"상대적 기준치"의 검색결과 입니다.

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심리검사 제2형 당뇨병 직무평가방법 학점은행제 ahp 분석 비폭력대화 시장의 매력도

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"상대적 기준치" 검색결과 161-180 / 24,761건

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시장의 매력도를 분석하는 절차 및 시장 매력도를 평가하는 기준인 외형적, 구조적, 환경적 요인들에 대해 설명하시오.(A+)

부분을 평가할 것인지에 대한 ‘평가기준’을 설정한다. 두번째로 설정한 평가기준에 대하여 각 기업에 상황에 따른 가중치를 부여한다. 세번째는 수집한 데이터와 정보를 통해 각 시장 ... 에 평가점수를 부여하고, 네번째는 각 평가점수에 설정한 가중치를 더해 가중총합을 계산하여 매력도를 수치화한다. 이 모든 과정에서 가장 중요한 것은 기준을 설정하는 것부터 평가점수를 매기 ... [마케팅원론]• 주제 : 시장의 매력도를 분석하는 절차 및 시장 매력도를 평가하는 기준인 외형적, 구조적, 환경적 요인들에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론마케팅은 무엇을 만들어야 잘

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.05.13

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치폴레(Chipotle) 한국시장 진출 전략

목차 I. 치폴레 개요 1. 치폴레란 ? 2. 멕시코 음식 3. 치폴레 메뉴 및 매장 4. 치폴레의 기업가치 II. 치폴레 한국 진출 1. 치폴레에 대한 관심 2. 한국의 경쟁자 ... 3. swot 4. stp 5. 4p 6. 수익분석I. 치폴레 개요치폴레 (CHIPOTLE) 란 ?신선한 재료 위생 저열량 퀵 서비스 High quality life style ... (Quesadillas)치폴레 메뉴치폴레 내부 매장 모습패스트 캐주얼 레스토랑 레스토랑과 같은 품질의 식사를 제공하나 테이블 서비스가 없는 중간 영역의 ‘ 패스트 캐주얼 레스토랑’ 2008

리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.19

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(병원경영학 3학년A) 보수지불제도 중 상대가치수가제도에 대하여 정리하고 자신의 의견을 제시하시오

대학 Hsiao 교수가 의료행위에 투입자원에 근거한 행위별 수가 산정 모형인 자원기준 상대가치체계, RBRVS(resource basedrelative value scale ... 행위를 분류하였다. 1998년 11월에서 1999년 10월까지의 3차연도 연구에서는 의료보험수가항목분류(개선)별 상대가치를 산출하고 의료이용량 조정기준을 개발하였고 이 3차연도 ... 학회가 적극적으로 참여하여 상대가치를 완성하게 되어 2001년 건강보험수가에 적용을 하게 되었다.3. 상대가치 수가제도의 구성미국의 상대가치는 의사의 업무량(physician's

방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.22

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[인적자원관리] 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

를 근거로 적절한 보상체계를 구축하는 데 사용된다. 서열법은 직무의 상대적 중요성을 간단하게 비교하여 서열을 매기는 방식이며, 분류법은 각 직무를 미리 설정된 기준에 따라 등급 ... 으로 분류한다. 점수법은 각 직무 요소에 점수를 부여한 후 그 총합으로 직무의 가치를 평가하는 방식이고, 요소비교법은 특정 기준에 따라 직무 간의 비교를 통해 직무의 상대적 가치를 결정 ... 한 기준 없이 직무 간의 상대적 중요도를 직관적으로 비교할 수 있기 때문에, 소규모 조직이나 직무가 복잡하지 않은 환경에서는 효율적이다. 또한, 비교적 적은 비용과 시간을 들여

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15 | 수정일 2024.09.24

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민족중심주의와 문화적 상대주의를 비교 설명하시오

다. 따라서 문화적 상대주의는 문화 이해를 촉진하는 동시에, 보편적인 인권과 윤리 기준을 고려하는 균형 잡힌 접근이 필요하다.4. 두 개념의 실제 사례와 적용민족중심주의와 문화적 상대주의 ... 민족중심주의와 문화적 상대주의를 비교 설명하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 민족중심주의의 개념과 특징2. 문화적 상대주의의 개념과 특징3. 민족중심주의와 문화적 상대주의의 장단점4 ... . 두 개념의 실제 사례와 적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론민족중심주의와 문화적 상대주의는 사회과학과 인류학 분야에서 중요한 개념으로, 각각의 개념은 문화와 사회를 이해하는 데

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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동기유발 이론 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 인간관계에 적용

에 따른 공정한 보상을 제공하여 신뢰를 강화합니다.- 비교와 인식 관리: 상대방이 느끼는 불공정을 사전에 방지하기 위해, 투명한 기준과 명확한 의사소통이 필요합니다.- 불공정 해소 ... 를 강화합니다.- 수단성 보장: 상대방이 특정 행동이 보상으로 이어질 것이라는 확신을 가질 수 있도록 구체적인 약속을 이행합니다.- 유의성 파악: 상대방이 중요하게 여기는 보상을 제공 ... 정기적인 피드백과 의사소통 체계를 구축하고, 기대치를 지속적으로 조정하여 동기부여를 극대화할 필요가 있습니다.3. 아담스의 공정성이론3.1 공정성이론의 주요 개념아담스의 공정

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.06

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[A+] 기아 모닝의 브랜드 자산 강화 전략

시장’현재 경차 판매량은 역대 최저치를 기록하며 존속 우려가 제기되고 있다. 올해 1월 한국자동차산업협회에 따르면 2020년 경차 내수판매량은 9만7072대에 그쳤다. 경차 기준 ... REPORT1. 하나의 제품 범주를 정하고, 해당 범주에서 상대적으로 브랜드자산이 약한 브랜드를 선정하고, 선정한 브랜드가 브랜드자산을 강화하기 위한 전략을 논하시오.1. 선정 ... 경차이다. 비스토의 후속모델로서 계획되었다. 2021년 기준 기아 레이, 쉐보레 스파크, 현대 캐스퍼와 함께 대한민국에서 제조되고 있는 넷뿐인 승용 경차이다. 20세기 티코

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.23

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간호관리학 3장 조직

⇒ 대학원졸(7점)이 최고교육수준 = 가중치 14점SO 고졸(4점)에서 받을 수 있는 가중치 8점- 장점㉠ 직무의 상대적 차등 명확㉡ 평과결과 대한 이해와 신뢰- 단점㉠ 적절한 평가요소 ... 선정 어려움 ⇒ 보통 정형화㉡ 평가요소별 가중치 결정이 어려움④ 요소비교법(요인비교법) ? 돈으로 환산- 직무 갖고있는 평가요소별 상대적 서열정하는 것- 방법㉠ 평가요소 선정 ... 적⇒ 관리폭(통솔범위) 확대ⓑ 과업이 전문적, 복잡함, 어려움⇒ 관리폭(통솔범위) 축소㉢ 객관적 표준의 이용가능성 ▲- 객관적 평가기준이 명확함⇒ 관리폭(통솔범위) 확대㉣ 조직구성원

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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[A+]간호관리학_현 한국 간호계의 문제점과 대안

간호행위에 투입된 자원소모량을 기준치 100으로 설정한 다음 나머지 간호행위를 이와 비교하여 투입된 자원소모량에 근거하여 상대적 가중치로 측정한다.2. 사례로 보는 현 한국 간호 ... ----------------------------------------------Ⅰ.서론의료수가는 의료행위에 대한 보상을 말하는 것으로 우리나라의 건강보험은 상대가치에 근거 ... 자와 의료보장조직 간의 마찰이 불가피하다.2) 간호수가간호수가는 간호행위에 대한 보상을 말한다. 간호수가는 상대가치점수, 환산지수, 의료기관종별 가산율을 곱하여 책정된다. 이때

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.26

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[정책분석론 2022년 기말과제물] AHP 분석의 특징과 일반절차를 설명하고, 강점과 약점에 대해 논하시오.

가지 대안들을 체계적으로 순위화 시켜서 그 가중치를 비율척도로 도출하는 방법을 제시하는 기법이다.AHP분석은 의사결정의 목표나 평가의 기준이 다수이고 복잡한 경우에 상호관련성이 낮 ... 비교행렬의 구성각 단계별로 제시된 의사결정 요소들의 상대적 중요도를 평가하기 위해 각 요인 간 쌍대비교를 수행할 수 있도록 하는 행렬을 작성하는 단계이다. 즉, 주어진 기준에 대한 ... 요소들의 비교를 쌍(Pair)으로 각각 수행하여 의사결정 요소들의 상대적 중요도 또는 선호도를 평가하는 것이다. 쌍대비교의 과정에는 평가기준에 대한 선호(Preference)정도

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.25

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대기환경기사실기 기출이론정리

에 대한 환경기준NO2연간 평균치0.03ppm 이하PM1024시간 평균치100㎍/m3 이하벤젠연간 평균치5㎍/m3 이하28. 대기오염물질(가스상 물질)을 포집하기 위해서 시료채취관 ... 여 함유율을 구하는 식을 포함하여 작성하시오.가. 보정넓이 백분율법 : 도입한 시료의 전성분이 용출되며 또한 용출 전 성분의 상대감도가 구해진 경우에 정해진 공식을 사용하여 정확 ... 한 함유율을 산출한다.(fi : I 성분의 상대감도, Ai : I 성분의 봉우리 넓이, n : 전 봉우리 수)X _{i} (%)= {A _{i} /f _{i}} over {sum

시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.23

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한국방송통신대학교 글로벌자산관리 무역학과 출석수업과제물 (만점)

의사록에 의하면, 다음 발표 시까지 경기 회복을 위해 한국은행 기준금리를 기존 3.00%에서 2.75% 로 하향 조정하였다. 이는 외환 시장의 경계감은 여전하나 물가상승률 안정세 및 ... 가계부채 둔화의 흐름이 지속되고 있어 성장률이 크게 낮아질 것으로 전망되어 기준 금리를 0.25% 인하하는 것이 적절하다고 판단되었다.대외 경제의 관점에서는 미국 관세정책 및 ... 에서는 미국의 주요 국가를 상대로 추진하는 관세부과 정책으로 인해 반도체, 자동차 등 품목별 관세 업종들의 대형 주식이 연속 부진하고 있다. 이와 더불어 공매도가 재개되며 코스피

리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.09

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(A+ 정책분석론, 행정, 4-2) AHP 분석의 특징과 일반절차를 설명하고, 강점과 약점에 대해 논하시오.

적 프레임워크 개발에 중점을 두었습니다. 서로 다른 기준의 상대적 중요성을 나타내기 위해 숫자값의 가중치를 사용하는 개념을 도입했습니다.이후 AHP는 기업, 엔지니어링, 정부 등 ... 가중치를 할당하는 방식입니다. 또 다중 기준 의사 결정(MCDA, multi-criteria decision-making) 및 불확실성 하의 의사 결정과 같은 다른 의사 결정 방법론 ... 됩니다.쌍대 비교 행렬 설정: 계층 구조가 설정되면 다음 단계는 쌍대 비교 행렬을 설정하는 것입니다. 이 매트릭스는 목표, 기준 및 대안과 같은 계층 구조의 각 요소 쌍의 상대

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.26 | 수정일 2023.02.03

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(심리검사및측정) 심리검사의 개념 및 필요성

면 부적편포이다(평균-중앙치 중앙치 > 평균의 순서를 보이고 정적편포의 경우는 평균 > 중앙치 > 최빈치의 순서를 보인다.규준점수는 규준에 비추어서 학생들의 원점수에 대해서 상대적인 ... 문제는 괜찮고 우울증이 심각한 것일까?”하는 문제이다.규준지향검사(norm-referenced test)는 검사점수를 피검사가 속한 규준집단에 비추어서 상대적인 위치나 서열 ... 로 나타내는 검사를 말한다. 검사점수를 해석하는 틀을 가지고 다른 사람의 점수를 고려한다. 개인의 점수를 개인이 포함된 집단의 점수규준과 비교한다. 여기서 규준은 원점수의 상대적 위치

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오

하도록 하고 있다.2)평가직무 기준 인사관리에서 직무평가는 조직 내에 존재하는 모든 직무들을 모아서 서로 비교한 후 직무들 간의 상대적 가치를 결정하는 과정을 말한다. 직무평가를 하 ... 인적자원관리주제: 직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오.1) 직무 기준 인사관리의 의미2) 직무 기준 인사관리 실행을 위한 요건(직급, 평가, 보상 등)(관련주차 ... : 2주차(사람 vs. 직무 중심 인사관리)-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.직무 기준 인사관리의 의미2.직무 기준 인사관리 실행을 위한 요건1)직급2)평가3)보상Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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테니스 예절, 그립 종류

쪽으로 세게 쳐서 담장에서 볼을 줍게 해서는 안 된다.11) 상대방의 샷이 인인지 아웃인지 확신할 수 없다면 그 샷은 인이 된다.12) 만약 파트너가 아웃 콜을 하지 않았다면 당신 ... 을 때는 랠리가 끝난 경우 또는 나이스 샷일 때 박수를 치는 것이다.3) 파인 플레이에는 박수를 보내고 에러일 때는 박수를 삼간다. 상대 선수의 실수에는 박수를 치지 않는다.4 ... 인지 결정한다.5) 옆 코트에 볼을 돌려줄 때, 코트의 뒤로 볼을 굴려보낸다.6) 서로 상대방의 인격을 존중한다.7) 올바른 복장을 갖춘다. 테니스코트를 손상시키거나 발을 다치

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.12

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결혼 상대자를 선택하는 기준으로 자신이 생각하는 조건이 무엇인지에 대하여

[리포트]결혼과 가족결혼 상대자를 선택하는 기준으로 자신이 생각하는 조건이 무엇인지에 대하여 생각해보세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 결혼의 중요성2. 배우자 선택 이론3. 자극-가치 ... -역할 이론4. 결혼 상대자를 선택하는 나의 기준Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론결혼은 인간의 삶에 있어서 가장 중요하고 의미 있는 사회적 결합의 한 형태다. 결혼은 두 개인 ... 며, 가족을 형성하고 유지하기 위한 중요한 사회적 제도다. 따라서, 어떤 조건과 기준을 갖고 결혼 상대자를 선택하는지는 우리 삶의 질과 만족도에 큰 영향을 미칠 수 있다. 결혼 상대자

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.02

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라돈

·14.1%), 충북(53개·10.7%) 등에서도 라돈 권고 기준치를 초과한 학교가 상당수 조사됐다.지역별로 강원, 충청, 전북 등에서 상대적으로 고농도 라돈이 검출된 이유는 이 ... 라돈 농도의 경우 148 Bq/m3으로 규정되어 있습니다: 환경부는 현재 ‘다중이용시설 등의 실내 공기질 관리법’에 의거해 학교 실내 라돈 기준치를 148베크렐(Bq)/㎥로 정하 ... 은 지하에서 일하는 지하철종사자 등이 라돈 노출 가능성이 높으나 기준치를 넘지는 않는 수준이 많으며 직업적 라돈 노출의 기준치인 600 Bq/m3 에는 미치지 못하는 것으로 보고되

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.26

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

하다. 그러나 직무 간 상대적 가치를 정확하게 측정하기 어렵기에 임금의 결정 타당성이 결여되기 쉽고 평가의 객관적인 자료를 제시하기 곤란해지며 직무가치도 직무 담당자의 행위에 영향을 받 ... 하기 쉬우며 직무내용이 표준화되어 있지 않은 경우에도 용이하게 사용할 수 있다. 그러나 상세하게 분석을 하지 못하므로 분류 자체의 정확성이 보장될 수 없다. 또한, 분류 기준이 애매 ... 의 직무를 몇 가지 평가요소로 나누고 요소의 중요도에 따라서 수치로 표시하는 등급 기준표를 만들어서 평가하고자 하는 직무의 각 요소에 평점을 매기고 이를 평균 내리거나 합계

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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이제껏 너를 친구라고 생각했는데 (핵심요약 및 상세요약)

는데, 나에게 이 돈은 이 정도 의미가 있어라고 당당하게 맞받아쳐야 한다. 그렇게 했음에도 상대가 화를 내거나 존중하지 않는다면 그 사람과는 돈 문제로 얽히는 일을 만들지 마 ... 가 기준이 있는 만큼, 상대도 기준이 있다. 타인 역시 나를 향한 똑같은 선이 있음을 인지하면 명확한 태도를 보이는 데 도움이 된다. 그가 나에게 5만 원을 보냈다면 그는 나를 그 ... 으니까 만나는 건데 내 쪽에서 실낱같은 희망에 너무 많은 점수를 주는 것이다. 내가 만든 환상과 기대치에 상대가 부응해야 할 이윤 없다.101p 정말 믿었던 사람이 나를 떠나려 할 때

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.28

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