"여성특수고용근로자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제 여성복지 노동시장론 여성 근로자 가족복지론 사회복지정책론 디메틸포름아미드 여성건강간호학

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"여성특수고용근로자" 검색결과 3,021-3,040 / 3,675건

[사회문제와 사회복지] 비정규직 여성노동자들의 실태와 사회복지정책적 접근

이 확립되어야 함에도 이가 지켜지지 않고 있다. 근기법 제5조에 균등처우원칙을 규정하고 있으나 위반시 처벌규정도 없는 실정이다.(4) 특수고용형태의 노동자1 근로기준법상의 근로자 ... 이 전개되고 있다. 전형적인 여성직업인 골프장 캐디, 학습지교사, 애니메이터, 보험설계사, 구성작가 등 특수고용노동자들의 자기 권리를 확보하기 위한 운동이 확대되고 있다. 비록 ... 은 하반기 '근로기준법 적용' 촉구 운동을 가시화시키는 힘으로 드러나고 있다.2 노동행정의 효율화를 위해서도 근로기준법에 근로자 정의를 개정하는 것이 바람직하다. 특히나 특수고용형태

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.17

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[사회복지법제] 고용보호법

고용보험법Ⅰ. 법명과 성격1. 개념 )“고용보험제도”란 근로자가 실직하였을 경우에 실직근로자의 생활안정을 위하여 일정기간 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업과 더불 ... 어 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 그리고 직업생활의 전 기간에 걸쳐 근로자의 직무수행능력을 체계적으로 개발?향상 ... 의 여성근로자에 대하여 시간외근로를 시키지 못하며, 당해 근로자의 요구가 있는 경우에는 경이한 종류의 근로로 전환시켜야 한다.4) 최저임금법이 법은 근로자에 대하여 임금의 최저수준

리포트 | 81페이지 | 5,000원 | 등록일 2004.12.07

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[노사관계]비정규직 노동자의 문제점과 그 해법

에도 불구하고 개인사업자로 분류되는 경우가 많기 때문에 특수고용형태 노동자로 부르기도 한다.이밖에 통상적인 노동조건이나 고용계약이 인정되지 않는 노동자들이 있는데 대표적인 것이 외국인 ... 노동자와 복지프로그램인 공공근로에 참가하는 노동자가 있다. 두 경우 모두 법률이나 지침에 의해 고용기간이 사실상 제약을 받는다는 점에서 임시고용의 성격을 띤다.[ 표 3 ] 정규-비 ... 정규 고용과 핵심-주변 구조외주하청공공근로파견사내하청용역개인도급재택근로가내근로정규직임시직계약직일용직인턴사원단시간아르바이트외국인내부/외부경계간접고용특수고용임시고용기타단시간그러나 이러

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.31

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[노사관계] 비정규직 노동자

worker)나 비정형 근로자(non-standard worker), 특수고용형태 근로자, 근로조건이 열악한 시간제 근로자, 임시직 및 일용직을 모두 비정규직 근로자로 혼용해서 ... 근다.(3)여성의 사회진출이 활발해지고 경제활동인구의 고령화로 인하여 노동의 공급 측면 구성이 다양화, 변화됨과 동시에 근로자 편에서도 자유시간 선호경향의 증대와 함께 일정한 수준 ... : 허용업종확대negative list만유지 파견기간 제한 폐지 동일업무 계속사용 허용노동부: 파견근로자의남녀차별금지 및 성희롱 예방조치 의무를 지는 사업주의 책임 명확화(4)특수

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.31

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[노동경제] 비정규직에 관하여

) 혹은 미국의 한시적 근로자(contingent worker)나 비정형 근로자(non-standard worker), 특수고용형태 근로자, 근로조건이 열악한 시간제 근로자, 임시 ... 과 같이 분류 정의하고 있다.(1) 통계청은 상용, 임시, 일용 근로자로 구분하는데 임시직과 일용직 근로자가 비 정규 또는 비정형 근로자에 해당1 상용근로자 : 고용계약기간이 1년 이상 ... 또는 특별히 계약기간이 명시되지 않은 경우2 임시근로자 : 고용계약기간이 1개월 이상 1년 미만인 자3 일용근로자 : 고용계약기간이 1개월 미만인 자(2) 노동부는 고용형태

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.11

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영국의 소득보장 정책

이상의 소득이 있는 근로자와 자영자를 포함한 모든 개인을 의무적으로 가입 대상으로 하고 있다. 근로자는 기여금을 납부하고 고용주는 그에 상응하는 부담금을 납부하며, 자영업자의 경우 ... 에 의하면 첫째 서비스 종사자의 배치는 인구 10만 명당 150인, 그리고 65세 이상 노인 1천 명당 12인을 배치한다. 둘째 서비스 종사자의 근로조건은 1일 5시간, 주당 5일간 ... 급여가 ‘구직자수당’으로 명칭을 변경하면서 해당 실업자가 지속적인 구직활동을 한다는 것을 확인했을 경우에 한하여 6개월 까지만 지급하도록 하였다. 이러한 영국정부의 개혁정책은 국가

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.13

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신자유주의에 대한 개념과 복지정책

현 정부의 복지정책은 반신자유주의적인 것이라고 주장한다.근로능력이 있는 자에게도 급부를 제공하고 생계급여의 수준을 높이는 등 국민기초생활보장제도가 이전의 생활보호제도에 비해 진보 ... 화를 촉진하는 과정에서 실업자 및 저임금 근로자가 양산되며, 신자유주의 정치세력은 이들에 대해 최저한의 생활을 보장함으로써 사회적 불안을 막기 위해 사회안전망으로서의 공공부조 프로그램 ... 을 통한 시장개방의 압력으로 나타나기도 한다. 신자유주의의 도입에 따라 케인즈 이론에서의 완전고용은 노동시장의 유연화로 해체되고, 정부가 관장하거나 보조해오던 영역들이 민간에 이전

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.07

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1970년대 호스티스 문학

되고 농촌이나 도시 주변 출신의 어린 여성들은 공장에서 저임금, 장시간 노동에 시달리거나 혹은 도시의 성삼풍화 문화의 제물로 전락하고 있다. 덧붙여 분단상황이라는 특수한 민족현실 ... 는가를 추적하고 있다. 사실 이 작품에 담겨 있는 소외된 도시 근로자의 여러 문제는 우리 사회가 당면하고 있는 현실의 문제이다. 즉, 생존에 필요한 최저 수준에도 못 미치는 저임금, 열악 ... 한 작업 환경, 고용자로부터 강요되는 부당한 노동 행위, 노동 조합에의 탄압, 폭력으로 저항할 수밖에 없는 그들의 극한적 심리 상태, 그리고 가진 자들의 위선과 사치, 그들의 교묘

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.04

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[여성학][A+] 여성복지의 개념과 발달, 문제점 지적

이적?정신적?사회적으로 여러 가지 문제가 대두되었다.따라서 여성문제는 열악한 환경 속에서 저임금에 시달리는 여성근로자의 수적 증가, 법적?문화적 보호를 받지 못하는 ‘미혼모 ... 에서는 실제로 배우자가 존재하고 있다 하더라도 정신적 또는 신체적 장애로 장기간 근로능력을 상실한 배우자를 가진 여성이나 미혼여성과 그의 자녀는 사회적으로 보호해야 할 대상이 되 ... 성이 증가하고 있으나 여전히 여성들이 열악한 근로조건과 불안정한 상태에서 일하고 있기 때문에 근로조건의 개선, 육아 양육문제 해결을 위한 사회적 제도의 마련 및 지원서비스가 필요

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.31

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[비정규직] 비정규직

는 모든 고용형태, 즉 임시직, 계약직, 일용직, 파트타임, 파견, 용역, 개인도급, 재택근로, 자영노동자 등이 비정규 노동자에 포함된다.① 임시, 계약직 : 일정한 사업의 완료 ... 으로의 장기적인 계속근로에 대한 명시적 또는 묵시적 합의가 없는 경우이다.② 단시간 노동자 : 단일한 사용자에게 고용되어 주당 30시간 미만을 일하는 임금노동자이다.③ 아르바이트 ... (part-time) : 정규과정을 이수하는 학생으로서 일시적으로 주 30시간 미만으로 일하는 노동자이다.④ 파견업체 노동자 : 근로자파견법에 의해 설립된 파견업체에 고용되어 그

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.01

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사회복지정책에 관하여

에 따라 공업도시가 형성되고 임금근로자가 증가하였다. 산업사회에서는 전통적인 농업사회와 달리 새로운 사회적 위험이 증가하게 된다. 예컨대 대형사고, 산업재해, 실업, 신종 질병 ... , 각종 공해 등이 증가하게 되므로 인해 죽거나 부상, 질병 등 사고를 당한 근로자의 경우 곧바로 생계상의 어려움으로 연결된다. 따라서 이러한 경우를 사전에 대비하기 위한 제도를 마련 ... 사회민주당은 정치, 사회적 개혁을 추가하다가 마침내 1932년 집권에 성공하여 그 후 1976년까지 44년 동안 계속 집권하여 정치적 안정을 누리면서 근로자의 편에 서서 각종 사회

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.03

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[사회문제]저출산이 미치는 영향과 실태 및 문제점 해결방안

)○ 지급자격 : 소득액에 따라 수혜자격이 제한- 6～18세의 부양자녀가 1명 이상 있는 경우 지급□ 특수교육수당(AES : Allocation d'education Speciale ... )○ 취업여성의 가정과 직장양립을 도와주는 출산장려주의적 정책○ 지급자격-부모 모두 경제활동을 하면서 6세 이하의 자녀양육을 위해 1명 이상의 고용인을 두는 경우 지급○등록보육사 ... 고용보2년 2월말 현재 수급자수는 575만명(대상 아동수 677만명), 2001년의 지급총액은 4,036억엔나. 육아휴직□ 도입배경 : 육아 또는 가족간호를 하는 근로자의 복지□신청

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.18

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[여성학]성폭력

적 문제라고 규정하고 있다. 성폭력은 여성에게 가해진 폭력이지 성관계가 이루어진 것은 아니다.성희롱이라 함은 업무, 고용 기타 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로자가 그 지위 ... 여성들의 근로의욕을 떨어뜨리고, 밤늦게 일해야 하는 직장에 대해서는 선택을 꺼리게 한다. 결과적으로 남녀간 또는 사회구성원 간의 불신감을 조장하는 주요한 원인으로 작용한다.그러나 ... 하기들을 분리된 것으로 보고, 각각의 행위가 성립되었는가의 여부만을 중심으로 보고 있는데 비해 페미니스트 관점은 피해자에게 관심을 집중하고 성폭력을 가부장제 사회에서 구조화된 여성

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.17

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외대를 통해본 사립학교법

과 고용안정. 이들은 타대학에 비해 턱없이 낮은 임금을 받고, 같은 임시직 안에서도 불합리한 임금체계를 적용받고 있었다. 근로조건 또한 그리 좋지 않은 상태여서 결혼을 하거나 임신 ... 원법 66조나 사립학교법 58조의 조항을 들어 현행법상으로 안된다고 하고 있지만 우리 헌법 제33조 제1항은 모든 노동자에게 자신들의 근로조건의 유지개선을 위한 자주적인 단결 ... 외국어 대학교를 통해 사립학교법에 관해 알아보고 사립학교 법에 대해 심도 있게 생각해 보자.2.사립학교 법이란 무엇인가?사립학교의 특수성에 비추어 그 자주성을 확보하고 공공성을 앙양

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.02.10

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[실업정책]외국의 청년실업정책

된 직업의 근로자들이 대부분 상근근로자(full-time worker)들이라는 측면도 주목할 만하다. 미국의 고용창출은 주로 민간부문에서 이루어 졌는데, 1993～1996년 사이에 미 ... 적 낮은 실업률을 보이며, 내부집단의 인종별 실업률의 차이로 백인이 흑인이나 히스폐니계보다 실업률이 낮다. 또한, 상시근로자가 59.1%밖에 되지 않는 등 고용불안상태에 있 ... 하며 프로그램의 성과를 모니터링 한다. 1995년 고용법인의 연례보고서에 의하면 프로그램 참가자중 75%가 취업을 했거나 상급 교육을 받고 있으며 46%는 보유기술에 적합한 직장을 구한 것

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.05.03

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[현대사회] Next Society

적으로 조직화되어 영향력은 더 커질 것이다. 미래에는 기업들이 개개인 지식근로자와 1:1 계약을 맺는 방식으로 고용관계가 변화될 것이다. 또 파트타임, 정규직, 컨설턴트, 파견근로 등 ... 다양한 형태의 고용관계가 나타날 것이다. 따라서 한 조직을 위해 일하고 있다고 해서 모두 한 조직에 소속되어 있는 것이 아니다. 지식근로자란 대학에서 정규 교육을 받고, 자격증 ... 으면서 실제로 이것저것 사업구상을 해 보기도 하였다. 이 책에서 변화하는 사회의 모습을 3가지로 요약하면 젊은 인구의 감소, 제조업의 몰락, 지식근로자의 대두라고 볼 수 있다. 그러나

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.14

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노인문제와 노인복지 정책

)○ 신규 채용 시 고령자 고용 적극 권장 및 지도- 300인 이상 사업장 중 기준 고용 률 미 이행 사업장에 대한 이행 지도 강화(※기준고용률 : 제조업 2%, 운수업·부동산·임대 업 ... 6%)- 국가·지자체·정부투자기관 등 공공부문 우선고용직종에 대한 신규채용·결원 충원 시 고령자 및 준 고령자 우선채용의무 부과○ 고령자고용촉진장려금 지원 강화- 정년이후 고령자 ... 계을 금지하는 연령차별금지법 (Age Discrimination in Employment Act: ADEA)이 제정되어 특수 직종에 종사하는 사람을 제외하고 65세 이전에 고용

리포트 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.04.06

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여성복지정책

행복 등의 삶의 조건들이 만족스러운 상태를 말한다 . • 광의의 여성복지- 사회부처 정책의 한 영역인 사회복지서비스 차원의 정부활동 . 미혼모 , 윤락여성 , 가출여성 , 근로여성 ... 선피해자의 보호 , 윤락행위 등의 방지업무 및 일제하 일본군 위안부에 대한 생활안정지원 사무를 이관 받고 , 노동부에서는 일하는 여성의 집 사무를 이관 받아 수행하여 왔 ... .1990 년대 이후의 여성복지–1994 년 윤락행위 방지법 개정 . –1995 년 여성발전기본법 제정 . –1995 년과 1999 년 남녀고용평등법 개정 . –1999 년 남녀차별 금지

리포트 | 68페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.11.14

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사회복지 정책의 영역

, d, 근로보상의 미흡으로 인한 저임금의 위험▷ 위험의 유형 = 실업, 질병, 사고, 노령, 장해, 조기사망▷ 위험의 대상범주별 = 경제활동 연령(근로자, 자영자, 비취업자 ... ), 경제활동 초과 연령, 경제활동 미만 연령▷ 제도유형 = 사회보험, 공공부조, 수당제도① 실업 - 고용보험제도의 실업급여제도 (일정기간 취업과 보험료 납입이 전제되므로 신규취업희망자 ... 보장정책, 고용보장정책▷Marshall(1970)- 사회정책의 목적은 ‘보장’, ‘건강’ 그리고 ‘복지’로 표현되나 그중 ‘복지’는 사회정책의 최종결과라고 주장사회정책의 영역

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.14

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보육사업의 개념, 의의와 종류, 현황

제공되는 서비스(kadushin & martin, 1988:173) 이며, 보호자가 근로 또는 질병 기타 사정으로 인하여 보호하기 어려운 영아 및 유아를 심신의 보호와 건전한 교육 ... 에 이루어지게 된다.한편 보육시설의 입소대상은 국민기초생활보장법의 적용대상자를 우선적으로 입소시키도록 규정하고 있으며, 직장보육시설에는 근로자의 자녀를 우선적으로 입소시키도록 규정하고 있 ... 을 전체 국민 과 보호자와 더불어 정부가 책임을 진다는 의무조항(제4조)이 있으며, 이에 따른 비용 부 담조항(제34조)도 두고 있으나 국민기초생활보장법에 의한 수급자와 여성가족

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.27

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