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"현대적리더십이론" 검색결과 1,921-1,940 / 8,456건

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    로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오
    두 모델과의 차이점④ 지역사회개발 모델 실제 사례: 서울시 ○○동 주민자치 마을사업⑤ 사례 분석: 지역사회개발 모델의 적용성과 한계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회는 점점 ... 적용한 국내 사례를 제시하고, 그 적용 방식과 효과, 한계를 분석해보고자 한다. 이를 통해 지역사회복지실천의 이론과 실제 간의 연결고리를 모색하며, 우리 사회가 지향해야 할 복지 ... 실천 방향에 대해 고찰하고자 한다.Ⅱ. 본론① 로스만의 지역사회복지실천 3모델 개요로스만(Jack Rothman)은 1960년대에 지역사회복지 실천을 분류하며, 그 이론적 접근을 세
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02
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    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오
    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 기술 ... 된 인사관리와 인재 개발을 가능하게 하며, 조직의 문화와 가치관을 반영하여 구성원의 행동과 성과를 유도하는 역할을 한다.역량모델의 중요성현대 조직은 빠르게 변화하는 외부 환경 ... 모델링이다. 해당 기업은 글로벌 시장에서의 경쟁력을 강화하기 위해 직원들의 글로벌 역량을 중점적으로 개발하고자 했다. 이를 위해 글로벌 리더십, 문화 이해, 언어 능력 등을 포함
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.24
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    조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고
    , 리더십, 전략, 조직 문화에 직접적으로 영향을 미친다고 보고 조직변화과정에서 외부적인 환경이 중요한 역할을 한다고 여겼다. 이는 일반체계이론과 관련이 있는데 조직은 외부환경을 무시 ... 할 수 없다는 부분을 강조한다.Porras와 Roertson의 조직이론에서는 외부환경이 조직의 변화를 유도하는 중요한 요소라고 보았다. 조직의 전반적인 목적은 비전에 나타나 있 ... 변화의 힘으로 사용한다고 본다.2. 조직 변화 유도를 위한 실제 사례현대오일뱅크는 2000년대 초반까지 기업 문화 측면에서 경쟁력을 찾기는 어려웠다. 상부에 의사 결정권의 집중
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
  • 간호지도자론 ) 자신의 실무에서 일어나는 변화에 대해 분석하고, 변화과정에서 나타날 수 있는 저항의 형태와 저항관리방법을 서술해 보시오. 외16개 할인자료
    연구를 보면 이를 알 수 있다.2) 진성리더십최근에 급부상되고 있는 개념으로 현대 사회가 경영 환경의 변화, 혼란, 경제적 위기 등의 ‘취약한 심리적 상황’에 놓이면서 등장 ... 는 자신에 대한 정보를 객관적으로 파악하고 있어야 다른 사람에 대해서도 올바르게 인지하고 파악할 수 있다. 처해있는 상황과 직원들의 성향에 따라 다른 리더십이 필요하므로 지도자 ... 는 자신의 성향을 우선으로 파악하고 다른 리더십 유형이 있어야 하는 직원들에 대응하기 위한 계획을 세워야 한다.2) 시스템 진단구성원의 수행능력을 평가하기 위해 시스템 진단이 필요
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.02.25
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    학점은행제 사회복지행정론 과제, 사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오. 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것
    이론의 경우 우리 현대 사회에서는 필수적이며, 중요하며 효율적인 조직이라 할 수가 있다. 하지만 우리나라와 같이 상명하복을 중요시 여기며, 장유유서가 심한 나라의 경우 계급이 낮 ... 사회복지조직이론을 아래의기준에 맞추어 정리하시오.1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시 ... 하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능)3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것과목 ? 사회복지행정론이름 ?Ⅰ. 서론이번 조사
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.02
  • 경험학습의 중요성과 필요성
    방법은 학습자가 적극적으로 참여하며, 그 경험을 통해 지식을 습득하고 능력을 개발하게 한다. 더불어, 경험을 통해 얻은 지식은 이론적인 지식보다 훨씬 깊이 있고 지속적으로 기억 ... 하고, 창의적으로 생각하며, 자기 자신의 학습 과정을 스스로 조절하는 능력을 키우게 한다. 현대 사회에서는 단순한 지식의 습득보다는 문제 해결, 팀워크, 의사소통 등의 복합적인 능력 ... 성과 필요성은 교육의 방향성과 미래 사회의 요구에 부합하는 방법론을 찾아야 하는 현대 교육계의 과제와 직결되어 있다. 이 글에서는 경험학습의 본질, 그리고 그것이 현대 교육
    리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.12.01
  • 인간관계론 ) 동기유발이론 중 브룸 기대이론 아담스 공정성이론 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오. 할인자료
    인간관계론동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.인간관계론동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론 ... 을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.목차Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 브룸의 기대이론2. 아담스의 공정성이론3. 두 이론을 인간관계에 적용Ⅲ 결론Ⅳ 출처 및 참고문헌Ⅰ 서론동기유발이론 ... 의 노력이나 능력, 리더십과 같은 주변 요소에 큰 영향을 받는다고 볼 수 있다. 개인이 이러한 노력과 행동에 의해 일정한 성과를 얻게 되면 보상과 만족감으로 인하여 행동이 강화
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2024.04.24
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    신의 강점 50가지를 적고 사회복지 실습 현장에서 클라이언트와 일대일 혹은 기관에서 실습을 할 때에 활용될 수 있는 것을 10가지를 적용하여 설명하세요.
    신의 강점 50가지를 적고 사회복지 실습 현장에서 클라이언트와 일대일 혹은 기관에서 실습을 할 때에 활용될 수 있는 것을 10가지를 적용하여 설명하세요.1. 서론현대 사회 ... 은 신의 강점 50가지를 실명함과 동시에, 이 중 10가지가 사회복지 현장에서 어떻게 구체적으로 활용될 수 있는지를 제시함으로써, 강점 기반 사회복지 개입의 이론적 및 실천적 기초 ... 능 50) 리더십이다. 본 목록은 심리학 및 사회복지 연구에서 제시된 다양한 강점 요소를 종합하여 작성된 것이다. 연구에 따르면, 강점 목록에 포함된 요소들은 클라이언트의 자아
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.04
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    (평생교육경영론) 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을
    교과목명: 평생교육경영론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점 ... ) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.- 목 차 -1. 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인2. 학습조직 구축의 기본 원리 ... 의 리더십에서 가장 중요한 요인21세기 환경은 세계화, 정보화, 지식화로 특징지어지고 있다. 이러한 환경에서 모든 조직에서 긴박한 변화를 요구하고 있으며 급변하는 환경 속에서 생존을 위
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 한양대 신소재공학부 편입학 학업계획서 할인자료
    )에 지원한 동기를 기술하시오.- 미래의 혁신과 개발에 기여하고자 하는 의지신소재공학은 현대 기술 및 산업에 큰 영향을 미치며, 환경, 에너지, 의료, 우주, 자동차, 전자, 통신 ... 와 개발에 기여하고자 합니다.- 역랑과 관심신소재공학은 현대 산업과 기술의 핵심 분야 중 하나로, 미래의 혁신과 발전을 주도하는 분야 중 하나로 인식하고 있습니다. 저는 과학 ... 과 공학을 공부하며 물질과 기술에 대한 놀라운 흥미와 열정을 키워왔습니다. 이를 통해 물질과 기술이 사회와 산업에 미치는 영향을 깊이 이해하고자 합니다.- 한양대학교의 평판과 리더십한양
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 (20%↓) 4000원 | 등록일 2023.11.05
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    글로벌 경영 다문화기업의 인센티브에 관한 고찰
    을 보장한다.동기부여는 리더십 요소 중 하나이며 인센티브를 활용한 리더십은 “다양한 측면에서 최적화된 노력을 통해 인재의 열정과 창의성을 최대한 발휘하게 하여 인재가 활기차게 활동 ... .【키워드】다문화 기업, 인센티브, 사람 중심, 인적자원관리, 관리 심리학, 다국적 기업, 글로벌 경영현대 글로벌 기업 경영에서 인센티브를 제공할 때, 비록 서로 다른 문화 ... 의 요구 사항을 이해하며, 인간의 자유, 평등, 경쟁을 장려한다"(2) 다문화적 인센티브 이론인센티브 이론은 ‘내용’과 ‘프로세스’의 두 가지 범주로 나눌 수 있다.내용 이론에서는 직원
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.12
  • 사회복지행정 관리자의 역할을 설명하되, 각각의 역할을 사례를 제시하여 기술하시오
    사례Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지는 현대 사회에서 점점 더 중요한 역할을 하고 있다. 경제적 불평등, 고령화, 사회적 약자 보호 등 다양한 사회적 문제가 대두됨에 따라, 이 ... 한다. 단순한 운영자가 아니라 조직의 방향을 설정하고, 구성원의 역량을 강화하며, 서비스의 효과성을 극대화하는 전략을 수립하는 중요한 역할을 맡고 있다. 특히 현대 사회의 복잡한 사회문제 ... 한 역량 개발을 지원하는 역할을 수행한다.리더십을 발휘하는 관리자는 조직의 목표와 가치에 대한 이해를 높이고, 직원들의 자율성과 창의성을 촉진하는 환경을 조성해야 한다. 이를 통해 조직
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
  • 진화 심리학의 개념을 설명하고 현대 남녀의 성 행동을 진화 심리학적 관점에서 기술한 후 아울러 미래의 남녀 성행동은 어떻게 달라질 지 본인의 생각을 중심으로 기술하시오
    [리포트]< 성행동의 심리학 >진화 심리학의 개념을 설명하고 현대 남녀의 성 행동을 진화 심리학적 관점에서 기술한 후 아울러 미래의 남녀 성행동은 어떻게 달라질 지 본인의 생각 ... 문헌1Ⅰ. 서론진화 심리학은 인간 행동과 심리를 진화의 관점에서 이해하고 설명하는 학문으로, 이론적으로는 남녀 간의 성 행동에 대한 풍부한 해석을 제공한다. 진화 심리학은 인간 행동 ... 이 수천 년 동안의 진화 과정을 통해 형성되었다고 주장하며, 이를 통해 현대 남녀의 성 행동을 더 깊게 이해하고 미래에 어떻게 변화할 수 있는지를 예측하는 데 도움을 줄 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09
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    인문의 숲에서 경영을 만나다 독후감
    한 준비가 필요하다는 사실을 강조하는 셈이다.책은 역사적 맥락만 다루는 게 아니라, 현대 경영 현장에서 중요한 열 가지 키워드를 중심으로 각 주제의 의미를 확장한다. 신뢰 변화 ... 자 급속히 쇠락했다. 거기에는 부패 보수화 혁신 의지 부족 등 다양한 요인이 복합적으로 작용했다. 현대의 기업 환경에서도 급변하는 시장 흐름과 내부 갈등이 맞물리면 얼마든지 비슷한 과정 ... 어 올린 사례를 통해 독창적 관점을 펼친다. 처음에 청대 강희 옹정 건륭 세 황제의 리더십과 업적이 자세히 언급되는데, 그 안에는 폭넓은 인재 등용 원칙을 세우면서도 유연하게 대처
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.01
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    사회복지행정의 이념 중에서 효과성, 효율성, 접근성의 이념 할인자료
    을 의미한다. 또한, 이러한 사회복지행정에는 여러 가지 가치가 존재하고 있다. 특히 사회복지조직은 이론적 관점에 따라 기관 운영의 방법과 그 방향이 달라진다. 사회복지기관에서의 운영과정 ... 은 기획, 조직, 인사, 재정, 평가 등을 중심으로 전개되고 있다. 사회복지기관의 책임자가 어떤 리더십을 발휘하며, 조직구성원들이 어떤 동기를 가지고 기관목표를 성취할 것인가 ... 화, 복잡화된 현대사회 : 복잡해진 사회문제를 해결하기 위해 → 제도, 체계, 법적으로 접근 → 복잡한 복지문제를 해결하려면 행정이 필요로 하고 있다. 그리고 인간사회는 상호 연관
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
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    인적자원개발의 네 가지 구성요소와 특징을 서술하시오
    경쟁이 매우 치열한 현대 경영사회에서 기업들이 각자의 영역에서 다른 기업들과는 구별되는 경쟁력을 형성하기 위해서는 현대 사회가 고도의 지식기반의 사회라는 점을 고려할 때 인적자원 ... 다. 조직 문화나 조직의 구조, 조직 사명, 조직에서 업무를 수행하는 과정, 정책이나 절차, 비즈니스 관행, 리더십 등의 요소를 원만하게 조정하고 시너지 효과를 높이는 것이 목적이 ... 다. 현대사회의 조직들이 놓인 내외부적인 환경은 매우 빠른 속도로 변화하기 때문에 이러한 변화의 흐름에 조직이 보다 탄력적으로 대응을 하기 위해서는 조직개발에 적극적으로 나서는 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • 방통대 2021년 2학기 평생교육경영론-중간과제물
    교과목명 : 평생교육경영론학과명 : 교육학과학번 :성명 :1. 교재의 제4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유 ... 를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.답)평생교육기관의 리더십으로 가장 중요한 자질은 소통능력이라고 생각한다. 평생교육기관의 리더는 평생교육기관의 운영에 대한 역할 ... 이 전체에 미치는 영향을 파악하고 이를 통해 가장 중요한 문제가 무엇인지를 파악하는 능력이다. 특히 시스템 사고는 급격히 변화하는 현대 사회에서 더욱 중요한데, 단편적인 이해나 일
    방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.28 | 수정일 2022.01.15
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    사람들은 다양한 대인관계를 맺고 살아갑니다. 사람들이 대인관계를 맺는 과정에서는 자신만의 중요한 심리적 요인들의
    를 돌아보면서 내가 대인관계를 맺는 과정에서 가장 중요하게 영향을 받는다고 생각되는 요소나 요인들은 무엇이라고 생각되며 그러한 요소들이 대인관계심리학의 이론으로 분석하면 어떤 의미 ... 와 작용을 하는지에 대해 분석하여 기술하시기 바랍니다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 매슬로우의 욕구 단계 이론2. 매슬로우의 욕구 단계 이론에 비추어 본 나의 대인관계 (중요 ... 이후 장기간 의존을 필요로 하는 무기력한 생물학적인 조건을 가지고 있다. 그러나 그의 성장과정에 있어서 사회적인 존재로서 학습되며 교육된다. 현대인들은 현대사회에 효과적인 적응
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • [A+ 레포트] 인력개발활용_과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라.
    이 존재하며, 이 중 과학적 관리기법과 행동과학적 경영은 조직의 인력 운영에 있어 근본적인 이론적 토대를 제공한다. 과학적 관리기법은 20세기 초, 프레더릭 W. 테일러에 의해 창시 ... 되어 작업의 효율성과 생산성 증대를 위한 방법론으로 발전하였다. 이 이론은 작업 과정을 과학적으로 분석하고 최적화하여 인간의 노동 생산성을 극대화하는 것에 중점을 두며 과학적 관리 ... 이다. 20세기 중반에 등장한 이 이론은 엘튼 메이요의 호손 실험에서 시작된 인간관계 운동에 기초를 두고 있다. 행동과학적 경영은 조직 내 개인의 욕구와 동기가 작업성과에 미치
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 살기좋은 지역사회의 공동체 역량을 향상시키기 위하여 지역사회복지실천계획을 수립한다면 어떤 전략을 세울 것인지에 대하여 서술하시오.
    적 통합을 제외한 나머지 세 가지를 사회통합이라고 할 수 있다. 또한, 현대기능주의 사회학에서 사회통합은 파슨스의 이론에 의하여 발전되었다. 파슨스는 사회체계의 생존에 필수적인 네 ... 기 좋은 지역사회의 공동체 역량을 향상시키기 위한 지역사회복지실천계획 수립 전략살기 좋은 지역사회 공동체란 사회통합을 유지하고 재통합을 성취하는 것이라 할 수 있다. 현대사회학 ... 다. 이러한 사회통합은 지역사회복지실천계획에서 핵심 목표가 된다. 또 사회통합은 리더십이 핵심 요건이다. 리더십은 주민의 참여로부터 시작된다. 참여는 다양한 형태로 이루어질 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.12
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2025년 06월 20일 금요일
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