"특수한 임금제도"의 검색결과 입니다.

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"특수한 임금제도" 검색결과 281-300 / 11,198건

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고려 시대의 이모 저모

고려 시대의 이모 저모●고려 시대의 생활 모습고려는 선비를 귀하게 여기면서 토지제도도 합리적으로 정비가 되었는데‘고려도경’에서는 고려의 생활모습과 관련하여 다음과 같이 기록을 하 ... 에 있다. 전군(농민)이 농사지어 시기에 맞추어 가져다 바치면, 그것을 나누어 준다.●고려시대의 관리등용고려는 4대 왕인 광종시기에 과거제도를 처음으로 실시하였는데 고려시대의 관리 ... 징수재판감찰인재 천거최씨 정권의 인사권 행사와 관련하여 이제현이 지은 역옹패설에는 다음과 같이 기록을 하였다.최충헌은 임금을 폐하고 세우는 것을 자기 마음대로 하였으며, 항상 조정

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.01

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[a+취득자료] 사회복지법의 형성과 우리나라 사회복지법의 특성을 기술하시오.

는 아니었다.하지만 자본주의사회가 출현하게 되면서 가족의 생산과 소비는 회로 분리되게 되었다. 가족은 단순하게 소비생활의 공동체가 되었으며 농민은 임금노동자가 된 것이다. 그리하여 ... 가족의 생존과 부양에 대한 문제는 임금노동자인 가장의 노동수입에 크게 의존하게 되었다.그렇다면 부양책임을 가지고 있는 가장이 받는 임금은 단순하게 노동력을 제공하는 대가 ... 로서만이 아니라 그 가족구성원의 생존비용까지 모두 포괄할 수 있어야 하는 것이다. 하지만 자본주의 사회에서 임금은 노동력의 가격일 뿐이며 노동력을 가진 인간과 그 가족의 생존을 위한 배려

리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.24

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장애인 인권 침해 문제와 해결방안에 대해 서술하시오

다. 이는 장애인이 교육, 고용, 사회적 참여 등 여러 분야에서 불이익을 겪게 만드는 주요 원인 중 하나이다. 법적 제도와 정책도 여전히 미비한 상태이다. 장애인을 보호하기 위한 ... 더라도 낮은 임금을 받는 경우가 많다. 이는 장애인의 경제적 자립을 어렵게 만들고, 사회적 약자로서의 지위를 고착화시키는 결과를 낳는다. 따라서 장애인 인권 침해 문제를 해결하기 ... 지 못하는 경우가 많다. 특수교육이 필요함에도 불구하고, 이를 제공하는 시설이나 교사가 부족한 경우가 많다. 고용 분야에서도 마찬가지이다. 장애인은 취업 기회가 제한되고, 채용과정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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초고령사회를 대비한 정년연장 정책의 사회경제적 영향과 과제

: 정년연장의 부정적 효과와 청년 고용 문제4단계: 임금체계 개편과 기업 부담 문제5단계: 국제적 비교와 모델 다양성6단계: 세대 간 갈등과 사회적 통합 과제3. 결론4. 참고문헌 ... 하는 데 그 목적을 둔다. 특히 2025년 현재의 입법 추진 과정에서 제시되는 다양한 대안들을 비판적으로 검토하고, 국제적 사례와 국내 현실의 특수성을 종합하여 정책적 시사점을 제시 ... 한다. 한 경사노위(경제사회노동위원회)는 정년제는 유지하되 기업의 자율성을 보장하는 '계속고용의무제' 추진을 검토 중이며, 이는 일본의 고용 연장 제도를 벤치마킹한 접근이다.?정년연장이

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.19

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인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오.

는 직무에 대해 더 많은 임금을 책정하게 된다. 최근 많은 조직에서 이러한 직무급 제도를 채택하고 있는데, 이는 성과급 제도가 가지는 한계를 보완해주기 때문이다. 이렇게 이루어진 직무 ... 평가에 따라 임금수준이 결정되므로 직무가치를 결정함에서 객관적이고 명확한 기준이 제시되어야 한다. 직무평가의 요소에는 숙련, 노력, 책임, 작업조건이 있다. 숙련은 직무 수행 ... 에 필요한 지식이나 경험, 노력은 직무 수행의 난이도, 책임은 해당 직무가 가지는 책임요소를 의미하며, 작업조건은 직무의 위험성이나 특수성을 포함한다.(2) 직무평가 방법1) 서열법직무

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13

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여성장애인의 실태에 관해 설명하고 정책과 서비스 및 대책에 관해 서술하시오

의 인식에 무게를 싣게 된 부분이 있기에 성인지적인 관점으로 보고 장애 여성들의 특수성을 생각해 제도를 만드는 것이 필요하다. 무엇보다도 중요한 것은 장애 여성들을 그저 단지 약자 ... 다양한 삶의 조건이 만족스러운 상태를 뜻하는 것과 동시에 기존 가부장적인 가치관 및 이에 기초를 두고 있는 법 기타 사회의 제도를 개선시켜 양성평등한 사회를 실현시키고자 하는 모든 ... 실천적인 노력을 포함하고 있다. 또 여성복지는 사회보장 및 사회복지 서비스 차원에서 여성이 필요로 하고 있는 제도를 만들며 서비스 제공을 함으로 여성의 사회기능을 증진시키고자 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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여성복지실천의 주요원리와 목표에 대하여 논하시오.

에도 노출되어 왔다. 실제로 2018년 한 해 동안 한국에서 성폭력 사건 31,396건과 가정폭력 검거 41,905건이 발생했고, 2019년 기준 한국 여성 임금근로자의 시간당 임금 ... 은 남성의 약 69.4% 수준에 불과하며 성별 임금격차가 꾸준히 존재한다. 이처럼 여성에 대한 폭력과 경제적 격차가 지속되는 현실은 여성복지 향상의 시급성을 보여준다. 더불어 여성 ... 여성의 역량 강화뿐 아니라, 제도적 환경 개선까지 포함해야 한다. 복지 현장에서는 이러한 지속성 원칙 아래 프로그램의 효과를 지속적으로 모니터링하고 피드백을 반영하여 발전

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09

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현대유럽정치 기말

었던 과시킨 (사회적 시장경제 모델을 구성하는) 조합주의(코포라티즘) 관련 법안을 소개, 설명하고 (3) 이 같은 법안들과 제도로 구성된 독일의 사회적 시장경제가 케인즈주의의 범주 ... 는 불황의 원인을 과잉생산과 유효수요 부족으로 보고 공공지출,생산성 상승에 준하는 임금인상과 동시에 각종 사회정책의 확장을 통해 수요의 부족을 해결하고자 한다. 마지막으로 케인즈주의 ... 는 ‘계급 타협’ 또는 사회적 타협에 근간한 임금인상과 사회정책 확대와 산업평화의 교환 메커니즘을 의미한다. 즉 경제성장을 우선하는 정책에서 정부는 인플레이션 억압정책에 치중

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| 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.02

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노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현시대의 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요.

다. 노동법은 근로자의 권리, 임금, 근로시간, 안전보건, 근로자 보상 등 다양한 측면을 포괄하는 반면, 사회보호법은 다양한 형태의 지원 및 복리후생 제도를 포함하고 있다. 노동 및 ... 를 보호하고 지원하기 위한 법과 제도의 발전을 이끈다. 이러한 변화를 이해하고 현대 노동 및 복지법을 이해하기 위해서는 과거의 법체계와 비교하여 역사적 변화를 살펴보는 것이 중요 ... 시스템의 진화와 현대 사회 보호 시스템의 특수성을 파악할 것이다.II. 본론1. 엘리자베스 시대의 빈민법엘리자베스 시대는 16세기 중반부터 17세기 초반까지 경제적, 정치적, 사회

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.21

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사회복지재원에 대하여 기술하고 민간재원의 활성화 방안을 제시해보십시오

이 서비스를 이용하는 것을 억제한다는 한계점이 있다.공식적인 부문 중 기업복지는 기업이 피고용자들에게 제공하는 임금 외적으로 발생하는 부가적인 급여를 의미하며 기업연금, 사택 제공 ... , 유급휴가, 사내 복지후생 제도 등 다양한 프로그램들이 포함된다. 기업복지는 기본적으로 공공부문의 사회복지를 보충하는 기능을 하고 있어서 만약 공공부문의 사회복지가 발전하게 된다면 ... 기업복지의 역할이 상대적으로 적어진다. 기업복지는 양질의 근로자들을 고용하고 유지를 하기 위해 동기 강화라는 측면에서 굉장히 필요한 부분이기도 하며 피고용자 관점에서 임금 대신

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.01.20

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매경 TEST 경제 용어 정리

Shadow voting- 주주총회에 참석하지 않아도 비율에 따라 표를 나누는것누진세, 실업수당제도- 경기안정화장치빅맥지수- 타국/미국- 적정환율: 빅맥지수*환율확장적 재정정책 ... 의 채권단이 부도위기에 처한 기업을 회생시키기 위해 해당 기업과의 합의를 통해 출자전환, 이자감면, 상환유예와 같은 지원을 해주는 제도개츠비 곡선- 경제적 불평등이 심해질수록 계층 ... 권한이 있어야 하고, 자산을 활용해 미래에 기업의 수익을 증가시키거나 원가를 절감할 수 있어야한다- 특수한 사례를 제외하고 감가상각 기간은 20년을 초과하지 않는다복합점포- 기존

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.20

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일과 가정의 양립을 지원하는 가족정책에 대해 깊이 있게 조사하고, 이 제도의 문제점과 실효성을 높이기 위한 방안

일까지는 통상임금의 50%를 받을 수 있다. 상한액은 월 120만원, 하한액은 월 70만원이다. 육아휴직 급여 특례도 있다. 일명 아빠 육아휴직 보너스 제도이다. 사실 육아휴직제도 ... 과목 : 건강가족론주제: 일과 가정의 양립을 지원하는 가족정책에 대해 깊이 있게 조사하고, 이 제도의 문제점과 실효성을 높이기 위한 방안을 제안하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일 ... · 가정 양립지원 가족정책1) 육아휴직 및 급여2) 육아기 근로시간 단축3) 가족돌봄휴직 제도2. 일 · 가정 양립지원 가족정책들의 문제점, 한계점3. 일 · 가정 양립지원 가족

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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(생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오

) 대습상속인 (7) 유류분(8) 근로계약 (9) 최저임금제도 (10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률 ... . 근로계약9. 최저임금제도10. 연장근로2번1. 임금체불에 대한 구제수단 및 기관1) 소송: 법원, 대한법률구조공단, 근로복지공단2) 진정, 고발: 고용노동부2 부당해고에 대한 구제 ... 를 다루고 있어서, 근로계약의 사항 중에는 법적인 내용을 준수해야 하는 것이 있다.9. 최저임금제도임금에 대한 부분은 근로계약으로 자유롭게 정하더라도 최저임금 이상을 지급해야 한다

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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결혼과가족_최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

제도의 개념 아이를 낳을수록 여성의 고용이 불안정해지고 임금 격차도 커지게 되자, 출산율이 떨어졌다. 그것이 출산율 저하의 모든 원인은 아니지만, 과거와는 다르게 여성이 사회 ... 없다. 육아휴직을 할 경우에 그 기간은 근속기간에 포함된다. 그리고 복직할 경우 휴직 전과 동등한 수준의 임금을 받는 것이 원칙이다. 그리하여 육아휴직제도는 일과 육아를 병행하기 ... 과목명 결혼과가족 주제 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등) 이름 ID 1

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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가족복지론_한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오.

권 보장정책은 주로 근로자의 임금 수준과 근무 시간, 경력 단절 방지, 고용 안정성 확보를 목표로 한다. 관련 제도 중 대표적인 것이 출산전후휴가, 육아휴직, 배우자 출산휴가 등이 ... 경력 단절 문제가 빈번하게 발생했고, 남녀 간 임금격차와 승진 기회의 불균등도 주목받았다. 이런 현실을 인식하여 정부는 다양한 방식으로 노동권 보장을 위한 정책을 마련해왔다.노동 ... 다. 여성 근로자는 임신 및 출산 과정에서 출산전후휴가를 사용할 수 있고, 아버지도 일정 기간 동안 배우자 출산휴가를 받을 수 있도록 제도가 정비되었다. 육아휴직은 자녀가 생후 일정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금

적으로 노후소득보장과 관련된 대책들을 마련하고 있다.이와 관련하여 연금제도는 사회보장제도 중 노후생활 보장 기능을 하는 핵심적 제도라고 할 수 있는데 임금 노동자가 대다수인 현대사회 ... 사회복지법제와실천주제: 우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금 ... 적 제도에 대해 논의해 주세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 공ㆍ사적 노후소득보장 체계2. 노후생활을 위한 공ㆍ사적 연금 제도1) 공적 연금제도(1) 국민연금(2) 기초연금2

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해보시오.

에 지불된 임금은 평균임금 산정기준이 되는 기간과 임금의 총액에서 각각 공제하도록 하고 있다.3) 산전후휴가제도출산 후에 90일간 유급휴가를 주는 제도를 60일은 고용주가 임금 ... 화의 기능을 수행하는 가장 중심적인 제도로서 그 중요성이 더욱 부각되고 있다. 그러므로 가족의 유지와 복지는 사회를 대표하는 국가가 정책적으로 개입하여 보장해 주어야 한다는 것이 복지 ... 을, 특정한 주에 44시간을 초과하여 근로시킬 수 있도록 하는 것을 말한다. 그리고 임산부의 평균임금 산정시 산전후 휴가기간이나 육아휴직기간이 포함되는 경우, 그 기간과 그 기간 중

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.24

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에스핑엔더슨의 복지국가유형에 대해 설명하고, 여성주의 시각으로 보았을 때, 어떤 한계점이 있는지 논하시오.

서비스를 제공하고, 국가의 역할은 상대적으로 작다.이러한 복지국가 유형은 각 나라의 복지 정책과 제도를 이해하는 데 중요한 도구로 사용된다. 이들 유형은 정부의 역할, 복지 ... 한데, 이러한 점에서 복지국가 모델이 여성의 특수한 상황을 충분히 고려하지 못할 수 있다.3) 육아휴직 및 육아평등의 부재보수주의 복지국가 모델에서는 가족과 가정이 중요시되지만, 육아 ... 해소의 부재모든 복지국가 모델에서 여성의 직업적 성차별과 임금 격차를 완전히 해소하지 못하는 경우가 많다. 여성은 일자리에서 보다 높은 경제적 보장과 기회를 가질 필요가 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.22

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(노인복지론) 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오

는 국민기초생활보장, 특수직역연금, 국민연금, 기초연금, 퇴직연금 등은 이러한 목적이 포함된 정책들이라고 할 수 있다. 연금들의 내용을 자세히 살펴보면 먼저 국민기초생홀보장제도 ... 다양한 제도들이 시행되고 있다. 이에 대한 논의들도 계속해서 이루어지는데 특시 시장임금, 사회적임금과 관려된 논의는 계속되고 있다. 시장임금은 기업에서 노동자가 얻는 소득을 의미 ... 한다. 사회적임금은 실업수당, 기초노령연금, 건강보험 등 사회적으로 얻게 되는 급여를 의미한다. 노인소득보장제도는 사회적 임금에 해당하는데 노후에 소득을 보장하는 것은 사회적인

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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2022년 2학기 방송통신대 노동경제학 기말과제물)노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오 노동수요탄력성의 정의를 서술하고 등

2022 학년도 2학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:노동경제학?학번:?성명:?연락처:목차1. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 (4점)2. 임금 ... 이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오 (5점)3. 노동수요탄력성의 정의를 서술하고, 노동수요 탄력성을 구하는 식을 쓰시오.(5점)4. 거시적인 ... 가지 특성을 서술하시오(4점)7. 효율임금정책이 무엇이며 효율임금이 생산성 향상으로 이어지는 5가지 요인은 무엇인지 서술하시오(6점)8. 미시적 실업이 발생하는 4가지 요인이 무엇

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| 방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.24 | 수정일 2023.12.03

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