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"팀구축평정법" 검색결과 201-220 / 236건

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  • [비교행정]미국의 행정개혁
    로 보여진다.② 행정개혁의 내용부시 정부의 주요 개혁 내용부시정부행정개혁인사개혁재정개혁분권개혁전자정부개혁?조직재편?관리 개선팀 구축?비영리단체 지원?5개년 구조 조정과권한 부여?해외 ... 적자의 감축과제 등 재정 위기의 상황적 도래와 민간부문의 성장에 따른 공공부문의 역할 재 배분 논의, 시민의 욕구 증대와 정보 기술의 발달에 따른 전자정부 체계의 구축 과제 등 ... 있는 전략개발 및 연대를 구축하고, 공무원에게 결과에 대한 책임을 지움과 동시에 스스로 일을 할 수 있는 자유를 부여하며, 마지막으로 정보 및 서비스 제공을 한 곳에서 처리할 수
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.03.26
  • 한국전력공사의 윤리강령 분석
    전력공사의 윤리경영강론에 대한 전반적인 내용을 알아보고, 윤리경영이 실질적으로 얼마나 잘 이루어지고 있는지 살펴보도록 하겠다.-1. 한국전력공사 소개-*한국전력공사법에 의거하여 설립 ... (1912년) 등지에 전기주식회사가 설립됨으로써 공장·도시를 중심으로 전기공급이 확장되었다. 8·15광복 후 1961년 공포된 ‘한국전력주식회사법’에 의거 조선전업(주)·남선전기(주 ... 오프라인 교육과정을 연내 개설 예정? 감독 및 감시, 감사체계본사 및 사업소에 각각 윤리경영감시/감사체계를 구축하여 윤리경영시스템 운영에 소홀히 하지 않도록 노력하고 있다.본사사업소
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.31
  • [팀프로젝트,인사관리, BC card 사례분석] 연봉제와 바람직한 연봉제 도입 설계방안(사례분석)
    , 야간, 시간외 근무시간의 가산임금 규정도 준수 ( 근로기준법 제56 조 )연봉제 실시 유념사항8..PAGE:10어디서 찾았나?.. ▶ [대한상공회의소 경제연구센타팀 - 1999.05 ... ..PAGE:1팀발표 및보고서팀 구 성 원발표 일자Human Resource Management팀 목표최고의 단합된 팀 구성최선의 노력으로 Best 결과 받자..PAGE:2 ... Pay 와 Incentive Pay 의 Mix 문제연봉제 문헌 연구 !!!연봉제 도입 시 문제점연봉제 실시하더라도 매월 1회 임금지급 ( 근로기준법 제 42조 2항 )연봉제 근로자
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.13
  • [마케팅]ipod 마케팅 사례
    적으로 평정 할 것으로 보이며 iPod의 혁명은 마케팅의 바람을 타고서 계속 선풍 할 것으로 보인다.2. 본 론iPod의 성공적 마케팅 전략1) iPod 캠퍼스 버전미국 ... 에는 아르바이트 사원이 한 명도 없다. 20여 명의 직원은 모두 본사에서 직접 파견된 사원들이다. 이들이 모두 제품의 사용법, 판매, 애프터서비스, 상담을 맡는다.5) 계속 ... 했다. 최근에는 거실용 스피커, 자동차 전용 모듈 등 늘어나는 호환기기 시장과 함께 'life with apple'이라는 이미지를 마케팅 전략으로 구축하고 있다.미국 디자인경영연구소
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.02
  • 목표관리제 문제점과 개선방안
    구축하기 위한 제도개선이다.그러나 법적, 제도적 뒷받침이 미약하고, 기관장의 목표관리제에 대한 완전한 이해와 강력한 의지 및 관심이 부족한 상태에서 일부 기관에 수동적으로 시범 ... 평가하기가 어려우므로, 연공서열 위주의 근무성적평정을 하는 행정문화를 극복할 만한 대안이 바로 목표관리제라고 한다. 목표관리제는 사람을 평가하는 것이 아니라 팀 위주의 단위업무 ... 을 찾고자 하는 것이다.조직의 목표달성을 극대화하는 방안으로 기업경영부문에서 이미 괄목할 만한 성과가 입증된 SUPEX 추구법을 공공부문에도 적용하는 방안을 제시함으로써 공공조직
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.22
  • [세계사] 그리스와 헬레니즘 세계의 특징
    엔 현실의 인간을 모든 세계관의 척도로 하는 사고법이 있었다. 이 정신이 미술을 형식주의에서 탈피시켜 바로 자연주의에로 이행시켰던 원인이었다.그리스인들은 균형, 비례, 조화의 세 요소 ... 제단이 있다. 이 제단은 열주와 팀파늄 형식의 단일구조는 이제 기원전 2세기에 모양의 복합적인 구조로 변하였으며 팀파늄이나 메토프에 새겨져서 멀리 올려다보아야 했던 부조는 계단 ... 이 발표되었는데, 대개는 창녀의 생애 또는 요리법 해몽법 등을 다룬 것들이었다. 이 작품들의 문학적 수준은 높지 않았지만, 그 감성적인 분위기나 특수한 정보는 여성을 포함한 많
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.30
  • [공공관리론]신공공관리론의 등장배경 및 주요특징과 우리나라의 신공공관리 적용사례에 관한 완벽 고찰
    의 행정서비스헌장팀은 6명으로 구성되어 있다. 이 교육훈련의 참여를 유도하기 위하여 2001년 5월 9일자로 행정자치부로부터 「공무원교육훈련법시행령제30조제1항 및 공무원교육훈련평정규칙 ... 에서 ‘좋은’ 사람들이나, 그들은 동시에 언제 최선을 다해야 하는가를 잘 알고 있는 존재이다. 따라서 관료들이 최선을 다하게 하기 위해서는 유인체제의 구축이 필요하다. 시장원리관리 ... 들은 관료들이 내부적 시장 압력에 노출될 경우 그들의 성과를 향상시킬 수밖에 없게 될 것이라고 주장한다 (Kettle, 1997). 즉, 내부적 시장을 구축하는 것이 정부관료제의 통제기재
    리포트 | 14페이지 | 7,500원 | 등록일 2006.04.10
  • [인사관리] 인사관리란 무엇인가? HRM과의 차이는?
    를 위한 사회의 법·제도·관행이 존재하게 되고, 이는 기업가의 관점에서 가장 합리적인 옵션이라고 해서 바로 선택될 수 없는 것이며, 관리의 대상인 HR의 동의를 구하거나 사회의 일반적인 ... 한 인사평정과 교육훈련 등이 대표적인 영역이다. 이 모두를 훌륭하게 구현한 시스템을 갖춘 조직도 있고, 일부 영역에 국한하여 시스템을 운영하는 곳도 있다. 각각에 대해 살펴보기로 한다 ... 를 통 인사부서는 단순반복적인 지원기능을 줄이고 전략적인 기획기능으로 전환하게 된다.TALX사의 웹전략팀은 e-HRM의 발전단계를 ① 단순히 공지사항을 전달하는 수준
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.06
  • [인사행정] 공무원교육훈련
    자과정② 교육과정별 교육훈련 실시기관(공무원교육훈련법시행령 제8조제2항, 공무원평정규칙 제16조, 2003년도 공무원교육훈련지침)가. 기본교육과정원칙 : 중앙공무원교육원예외- 특정 ... 연구팀제훈련2 7급, 2개월 이내소수정예의 『정책과제연구팀』구성단체훈련훈련기관과정4~5급, 2~3주, 전문훈련기관 연수정책연수2~5급. 2주 이내, 정책과제 공동연구실무연수6급이하 ... 대상자가 대규모(1회 100명 이상)인 기관(정보통신·철도·세무·공안업무분야 등) : 자체 교육훈련기관-. 특정직·기능직공무원 : 자체 교육기관 또는 소속기관별로 실시③ 평정방법
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.06
  • [중소기업경영]기업의 성공과 실패사례연구
    '평정' 하겠다는 기세다. 한글 역시 더 밀리면 앞서 간 다른 문서편집기들처럼 벼랑에 떨어질 수밖에 없다는 판단에 따라 배수진을 치고 반격에 나서고 있다. MS는 1992년 9월 ... 의 의욕을 저하시키고 소프트웨어 산업 발전의 큰 저해요인이다. 현재 컴퓨터프로그램 보호법에 따르면 지적재산권 침해사범은 3년 이하의 징역, 5천만 원 이하의 벌금형이 적용 ... 돼 있는 거미줄 구조였다. 한컴은 이를 키소프트 중심의 단일 총판 체제로 바꾸었다. 그 대신 총판 아래 믿을 만한 145개 협력사를 둠으로써, 수직적인 판매망을 구축해 판매 이익
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.31
  • [기획컨셉구축]좋은 컨셉이란 어떻게 만들어지는가
    하는 사고 유형인 ‘컨셉에 강한 기업형’ 이 가장 좋은 컨셉 사고방식이라 할 수 있다.전략도 마찬가지다.훌륭한 전략은 한 번에 구축되는 것이 아니다.어느 측면에서 봐도 전략적 사고 ... , 컨셉사고를 하는 구조가 만들어져야 하며, 체계적으로 컨셉을 구상하는 팀이 되어야 한 다는 말이다.컨셉은 의지가 수렴된 결과이며 전략, 상품, 비즈니스 모델의 본질이다. 따라서 ... 으면 평범한 모습 밖에는 말할 수 없다. 컨셉사고를 해야 풍경, 맛, 아 름다움까지도 표현할 수 있다. 핵심 메시지는 사람의 마음을 움직인다. 핵심메세지를 이 끌어내는 사고법
    리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.06.07
  • [서양사 이해] 그리스와 헬레니즘 세계
    들의 마음 밑바닥엔 현실의 인간을 모든 세계관의 척도로 하는 사고법이 있었다. 이 정신이 미술을 형식주의에서 탈피시켜 바로 자연주의에로 이행시켰던 원인이었다.그리스인들은 균형, 비례 ... 한 제우스 제단이 있다. 이 제단은 열주와 팀파늄 형식의 단일구조는 이제 기원전 2세기에 모양의 복합적인 구조로 변하였으며 팀파늄이나 메토프에 새겨져서 멀리 올려다보아야 했던 부조 ... 은 작품이 발표되었는데, 대개는 창녀의 생애 또는 요리법·해몽법 등을 다룬 것들이었다. 이 작품들의 문학적 수준은 높지 않았지만, 그 감성적인 분위기나 특수한 정보는 여성을 포함한 많
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.26
  • [재활심리] `재활심리학에 관한 고찰`
    된다.사회적 접근은 추상적 과정의 심리현상을 규명하기 위해 노력하고 있다. 그 일환으로 정신 분석 치료법, 인지치료법, 그리고 행동주의 치료법 등 다양한 심리 치료법이 대두됨.생물의학 ... 적으로, 어떤 사람에게는 부적절한 것으로 서로 다르게 평가될 것이다. 그러나 최종적인 평정은 주어진 상황에서 개인의 취약성에 따라서 그리고 어떤 사건이 위협적인 것으로 평가 ... 성 장애인을 대하는 개인의 기대 등도 중요하다. 이러한 제반 태도나 행동이 재활 팀의 마음속에 자리하는 정도는 교육적 모델로 재활을 돕는 긍정적 역할이 아니라 오히려 치료기간
    리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2003.08.17
  • [서양사의 이해] 서양사의 이해
    관의 척도로 하는 사고법이 있었다. 이 정신이 미술을 형식주의에서 탈피시켜 바로 자연주의에로 이행시켰던 원인이었다.그리스인들은 균형, 비례, 조화의 세 요소를 예술의 기본 요소 ... 다. 이 제단은 열주와 팀파늄 형식의 단일구조는 이제 기원전 2세기에 모양의 복합적인 구조로 변하였으며 팀파늄이나 메토프에 새겨져서 멀리 올려다보아야 했던 부조는 계단 옆 아래 ... 되었는데, 대개는 창녀의 생애 또는 요리법·해몽법 등을 다룬 것들이었다. 이 작품들의 문학적 수준은 높지 않았지만, 그 감성적인 분위기나 특수한 정보는 여성을 포함한 많은 독자의 요구
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.29
  • 성과행정 구축을 위한 근무평정
    하려던 제도의 기본취지가 변형적으로 실시되어 오히려 부조화의 시스템을 구축할 수 도 있을 것이다.따라서 근무평정제도는 실적주의 행정을 강화하여 상기의 각종 개혁을 성공적으로 실시할 수 ... 514-525(1) 도표식 평정척도법평정에 필요한 평정요소(근무실적, 직무수행능력, 직무수행태도)를 나열하고 이를 판단하는 등급(탁월, 우수, 보통, 미흡, 불량)을 각 평정요소 ... 별로 세분하여 계량화함으로써 각 평정요소에서 얻은 점수의 합계를 평정하는 방법이다.(2) 강제배분법도표식 평정척도법에서 나타나는 집중화현상이나 관대화 경향 등의 결점을 배제하기 위해서
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.01.30
  • [인사관리]인적자원관리의 총정리
    3) 방법4) 인사고과 평정상의 오류5) 인사고과의 전개 방향(2) 집단평가1) 의의2) 목적3) 집단평가의 대상4) 집단평가의 전개방향Ⅲ. 과정적 인사관리1. 수직적 과정 인사 ... 를 발굴? 도전지향적 기업문화의 구축과 조직의 활성화② 멘토제도- 후견인 제도, 사수-부사수, brother system- 신입사원이 조직에 보다 잘 적응하고 바람직한 방향으로 성장 ... - 생산, 판매, 재무, 설비 등 가치분석기법을 사용하여 전사적 수준의 목표 총인원의 결정- 기업의 지불능력- 부가가치및 코스트? 미시적 방법(누적적 인력계획)- 직무단위별 소요 인원
    리포트 | 46페이지 | 8,000원 | 등록일 2005.12.15
  • [서평]소중한 것을 먼저 하라 감상문
    소중한 것을 먼저 하라 감상문1. 저자 스티븐 코비20세기말 자본주의 기업인들의 정신세계를 평정한 '구루'(영적 스승). 미국의 포춘지 선정 500대 기업 중 절반이 그의 이념 ... 에 속하는 일들, 예를 들면 친밀한 인간관계 구축, 장기 계획 수립, 예방을 위한 활동, 권한위임 등에 더 많은 시간을 투입함으로써 긍극적으로는 과도한 스트레스를 몰고오는 긴급 ... 의 합의4. 자발적인 개인/팀의 활동5. 한방향으로 정렬된 구조와 시스템6. 360도 검토를 위한 자기 평가각각의 단계에 대한 설명이나 방법 제시뿐 아니라, 책 전반에 걸쳐서, 일관
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.30
  • 국제생산관리
    평정 법, ③ 수송비를 최소화하기 위해 어느 생산공장에서 다른 시장으로 제품을 얼마나 수송해 야 하는지를 중심으로 복수공장의 입지결정을 위해 개발된 수송비법, ④현실적 비용과 기 ... . 최적 생산입지 선정을 위한 분석기법최적의 생산입지선정을 위한 분석기법으로는 생산비와 수송비를 합한 최소비용법이 주로활용되고 있다. 국제생산의 입지선정시, 특히 수송비가 중시 ... 되는 이유는 현지의 내수시장을 목표로 하지 않고, 제 3국으로 수출하거나 본국으로 역수입하는 해외 직접투자 유형이 많기 때문이다. 이 밖에도 생산입지의 선정을 위한 분석기법
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.25
  • 인적자원관리의 방법과 코오롱 그룹의 사례
    NCENTIVE차등반영다면 평가상사 평가임원, 팀장평정척도법개인능력개발 및인사참고자료로 활용동료 평가전사원※ 개인별 연봉차등은 개인 인사고과 결과에 의함(2) 개인 인사고과2-1 ... 에 대한 유연성, Speed를 높이기 위해 고객지향적인 수평적네트워크 구조를 구축하고 고객접점의 팀원과 현장 부서로 의사결정권을 위양하며 구성원의 전문성,자율성, 상호 참여적 의사 ... 소통, 팀웍에 기반한 유연한 조직성과지향적책임경영 조직경영이념, 경영중점전략에 부합된 조직구조 및 조직운영체계의 확립,과학기술을 활용한 경영인프라 구축 등을 통해 조직의 핵심역량
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.19
  • 행정조직의 동태화
    )제 폐지(Abolition of Section)과(계)라는 장벽으로 인한 조직의 경직화나 부분화를 막는데 목적을 두고 수평적 협조체제를 구축하기 위해 과(계)를 폐지함으로써 업무 ... 이 좋은 예이다.(2) 횡적 조직의 편성① 프로젝트팀(Project Team) : 특정과제나 프로젝트를 해결하기 위해서 창설된 임시적 동태적 조직으로 단시일 내에 과업을 강력 ... 적이며 때로는 업무의 내용을 변경 할 수 있고 계층제 형태나 법적 근거를 요하는 동태적 조직이다. Project Team은 정규 부서에서 재임하면서 임시 차출되는 형식을 취하
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.16
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2025년 06월 08일 일요일
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