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"법정기준근로시간" 검색결과 2,521-2,540 / 4,139건

  • 51회 노동법 기출문제 해설
    이 인정된다. (대판 1992.7.26 판결 92누6099, 제28조, 제32조) 답④문 9. ?근로기준법?상 근로시간에 관한 설명으로 옳은 것은? (1주 40시간법정근로시간제 ... 는 ?근로기준법?에서 정하는 근로조건의 기준을 이유로 기존의 근로조건을 낮출 수 없다.해설① 사용자는 공(公)의 직무의 집행에 필요한 시간에 대해서는 특별한 정함이 없으면 무급 ... 는 ?근로기준법?에서는 사용자이지만, ?노동조합 및 노동관계조정법?에서는 사용자가 아니다.⑤ ?근로자참여 및 협력증진에 관한 법률?상 근로자와 사용자란 ?노동조합 및 노동관계조정법
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.03.05
  • 고령화 사회의 역모기지론 활성화 방안
    가입 대상자로 구분할 수 있으며, 당연가입 대상자는 근로형태 및 사업장 규모를 기준으로 하는 사업장 가입자와 지역가입자로 구분이 된다. 급여는 소득계층 간 및 세대 간 소득분배 ... 기는 어렵다. 그 이유는 순 자산을 금융자산과 실물자산으로 나누어서 살펴보면 분명히 알 수 있다. 생애 주기 가설에 따른 합리적 개인의 소비와 저축, 부의 시간 경로가구특성자산총액금융 ... 손실 리스크의 실현이 예상돼, HECM 수령액 축소, 법정 판매건수의 축소와 같은 논의들도 이어지고 있다. 한편, 국내에서 판매되는 공적보증 역모기지인 주택연금은 설계과정에서 미국
    리포트 | 43페이지 | 7,000원 | 등록일 2013.11.15
  • [경영]주5일 근무제도입이 한국경제에 미치는 영향
    은 선진국의 1940~1950년대 경제적 배경과 유사하다.6)최근 근로시간단축의 논의 과정에서 실근로시간단축이 불가피하다는 데는 의견이 일치했지만,법정근로시간을 단축할 시기일정에 대 ... 시간은 지속적으로 감소추세에 있다.2. 주5일근무제의 여러 형태주5일근무제가 어떤 유형으로 도입 가능할 것인지에 대한 방법론에 대해서는 자료가 전무한 형편 이다.법정근로시간의 단축 ... 교섭이 활발해 지면서 여러 가지 유형이 나타날 것이다.특히,법정근로시간의 단축 일정에 따라 적용유예 서업장이 생기게 되면 주5일 근무제가 확산되는 사회적 분위기를 외면 할 수 없
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.11
  • [행정]근로기준법과 주 40시간 근무제
    근로기준법 개정안 (주 40시간 근무제)(1) 시행시기법정 근로시간 단축을 위한 「근로기준법」 개정안이 2003년 8월 29일 국회에서 통과되었다. 이로써 근로시간 단축(이른바 ... 됨).- 연소근로자(15~17세)에 대해서는 주당 법정 근로시간이 42시간에서 40시간으로 단축되었다. 그러나 1일 7시간 법정 근로시간은 현행과 같다.▶ 근로기준법상의 주40시간 ... (2002. 10. 관계부처 합의)개정 근로기준법은 총 116개 조문과 부칙 6조로 구성되어 있으며, 개정안의 주요내용은 크게 ① 노동시간 ② 휴일?휴가 ③ 시행시기 ④ 임금보전 및 단체
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.09
  • 유한 킴벌리 경영전략
    에 의한 기밀유출 금지 정치자금 기부 및 지원 금지 법규준수와 성실한 납세 경력직 채용시 타사정보 사용금지 서명 구조적 측면 제도적 측면환경경영 클릭해 재영아 환경법규 준수 법정기준 ... 보다 강화된 기준 적용 생산자책임재활용제도 의무대상품목외 제품군도 추진 환경관리 및 환경감사 감사제도를 통한 환경관리 제고 지속가능경영본부 전사적 관리 체계적인 환경교육훈련 시행 ... ) 를 움직이는 지식 근로자로 양성하면 40~50%, 마음(Heart) 을 움직이면 80~90% 평생학습을 통한 지식근로자 육성, 지식근로를 통한 혁신 추구, 혁신을 통한 성장 확보, 성장
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.17
  • 비정규직 관련 개정 법률의 주요 내용과 기업의 대응방안
    무엇인가?비정규직이란 근로방식, 근로시간, 고용의 지속성 등에서 표준적인 정규 근로자가 아닌 근로자를 말한다. 보통 지속적인 일자리가 아니라 일시적으로 근무하는 임시직·용역직·시간 ... 을 고수해 왔다. 그러다 노동시장 유연화의 세계적 추세 및 국내 노동시장 유연화 정도, 기간제·단시간·파견근로자 등 특수 고용 형태의 근로자 보호문제, 비정규직 고용 및 보호대책 ... 평균임금 100만원 이하119만명(20.2%)539만명(69.7%)OECD기준 저임금계층122만명(5명중 1명)541만명(10명중 7명)법정 최저임금 미달자2만명62만명1년 사이
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.30
  • 한미FTA의 문제점 및 개선방안
    기준, 근로기 준, 경영·관리 관행 등 일정 기준을 충족해야 OPZ로 지정될 수 있다. 협정 발효 1년 후 열리는 이 위원회는 개성공단뿐 아니라 다른 지역도 이 기준에 맞춰 OPZ ... , ASEAN을 합친 것보다 큰 규모이다. 세계 수입 시장의 점유율으로 볼 때에도 2004년 기준으로 미국은 21.8%로 선두를 지키고 있다. 이는 결국 미국과 교류하지 않고는 국제경쟁 ... 해 불합리하게 지연되 면 그 초과 기간만큼특허기간이 연장된다. 지적재산권 침해에 대한 보호를 강화하고자 침 해에 대한 손해액의 상·하한을 미리 법령에 규정해 놓는 법정손해배상제도
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.12
  • 근로시간 규제
    계약을 체결한 날로부터 기산 할 수 있을 것이다.Ⅱ. 법정근로시간1. 개념1) 의의법정근로시간근로기준법에 의해 주 단위 및 1일 단위로 정하여져 있는 최저 근로조건의 기준근로시간 ... 을 말하며, 예컨대 1주간 휴게시간을 제하고 40(44)시간, 1일 휴게시간을 제하고 8시간을 초과할 수 없다(근로기준법 제49조)는 것이다.2) 취지법정기준근로시간을 규정 ... - 목 차 -Ⅰ. 서1. 개 념2. 근로시간의 계산Ⅱ. 법정근로시간1. 개념2. 시행시기3. 외국의 입법례4. 근로시간 위반의 효과Ⅲ. 근로시간의 유연한 운용1. 간주 근로시간
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.09
  • 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 현황과 문제점, 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 사례, 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 문제 해결 방안 분석(공공부문비정규직)
    기 때문이다. 또한 기본급이나 본봉에서의 차별보다 각종 수당과 상여금에서의 차별이 더욱 심각하다. 퇴직금, 연월차수당, 주휴일, 시간근로 수당 등 법정수당의 혜택도 받지 못하는 경우 ... 근로자와 비교해서 업무 난이도나 근로시간 및 근무환경에 있어서 차이는 없다. 왜냐하면 업무가 동일하고 혼재되어 일을 하기 때문이다. 다만 기계의 경우 책임자는 정규직 직원이 ... 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 현황과 문제점, 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 사례, 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 문제 해결 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.07.24
  • [권리침해][권리]교원(교사)의 권리침해, 이주노동자(외국인노동자)의 권리침해, 선거의 권리침해, 성폭력피해자의 권리침해, 국가보안법의 권리침해, 레미콘지입기사의 권리침해 분석
    다. 알리씨의 체불임금에 대해 노동부에 고소 고발한 내용의 판결은 불법체류 외국인은 근로기준법 적용자가 아니므로 사업주 유예형은 이란 법원의 판결로 불기소 처분되었다. 법원 판결 ... . 죄형법정주의와 자의적 적용Ⅶ. 레미콘지입기사의 권리침해1. 전국건설운송노동조합 현황2. 침해의 개괄3. 침해의 구체적인 사례1) 노동3권 침해(회사측)2) 노동3권 침해(법원 ... 들에게는 1달도 밀리지 않고 꼬박꼬박 월급을 주면서도 유독 방글라데쉬 알리 씨에게만 2년이란 긴 시간동안 임금을 빌미로 고의적으로 임금을 체불시켜 오다가 결국 부도를 내고 잠적해 버렸
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 농어촌 아동복지 현황 및 그 대책
    학교교육▽지원 기준법정 저소득층은 국민기초생활보장법에 의한 수급권자 자녀, 모자복지법에 의한 모자 또는 부자 가정의 자녀, 사회복지시설 거주 아동 , 기타 저소득층.(복지부가 정한 ... 지원*대상자*법정 저소득층 : 생활보호대상자, 모자가정, 부자가정의 자녀, 아동복지시설 취학전 2년전 아동을 보육료 전액을 지원받음.일부지원대상자: 1999년 현재 도시근로자 ... 과 마로면에 각각 2곳 뿐이라고 하며 이로 인해 나머지 9개 지역의 3~5세 어린이들은 읍소재지 등 인근지역의 어린이 집으로 1시간 이상의 장거리 통학을 하거나 가정에서 시간을 보내
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.22
  • 되짚어보는 주5일제’
    적 감정을 갖도록 만들며, 이는 대외적 이미지 손상과 의사결정 지연을 초래한다.ㄷ. 생산차질 우려법정근로시간 단축으로 인해 기업의 설비가동 축소 등 생산 감소가 불가피하다. 물량 ... 된다. 반면 생산차질에 대비하여 물량을 초과 보유하게 되면 재고유지로 인한 추가비용이 발생한다.초과근로법정한도(주당12시간)에 근접한 기업들의 경우 법을 준수하려면 부득이하게 생산 ... 을 감축할 수밖에 없다.대다수 중소기업은 법정 근로 시간 단축 시에 실 근로시간을 축소하지 않으면 위법을 저지르는 상황이 발생하여 중소기업의 평균 실 근로시간이 53.5시간
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.18
  • 환경윤리_레포트
    집을 돌면서 600명 이상의 고소인의 서명을 받아낸 후, 에린 브로코비치와 에드 마스리는 메이저급 법률회사의 도움을 받아 소송을 진행해나가게 된다. 그렇게 4년의 시간이 흐른 후 ... 마침내 PG&E 사는 수질오염을 일으킨 죄목으로 미국 법정 사상 최고의 배상액인 3억 3300만불을 지불하라는 판결을 받게 된다. 결국 헌신적인 조사원 에린 브로코비치와 에드 마스 ... 었다. 에린 브로코비치는 크롬에 노출되면 코의 출혈에서 폐암에 이르는 다양한 질병이 야기될 수 있음을 힝클리 마을 사건으로 이미 알고 있었다. 케틀먼의 전 주민 및 공장 근로자 등
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.20
  • 이혼부부와 자녀사이의 법률문제 및 사용자와 근로자 사이의 상호관계
    다.근로기준법은 근로계약과 임금, 근로시간과 휴식, 여자와 연소자의 근로, 안전과 보건, 재해보상, 취업규칙 등을 규정하고 있다. 근로기준법은 상시(常侍) 5인 이상의 근로자를 사용 ... ------------------------- 3Ⅲ. 사용자와 근로자의 근로조건 결정근거1. 근로기준법 ------------------------------ 42. 단체협약 - ... 며 이러한 근로조건의 결정은 근로기준법, 단체협약, 취업규칙에 의해 그 근거를 두게 된다.이에 본 레포트에서는 가정에서의 관계인 이혼한 부부와 자녀사이에서 발생하는 친권, 양육
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.07
  • 한국사회문제-바람직한 외국인 근로자 고용 정책`C형`
    의 이나 노동부에 권리구제를 청구하는데 커다란 제약이 있는데, 사용자들이 이러한 약점을 이용하여 임금을 체불하는 사례가 많이 발생하고 있다. 국내 노동자의 경우 법정 기준근로시간인 ... 1일 8시간, 1주 44시간을 초과하는 시간근로나 야간근로 및 휴일근로에 대해 근로기준법 소정의 할증수당(통상임금의 50%이상)을 지급하도록 근로기준법에 규정되어 있 ... 보다 인격적인 표현으로 받아 들여 지고 있다.‘’외국인‘과 ’근로자‘를 규정하고 있는 출입국 관리법, 근로기준법, 의 관련조항을 종합하면 외국인 근로자는 ’국내에서 대한민국 국적
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.16
  • 장애인 자립을 위한 취업지원 프로그램 -스스로 만드는 희망- 프로포절
    제공을 통한 취업 기회확대Jop school취업정보제공10월사회복지사1명직업상담사2명44명2회/3시간근로의식 고취를 위한 취업 전 교육 참가(이력서작성, 모의면접)취업이 가능한 장애인의 취업알선의 기회를 제공하며 고용시 사후지도프로그램 평가평가프로그램 만족도 조사 ... 1. 프로그램명 : 장애인 자립을 위한 취업지원 프로그램 “스스로 만드는 희망"2. 프로그램의 필요성1) 대상자 욕구 및 문제점- 장애인 인구의 증가우리나라에서는 법정 장애인 ... 달서구2) 서비스 대상 : 장애진단을 받고 재활 프로그램에 참석한 경험이 있거나, 취업에 대한 욕구와 동기가 있는 성서공단 인근 달서구에 거주하는 장애인3) 서비스 대상 선정기준
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.11
  • 비정규직 노동자들의 실태 및 문제점
    자를 고용한 것으로 본다는 고용의제에 비해 더 약한 규제이다.넷째, 단시간 근로자는 차별에 대한 변경된 규정은 기간제 근로자와 상동하며, 기존에는 법정 근로시간 내 초과근로에 대한 ... 규제가 없었으나 이번 법에서는 법정 근로시간 내에라도 초과근로를 12시간 이내로 제한하는 규정을 두었다.이처럼 비정규직을 위한 보호법을 제정되었음에도 불구하고 긍정적인 측면도 있 ... 로 정의하는 것이다.정규직 노동자를 정의하는 가장 일반적인 기준은 고용계약 기간과 노동시간, 그리고 단일 사용자 여부가 이용되고 있다. 이에 따라 ① 기간을 정하지 않은 상용
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.14
  • 현대사회에서 아동복지의 의의를 기술하고 아동복지를 증진하기 위한 국가의 역할은 무엇인지 자신의 의견을 포함하여 논하시오.
    라 기대 한다다. 아동복지서비스의 확대1) 어린이집(가정 어린이집 포함)의 질적 향상이 요구된다. 이를 위해서는 잘 훈련받은 직원, 어린이 보육에 적절한 시설 설비, 보육의 기준 ... 과 정비 등의 과제와 요보호아동을 위한 시설문제, 국내입양과 위탁사업, 소년소녀가장문제, 연장시설 아동의 자립지원 강화, 근로청소년과 무직, 미 진학 청소년, 농어촌 청소년에 대한 대책 ... 으로 발전시켜야 하며, 동시에 이를 뒷받침할 수 있는 전문 인력의 확보와 활용도 이루어져야 한다4) 시설직원 노동문제의 개선이 요구된다. 아동복지 시설의 노동조건은 장시간 노동과 저임금
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.29
  • 비정규노동자란
    )정규 노동자는 정해진 기준근로시간에 따라 전일제(Full-time)로 근무한다. 즉 근로기준법이 정한 1일 8시간, 주44시간 내외의 근무를 하는 것이다. 반면에 단시간노동자 ... (Part-time)는 기준 근로시간보다 짧은 시간을 일하는 노동자이다. 현재 근로기준법에 따르면 이보다 1시간이라도 짧은 시간을 근무하는 경우에 이를 단시간 노동자로 본다. 그러나 ... 고 나아가 차별과 노동법상 무권리로 내몬다.2)비정규 노동자의 유형가. 임시계약직(기간제) 노동자-정규 노동자는 기간을 정하지 않는 근로계약을 체결하고 있으며 따라서 근로기준법 제30조
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.21
  • 정신장애인의 인권과 자기결정권
    권 : 기본적 생존권으로서 근로소득이 확보되기 어려운 정신장애인에 대한 공적 대 책 마련으로 우선적으로 보장되어야 한다. 또한 건강권 같은 사회권도 특별히 요구된 다.· 자유권 : 정신 ... 장애인은 의사능력이 미흡하여 타인에게 자신의 신체 처리를 맡길 수밖에 없기 때문에 자유권의 보장이 더욱 절실하게 요구된다.· 근로권 : 자유권과 사회권의 요소를 포함하는 것 ... 여 1987년 ‘국제장애자대회’가 결정되고, 1983년부터 ‘국제연합, 장애자의 10년’이 지속되었으며, 그에 의해 장애자 권리옹호를 펼치게 되었다. 이러한 국제선언기준이 여러 운동
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.30
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