"사회복지조직에서의 바람직한 리더십"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지행정론 관심있는 리더십 지역사회복지론 로스만 리더십 경험 정은경 리더십 평가 간호학특론

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"사회복지조직에서의 바람직한 리더십" 검색결과 2,261-2,280 / 2,443건

[사회복지행정] 한국적 전달체계의 개선

2520.04행정관리1814.45사후재활1512.26사회의 참여부족1411.27프로그램개발75.681. 자원의 부족사회사업과 사회복지조직체는 사회가 제공하는 자원에 의존해서 운영 ... 엄격한 사업평가를 해 나아가는 것이다.자원과 관계된 가장 중요한 것은 사회복지조직체가 사회로부터 받은 자원을 사회가 위임한 목적을 위해서 사용하여 실적을 내고 있다는 사실을 사회 ... 사업가치관을 창도해 나아가야 하며, 사회복지를 증진하기 위해서는 정치활동도 불사해야 한다.사회복지서비스 관리에서는 클라이언트와 조직체간의 관계가 매우 중요하다.5. 행정·관리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.18

다운로드 장바구니
[리더십론]이순신 리더십

정보를 상대적으로 많이 가진 측이 정보가 부족한 상대방의 약점을 이용하여 바람직하지 않은 행동을 하는 현상을 의미한다.모럴 헤저드(도덕적 해이) 이야기는 도덕은 사회기강처럼 해이 ... . 이순신 연구를 실패학 정립의 계기로 삼자4. 우리가 이순신에 대해 잘못 알고 있는 것들!제 2장. 역경형 이순신의 디지털 리더십 · 61. MQ(다양성지수)2. PQ(열정지수)3 ... . EQ(감성지수)4. IQ(정보지수)5. OQ(창의력지수)6. RQ(기록지수)7. MQ(도덕지수)8. CQ(변화지수)제 3장. 삶,죽음으로 보여준 맨주먹의 CEO 이순신의 리더십

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.06

다운로드 장바구니
[경영]기업의 사회적 책임

의 규범적 체계”라고 정의할 수 있을 것이다. 사회적 책임의 자세한 내용은 다음과 같다.① 사회적 책임은 우리 사회의 목표나 가치적 관점에서 바람직한 정책을 추구하고, 그러한 의사 ... 은 경제적․법률적인 필요요건을 넘어서 사회로부터 정당성을 인정받을 수 있는 기업활동을 의미한다.2) 사회적 책임의 근거기업의 사회적 책임은 기업의 최고 경영자를 위시한 조직 구성원 ... 를 인 판단에 의해 사회적 기부 행위, 약물 남용 방지프로그램, 보육시설운영, 사회복지시설 운영 등에 자발적으로 이루어지는 책임2-2 윤리경영의 중요성합의적 개념으로의 새로운 해석

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.08.16

다운로드 장바구니
[특수교육]특수교육에 있어 특수학급의 운영과 자폐성 아동 교육

은 지난 25년 동안 장애인의 교육과 복지를 보장하는 미국의 법 제도와 정치적 현실의 변화에 따라 확고히 정착되었다. 미국 장애학생의 98%의 교육환경인 특수학급의 수은 우리나라 ... 어 "Indivi택해야 한다. 우선은 특수교육이 특수교사나 특수학교의 범위를 넘어서 관련기관뿐만 아니라 지역사회와의 긴밀한 협력체계를 구축해야 하고 조금더 학생개인의 능력과 선호도 존중하는 개별 ... 한다. 학교수준에서 통합을 추진하거나 도움을 주지못하는 경우라 하더라도 일반교사와 특수교사간에 두사람의 이해로 시작하는 것이 가장 바람직하다. 통합을 하는 방법과 협력교수방법은 뒤

리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.11.23

다운로드 장바구니
[사회복지] 사회복지 행정론-조직혁신 성공사례

사회복지 행정론-조직혁신 성공사례"변하지 않으면 망한다…전략회의 1년에 370회 보험계약 유지율 20%P 이상 개선"교보생명 신창재 회장 세계보험경영인 회의서 경영혁신사례 호평받 ... 교보생명은독재적 경영 스타일과 조직 내 관료주의의 만연으로급변하는 경영 환경에 적응하지 못하고 망하는 길로 가고 있었다”고 경영 혁신의 배경을 설명했다. 그는“변화의 필요성을 인식 ... )’도 필요하다는 점을 절감했다”고 토로하기도 했다.그는 경영 혁신이 성공하려면▲조직 내부의 합의 도출▲상반된 이해관계 조정▲경쟁자보다 빨리 움직이는 것▲기업의 존재 이유가 고객을 위한

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.30

다운로드 장바구니
[경영] 경영학ppt

의 주장조직이 상황이 아주 유리하거나 아주 불리할 경우에는 과업지향형 리더쉽이 유리상황이 적절할 경우에는 인간관계 지향형 리더쉽이 유리..PAGE:121)인간 지향형일 경우..PAGE ... ..PAGE:1(Plan Do-See)..PAGE:2관리 과정적 분류조직화 활동-Plan충원 활동-Do지휘 활동-Do커뮤니케이션 활동-Do통제 활동-See위 모든 활동은 계층 ... ,기능, 과정에 의한 피라미드에 의해 나타날 수 있다...PAGE:3조직화 활동조직체목적성 가진 그룹인간의 협동적 집단이 그 구성원에게 담당할 직무를 배분하여 그 상호관계를 확인

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.23

다운로드 장바구니
[통일] 통일 후의 바람직한 기업 구조 연구

위한 사회적 활동으로서의 기업의 존재 의의는 형해화되고, 기업 조직은 나태와 무사안일의 저생산성 구조로 전락하게 되는 것이다. 고생산성을 유지하고 그것에 기초해서 국민복지를 보장하지 ... 못하는 조직과 사회체제는 오늘날 아무리 고귀한 이념과 가치로 포장한다 해도 지탱되기가 힘들다. 어느 체제의 어느 사회라도 최소한의 국가경쟁력과 국민복지는 체제 유지를 위해서 ... 에 의한 특정 소수 재벌의 부의 축적, 재벌과 권위주의 정부에 대한 국민의 불만, 국민적 저항을 무마하기 위한 과다한 사회통제 비용의 지출, 복지의 위축이라고 하는 매우 불균형

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.08.16

다운로드 장바구니
[리더쉽][리더십]빌클린턴의 리더십을 주제로 만든 PPT파일입니다.

빌 클린턴의 리더십목 차Part 1. 빌 클린턴 소개Part 2. 클린턴의 발자취 Part 3. 클린턴의 지도자적 자질① 역사적 비전능력 ② 정치적 분별능력 ③ 경영적 집중능력 ... 지는 않았음. 러닝메이트로 테네시주 상원의원이었던 엘 고어를 지명하였다. 공화당은 현직 대통령 조지 부시와 부통령 댄 퀘일을 후보로 내세웠고, 클린턴은 엘 고어와 함께 젊은 리더십 ... 이들리지 않았고 자신과 당을 재정비 해 나가며 대선 때 국민들과 약속 했 던 공약 내용을 충실히 이행해 나갔다.* 상대당인 공화당의 바람직한 정책은 받아 들이고, 명분보다는 실리

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.14

다운로드 장바구니
[사회복지행정론] 사회복지행정론 책요약

-사회복지 행정론-1장. 사회복지 행정의 의의1. 사회복지 조직의 특수성▶ 사회복지 조직은 인간을 중심으로 하며 목표와 기술은 불확실하고 애매모호하다. 또한 직원과 클라이언트 ... 관계로 구성되어 있으며 조직들은 전문성을 갖고 있는 직원들에 점점 더 크게 의존한다. 마지막으로 그 효과성을 신뢰성 있고 타당성 있게 측정할 척도가 부 족하다.2. 사회복지 행정 ... 의 개념 및 범위※ 협의적 개념 ... 사회복지 조직의 목표 달성을 용이하게 하기 위해 수행되는 상호의존적 인 과업과 기증 및 관련 활동 등의 체계적 개입 과정을 말한다.※ 광의

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.10

다운로드 장바구니
[조직의구조및원리] 조직의구조및원리

조직구성원의 측면 : 상급관리층이 강력한 리더십을 갖고 있거나 하위층의 능력이나 자질이부족할 때는 분권화보다는 집권화가.바람직하다.ㅇ 행정업무내용의 측면 : 통일성이 요구되는 업무 ... 수혜자인 조직.이 조직은 최대 과제는 고객의 복지를 극대화하기 위한전문적 서비스의 제공이다.예) 사회사업조직, 병원, 학교, 법률상담소ㅇ 4. 공공복지조직(commonweal ... 할설정하고, 권력을 배분하는 등의 활동을하는 조직.사회내에서 목표달성 기능에 관여함.예) 행정조직, 정당 등이 전형적인 형태이다.ㅇ 3. 통합조직(integrative

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

다운로드 장바구니
[교육학]각국의 교육개혁

하는 등 교육개혁의 패러다임을 전환.- 분권화와 민주화의 맥락에서 학교의 수평적 리더십을 확립함, 단위 학교에서 교육주체의 자치와 참여를 통한 자율적인 교육발전을 지향.- 교원의 사회 ... 경제적 지위[처우와 예우]를 획기적으로 개선. 교원의 법적 개념을 분리 재정립하여, 교사로서 긍지를 가지고 사회적으로 존경받는 전문직으로 위상을 새롭게 함.- 교육복지의 지속적 확대 ... 대학 서열화와 학벌사회를 타파하여 실력중심사회?능력사회로 전환.- 한국의 대학과 고등교육을 동양문화의 정통성을 이어받은 동북아의 중심거점으로 만듦.- (고교평준화 정책) 현행 고교

리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.10.14

다운로드 장바구니
[조직행동론] 바람직한 서울시공무원 인재상 및 핵심인재양성방안 ppt

. 바람직한 서울시 공무원상◆ 헌신하겠다는 의욕과 신념 - 국가와 사회에 대한 봉사를 중시하는 서울시 공무원 ◆ 전문성 - 전문성 갖춘 서울시 공무원※ 바람직한 서울시 공무원 양성방안 ... - 보수 인상, 승진기회 확대, 후생복지 확대 신분보장 강화 - 전문성을 갖춘 서울시 공무원 양성을 위한 교육 프로그램 시행6. 바람직한 서울시 공무원상6. 바람직한 서울시 공무원 ... 『바람직한 서울시공무원 인재상 및 핵심인재양성방안 』1. 기업 성쇠를 좌우하는 핵심인재핵심인재 확보경쟁(War for Talent)의 시대 ▷소수 정예 인재가 특히 중요 ▷핵심

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.30

다운로드 장바구니
[조직론]조직문화와 조직성과

.- 최적의 경영방식을 제시함으로써 조직의 사회적 관계의 안정성을 증진시킨다.- 구성원들에게 무엇이 바람직한 행동인지를 알게 하며, 구성원의 행동과 태도를 규정한다.- 최고경영자 ... 요인이 될 수도 있다.3. 조직문화의 구성요소- 공유가치, 전략, 조직구조, 제도, 구성원, 관리기술, 리더십 스타일Ⅱ. 본론1. 사례1/ 국내기업의 대표적 사례 [유한양행&유한 ... 조직문화(조직풍토)와 조직성과Ⅰ. 서론1. 조직문화(조직풍토)의 정의- 조직 구성원이 공통으로 갖고 있는 가치, 규범을 의미(행동으로 표출되는 생활양식). 동적, 창조적 개념

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.01

다운로드 장바구니
박정희 대통령의 리더쉽(통치철학)에 관한 고찰

적 리더십을 표출하는 경향이 있다. 민주주의의 보편적 제원칙을 거부할 명분으로 이를 동원하기 때문이다.또한 그에게서 바람직한 민주주의는 ‘민족적 민주주의’, 훗날의 ‘한국적 민주주의 ... 적 인치의 욕구를 털어내지 못한 채 지속적으로 갈등 대립의 요인들을 말과 행동으로 양산해내고 있다. 이 또한 권위주의적 리더십의 한 표현일 것이다. 그러한 면에서 우리는 권위주의 ... 의 사당화해방과 동시에 사회단체?정당들이 우후죽순처럼 생겨났다. 이들에게는 오직 자신의 입신출세만 중요했지, 사회적 국가적 사명감 같은 것은 염두에 없었다. 이승만은 대통령 재선

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.17

다운로드 장바구니
[정치] 바람직한 정치인

혼바람직스런정치와 정치인상과 목 명: 정치와 정치인의 이해학 과: 사회과학부 4년학 번: 31981273이 름: 한성일제 출 일: 2004년 6월 17일담당교수: 전락희 교수님목 ... 차Ⅰ. 서론1. 문제 제기Ⅱ. 국내외 정치지도자들의 평가1. 대한민국 역대 정치지도자들2. 서양 역대 정치지도자들Ⅲ. 바람직한 정치인상1. 리더십(Leadership)이 강한 ... 적 리더십을 강조하고 있다.Ⅲ. 바람직한 정치인상1. 리더십(Leadership)이 강한 정치지도자리더에는 조건이 따른다. 미국 노스웨스턴대 역사학부 교수이며 퓰리처상 수상자인

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.17

다운로드 장바구니
[여성교육] 여성교육

에 합당한 교육을 하여야 한다는 것이다.남녀의 차이를 긍정적으로 인식하고 각기의 장점을 발휘토록 하는 것이 바람직한 것으로 이를테면 여성은 남성과 다른 사회화과정을 겪으면서 상이 ... 으로써 책임감을 갖고 사회에 공헌할 수 있는 양성 평등한 교육과정을 접할 수 있는 여성평생교육 프로그램이 활성화되어야 한다고 생각한다.이런 여성교육의 한 예로 여성 리더십의 중요성을 들 수 ... 인 가정과 가정 밖의 영역인 사회에서 갈등하는 불평등을 갖고 있다.보건복지부의 여성 공무원중 절반 이상이 성차별을 당하고 있다고 생각하는 것으로 나타났다. 2003년 10월 19일

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.15

다운로드 장바구니
칭찬은 고래도 춤추게한다 를 읽고

잘못을 다그치고 꾸짖기보다는 전환반응을 이용하여 오히려 상대방을 감싸주고 격려하며 칭찬하는 방법으로 관계를 이끄는 것이 필요할 것이다.사회복지를 공부하면서 클라이언트를 대할 때 ... 도 고래반응과 전환반응이 매우 중요하게 응용될 수 있을 것 같다. 사회복지실천과정에서 클라이언트에 대한 사정이 케이스워크에 있어서 첫 단추가 될 수 있는 부분이다. 그만큼 중요한 역할 ... 였다. 특히 켄 블랜차드의 책들은 딱딱하고 어려운 이론으로 쓰여지지 않고 간결하고 재미있는 짧은 경구로 표현하고 있다는 점이 매우 마음에 들었다.작가는 30년이상 리더쉽에 관한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.09

다운로드 장바구니
(사회복지행정론)지역사회 정신보건센터 분석 -경기정신재활센터-

지역사회 정신보건센터 분석-경기정신재활센터-경기정신재활센터 센터장님 질문내용□ 조직구조에 관하여1. 센터의 조직체계를 알고 싶습니다.2. 다른 복지관과는 어떤 다른 점이 있 ... 는지요?3. 센터장과 워커들과의 역할에 명확한 boundary가 있는지.□ 리더십에 관하여1. 센터장님께서 직원들이 조직의 목적에 기여할 수 있는 긍정적인 변화나 행동을 유도 해 내 ... 정신재활센터-1. 기관의 목적2. 기관의 목표3. 기관의 연혁4. 주요사업5. 조직구조6. 리더십 및 인사관리7. 재정관리8. 강점 및 약점Ⅴ. 결론Ⅰ. 서론인간의 존엄과 가치

리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.05

다운로드 장바구니
[경영학] 취업희망기업 E-Land 분석

공식적 제한사항 : 종교이랜드는 모집·채용에서 공식적으로 종교는 자격요건이 아니다. 그러나 이랜드는 기독교 교리를 따르는 기업이고, 이랜드 복지재단{ 보다 전문적인 사회복지의 실천 ... 을 위해 1996년 설립하여 기존 이랜드재단에서 하던 사회복지사업을 세분화, 전문화하여 전개하고 있다. 현재 생명/건강, 교육, 복지 등 세 분야에 걸쳐 사회복지 지원사업, 긴급 ... 하는 기업으로서의 모습을 보여주고 있다. 이랜드는 기독교 교리를 따르는 회사로 윤리경영과 사회봉사를 강조하는 회사이다. 필자는 개인적으로 기업이란 바른 방법으로 이윤을 창출하고 그 이윤

리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.04.21

다운로드 장바구니
[경영]21세기 리더의 역할

는 정치적 리더십이 절대적으로 필요하다.리더쉽의 문제는 비단 국가기구나 공식조직의 정점에서만 나타나는 것이 아니라 모든 단체의 안팎에서 자생적으로 형성되는 비공식적 조직에서도 나타나 ... 고 있다. 그러므로 리더쉽은 정치학 뿐 만아니라 행정학, 경영학 등의 분야에서도 다루어지고 있다. 그리고 사회적 안정감의 상실로 말미암아 불안 속에서 헤매는 일반대중은 안정된 생활 ... 유지를 바라는 나머지 강력한 리더쉽을 갈망하는 경우가 나타난다. 여기서 우리가 필요로 하는 것은 사회구성원들이 자발적이며, 그리고 맹목적인 흥분상태가 아니라 이성적인 입장에서 한

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.06.23

다운로드 장바구니

이전10개 109 110 111 112 113114115 116 117 118 다음10개

파워링크

신청하기