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교육정책학 교육행정 고교학점제 찬반 교원평가 사례 교육공학 교육정책 사례 함양 사고 7차 교육과정 IB를 말한다
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"교원능력개발평가 대안" 검색결과 181-200 / 1,208건

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    평생교육경영론 안산시평생학습관 소개 과제
    을 한다. 또한 교육 과정의 효과를 분석하고 평가하며 학습자들에게 학습정보를 제공하고 생애개발을 지원하는 상담자 역할도 수행한다.3. 활용정보평생교육사 자격증을 취득하면 전국의 초 ... 제도와 그 운영, 교육재정 및 교원의 지위에 관한 기본적인 사항은 법률로 정한다.-제3조, 제9조 제2항, 제10조 제1항, 제2항, 제3항, 제11조 제1항, 제2항제3조(학습권) ... -모든 국민은 평생에 걸쳐 학습하고, 능력과 적성에 따라 교육받을 권리가 있다.제9조(학교교육)- 2. 학교는 공공성을 가지며, 학생의 교육 외에 학술과 문화적 전통을 유지, 발전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.04.03
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    문헌정보학과 관련된 도서관경영론 요약집
    성을 과소 평가-조직의 외적 환경을 경시⑥길브레드(Gilbreth)부부 연구:동작 연구 강조, 서어블릭(Therblig)⑦Henry L. Gantt: 과업보상제도 개발, Gantt ... , 개발시킬 것개발된 과학적 원칙에 따라 작업이 이루어질 수 있도록 근로자와 협력할 것근로자와 경영자에게 거의 균등하게 작업과 책임을 분담할 것⑤비판-생산성을 지나치게 강조하고, 인간 ... 도록 해야 하며더 높은 임금의 유인에 의해 가장 높은 동기 부여를 할 수 있으며적절한 교육을 받을 경우에는 업무를 훨씬 더 잘 수행할 수 있고, 타고난 능력과 수용력에는 상당한 차이
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.28 | 수정일 2020.06.30
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    교직 실무 정리본
    분석교수·학습: 행복 중심의 교수학습 전략 및 수업 컨설팅, 학습방법 전환을 통 한 인성교육 중심수업, 평가도구 개발 및 활용, 특수교사와 일반 교사의 협력방안 지원학교경영: 교원 ... 마찬가지로 노동을 하여 일정한 보수를 받는 똑같은 일반 근로자임-교사들의 권익을 지키기 위해서 노동3권인 단결권, 단체 교섭권, 단체 행동권을 요구하며 교원의 처우개선과 근무 ... 과 학교, 교원, 학생, 학부모가 함께 실현해 가는 교육과정-학교교육 체제를 교육과정 중심으로 개선하기 위한 교육과정-교육의 과정과 결과의 질적 수준을 유지*관리하기 위한 교육과정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.11
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    (사회문제론 A형) 한국 교육의 현재 문제점은 무엇이며, 왜 사회문제로서 중요하게 다루어져야 하고, 무엇보다 아동과 청소년의 권리가 존중되는 방식으로 변화되기 위해 필요한 변화는 어떤 것인지에 대해 구체적으로 논하시오
    을 높이고 과도한 사교육비를 격감시키려는 등의 ‘교원평가제도(N-TES)’를 통한 우수교원 확보 및 자질 향상에 기하려고 시도하고 있지만, 이것이 교사들의 처진 어깨에 한 근을 더 ... 적 학습 능력을 기르는 수업5) 공교육체제의 경쟁력 높이기6) 제도의 변화7) 교육취약지역계층에 대한 지원5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론교육은 매우 필요하다. 그리고 ... 다. 따라서 교사의 전문성 강화는 교사 개개인의 역량강화로 연계되는 것이 바람직하고 교사의 교수방식을 보다 능동적으로 접근할 수 있도록 교원관리 체계의 개선이 이루어져야 할 것이다. 그
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.07
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    갈등관리,갈등이란,갈등관리 전략,집단 갈등관리 사례,갈등의 정의 성격 유형,순기능과 역기능적 갈등,갈등관리 전략 유형
    는 전략다섯가지 유형의 갈등해소전략 (Gordon Thomas) 협조성 독단성3. 집단 갈등관리 사례 1) 교원 능력 개발평가 2) 교원 성과급제도 3) 학부모 동원1) 교원 능력 ... 개발평가 교원평가의 정의 대한민국 교육부에서 교원능력 신장 및 학생과 학부모의 공교육 만족도 향상 , 공정한 평가를 통한 교원의 지도능력 및 전문성 강화를 통한 학교교육의 질 ... 적 향상을 위해 매년마다 교원을 평가하는 제도1) 교원 능력 개발평가 갈등의 양상 [ 교원평가를 찬성하는 집단 VS 반대하는 집단 ]1) 교원 능력 개발평가 갈등해소 전략 1: 관련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.08.13
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    만 3-5세 누리과정(이론적 근거, 특성, 구성방향, 목적과 목표)에 대하여 서술하시오
    적인 능력이 집중되는 시기이다. 그리고 3세 이후에 발달되는 창의성, 추론능력, 문제 해결력 등 고등적인 뇌의 기능이 이 시기에 발달하기 때문에 유아기 교육의 중요성이 더 강조 ... 는 기본 구성방향, 목적과 목표, 내용 범주 및 내용, 편성과 운영, 누리과정의 교수학습, 누리과정 운영평가 등으로 되어있다. 이에 본론에서는 만 3-5세 누리과정(이론적 근거, 특성 ... 있게 되었다. 3-4세 누리과정 제정의 필요성을 알아보면 5세 누리과정에 이어 만 3-4세까지 누리과정이 확대됨에 따라, ‘5세 누리과정’과 연계된 ‘3-4세 누리과정’의 개발
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.24
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    국어과 중등교사 임용시험 문항의 검토와 방향
    에 대응할 수 있는 전문성 있는 교원을 양성해야 한다는 의견이 늘어나고 있다. 국어과 전공 능력에 기반하여 국어 교사에게 필요한 능력을 보자면, ‘교과 지식의 이해와 적용’과 ‘국어 ... 교육 장면에 적용하는 문장으로 구성할 필요가 있다. 즉, 지식 자체를 평가하는 문항보다는 지식을 적용하는 능력에 초점을 맞추어 평가하는 문항이 필요하다는 의미이다.교사에게는 교과 ... 형 평가 문항임용시험은 실질적으로 국어교육 능력을 지닌 교사를 선발하기 위해 단순 지식이 아니라 교과 지식을 수업에 적용할 수 있는지 평가하고자 노력하였다. 그러나 일반적인 문제나 단순
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.10 | 수정일 2015.04.17
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    고교평준화 논의 발표자료
    의 신설, 절대평가, 학습진도별 수업 ⑶ 영국의 교육개혁안 – 경쟁체제도입 : 교육과정의 자율성 보장, 원하는 학교 선택 기회, 사립학교는 적성과 능력에 따라 자율적 학생 선발 권리 ... 부진학생지도 학급 내 편차를 극복을 위한 수준별 수업자료 활용 대안교육의 확대 실시 국가수준의 학교 평가제도의 활성화 학교정보의 공개와 상향적 평준화 정책의 추진 중학교교육과정 운영 ... 내용 ⑴ 입시제도의 개혁 ⑵ 고등학교 교육여건의 평준화 ① 학교 시설의 정비,확충 ② 교원의 자질향상 및 처우 개선 ③ 사학의 지원육성 ④ 제반 행정조치 강구 및 제도개선I. 고교
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.23
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    교원승진제도의 문제점과 해결방안
    있는 대안들로는 승진체계의 이원화, 교감 교장 선발 방식의 다기준화, 교장연수 시간의 확대와 실무능력 강화, 능력개발을 유도하는 근무 평정제도의 채택, 대학원 교육을 위한 교장 ... ........................................................................................... 51. 승진체계의 이원화2. 교장 교감 선발방식의 다기준화3. 교장연수 시간의 확대와 실무능력 강화4. 능력개발을 유도하는 근무평정제도의 채택5 ... 으로 임용되는 경우를 말한다(황준성, 2001).개인적 차원에서 보면, 승진 제도는 조직 구성원의 능력개발을 유도?촉진하는 유인체제로서의 기능을 하게 된다. 승진의 기회를 놓치
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.31
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    [의사결정론] 의사결정의 개념(정의)과 유형(종류), 의사결정과정(사이몬, 그리피스, 호이, 미스켈의 의사결정과정), 의사결정의 이론모형(의사결정모형), 의사결정 제약요인
    고 있으며 그 대안이 초래할 결과도 극히 일부만을 예상할 수 있을 뿐이다. 뿐만 아니라 그 평가기준도 불완전하다. 따라서 현실적인 인간은 그의 능력의 한계 때문에 최적의 대안을 선택 ... 한 경우에 발생할 결과도 예상하기가 어려운 경우가 많아 결과에 관한 정보도 수집해야 하며 (3) 대안의 선택의 결과에 순위를 매 길 평가기준이 없어 이것을 작성해야 하는 것 등 ... / 우선권이 있는 대안을 만들어서 선택하여 미리 검토6/ 해결책을 실현한다. 즉, 해결책의 세부계획을 수립하고 세부 활동을 통제하며 결과와 과정을 평가3) 호이(Wayne K. Hoy
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    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.02
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    ADDIE모형-지도안
    를 작성해 봄으로써 자신의 수업을 평가한다.Ⅱ. 개발1. 수업자료 개발, 수정·보완앞선 설계영역에서 만들어진 청사진에 따라 실제 수업 또는 수업자료를 개발하고 제작되어야 한다.① 마인드 ... . 평가 자료 개발, 수정·보완1) 평가기준점수항목ICT 이용성협동성내용의 충실성5? 창의적이고 효과적으로 웹페이지를 구성하였다.? 5개 이상 ICT가 이용되었다.? 기술적 문제 ... 방법이 적절하다.2. 학습자 분석1) 대상 : 2학년 1학기 학습자 18명2) 학습 성향 분석이 수업에 참여하는 학생들은 평균적인 수준의 학생들이 다니고 있는 청원군 교원중학교 2
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.11 | 수정일 2018.06.12
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    교육지도성 개발 프로그램의 구성(프로그램의 구성 방향 및 원칙, 프로그램의 종류 및 유형, 프로그램의 구성 영역 및 내용) 및 운영 방향
    지속적인 절차로 개발된다. 교원 지도성 개발의 주안점은 교원 개인의 직무수행에 필요한 능력과 자질 배양하고, 주변 환경 변화에의 적응력을 제고하며, 교원 개인과 학교, 지역, 국가 ... 한다,일곱째, 상황 주도형 프로그램으로 구성한다. 변화에의 적응력을 신장시키고 상황에 맞게 변화를 주도할 수 있는 방향으로 구성한다,여덟째, 대안 개발형 프로그램으로 구성한다. 현장 ... 적으로하는 직무 영역을 중심으로 프로그램의 영역을 구성한다. 그러나 우리나라에는 교원이 기본적으로 담당하는 직무 영역과 내용이 설정되어 있지 않아 직무 영역과 연계하여 프로그램을 개발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.08
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    [학교사회사업론] 학교사회복지와 관련된 현재의 주요법률과 정책을 정리하고 그에 따른 문제점과 방안을 자신의 견해로 제시하시오
    별로 사업성과를 평가하도록 함(안 제13조). ⑨ 학생 그 보호자 또는 가족과 교원은 학교사회복지 전문 인력에게 사회복지서비스를 신청할 수 있으며 학교사회복지 전문 인력은 학생 ... ) 학교상담의 문제점2) 지역사회복지관 중심 학교사회복지의 문제점3) 시범 학교사회복지 운영의 문제점4. 학교사회복지의 정책적 개선방안1) 학교전문상담 대안으로써의 역할2) 제도 ... 을 보호하고 자주적 생활능력과 민주시민으로서 필요한 자질을 갖추게 하여, 인간다운 삶을 영위하고 민주국가의 발전과 인류공영의 이상을 실현하는 데 이바지함을 목적으로 한다.” 라고 정의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.11.08
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    대안학교 보고서, 대안학교 의의, 유형, 시사점 등, 대한민국 대안학교 활성화의 필요성, 교원으로서 대안학교에 대한 인식변화의 필요성
    ) 대안교육의 시사점3. 결론 - 예비 교원으로서 우리가 대안학교에 갖는 인식의 변화 필요4. 참고문헌1. 서론어릴 적 누구나 한번쯤은 공부가 하기 싫고, 숙제도 하기 싫고, 학교 ... 며, 학생들을 평가할 때도 이성과 감성과 신체의 조화로운 발달을 중요시한다. 또한 학습자간의 협동을 중시하는 협력학습, 팀 프로젝트 학습방법 등을 개발하고 활용함으로써, 학생 ... -목차-1. 서론 - 대한민국의 대안학교 활성화의 필요성2. 본론(1) 대안교육의 의미(2) 한국사회에서의 대안교육의 등장(3) 대안교육의 가능성과 한계(4) 대안학교의 유형(5
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.17 | 수정일 2017.04.12
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    [교육평가 레포트]국가수준학업성취도평가
    보다 상호적으로 긍정적인 발전이 이루어질 수 있도록 하기 위해서 학생에 대한 평가, 그리고 학생을 지도하는 교사에 대한 평가 모두를 한다. 대표적인 평가의 방법으로는 교원능력평가 ... 학업성취도평가의 대안III. 결론IV. 참고문헌I. 서론교육은 인간이 삶을 영위하는 데 필요한 모든 행위를 가르치고 배우는 과정이며 수단이라고 정의한다. 이 교육을 통해 인간 ... 이 가지고 있는 능력과 개성을 밖으로 이끌어내며 그 가능성을 바람직한 방향으로 최대한 끌어올린다는 의미를 가지고 있는 것이다. 이렇게 교육이 이루어졌다면 그것에 맞는 평가도 이루어져야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.01.13
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    [교사개발] 교사개발의 의의와 목적, 교사개발 유형(종류), 교사개발프로그램, 교사개발에 대한 태도
    은 인간으로 성장하고 발달하는데 영향을 미친다.오늘날 교사는 유아의 학습 과정과 다지능 개발 및 평생학습능력의 촉진자로 인식되고 있다. 따라서 교사는 스스로 평생학습자가 되어야 한다 ... 40여 년간을 대비하는 데에는 부족하다. 급격히 변화하는 사회에서, 교사가 교실의 실제와 직업능력을 개선하여 직업 사회에 헌신하려면 현직교육을 통하여 평생 동안 자신을 개발 ... 과 헌신의 범주를 넓히기 위해 직업능력을 추가로 개발하는 것이다. 넷째, 전환 : 교사개발은 의무를 더 높은 수준으로 전환하여 수행하기 위하여 새로운 지식, 기능, 태도를 개발하는 것이
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.30
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    교육력 제고를 위한 교장양성 연수프로그램
    적인 자질을 갖추게 한다. 셋째, 학교의 경영자로서 그에 요구되는 인적, 물적 자원을 획득, 분배, 평가할 수 있는 능력과 기능을 연마한다. 이러한 구성방침에 따라 교육과정을 구성 ... 는 전문적 지식과 실천 능력을 말한다. 이를 위해 연수생들은 교육과정 개발 및 운영과 교내장학에 대한 능력을 함양시켜야 한다. 그러나 교육과정에 대한 전반적인 이해를 도울 수 있 ... 교육력 제고를 위한교장양성 연수 프로그램-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 우리나라 교장양성 프로그램1. 교장의 양성 경로가. 주된 경로나. 대안적 경로2. 교장양성 연수 프로그램
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.15
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    교원평가제에 관한 고찰 리포트 할인자료
    하고 투명하게 구성될 수 있도록 교육 당국의 관리감독이 철저해야 합니다. 시범학교가 있었지만 교원능력개발평가는 정착하지 못하고 혼란스러운 상황에 있습니다. 올 해부터 시행되어 많 ... 성을 가지고 교원들을 긍정적으로 자극시킨다면 교육의 질이 높아질 것은 자명한 일입니다. 따라서 교원능력개발평가의 정착을 위하여 학부모는 자녀의 학교생활에 대하여 관심을 갖고 응답해 주 ... 교원평가제에 관한 고찰 리포트 청소년들의 상당 부분은 어려서부터 받은 교육에 따라 자아가 형성되고 능력을 키우면서 미래를 결정하게 됩니다. 따라서 교육은 청소년의 미래를 결정
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,300원 (50%↓) 650원 | 등록일 2013.12.12
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    학교경영 혁신의 제약요소와 학교경영 혁신의 가능성 및 새로운 시대 학교경영모형 수립에 주는 시사점
    를 창조하는 핵심 사이트로 위상을 재설정해야 할 필요가 있다.통제관리 기능 중심의 교육청 조직도 학교경영 혁신의 제약요소가 될 수 있다. 교육청의 정책개발 기능과 장학 및 평가관리 ... 에서 야기되는 대안선택과 문제해결 과정에서 관점과 인식의 차이를 조정하고 균형적 합의를 도출하는 갈등봉합의 절차와 시스템의 정비가 부족한 실정이다.근래 쟁점이 되고 있는 교사평가 ... 에 대한 만족도 저하와 교사들의 소진경험2. 학교경영 혁신의 가능성1) 학교혁신의 기반조성2) 교원의 전문성과 헌신열의3) 학교운영에 정보기술체제의 광범위한 적용4) 학교장 리더십 패턴
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.09
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    [교육기획] 교육기획의 의의(개념, 목적, 기능)와 유형(분류), 교육기획 접근방법
    과 방법들을 개괄적으로 작성해 놓은 것"이라고 정의하였고, 워터스톤(A. Waterston)은 "일정한 목표를 달성하기 위하여 이용 가능한 최선의 대안(alternative)을 선정 ... 효율적인 방법으로 성취하고자 하는 노력이 필요하며 (4) 많은 대안 중 최선의 것을 선택하는 기법이 있어야 한다고 했다. 그리고 앤더슨(C. A. Anderson)과 보우먼(J ... 적인 문제해결능력을 필요로 한다.넷째, 기획은 사전의 준비과정이다. 기획은 사전의 준비이지 실천과는 다르기 때문에 상황의 변화에 따라 시행의 과정에서 수정 ? 보완될 수 있는 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.02
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