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"근로기회" 검색결과 1,401-1,420 / 43,477건

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사회복지실습보고서_장애인보호작업장_2023년도_20일-160시간

실습일지( 1 일차)결재실습지도자기관장실습일2023년 06 월 19 일 (월 요일)실습목표직업재활훈련을 통한 강점 발굴 및 이용자 기능 향상의 기회 제공.실습일과시간실습내용09 ... 설명해 주시고 오전 작업 시간때장애인 근로자들과 같이 직접 작업해 보는 시간을 주셨습니다. 불량이 나오는 유형과 수정하는 방법을 알아야 장애인 근로자들의 작업 보조를 할 수 있 ... 하였습니다.실습소감및자기평가실습 첫날이라 긴장도 되고 걱정도 되었는데, 담당 선생님과 훈련생들이 잘 대해 줘서 한결 가벼운 마음으로 실습 첫날을 보냈습니다.장애인 근로자, 훈련생

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.14 | 수정일 2023.07.31

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사회복지정책론_사회복지정책예산은 국가의 예산과 소중한 기부자들의 기부 및 후원으로 이루어져 있다. 최근엔 사회복지전문가의 책임성을 들어 사회복지정책의 효과성을 과학적으로 증명을 요구하는 평가제도가 강화되기에 이르렀다. 본 과제는 사회복지정책의 기능 중에서 긍정적 기능과 부정적 기능을 고찰하고, 보다 효과적인 사회복지정책이 되기 위한 복지정책의 한계

. 예를 들어, 저소득층을 위한 주거지원 정책이나 교육 지원 정책은 경제적으로 어려운 환경에 있는 사람들에게 더 나은 생활 조건과 교육 기회를 제공한다. 이는 장기적으로 사회적 통합 ... 를 들어, 일부 복지 혜택은 근로 의욕을 저하시킬 수 있으며, 이는 장기적으로 복지 의존도를 증가시킬 수 있다. 이러한 부작용을 최소화하기 위해서는 복지 혜택과 근로 의욕 사이 ... 의 균형을 찾는 것이 중요하다. 예를 들어, 근로 소득과 복지 혜택 간의 상호 작용을 조정하여, 일하는 사람들이 복지 혜택을 받으면서도 근로 의욕을 유지할 수 있도록 하는 정책을 도입

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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노인복지론_노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오

리포트[ 과제 ]"노인복지론_노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인 ... 적인 퇴장을 포함한 넓은 의미의 퇴직이라면, 정년퇴직의 의미는 “회사원이나 공무원 등 공식조직에서 일하던 사람이 회사의 규정이나 국가의 법령에 따라 본인의 의사와는 무관하게 또 근로 ... 배경을 살펴보면, 20세기 미국과 유럽 등 선진 서구 산업국가에서 시작되어 2차 세계대전 후 전 세계로 확산하게 되었다. 산업화는 숙련 근로자 중심의 소규모 생산양식을 분업, 기계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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우리나라 4대 사회보험제도(사회보험의 개념과 특성, 국민연금제도, 국민건강보험제도, 고용보험제도, 산재보험제도)에 대한 본인의 의견을 정리하시오.

취업에 성공한 인원은 약 300,000명에 이른다. 이러한 프로그램은 실업자들이 새로운 기술을 습득하고, 취업 기회를 넓히는 데 중요한 역할을 한다. 고용보험제도의 재정은 근로자 ... 이 의무적으로 가입해야 한다. 2023년 기준으로 국민연금 가입자는 약 2,300만 명에 달한다. 이들은 소득의 9%를 보험료로 납부하며, 이 중 절반은 근로자가, 나머지 절반은 사업주 ... %를 보험료로 납부한다. 이 중 절반은 근로자가, 나머지 절반은 사업주가 부담한다. 2023년 기준으로 직장 가입자의 평균 보험료는 약 150,000원이다. 지역 가입자의 경우, 소득

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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[사회복지사]국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이를 논하시오

들이 일할 수 없는 나이에도 경제적으로 안정된 생활을 유지할 수 있도록 지원합니다. 근로 생활 동안 모은 자금이나 정부의 지원을 통해 기본 생활 비용을 충당할 수 있도록 도와줍니다 ... 적으로 안정성을 제공합니다.셋째, 노후 준비입니다. 연금은 개인이 근로 생활 동안 노후를 위한 자금을 저축하도록 격려할 수 있습니다. 이는 노후에 경제적으로 자립할 수 있는 기반 ... 는 젊은 세대에게도 일자리 기회를 열어줄 수 있는 장점을 가집니다.다섯 번째, 사회적 안정성입니다. 노령연금은 고령화된 사회에서 사회적 안정성을 제공하고 사회적 차별을 줄여줄 수

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.23

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노동공급 의사(자발성)를 중심으로 한 비정규직 정책 제언 (Policy Recommendations for Non-standard Workers: Focusing on the Intention to Supply Labor)

본 연구 결과에 따르면, 동일한 비정규직 범주 안에 있는 근로자라도 이질적 고용형태로 구성되어 있을 뿐 아니라, 일자리선택 동기(자발성)에 따라 비정규직의 근로실태는 상이 ... 하다. 이는 현행 비정규직 범주에 속해 있는 서로 다른 고용형태의 근로자, 그리고 자발적인 비정규직과 비자발적인 비정규직은 서로 다른 정책 대상으로 볼 수도 있음을 시사한다. 자발 ... 적 축소 정책보다는 여성, 청년, 고령 등 취업 희망자들에게 자발적으로 다양한 고용형태를 선택할 수 있는 기회 제공도 중요함을 시사한다. 필자는 비정규직 등 다양한 고용형태종사자 보호

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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청년층 실업 문제와 교회의 역할 (Youth Unemployment and Role of the Church)

시킴으로써(networking) 가칭 ‘청년고용지원센터’를 운영하고 청년 근로자의 경력과 근로 체험의 기회를 효율적으로 확대할 수 있을 것이다. 궁극적으로 교회는 청년층 선교를 위한 새로운 모델을 개발 ... 성을 제고하기 위해서는 민간부문의 공조 역할이 중요하다. 하지만 기업의 자발적인 참여를 기대하기는 어렵다. 이에 따라 개별 고용자와 근로자의 연계망을 자발적으로 강화시킬 수 있는 민간 ... 적으로 참여하려는 의식 전환이 요구되며, 근로자로서도 일자리 나눔에 대한 인식 전환이 필요하다. 교회 연합체는 敎産 협력 체계를 강화하여 기독교인 기업과 개인을 연계

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.19

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사회복지사1급 3교시 1영역 사회복지정책론 요약

, 소외 등)신갈등론 > 결손가정, 각종해체, 홍등가, 환락가, 빈민촌 등④ 사회복지정책의 원칙1) 원칙.○ 평등: 사회의 재화와 기회를 똑같이 제공.○ 균등: 공평성의 원리(사회 ... 의 거주지이동 자유 박탈 > 산업화의 긍정적 영향.3) 1722 작업장법○ 개요: 구빈 + 국부증진○ 대상: 근로능력이 있는 빈민○ 방법: 민간시설 작업장에 입소하여, 소요비용 국가 ... 지원○ 작업보도 프로그램 기원> 정부의 정책수립 후 민간위탁○ 원내구제 원칙의 법제화○ 인권유린의 발달4) 1782 길버트법○ 개요: 근로능력대상자, 노동중시의 구빈, 근로장소

시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.01

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빈곤노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결 방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

을 위해 고용정책을 통해 노동시장에 재참여할 기회를 제공하는 것 또한 중요하다. 노인들에게 적합한 일자리 기회를 제공함으로써 빈곤노인의 경제적 문제를 완화하고, 노년층의 삶의 질을 향상 ... 하다.①가입 대상: 국민연금은 만 18세 이상 60세 미만의 국민이 의무적으로 가입하게 되어 있다. 다만, 자영업자나 비정규직 근로자, 주부 등은 가입률이 낮고, 연금 보험료 납부 ... 근로: 최근에는 IT 기술을 활용한 원격 근무, 시간제 근무 등의 유연한 근로 형태도 도입되어 신체적으로 장시간 일하기 어려운 노인들도 부담 없이 참여할 수 있도록 하는 방안이 고려

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.29

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산업복지분야 중 하나를 선택하여 교과서 내용외의 실제적인 사례를 조사하여 제출

게 된다면, 이는 유용하기 때문이다. 그래서 정부의 이런 지원은 바람직하고 획기적이다.이렇게 해서라도 정부에서는 여성 근로자들에게 결혼은 족쇄나 속박이 아닌 하나의 기회의 장이 된다는 것 ... ·과목명: 산업복지론·주제: 산업복지 분야 중 하나를 선택하여 교과서 내용 외의 실제적인 사례를 조사하여 제출·선정 분야: 여성 근로자에 대한 산업복지 실례-목차-Ⅰ. 서론 ... , 산업복지란?Ⅱ. 본론, 여성 근로자에 대한 산업복지 실례1. 결혼 지원금1) 사례의 구체적인 내용 소개2) 소개한 내용이 어떤 이유에서 여성 근로자에 대한 산업복지의 실례라고 생각

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에

의 모든 주된 영역에서 동일한 권리 의무 기회를 가져야 하고, 모든 개인은 본인과 살아가기에 충분한 소득을 얻는 일자리를 가져야 하며, 여성과 남성은 양육과 일에 대한 책임을 공동 ... 으로 10% 수준이다. ‘놀이에 기반을 한 아동 돌봄 및 교육’을 제공한다는 원칙 아래, 휴식, 음식, 보살핌, 놀이와 학습 기회를 제공한다. 자연친화적인 교육을 중요 ... 다는 것이다. 일가정 양립 정책은 근로자 개인, 국가, 기업차원 차원에서 모두 유리한 전략이 될 수가 있다. 즉 근로자 입장에서는 출산 육아로 인한 여성 근로자의 경력단절을 해소

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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청소년 복지의 발전방향을 단계별로 기술하고 우리나라 청소년 복지의 발전방향을 제시해보시오.

되었다. 또한 일반학교에 야간특별학급을 설치하거나 산업체 부설학교를 개설함으로써 근로청소년에게 교육의 기회가 확대되는 군로청소년을 위한 복지사업이 시작되었고, 청소년 보호를 위한 중앙 ... 지만, 근로아동의 보호연령은 18세 미만이었고, 20미만의 비행소년은 소년법에 의해 형사처분 대신에 보호처분을 받을 수 있었다.2. 아동청소년복지의 도입기 (1962~1987년 ... 의 책임을 명시한 점에서 가장 큰 의의가 있다고 볼 수 있다. 그 외에도 근로청소년, 장애청소년의 복지 등에 초점이 모아졌다. 장애 청소년에 대한 복지는 장애아동 혹은 전체장애인에 대한

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.21

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한국기업노사관계의발전방향과제

은 근로자들의 자본참가제도를 마련하여 그들의 직, 간접적인 경영참여를 유도함으로써 근로자들의 높은 주인의식을 갖도록 하는 것도 중요한 노사협력의 기회를 제공하게 될 것이다.인적자원 ... 를 형성-1970년대 임금수준은 개선, 근로자의 인권 무시 등으로 여러 사업장에서 쟁의가 빈발-1980년 5월 비상계엄이 전국에 확대-1987년 이전 노동조합원이 꾸준히 증가 노동 ... 권 의식도 향상정부는 임금 가이드라인 제시 및 노동조합 설립을 방해 및 견제▶한국 노사 관계 특징과거 우리나라의 경제성장 정책은 철저한 인적자원의 활용을 중점으로 삼았기 때문에 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.21

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국민연금제도 ) 국민연금제도의 현황과 향후 해결해야 할 과제에 대해 서술하시오.

적 관리 및 운영을 위해 독립기관으로서 설립되었다. 국민연금제도는 우선적으로 관리가 용이한 대상인 10인 이상 사업장의 18세 이상 60세 미만 근로자와 사업주를 대상으로 시행 ... 되었다. 이후 국민연금제도는 가입 대상을 점차 확대하였는데, 그 일환으로서 1992년 1월에는 상시 근로자 5-9명 사업장의 근로자 및 사용자를 가입대상으로 포함시키기도 하 ... 였다. 1995년 7월에는 농어촌지역까지도 적용대상이 확대되었고, 1995년 8월부터는 상시근로자 5명 이상 사업장의 외국인 근로자와 사용자에게도 제도가 적용되기 시작하였다. 이어, 2003년

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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산업복지론_산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사례를 사업장에서나 기사 내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구하시기 바랍니다

을 주는 역할을 하여야 한다. 둘째, 의료측면에서는 이주 근로자는 의료 부문에서 어려움을 겪는 경우가 많기 때문에 이주 근로자가 건강에 대해 서로 이야기를 나눌 수 있는 기회를 더 ... 하시기 바랍니다.목 차Ⅰ. 서론 : 사례소개 및 선정이유Ⅱ. 본론1. 실제사례집단의 산업현장에서 발생하는 근로자의 어려움2. 근로자의 문제점 해결을 위한 서비스 내용Ⅲ. 결론 ... 했던 주민들로 이들 지역이 아파트 단지 등 계획도시로 개발될 때 원곡동으로 이주하여 새로운 터전을 마련한 것이다. 이후 공단에서 일하는 근로자들이 유입되면서 원룸 등 임대업과 식당 등

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.06 | 수정일 2022.08.13

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사회복지정책의 1) 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2) 현재 시행중인 사회복지(정책)제도

수준을 높이고 기회의 평등을 보장한다는 점에서 중요한 의미가 있다. 세 번째, 경제성장 및 안정화 기능이다. 사회복지정책은 국민들의 기본적 권리를 실현하고, 사회적 위험 ... , 사회보험, 사회서비스로 구분되는 사회보장체계는 국민들이 기본적 권리를 실현할 수 있도록 다양한 측면에서 지원하고, 이를 통해 기회의 평등과 가치를 실현할 수 있도록 한다. 단기 ... 제도, 고용보험제도, 산업재해보상보험제도의 4대 보험제도를 유지하고 있다. 이 중 앞에서 살펴본 사회복지정책의 역기능이 잘 드러나는 것이 고용보험제도이다. 고용보험제도는 근로자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09

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내가 생각하는 정의로운 사회란

적 가치는 평등하게 배분되어야 하고, 차등의 원칙에 따라 가치의 불평등한 배분은 사회의 최소 수혜자에게 유리한 경우에만 정당하다고 말한다. 또한, 공정한 기회균등의 법칙 아래 ... 에서, 직책과 직위가 모든 이에게 개방되어야 한다고 소개했다. 그는 제1원칙이 2원칙보다 우선되어야만 하고, 제2원칙 안에서는 기회균등의 원칙이 우선시 되어야만 한다고 보았다. 즉, 불평등 ... 한 분배와 계층화는 기회균등 원칙 아래에서만 가능하다고 설명하였다. 과거의 철학자들은 이렇게 정의를 정의해왔다. 그렇다면 ‘내’가 지향하는 정의로운 사회에 대해 본론에서 설명

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.10

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오. 노동시장 정의를 정리 / 우리나라의 노동시장의 변화 / 미래 노동시장에 대하여

적 공간을 의미한다. 이는 노동력을 가진 개인(공급자)과 노동력을 필요로 하는 기업이나 조직(수요자) 간의 상호작용을 통해 고용이 이루어지는 동적인 장(場)으로, 임금 수준, 근로조건 ... 기술 발전 등은 노동시장의 구조와 특성을 재편하며 고용 형태, 근로조건, 그리고 노동자들의 권익에 중대한 영향을 미쳤다. 이에 우리나라 노동시장의 주요 변화 양상을 역사적 맥락 ... 다. 노동조합의 결성과 파업을 통하여 근로자들은 임금 인상과 근로조건 개선을 요구했고, 이는 노동시장의 질적 변화를 가져왔다. 특히 1987년 노동자 대투쟁은 노동자의 권익 보호

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.18

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2024년 1학기 산업복지론 중간과제물- 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오

는 기회를 제공한다.- 근로 환경의 개선마지막으로, 근로 환경의 개선은 노동자가 건강하고 쾌적한 환경에서 일할 수 있도록 보장한다. LG디스플레이와 카카오의 사례에서 볼 수 있 ... 하는 데 중요하다. 또한, 본 과제는 산업복지를 위한 노동 존중 및 예의의 실천 방안에 대한 개인적인 생각을 포함하여, 노동 환경의 질적 개선, 교육 및 개발 기회의 확대, 조직 내 ... 가 자신의 능력을 발휘하고 개인적으로 성장할 수 있는 기회를 보장함으로써, 더 넓은 사회적, 경제적 이익을 창출하는 결과로 이어진다.2) 노동의 포괄적 가치복지국가에서 노동의 역할

방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.29

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외국(프랑스, 영국)의 지역사회 여가정책

정부기구로 자유 시간 ? 청소년 ? 스포츠성이 발족했다.프랑스의 여가정책은 초기에는 사회적 약자였던 근로자를 대상으로 하였으나 후에 전국민으로 범위가 확대되었고, 근래에 와서 ... 는 주로 보호해야 할 계층이나 사람들로서 청소년 ? 근로자 ? 실업자 ? 이민자 등에 대해 관심을 쓸고 있다.프랑스의 여가정책 기본으로는 노동시간 단축, 조기퇴직 권장, 자유 시간 ... 이 정책의 특징이라 할 수 있다.지역사회단위의 여가정책은 레크리에이션 기회증대와 장소제공에 역점을 두고 있으며, 대상자는 학생 ? 연금생활자 ? 무의탁노인 ? 퇴직교원 ? 노약자 ? 여성 ? 실업자 ? 신체장애자 등 주로 사회적 약자들이다.

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.12

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