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"업무절차서" 검색결과 1,961-1,980 / 78,026건

  • 간호관리학case based learning
    , 사명, 내용, 주요 과업직무내용(job contents): 구체적인 직무의 수행방법, 수행기간, 직무절차직무환경(working condition): 직무가 이루어지는 물리적·심리 ... 는다고 말한 것이 맞다면 직무의 재분석을 통해 과다한 업무의 부담을 줄이고 근로조건을 개선하도록 한다. 개선할 의지가 있다면 다양한 교육, 워크숍, 멘토링 제도를 제공하여 동기부여를 통해 ... 직무만족도를 높이도록 한다.2. 이직 관리 : 개별 면담 후 이직을 원한다면 이직 과정과 절차에 대해 설명한 후 남은 재직 기간 동안에는 직무의 책임을 다하여야 함을 설명한다.3
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 기술하시오
    있다. 예를 들어 예산 사용에 대한 결재 절차나 시설 유지·보수에 대한 권한이 분명히 규정되지 않으면 업무가 중첩되고 책임 소재가 불분명해지는 문제가 발생한다.이와 같은 하이브리드 ... , 정부, 민간, 학계 등 여러 이해관계자 간의 협력 구조와도 직결되기 때문이다. 기관을 운영하는 주체가 누구인가에 따라 목표 설정, 자원 배분, 업무 수행 방식이 달라지고, 궁극 ... 감이 크다. 사업을 추진할 때 절차와 규정이 명확하게 마련되어 있어 운영의 투명성이 높다. 예산 집행 역시 지방의회 혹은 중앙정부의 감사를 거치므로 특정 집단이나 개인의 사익 추구
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십) A+ 리더십과 관리를 비교, 설명하시오.
    적으로 달성하기 위한 절차와 규칙을 따른다.구분리더십(Leader)관리(Manager)목표 및 행동방향 설정, 비전 제시목표 달성을 위한 실행초점인간 중심규칙, 구조 중심관리 행위동기 ... 부여, 지도통제, 지휘가치관혁신, 창조유지, 책임 수행사고 방식장기적, 미래 지향적단기적, 과거 지향적의사소통수평적수직적업무 수행정당한 업무 수행효율적인 업무 추진태도도전적, 혁신 ... 카리스마와 감성 지능장기적인 성과를 위한 전략적 사고변화와 불확실성을 감수하는 용기3.2 관리자의 특성조직 구조 및 프로세스의 효율적 운영단기 목표 설정 및 실행규칙과 절차 준수위험
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직문화이론
    한 활동에 대한 기대 등2/ 용어 : 비일상적인 기술을 적용할 때 판단의 준거에 대한 통제3/ 패러다임 : 표준적인 업무절차와 환경에 대한 판단의 공유, 동의에 기반을 둔 권력과 권위 ... 의 내부적 통합의 기제를 제공한다는 점을 강조한다. 즉, 조직구성원들에게 자신들이 맡은 업무에 대한 이해와 내부적 ? 외부적 환경에 대한 공통적인 인식을 가능하게 한다 .해치 ... 을 위해 노력한다.2/ 위계적 문화는 내부 지향적이지만 통제를 중시하는 경향이 있다.일상적인 과업을 수행하는 경우, 문서 및 정보 관리, 위계적 권위구조 등 공식적인 업무처리 방식
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.10
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    [경영학개론] 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용은 바탕으로 논하시오
    다. 조직공정성은 절차공정성과 분배공정성으로 구분 될 수 있다. 분배공정성이란 의사결정의 과정을 거쳐 최종적으로 지급되는 임금, 승진, 조직 내에서의 인정 등의 결과물에 대한 분배 ... 역할은 생산량의 극대화를 추구하는 합리적 목표모형의 역할이고 경영자는 과업 중심적이고 업무의 수행에 많은 관심을 보인다. 업무 그자체로 동기를 유발시켜 이미 정해진 목표를 가장 ... 효율적이고 효과적으로 달성하는 것을 추구한다. 일 자체를 중시하고 업무수행의 결과에 객관적인평가를 내림으로서 부하들이 적극적인 업무수행 자세를 갖도록 만드는 역할이다. 제작자 역할
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십] 우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다. 이번에 출시할 제품의 개발방향에 대해 박부장이 갖고 있는 생각과 내 밑에 있는
    ) 리더와 부하 직원의 관계부하 직원들이 리더를 신뢰하고 지지한다면 부하 직원에 대한 리더의 영향력은 커질 수밖에 없다.(2) 업무구조세부적인 규정이나 표준화 절차가 수립되면 리더 ... 은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다. 이번에 출시할 제품의 개발방향에 대해 박부장이 갖고 있는 생각과 내 밑에 있는 실무자들이 갖고 있 ... 으로는 동료를 존중하고 참여를 독려하는 ‘관계 중심’과 규칙·규제·계획 등 업무에 중점을 두는 ‘업무 중심’의 두 범주로 나눠 각 상황에 가장 적합한 리더십을 제시했다. LPC척도표
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 관련 이론 (기획, 목표관리, 의사결정, 재무관리, 간호서비스 마케팅, 조직)
    을 기대효과로 구체적으로 수치화 한 것4. 정책: 조직의 목표성취방법 제시, 포괄적 지침, 행동방침 (간호표준, 지침서, 업무통제 지원, 일관성있는 관리지원, 조직계획 조정)5. 절차 ... , 집단의사결정의 장단점 비교-집단의사결정의 장점다양하고 풍부한 정보와 지식 수집구성원간의 상호작용 증가로 시너지 효과 유도업무의 분업화 가능민주적인 방법과 절차를 준수하므로 조직 내 ... 이후) - 상황이론 (1960년대)? 과학적 관리론의 특성을 기술한다.1. 근로자의 효율성, 생산성 향상에 관심업무의 효율을 높일 수 있는 방법에 관심시간, 적절한 기구, 장비 사용
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.19
  • [생활법률 2025년 2학기 중간과제물] 1.제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요 2.제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요
    이 명시한 절차(집단적 동의)를 중시하는 쪽으로 대전환하였다. 이는 ‘사용자의 일방적 변경’에 제동을 걸고, 노조·근로자 대표의 집단적 의사형성을 필수적 요건으로 재정립한 의미가 있 ... 다. 전원합의체는 ①근로기준법이 이미 집단적 동의 절차를 규정하고 있는 이상, 단지 내용이 ‘합리적’이라는 이유만으로 절차를 뛰어넘을 수 없다고 보았고, ②다만 근로자 측의 집단 ... 한 정보제공·설득 과정을 거쳐야 하며, 둘째, 대표성·절차적 적법성을 갖춘 동의 방식(근로자 과반 대표, 노조 동의 등)이 핵심이다. 셋째, 단순한 게시·통보나 묵시는 동의로 보
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사활동과 위험관리 중에서 위험관리의 정의와 과정 위험관리의 계획의 수립과 대책에 대하여 기술하시오 할인자료
    치 못한 손실이 가져오는 악영향을 최소화할 목적으로 행해지는 관리활동의 한 형태이다. 위험은 업무의 처리과정인 계획, 집행, 통제 단계에서 발생되어지며 발생 가능한 위험의 특성 ... 의 과정 1)위험성 확인 자원봉사활동을 시작하기 전에 업무와 관련해 어떤 위험요소가 있는지 확인하다 2)확인된 위험 사정 자원봉사활동 현장에서 확인된 위험요소 중 어떤 것이 가장 위험 ... 성이 높은지 사정한다. 3)위험조절 자원봉사활동 현장에 위험성이 있는 경우 위험을 감소시키기 위해 업무 활동을 조절하다 4)위험 재검토 자원봉사활동 현장에 있는 위험 요소를 검토
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.01.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지현장실습의 진행단계에 대해 단계별로 설명하고, 시설 실습 슈퍼바이저로서 효과적인 실습이 이루어지도록 하기 위해 강조하고 싶은 2가지 단계는 무엇인지에 대해 그 이유를 제시하여 서술하시오
    을 익히고, 실습 현장에서 필요한 기술과 절차를 미리 배우게 된다. 예를 들어, 사전 교육에서는 사회복지사의 역할과 책임, 윤리적 문제, 클라이언트와의 상호작용 방법 등에 대해 다룬다 ... 테이션 - 실습 오리엔테이션은 실습생이 기관의 구조와 운영 방식을 이해하는 데 도움이 된다. 오리엔테이션에서는 기관의 역사, 미션, 비전, 주요 업무, 직원 구성 등을 소개하고, 실습 ... 생들이 실습 기간 동안 따라야 할 규칙과 절차를 설명한다. 예를 들어, 오리엔테이션을 통해 실습생들은 기관의 일일 일정, 클라이언트와의 상호작용 방법, 보고서 작성 방법 등을 배울
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에서 TQM(총체적 품질관리)의 적용(수행)하기 위한 절차(과정, 단계)
    사회복지조직에서 TQM(총체적 품질관리)의 적용(수행)하기 위한 절차(과정, 단계)목차사회복지조직에서 TQM(총체적 품질관리)의 적용(수행)하기 위한 절차(과정, 단계)1/ 1 ... 의 수립5/ 5단계 : 개선대책의 실행6/ 6단계 : 평가 및 새로운 목표의 설정* 참고문헌사회복지조직에서 TQM(총체적 품질관리)의 적용(수행)하기 위한 절차(과정, 단계)총체 ... ), 조직운영 절차(processes) 관리기법(magement tools), 결괴outcomes)로 구분되어, 총 215개의 질문으로 구성되어 있다. 이 평가방법은 TQM의 추진실태
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+, IT 신기술) 미래 산업에서의 RPA의 역할 및 발전 방향에 대하여 설명하시오.
    12661333 임시 또는 정규직 직원 역할을 합니다. 사람이 하는 업무 처리 시간보다 훨씬 짧은 시간에 담당 업무를 처리하고 24x7x365로 작업하며 결코 지치지 않습니다. 로봇 프로세스 ... 자동화가 모든 산업, 특히 의료 분야에서 가장 빠르게 성장하는 데에는 이유가 있습니다. 이에 따라 사람은 자동화로 확보된 시간을 활용해서 기획 업무, 전략 업무 및 마케팅 업무 등 ... 창의적이고 생산적인 업무를 집중하게 됩니다.(1) 정량적인 효과글로벌 컨설팅사의 RPA Survey에 따르면 RPA 채택의 이점은 상당합니다. RPA 기술이 제공하는 비용 절감
    리포트 | 17페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.06 | 수정일 2023.02.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동학대에 대한 법률
    의 역할을 구분하고 업무범위를 정립하였으며, 아동보호전문기관 설치 조항을 명시하였다.2014년에는 아동학대 관련 규정을 전체적으로 검토하여 피해아동과 그 가록에 대한 지원을 강화 ... 경우 아동학대 피해 아동의 보호조치에 그 의견을 듣지 않아도 된다는 예외규정을 두었다. 또 아동보호전문기관의 피해아동보호 업무의 효과성을 증진하기 위해 제22조(아동학대 예방 ... .2) 아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법2014년 1월 아동학대범죄의 처벌 및 그 절차에 관한 특례와 피해아동에 대한 보호 절차 및 아동학대 행위자에 대한 보호처분을 규정
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.27
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    [간호관리학 실습] 리더십유형 분석 보고서
    리더십 유형 분석 보고서[지휘]1) 리더십 유형구분리더십이론의 특징부서관리자의 리더십 특징삼원론① 전제형: 업무 중심적이고 권위적인 리더십 유형- 집단에 대한 강한 통제 중시 ... 하여 결정을 한 뒤, 수간호사 선생님께 보고를 하는 것이 더 좋을 것 같다고 판단하였다.오하이오주립대학리더십연구오하이오 연구: 조직 내 업무집단의 성과 만족에 영향을 주는 리더십 행동 ... 의 결정요소를 찾아내어 리더십 유형의 효과 탐색, 구조화와 사람에 대한 배려라는 이차원으로 요인이 분리된 리더십 행동유형 도출- 구조화: 지도자가 종업원의 업무수행을 기획, 조직
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지행정론] 감사와 회계
    을 보이기도 한다. 실질적인 업무의 효과성보다는 형식적 절차에 집착하게 되어 창의성과 유연성을 억제하는 측면이 있기 때문이다.2/ 운영감사운영감사(operational audit)란 ... 한 절차에 따라 시행되는지, 재정이나 다른 보고서들이 적절하게 구비되었는지, 또한 조직에 적용된 각종 규칙과 규정들을 잘 준수하는지를 확인하는 것이다. 보통 사회복지조직에서는 다양 ... 한 자금원천을 가지고 있고, 각 자금제공자마다 요구하는 절차와 규정이 다르기 때문에 각 자금원천별로 감사에 대비하게 된다.규정준수 감사의 본래 취지는 개인의 욕심으로 재원이 잘못
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지행정론] 예산수립 절차(과정)
    [사회복지행정론] 예산수립 절차(과정)목차[사회복지행정론] 예산수립 절차(과정)1/ 조직의 단기적·구체적 목표 설정2/ 조직운영에 관한 자료수집3/ 운영 대안의 고려4/ 조직활동 ... 의 우선순위 결정5/ 우선순위에 따른 예산안의 잠정적 확정6/ 재정원천과의 접촉 및 확인* 참고문헌[사회복지행정론] 예산수립 절차(과정)일반적으로 사회복지조직에서의 예산수립은 조직 ... 수립을 위한 일반적인 절차는 다음과 같다.1/ 조직의 단기적 ? 구체적 목표 설정예산수립 시 가장 먼저 수행되어야 할 것은 조직의 기존 목표를 확인하고 필요하다면 새로운 목표
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.12
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    우리나라 공무원조직과 탈관료제
    는다. 다르게 본다면 절차와 규율만 따른다면 책임을 피할 수 있다. 이러한 공무원 조직의 특성은 재난 상황 이후 징계절차 혹은 진상규명과정에서 여실히 드러난다. 검찰은 관계자들을 구형 ... 의 재난안전관리본부 산하에 있는 조직이다. 또한 중앙재난안전상황실은 중앙재난안전상황실의 업무 총괄을 하고 있는 실장, 상황총괄담당관실의 업무를 총괄하는 과장이 이끌고 있으며 이 둘 ... 들과 납세자들은 공무원 수가 많아지는 만큼 업무량도 당연히 늘어난다고 생각하지만, 실제로 관리의 수와 업무량은 아무런 관련이 없다는 뜻이다. 이렇듯 가장 대응이 빨라야 할 조직도 이
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    중대재해처벌법 개요 및 한계점(한계점을 강조하여)
    보건관리책임자 등의 충실한 업무수행 지원 (권한과 예산 부여, 평가기준 마련 등)? 산업안전보건법에 따른 안전관리자, 보건관리자 등 전문인력 배치? 종사자 의견 청취 절차 마련 ... . 사업장의 의무이행 사항- 시행령 제3조 및 제4조에 따른 사업장의 의무이행 사항은 다음과 같음? 안전·보건 목표와 경영방침의 설정? 안전·보건 업무를 총괄·관리하는 전담 조직 설치 ... ? 유해·위험 요인 확인 개선 절차 마련, 점검 및 필요한 조치? 재해예방에 필요한 안전·보건에 관한 인력·시설·장비 구비와 유해·위험요인 개선에 필요한 예산 편성 및 집행? 안전
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지수급권의 권리 실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할수 있는 방안
    기본권의 하위 개념으로서 생존권의 차원에서 모든 국민이 사회복지서비스를 당연하게 받아야 하는 권리를 의미하기도 한다. 사회복지수급권은 크게 실제적인 권리와 수속적인 권리, 절차적인 ... 복지급여를 받기 위해서 적절한 절차에 참여하는 권리로서 청구권을 실현하기 위해서 불평등하게 취급당하지 않을 권리 등이 포함된다., 마지막으로 절차적인 권리는 실체적인 권리를 실현 ... 하기 위해서 보장되지 않는 경우 이를 보전하거나 이행, 강제할 것을 구체적으로 실현하는 절차와 관계된 권리, 사회복지수급권의 실체적인 권리 실현이 보장되지 않을 경우 이를 보장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
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    회계와 부기의 차이에 대해 서술하시오
    ’에 대하여 설명하고자 한다. 부기는 장부기입 또는 가계부 기입이라는 뜻으로 거래나 계정과목 등을 분개라는 절차를 통해 차변과 대변으로 나누어 적는 방법을 말한다. 본 보고서 ... 인해 많은 사람들이 회계감사제도 자체에 의문을 제기하기도 한다.부기는 기업의 자산 및 부채 상태를 기록하고 계산하며 정리하는 방법으로서 회계 장부 작성 업무를 말한다. 즉, 부기 ... 는 회사의 재산상태를 파악하기 위한 수단이며 재무제표상의 계정과목들을 처리하는 절차라고 할 수 있다. 따라서 거래 발생 시에는 반드시 분개를 통해 차변과 대변이라는 두 개의 공간
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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2025년 09월 14일 일요일
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