08.06

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모성보호법의 모든 것

-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 모성보호법이란2. 모성보호법 제정의 배경3. 모성보호법의 필요성4. 모성보호법의 실태5. 우리나라 모성 보호제도와 관련 법규6. 모성 보호법의 개정 ... 안7. 각국의 모성보호제도에 대해서8. 모성보호법 쟁점사항9. 모성 보호법의 부정적인 시각(1) 문화적 측면(2) 경제적 측면(3) 사회 통합적 측면10. 모성보호법의 긍정적인 ... 게 된다. 3.3일당 하루씩 쉬게 되는 것이다. 거기에 출산 휴가일 90일을 더하게 되면 임산부는 195일을 쉬게 되는 것이다. 모성보호법이 개정되어 현행법으로 인정된다면 여성

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.09

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[보험][보험]4대 사회보험 연구

비의 많은 부분이 국고에서 지원되므로 사보험처럼 영업이익을 추구하지 않는다. 현행 국민연금제도는 부담과 급여의 수준이 일정기간 불완전 균형을 이루는 수정적립방식을 채택?운용하고 있 ... 4대 사회보험 연구■ 사회보험 소개1.사회보험 정의사회보험은 사회정책을 위한 보험으로서 국가가 사회정책을 수행하기 위해서 보험의 원리와 방식을 도입하여 만든 사회경제제도이 ... 다. 이러한 의미에서 사회보장기본법 제3조 제2호에 의하면, "사회보험이라 함은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처함으로써 국민건강과 소득을 보장하는 제도를 의미

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.03.24

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성과급중심의 보상제도 분석

하도록 하였다.[사례1] POSCO의 성과급 보상제도(2) - 내용13.5%-5.0%-1.5%2.8%5.7%8.5%변경8.9%-2.3%02.8%4.7%6.6%현행총연봉250%400 ... 제도의 장단점 6. 사례) - POSCO - LG 7. 역량중심보상제도의 개념(CBP) 8. 결론보상에 대한 관심 증대핵심역량의 유도종업원의 직무만족 요인을 설명함에 있어서 급여 ... '의 문제라고 할 수 있다.보상의 정의합리적인 인사활동의 보상관리단기적 보상제도- 정해진 지급액수 - 정기적 지급봉급(salary) 보너스(bonus)일상적이고 단기적인 성과(통상1

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.12.11

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[사회복지] 국민연금제도

이 가져을 수 있다.현행 국민연금제도의 연금구조하에서는 세대간 소득재분배 측면과 소득계층간 재분배측면 모두 과다하다는 문제점을 지니고 있다. 국민연금제도의 설계시 가입자가 근로기간 ... ◈목 차◈Ⅰ. 서론Ⅱ. 국민연금제도의 연혁Ⅲ. 국민연금제도의 구조적 문제점Ⅳ. 국민연금제도 도시자영자 확대의 문제점Ⅴ. 국민연금제도의 개혁방향Ⅵ. 결론◈참고문헌◈Ⅰ. 서론국민연금 ... 제도는 사회복지정책 중 소득보장정책의 한 유형인 사회보험에 속해있는 제도이다. 국민연금제도는 기본적으로는 노령으로 인한 소득 기회의 상실이나 장해발생, 조기사망 등의 위험에 대비

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.04.29

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모집채용에 있어서 차별금지

(예 : 남성○○명, 여성○명), 남녀를 다른 직종에서 모집(예 : 남성- 관리직/기능직/연구개발/기획, 여성- 비서/사무직/경리직)하는 형태 등으로 나타났다.그러나 현행법은 사업주 ... . 정부의 각종 채용장려금 활용방안이 장에서는 인력충원계획을 수립하는 과정에서 인사담당자들이 알아두면 유용할 각종 정부의 채용장려금제도에 대해 알아보고자 한다.1). 고령자채용장려금정부 ... 가 지급받은 임금이 월 600,000원 미만인 경우에는 그 지급받은 금액.3). 여성고용촉진장려금정부는 여성의 경우 임신·출산·육아 등을 이유로 퇴직하는 비율이 높아 지속적이며 안정적인

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.01

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[경제] 아사히 소송

4월 동경의 日萬倉庫주식회사에 입사하고 동시에 중앙대학교 야간부 상학과에 입학하여 1936년 졸업하였다. 1937년에 객혈이 발병하여 8년간 근무하였던 일만창고주식회사에서 퇴직 ... 하였다. 당시 실시되고 있던 건강보험의 급부는 불과 6개월이 되자 중단되었고 퇴직금도 2년이 못되 모두 사용해버리고 제생회라는 구호단체에서 입원료가 면제되는 의료권을 받아 장기간 ... 은 생활외적 요소를 도입하여 그럴듯하게 보호수준 설정을 기존제도의 구빈법적인 열등처우의 원칙을 그대로 답습케 하는 방향으로 결정을 내리고 말았다.3심판결은 국가의 부당이득반환청구

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.13

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[사회과학] 국민 연금제도와 공무원연금제...그리고 문제점과 개선방향

으나 연금을 받는 수급자는 아직 적어 지출이 본격적으로 이루어지고 있지 않기 때문인 것이다. 현행 국민연금제도(급여율60%, 보험료율 9%)가 계속 유지될 경우, 234년 최초 ... 의 감소 및 퇴직자수의 증가에 있기는 하나, 보다 근본적인 원인은 제도 자체의 구조적 불균형에 있다는 것이 지배적인 견해이다. 우리나라 공무원연금제도의 지급률 수준은 30년 가입 ... 확대 등이 있다. 특히 직역연금제도의 경우, 이 제도가 현행 체계대로 유지도리경우 정부 재정이 감당할 수 없을 정도로 적자규모가 커질 수 있으므로 이에 대비하여 과감한 개혁이 필요

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19

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[의료보장제도] 프랑스의 의료보장 제도

어졌으며, 피용자 그룹, 자영업 그룹, 농업자 그룹 등 3그룹으로 나뉘어져 있고, 지역보험제가 이 퇴직자는 퇴직전의 의료보험제도에 계속 가입된 상태로 유지되는 것이 두드러진 특징이 ... Ⅰ. 서론작성자:박윤숙의료보장제도는 각 국가의 경제가 지속적으로 성장하면서 국민들의 삶의 질 문제가 중요 시 되면서 그 역할이 강화되고 발전되었다. 어느 제도나 그렇듯이 의료보장 ... 제도도 그 사회의 특성에 맞게 발전하고 적용되어왔다. 프랑스의 의료보험은 제 1차 세계대전 후 독일로부터 반환 받은 알사스?로렌지방에서 실시되어 온 독일식 사회보험에 자극을 받

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.09

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[장애인복지]장애를 이유로 한 고용차별

를 한 사실이 인정되므로 이를 엄중 히 경고하며 피진정인은 제천시의 행정과 관련하여 장애를 이유로 한 차별적 제도와 정책이 있는지를 면밀히 조사하여 이를 시정, 개선하고 앞으로 신체 ... 과 관련하여 장애를 이유로 한 차별적 제도와 정책이 있는지를 조사하여 이를 시정하고, 신체적 장애를 이유로 한 차별행위를 하지 않을 것을 권고한다.Ⅲ. 결정례를 통한 장애인 고용차별 ... 에서의 차별을 의미하고, 고용후 단계에서의 차별은 배치, 승진, 승급, 임금, 정년, 퇴직, 해고 등의 유형으로 나누어진다.모집 및 채용단계에서의 장애인 차별은 장애인의 노동시장

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.01.02

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한국 비정규직 문제에 관한 고찰

과, 퇴직 한 구조조정도 그 때부터 확산되기 시작했다. 노동자들의 노동기본권을 박탈하고 임금?복지제도를 파괴하여 마음대로 해고하고자 하는 자유를 얻고자, 자본은 국가의 폭력을 등에 업 ... 이기도 하다.각종 보험 및 퇴직금을 비교해보면 비정규직은 국민연금, 의료보험, 고용보험, 산재보험과 같은 기초적인 제도로부터 대다수가 소외되어 있다. 특히 퇴직금을 주지않기 위해 ... 확대하려고 한다.이미 자본은 노동유연화가 훌륭한 이윤창출 도구가 된다는 것을 알고 고용이 불안정한 노동자들에게는 안정적인 고용관계를 중심으로 만들어져 있는 현행 노동법을 적용하지

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.07

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[회계학원론] 세무회계

세무 회계세무 회계란.. 세무회계란 기업회계와 관련된 기업회계기준에 따라서 측정된 기업이익을 세법의 규정에 따라 과세소득을 측정하는 과정을 말한다. 또한 광의의 세무회계는 현행 ... - 단체퇴직보험료와 조세절감수단 - 준비금과 조세절감 수단조세회피탈세 - 범법성을 띠고 있으면서 동시에 행위의 결과도 바람직하지 않게 간주 절세 - 적법성 을 띠고 있으며 바람직한 활동 ... 율의 인하 ⑩ 장외등록주식 양도시 양도소득세 과세제외의 범위 확대중소기업의 조세감면특별세액감면제도 종전에는 준비금, 소득공제, 세액공제 등 다른 조세 특례 및 감면을 적용받는 경우

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.27

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