"과업평가기법"의 검색결과 입니다.

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로스만 3가지 유형 사회행동모형 목표관리 장단점 사회복지행정론 간호관리학 요약 과업중심모델 직무평가 단국대 인적자원 국가고시 관리 경영학의 이해

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"과업평가기법" 검색결과 281-300 / 6,353건

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A+보장)_지역사회복지 실천현장에서 사회복지사의 역할은 무엇이며

게 된다. 현대 사회계획은 고도의 자료분석 기법들이 활용되는데, 전문가는 자료를 수집, 분석하여 전망을 하고 그에 입각한 프로그램의 계획과 평가까지를 담당하게 된다.(2) 사회계획 ... 계획과 정책 준거틀에 대한 설계가 핵심적이며, 계획이나 정책집행의 효과성과 효율성을 강조하기 때문에 과업목적에 초점을 두고 있다.(3)사회행동모델사회행동모델은 지역사회의 억압받 ... 고 소외된 주민들이 사회정의와 정치적 공평성의 입장에서 사회, 정치, 경제적으로 보다 나은 처우를 받을수 있도록 해 주는 활동을 말한다. 사회행동모델은 기본적으로 과업당성을 중시하기

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04

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해결중심모델의 구체적인 사례를 선택하여 그 사례안에서 해결중심 모델의기본개념,실천목표,실천과정,실천기법등에

사회복지실천기술론주제: 해결중심모델의 구체적인 사례를 선택하여 그 사례 안에서 해결중심 모델의 기본개념, 실천목표, 실천과정, 실천기법 등에 대하여 기술하고 이 모델에 대한 자신 ... 의 견해를 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 해결중심모델의 기본개념2) 해결중심모델의 실천목표3) 해결중심모델의 실천과정4) 해결중심모델의 실천기법(1) 해결 지향적 질문(2 ... 레포트에서는 해결중심모델의 가능성에 대해서 살펴보고자 한다. 이에 먼저 해결중심모델의 기본개념에 대해서 살펴볼 것이고, 그 외에도 실천목표와 실천과정, 실천기법 등에 대해서 알아보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29

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[지역사회복지론] 로스만의 지역사회복지 실천모델 중 한가지를 선택하여 장단점을 논하시오 (사회계획 및 정책모델 선정)

의 자료 분석 기법이 활용되는데, 전문가는 자료를 수집ㆍ분석하여 전망하고 그에 입각한 프로그램의 계획과 평가까지 담당한다.로스만에 따르면, 사회계획 및 정책모델은 정책분석가나 기획 ... 과 지식, 기술을 가지고 있다고 전제하고 있다.3) 주요내용사회계획 및 정책모델은 사업이나 프로그램을 기획하기 위해 제시된 다양한 과업(문제의 확인과 욕구 사정, 목적설정 및 평가 ... 의 지역사회복지 실천모델이다.Ⅱ. 본 론1. 지역사회복지 실천모델의 개요지역사회복지 실천모델은 과정 목적과 과업 목적을 지향한다. 과정 목적은 지역사회의 개입 활동을 수행하기 위해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.13

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목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지

objectives라는 영단어의 앞글자를 따서 MBO라고 불리우기도 한다. MBO는 목표 중심의 참여적인 기법으로서 조직 내부에서 위계질서가 다른 구성원들이 광범위하게 참여를 하 ... 고 서로 원만한 합의를 걸쳐서 조직의 목표와 각각의 부서의 목표, 개개인의 목표 등을 설정을 하고 그에 따라서 사업이나 생산활동을 수행한 뒤에 활동결과를 평가하는 체계적인 관리체제이 ... 를 발전시켜나갔다. MBO의 기본과정은 구체적인 조직목표와 개인의 목표, 목표설정과 계획, 중간평가, 최종평가 등의 주기로 구성이 된다. 첫번째로 조직의 목표를 설정하는 단계

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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[인적자원관리 A+] 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.

할 수 있는 기준을 제공한다. 이를 통해 채용될 인력이 수행할 과업들과 효과적인 업무수행을 위해서 보유해야 할 지식, 기술, 능력 등을 확인할 수 있도록 한다.2) 직무평가와 보상직무 ... ★ 주제: 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.■ 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 사항, 지식, 기술, 능력, 숙련, 책임 등의 요건을 명확히 규정하는 일련의 과정을 의미한다. 즉, 직무에 대한 상세한 정보를 획득하여 직무내용과 직무요건을 명확히 하는 기법이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09 | 수정일 2023.03.22

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상담과정 및 기법 리포트 [상담이란 무엇이며, 필요한 이유는 무엇이고 가장 좋은 상담이란 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하라]

상담과정 및 기법 리포트 [상담이란 무엇이며, 필요한 이유는 무엇이고 가장 좋은 상담이란 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하라]I. 서론상담과정 및 성과에 영향을 미치는 변인 ... 가 상담에 기여하는 요인을 밝혀내고 이를 향상시키는 것이 상담자의 역할이자 과업이기 때문입니다. 상담자 변인과 상담 성과 간의 관계에 대한 연구는 주로 상담자 경력과 상담과정 및 성과 ... 로 사용됩니다.본 레포트는 "상담과정 및 기법"에 초점을 맞추어 상담이란 무엇이며, 상담의 필요성과 중요성은 무엇인지, 또한 최상의 상담을 이루기 위해 사용되는 구체적인 기법

리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.08.19

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상담이론과실제-상담심리에서 상담은 어떤 뚜렷한 목표를 가지고 진행됩니다. 상담자의 전문적 자질에 대하여 논하시오.

다. 따라서 상담이 가진 목적이 효과적으로 달성되기 위해서는 상담자의 전문적이면서 상황에 맞는 적절한 상담기법이 적용되어야 하며 상담자의 인격적인 태도 준비가 필요하다. 상담자의 전문 ... 적인 상담기법과 인격적인 태도가 융합되어 자연스럽게 표현될 때 비로소 상담이 성공적으로 마무리될 수 있다.2. 상담자의 전문적인 자질상담자의 전문적 자질이란 상담을 성공적으로 이끌 ... 해 나갈 수 있게 된다. 둘째, 무조건적인 긍정(수용)과 존중이다. 무조건적인 긍정은 내담자의 욕구나 생각이 상담자와 일치하든 혹은 그렇지 않든, 평가하거나 판단하지 않고 있는 그대로

리포트 | 3페이지 | 1,800원 | 등록일 2023.07.06

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압축된 정지화상을 지원하기 위해 만들어진 표준에 대해 조사하시오.

압축 기술이 고안되었고, 손실 방식과 비손실 방식을 포함한 다양한 기법이 실제 적용되고 있습니다. 특히 국제적 호환성을 확보하고자 하는 요구가 커지면서, 여러 표준화 기구가 압축 ... 기술을 체계적으로 정리하고 공통 규격을 마련하는 과업을 지속적으로 추진했습니다. 이 과정에서 JPEG 계열 표준, JPEG-LS, JPEG 2000 등 단계별 규격이 제정되어 현장 ... 을 함께 향상시키고 있습니다.본 리포트는 정지화상 압축 기술의 개념과 필요성을 고찰한 뒤, 주요 압축 기법의 구조적 특징을 분석하고, 표준이 형성·발전해 온 역사적 경로를 탐구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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사회복지실천기술론(실천모델의 유용성과 한계점)

해결을 위해 자신의 관심 분야와 욕구를 집중하게 되고, 문제해결을 위한 과업을 신속히 수행할 수 있게 된다.2) 개입기법첫째, 단기개입이다. 과제중심 모델은 시간제한 단기치료 ... 의 원칙을 중요시하고 있다.2) 심리·사회적 개입기법심리사회 모델에서는 클라이언트의 과거 경험이 현재의 심리적 사회적 기능에 영향을 미친다고 보기 때문에, 클라이언트의 과거와 그리고 ... 현재의 경험과 관련한 내적 갈등을 이해하고 통찰함으로써 클라이언트가 성장하도록 할 수 있다고 보며, 심리사회 모델의 개입기법은 크게 직접적 기술과 간접적 기술로 나누어 설명할 수

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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한 눈에 들어오는 이력서, 자기소개서 작성법

이력서 작성법7 자기소개서 작성시 주의할 점8 자기소개서 작성시 핵심 키워드9 뽑히는 자기소개서 ? 핵심구성10 S.T.A.R 기법11 START 기법을 활용한 자기소개서12 주요 ... 기업 블라인드 채용 추진방안의 핵심내용영어 블라인드라는 단어와 채용의 합성어불필요한 스펙을 배제하고 직무능력만을 평가하여 채용하는 방식1 인적 사항 요구 금지-입사지원서에 출신지역 ... 으로만 구성3 체계화된 면저-경험, 상황, 발표 면접 등을 실시하여 공정한 평가 진행4 시행시기-경험, 상황, 발표 면접 등을 실시하여 공정한 평가 진행역량=경험치=능력치성격/장

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16

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사회복지행정론_현대 이론의 유형별 특징을 설명하시오

를 체계화함으로써 설정한 목표에 따라 생산 활동을 수행하여 그 결과를 평가 및 환류시키는 관리체계이다. 조직의 효율성을 증진하기 위한 총체적 관리체계로써, 명확히 설정한 조직의 목표 ... 에 조직 활동을 집중시켜 조직을 효율적으로 관리할 수 있는 특징이 있다. 또한 조직구성원들의 참여 확대로 동기를 유발하거나 사기가 향상되는 효과가 있으며, 업적평가에 대한 개선 ... 의 관리자는 체계모형을 통해 조직이 처한 문제를 분석하고 진단할 수 있으며, 조직 내 하위체계들의 기능이나 역동성 등의 표준을 제시하기 때문에 조직의 성과를 비교하거나 평가할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.12

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광고와 카피

한 근율법② 경쟁자 기준법③ 목표 과업법④ 가용자원 기준법⑤ 랜덤 추출법정답: ⑤정답해설: 광고 예산은 일반적으로 매출액 비율, 경쟁사 수준, 목표 달성 과업, 혹은 사용 가능한 자원 ... 등을 기준으로 결정한다. 그러나 ‘랜덤 추출법’은 학문적으로 인정되지 않는 방식이다. 따라서 ⑤가 옳지 않다.13. 광고 카피에서 직설적 표현은 항상 우수한 카피 기법이다. (O ... 하는 방법이다.정답: O정답해설: 사전-사후 조사법은 광고 집행 전과 후의 소비자 인식, 태도, 행동 변화를 측정하여 광고 효과를 평가한다. 이는 가장 기본적이면서도 활용도가 높은 방법

시험자료 | 20페이지 | 5,500원 | 등록일 2025.09.16

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건강가정론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리

방법을 결합한것임프로그램 평가의 통합 혼합 평가▶ 과정평가 총괄평가 통합한것서비스 전달 체계의 세가지 요소▶ 조직, 전문인력, 재정적 자원민관 공동 혹은 파트너십▶ 사회적 과업 ... 상태 불안정우리나라 가정문화 창조 유지▶ 가정의례 남성중심▶ 남성 가정 중심 명절▶ 가사 여성가정건강성 평가도구의 활용 가능한 내용▶ 각 가정의 건강성 각 영역별 비교 가능▶ 개별 ... 가정의 종단 및 횡단 비교가능▶ 각 가정의 건강성 정도 평가도구로 측정브론펜브렌너의 4대 생활체계▶ 미시체계-가족, 개인다중체계▶ 개인이나 가족은 상위의 어떤 것들로 둘러싸여 있

시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.26 | 수정일 2024.11.06

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사회복지 행정이론

, 동작의 형태 및 소요시간을 표준화하고과업의 성과에 따라 임금을 지급하므로 조직의 생산성을 높일 수 있다는 이론이다.??공공 행정학파-분업과 가장 단순한 형태로의 과업분류 강조 ... -통제의 통일(unity of control) : 소단위로 분류된 과업의 성과를 감독,조정,집권화된 통제-통제의 범위 (span of control) : 부하의 수 제한, 한 명 ... 적 해결, 대인관계 중시- 인간 정서적 측면 강조(편협한 인간관)- 조직에 미치는 환경적 요인 간과(자원, 목표)- 직원의 인간관계 기법 강조(조직의 정당화)★Mayo에 의한

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.13

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간호관리학 실습- 병동관찰사례 문제해결과정 및 리더십이론

의사결정 기법Ⅲ. 병원현황지휘1. 수간호사의 역할과 업무파악2. 관리자의 역할 위임3. 간호단위 관리자의 리더십유형4. 동기부여의 실례 (병동사례)문제해결과정1. 문제해결과정 ... - 조직구성원들이 조직목표를 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리 기능- 조직목표의 달성에 기여 할 수 있도록 구성원의 행동에 영향을 미치는 기능이므로 관리자 ... 리더십 유형도 달라진다느 것을 전제로 하여, 현재 리더십 훈련에서 많이 활용됨지시적 리더 S1높은 과업지향낮은 관계지향성숙도가 낮은 신규간호사에게 적합설득적 리더 S2높은 과업지향높

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.15 | 수정일 2022.09.13

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성인학습 및 상담 ) 성인학습 상담의 일반적 기법과 비에스텍의 상담의 원리를 서술하시오

성인학습 및 상담성인학습 상담의 일반적 기법과 비에스텍의 상담의 원리를 서술하시오성인학습 및 상담성인학습 상담의 일반적 기법과 비에스텍의 상담의 원리를 서술하시오목차1. 서론2 ... . 본론(1) 성인학습 상담의 일반적 기법(2) 비에스텍의 상담의 원리3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론우리가 살아가면서 어디로 가야 하며 어떠한 행동을 해야 하는지 도무지 ... 있는데, ‘학습 상담’이란 학습과 관련된 과제를 이해하고 수행하여 사회적 적응을 도와주는 활동을 의미한다. 학습 상담을 효율적으로 진행하기 위해서는 개인의 발달과업과 인지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27

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목표관리(MBO, Management By Objectives)의 3요소를 설명하시오.

된 목적과 목표들이 존재함으로 인해. 그것들이 성취되고 있는지의 성공 여부가 정기적으로 평가하여 환류 함으로써 궁극적으로 조직의 효율성을 향상 시키고자 하는 관리기법이라고 말할 수 ... 저항을 극복하고 목표의 수용과 몰입, 그리고 성과를 향상하는 강력한 기법으로 간주되고 있다. 명확하고 도전적인 목표 설정은 과업성과의 향상과 개인의 목표 노력을 위한 필요조건이 ... 보다 조직원이 목표 설정에 참여했을 때 더 높은 목표 수준을 설정하거나 목표에 대한 몰입도가 높아져서 결과적으로 과업성과를 향상시킨다고 하였다. 또한, 참여가 높은 조직원은 목표의 평가

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.20

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정신보건분야에서 사례관리의 과제와 전망

정신보건분야에서 사례관리의 과제와 전망만성정신장애인들을 치료하고 보호하는 데 있어 사례관리서비스의 중요성에 대한 인식이 점차 확대되고 있다. 하지만 사례관리 기법 이 케이스워크 ... 한 치료적 카운슬링을 제공하는 것과 클라이언트의 치료상태에 대한 평가에 주안점을 두고 있다. 즉, 임상적 치료 자체에만 지나치게 강조를 하고 클라이언트의 후속서비스(follow-up ... -care)에는 소홀히 한다는 것이다(Johnson & Rubin, 1983).지역사회정신보건센터 에서 일하는 사례관리자들은 그들의 역할과 과업 및 활동에 대해 종종 혼동을 하고 있

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.20

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인적자원관리 ) 당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이

.서론Ⅱ.본론1. 수산업계의 문제(1) 신선도와 고참교육의 평가2. 신입사원 교육프로그램의 재설계(1) 필요성 평가1) 조직적 측면2) 과업적인 측면Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론회사 ... 든 모든 인적자원의 교육쪽 프로그램은 매우 중요하게 관리되고 있는 이유이다. 인적자원관리 차원에서 효과적인 교육 훈련 프로그램을 시행하면 과업에서 파생되는 문제를 적극적으로 해결 ... 이 늘어났다는 정보를 받아 회사의 교육 프로그램을 재설계하는 방법에 대해 서술해 보겠다.Ⅱ.본론1. 수산업계의 문제(1) 신선도와 고참교육의 평가수산 업계에서 가장 중요한 것

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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사회복지사 1급 2교시 4영역 사회복지 실천기술론 시험자료

성 여부2)종결과정의 과업(1)종결시기 결정하기(2)클라이언트와 사회복지사의 정서적반응 다루기(3)개입효과의 유지와 강화-사후관리(4)의뢰하기(5)평가하기4장 집단 대상 실천기법1 ... 1장 개인 대상 실천기법1.사회복지실천의 전문성1)사회복지실천의 전문적 기반(1)사회복지실천의 과학적 기반(과학성)-사회복지 전문직의 가치체계·사회적 형평성의 원리·개인의 복지 ... 나 변화, 새로운 행동이부적절하므로 원래의 상태로 돌아가게하는 환류(6)비총합성:전체는 부분의 합보다 크다2.가족의 변화1)다양한 가족 유형과 과업(1)재혼가족:가족 내 관계의 재

시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.16

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