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"인재관리계획" 검색결과 1,961-1,980 / 32,293건

  • 영화 관상, 실제 역사와의 비교 및 검토 (소논문 형식)
    라고 요청하는 것을 엿듣는다. 이에 내경은 자진하여 범인이었던 남편을 관상만으로 찾는 비범함을 보인다. 또한 인재 등용에서도 ‘내경’이 큰 영향을 주는 것으로 묘사되어있다. 무수 ... 한 데이터가 축적된 현재에도 관상을 범죄수사에 사용하지 않고 면접에서도 사용하지 않는데, 과거 조선시대에 관상‘만’으로 범인을 찾고 인재등용에 사용하며 또한 그것을 곧이곧대로 믿 ... 는 조선 관리들의 설정은 과장되었고 잘못되었다고 봐야한다.결론적으로 관상은 그저 점술에 불과하며 단지 재미와 미래에 일어날 일에 조금 더 주의할 것을 인지하라는 목적으로서 인식하는 것
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.04 | 수정일 2021.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    가치곡선(전략캔버스) 분석을 활용하여 경쟁관계에 있는 특정 2개 기업의 경쟁전략을 비교설명하시오
    성과를 거두었다. 이처럼 철저하고 냉혹한 조직구조와 매출을 위한 시스템 관리로 매출이 세 배 이상 커지기 위해선 기존 틀을 바꿔야 한다는 일념 아래 CEO 야나이는 회사 몸집 ... 이 커가면서 창업 초기의 동료들과 결별하고 외부에서 새로운 인재를 영입해 성장을 이룬다.일하는 문화를 바꾸기 위해 유니클로는 조직을 전부 수평적으로 만들고, 상사가 정한 것을 하는 게 ... 화의 특성은 산업 제한 없이 기능별 최고 기업들을 선정하고, 집중 벤치마킹함으로써 성공적인 성과를 거두었다. 이처럼 철저하고 냉혹한 조직구조와 매출을 위한 시스템 관리로 매출이 세
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지_건강가정론_예상기출문제(중간,기말)
    ?서비스제공자 계획자 자원 봉사자지지자 3객관식사례관리의 목적과 기능에 맞는 한국형 모델 분류로 짝지어진 것은 무엇인가 ?"가, 나, 마""가, 다, 바""가, 나, 바 ""가, 나 ... 가 아닌 것은? 결과보고 대상결정 목적과 목표설정 프로그램의 실천계획1객관식튼튼한 가족 만들기 행동단계에 포함되지 않는 것은 무엇인가?가족감점을 평가한다가족의 꿈을 펼쳐본다구체적인 ... -가족 행동계획을 수립-충실하게 참여충실하게 참여-가족강점을 평가-가족의 꿈을 펼치기-가족 행동계획을 수립-구체적인 목표 선정가족 행동계획을 수립-충실하게 참여-가족 강점을 평가
    시험자료 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2023.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    인공지능(AI) 시대에서 인간이 나아가야 할 방향과 가치
    년까지 3만 4,000명의 교실혁명 선도교사를 양성할 계획이다. 미래 인재가 갖추어야 할 핵심 역량은 기존의 지식 습득 능력을 넘어서는 새로운 차원의 능력들이다. 트웰브랩스 ... 의 관계 모델 5. AI 시대의 교육과 인재양성 6. AI 윤리와 인간 중심의 기술 개발 7. AI 시대의 일자리 변화와 인간의 대응 8. 결론 9. 참고문헌 1. 서론 21세기 ... 다. 교육부의 'AI 디지털교과서' 계획에 따르면, 수학, 영어, 정보 교과를 우선으로 하여 교사와 AI 보조교사가 협력하여 학생 맞춤 수업을 제공하게 된다. 이는 획일화된 교육
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 추천서를 작성하는 과제를 해 보겠습니다. 자신의 장점을 나타내기 위한 질문을 10개이상
    문제를 보완하기 위해 주변 사람의 구체적인 증언인 평판이 힘을 얻게 되었고 사회, 정치, 경제 등 여러 분야의 합리적이지 않은 인재 선발에 따라 발생하는 사회적인 파장, 큰 비용 ... 한 이력에 현혹되지 않게 철저한 검증이 이루어져야 할 필요가 있다. 올바른 인재를 확보하기 위해 평판을 조회하는 것은 가장 널리 활용하는 방법 중 한 가지라고 할 수 있다. 많은 기업 ... 성취하기 위해서 어떠한 노력을 기울이는가다. 이 질문을 통해 계획을 수립하는 능력, 사고 능력 등을 파악할 수 있다. 이러한 질문에 대해 나는 ‘목표를 먼저 구체적으로 설정한 다음
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국어 교육학은 사회 과학의 하위 항목인 교육학에 포함되어 있고 교육학중 교과 교육학의 항목에 속해있다. 교과 교육학에는 국어 교육학, 영어 교육학, 한국어 교육학등이 있다. 할인자료
    을 포함하고 있다. 즉 교육과정은 교육프로그램의 계획, 운영, 평가, 관리를 위한 원리이자 절차인 셈이다. 3.결론 과거에 비해 우리나라에 들어오는 외국인 유학생들이 증가하고 있다. 이 ... 를 개발시켜, 발전된 교수법과 평가방안을 모색하고, 범세계적으로 외국어로서의 한국어 교육계에 기여할 인재와 한국학의 발전에 이바지할 인재를 육성하기 위함이다. 오늘날 외국어
    리포트 | 3페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 선진국 (OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Copetency) 프로젝트가 진행되고 있다
    적인 인재로서 갖추어야 하는 ‘자기관리 역량’과 ‘창의적 사고’, ‘지식정보처리 역량’과 ‘의사소통 역량’, ‘공동체 역량’, ‘심리적 감성 역량’ 등이 있다. 이렇게 전통적인 방식 ... 고 유지하며, 이 과정에서 서로 협력하고 갈등을 적절히 관리하는 능력을 요구한다.셋째, 개인이 자신의 삶을 적절히 관리하고 좀 더 확대된 사회적 맥락에서 자리를 잡고 자유롭게 생활 ... 할 수 있는 역량을 갖추어야 한다. 이를 이루기 위해서는 큰 맥락에서 행동하도록 하고, 생애 계획을 적절히 수립하도록 하며, 이 계획을 실천하고 자신에게 할당될 이익과 한계를 알
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06
  • 소방 교육학 ) 최근 1-2년 간 국내외에서 발생한 안전사고사례 선정 후 이에 대해 조사하여 대표이미지, 사고일지(일시,장소,시간)등 사고유형, 사고현황, 사고원인과 특징 관련 이슈 등에 대해 정리하기
    및 유도자 배치를 의무화하고 건설기계의 실제 운전자의 자격 확인을 철저하게 해야한다. 또한 작업계획서를 정확하게 작성하고 준수하도록 감독 및 관리가 필요하다.(3) 국내에서 발생 ... 보건관리체계 구축 의무를 얼마나 잘 준수했느냐를 따져서 이를 위반한 것으로 드러나면 ‘1년 이상의 징역’ 등의 처벌을 할 수 있도록 하는 중대재해처벌법을 제정한 바 있다. 특히 ... 에 통제 관리가 매우 중요하다. 하지만 계약 구조상 항만하역 작업의 주된 주체인 운영사와 선사부대사업자들, 항운노조 등 이해관계자들의 관계가 복잡해서 안전조치의 책임 구분이 모호
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안
    는 최고관리자 못지않게 계획, 통제, 지시, 조정 등 조직 내의 중요한 역할을 수행하고 있고 이들의 중요성은 날로 증가하고 있다. 요컨대 중간관리자는 최고관리자와 일선 직원사이 ... 사회복지사회복지 조직문화를 구성하는 요소를 설명하고 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 조직 ... 문화를 구성하는 요소2. 중간관리자의 역할과 기능적 기술3. 중간관리자의 역할과 기능적 기술을 활용한 조직의 효과적인 관리방안1) 서비스 이용자들의 욕구 파악2) 인정과 승진 보장
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영전략 정리 레포트
    성과 : 고객 만족, 매출액의 증대, 시장점유율 확장하기경영의 정의기업이 목적을 달성하기 위하여 조직을 관리하고 운영하는 것관리 : PLAN -> Do -> Control전략의 개념 ... 적 발전 과정전략 : 기업이나 국가가 경쟁 우위를 갖기 위하여 경영자원을 배분하는 계획 전반적인 계획전술 ? 특정 기능 / 시장에서 성과를 높이는 계획, 특정한 기능분야 또는 시장 ... 에서 성과를 높이는 계획을 뜻함, 소규모 전투 승리를 위한 작전전략은 전투가 아닌 전쟁에서 승리하기 위한 계략장기적 목표와 전략계획 선행 ? 중기전략제품 포트폴리오 매트릭스 분석
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.18
  • (사회복지행정론) 우리나라 사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안을 제시하시오.
    서비스, 통합사례관리, 인력충원, 읍·면·동 복지 허브화 등 다양한 개편을 시도해왔다. 그러나 이러한 노력에도 불구하고 여전히 문제점이 지적되고 있고, 전달체계 상의 허점으로 인해 ... 으로, 국가나 지방자치단체에 사회복지서비스를 신청하고 조사를 통해 수요자를 선정하는 과정을 거친다. 공적 전달체계는 재정적으로 안정되어 있고, 국가가 직접 관리하기 때문에 전달이 용이 ... 클라이언트에게 전달하는 수직적인 구조를 가지고 있다. 보건복지부에서 사회복지와 관련된 정책 및 지침을 개발하고, 광역자치단체와 기초자치단체에서 기획·지원·관리하는 역할을 수행
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2021.04.23
  • 위기 학생의 학교로의 복귀를 위한 방안
    의 협력적인 노력이 필요할 것이다. 또한, 위기 학생으로 내몰리게 되기 전 많은 관심과 노력이 필요할 것이다. 현재의 위기 학생들이 위기를 극복하고 우리 미래를 이끌어갈 인재로 성장 ... 해야 한다. 학교 밖 학생 관리를 위해 학교의 노력으로는 한계가 있다. 이를 위해 자퇴 후의 학생의 생활교육에 대해 학교, 지역사회, 교육청의 거버넌스 구축이 마련되어야 한다. 학교 ... 는 학교로 복귀를 위한 맞춤형 학습지원계획과 생활교육, 상담 활동을 마련하고, 지역사회는 학생의 학교 밖 대안 교육과 직업교육을 담당해야 할 것이다. 교육청에서는 학교 밖 학생들의 종합
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+성적인증첨부 메가 인적자원관리 과제 - 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요. 1. 서론 2. 본론 3. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 ... 으로 판단하고 개발을 하며 관리를 하는 것을 인적자원관리라 한다. 채용, 승진, 보상, 인센티브 등의 단계를 통하여 기업 내 직원들에게 동기부여를 주고 성장시키는 종합적인 과정이다. 이 ... 처럼 조직 또는 기업에서 목표 달성을 위해 인적자원관리, 인적자원개발은 중요한 부분을 차지하고 있다. 2. 본론 2-1. 인적자원관리란 무엇인가 인적자원과 관리의 합성어인 인적자원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.28 | 수정일 2025.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 할인자료
    해서 미래 인적자원의 수요를 예측하고, 그 조직에 필요한 인재를 확보하고 평가함에 있어서 개발하고 보상한 뒤 유지하는 일련의 기능들로 구성되어 있다. 즉, 인적자원관리는 조직 ... 인적자원관리 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 1.서론 오늘날 자원을 기업이 보유하고 있는 생산에 이용되는 노동력 혹은 기술 따위를 통튼 개념을 자원이 ... 라고 부른다. 기업이 이러한 자원을 효율적인 관리혁신을 위해서 필요한 유형자원을 전략적으로 확보하고 활용함에 있는 관리방식을 자원경영이라고 부르고 있다. 더불어 현재 기업의 자원
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
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    진로활동 특기사항 중, 창의적이고 정선된 기재 예문 20개가 탑재되어 있습니다.
    진로활동 특기사항 기재 예시기재 예시 1희망 학과 탐구를 목적으로 본교에서 개최한 전공캠프에 참가하여 희망 대학 학과에 대한 인재상, 직업군, 배우는 교과목, 인성, 전공 적합성 ... 시대가 요구하는 인재상을 충족시키려고 노력해야 함을 느꼈다고 함. 또한 ‘십 대가 알아야 할 인공지능과 4차 산업혁명의 미래(전승민)’를 읽고 대부분 인공지능에 일자리를 뺏길 것 ... 고 미래 사회에 요구되는 인재의 특성인 창조성과 사고력을 기르고 주어진 일을 수동적이 아닌 새로운 시각에서 생각하는 노력을 기울여야 함을 깨닫는 계기가 되었다고 함.기재 예시 9여러
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.31
  • 경영학개론 핵심역량이론 등장배경 개념 특징 관련사례 조사
    우위를 창출하고 있다. 이를테면 Xerox사의 경우 역량관리 프로그램 등의 운영을 통하여 큰 기업성과를 거두고 있는데, 이는 변화에 대한 신속한 적응을 목표로 하여 구성원 개개인 ... 고, 이들이 연수원을 떠날 때 개인의 실행계획을 가지고 갈 수 있도록 하고 있다. 이를 위하여 GE의 실제 경험들이 강의에 사용되며, 실제 사업팀이 연수원과 공동작업을 수행 ... 분야에서의 해외 시장 확대를 위해 전략적 사업거점을 기반으로 국가별 강점 분야의 우수인재 발굴 활동을 지속적으로 진행하고 있다. 이와 함께 우수인재의 안정적 정착을 위하여 멘토링
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    소셜미디어의 종류와 특징에 대해 기술하시오
    공유, 개인 소통 등 다양한 목적으로 활용됩니다.미래 변화: 페이스북은 메타버스 시장 진입을 계획하고 있어, 미래에는 가상 현실 기반의 소셜미디어로 변화할 가능성이 있 ... 를 있습니다.활용도: 채용, 전문가 네트워크 구축, 전문 지식 공유 등의 목적으로 활용되며, 기업들은 인재 발굴과 브랜드 인지도 향상을 위해 활용합니다.미래 변화: 인공지능 기반 ... 플랫폼들은 법적 규제와 자체적인 정책을 통해 사용자들의 프라이버시를 보호하는 동시에, 사용자들의 신뢰를 얻기 위해 투명한 정보 관리와 보안 시스템을 강화할 것으로 예상됩니다.최종
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.10
  • 기업가정신 및 창업기초 강의노트 족보 시험문제
    일2. 사내 기업가정신 활성화 방안1) 기업이 원하는 인재상#기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실, 근면, 정직, 책임 창의, 도전, 열정, 글로벌 역량, 인성#매출액 100 ... 대 상위기업들이 원하는 인재상-창조경제 시대에 요구되는 기업가정신. 인재로 가득 찬 기업이 경쟁력을 가짐.#사내 기업가정신‘혁신’기존 기업이 변화하지 않으면 성장할 수 없다.글로벌 ... , 자료종류 등에 대한 계획도 필요.“고객과 시장, 경쟁자, 정부정책, 글로벌환경, 공급자”사업 계획의 구상-부정적이고 안 좋은 결과라도 다시 한번 리뷰-아이디어의 수정 보완 혹은
    시험자료 | 113페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.16 | 수정일 2021.10.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    ESG경영의 필요성과 기대효과를 설명하세요
    리스크를 관리하기 위해 탄소 배출 저감 전략을 수립하고, 기후 변화에 대한 대응 계획을 마련할 수 있다. 사회적 리스크 관리를 위해서는 노동 조건 개선, 인권 보호, 지역사회 ... 성 3) 투명하고 공정한 지배구조의 필요성 2. ESG 경영의 기대효과 1) 장기적 재무 성과 개선 2) 투자 유치 및 자본 비용 절감 3) 경쟁력 강화 4) 리스크 관리 5) 규제 ... 하고, 안전한 작업 환경을 제공하며, 지역사회와 상생하는 관계를 구축할 수 있다. 이는 직원들의 직무 만족도를 높이고, 우수한 인재를 유치하는 데 도움이 된다. 또한, 지역사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
  • LG 전자의 시대상 변화와 포지셔닝
    와 육성은 기본적, 핵심적 과제로 보고 인력의 Flow관리와 우수 리더십 인력의 확보를 통해 인사시스템을 개편하고, 직급별로 활용할 수 있는 인재를 육성하여 중요한 직책을 우선적으로다. ... 하고 지속적인 상호협력을 통해 장기적인 경영계획을 수립할 수 있었던 계기가 되었다.Ⅱ-3. 90년대부터 현재.80년대 LG전자의 노사문제로 인하여 곤경을 겪은 LG전자는 혁신적인 ... 경영0년대에 이르러 조직구조 및 운영체제 개혁, 사업문화단위에 의한 경영, 자율경영 및 인재육성에 바탕을 둔 ‘21세기를 향할 경영구상’을 1990년 2월 공식발표하였다. 또한 고객
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.31
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2025년 08월 11일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감