"2019년도 신규간호사"의 검색결과 입니다.

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"2019년도 신규간호사" 검색결과 201-220 / 1,206건

간호관리학 신규간호사 직무 스트레스와 이직관련 논문

간호관리학 과제신규간호사 직무 스트레스와 이직 관련 논문 요약1논문제목신규 간호사의 직무 스트레스와 긍정심리자본이 이직의도에 미치는 영향학술지 정보(학술지명, 권(호), 년, 월 ... 만 2019년 현재 우리나라 인구 천 명당 활동 간호사 수는 6.9명으로 Organization for Economic Cooperation and Development평균 8.8명 보다 ... 성 있게 보고되었다. 하지만 대부분의 연구는 신규 간호사의 근무 기간에 따라 이직의도에 차이가 있음에도 불구하고 대상자의 경력이 1년에서 3년까지 다양하여 12개월 이하

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2023.03.16

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[간호관리학] 간호사 리더십 관련 논문 5개 읽고 요약 및 결론, 느낀점 - (진성 리더십에 관하여)

률을 꼽‘병원간호인력 배치현황 실태조사’에 따르면 2019년 신규간호사 이직률은 45.5%로 나타났다. 이 같은 이직률은 5년 전인 2015년보다 11.6%포인트나 상승한 것이다. 신규 ... 간호사 이직률은 2015년 33.9%, 2016년 35.3%, 2017년 38.1%, 2018년 42.7%로 매년 크게 상승해 왔다. 신규간호사는 새로운 환경, 새로운 인간관계 ... 신규간호사와 3년 이내의 일반 간호사가 다수를 차지했다. 조직침묵은 20-29세 미만이 40세 이상보다 높았고, 현 근무부서 만족도에 따른 조직몰입은 만족함(3.64±0.33점

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30

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간호관리학 CQI보고서 -> 투약오류

다. 수도권 한 대학병원의 병동에서 약 7년간 근무하다가 사직을 하게 된 간호사 B씨는 “투약 사고는 신규 간호사의 업무 비중이 크기 때문에 자주 발생하게 된다”고 말했다. 간호사 ... ), 간호부장, 간호과장 간호사 대표 일반 간호사(책임간호사, 주임간호사, 평간호사), 신규간호사 (50병동) 약사 병원 약국의 수석 약사 의사 (50병동) 환자 담당 의사 교육 및 ... 고 자료수집 1. 조사대상 - ○○병원 50병동에서 근무하는 간호사 30명 - ○○병원 50병동에 입원중인 환자 및 보호자 40명 2. 자료수집 기간 - 개선 전: 2024년 8월 3일

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31

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연구방법론 - 연구보고서 평가. 연구논문 평가 레포트

다.’? ‘2019년 보건복지부와 대한병원협회는 신규간호사의 조직사회화를 촉진함으로써 안정적으로 간호인력을 수급하고 간호의 질을 높이기 위해 대한간호협회가 개발한 신규간호사 교육 관리체계 ... 에 최근의 정보가 포함되었다.? ‘신규간호사의 이직률은 2014년 33.5%에서 2018년 45.5%로 증가하고 있으며, 이는 전체 간호사의 이직률보다 3배가량 높은 수치이 ... 표지신규간호사의 현실충격과 교육전담간호사의 사회적 지지가 신규간호사의 조직사회화에 미치는 영향목차1. 연구제목 12. 서론 1(1) 연구문제 1(2) 연구목적 1(3) 가정

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.07

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간호관리학 최신간호동향보고서<간호사근무교대제 개선시범사업>

는 간호사의 이직률을 높이고 궁극적으로 실제로 환자를 돌보기 위한 간호 인력은 부족한 문제를 만든다. 2019년 평균 간호사의 이직률은 15.4%로 5년 전에 비해 1.3% 증가 ... 했고 특히, 신규간호사의 이직률은 45.5%로 5년 전에 비해 11.6% 높아 지속적인 증가 추세를 보인다.이러한 문제를 해결하기 위해 보건복지부는 2022년 4월부터 ‘간호사 교대제 ... 전담, 대체, 지원 간호사의 채용 및 운영 여부 평가 후 지금) ② 2차 지원금 (교대근무 질과 예측 가능한 근무체계의 갖춤 : 입사 2년 이내의 신구간호사의 이직률, 3년이상

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.10

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A+ 지역사회간호과정 케이스스터디 간호과정 낮은 당뇨병관리사업 등록률

보건사업 이용률정신건강-성인의 우울감 경험률이 2016년 6.2%→2020년 9.3%로 지속 증가하였으며, K도(6.9%)보다 높음-성인의 스트레스 인지율: 30.4%로 2019년 ... %(2018), 2.95%(2019), 3.2%(2020)-6-12세 아동 아토피 유병률: 8.1%로 2018년(4.5%)에 비해 증가하였으며, K도(6.2%)보다 높음-고혈압, 당뇨 ... 음, 흡연예방 교육 경험률(68.8%)은 전국(70.7%)보다 낮음-65세 이상 저작불편 호소율: 56%로 2019년(38.3%)에 비해 증가하였으며 K도(37.1%)보다 높음, 6

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.11

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(간호관리학 실습) 갈등관리, 간호부 조직 태움 및 부적응 보고서

된다. 신규 간호사가 부서에 배치되면 2~3년차 이상의 프리셉터와 1:1 또는 2:1로 짝지어져 4~8주 가량 교육을 받게 된다. 병원과 부서별로 신규간호사가 부서에 잘 적응할 수 있 ... 면 1년 미만의 간호사 이직률이 33.9%이다. 환자에 대한 스트레스와 태움의 공포 속에서 신규 간호사 10명 중 3명이 이직을 선택한다.● 외국의 해결방안 사례먼저 미국과 일본 ... 의 신규 간호사 교육 제도를 살펴보겠다. 미국은 간호사 레지던시 프로그램을 통해 신규 간호사의 임상 적응을 돕고 있다. 병원마다 차이는 있겠지만 이 프로그램은 1년간 운영된다. 신규

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.05.18

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지역사회간호학 케이스스터디(의성)

- 지역사회 간호과정 -CONFERENCE지역사회 간호과정(Conference)[지역사회 건강사정]1. 지역사회 현황분석1) 지역사회의 인구현황행정구역별(읍면동)2019총인구(명 ... 군39.9%전국 1위- 2019년 통계결과 의성군은 65세 이상 인구비율(14~20%미만)이 39.9%로 전국 1위이다.시군구별시군구별2019응답자수 (명)조율 (%)조율표준오차 ... 수술을 통한 조직검사- 폐암 검진 Q&A 받기? 소요인력- 금연클리닉 간호사 2명- 학생간호사 2명- 의사 1명? 장비- 문진표- 포스터- CT(병원내에 있는 장비 이용)3. 사업

리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.16

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A+ 받음!! 보건의료와 간호정책 REPORT - 우리나라 간호정책과 우리나라 간호정책의 문제점

문제 등 간호인력 및 처우개선이 필요하게 되었다.나. 정책현황보건복지부에서 2018년도에 간호사 근무환경 및 처우개선 대책을 발표, 2019년도 2월 간호정책 본격 추진을 위한 ... 라인’제정(2019. 9) 및 일부개정 공고하였고, 보건복지부 내 간호 전담부서 ‘간호정책과’를 2021년 5월 11일에 신설하였다.2018년도에 보건복지부에서 발표한 간호사 근무 ... ) 간호법 제정가. 간호법 제정 추진배경보건의료 환경과 간호사의 역할은 변했음에도 간호사 관련법은 60년 전 그대로 머물러 있게 됨에 따라 대한간호협회는 의료법의 한계를 인식

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.03

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[간호관리학] 목표관리 및 시간과제

을 이수하고 자격 시험에 합격을 할 수 있도록 공부할 것이다. 또한 응급실에는 외국인 환자가 많으니 신규 때부터 조금씩이라도 중국어 공부를 하여 의사소통에 어려움이 없는 간호사가 되 ... 이나 임상전문간호사 자격증 등을 추가적으로 취득하여 2030년에 서울아산병원의 UM이 되는 것이 나의 장기 목표이다. 그러기 위해서는 마찬가지로 많은 경험과 학습이 필요할 것이기 때문에 앞으로도 다방면에서 노력을 많이하는 내가 될 것이다. ... 학과과목간호관리학담당교수님학년/학번/이름제출일학번: 성명:1. 자신이 생각하는 목표를 장기와 단기로 나누어 구체적으로 기술장기목표 : 2035년에 서울아산병원 응급실의 UM이 될

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.11

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A++[간호학과]간호윤리 - 간호사 태움 레포트(윤리적 물음과 관련된 이론적 고찰을 통한 자기성찰 쓰기)

’가 나타났다.2. 태움 사례[사례1] 서울 의료원 ‘ㅇㅇㅇ’ 간호사 사건2019년으로 바뀐 지 얼마 되지 않은 지난 1월 5일, 서울의료원에서 근무했던 간호사가 자택에서 약물 과다 투여 ... 직장에서 괴롭힘을 당한 적이 있다고 답했다. 2018년 복지부 발표 자료에 따르면, 한국 간호사의 평균 근무연수는 5.4년이고, 신규간호사의 1년 내 이직률은 무려 33.9 ... 병원 가지 말아줘”라는 함께 “병원 사람들 조문은 받지 않았으면 좋겠다"라는 말을 남겼다.[사례2] 서울 아산병원 ‘박선욱’ 간호사 사건2018년 2월에 서울 아산병원 중환자실

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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간호법제정의 필요성

27만 명이었던 간호사는 2021년 약 45만 7000명으로 10년 새 2배 가까이 늘었다. 배출되는 간호사는 많아졌으나 고용노동부에 따르면 2019년 기준 간호사 이직률은 15 ... .2%로 다른 산업군의 4.9% 대비 3배 이상 높으며 병원간호사의 2021년 사업보고서를 보면 신규간호사의 평균 이직률은 47.7%에 달한다. 궁극적으로 의료기관에서는 여전히 간호 ... 외의 지역사회나 노인복지시설 등에서의 간호에 대한 전반적인 사항과 간호사의 역할에 대한 규정이 불명확한 실정이다.의료기관 밖에서의 간호 활동은 각종 법령에 산재하여 있다. 실제로

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23

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사회적 이슈 논문형식 과제-여성근로자의 정신건강

었다.2015년 대한간호협회 조사에 따르면 신규 간호사(경력 1년 미만)의 평균 이직률은 33.9%입니다.위 기사를 바탕으로 작성한 가상 사례를 보면 간호사는 기본적인 식사나 생리 욕구 ... - 2015년 대한간호협회 조사에 따르면, 신규 간호사(경력 1년 미만)의 평균 이직률은 33.9%이다.- 바늘, 메스, 여러 약품 등 물리적으로 위험한 환경에도 노출되어 있다. ... 경제활동인구 및 참여율을 조사한 결과 2019년 대한민국 여성 중 15세 이상의 여성 52.5%가 경제활동에 참여하고 있다고 한다.통계청, 2019년 성/직업별 취업자 자료 경제

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| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.23

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A+지역정신간호학 실습 - 의정부시 치매 안심센터 치매 사업 관련

함대 상치매 진단을 받은 경증 치매 어르신소요 시간2019. 11. 27(수) - 오전 10:00~11:40/ 오후 13:00~16:00인 력경복대학교 간호학과 4학년 학생 간호사 ... 학 과간호학과과 목지역정신간호학 실습교수님학 번이 름제출일2019. 11.실습기관의정부시 정신건강복지센터및 치매안심 센터실습기간Ⅰ. 의정부시 치매사업 개요1. 추진배경 및 현황2 ... . 치매환자 쉼터 운영사업3. 치매가족 지원 사업4. 치매 조기 검진사업5. 치매환자 상담 ? 등록 관리 사업의정부시 치매사업 보고서(본 보고서는 2019년 의정부 치매안심센터 운영

리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.14

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지역사회간호실습 - 만성질환관리 사업 조사(고혈압)

의 예방관리를 위해 적합한 보건의료 서비스를 제공하거나 의뢰 연계하여 자가관리능력 향상 및 삶의 질 향상을 추구한다.(4) 자원활용 및 의뢰-전문영역별 강사(의사, 간호사, 영양사 ... 을 실시한다.-고위험군 및 신규환자 상담을 통한 개별형 맞춤 관리요령 제공한다.2) 자기혈관 숫자 알기구분내용일시-2020~2021년 현재 코로나19로 인한 비대면(온라인 등 ... 보건소 대강당 또는 보건교육실강사전문영역별 강사(의사, 간호사, 영양사, 운동처방사)운영내용고혈압, 당뇨, 고지혈증에 관리에 대한 식이요법, 운동요법, 약물요법, 합병증 예방 및

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.19

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아동간호학 case study RDS, 간호진단 3개

도 불분명하게 된다.[참고문헌: Susan Rowan james 외, 아동간호학Ⅰ, 현문사, 2019.]기타 관련 검사혈액검사심장초음파 검사동맥혈가스검사를 통해 폐를 통한 산소화 및 ... 등록 검사항목 : 영상검사, 임상진단[참고문헌: Susan Rowan james 외, 아동간호학Ⅰ, 현문사, 2019.]Ⅳ. 증 상재태주령이 어린 미숙아일수록 신생아호흡곤란 증후군 ... : Susan Rowan james 외, 아동간호학Ⅰ, 현문사, 2019.]Ⅰ. 간호사정1.1. 환아정보name / gender이OO / L-F출생일19. 8. 19(04:16 am

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.24 | 수정일 2024.10.05

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A++) 베트남 문화 PPT 자료

pageSeq=300 19~20p. ( 책 ) 손수경 외 , 「간호와 다문화 역량 」, 수문사 (2019), p.193 ( 영상 ) 다문화 가족 지원포털 다누리 , 베트남의 가정 생활 ... , 「간호와 다문화 역량 」, 수문사 (2019), p.198-200 22~25p. ( 논문 ) YEN, THI HONG,2017, 「한국인과 베트남인의 신체언어 비교 분석 및 상호 ... 문화교육적 개선 방안」 , 이화여자대학교 석사학위논문 , P. 29-39, 74 26p. ( 책 ) 손수경 외 , 「간호와 다문화 역량 」, 수문사 (2019), p. 197

리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.28

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간호관리_간호사 이직률 증가에 대한 문제점과 해결방안

고 있다.- 2019년 전국에서 활동하는 간호사는 20만 7315명, 전체 간호사 면허 취득자는 41만 5532명의 49.9%이다. 간호사 절반은 쉬거나 다른 일을 하는 셈이다. ... 간호 2등급이다. 간호사 1명 당 돌보아야하는 환자 수가 약 15명이다. 프리셉터 간호사의 경우, 이렇게 많은 환자들을 돌보면서 신규 간호사에 대한 교육도 실시해야 하기 떄문에 업무 ... 에 대한 부담감은 다른 간호사들에 비해 몇 배가 될 수도 있다. 그렇다보니 예민해질 수밖에 없고, 이는 그 아래에서 배우는 신규 간호사에게까지 영향을 미칠 수 밖에 없다. 예민

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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[간호관리학] 간호부 갈등사례 해결방안 보고서 / 간호사 태움 / 조직문화 개선을 위한 해결방안

간호부 갈등사례 해결방안 보고서1. 간호부 조직 태움 해결의 필요성2018년 2월 서울의 한 대형병원의 중환자실에서 근무하는 신규간호사의 투신자살 사고가 있었다. 사고의 원인 중 ... 에 중심이 주어진다. 2015년 병원간호인력 배치현황 실태조사에 따르면 신규간호사의 이직률은 33.9%이고, 우리나라의 간호사 평균 근속연수는 5.4년에 불과하다. 태움은 간호사 ... 조직의 발전을 위해서 반드시 필요한 과정이다.2. 간호부 조직 태움 사례태움의 사례로는 아래와 같은 사례가 있다.(1) 2년 차 간호사 A 씨선배 간호사가 “일을 제대로 하지 못

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| 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.25

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간호사의 이직에 미치는 요인과 우리나라의 목표관리 시스템 문제점

가 과거13년 전에 근무한 종합병원에서 간호사의 이직이 한번씩 있었는데 보면 육아로 인한 3교대의 어려움으로 퇴사하는경우와 신규간호사의 경우 공무원시험도전이나 대학원공부등으로 인한 ... 면서 작년에 뉴스에서 병원에서 태움문화로 인해 병동에서 근무하던 신규간호사가 자살한 사건이 기억이 났다. 그사건을 보면서 나자신도 신규때 중환자실에서 선배에게 태움당하던 기억이 나 ... 퇴사가 간혹있었다. 현재까지도 같은병원에서 근무하고 있는 친구의 이야기를 들어보면 신규간호사의 퇴사가 상당히 많아졌다고 한다. 거의 6개월을 못버티고 그만둔다고 들었다. 신규간호사

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.05

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