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"근로시간면제" 검색결과 281-300 / 2,565건

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    행동강화이론 중 단속강화법 유형을 고정간격법, 변동간격법, 고정비율법, 변동비율법으로 나누어 서술
    적 자극을 제공하여 특정행동의 빈도를 높이는 것을 말한다. 회피는 청소면제, 집행유예처럼 부정적 자극을 제거하여 특정 행동의 빈도를 늘리는 것이다. 소거는 이전에는 보상을 받아 강화 ... 번째 고정간격법이다. 고정간격법은 영칭 그대로 일정한 시간에 흐름에 따라서 한번씩 강화를 하는 것을 이야기한다. 일정한 시간에 따라서 예측가능한 강화를 고정간격강화라고 한다. 강화 ... 를 들면 첫째 월급이다. 근로자는 한달동안 열심히 일 한 대가로 월급을 받게 된다. 아무리 일을 잘한다고 해도 우리는 근로계약을 통해 월급을 받게 되어 있다. 월급은 근로자가 일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 (B유형)
    한 사유 없이 채용에서 제시한 근로조건을 구직자에게 불리하게 변경해서는 아니된다. 또, 회사는 구직자의 지식재산권(채용서류 및 이와 관련한 저작권 등)을 회사에 귀속하도록 강요 ... 서를 작성하는 경우가 있다.이에 따라, 경업금지 약정은 근로자가 퇴사 후 경쟁관계에 있는 기업에 취업하거나 회사와 관련된 창업을 일정기간 하지 않을 것을 약속하는 내용으로 한다.2 ... ) 경업금지 약정의 유효성 판단기준 (20점)1. 보호할 가치가 있는 사용자 이익이 있는지2. 근로자의 퇴직 전 지위 및 퇴직하게 된 경위3. 경업제한 기간, 지역, 대상 직종4
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2021.07.14
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    독일의 사회복지의 발달사
    남성들은 모두 군수시설에서 근무하도록 하였다(심상용 외, 2016).이 시기 전쟁 이전 마련되었던 노동자 보호와 여성, 아동 등의 복지제도가 완화되거나 폐지되었다. 근로시간 연장 ... 조치를 부활시켰고, “실업부조에 관한 법률(Verordnung uber Erwerbslosenfursorge)”과 “공장노동자의 근로시간에 관한 법률(Anordnung uber ... diegelung der Arbeitszeit gewerblicher Arbeiter)”의 제정을 제정하며 하루 8시간 법정 근로를 보장하고 해직 노동자에 대한 생계를 보장하는 등
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
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    생활법률 중간과제물(2022년도)
    급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.1) 최저임금액 1점2022년 (:2022. 1.1.~ 2022. 12. 31)의 시간급 ... 최저임금액은 9,160원이다.월 환산액은 1,914,44원( 주 소정근로 40시간을 근무할 경우,월 환산 기준시간 수 209시간(주당 유급주휴 8 시간 포함)이다.이 금액은 사업 ... ,620원이다. 월 환산액은 2,010,580원이다.이 금액은 사업의 종류별 구분 없이 모든 사업장에 동일하게 적용된다.2) 법정근로시간 1점법정(기준)근로시간이란법률에 따라 사용
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.08 | 수정일 2022.10.11
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    원어민 강사 관리와 채용 매뉴얼-워드형식
    )외국국적을 취득하였거나 우리나라에서 출생한 외국인등이 체류자격을 부여받아 그날부터 90일을 초과하여 체류하려는 외국인외국인등록 예외 - 아래 외국인에 대하여는 외국인등록이 면제 ... 을 면제할 필요가 있다고 인정되는 외국인- 6월미만 체류하려는 카나다국가 국민 중 다음 체류자격에 해당되는 활동을 하려는외국인 → 문화예술(D-1), 종교(D-6), 방문동거(F-1 ... 사진(3.5㎝×4.5㎝) 1매•수수료 : 10,000원(정부수입인지) 단, 기업투자(D-8)은 면제•대리인 신청 시 위임장, 위임자 신분증 사본, 피 위임자 재직증명서•회화지도(E
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.16
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    방문목욕 사업계획서 24년 8월 허가 완료 (합격) 자료입니다.
    한다.( 건강보험, 노인장기요양보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험. 60시간 미만인 경우는 고용,산재만 가입한다)4) 퇴직급여 제도 운영- 기관은 퇴직하는 근로자에게 급여를 지급하기 ... 위하여 퇴직급여제도 중 하나이상의 제도를 설정하여야 한다. 단 계속 근로기간이 1년 미만인 근로자, 4주간을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자에 대하여는 지급 ... 적, 사회적 상태와 욕구 및 자원 파악, 표준장기요양이용계획서와 욕구조사 내용을 바탕으로 급여제공계획 수립서비스 계약이용자별 서비스 시간 및 내용 등 구체적 내용 계약, 상호 서명 및
    리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_B형 (만점 자료)
    부터 채용절차상의 공정성 확보와 구직자 보호를 위해 시행되고 있습니다. 2017년 1월 1일부터는 해당 법률이 상시근로자 수 30인 이상 사업장까지 확대되어 적용되고 있습니다.이 ... 한 근로조건을 구직자에게 불리하게 변경하는 것은 안된다는 내용과 근로자의 지식재산권을 귀속하도록 강요하는 것을 금지하는 내용입니다.두 번째로 구직자에 대한 서류반환 내용이 있 ... 업계라고 볼 수 없는 직종의 경우 약정이 인정될 가능성은 낮습니다. 마지막 기준은 경업금지약정 이행에 대한 대가 지급 여부 입니다.2-3. 연차휴가의 대체사용은 근로기준법 제62
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)
    하시오.(배점 5점)1) 법정상속인 3점 2) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 ... 에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점 ※ 교재 130~131면, 134~136면4. (제15강) 근로자가 임금체불 ... . 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로1) 최저임금액2) 법정근로시간4) 연장근로4. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10
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    산업안전기사 필답형 요약 및 암기법
    재해자수 * 1000 / 연평균근로자수강도율 : 연간 총 근로시간 1,000시간 당 재해발생으로 인한 근로손실일수총요양근로손실일수 * 1000 / 연근로시간수총요양근로손실일수 ... 는 일부를 면제할 수 있는 경우연구개발 목적으로 제조, 수입하거나 수출을 목적으로 제조하는 경우고용노동부장관이 고시하는 외국의 안전인증기관에서 인증을 받은 경우타 법령에서 안전 ... 작업 중의 매니퓰레이터의 속도로봇의 조작방법 및 순서 -> 로 조 방 순2명 이상의 근로자에게 작업을 시킬 경우의 신호방법 -> 2 근 작 신이상을 발견한 경우의 조치 -> 조 발
    시험자료 | 45페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.02.10
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    현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안은 무엇인지를
    친화적인 고용정책을 강화해야 하고, 이것을 위하여 여성(모) 업무배치의 유동성, 그리고 근로시간의 단축과 승진권리의 보장(불이익에 대한 철폐), 재취업의 훈련프로그램에 대한 실시 ... 성을 감안하여서 다양한 형태(예를 들어서, 시간제 근무나 재택근무제, 근로시간의 단축)를 도입한다. 노인의 직종으로는 신체적, 그리고 정서적인 특성에 부합하는 분야를 개발한다. ... 여 프랑스 등에서와 같이 육아휴직기간 가운데 건강보험이나 연금 등의 보험료의 지불유예 혹은 면제 등의 도입을 검토 해야한다. 더 나아가서는 자녀의 질병간호를 위한 휴직제도를 추가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28
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    성인학습 제도와 기관(평생학습계좌제, 학습휴가제, 학점은행제)
    제140호)를 정식으로 채택했다. 이 조약 제1조는 유급 학습휴가에 대해 '근로시간 중 일정한 기간 동안 교육목적을 위해 노동자에게 부여되는 휴가로 충분한 금전적 급여가 수반 ... 로서, 학습을 위하여 유급휴가를 제도화하였다. 시간이 지날수록 지속성 있는 계속학습이 개인의 경쟁력이며 국가 발전의 원동력이 된다. 직장인과 공무원 등이 근무시간의 틈새를 활용 ... 되어 있으나 실제는 운영이 원활하지 않은 상태이다.이제 학습휴가제를 생활화하는 차원에서 본 제도를 잘 활용하여, 국민의 학습욕구를 증진하고 근로자와 소외계층의 학습권을 사회적으로 활성화
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 국민연금은 3대 크레딧 제도를 운용하고 있습니다. 3대 크레딧제도를 아래의 목차 순으로 작성을 하여 제출해주시기 바랍니다.
    한다. 외국에서는 일찍이 육아, 가족수발, 실업, 질병, 장애, 교육, 군복무 등에 보혐료 면제를 해줌으로써 혜택을 받을 수 있도록 하고 적극적으로 크레딧 제도를 활용하고 있 ... 를 면제해 주는 방식으로 지급된다. 실업 크레딧의 대상은 국민연금 가입자나 가입자였던 18세 이상 60세 미만의 구직급여 수급자 중 신청자에 한해 보험료가 지급된다. 구직급여를 받 ... 는 자에 한해 크레딧이 적용될 수 있는데 직업적 특성에 따라 고용보험 가입율이 엄청난 차이를 보인다는 점에서 비교적 낮은 가입율을 보이는 임시 및 일용직 근로자는 실업 크레딧 대상
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_리포트 C형
    다. ① 단체협약, 취업규칙 등을 통한 노사간 사전약정, ② 근로자의 동의 또는 묵시의 동의, ③대체휴일 부여시기3-3.1) 통상임금은 각종 법정수당(시간근로수당, 휴일 근로수당 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >3-1. 계약직 근로계약기간의 사용제한에 대하여 설명 ... 하고, 정규직 전환의 예외사유에 대해서 설명하시오. (총 17점)1) 계약직 근로계약기간의 사용제한 (5점)2) 정규직 전환의 예외 사유 (12점)3-2. 휴일의 개념 및 종류
    시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.11 | 수정일 2021.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육과정에 대한 자신의 생각을 기술하시오.
    하여 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장한다.⑤ 신혼부부 주택 특별공급혼인기간 내에 출산한 자녀(입양포함)가 있거나 임신 중인 경우 무주택 저소득 ... 고 있다.⑦ 육아기 근로시간 단축제도임신부에 대한 근로시간을 줄여주고 아이가 있는 근로자들이 일도 하면서 아이를 돌볼 수 있도록 하며 근로자의 생활안정을 지원하는 제도이다.⑧ 양육 ... 문제 해결방안(1) 우리나라 저 출산 정책보건복지부에서는 미래 세대 육성을 위한 지원확대, 믿고 맡길 수 있는 육아 인프라 확대, 가정과 일을 양립할 수 있는 근로환경 조성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향
    종의 경우에는 근로 능력이 없는 자로서 구성된 세대이거나, 미취학 자녀와 거동이 불편한 가구원을 보호하는 자, 혹은 보장시설의 대상자로 1, 2, 3차 진료기관에서 모두 외래 및 ... 융자는 저소득 한부모가족으로 근로능력이나 자립자활의 의지가 뚜렷하고 현실성 있는 사업계획을 제시하는 자를 대상으로 하여 1500만 원 이내, 연리 4%라고 하는 고정금리로 5년 ... 발급과 LPG연료 사용허용 그리고 LPG연료 세금 지원, 승용차에 대한 등록세 면제, 고속도로 통행료 할인 등이 있다.세금과 관련하여 경제적 부담 경감 시책으로는 소득세 인적공제
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)
    3점 2) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 ... 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관 ... ) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022 방통대 중간과제물 생활법률
    과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 3) 연장근로 5점※교재 130~131면 ... 자가 대습상속을 하는 경우 배우자는 직계비속의 상속분의 5할을 가산받는다.3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하 ... 여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 3) 연장근로 5점최저임금은 모든 사업장에 동일하게 적용되며, 근로기준법상 근로자라면 고용형태나 국적
    방송통신대 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2022.11.08
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    [보육과정] 우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고 다양한 요구와 목적을 반영하고 있는 보육과정
    근로시간이다. 여성의 근로시간 증가는 기혼여성 출산 확률에 부정적 영향을 미치는 요소라고 설명하고 있다. 그러나 해외선행연구에서는 여성의 근로시간 즉, 경제적 활동 시간이 증가 ... 으로 첫째, 관련 법령과 제도가 정비되었다. 가족친화기업 인증, 기업 대상 교육, 배우자 출산휴가(3일) 신설, 육아기 근로시간단축(15~30시간) 도입 등이 저출산 정책으로 시행 ... 를 키우는 것은 30~40대 근로자의 경우 가족과 함께 할 수 있도록 30~40대의 노동시간을 줄이고 대신 고령자와 20대 젊은이를 추가 고용하는 것이다. 또한 일본 정부는 아내
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 가장 해결이 필요하다고 생각하는 사회문제를 선택하여 이를 해결하기 위한
    .- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인사회복지정책 및 사회복지서비스1) 노인 소득보장정책2) 노인 의료 지원3) 노인 일자리 지원 사업Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사람은 시간 ... 이 흐르면서 성장하고, 나이가 든다. 한 때는 사회의 버팀목이던 청년들은 시간이 흘러 장년이 되고 노인이 되며, 2세대인 어린이가 청년이 되어 사회를 이끌어가는 것이 당연한 이치이 ... 금을 경감하여 주고 있다.국민기초생활보장법에서 저소득층 노인에 대한 건강보호를 고려하여, 의료수급자를 선정하고 있다. 1종수급권자는 근로능력이 없는 자, 18세 미만. 65세 이상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
  • 생활법률 2022년 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인 2022년의 시간급 최저임금액 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용
    생활법률 생활법률 2022년 중간과제물 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 ... 연장근로 지방노동관서 노동위원회 국가인권위원회 생활법률 생활법률 2022년 중간과제물 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지 2022년의 시간급 최저 ... 임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 지방노동관서 노동위원회 국가인권위원회 생활법률 생활법률 2022년 중간과제물 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.09
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2025년 08월 08일 금요일
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