"근로기회"의 검색결과 입니다.

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"근로기회" 검색결과 1,801-1,820 / 43,481건

경희대 인적자원관리 수업 과제 보고서- 임금피크제

함으로써, 장년 근로자는 취업 기회의 폭이 넓어지고, 고용의 질은 개선되어 이를 바탕으로 안정적인 노후 준비를 도모할 수 있다. 기업 입장에서는 숙련된 인력을 활용할 수 있다는 장점이 있 ... 인적자원관리 (박우성 교수님) 과제 ? 임금피크제1. 임금피크제란 어떤 것인가?본인은 임금피크제의 정의를 근로자의 은퇴 시기가 다가올 때 즈음, 기업이 근로자에게 정년까지의 고용 ... 피크제가 마냥 긍정적이지만은 않으리라 생각한다. 충분한 능력과 경력을 쌓았음에도 고용을 보장받기 위해 임금을 삭감한다면, 일부 근로자에게 불만을 심어줄 수 있다. 실제 노동자

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.28

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현재 우리나라 국민연금 연금제 운영방식의 장단점을 제시하고 현 운영방식에 대한 자신의 생각을 논하시오

인 문제에 대한 대책을 추진하고 있다. 정부에서는 ‘노숙인 지원 및 근로 기본법’을 통해 노숙인의 인권을 보호하고, 근로 기회를 제공하며, 생활 안정을 지원하는 등의 정책을 실행 ... 연금 연금제 운영방식은 국민의 노후를 위한 중요한 제도이다. 연금제는 국민의 노후 생활을 보호하기 위한 제도로, 국민이 근로생활을 하며 납부한 보험료를 모아 연금을 지급하는 방식

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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내가 만난 다문화 또는 제노포비아 라는 주제로 학습자의 경험과 생각을 담아 연구조사

으로 결혼이민자 가정의 자녀들의 교육문제는 사실상 해결책조차 내놓은 것이 없다.Ⅱ. 본론1.다문화자녀의 개념다문화가정이란 최근 급증하고 있는 국제결혼가정을 비롯하여, 외국인 근로자 ... 에서 태어난 아이를 의미한다. 외국인 근로자 가정의 자녀는 외국인 근로자가 한국에서 결혼하여 태어난 아이와 본국에서 결혼하여 형성된 가족이 국내에 이주한 가정의 아이를 뜻한다. 그리고 ... 으로 떠오르고 있다.학교 교육을 받고 있는 1,500여명의 외국인근로자 자녀의 경우 역시 여성결혼이민자 가정의 자녀와 마찬가지로 언어능력 부족, 학습부진, 집단따돌림 등의 어려움을 겪

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.16

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보건소 채용 합격 자소서 및 예상질문 질의응답 정리

이 아닌 곳인 지역사회에서 일해보고 싶다는 생각도 했었고 평소에 공공근로에 큰 관심을 갖고 있다가 지금 이 기회가 아니면 평생 해보지 못할 것 같아서 지원했습니다.?프랜차이즈 ... 매니저로 일하면서 무슨 업무든지 필요로 하게 되는 기본적인 소양을 갖게 되었고 체력 또한 탄탄하게 길러왔습니다. 또한 보건소 기간제근로직으로 근무하며 지역사회와 보건소가 함께 하 ... 습니다.또란 졸업 전까지 과사무실 근로를 하면서 기본적인 사무 능력, 일처리 방식을 익히고 책임감을 가지고 근무하였습니다. 이러한 경험이 그 이후 다른 일을 하는 데에도 좋은 자본

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.24

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장애인의 고용보장과 관련하여 현재 우리나라 장애의무고용제에 대한 학생의 입장과 발전방안에 대해 토론해 봅시다

하며, 장애인을 위한 근무 환경 조성과 지원 체계를 구축하는 것에 소극적이다.둘째, 고용된 장애인 근로자의 처우가 열악하다. 장애인이 고용되더라도 단순 노무직에 배치되거나, 정규직 ... 보다는 계약직 및 단기직 형태로 고용되는 경우가 많다.셋째, 장애 유형에 따라 고용률의 차이가 크다. 신체적 장애를 가진 경우 비교적 고용 기회가 많지만, 발달장애인이나 정신장애인 ... 의 경우 여전히 취업이 어려운 실정이다.넷째, 장애인 고용 관련 인식 부족이다. 많은 기업이 장애인 고용을 하나의 ‘의무’로만 여기며, 이를 기업 성장과 연계할 수 있는 기회로 인식

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05

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공인원가분석사 예상문제 풀이

원근로기준법」에 의거 일정기간이상 근로하는 상시근로자에 대하여 계상한다.(나)노무량은 표준품셈에 따라 계상되는 노무량을 제외한 현장시공과 관련하여 현장관리사무소에 종사하는 자의 노 ... 무비의 형태적 분류에 대한 설명이 바르지 않은 것을 고르시오.① 임금 및 수당 : 작업현장에 직접 종사하는 근로자에게 지급하는 보수로서 직접노무비에 해당한다.② 급료 : 제조부문 ... 작업시 기회원가(재작업하지 않고 판매하는 가격): ￦150,000- 재작업하지 않을시 기회원가(재작업하여 판매할 때의 공헌이익):￦400,000-100,000=￦300,00082

시험자료 | 88페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.10.13

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[규정] 취업규칙_회사에서 실제로 사용하고 있습니다.

취 업 규 칙 2024. 06. 제정 주식회사 ○ ○ ○ 제1장 총 칙 제1조【목적】 이 규칙은 주식회사 ○○○(이하 “회사”라 한다) 사원의 채용·복무 및 근로조건 등에 관한 ... 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ① 이 규칙은 회사의 사업장에 근무하는 사원에게 적용한다. ② 사원의 복무 및 근로조건에 관하여 법령, 이 규정, 그 밖에 회사규정 ... 한다. 제2장 채용 및 근로계약 제4조【채용 및 입사 서류】 ① 회사는 사원의 모집 및 채용에 있어서 합리적인 이유 없이 성별, 연령, 신앙, 사회적신분, 출신지역, 출신학교, 혼인

서식 | 21페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.27

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춘해 직업윤리 객관식 주관식 찝어주신것 정리본입니다.

다.욕심?욕망에서 비롯된 거짓된 행동인지 반성해야된다.나에게는 관대한데 남에게 엄격하지 않은지 반성한다.?정직을 두려워하지 말아야 한다.정직한 사람에게는 분명 또 다른 기회가 찾 ... 에서도 사용자와 근로자 사이에 특별한 계약이 없 더라도 각자의 정해진 역할에 따라 해야 할 행동에 성 실히 임해야 한다.?사용자는 근로자에게 과업수행을 대가로 약속된 보수 를 지급 ... 해야 하며, 근로자의 안전을 배려하는 의무에 최선을 다해야 한다.?근로자는 상호간에 약속된 노동을 제공해야하며 자신 의 안전에 위해를 받지 않는 선에서 지시에 대한 복종 의 의무를 갖

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30

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노인복지론 레포트 <한국의 복지정책 중 노인복지정책에 대하여 설명하시오>

을 시작할 수 있도록 해야하고, 이들이 필요한 이유를 제시하여 균등한 고용을 하도록 현실적인 대책을 마련해야 한다. 두번째로는 노인의 근로조건 개선보다는 고용기회의 확대에만 초점 ... 이 개개인의 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 고용 안정, 근로자의 경제적 사회적 지위 향상을 도모하는 것이 고용보장정책이다. 노인복지법에서 고용보장정책은 노인일자리 전담기관의 설치 ... 을 맞추고 있다는 것이다. 2020년에는 사회서비스형 일자리가 매년 늘고 있고 공익형 일자리 근로기간도 9개월에서 12개월로 늘었다. 매년 노인 일자리는 공격적으로 늘고 있긴 하지

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.22

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국제 분업과 무역이 필요한 이유 및 영향, 시장 실패의 원인 및 시장 참여자의 역할 조사

들은 다양한 선택지를 갖게 되고, 삶의 질이 향상된다. 또한, 국제 무역을 통해 새로운 시장이 열리고 기업은 더 많은 기회를 얻게 된다. 이는 궁극적으로 투자와 고용 창출로 이어져 경제 ... 적인 영향을 불러올 수 있다. 특정 산업이나 근로자 그룹이 경쟁력을 잃을 수 있으며, 이에 따라 일자리 감소와 소득 불평등이 발생할 수 있다. 더불어, 상품의 대규모 교류는 환경 ... 는 중요한 역할을 한다. 이에 따라 경제 성장이 촉진되고 기술 및 지식의 전파가 이루어진다. 그러나 동시에 일부 산업과 근로자에게 부정적인 영향을 미치고 환경 문제를 야기할 수도 있

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.06

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사회복지 수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할 수 있는 방안을 제시하세요

에서 이해하는 소득 인식 시스템이 필요하다.법체계가 바뀐 이유는 기존 선발 방식과 근로 장려금의 불합리성을 체계적으로 달성하기 위해서다.기존 신청에 따른 소득은 없지만 재산 임곗값이 ... 다. 이문제는 전통적으로 생계급여의 수준과 관련하여 논의되어 왔다.공공부조의 주요 목표인 최저임금이 근로임금보다 높아서는 안된다는 원칙을 엄격히 지킨 셈이다. 취업자의 경우 근로의지 ... 를 유지하려면 생계급여수준을 정해야 하는데 이는 소득심사기준 마련과 관련된 문제다.근로소득이 소득평가 산정에 모두 포함되면 일정 금액의 소득이 있으면 근로자의 자격이 상실되고, 이

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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나는 무슨 일을 하고 내 노동은 제대로 가치평가를 받고 있는가 노동은 어떻게 가치평가

의 가치평가가 이루어지게 된다. 현대 사회에서는 고용관계에 기초한 노동의 가치가 임금으로 평가받고 있는 것이다. 노동의 가치평가는 근로자가 제공한 노력과 역량에 적합한 대가를 받고 있 ... 는지 평가하는 기준이 되며, 올바른 가치평가가 이루어진다면 근로효율을 높이고 객관적인 고용관계를 형성할 수 있어 사회적 정의를 실현하는데 기여할 수 있다.그렇다면 노동의 가치평가 ... 가 이루어질 수 있다.두 번째는 기회비용 모델을 통한 측정이다. 기회비용이란 특정한 선택을 통해 선택하지 못한 다른 경우의 수를 고려하는 측정방법이다. 내가 선택한 업무가 아닌 다른 업무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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(가족복지론) 빈곤의 여성화 개념을 설명하고, 빈곤의 여성화의 원인과 이후 정책적 개선방안

. 이를 위해 여성들에게 고용기회를 늘리고, 근로시간을 유연하게 조정할 수 있는 환경을 조성합니다.셋째로, 여성 인식 개선을 위한 사회문화적인 변화를 위한 정책이 있습니다. 여성 ... 직장별적 임금 격차를 해결하기 위해서는 여성들의 경제활동 참가를 촉진하고, 취업 및 승진 기회를 늘리는 등의 정책적 노력이 필요합니다. 또한 성별에 상관없이 동일한 역할을 맡았을 때 ... 에는 동일한 임금을 보장하는 법적 규제가 필요하며, 성차별적 임금 격차를 줄이기 위해 보상에 대한 투명성을 높이고, 여성들이 스스로 더 나은 대우를 얻을 수 있는 기회를 제공

리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.24

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우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오

에 대한 문제가 있다. 일부 보육 시설에서는 교사들의 전문성과 근로조건이 미흡하며, 이로 인해 어린 아이들의 안전과 발달에 영향을 미칠 수 있다. 교사들의 전문성은 아동의 교육과 발달 ... 과 근무 환경 개선은 아동의 안전과 발달에 직접적인 영향을 미친다. 따라서 교사들의 교육을 강화하고, 적절한 근로조건과 보상을 제공하여 교사들이 더욱 전문적으로 아이들을 돌보고 교육 ... 에서도 고객들이 쉽게 이용할 수 있는 보육 시설을 마련해야 한다. 또한, 공공 및 사회적 자원을 활용하여 부모들이 보육 시설을 이용하기 쉽도록 지원해야 한다.2) 교사 교육과 근로

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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[a+취득자료] 한국의 사회복지정책에서 5대 사회보험 중 한 개의 사회보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의하시오.(한국 정책 학술지 2편 이상 인용하기)

Ⅰ. 서론사회생활을 통해 다양하고 예상하기 힘든 위험들 (상해, 질병, 실업 등)을 당하게 되거나 혹은 그러한 위험을 예상할 수 있지만 피하기 힘든 경우가 있다. 예를 들어 근로 ... 사회보험 종류이다. 소득이 존재하는 국민은 필수 가입해야 하며 일반 근로자 같은 경우 소득의 4.5%(9% 중 4.5%는 고용주가 납부)를 납부하고 자영업자는 9%를 납부해야 한다 ... 국민 건강보험은 노인장기요양보험을 포함한다. 국민의 질병에 기인한 경제적인 어려움에 도움을 주고자 만들어진 사회보험으로써 의료보험이라고 불린다. 사업주와 근로자는 월 급여액의 일정

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.22

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노인복지론_우리나라 노인 자살에 대한 현황과 문제점, 대안에 대해 설명하시오.

적 어려움은 생계 유지에서부터 식행위에 대한 위협, 주거 불안 등 여러 가지 부분으로 나눌 수 있다. 또한 근로 능력이 있어 근로를 희망함에도 불구하고 일자리를 구하기 쉽지 않 ... 다. 하지만 빈곤문제를 이러한 지원적인 형태로만 끝내서는 안될 것이다. 이는 소모적인 해결책에 불과하기 때문이다. 결국 노인이 스스로 일할 수 있는 기회를 제공하여 생산성도 해결 ... 하고 경제적 문제도 해결할 수 있는 방법도 병행해야 한다. 그리하여 공공일자리를 통해서 재취업 기회를 제공하고, 사회적인 논의를 통해 정년 연령을 연장하는 등의 대책을 취해야 한다. 두

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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인권,인권사례,외국인 노동자,다문화 가정,장애인,성적 소수자,탈북자

1. 한국 사회에서 아래 계층의 인권 현황을 조사하고, 개선안에 대해 생각해 보자.① 외국인 노동자외국인 근로자는 1987년 이후 한국의 노동시장이 변화하면서 유입되기 시작 ... 했다. '3D직업' 기피현상과 인력난, 통신·교통의 발달에 따른 국가 간의 인력이동이 자유로워지며 본격적으로 1990년대에 ‘산업연수제도’를 도입한 것이 외국인 근로자 급증의 배경이 ... 는 형식적으로는 비숙련외국인 근로자를 합법적으로 확보한다는 성격을 가지기도 한다. 그러나 외국인 근로자를 이에 포함시키면, 외국인 근로자는 ‘근로자’가 아닌 ‘연수생’의 자격

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.22

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한부모가족의 문제가 무엇이며 문제 해결을 위하여 정책적 접근과 실천적 접근은 무엇인지 본인의 생각을

부모의 39%는 일용 근로자이며, 33~36%는 임시근로자로 근무하고 있다. 또한 계약기간 1년 미만의 가구주가 72~75%이다. 반면에 고용계약 기간이 1년 이상으로 안정적인 근로 ... 조건을 가진 상용근로자들은 16~22%에 불과했다. 즉, 한부모의 상용근로자 비율은 한국 평균의 절반에도 미치지 못하고 있으며, 일용근로자 비율은 5~6배 더 높은 수치를 보이고 ... 으로 구성하고, 가구소득이 차(차)상위계층 이하이며, 비취업 이거나 불안정한 근로환경에 있는 한부모가 그 대상이다. 이와 같은 지원을 통해 한부모가족의 가구소득 향상 및 경제적인 자립

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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ESG S(사회) 진단과 DE&I

킨 불평등 , 조지 플로이드 사망 사건의 인종이슈 , 밀레니얼 근로자 확대 등 쟁점화 예 ) ESG 의 S 를 재고할 시간 (Time to Rethink the S in ESG ... 새로운 글로벌 기준 제정 목표 소수 혹은 소외되는 인종 민족의 기회보장을 위한 조직 및 C 레벨 리더들의 파트너십 10 ( 미래 직장 성평등 구현 ) Hardwiring ... 유망 산업에서의 젠더 평등 미래 산업에서의 젠더 평등 확보를 위한 프레임워크 구축 목표 5 대 고성장 분야에서 여성채용 및 여성리더십 비율 50% 확보 , 무의식적 편견 및 동등기회

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05 | 수정일 2024.01.04

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A+간호관리학 실습 보고서- 고위험약물 및 향정신의약품관리

고위험약물 선정동기 8개의 실습을 다니면서 수술실,NICU,분만실 등 특수파트에 경험을 많이 해봐서 고위험약물을 접할 기회가 적었다. 간호관리 실습지인 근로복지공단 안산병원 61

리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.26

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