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디메틸포름아미드 연봉근로계약서 산업간호케이스 산업장 케이스 간호사 처우개선 근로계약서 양식
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"야간근로자" 검색결과 221-240 / 5,677건

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    간호사 근무환경 및 처우개선 대책
    하게 돼 인력부족 문제를 해결할 수 있을 것이다. 그리고 병원 업종 에 대해 실태조사 및 근로감독을 시행해 야간·초과 근무 수당 미지급 등 법령 미준수 현황을 확인하고, 노동조합 ... 에 계류 중이다. 직장내 괴롭힘을 금지하는 근로기준법 개정 안이 2018년 말 국회를 통과했지만 이 개정안만으로는 가해자의 의료면허를 금지시킬 수 없다. 간호사 인권센터는 대한간호 ... 들의 의료기관 활동률이 낮은 것은 3교대, 야간근무 등 과중한 업무부담과 이에 비해 낮은 처우수준 등으로 인해, 이·퇴직률이 높고 근속연수가 짧기 때문인 것으로 분석된다. ③ 의료현장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.06 | 수정일 2024.11.06
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    [A+받음] 중앙대학교 선택임상실습(지역사회간호학) 지침서 내용(실습일지, 사업장보건관리, 방문간호사업비교)
    했다.야간 작업을 하는 근로자는 야간작업문진표를 작성해야 했고, 특정 업무에 종사하는 근로자들은 폐활량검사도 실시해야 했다.현황에 대한 평가정말 많은 근로자들이 건강검진을 받 ... 으로 옮특수 건강진단:- 실시 근거: 산업안전보건법 제 130조- 실시대상: 특수건강진단 대상유해인자에 노출되는 업무에 종사하는 근로자- 종류:■ 특수(정기) : 특수건강진단 대상유해 ... 인자에 노출되는 업무에 종사하는 근로자의 건강관리를 위하여 사업주가 실시하는 건강진단■ 배치전건강진단 : 특수건강진단 대상업무에 종사할 근로자에 대하여 배치 예정업무에 대한 적합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.26
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    [보건의료정책]간호분야의 문제대안 작성 및 간호정책 간호법
    강화 등을 통해 근무여건을 개선하고 건전한 제도 활성화 유도3) 야간근무 가이드라인 제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식, 휴게시간 보장 및 최대 야간근무 ... , 관리체계 구축 가이드라인 제정 및 배포2. 출산/육아기 간호사 등의 모성보호 지원1) 의료기관에 모성보호제도 준수여부에 대한 스마트 근로감독 강화2) 야간, 교대근무 등 의료기관 ... 서비스에 대한 보상확대가 실제 간호사들의 보수수준 향상 등 처우개선으로 연계될 수 있도록 제도개선 이 필요함.2. 야간근무 부담 완화 및 보상강화1) 야간근무 간호사 수당 지원- 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2025.04.06
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    현대자동차 산업간호사 자소서
    을 전공하며 질병의 치료를 넘어, 건강 유지와 증진을 위한 예방적 간호의 중요성을 깊이 인식했습니다. 특히, 현대자동차와 같이 생산 현장의 근로자 건강이 기업의 지속 가능한 성장 ... 에 직결되는 곳에서, 산업간호사가 근로자들의 건강을 선제적으로 관리하고 안전한 작업 환경을 조성하는 역할에 깊은 매력을 느꼈습니다. 이는 단순히 개인의 건강을 돌보는 것을 넘 ... , 환자 특성, 당시 환경 요인 등을 엑셀로 정리하여 통계적으로 분석했습니다. 그 결과, 주로 야간 근무 시 화장실 이용 중 고령 환자에게서 낙상이 집중적으로 발생한다는 유의미
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.29
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    간호실무처우개선보건정책
    사 처우개선에 사용하도록 가이드라인 마련 및 이행사항 모니터링- (야간근무 보상확대) 입원병동 근무 간호사의 야간근무 수당 추가지급을 위한 수가를 신설(야간간호관리료)하고, 야간 ... 료 차등제 산정기준 개선(병상수 → 환자수)2. 야간간호료 신설3. 야간전담간호사 관리료 개선4. 간호등급 미신고 기관 입원료 감산 강화5. 간호인력 신고시 재직일수 적용3.‘간호 ... 인력 야간근무 가이드라인’ 제정(2019. 9) 및 일부 개정 공고(2021. 4)간호사 근무환경 및 처우개선 대책(’18.3월) 후속 조치로 업무 부담이 높은 야간간호에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05 | 수정일 2024.05.11
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    간호관리 실습-보건정책(현장실습역량기반 학습보고서)
    국내·외 보건정책 (PO8)담 당 과 목간호관리학 실습담 당 교 수실 습 기 간실 습 장 소학 번 / 이 름제 출 일 자1. 주제간호사 근무환경 및 처우 개선대책2. 정책요약1 ... 사항 모니터링 -> 간호사 처우개선에 대한 정부의 적극적 의지를 반영한 것으로, 인력자원 투입 가치의 중요성을 강조하였다는데 의미가 있다.- (야간근무 보상확대) 입원병동 근무 ... 간호사의 야간근무 수당 추가지급을 위한 수가를 신설(야간간호관리료)하고, 야간근무 운영 가이드라인 제정 ->‘야간전담간호사*’들에 대한 지원수준을 확대하고, 근무선택권(낮 근무↔밤
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.10
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    [청소년인권과참어] 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오
    을 협박했다.또한 업주는 1인 7시간, 1주 35시간이라는 청소년 노동에 대한 근로시간 제한을 지키지 않았고 청소년에 대한 휴일 및 야간근로 제한이나 연소자증명서 비치, 휴게시간 부여 ... 에게 일방적인 해고통보를 받았다. 또한 업주는 아르바이트생의 실수를 빌미로 강제근로를 강요하기도 한 것으로 알려진다. 예를 들어, 업주는 아르바이트생이 미성년자에게 술이나 담배 ... 하면, 자리만 지키면 되는 일인데 돈을 더 주면 일을 더 시키지 않았겠느냐 이런 답변만 돌아왔다고 토로했다.” 해당 사건과 관련하여 편의점 업주는 시급이나 근로조건을 청소년들과 협의
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.29
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    건설현장 동절기 안전관리계획서(24년도 동절기)
    기 재해 발생 현황 □ 업무상 사고재해 현황 ○ 옥외작업이 많은 건설현장 특성 상 날씨가 추워지면 공사가 진행되지 않아, 겨울철에는 사업장 수와 근로자 수가 감소하여 다른 계절 ... 발령 시 작업중지 및 휴식시간 제공 등 근로자 보호조치 ○ 추운 시간대에는 경미한 작업으로 전환, 실외작업은 따뜻한 오후 시간대로 조정 ○ 한파특보 발령 시 실외작업은 현장여건 ... ○ 콘크리트 보온양생을 위해 갈탄연료 사용을 가급적 지양 ○ 갈탄연료를 사용할 경우 다음의 안전수칙을 준수하여 작업수행 - 작업 전 관리감독자 및 근로자의 질식재해예방 교육 실시
    리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.02 | 수정일 2024.12.03
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  • 자료 표지
    근로자의날 PPT
    근로와 동일 ( 야간 22:00~06:00) #. 근로자의 날 : 유급휴일 수당#. 기업 법정 공휴일 유급휴일 의무화 신정 ,3/1/ 석가탄신일 / 어린이날 / 현충일 / 광복절 ... 5 월 1 일 근로자의 날 [ 시행 2016.1.27 . ] [ 법률 제 13901 호 , 2016.1.27. 전부 개정 ] 고용노동부 ( 노사협력정책과 ), 044-202 ... -7598 메이데이 , May Day 근로기준법에 따른 유급휴일 ( 有給休日 )달력에 검은색으로 표시되어있는 5 월 1 일은 근로자의 날은 공휴일이 아닌 근로기준법에 따른 ‘유급휴일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.12.03
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  • 자료 표지
    간호인력수급의 문제점과 개선방안 간호관리학보고서
    제정 및 배포- 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준 운영 지침 제정·배포- 의료기관이 가이드라인을 준수할 수 있 ... 심해진다. 이는 다른 의료 관련 종사자 중 간호사에게만 나타나는 이상한 현상”이라고 했다.기사 2) “코로나 감염 의료인 74%가 간호사, 인력 부족 개선해야” (2021.07.10 ... 당 간호사 수는 3.5명으로 경제협력개발기구(OECD) 평균(7.2명)의 절반에도 못 미친다. 인원이 없어 근로 환경이 악화되니 많은 신규 간호사들이 떠나간다. 신규 간호사 이직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.08
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    간호학과 사업장 간호과정 case study
    실 000 간호사 2014.02.11 버거씨병 / 응급함 비치 물품 / 야간근로자 특수 건강진단 전체 담당자 자료 / 설명 사무실 000 간호사 2014.03.05 용접으로 인한 ... 건강장해 / 밀폐공간 질식사고 예방관련자료 전체 담당자 자료 / 설명 사무실 000 간호사 2014.04.01 야간근로의 건강장해 / 미세먼지 농도 높은 날 행동요령 / 카르복시 ... 반 산업장 - oo 기업 - 지역사회 간호학 3 학년 A 반C ontents 0 1 0 2 산업장 특성 0 3 근로자 건강수준 0 4 간호과정 적용 자원 및 환경산업장 특성 0
    리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.26 | 수정일 2024.10.14
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    (청소년인권과참여) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명
    , 임금체납, 폭언, 폭력, 인격모독 등 청소년을 고용하는 사업주의 법 위반은 여전히 나타나고 연소 근로자 피해사례가 감소하지 않았다. 청소년 근로 보호를 위한 계획의 수립과는 달리 ... 소년 근로조건의 자율 개선 지원, 공감대 확산을 위한 홍보의 시행 등이 추진되었다.청소년 노동인권 교육의 발전적 정책에는 청소년 노동자 권리 교육 의무화가 있다. 청소년종합대책 ... 군을 제외하고 15명은 모두 미성년자로 최저 시급 기준으로 체불 임금을 모두 합하면 700만 원이 넘는 금액이다. 의무 사항인 근로계약서도 모두 작성하지 않았는데 일부 아르바이트
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    지역사회간호학실습 산업간호 케이스_소음성 난청
    , 25.7%) 순으로 난청이 2위로 많이 발생하여서 연구 사례로 선정하게 되었다.근로자는 근로기준법 2조에 따라 직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로 ... 를 제공하는 자를 말하는데, 사업장에서 근로자는 기계의 부품과 같이 각각 맡은 역할이 있고 상태에 따라 능률이 달라질 수 있다. 그렇기에 근로자의 건강관리는 무엇보다도 중요하다고 할 ... 수 있다. 그런데 현 사례에서 나타나는 주요 유해인자인 소음은 근로자의 건강에 악영향을 미칠 수 있다.소음은 사람이 귀로 들을 수 있는 비주기적이고 고주파음역의 특성을 나타내
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.05 | 수정일 2023.03.08
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    새해 물가가 5퍼센트 넘게 오른 이유
    으로 인류 역사상 유래 없는 격동의 혼란기를 겪고 있다.포괄임금제란 연장·야간·휴일 근로 등을 연봉에 미리 포함시켜 얼마나 오래 일하든, 정해진 수당만을 지급하는 제도이다.2. 전기료 ... 다.그럼 지금부터 새해 물가가 5% 넘게 오른 이유에 대해 분석하겠다.Ⅱ. 본론1. 전년동월 대비 5.2% 올라통계청이 발표한 '2023년 1월 소비자물가동향'에 따르면 지난달 ... 소비자물가지수는 110.11(2020년=100)로 전년동월 대비 5.2% 올랐다.바야흐로 세계는 국가간의 마찰로 인한 전쟁과 높은 인플레이션, 그리고 세계 강대국들간의 패권 전쟁
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.02.14
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    사회복지사의 권익을 위한 법의 발전방안을 논하시오.
    고 있음은 물론 생계문제로 고통받고 있는 것이다.셋. 근로안정성이 매우 취약하다.현직에 근무하는 우리나라 사회복지사 중 약 55%는 비정규직 근로자 신분인 것으로 알려져 있다. 비 ... 정규직 근로자 신분인 사회복지사는 1년 혹은 2년 단위로 사회복지기관과 근로계약서를 작성해야 하고, 근로계약기간이 끝나면 언제든 짤릴 수 있는 입장이기 때문에 근로안정성이 매우 취약 ... . 결론Ⅳ. 참고자료?사회복지사의 권익을 위한 법의 발전방안을 논하시오.Ⅰ. 서론?사회복지사는 사회사업에 특화된 전문직 종사자지만 우리나라 대다수 사람들은 ?사회복지사를 전문직 종사자
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.02.15
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  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구
    이 보장되지 않고 있는 실정이다. 노인 근로자가 청년 근로자보다 월 15시간 이상 더 많이 일하고 있으나 연장, 휴일, 야간 근무 시 주어지는 정당한 수당을 지급받지 못하고 근로 ... 산업복지론주제: 산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인 근로자2. 문제점3. 서비스 ... 복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제 사례 집단(분야)을 중심으로 사례 분석 연구해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노인 근로자1) 개념고용상 연령 차별 금지 및 고령
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
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  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점
    사회복지법제주제: 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.목차I. 서론II ... 도 주 52시간을 적용하겠다는 취지이다. 우리나라 근로자들은 근로 시간이 긴 것으로 유명하다. 2017년의 OECD 통계를 살펴보면 우리나라 사람들의 연 평균 근로시간은 2,024 ... 평균 근로시간도 1,780시간으로 우리나라 근로자들의 근로시간보다 훨씬 적다. 유럽은 말할 것도 없이 우리보다 훨씬 짧다. 그런데 문제는 우리나라 근로자들의 시간당 생산성은 36개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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  • 자료 표지
    맞벌이 가족의 문제와 맞벌이 가족을 위하여 어떤 정책이 필요한지 기존의 정책이 아닌 본인의 생각을 논하시오.
    을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현행 제도의 한계맞벌이 가족을 위한 대표적인 제도로는 육아휴직, 육아기 근로시간 단축제, 배우자 출산휴가 등이 있다. 최근에는 법 개정으로 육아휴직 ... 기간이 최대 3년까지 늘어났고, 육아기 근로시간 단축 대상 자녀의 연령도 12세로 상향되었다. 배우자의 출산휴가도 기존 10일에서 20일로 확대되어, 일정 수준의 법적 기반 ... 은 근로자가 육아휴직을 자유롭게 활용하기 어려운 환경에 놓여 있다. 육아휴직을 신청한 뒤 승진이 누락되거나 중요한 업무에서 배제되는 사례는 여전히 존재하며, 조직 내 무형의 불이익
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.28
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    A+받은레포트 청소년복지론 청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가
    근로 기준법은 1주에 35시간, 야간 및 휴일 근로가 제한되는 것이 일반적이다.예외 사항을 제외하고는 청소년 근로는 성인에 비해 근로 시간들이 적고, 보호자의 동의를 받게 된다는 ... 겠다.Ⅱ. 본론1. 방송가 청소년 인권 침해 사례몇 년전 트로트 오디션 프로그램에서 청소년인 참가자를 밤부터 새벽까지 생방송으로 참가하게 하거나 몇몇의 아이들에 대한 건강한 근로 ... 이 23.1%(18명)로 나타났다.2 .사례를 통해 어른들이 할 수 있는 일① 청소년 근로에 대한 인식청소년의 보호자의 전유물이라고 생각하는 인식의 변화가 필요하다고 생각
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.07
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  • 자료 표지
    근로자 임금 지급 및 근로조건
    )근무 및 야간근무는 원칙적으로 금지○ 근로조건으로 제시한 주간 근로일수를 개근한 자에 주 1회 유급 휴일을 부여○ 사업시행기관이 근무하기로 정한 1월간의 기간 동안 모두 개근 ... 임금 지급 및 근로조건임금○ 1일(8시간 근무 기준) 인건비 : 000,000원(시급 00,000원)※ ○○ 근로자 급여기준에 따름○ 주휴, 월차수당 지급○ 일당 지급을 원칙 ... 하였을 경우 다음 달에 월 1회 연차 유급휴일 부여○ 지각, 조퇴 및 우천 등으로 인한 작업 중단도 근로로 간주하는 것을 원칙으로 하되, 당사자 간의 합의에 의해 별도로 정할 수 있
    서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2023.08.05
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2025년 11월 07일 금요일
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