• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(5,900)
  • 리포트(5,513)
  • 방송통신대(213)
  • 자기소개서(78)
  • 시험자료(68)
  • 논문(24)
  • 서식(2)
  • 이력서(1)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"노사관계의 선진화" 검색결과 161-180 / 5,900건

  • 서비스직 및 여성노동자 노사관계 문제와 개선방안 서비스직 노사관계 문제
    노사관계론 서비스직 및 여성노동자 노사관계 문제와 개선방안 서비스직 노사관계 문제 개요 국내 감정노동 종사자 수는 '근로환경 실태조사(2011년)'와 '국민건강영양조사(2007 ... 수가 81.6%, 선진국의 평균가치가 74.9%라는 점에서 67.3%로 지속적으로 증가하고 있다. 서비스업 규모가 커지면서 감정노동이 이뤄지는 고객 대면 업무 영역이 다양해지고 있 ... 강력한 예측인자로 감정노동이 건강과 상관관계가 있음을 입증하고 있다. 이와 함께 이스라엘의 한 연구에 따르면 감정노동으로 인한 정서적 피로가 심혈관 질환 염증 지표 수치를 크게 높였
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지쟁점세미나) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고
    노동자들의 세력화가 새롭게 이루어지면서 기존 노사문제는 노동자와 노동자 갈등 관계로 유지되었지만 현재는 사용자와 정규직 노동자, 비정규직 노동자의 삼각갈등관계로 변화가 이루어지 ... 의 노동 정책은 이명박 정부 시기와 비슷하다고 평가 받고 있다. 윤석열 대통령은 자유시장 또는 법과 원칙을 취임사 때 강조하였다. 또한 노사관계 갈등에 대해 강경대응 방침을 천명 ... 의 보수정권 시기에는 보수주의적 철학을 바탕으로 노동체계 방향을 추진하는 것보다 노동시장 유연화를 위한 규제 완화, 상호 신뢰의 노사 관계 거부 등의 기조를 보이고 있다. 이와 같
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 5주차 1교시에 학습한 ‘팔로워 중심의 리더십’은 조직의 성공을 위해서는 리더의 역할뿐만이 아니라 팔로워의 역할도 중요하다고 강조합니다.
    가이 가장 필요하다고 생각했다. 우리나라의 경우 노사갈등이 심한 나라 중 한 곳이다. 노사 화합은 기업, 조직의 선진화에 있어서 필수적인 요소라고 생각하며 노사 화합이 이루어지 ... 직원이 적극성, 능동성을 가지는 것에 대한 대조적인 인식이 드러난다. 그런데 조직 내 리더와의 관계에서 팔로워는 앞선 사전적 정의의 의미처럼 무조건 리더의 말을 따르는 사람이 ... , 업무에 대한 스트레스, 대인관계로 인해 발생하는 직장생활의 스트레스, 박봉으로 인한 스트레스 등 말 그대로 조직 내에서 이루어지는 일들과 생각으로 인한 스트레스에 시달린다. 반면
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 사회복지가치에 대하여 설명하고 자신의 의견을 쓰시오 (사회복지개론)
    게 힘든 삶을 살아가게 되기도 한다. 여성과 남성의 차이는 생물학적인 차이를 뛰어넘어 분명하게 사회적인 차별이 존재하며, 기업과 노동자간에는 노사관계에서의 갑과 을의 차이 등의 다양 ... 한 불평등은 항상 존재한다. 사회복지의 가치는 필연적으로 발생하는 여러 불평등한 힘의 관계를 조정하는데에 있다. 노동자와 사용자의 힘의 관계는 아무래도 사용자가 힘을 더 쓰는 쪽 ... 인과 비장애인에 관한 사회복지 체계는 우리나라도 선진국 대열에 들어간 만큼 많이 발달하여 있는데, 기존에 비장애인을 돌봄 서비스나 이동 지원 서비스 같은 단편적인 지원에서 더욱
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.02 | 수정일 2023.01.05
  • 2023대비 ERP인사정보관리사 1급 이론 기출 총정리 (10회 모의고사, 22년 6회~21년 3회)
    와 연말정산◎ PART 05 노사관계1장 노사관계◈ ERP 정보관리사(인사) 1급 이론 33문항, 실무 25문항구분배점객관식 배점문항 수주관식 배점문항 수이론경영혁신과 ERP10점25 ... 인적자원확보28점3841인적자원개발19점3541임금 및 복리후생관리23점3542노사관계20점3442소계100점276실무기본정보관리12점43근태/급여관리48점412소득/정산관리40점 ... 적 자원관리)란 독립적으로 분리된 영업, 구매, 자재, 생산, 회계, 인사 등 기업의 전반적인 업무를 선진 업무 프로세스(Best Practice) 기반의 최신 IT 기술을 활용하여 실
    시험자료 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지법의 개념과 법원 및 법적 체계에 대하여 설명하시기 바랍니다.
    사회복지법의 개념과 법원 및 법적 체계에 대하여 설명하시기 바랍니다. 1.서론 오늘날 우리 사회에 자본주의로 발생한 부의 불균형 및 노사갈등, 노동자의 빈곤 그리고 실업과 장애 ... 복지법이 필요한 이유는 자본주의로 발생한 부의 불균형, 노사갈등, 노동자의 빈곤, 실업과 장애 등으로 사회적으로 활동할 수 없는 문제가 발생했을 때 해결하기 위해서라고 할 수 있 ... -> 국회보건복지상임위 -> 본회의상정 -?사회복지관계 법률 ??사회복지의 구체적 서비스내용을 규정하는 법 이처럼 사회복지법은 한 국가나 사회의 역사 속에서 국민의 생존권을 보장하기 위
    리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.02.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    윤석열 당선인 윤석열 대통령의 사회보장 노동 정책과 노동정책 전망0k
    되는 민주화 세력이 권력의 핵심을 온전하게 장악했던 첫 정부다. 그런 만큼 한국 민주주의가 가진 결함을 응축해서 드러냈다. 게다가, 선진국이었던 일본과 이탈리아가 성장을 멈추고 쇠락해가 ... 으로 좌천되었다가 박영수 특검에 참여한 것을 기점으로 문재인 정부에 중용되어 서울중앙지검장과 검찰총장을 역임하였으나, 조국 사태를 기점으로 전 법무부장관 추미애와의 관계가 악화된 것 ... 노동 공약은 ‘노동시간 유연화’다. 과거 박근혜 정부의 노동시장 유연화 정책이 저성과자 해고에 방점을 찍었다면, 새 정부의 노동 유연화 정책은 노동시간을 노사 자율로 정하는 데
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    통상마찰의 개념 및 요인, 우리나라의 통상정책 방향
    3/ 교역상품구조의 변화4/ 이해관계자의 마찰2) 우리나라의 통상정책방향* 참고문헌통상마찰1) 통상마찰의 기본개념(1) 통상마찰의 의의통상마찰이란 특정국이 어떤 이유로 무역에 대하 ... 기로 한다.1/ 무역수지의 불균형 심화: 통상마찰과 가장 관계가 깊은 요인은 무역수지의 불균형 문제라고 할 수 있다. 무역수지의 불균형과 통상마찰과의 관계를 보면 일반적으로 저성장 하 ... 산업 내지 내수산업으로의 전환능력이 약화되면 수입경쟁산업의 축소 자체가 큰 곤란을 받게 된다.무역수지 면에서 선진국, 특히 미국의 무역적자 누적과 일본 ? 서독의 흑자누적 현상
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    비교노사관계론_다음 다섯 질문에 대한 귀하의 견해는 무엇인지 각 문항별로 작성하시오.
    비교노사관계론다음 다섯 질문에 대한 귀하의 견해는 무엇인지 각 문항별로 작성하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론(1) 한국의 단체협약 적용률 실태와 문제점, 개선방안(2) 한국의 산업민주 ... 다. 또한, 집단협약은 노사 간 갈등을 예방하고 조절하는 데에 이바지한다. 상호 동의를 통한 협약은 갈등 상황을 최소화하고 원활한 업무 진행을 가능케 할 뿐만 아니라, 노사 간 신뢰 ... 관계를 강화하여 장기적인 협력을 유지하는 데 도움이 된다. 그럴 뿐만 아니라, 집단협약이 적용되면 기업의 사회적 책임이 강조되고 사회적 공정성이 증가할 수 있으며, 노동자 보호
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • [노사관계론 레포트] 기존 노동조합의 변화 방향성 - MZ세대를 중심으로
    기말레포트학교 심볼노사관계론 기말 레포트기존 노동조합의 변화 방향성 : MZ세대를 중심으로수강과목 :담당교수 :학 과 :학 번 :이 름 :학교 로고목차Ⅰ. 서론1. 현대의 노동 ... 의 노조가 특정 직군, 특정 세대의 이익만 대변하고 있다는 점에 불만을 품고 반기를 들었는데 그간 대체적으로 안정된 일터에서 안전한 업무를 본다는 이유로 노사 관계에서 배제 ... 들’의 구체적인 이행안 제시를 요구하여 지난 17일 노사 합의로 내년부터 별도의 작업 인력을 분류작업에 투입하기로 하였고, 파업은 철회되었다. (BBC news 코리아, 2021
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.23
  • 경영학개론 ) 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체 할인자료
    으로 사회 기금이나 주식을 환원하고 사회 복지에 투자하고 확대하는 등의 노력을 보였으나 이는 단지 사건 무마용으로 일회성에 가깝다. 이들은 또한 기업의 노동자의 인권과 노사관계에 관해서 ... 이나 혈연 관계를 주축으로 대규모 자회사가 여러 산업을 기업하면서 지배적인 입지를 확립한다. 우리나라 1세대 재벌가를 대표하는 두 기업인 삼성과 현대의 창업주를 조망하여 그들이 어떻게 ... 한 여건을 이겨내 성공을 이끌어냈다. 특히 그는 서울올림픽 유치에 결정적인 기여와 함께 금강산, 개성 관광 사업 등으로 남북 관계에 긍정적인 영향을 미치기도 했다. 이와 같이 이 두
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.28
  • A+ 서평 독일 100년 기업 이야기를 읽고 나서
    가.독일에서 노사 관계는 타도나 투쟁의 대상이 아니라 상호 파트너로 인정한다.보수 정권인 아데나워 총리 시절부터 노사공동결정제를 도입하기 시작해 브란트 총리 시절에 2000명 이상 ... 했다. 예를 들어 푸거는 16세기에 직물 생산업에서 도매무역상으로 업종을 전환해 성공했다.크루프는 선진국 영국을 능가하는 품질의 철강을 생산하는데 성공했다.자이스는 현미경, 천체망원경 등 ... 기업인 크루프, 보쉬, 자이스 등인 중요하고 결정적인 역할을 했다.경영전략 성공에 따른 이익 증가분을 직원들에게 분배하고 노사가 서로협력하여 공동의 목적을 추구하는 것. 그 결과
    리포트 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2023.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업의 생산전략
    과의 거리(물류비용)2/ 원자재의 조달가능성3/ 인건비와 노사관계4/ 정부의 지원 정도5/ 해당국의 환율변동 상황(환리스크)6/ 완제품 대 반제품에 대한 해당국의 관세장벽 및 비관세장벽7 ... 하는 공장은 대개 표준화된 기술을 이용하는, 제품의 라이프사이클로 볼 때는 성숙기나 쇠퇴기의 제품이다. 이 경우 제조설비는 본사국 또는 선진국에 소재하는 기존의 생산설비를 이전하는 것
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향
    입법이 복지국가에 미친 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 대부분의 선진국에서는 국민들의 사회보장을 국가가 책임을 지고 있다. 19세기 후반 산업화를 중심으로 모든 산업사회 ... 의 소득수준을 보장해 주고자 하는 것이 제정 목적이다.2. 비스마르크 사회입법의 성격비스마르크의 사회입법은 음모론적인 성격에도 불구하고 독일 사회정책의 초석을 다졌고, 선진 자본 ... 었고, 경제와의 관계는 아직도 복지정책이 경제에 종속이 되는 모습을 보였다는 부분 등에서, 전면적인 복지정책이라고는 할 수가 없는 것이다.3. 비스마르크 사회입법의 운영원칙비스마르크
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
  • A+ 서평 기업은 누구의 것인가를 읽고 나서
    을 것이다. 실제로 여기에 대한 반성들이 이루어지고 있다. 기업환경도 급격히 변화하며, 주주행동주의의 대두, 빈부 격차 심화, 자본시장 발달, 기업지배구조와 노사관계의 변화 등 ... 가 주주보다 더 잘 알고 있는 것을 말한다. 정보 비대칭이라고도 하며 성장성, 현재 가치, 사업의 특성, 구성원의 구성, 노사문제 등 회사의 중요한 이슈에 대해 주주들은 당연히경영자 ... 지만 현실의 평가는 아직까지는 냉정하다.​또한 일반주주들의 이익이 지배주주들의 이해에 가려지거나 침해되는 경우도 너무나 많다. 주주 이익이 침해되었을 때 선진국들은 엄격하게 법
    리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022(NEW) 경상대학교병원 최종합격 직무수행계획서(자소서)
    ? 지역민과 함께하는 병원4. 공공보건의료? 건강안전망 구축? 소외계층의 삶의 질 향상? 지역공공보건의료강화5. 조직문화? 상호신뢰의 노사관계 다면평가? 합리적 조직문화 창조경력사항 ... 보건의료를 선도하는 병원1. 최상의 진료? 다학제 진료? 첨단진료시스템? 정보시스템의 선진화2. 교육, 연구? 전문인재 양성? 산학연구 컨소시엄 강화3. 고객중심? 고객만족향상 ... 수행계획서 작성 시 간접적으로 학교명, 학력, 가족관계 등의 편견이 개입 될 수 있는 인적사항이 드러나지 않도록 작성에 유의해 주시기 바랍니다.? 특수문자(한글 또는 MS Word
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.05.30 | 수정일 2022.06.30
  • HJC,헬멧 산업,HJC 해외진출,HJC 미래,인적자원관리,리더십
    1) 고가 시장으로의 진출(3)인적자원 관리1) 글로벌 차원의 인재 육성 및 확보.2) 안정적인 노사관계 유지(4)R&B(연구개발)1) 과감한 R&D 투자(5) 경영전략1) 글로벌 ... 2) 중국3) 유럽2. 오늘의 1등 HJC를 이룩한 전략(1) 영업1) 독자브랜드를 통한 직접수출형태2) 틈새시장공략3) 독립유통망확보4) 현지 도매상과의 긴밀한 유대관계(2) R ... &D1) 과감한R&D 투자2) 디자인으로 승부(3)인적자원관리 (HR)1) Style(리더십)2) 상호 신뢰로 묶여진 노사화합(4) 마케팅1) 고집스러운 자사브랜드 전략2) 제품
    리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.06
  • [노사관계법 2학년 공통] 1. 노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오
    [노사관계법 2학년 공통] 1. 노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오.2. 노동조합의 의의와 적극적·소극적요건에 관하여 서술하시오.3. 우리나라 부당노동행위제도의 특징 ... 조건 기타 대우와 노사관계와 관련하여 사용자 또는 사용자단체와 집단적으로 교섭할 수 있다. 이러한 단체교섭권에 대응하여 사용자는 단체교섭의무를 진다. 단체교섭의무에는 단체교섭에 응할 ... 과가기관이 개입하여 노사관계의 균형을 유지하는 것이 정책적으로 필요하다. 따라서 노조법은 근로자 또는 노동조합의 노동3권 행사에 대한 사용자의 방해 행위를 일정한 유형으로 분류
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    복지국가란 무엇인가에 대하여 서술하시오
    , 뉴질랜드 등 신생국들에 비해서도 소득수준이 낮았다.1) 그러나 이후 100년간 스웨덴은 높은 성장세를 지속하여 1970년에는 대부분의 선진국들에 비해서도 상대적으로 더 높은 소득 ... 을 통해서 사민당의 복지 프로그램을 처리할 수 있게 된다. 한손 내각은 그렇게 간신히 첫 고비를 넘겼지만, 스웨덴의 노사갈등은 굉장히 심각한 상태였다. 1933년 파업은 장기 ... 화되었고 산업 전반과 사민당 정권 모두 위험하게 되었다. 그 당시 스웨덴은 산업 전반의 합리적인 조정이 시급한 상황이었다. 이를 위해서 노사는 모두 전투적 대립이 아니라 노사협조를 해야
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [노사관계법]노란봉투법의 쟁점 및 대응방안
    하게 되는 경우 손해배상 금지) 등을 주요 내용으로 한다.위 발의안은 현행 노동조합법이 근로자 및 사용자 개념에 있어 고전적인 1대1의 노사관계를 상정하고 있어 특수고용노동자·간접고용 ... 는 것을 제한하는 것을 주요 골자로 하는 노동조합 및 노동관계조정법(노동조합법) 일부 개정안을 의미한다. 노동조합 등에 손해배상청구나 가압류를 제한하는 노동조합법 개정 논의는 2003 ... 다.(2) 노동쟁의 개념 확대 관련 쟁점노동쟁의 개념을 ‘근로조건 결정에 대한 주장의 불일치’에서 ‘근로조건 및 노동관계 당사자 사이의 주장의 불일치’로 변경하고, ‘더 이상 자주
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 09월 03일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:13 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감