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"단결권리" 검색결과 1,941-1,960 / 5,729건

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  • 현대사회와 노사관계 핵심 요약
    하기 위해서 집단적으로 시위 행동을 할 수 있는 권리 를 말한다.※ 노동3권 내용- 단결권 : 근로자의 단결권이라 함은 근로자가 작업환경의 유지 개선을 실현하기 위해서 자주 ... 적 으로 단체를 조직할 수 있는 권리를 말한다.- 단체교섭권 : 근로자의 ‘단체교섭권’이라 함은 근로자가 작업환경 유지 개선을 위해서 근로자자 치단체 이름으로 사용자 또는 사용자단체와 자주 ... 적으로 교섭할 수 있는 권리를 말한다.- 단체행동권 : 단체행동권은 근로자와 사용자간에 단체교섭이 원활하게 이루어지지 않은 노동쟁 의를 전제로 해서만 허용되는 최후수단적인 성질
    리포트 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2010.10.04
  • 부당노동행위 주체 및 유형 관련 판례 검토
    되었다 할지라도 근로자는 사법상의 지위의 확보 및 권리의 구제를 받기 위하여 별도로 민사소송을 제기할 수 있다.”“구 근로기준법 제27조의 3의 규정은 부당해고를 당한 근로자에게 노동위원회 ... 여 신속한 권리구제를 받을 수 있도록 같은 법 제42조, 제43조에서 행정상의 구제절차까지 규정하고 있는 점에 비추어 이는 효력규정인 강행법규라고 풀이되므로위 규정에 위반된 법률행위 ... 자가 노동조합을 조직 또는 운영하는 것을 지배하거나 이에 개입하는 행위’ 등을 부당노동행위로 규정하고 있고, 이는 단결권을 침해하는 행위를 부당노동행위로서 배제 ? 시정하여 정상
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.10
  • [노무관리진단][노무관리][노무][노사][공인노무사]노무관리진단의 정의, 노무관리진단의 내용, 노무관리진단의 공인노무사, 노무관리진단의 방법 분석(노무관리진단, 노무관리, 노무)
    경북도, 25년 전의 평화시장… 서로 다른 시대와 상황에서도 변하지 않는 것이 있다. 즉, 자본주의 사회에서 자본가와 노동자는 동등할 수 없고 노동자들이 자신의 권리를 확보하기 위 ... 해서는 조직적으로 단결하여 싸워야 한다는 것이다. 이 조직이 바로 노동조합이다.노동조합이 만들어지기 이전에 우리는 한 현장에서 일하면서도 서로 경쟁의 대상이었다. 임금을 더 받기 위 ... 해서는 옆의 동료보다 관리자에게 잘 보여 호봉을 높이거나 죽도록 잔업? 철야에 매달리는 것이 고작이었다. 그러나 노조가 만들어지고 나서 옆의 동료는 같이 단결하고 싸워야할 동지
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화 빵과 장미 감상문 - 노동문제에 눈을 뜨다
    상납을 요구하고, 출근시간에 조금 늦었다는 이유로 몇 년을 일한 미화원을 그 자리에서 해고한다. 이에 마야는 자신의 권리, 빵(최저 생계비)과 장미(인간의 존엄과 삶의 질)를 얻 ... . 샘을 말한다. "…우리는 빵을 원하지만 장미도 원합니다. 아무도 거저 장미를 주지 않습니다. 장미를 얻는 길은 구걸을 멈추고 단결할 때입니다. 우리 삶을 휘두르는 회사에 맞설 만큼 ... 강한 노조를 만들어야 합니다. 여러분의 권리를 위해 일어나십시오!" 샘과 노동자들은 LA저명인사와 할리우드 스타가 대거 참석하는 합병 축하파티에서 미화원들의 열악한 노동조건
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.05
  • 신간회활동에 관한 PPT입니다
    (4) 농촌교육기관 설치 (5) 봉건적 관습폐지 (6) 조선 농민 총 동맹 지지 노동문제 (1) 노동자 단결 및 파업권 확립 (2) 노동조건에 관한 민족적 차별대우 철폐 (3 ... . 전 민족의 총 단결 / 전 민족의 현실적 공동이익 실현 각 계층의 민족성원이 완전독립과 경제적 해방을 추진한다 . 모든 자치운동의 부인 / 일제와 타협한 모든 개량주의 운동 ... ! 어민들의 권익수호운동 재만동포 옹호운동 ! 원산총파업 노동운동지원 * 신간회의 민족운동 - 민중권리보호26 /33 * 신간회의 민족운동 - 계몽 「신간」 잡지 간행시도 「신간
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.10
  • 중국 공산당 제 17차 전국대표대회
    를 발전시켜 인민들이 민주권리를 보다 실제적으로 많이 향유하도록 보장해야 한다. 3) 의법치국의 기본방약을 전면적으로 관철 실시하여 사회주의법치국가 건설을 가속화해야 한다. 4) 단결 ... 하여 개방형 경제수준을 제고시켜야 한다.6. 견고하며 변함없는 사회주의 민주정치의 발전1) 인민민주주의를 확대하고 인민의 주인으로서의 권리행사를 보장해야 한다. 2) 기층의 민주 ... 할 수 있는 모든 역량을 단결하여 애국통일 전선을 강화해야 한다. 5) 행정관리체제개혁을 가속화하여 서비스형 정부를 건설해야 한다. 6) 권력이 바르게 행사되려면 반드시 권력이 공개
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.24
  • 사회복지행정론 기관분석
    을 가진 사람이 지휘할 권리를 가지고, 업무자를 복종시키는 데 필요한 파워를 가진다.지휘의 단일화어떤 사람도 한 사람 이상의 보스를 가지지 않는다.권한의 선최상위에서 최하위의 위계 ... 에까지 이르는 권한의 연결이 분명해야 한다.보수급여는 고용자와 피고용자 모두에게 공정하고 만족스러워야 한다.단결심조직에 관한 사기와 좋은 느낌은 효과적인 대면 의사소통과 집단 결속력 ... 기 때문인지, 종교인이라는 선입관 때문인지 조직 구성원들이 종교인이 아닌 사람이 관장인 경우 보다 대하기를 어려워하고 있다. 또한 조직 내의 단결을 위한 모임에도 잘 참석하지 않
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.23
  • 생존권이념의형성과정을서술하시오(최재환)
    ? 생존권이념의 형성과정을 서술하시오1. 생존권이란?생존권이란 인간이 인간답게 살아갈 수 있는 권리, 즉 생존을 위해 필요한 모든 조건들을 확보하기 위해 요구 쟁취하는 권리를 말 ... 권이란 국민이 인간다운 생활을 하기 위하여 국가의 적극적인 급여와 배려를 요구할 수 있는 권리라고 말할 수 있다.다시 말하자면 국가의 적극적인 관여와 배려를 통해 국민이 현실생활 ... 에 필요한 조건의 보장을 요구하는 권리의 총체를 말하는 것이다. 쉽게 말하자면 인간이 생존에 필요한 기본적 조건 즉 의, 식, 주, 교육 등을 국가가 책임지고 확보해 주어야 한다는 의미
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.04.07 | 수정일 2020.06.10
  • 성서의 가난한 사람들
    한 이스라엘의 역사 속에서 가난한 자들의 권리를 발견하고 외침을 들으며 기쁨을 맛보는 것은 인류의 1/3이 적어도 세계 자원의 75%를 통제·소비하고 있으며 이들 중 대부분이 그리스도교 ... 이 지켜졌다. 또 7년째 되는 해에 모든 히브리 노예들에게 자유의 몸이 될 권리를 허락하였다. 계약법전에서는 평등의 개념을 포함하여 노예층의 출현을 원칙적으로 거부하였다. 이는 함무라비 ... 다. 이러한 상황 속에서 신명기 법전은 빈자의 권리에 관한 내용을 심화하고 명문화한다. 그리고 그들의 근본적인 사상인 자유농민적 사상을 유지·보존하려고 노력한다. 하나님께서 공짜로 주
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.15
  • [중국인권][중국][인권][소수민족정책][소수민족][종교관][종교][국제인권규약][국제인권]중국인권의 등장, 중국인권의 소수민족정책, 중국인권의 종교관, 중국인권의 국제인권규약
    고 학자들은 “계급투쟁의 몰락과 개혁개방정책의 등장은 중국의 인권상황을 변화시켰고 시민의 정치적 권리에 대한 정식적인 접근을 가능케 하였다.”고 평가한다.이러한 인권담론의 변화 ... 는 1982년 헌법에도 반영된다. 1982년 헌법은 “기본적인 권리와 시민의 의무”에 관련된 조항에 선거권과 피선거권, 언론의 자유, 종교의 자유, 불법구금의 금지 등을 다루고 있 ... 도 시민의 정치적 권리를 제한하는 성격 또한 갖는다. 그럼에도 불구하고 1982년 헌법은 총체적으로 인권을 증진시켰다는 점, 그리고 중공당의 인권과 정치적 의제에 대한 최초의 언급이 있
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16
  • 초기업별 노동조합(산별노조) 지부 분회의 법적 지위
    . 기본 판례연구1. 노동조합의 개념과 조직형태(1) 노동조합의 개념노조법 제2조(정의) 제4호는 노동조합의 개념에 대하여 “노동조합이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결 ... 별 노동조합 지부?분회의 노동조합성(1) 노동조합의 요건노조법 제2조(정의) 제4호는 노동조합을 ‘근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지?개선 기타 근로자의 경제 ... 적?사회적 지위 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체’라고 정의하고 있다. 따라서 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 향상을 목적으로 활동하는(노동
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.07
  • 피티통합본,자본주의 사회와 노동,노동계급의 형성과 노사관계의 변화,노동과정과 사회관계의 변화,한국의 공업화와 노동문제
    하는 인간 . 욕구를 충족하기 위해 본능적으로 이루어지는 행위1. 자본주의 사회와 노동 자본주의 하에서 노동을 바라보는 관점 라파르그 (P. Lafargue )-『 게으를 권리 ... , 질병 , 공업 재해 등에서 스스로를 보호하기 위해 결성 ) → 노동조합으로 발전 노동조합운동의 시작 노동자들은 노동조합을 통해 자신들의 경제적 사회적 정치적 권리를 확보하기 위해 ... 노력 . 1824 년 영국노동자들이 ‘ 단결금지법 ’ 을 폐지 시민자격 확보를 위한 노동자들의 정치운동 시작 차티스트 운동 노동자들은 하나의 ‘ 계급 ’ 으로 성장 (2) 노동조합
    리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.03.01
  • 노조법상 조합활동의 범위에 대한 연구
    될 수 있는 행위인 경우에는 이를 긍정하여야 할 것이다.3. 정당성의 판단기준1) 일반적 판단기준조합활동의 정당성은 조합활동의 권리를 보호하는 헌33의 단결권 보장의 근본취지에 입각 ... 노조법상 조합활동의 범위에 대한 연구I. 의의 및 논점1. 의의노동조합은 단결 활동을 통해 노사대등관계를 실현하고 근로자의 경제적·사회적 지위를 향상하는 것을 목적으로 하 ... 는 ①근로3권 실현활동으로서의 보호가치를 가져야 하며, ②사용자의 권리와 저촉하는 경우 법익형량 내지 권리 조정의 면에서 정당한 것으로 평가될 수 있어야 한다. 전자는 조합 활동
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.06
  • 단결
    관계의 자주적 형성단결권-근로조건의 향상을 도모하기 위하여 근로자와 그 단체에게 부여된 단결의 조직 및 활동을 위시하여 단결체에의 가입 및 단결체의 존립보호를 위한 헌법상의 권리Ⅱ ... 의 관계에 있어서의 적극적 성격 때문 단결권은 근로자들의 근로조건의 개선을 위하여 국가가 후견적 또는 적극적 내용의 권리성을 보장하고 있는 것이기 때문에 생존권적 기본권으로서의 성질 ... 단 결 권목 차Ⅰ. 序 Ⅱ. 法的性格 Ⅲ. 團結權의 內容 1. 개별적 단결권 (1) 제반규정 2. 집단적 단결권 (1) 제반규정 Ⅳ. 團結權의 法的效果Ⅴ. 結社의 自由와 團結
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.13
  • 노동법과 노동정책, 노동법과 노동3권, 노동법과 노사관계개혁위원회, 노동법과 간접고용, 노동법과 비정규근로자, 노동법과 집단적 자치원리, 노동법과 연봉제도입, 노동법과 영업양도
    은 일정한 권리를 이념적으로 확인하고 그로부터 법적인 권리체계나 제도를 일의적(一義的)인 내용으로 도출하지는 않는다. 근로시간제도를 법정한다든가 최저임금제도를 시행하는 경우 한 사회 ... 의 경제적 발전수준이나 경제적 부담능력에 따라서 권리의 구체화 정도가 가변적이다. 그러므로 새로운 분야의 노동법은 입법정책에 큰 영향을 받는다. 또한 입법정책의 영향은 기존의 노동법 ... 에도 영향을 미친다. 파업권의 경우 노동자에게 노무의 제공을 거부할 수 있는 권리를 갖는다는 것이 그 본질적 내용이라고 인식되고 있다. 그러나 단체행동권을 제약함으로써 산업평화
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.20
  • 무노조 기업의 개념과 특징,사례 및 시사점
    1. 무노조 기업노동조합 [ labor union , 勞動組合 ] 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 노동자의 경제적, 사회적 지위의 향상 ... 기업의 사례정책적 무노조 기업 월마트“종업원의 권리를 존중하고, 표현의 자유를 격려하지만 제 3자의 개입은 원하지 않음.”2. 무노조 기업의 사례정책적 무노조 기업 월마트2. 무 ... 철학 = 상생상화1) 노사 간 화합을 강조하며 선의의 경쟁을 통해 어느 이해집단과도 상반되지 않는 공익 우선2) 서로가 서로를 사랑하고 아끼는 마음에서 참다운 인화와 단결이 가능
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.05
  • 영화 빵과장미에 관한 감상 및 서평
    노동현장에 대한 직접적인 보고서다. 불법 이주자로서 LA의 거대 빌딩에서 청소부로 일하는 멕시코 여성이 백인 직업 노동운동가와 만난 뒤 불합리한 현실에 눈뜨고 노동자들의 단결 ... 로써 받아야할 최소한의 권리조차 받지 못하며 노동을 착취당하고 있었다. 그때 마침 노동자들의 권리를 위해 조합에서 일하고 있던 "샘"을 만나게 된다. 영화 조사를 하다가 영화 포스터 ... 와 같이 일하는 노동자들에게 조합에 가입할 것을 권유하고, 권리를 되찾고자 노동자들과 함께 힘을 모으게 된다. 여기서 노동자들이 시위를 하면서 "우리는 빵도 원하지만, 장미
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.14
  • 사회복지법의기본원리
    에 입각하여 정의ㆍ인도와 동포애로써 민족의 단결을 공고히 하고, 모든 사회적 폐습과 불의를 타파하며, 자율과 조화를 바탕으로 자유민주적 기본질서를 더욱 확고히 하여 정치ㆍ경제ㆍ사회 ... ㆍ문화의 모든 영역에 있어서 각인의 기회를 균등히 하고, 능력을 최고도로 발휘하게 하며, 자유와 권리에 따르는 책임과 의무를 완수하게 하여, 안으로는 국민생활의 균등한 향상을 기하 ... 권보장 참정권보장사회복지법의 기본원리인간의 존엄과 가치ㆍ행복추구권 모든 국민은 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며, 행복을 추구할 권리를 가진다. 국가는 개인이 가지는 불가침의 기본
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.13
  • 프랑스공무원에 관해서
    1. 프랑스의 공무원 단결권 관련 법제??○ 헌법과 법률로 공무원 단결권 등을 보장????- 현행 프랑스 헌법(1958)은 그 前文에서 “1789년의 인권선언 및 1946년 헌법 ... 의 전문에서 확인되고 보완된 인권에 대한 충실을 엄숙히 선언한다” 고 규정?????? 1946년 헌법 전문은 “모든 인간(tout homme)은 조합활동에 의하여 자신의 권리 ... 되고, 공무원 노동조합이 적법한 조직으로 인정????- 프랑스의 공무원일반법(1983)은 "단결권은 공무원에게 보장된다. 공무원은 자유롭게 노동조합을 설립하고, 그에 가입하며, 조합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.11
  • 생활속의 경제 D형 성장
    한 계약을 맺는 것이 대부분의 경우이다. 이에 자본가의 횡포를 막기 위한 장치로서 노동자들의 단결권, 단체교섭권, 단체 행동권의 노동 3권을 보장함으로써 노동자의 권리를 보호하도록 되
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.01
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2025년 05월 30일 금요일
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