"지속가능한기업문화"의 검색결과 입니다.

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"지속가능한기업문화" 검색결과 1,381-1,400 / 68,038건

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환경경영 기사 스크랩을 통한 시사점 분석

한 관련이 있는 것들인 것 같다.② 친환경·녹색경영-아시아나항공- 2016. 8. 24 아시아나항공은 지속가능한 성장을 위한 핵심요소 중 하나로 ‘환경경영’을 추진하고 있다. 항공업 ... 는 지속가능경영 개념으로 확장된 Green Culture, Green Process, Green Product의 3대 지속가능경영 전략방향과 연계하여 성과를 관리해 나가고 있 ... 입니다. Culture 측면에서는 환경경영 인식 제고와 기업문화 Green화를 추진하고, Process 측면에서는 전사적인 환경관리 프로세스 개선을 통한 친환경 사업장(Green

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.22

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사회복지 조직의 일반 환경과 과업환경에 대하여 기술하시오.

. 사회복지 조직의 효과적인 운영과 지속 가능한 발전을 위해서는 조직이 속한 환경을 정확히 이해하고, 이에 적절히 대응하는 것이 필수적이다. 환경은 조직의 성과와 효율성에 직접적인 영향 ... 하고, 이에 맞춘 유연한 전략을 수립함으로써, 지속 가능한 성장을 도모할 수 있어야 한다.나. 과업환경의 요인 및 영향사회복지 조직의 과업환경은 조직의 목표 달성에 직접적으로 영향 ... 과의 파트너십 등은 사회복지 조직이 지속 가능한 성장을 도모하고, 효과적인 서비스를 제공하기 위해 고려해야 할 중요한 과제들이다. 따라서, 사회복지 조직은 과업환경의 변화를 지속

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03

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지역의 마을 만들기 사업에 대하여 성공사레를 찾아보고 성공한 배경, 이론적 근거 등에 대하여 서술하시오.

하고, 그 성공 배경과 이론적 근거를 탐구할 것이다. 특히 주민 참여의 중요성과 정부 및 민간 단체의 역할, 그리고 지속 가능한 발전을 위한 전략적 요소들을 살펴볼 예정이다. 이를 통해 ... 의의가 크다.나. 이론적 근거: 주민 주도의 지속 가능한 발전 모델마을 만들기 사업의 성공은 주민들의 자발적인 참여와 지속 가능한 발전 모델에 기초한다. 지속 가능한 발전은 경제 ... 과 환경 보호를 중시하는 지속 가능한 발전 모델이 중요하다.주민 주도의 발전 모델은 기존의 상향식(Top-down) 개발 방식과 달리, 하향식(Bottom-up) 접근 방식

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

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국내와 해외의 사회복지실천을 간략히 비교하고 국내에 적용되면 좋은 사회복지실천 기능이 있는지 토론해 보세요

와 해외의 사회복지 실천을 비교해보면 각각의 장단점이 있으며, 이를 보완하면서 지속적인 발전이 필요하다.3. 국내에 적용 가능한 사회복지실천 기능국내 사회복지 제도에서는 기존 제도 ... 적으로 시행되고 있다. 이러한 모델을 국내에 도입함으로써 공공 서비스의 한계를 극복하고, 다양한 사회복지 서비스를 제공할 수 있는 가능성이 있다. 또한, 국내에서는 사회적 기업의 활성 ... 비교 연구에서는 제도적 차이, 문화적 차이, 실천적 차이에 대한 분석이 이루어졌다. 제도적 차이에서는 국내에서는 정부가 중심적인 역할을 하고, 해외에서는 민간단체와 정부가 협력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.21

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에어비앤비 전략 PPT

문화 체험 경험 - 전 세계에 퍼진 현지인 주택 공급으로 다양한 고객 니즈 충족 - 주택 공급자와 여행자의 1:1 커뮤니케이션을 통한 최적의 여행숙소 선택 가능( 2 ... . 에어비앤비가 진출한 국가의 홈페이지는 전체적으로 통일된 형태이나 , 각 국의 언어나 문화 등 정보 제공 면에서는 차별화가 가능하도록 구성 . 커뮤니티를 통합 · 관리하는 기술 ... 를 가능하도록 만들도록 하는 것 이를 통해 이용자들의 실질적인 만족도와 신뢰도를 향상시키고 이용과정에서 지속적으로 안 좋은 후기를 받은 호스트나 상대방에게 에어비앤비의 법령을 지키

리포트 | 31페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.04.22

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

하여 조직의 경쟁력을 강화하고 지속 가능한 성장을 이끌어내는 역할을 한다. HRD는 인력관리, 교육 및 개발, 조직문화, 인적자원 정보시스템, 평가 및 보상 등 다양한 구성요소 ... 기업 문화와 인재 유치를 위한 HRD 전략으로 유명하다. 구글은 직원들이 자유롭게 창의적인 아이디어를 제시하고 실험할 수 있는 환경을 조성하며, 이를 통해 기업의 성장과 혁신을 이끌 ... [리포트]인적자원개발론HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. HRD의 개념2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20

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경북대 협동조합론 기말고사 예상문제 답안

, 의료, 보건, 문화, 생활 등의 재화·서비스 공급 활동을 활성화시키고, 농촌 일자리를 창출하여 농촌 주민의 ‘삶의 질’ 향상을 통해 농촌의 지속가능성을 확보해나가야 한다.이 ... 협동조합론 기말고사 예상답안01. 협동조합과 일반기업(영리회사)의 자본조달 방식과 특징 비교 (8장)일반기업(주식회사)의 경우 주식시장을 통해 유한책임의 소유권을 자유롭게 이전 ... 과 일반기업(영리회사)의 손익배분 방식과 특징 비교 (8장)일반기업(영리회사)의 경우 손익은 불특정 다수를 대상으로 하는 시장거래에서 발생한 결과물이다. 현재 할인된 미래가치

시험자료 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.03

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4차 산업혁명 융합적 분석과 인문학 중간고사 강의필기 (정리본)

때문임생물학적 존재로서 인간의 유전자(Gene)오랜 시간에 걸쳐 일어남자연 및 외부 환경과 상호작용에 의한 진화돌연변이에 의해서 가능문화유전자(Meme)짧은 시간에 이루어짐창조 ... 와 새로운 커뮤니케이션 매개체를 창출했을 때 대변혁이 발생한 점공유경제는 지속 가능한 발전과도 결합할 수 있다는 점인간은 근본적으로 사회적 협력을 하고 타자의 고통에 공감하는 존재라는 ... , 공유, 학습, 전달, 기억에 의한 진보뇌세포(Neuron)의 형성에 의해서 가능즉자적 몸에서 비유적 의미의 몸으로의 전환 (시간, 공간 인식, 은유를 통한 인지 - 조지 레이코프

시험자료 | 98페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07

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Google 구글 조직문화 분석과 경영전략과 마케팅 사례

운영은 직원들의 능력과 그들에 대한 신뢰가 있기에 가능하다. 또 수평적인 구글의 문화와, 공평한 정보에의 접근성, 차별 없는 복지제도 등이 수평조직을 탄탄하게 만들어주어 기업이 수평 ... 광고 등에서 세계최고의 위치에 있으며 성장가능성이 높은 기업이다.2. Google 구글 핵심역량구글은 창의적인 생각, 그리고 사회와 굴레에 묶이지 않은 자유로운 경영방식으로 인하 ... 다고 판단되는 미국 내 Start-Up 기업들에게 지속적으로 투자하고 있다.(3) 친환경 전략“태양·지열·풍력 에너지 방면 연구에 수억 달러를 투자할 방침이며, 이를 위해 엔지니어

리포트 | 9페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.04.14

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사회복지 패러다임과 지역사회복지의 환경이 어떻게 변화하는지를 파악하고 지역사회복지의 실천방향을 예측하시오.

예산을 확보하거나, 지역 기업의 후원을 받는 방법이 있다. 또한, 지속 가능한 복지 서비스를 제공하기 위해서는 서비스의 질을 지속적으로 관리하고 개선하는 것이 중요하다. 이를 위해 ... 되 최대한 활용하고, 주민의 참여를 유도하며, 지속 가능한 복지서비스를 제공하기 위한 노력이 필요하다. 이는 궁극적으로 모든 사회 구성원이 보다 나은 삶을 영위할 수 있도록 돕 ... 이 그 예이다. 이는 사회적 통합을 이루기 위한 중요한 요소로 작용하고 있다. 다섯째, 사회복지 패러다임의 변화는 지속 가능성을 강조하는 방향으로 나아가고 있다. 과거에는 단기적인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.16

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인적자원개발의 중요성과 인적자원개발의 목적을 실제 생활하고 있는 조직또는 잘 알고 있는 조직과 연결해서 서술하시오 (2)

는 능력을 지속적으로 향상시킵니다.이에 따라 학습조직 HRD는 기업의 성공과 경쟁력을 확보하기 위해 끊임없이 배우고 새로운 것을 창출할 수 있는 학습조직을 기반으로 한 인적자원개발 ... 성과에 기여하도록 교육하기 시작했다. 핵심역량과 분야에 익숙한 전문인력을 양성하는 것은 기업이 공통적으로 하는 일이다. 넥센타이어는 비전을 구현하고 새로운 기업문화를 이끌어가기 위해 ... 누리고 지속적인 생산성 향상을 유도할 수 있는 계기를 마련하였다.5. 장점- 신노사문화 추진에 따른 경영성과넥센타이어는 이러한 새로운 노사문화의 진흥으로 이전보다 높은 경영성과

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.14

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산업화, 도시화, 핵가족화가 진행되면서 우리 사회의 공동체가 많이 무너져 가는 현상을 볼 수 있다. 오늘을 살아가는 우리가 지역사회에서 공동체를 회복하고 지역사회에서 서로 도와가며 상생할 수 있는 방법을 제

지속 가능한 지역 경제 발전 역량 찾기 현지 기업, 소상공인, 농가 등을 지원하는 것은 단순히 경제적 이익을 넘어서 지역사회의 연결고리를 강화하고, 공동체 의식을 재건하는 요인 ... 하고, 서로 돕고 협력하는 문화를 조성할 수 있을 것이라 생각한다. 환경 보호와 지속 가능한 발전 추구 지역사회 공동체의 회복과 상생이 없다면, 회복과 지속가능성을 논하기란 어려운 ... 가 자립적이고 지속 가능한 방식으로 성장하도록 도울 수 있으리라 기대한다 민간 기관과 비정부기구(NGO) 또한 중요한 역할을 한다. 이들은 지역사회의 다양한 문제를 해결하기 위한 혁신

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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학점은행제 글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.

를 쉽게 접근할 수 있을 뿐더러 각 나라에 대한 문화의 수요도 크게 상승하였다. 글로벌 문화가 전세계적으로 발전하면서 기업에서도 경쟁력을 유지하고 성장시키기 위해 국제적인 교류 ... 고 살아가는데 급급했던 백성들을 가엽게 여기셨던 세종대왕님은 백성들이 쉽게 익히고 사용 가능하게 표음 문자로 한글을 창제했다. 이처럼 역사적 깊은 요소들이 들어가 있어, 그들의 문화를 받 ... .학자들의 문화모델 정리 및 비교홉스테드의 5차원 문화 모델홈스테드는 사람들이 각국의 문화적 차이를 어떻게 생각하는지 5가지 중요한 차원으로 나누어 설명했다. 이 모델은 기업이나 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.27

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생산관리의 최근 이슈처럼 변화하고 있는 기업 중 한 곳을 선정하여 해당 기업과 기업의 핵심 경쟁차원을 구체적으로 설명하고, 향후 성공적인 관리를 하려면 어떤 경쟁력을 갖추어야 하는 지 의견을 제시하시오

를 실천하기 위해 다양한 CSR 프로그램을 진행하고 있다. 현대자동차는 1967년에 창립된 이래로 급속한 성장세를 보여왔다. 기업은 지속가능한 모빌리티를 추구하며, 그동안 지속 ... 는 "고객 중심, 안전, 지속 가능성, 혁신, 협력"이다. 이러한 가치들은 기업의 지속 가능성과 성장을 위한 중요한 요소로 작용하고 있으며, 더 나아가 비전인 "인간 중심의 미래 지향 ... 기술의 혁신"이다. 회사의 핵심 가치는 "고객, 안전, 인재, 창의성, 혁신"으로 구성되어 있다. 현대자동차는 지속가능한 경영을 위해 환경 보호와 사회 책임을 중요하게 생각하며, 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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기업경영과 비즈니스 전략 중간고사 기출문제(2021-2학기, 개정판)

해야 한다.2) 국가, 역사, 문화, 종교, 사회관습, 경제 상황에 따라 다르게 이해된다.3) 기업이 속한 사회와 공동체에 긍정적인 영향을 미치는 책임 있는 활동이다.4) 기업 ... 의 지속적인 존속을 위해 이윤 추구만 하면 되고, 법령 및 윤리를 준수하지 않아도 된다.5. 기업경영에서 적정이윤 (Fair Profit)이 주장되는 이유로 틀린 것은?1) 임금 인상 ... 하기 위한 방안이 아닌 것은?1) 지속가능한 생산성 확보2) 민주적인 정보 공유체계에서 투명성 확보3) 모든 직원의 잠재력 발휘4) 조직내 공포 제거15. 생태계 이론의 등장배경

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.23 | 수정일 2021.12.28

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청소년의 여가권 확보를 위한 방안은 무엇이 있을지 토론하시오

의 제공을 넘어, 청소년의 삶의 질 향상과 사회적 통합을 도모하는 중요한 요소로 작용할 수 있으며, 이는 우리 사회의 지속 가능한 발전을 위해 필수적인 과제임을 강조하고자 한다.Ⅱ ... 형 여가활동을 기획하고 운영함으로써, 청소년들이 지역사회의 일원으로서 활발히 활동할 수 있는 기회를 제공해야 한다.또한, 공공-민간 파트너십(PPP)을 통해 지속 가능한 여가활동 ... 높은 여가활동 기회를 제공할 수 있으며, 지속 가능한 지원 체계를 구축할 수 있다.마. 디지털 여가활동의 활성화 현대 사회에서 디지털 기술의 발달로 인해 온라인 여가활동의 중요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.28

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탈빈곤화를 위한 정부와 민간기구 간의 협력방안에 대해 토론해 보시오

다양한 방안들이 제시되고 있다. 탈빈곤화는 경제적, 사회적, 문화적 측면에서 균형잡힌 지역 발전을 위한 중요한 과제이다. 이에 정부와 민간기구는 서로 협력하여 지속가능한 발전 ... 을 위한 전략적인 방안을 모색해야 한다. 이를 위해서는 정부와 민간기구 간의 역할과 책임을 명확히 분담하고, 협력을 통해 지속 가능한 탈빈곤화를 추진해 나가는 것이 필요하다. 이러 ... 한 협력방안에 대해서는 다양한 분야에서의 전문가들과 이해관계자들과 함께 논의해 나가는 것이 필요하다. 이를 통해 정부와 민간기구 간의 협력이 강화되고, 지속가능한 탈빈곤화를 위한 전략

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.25

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소비자심리학_소비자 심리학의 필요성에 대하여 설명하시오.

과 서비스를 제공할 수 있도록 하는 중요한 도구이다. 이를 통해 기업은 시장에서의 경쟁력을 높이고, 고객 만족도를 증대시키며, 장기적으로 지속 가능한 성장을 이룰 수 있다.또한 ... . 브랜드 충성도는 소비자가 특정 브랜드를 지속적으로 선호하고 구매하는 경향을 의미한다. 이는 기업의 장기적인 성공에 매우 중요한 요소이다. 소비자 심리학은 브랜드 충성도를 높이 ... 를 제공하면 소비자는 높은 만족감을 느끼고, 다시 그 기업의 제품이나 서비스를 이용할 가능성이 높아진다. 따라서 소비자 심리학은 고객 만족 경영에 중요한 역할을 한다.다섯째, 소비자

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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북한이탈주민 여성의 현황에 대해 상세하게 설명하고 어떠한 정책이 필요한지에 대해 서술하시오.

실정이다. 이처럼 북한이탈주민 여성의 현황은 단순한 숫자 이상의 의미를 지니며, 남한 사회의 지속 가능한 통합과 복지 정책 수립에 중요한 시사점을 제공한다.본 연구의 목적은 북한이탈 ... 여성의 잠재력을 발굴하고, 보다 세밀한 여성 맞춤형 지원 방안을 마련하는 데 기여한다고 본다. 따라서 본 글에서는 현황 파악을 토대로 여성 탈북민을 위한 종합적이고 지속 가능 ... 어, 대상자가 진정으로 공감할 수 있는 전문성과 지속성을 담보하지 못한다.심리·정서 지원을 강화하기 위해서는 첫째, 탈북민 언어·문화에 정통한 전문 상담 인력을 양성해야 한다. 북한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12

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외생변수란 무엇이며, 왜 문제가 되는지 강의내용을 중심으로 작성하시오

습니다. 특히 국제적으로 활동하는 기업들은 다양한 국가의 정치적 상황에 민감할 수 있습니다.사회적 요소:사회적 트렌드, 문화적 변화, 소비자의 선호도 변화 등이 기업의 제품과 서비스에 직간접 ... 적으로 영향을 미칠 수 있습니다. 예를 들어, 지속 가능성에 대한 소비자의 관심이 증가하면 그에 맞는 제품 개발과 마케팅 전략이 필요할 수 있습니다.기술적 요소:기술의 발전 ... 습니다. 예를 들어 경제적 불확실성, 정치적 변동, 자연 재해 등은 미리 예측하기 어려운 변수들입니다. 이러한 예측 불가능성은 기업의 전략 수립과 실행을 어렵게 만듭니다.비용 증가:외생

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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