"직무준비과정"의 검색결과 입니다.

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"직무준비과정" 검색결과 1,401-1,420 / 43,649건

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(인적자원관리) 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서

해야한다. 또한 직무중요도와 직무수행 난이도를 고려하고 고과결과는 종합적으로 분석하여 고과요소를 충분히 숙지한 이후 평가를 실시해야 한다.2. 인사고과 과정에서 발생하는 오류인사고 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 : 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피 ... -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인사고과의 개념과 목적, 설계 기법2. 인사고과 과정에서 발생하는 오류3. 현혹효과와 유사효과 경험 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인사고과는 인사관리

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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리더십과 동기부여 이론

게 인정받고 있는 리더십 모델 중 하나이다.이들은 부하들의 준비도나 성숙도 수준에 올바른 리더십 휴형을 선택함으로써 리더십을 성공적으로발휘할 수 있다고 보았다.? 리더십의 유효성을 결정 ... 하는 과정에 부하를 강조하는 것은 부하들이 리더를 인정하거나 거부하는현실을 반영한 것으로 리더십 유효성은 결국 팔로워의 행동에 의존한다고 보기 때문이다.2. 동기부여1) 내용이론 ... , 타인이 인정해주는 직무, 자신의 위신에 걸 맞는 직무자아실현 욕구자신의 능력을 최대한 발휘하고 이를 통해 성취감을 경험하고자 하는 자기 완성 욕구성취도전적 직무, 창의력을 발휘

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.20

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[방통대][인적자원관리]21년 1학기 기말

) A사의 HR전략가 과정의 문제점3. HR전략가 과정의 개선방안참고문헌1. 들어가는 글인적자원개발이라는 것은 사람을 보다 가치 있고 쓸모 있게 만드는 활동으로서 개인과 직무의 조화 ... 한다. 프로젝트 발표회는 그동안 프로젝트 추진결과 공유를 통해서 프로젝트 결과에 대한 현업적용 및 실행을 위한 아이디어를 나누게 되는 것이다. 이 과정은 미래 준비 관점 ... 에서 탈락하는 경우가 많은 것이다. 그래서 이 과정은 그냥 핵심인재들이 이론을 실무에 적용해보는 연습인 교육 과정일 뿐이지 실제 직무에서 필요한 것들을 학습하는 훈련과정은 아니

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28

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나의 마라톤 일지

고 시작해보고 싶습니다. 모든 직무들이 결코 쉽지 많은 않고 사전적으로 준비할 부분들도 많이 존재하지만 저의 13년간 노하우와 강한 책임감으로 어떠한 고난과 시련이 닥쳐와도 잘 ... 요청 등을 통하여 실질적으로 많은 부분들을 긍정적인 방향으로 변화하였고, 이 뿐만 아니라 이러한 여러 과정을 기반으로 2019년에 소속해 있던 광주 공장이 '사업장 관리 우수 공장 ... 고자 합니다.“나의 업무 공간은 전쟁터인가?”저는 하루하루를 열심히 살아가는 현대인들이 매우 자랑스럽고 고마운 마음이 듭니다. 서로 다른 직무와 환경에서 일을 하고 있지만 각자의 다른

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.

한다. 보육교사 양성과정과 직무교육 및 승급교육에서 안전을 위한 작업장 교육을 의무적으로 실시하고 교사 스스로 이를 준수하여 산업재해를 예방할 수 있도록 해야 한다. -근로시간 중 휴게 ... 의 유형 및 산업재해 발생 시 처리방안과 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 알아보도록 하겠다. Ⅱ. 본론 1. 산업재해의 개념 산업재해는 노동의 과정에서 업무 ... 면서 머리가 교사 손목 뼈에 부딪혀 손목 통증과 팔과 손에 통증이 발생하는 재해의 사례가 있다. 3)불균형 및 무리한 동작 불균형 및 무리한 동작은 어린이집 행사 또는 수업 준비중에 발

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04 | 수정일 2025.03.14

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나의 swot관리

한 대외활동 준비-실무경험을 위한 인턴 지원- 수업시간에 적극적인 발표지원-텝스와 토플 준비위협(Treat)S ? T 전략강점을 이용하여 위협을 피함W ? T 전략약점을 보완해서 ... 여 적극적으로 도전하는 자세를 보여준다.-대인관계를 개선하여 다양한 직무에 지원하기-인턴제도를 통해 경험만들기-방학기간을 이용하여 영어책 일기 독서모임을 활용하여 어학능력 개선S1 ... 를 돌아다녀야 하기에 체력이 중요하다.4. 독서는 생각을 깊게하고 창의력을 증가시킨다5. 긍정적인 성격으로 사회생활을 하는 과정에서 여러 가지 문제를 극복하는 자세가 될 수 있다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.15 | 수정일 2022.02.23

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보육교사들이 기본적으로 갖춰야 할 인성함양을 위한 인성교육의 방향과 방법

한 인성 특성인데, 공감능력은 교육을 통해 함양될 수 있으므로 교사교육 및 교사 양성교육과정에서 무엇보다 강조되어야 한다.4) 직무수행직무수행이란 직책이나 직업상에서 책임감 있게 담당 ... 한 사무를 해내는 일로, 보육교사의 직무는 교수학습 준비, 전문성 신장, 교수학습 실제와 평가, 대인관계 및 사회적인 업무, 영유아의 보호 관련 업무 등이 있다. 이를 수행하기 위해 ... 들이 기본적으로 갖춰야 할 인성함양1) 인간애2) 긍정적 자아개념3) 사회관계4) 직무수행5) 창의성3. 보육교사들이 기본적으로 갖춰야 할 인성함양을 위한 인성교육의 방향4. 보육

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.08

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1. 토론주제 : 사회복지사 2. 토론내용 : "사회복지실천활동을 하는 사회복지사는 전문직인가?" 에 대한 학습자님의 생각은?

이 되지 않고 동일한 직급으로 장기간 근무하는데서 오는 타성에 의한 소극적인 직무수행, 근무의욕의 저하, 일반행정직 공무원과의 갈등 등으로 전문적 사회복지서비스 실시에 저해가 되 ... 역할 역시 마찬가지일 것이다.이번 레포트를 준비하며, 그리고 레포트를 마치며 앞으로 아름다운 사회복지사를꿈꾸는 내게 많은 생각과 준비를 해야 함을 깨달았다. 단지 남을 돕는 것 ... 능률성의 높은 도덕적 가치를 인정하는데 있고, 사회변화의 과정에 대한 요청으로서 이루어지는 전문화가 있는 것이다. 사회복지행정이란 학자들의 견해나 관점 또는 이론적 접근방법에 따라

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.09

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생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

차이뿐만 아니라 성격과 지능, 능력 및 동기 등에서 개인차를 보인다. 그렇기 때문에 조직들은 개개인을 체계적으로 평가하여 자신의 조직에 편입시킬 수 있어야 한다. 즉, 직무 ... 생활사 검사와 면접에 대한 좀 더 구체적인 내용을 알아보고자 한다.1. 생활사 검사의 특징생활사 검사는 개인이 겪어 온 성장과정을 분석해 그의 특성에 대한 이해를 제공받는 것이 ... 성이 그것이다. 각 요인들은 개인의 흥미유형이 생성되는 배경적인 특성이 될 수 있다. 아울러 향후직무 성과 등을 예측하는 변인으로 작용되기도 한다. 검사를 통해 도출되는 생활사 점수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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성인을 교육하기 위한 방법과 아동을 교육하기 위한 방법이 달라야 한다면 성인은 어떻게 교육을 해야 하고 아동은 어떻게 교육을 해야 하는지를 논하시오.

을 습득하는 것이라고 생각한다. 교과중심성이고 미래를 위한 준비과정이다.⑥동기 :학습자들은 외적동기요인인 성적, 교사의 인정, 또는 불인정과 부모의 압력에 의해서 동기가 부여된다.(M ... 으로서의 가치가 거의 없다. 중요한 경험은 교사와 교과서 제작자, 시청각 자료 제작자의 경험이다. 따라서 전달기술이 페다고지적 방법의 중심축이다.④학습 준비성 : 학습자들은 시험에 통과 ... 하고 진급하려면 교사가 학습해야 한다고 하는 것들을 학습할 준비가 되어 있어야 한다.⑤학습에의 지향성 : 학습자들은 과목 중심의 학습 지향성을 갖고 있다. 학습이란 과목의 내용

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.26

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핵심만 콕! 바로 쓰는 총무 실무 B형 과제

하고 있는데, 용역 전환을 검토하고 있다. 다음 물음에 답하시오. (총 100점)1. 용역 전환 과정에서 발생할 수 있는 문제점 및 용역 전환 이후 발생할 수 있는 문제점 중 3가지 ... 를 서술하시오. (배점 30점)2. 제안서 요청시 주의사항 3가지를 서술하시오. (배점 30점)3. 거래 비용이론의 4가지 유형을 서술하시오. (배점 40점)1. 용역 전환 과정 ... 에서 발생할 수 있는 문제점 및 용역 전환 이후 발생할 수 있는 문제점 중 3가지를 서술하시오.용역 전환 과정에서 발생할 수 있는 문제점 및 용역 전환 이후 발생할 수 있는 문제점

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16

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인사행정-다면평가제

또는 하위 공무원 및 민원인 등에 의한 다면평가를 실시할 수 있다. 소속장관은 다면평가의 방법 및 절차 등에 관한 구체적인 사항을 직무의 특성 등을 고려하여 설계?운영하여야 한다 ... 자의 직고 있다. 직무 수행의 어떤 측면에 대해서는 상사보다는 다른 평정자인 동료나 부하 등이 더 적합한 평정자일 수 있으며,이와 같은 다수의 평정자를 포함하였을 때,평정자와 피평정자간 ... 시키면서 자기의 책임을 유도시킨다는 것이다. 다면평가 과정에 본인이 포함됨으로써 본인의 의견,관찰 평가가 조직에 의해서 가치가 인정된다고 느끼게 되고,결국 자발적인 협조를 통한 참여

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07 | 수정일 2022.02.11

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[2024 2학기] 21세기기업의인재상 2021~2024 족보 (A+기말 100점 인증)

선택이라고 할 수 없는 것은?진로탐색진로포기취업도전취업준비66.다음 ( ) 안에 알맞은 것은?진로탐색과 취업전략의 교육목적에서는 자기 자신의 성정과정을 비롯하여 ( )과 관련 ... 의 창업자는?이병철구자관정주영박정희신입사원 조기 이직 해결 방법으로 옳지 않은 것은?급여가 적으면 즉시 퇴직한다.입사할 기업과 직무의 진실을 안다.자신에 맞는 기업과 직무를 선택 ... 후기것은?전공보다는 자격증 취득에 집중한다진로계획을 적극적으로 수립하자직업 및 산업구조를 이해하자직장생활 시뮬레이션 해보자16. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형

시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.24

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데일카네기의 자기관리론 독후감 독서감상문 완벽정리

을 명확히 파악하고 이를 분석하는 과정에서 글쓰기가 얼마나 유용한지를 설명한 부분은 영업직으로 늘 문제해결과 마주해야 하는 내게 도움이 되었다. 문제를 정확히 정의하면 그 문제 ... 를 발한다. 영업직은 본질적으로 사람과의 관계, 예측 불가능한 상황 대처, 그리고 끊임없는 성과 압박 속에서 수행되는 직무로, 내적 균형을 유지하고 효율적으로 문제를 해결하는 능력 ... 의 설득이 강점이라면, 이를 강조한 제안서를 준비하고, 반대로 감성적 공감 능력이 뛰어나다면 고객의 감정을 이해하고 소통하는 데 초점을 맞출 수 있다. 이러한 방식은 단순히 매출

리포트 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.01.23

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밀레니엄 세대의 특징을 조사하고 직업 동기이론을 활용하여 밀레니엄 세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어올린 회사사례를 조사하시오.

가 중요하게 여기던 명예나 돈보다 다양한 가치를 행복의 요소로 인식한다고 하였다. 밀레니엄 세대는 직무에 덜 만족하는 경향이 있으며 나이가 더 많은 사람들보다 이직 의도가 높 ... 고 업무 유연성이 높고 강한 개인주의와 높은 자기발전 및 보상에 대한 관심을 가지고 있다. 또한 보상 수준에 대한 불만, 일과 삶의 균형 추구의 특징을 가지고 있고 직무에 있 ... 으로 R&D신입사원을 대상으로 '신입사원 R깨기' 프로그램을 3개월 간 실시했다. 신입사원으로만 구성해 본인의 직무와 연관된 관심이 있는 분야의 과제를 선택한 뒤 선배사원들과 함께 풀

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

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인사 관리의 개념 및 구성 요소를 설명하고 슈퍼 비전의 기능과 모델(사례)를 고찰하시오

성을 형성해 나갈 수 있도록 유도하고 지원함으로써 직원들의 전반적인 업무 능력을 제고하고 개발해나가는 과정을 말한다.또한 '교육 및 훈련'이란 직원들의 직무와 관련되어 있는 기술 및 ... 은 해당 업무에 대한 분석 및 업무를 설계하고, 그것의 성과에 대하여 평가하는 것이다.'업무 분석'이란 업무의 결과물, 혹은 서비스의 생산 과정에 필요한 일련의 프로세스들을 분석 ... 하는 과정이며, '업무 설계'란 이러한 프로세스들을 특정한 작업 단위 혹은 개개인들의 능력에 맞게 할당하는 과정을 말한다. 일반적으로 업무 설계는 해당 업무에 대한 분석에 기초

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2021.08.06

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2022 직업상담사 2급 필기 핵심 정리

- 진로 자서전, 의사결정(방식) 일기, 진로수첩▶ 검사- 집중검사: 특성-요인 진로상담처럼 짧은 준비 단계의 면접 후 내담자에게 종합검사 실시- 정밀검사: 진로상담의 전 과정 ... 성에 초점을 맞춰서 개발② 상담 과정(다양한 견해가 존재)초기단계중기단계종결단계- 라포 형성- 심리상태, 심리적 문제 파악- 목표설정 및 전략 수립- 상담의 구조화- 변화를 위한 개입 ... (훈습)- 문제해결을 위한 구체적인 시도- 내담자의 저항 해결- 합의한 목표달성 및 평가- 상담 종결문제 / 이별 감정 다루기- 내담자의 종결 준비도 확인하기1관계형성2진단 및 측정3

시험자료 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06 | 수정일 2022.10.19

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장애인을 위한 학습지도안 ) 1) 특수교육의 원리와 관련 지식을 바탕으로 2) 교수학습지도안 작성방법과 3) 장애이해교육에 대한 자기주도학습을 통해 자신의 지도안을 작성

학교 시기의 지적장애 학생의 경우 직무기술과 관련된 자기관리 기술 습득의 중요성이 강조되나 구체적인 직무기술보다 자기결정 기술을 바탕으로 자기 관리 능력을 갖는 것이 중요 ... 을 제공하고자 한다.특수교육 교육과정 중 주요 교과에서 자기결정 행동의 증가를 위한 다양한 활동으로 생활계획표를 만들어 스스로 실천하는 내용이나 실과교과에서 가정생활 유지를 위해 필요 ... 한 집안일 중 자신이 할 수 있는 일을 찾아보고 계획하여 실천하는 교과내용도 제시되어 있다. 공통교육과정 실과교과에서도 가정 내 일과계획을 통해 집안일을 돕거나 가족 구성원

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.12

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청년실업의 문제원인을 파악하기 위한 질적조사를 진행하시오

, 조사과정 및 방법질적조사의 정의와 목적, 조사과정 및 방법을 목적으로 하였다. 질적조사는 기존의 이론을 검증하거나 새로운 이론을 발견하기 위해 질적 데이터를 수집하고 분석 ... 하는 방법이다. 이 연구에서는 전문가 인터뷰와 참여 관찰을 통해 데이터를 수집하였고, 이를 통해 조사 과정을 진행하였다. 연구 결과, 질적조사는 다양한 분야에서 유용하게 사용될 수 있 ... 으며, 적극적인 참여와 개방적인 태도가 필요하다는 것이 확인되었다. 는 질적조사의 정의와 목적, 조사과정 및 방법을 분석하는 것을 목적으로 한다. 질적조사는 특정 주제나 문제에 대한

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06

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사회복지레포트 - 면담의 기술과 적용

클라이언트에게는 사회복지사가 먼저 다가가 편하게 이야기 할 수 있도록 도와주어야 하고, 클라이언트를 만나기 전에 준비단계에서 원조과정의 전반을 체계적으로 검토하고 준비하는 것이 사회복지 ... 을 맞추려는 준비활동이 필요할 것이다. 면담에 대한 준비를 통해 사회복지사는 면담을 구조적으로 진행할 수 있으나, 면담과정이 반드시 준비된 대로 진행되는 것이 아니므로 개방적이 ... 적인 기술이 적용되며, 치료적 개입의 기초이다. 또한 면담은 목적이 있고 목표 지향적 특성을 지닌 전문적인 대화과정이라고 정의할 수 있으며, 사회적 상호작용과 의사소통과정이기에 인지

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.17

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