"법정수당"의 검색결과 입니다.

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"법정수당" 검색결과 1,861-1,880 / 3,991건

캐프(와이퍼) 기업의 인사관리

수당제도: 직책수당, 장기근속수당건강관리 지원: 건강검진생활안정 지원: 직원대출제도, 기숙사 운영생활편의 지원: 사원식당운영(조식·중식·석식 제공), 통근버스 운행경조사 지원: 각종 ... 은 에너지, 원료분야 배치예정)·사무계재무 회계(포항, 광양)전공: 상공계열 전공자마케팅, 인사, 총무, 구매: 상경계열, 법정계열, 사회계열, 어문계열 및 모집 분야 관련전공자*지원자격

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.09

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GS건설(LG건설), GS칼텍스(LG칼텍스), GS리테일(LG유통), GS홈쇼핑(LG Eshop), GS25(LG25), 신한카드(LG카드, LG캐피탈),LS전선(LG전선) 분석

로 세금을 내고 난 뒤의 연봉은 2,784만원이다. 장치산업과 위험업무종사자에게 지급되는 연장근로수당, 위험수당, 성과급을 감안하면 임금이 높게 나타난다. 그러나 외부에서 부러워하 ... 의 복리후생비는 노동관계법 등에서 의무사항으로 규정한 법정항목과 개인별 선택의 여지가 없거나 향후 발생을 예축할 수 없는 복리후생항목을 제외하고, 개인이 선택할 수 있는 복리후생비

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.17

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[출산휴가][출산휴가 상여금][출산휴가 문제점][외국 출산휴가 사례][출산휴가 방향]출산휴가의 기간, 출산휴가의 상여금, 출산휴가의 문제점, 외국의 출산휴가 사례, 출산휴가의 방향, 출산휴가에 대한 질의응답

그만두면 출산휴가 중의 임금을 돌려줘야 하나요?2. 출산예정일 3개월 전부터 출산휴가를 갈 수 있나요?3. 출산휴가 중에 육아휴직 수당도 받을 수 있나요?4. 일용직은 출산휴가 중 ... 보험에서 지급하고 있는 산전후휴가급여는 근로기준법상 통상임금을 말하므로 1임금산정기간 내에 소정근로시간 또는 법정근로시간에 대하여 지급하기로 정해졌거나(기본급), 담당업무나 직책 ... 의 경중 등에 따라 미리 정하여진 지급조건에 의해 지급되는 임금 및 수당(직책수당, 직무수당 등)을 말한다.Ⅳ. 출산휴가의 문제점- 법으로 보장된 출산휴가가 실제로 사업장에서 자유

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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‘대법원 91다 41897 해고무효확인등’ 판례 평석

.부터 1989.11.22.까지의 1년간의 급료 및 주택수당 전액을 손해배상하라는 원고승소판결이 선고되어 확정되었다. 이에 피고는 불복하여 대법원에 상고하기에 이르렀다.Ⅱ. 상고이유1 ... .22.까지의 급료와 주택수당을 상실하게 된 손해이고 이에 대하여 피고가 제1심 제12회 변론기일에서 진술한 1990.5.23.자 준비서면에 의하면 피고는 원고들에게 위 기간 중 ... 을 인정할 수 있는데도 원심이 피고의 위 주장을 그대로 보아 넘긴 채 원고들의 손해액을 1988.11.23.부터 1989.11.22.까지의 1년간의 급료 및 주택수당 전액이라고 인정

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.01

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네트워크 마케팅

하여, 국민들에 의해서 불건전한 피라미드활동을 실질적으로 규제해야할 것이다.(5) 일부 MLM 후원수당 산정?지급과 법정서류 교부 반품에서 편법 운영후원수당은 권장소비자가격 합계액 ... 다.네트워크마케팅 사업에서의 수당체계에 있어서 또 다른 흥미로운 사실은 디스트리뷰터들이 단순히 회사의 상품을 소비자에게 판매한 것에 대한 보수만을 얻는게 아니라는 점이다. 하위 디스 ... 트리상비율과 보상의 종류, 지급시기 등 방법을 정한다. 일반적으로 보상체계는 디스트리뷰터 후원수당 25%, 판매수당 30%로 정해져 있다. 네트워크마케팅 기업들은 종합적인 유통회사

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.27

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지방자치단체의 출산 장려정책 현황 및 외국의 저 출산 해결 방안

된다. 그러나 가족의 소득이 법정 최저임금의 55% 미만 일 경우는 17세 이하까지 수당이 지급되고, 학생이나 집에서 일하는 여성의 경우는 20세까지 수당을 받을 수 있다. 3명 이상 ... 의회가 인구추이에 대한 관심을 표방하면서 저 출산 문제에 가장 먼저 강도 높은 대책을 강구한 국가다. 프랑스의 저 출산 대책 중 가장 우수한 것은 가족수당제도다. 이 제도는 아동 ... 만을 대상으로 한 복지 정책이라기보다는 아동을 포함한 전체 가족을 위한 복지정책이라고 할 수 있다. 프랑스의 가족수당은 2명 이상의 자녀(16세 미만)를 갖고 있는 가족에게 지급

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.29

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비정규직 문제와 특수고용형태 종사자 보호 논의

, 그리고 있다. 또한 초과근무수당을 지급 받고 있는 비율은 67.2%이며, 퇴직금의 경우54.1%, 상여금은 47.5%, 월차 휴가는 59.1%, 산전 및 산후휴가는 27.9%의 비정규 ... 성이 인정되는 경우, 학습지교사들은 사용자의 자의적인 해고로부터 보호를 받을 수 있게 되며, 퇴직금, 고용보험. 국민연금, 의료보험, 산재보험 등의 법정 복리 수급권을 획득하게 된다

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.27

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임금, 보상 관리

.수당직무수당, 생활수당…기 준 외 임 금기타수당상여금퇴직금연 공 급직 능 급직 무 급임금이 근속을 중심으로 변화하는 것 연령급(나이에 따르는 것)과 근속급(회사 근속년수에 따르 ... 을 위한 채찍질을 합리화하는 당근.”11 / 13**카페테리아식 복지후생 제도 (선택적 복지후생 제도)복지 후생법정 복지후생법정외 복지후생국민 건강 보험연금 보험산업재해 보상보험

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.11

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[학교비정규직][학교비정규근로자]학교비정규직(근로자)의 종류, 학교비정규직(근로자)의 근로계약유형, 학교비정규직(근로자)의 관련 정책, 학교비정규직(근로자)의 사례, 학교비정규직(근로자) 관련 제언 분석

) 수당차별4) 근무일수에 따른 연봉지급Ⅴ. 학교비정규직(근로자)의 사례1. 비 오듯 땀 흘려 일한 월급 60만원2. 반갑지 않은 휴일3. 한숨 나오는 방학4. 우리들의 소박한 바램5 ... 교사 방중월급지급을 학교장 재량으로 지급할 수 있다”는 공문을 내려 보내는 등 생색내기 작업을 하면서 한편으로는 법정교원수에 못 미치는 예산을 지역교육청에 분배하고, 감사위원회 ... 청문회를 통해 관리감독을 ‘가급적’ 철저히 하겠다고 공언하고 있지만 한쪽에서는 각종 정책을 통해 비정규직 교원 증가의 불가피성을 설파하고 있고 법정정원수에 못 미치는 예산을 지역

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.10

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제주대 노사관계론 족보

로 이루어지기 때문에 임금조항은 상대적으로 적음임금공제항목, 비상지불조항, 휴업수당 등에 관한 조항등이 있음상여, 일시금상여금의 지급원칙, 지급률 및 지급기준 등상여금 지급기준-▶ 정기 ... 의 이해 대립근로기준법에서는 근속연수 1년에 30일분의 평균임금 지급 규정퇴직금 규정 : 단체협약에 법정퇴직금을 규정한 경우 51.9%, 퇴직금 누진제 규정한 경우 33.1%

시험자료 | 95페이지 | 8,000원 | 등록일 2016.12.21

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중남미의 노동현실과 노동법, 해결책으로써 공정무역

을 때법규브 라 질 온 두 라 스 에 콰 도 르브라질의 노동법규법정최저임금시행일최저 임금2010년 1월 1일R$ 506.50 (약33만원)2009년 2월 1일R$ 465.00 (약30 ... 명기도 브라질 화폐가 원칙이나 현실적으로는 최저임금배수를 사용 잦은 최저임금 수정과 맞물려 문제됨브라질의 노동법규노동법은 법정 주 근무시간을 44시간으로 명시하고 있으며, 주 5 ... 보장최대 노동시간브라질의 노동법규근로시간 외 근무가 단체협상 또는 개별합의에 의할 경우 시간외근무수당은 반드시 약정되어있어야 함 보상이 되는 수당은 정상임금의 50% 미만이 되

리포트 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.25

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[복리후생관리] 미국의 복리후생관리

적 보상 역사적 변천 은혜적, 온정적 시책 → 법정제도화 welfare work → Employee Service / Human Relations Prog. 현재 노동비용 중 현금 ... 급여의 비중은 감소 전체 복지비용의 비중은 증가 법정복리후생비 증가 근로자가 실질적인 혜택을 받을 수 있도록 구성복리후생의 기능과 성격기 능성 격생활의 안정 노동력의 유지 원활 ... 지급 형태의 다양성2. 복리후생의 구성체계복리후생비법정복리후생법정복리후생생활보조관계 시책 보건위생관계 시책 문화체육관계 시책 경제금융관계 시책 부가적 시책 기타의료보험 연금보험 산재

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.21

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한국기업의 연봉제에 대한 논의

시키고 연월차 등의 법정수당은 연봉 외 급여로 별도로 지급하는 형태로 연봉을 구성하고 있다.기본연봉과 업적연봉의 구성비율은 도입초기에는 7 : 3 정도의 비율로 도입하였으나, 최근 ... 의 업적과 능력에 대한 평가를 기초로 하여 매년 임금의 변동이 있을 수 있다는것을 핵심으로 하는 임금제도이다.연봉제의 유형에는 연봉임금 구성방식에 따라 기본급과 각종 수당, 상여금 ... 은 능력급제 요소인 ‘연봉+성과가급’과 비능력급인 ‘저축수당+기타 급여’로 구성되어 있다. 기타 급여는 자격면허수당, 연월차수당, 휴가비 등이 포함되어 있다. 연봉은 개인의 직무수행능력

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.27

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임금지급원칙

를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ②임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다. 다만, 임시로 지급하는 임금, 수당, 그 밖에 이에 준하는 것 또는 ... 에서는 임금의 지급방법에 있어서 통화불·직접불·전액불·월1회이상 일정기일지불의 원칙을 명시하고 있다.◆임금인 것근로기준법 시행령 제18조(임시로 지급하는 임금, 수당의 범위)법 제42조 ... 제2항 단서에서 "임시로 지급하는 임금, 수당 기타 이에 준하는 것 또는 대통령령이 정하는 임금"이라함은 다음 각호의 것을 말한다.1. 1월을 초과하는 기간의 출근성적에 의하

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.23

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연봉제 운용시 발생 가능한 주요 쟁점의 법적 문제 검토

임 것이 필요하며, 그리고 이들의 임금개념은 각종 법정수당 및 퇴직금의 산정기초가 되고 있다. 실제 기업에서는 연봉제의 운용상 기존의 임금체계를 단일화하기는 하지만, 근로기준법 ... 상의 법정 수당의 지급의무규정 때문에 이를 별도로 계산해 지급해야 하는 법적 문제가 발생할 수 있다. 기준월봉은 현재의 통상임금으로 하여 월봉을 기중으로 시급을 산정할 수 있다(=기본 ... 법정수당과 변동급 임금은 포함하지 아니한다(통상임금산정기초, 근로기준법 제3조). 연봉제의 도입으로 임금체계를 단순화한다면 대개 기본급여의 증가를 초래하여 각종 수당과 사회보장보험료

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.06

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사회적 갈등의 조정(쌍용자동차 구조조정 사태)

만에 경영권을 포기하고 2009년 1월에 법정관리신청을 하면서 발생한 구조조정과 대량해고의 과정에서 노동자들의 고용안정을 위한 충분하고 세심한 조치가 생략되면서 시작되었다. 쌍용 ... 으로 고용위기를 돌파하려 할 때 국가가 줄어드는 근무시간에 따른 임금 부족분을 보전해 주는 장치다. 2008년 금융위기 때 독일 정부는 조업단축수당 지급기간을 6개월에서 18개월

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.26

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사회복지법제론 - 우리나라 사회복지 입법 변천사(1960년대, 1970년대, 1980년대, 1990년대, 2000년대)

’과 유사한 측면이 많았다.6) 아동복리법(1961년에 제정)1961년에 제정·우리나라 보육사업을 본격적으로 실시·‘탁아소’를 법정 아동복지시설로 인정·보육시설의 설치기준·종사자배치기준 ... 한 사회문제를 해결하고 노인의 복지문제에 기여하기 위한것.1989.12.30 전면개정·노인복지대책위원회 설치·65세 이상의 노인에 대한 노령수당 지급·노인복지시설의 범위에 실비양로

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.08

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보육학개론 보육의 기초

권자로서 부양하고 있는 자 등 모두에 적용 휴직기간 중 고용관계 및 사회보험 에서의 피보험자 자격 그대로 유지 ▶ 아동수당 : 16 세 미만의 자녀가 1 명 이상 있는 전체 가정 ... 세 될 때까지 18 주 동안 사용 가 능 . 스웨덴2 . 육아 지원 – 우리나라와 외국의 육아지원 보육의 개념 ▶ 외국의 육아지원 프랑스 독일 일본 스웨덴 영국 ▶ 육아휴직수당 ... 지급 ▶ 가족수당 : 두 명 이상의 자녀 있는 가정에 지급 ▶ 신생아 환영수당 도입 ▶ 육아는 국가의 책임 – 크레슈 ▶ 프랑스 글로벌 통신회사 ‘ 오랑주 ’ : ‘ 아이 아프

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.08.31

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[노사관계론 공통] 자신이 현재 근무하고 있거나 경험했던 ‘근로조건‘의 결정에 영향을 미친 직간접적 요소들에 대하여 설명하고, 바람직한 근로조건 결정방식에 대하여 논의하시오

. 하지만 그 일을 많이 하는 만큼 우리는 제대로 돈을 받고는 있는 것이며, 휴가는 제대로 쓰기는 하는 것일까? 아마 그렇게 하는 사람들은 적을 것이다. 어떤 한 기사에서 추가수당 ... 자의 지휘·감독을 받으며 근로계약상의 근로를 제공하는 시간을 의미하는데 작업의 개시로부터 종료까지의 시간에서 휴게시간을 제외한 실제 근로시간을 말한다. 법정 근로시간은 1일에 8시간

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.01.17 | 수정일 2015.04.13

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(영국의 가족복지정책) 영국의 가족지원정책에 관한 연구 보고서

라고 보았으며, 빈곤을 개인적인 실패의 결과라고 보았기 때문에 다른 형태의 가족을 위한 사회보장수당을 폐지하고, 보육에 대한 국가의 책임을 줄이는 정책을 실시하였다.)이와 같이 ... 하겠이 상향 조정되었다. 셋째, 1997년 이전에 지급되었던 가족수당 대신 근로가족세금공제제도를 1999년에 도입하였다. 새로 도입된 WFTC는 일정수준 이하의 소득과 가족 규모 ... 다. 한 부모에 대한 정보의 경우에는 아동보육시설에 대한 안내, 수당, 일을 할 경우의 수입에 대한 안내, 양육비용을 청구할 수 있는 도움을 주는 것 등을 포함하였다. 한 가지 중요한

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.17 | 수정일 2016.03.04

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