"기업 채용정보"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

인적자원관리 우정사업정보센터 직무분석 해외영문이력서 1분 자기소개 효과적인 모집 늘봄실무사면접 인적자원관리이론 기업은행

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"기업 채용정보" 검색결과 1,321-1,340 / 28,705건

전주대학교 진로탐색과경력관리 중간고사

.0퍼센트)-공기업 주도 채용, 공개채용지양, 필요시채용확대인재의 기준 변화-스펙 학벌 좋은 사람-회사, 직무, 조직에 적합한 사람인지에 대한 판단-성과를 낼 수 있는가 경험 ... 화, 기업마다의 최적화에 머물렀던 정보, 물류, 현금에 관련된 업무의 흐름을 Supply Chain 전체의 관점에서 재검토하여 정보의 공유화와 Business Process의 근본적인 ... , 미국 중국 무역분쟁, 기업의 엑소더스, 소득 주도의 성장, 구조적 장기침체, 코로나2.글로벌 경제와 한국경제미국 보호무역 확대 국내 수출비중 순위 1위 중국 24.8퍼센트 2위

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.11.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.

합니다. 다양성과 포용성은 또 다른 중요한 요소입니다. 기업은 다양한 인재를 채용하고 다양한 배경과 관점을 가진 직원들이 조직 내에서 상호작용할 수 있는 환경을 조성해야 합니다. 이 ... 는 조직 내에서 창의성과 혁신을 촉진하며, 사회적 자본을 향상시킬 수 있는 기반이 됩니다. 따라서, 기업은 다양한 인재를 공정하게 채용하고, 차별과 편견 없이 직원들을 대우하는 정책 ... 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.목차:I. 서론II. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

직업상담사2급 실기 핵심 용어 정리 + 계산문제

곡선은 우상향숙련의 특수성, 현장 훈련, 기업 내의 관습소득분배, 노동의 질, 공정경쟁, 산업평화, 경기활성화, 복지국가장기근속 유도, 양질의 근로자 채용, 생산성 향상근로소득세 ... 경기적 실업, 마찰적 실업, 구조적 실업기술적 특성, 시장적 여건, 각 주체의 세력관계[직업정보] 입직률사원수신규채용전입인원1,000명20명80명문제: 입직률은? 당월 총입직자수 ... . 직업상담직업상담사의 자질비에스텍의 상담 기본원리기즈버스의 직업상담 목표기즈버스&무어의 내담자 정보 및 행동에 대한 이해기법직업상담의 5단계부처의 집단직업상담 단계톨버트의 집단

시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.25

다운로드 장바구니
국제경영학 ) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오. (2)

는 전워크 세계 최대 기업 중의 대표 기업인 microsoft를 경쟁에서 이겨 정보통신부분의 세계 1위 자리를 쟁탈하였다. 또한 이 기업의 발전에 힘입어 시스코의 주가는 수십배 상승 ... 에 발맞추어 기업의 변화도 함께 이루어지고 있다. 과학기술의 발달로 현대 사회는 국제화, 세계화 사회로 변화하고 있으며 기업 간의 경쟁력도 더욱 상승하여 국적을 막론하고 개발 ... 하고, 경영적 방향도 변화하고 있는 추세이다. 기업은 이러한 경쟁 속에서 살아남기 위하여 제품 개발에 힘쓸 뿐만 아니라 다양한 방안을 모색하여 경쟁력을 갖추려고 노력하고 있다. 국내 시장

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

발로 뛰는 스타트업 1~14주차 강의노트 정리

을 많이극적으로는 빈부격차 해소였다. 거대한 문제를 과연 기업이 해결할 수 있는가에 대하여, 모든 빈부격차를 해결할 수는 없지만 빈부격차의 핵심은 ‘정보’라고 판단을 하였다. 인터넷 ... 방안 강구 (동일 서비스나 제품에 대한 경쟁력 유지)- 기업가정신 (창업을 위한 마인드를 만드는 과정)- 고객의 pain point를 해결하는 새로운 사업 시도- 리스크 분야 ... 경험 공유, 창업경진대회, 동아리 활동, 실습을 통한 경험 축적)- 창업 경험 네트워크 형성 (서로의 경험 공유 필요)- 한 번 경험해보는 것이 중요함- 기업가정신 인터뷰 (스타트업

리포트 | 76페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.06.20

다운로드 장바구니
5주 1강에서 지각과 지각오류에 대해 학습하였습니다. 지각(perception)이 무엇이고 지각의 법칙을 제시하고, 지각오류가 왜 일어나는지를 설명하시오.

에서 개인이 경험하는 외부 자극을 해석하고 의미를 부여하는 방법이다. 이때 우리는 환경으로부터 받은 정보나 자극이 왜곡될 때 이를 '지각의 오류'로 정의한다는 것을 알게 되 ... 을 결론부에 정리한다.본론지각의 법칙시각 법칙시각법칙은 익숙한 시각적 배치가 아니면 불안을 느끼게 되는 법칙을 의미한다. 중요한 맥락들은 왼쪽에서 오른쪽으로, 위에서 아래로 정보 ... 가 배열되어 있을 때 가장 잘 지각할 수 있다.선택과 집중 법칙선택적인 측면에서 많은 정보들이 있으면 그 중 가장 필요한 정보들을 제외하고, 나머지는 모두 걸러내는 선택을 하게 된다

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

[김영평생 교육원] 경영학개론 과제 A+

처럼 퇴직관리는 삼성전자 사례에서도 알 수 있듯, 기업이 신규채용 못지않게 신경써야 할 부분이라고 생각합니다. 핵심기술 인력 1명이 해당 기업의 운명을 좌지우지 할 정도로 기술의 중요 ... 등 다양한 상황요인에 초점을 두고 있다.5. 마지막으로는, 리더십 현대이론이다. 1990~2000년대에 등장하였다. 현대이론은 혁신적 리더십, 카리스마적 리더십, 기업가적 리더십 ... 하는 모습을 보여주어야 합니다. 이러한 노력이 지속되면 조직을 성공적으로 이끄는 훌륭한 리더가 될 것이고, 최고의 리더십 또한 동시에 발휘될 것이라고 생각합니다.[서론]어느기업

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

<경영/조직행동론 A+ 과제> 우리나라 기업문화조사 - 현대자동차

우리나라 기업문화- 현대자동차-＜목 차＞Ⅰ. 서론Ⅱ. 현대자동차 개요Ⅲ. 조직 구조와 위계 문화Ⅳ. 의사소통과 의사결정 문화Ⅴ. 업무 스타일과 작업 환경Ⅵ 인재 관리와 인적 자원 ... 개발Ⅶ 기업의 가치 및 사회적 책임Ⅸ 일자리 안정성과 직장 만족도Ⅹ 결론Ⅰ. 서론현대자동차는 한국을 대표하는 글로벌 자동차 제조사로서 세계적인 명성을 얻고 있는 기업이다. 현대 ... 자동차는 1967년에 설립되어 이후 지속적인 성장과 혁신을 거쳐 현재는 세계 최대 자동차 제조사 중 하나로 자리매김하고 있다. 이번 연구에서는 현대자동차의 기업문화를 살펴보고, 그

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13 | 수정일 2023.06.25

다운로드 장바구니
슈퍼비젼의 3가지 기능에 대해 차이점과 그 특징에 대해 설명하고, 향후 실습 슈퍼바이져로서 실습생들에게 특히 가장 강조하고 싶은 기능은 무엇인지에 대해 그 이유를 2가지 이상을 제시하여 서술하시오.

적으로 사회복지사 선발 및 배치 과정에서 슈파바이저는 우리 기관 내에서 필요한 인재를 정의하고 직무기술서를 작성하여 업무에 필요한 능력을 갖춘 인재를 특정한다. 이후 채용공고를 올려 ... 우리 기관에 적합한 지원자가 있는지 확인하고, 면접을 통해 확인한 후 채용을 결정한다. 채용 후 원활한 인력관리를 위해 현재 계획 중인 기관 내 사업을 회원들과 공유하고, 각각 수행 ... 의사소통 영역은 조직 내에서 수행되는 다양한 업무 내용에 대한 정보 교환, 보고, 피드백 등의 과정이다. 관리자는 통로에서 게이트키퍼 역할을 한다. 조직원이 신고한 사항을 취합

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하고 이에 대해 서술하시오

미국 앨라배마 공장 준공식 때 현지 채용된 신입사원들을 대상으로 6주간 합숙교육을 실시하기도 했다. 최근 국내 대기업들이 글로벌 인재 확보 경쟁력 강화를 위해 ‘글로벌 인적자원개발 ... HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하고 이에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론최근 들어 인적자원개발은 교육훈련에서 나아가 ... 조직 구성원들의 역량 개발 및 성과 향상까지 포함하는 개념으로 확대되고 있다. 이러한 추세에 따라 최근 국내외 기업들은 인재 육성 전략 수립 시 직원 개개인의 역량 강화뿐만 아니

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

[규칙 없음] 넷플릭스와 문화 대척점인 한국 제조 대기업 종사자의 요약과 솔직한 느낀 점

들로부터 받은 맥락과 정보를 통해 올바른 결정을 내리게 되면 그 조직은 성공한다.위와 같은 기업문화를 뿌리내린 덕택에 현재 넷플릭스에는 다른 어지간한 회사들에는 존재하는 아래와 같은 규정 ... 었다. 먼저 ‘인재 밀도’ 부분을 보자. 요즘은 많이 없어지는 추세이지만, 대한민국의 대기업들의 채용 방식은 고성장 시대부터 이어져온 대규모 ‘공개채용’ 방식이다. 공채 시스템의 목적 ... 규칙 없음(경제/경영)출판사 : 알에이치코리아저자 : 리드 헤이스팅스, 에린 마이어옮긴이 : 이경남넷플릭스의 주가는 기업공개를 하던 당시 1달러에서 17년 뒤인 2019년

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

(급식경영학) 급식 시스템의 정의와 특징, 급식 시스템의 모형과 구성요소에 대해 설명하시오

환경 때문에 조리실은 인력난에 시달리는데 지방 현장의 경우 코로나19로 축소되었던 인원을 다시 보충하기 어려운 상황이라고 한다. 이에 외국인근로자 채용을 고려하고 있으나 중소기업 ... 중심으로 외국인 조리원 채용허가를 내주기 때문에 중견 이상 대기업 단체급식업체는 외국인 노동자 채용이 어려운 현실이라고 한다.2) 사회복지시설 급식사회복지시설은 운영형태와 대상 ... , 노동력, 급식을 만들기 위한 식재료, 급식설비, 시간, 자원 정보 등이 있다.② 변환과정은 투입을 산출로 바꾸는 과정이다. 투입되는 자원을 시스템을 활용하여 적절하게 영향을 주

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11 | 수정일 2023.09.22

다운로드 장바구니
사회복지정책론 ) 1) 관심 있는 차별 주제를 하나 선정하고, 해당 차별을 보여주는 영화, 드라마, 책 중 하나를 선택하여 간략한 내용 요약

적으로만 채용하거나 부담금을 지불하는 등 장애인을 고용하는 것을 피한다. 기업에 채용되더라도 비정규직인 경우가 많으며, 단순 반복 작업을 하고 낮은 임금을 받는 경우가 많다. 이러 ... 가들을 시행 중이다. 이는 장애인의 고용을 촉진하기 위해 회사에서 일정 비율의 장애인을 고용하도록 하는 제도이다. 이런 제도가 있음에도 장애인의 고용률은 낮으며, 기업들은 형식 ... 편견과 고정관념은 종종 무지나 잘못된 정보에서 발생한다. 사회적 인식 개선을 위한 교육과 캠페인이 부족하거나 비효율적으로 운영되는 경우가 많아, 장애인에 대한 올바른 이해와 인식

방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

(국제인권법) 다음 설문에 대해 논하시오

라 사람들은 해당 사진이 진짜인줄 알고 오해를 하게 되었다.4)인공지능 채용 과정 차별 문제많은 기업들이 인공지능을 채용 면접에 이용하고 있다. 인공지능은 한국에서 누적된 데이터 ... )테일러 스위프트 딥페이크 사건3)트럼프 AI 가짜 이미지 사건4)인공지능 채용 과정 차별 문제5)딥페이크 금융사기 사건2.인공지능과 민주주의 관계에 관한 논문 정리3.인공지능을 통제 ... 하는 것은 아니므로 그 위험성을 인지하여 부정적 영향력을 최소화하는 것이 중요하다.인공지능으로 인해서 생길 수 있는 문제를 살펴보자면, 먼저 경제적 이득을 목적으로 정보의 질서를 왜곡

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

다운로드 장바구니
[여성복지론 2025학년도 2학기 중간과제] 내가(혹은 내 가족이) 겪은 성불평등 및 성차별 경험에 대해 이야기해 봅시다. [1] 성불평등 및 성차별과 관련한 개인적인 경험 [2] 그 당시 그러한 경험을 하면서 공적 지원을 받거나 활용 [3] 성평등한 사회가 되기 위해, 구체적으로 어떤 부분의 개선이 필요 [4] 이번 중간과제물을 수행하면서 들었던 생각이나

에 불과기하거나 여성가족부 산하 기관을 통한 중재 절차를 밟을 수 있다는 정보도 제공받았다. 이 과정에서 나는 단순히 개인의 문제로 여겼던 차별 경험이 법적으로 문제 제기 가능한 사안이 ... , 직장 내 고충 상담 제도의 독립성과 실효성을 강화해야 한다고 본다. 현재 많은 기업에서 고충 상담 창구는 인사팀 산하에 설치되어 있어 이해관계의 충돌이 발생하기 쉽다. 독립 ... 가 필요하다고 생각되었다. 셋째, 공적 지원은 단순히 피해 상황에 대한 사후적 구제에 그치지 않고, 예방적 차원에서도 강화될 필요가 있다. 예를 들어, 기업에 대한 정기적인 성차별

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

취업면접과 전략

서 내용을 탐색하여 서류 전형부터 면접까지 자신의 역량 중 어떤 부분을 더욱 중점적으로 강조해야 하는 지 방향 수립할 수 있음: 채용 과정을 통해 직무에 대해 분석은 되어 있 ... 되지 않는 자격증일 수 있음: ‘직업기초능력’은 직업인이 가져야 하는 기본 소양 10가지를 정의해 놓은 것, 그 중 꼭 필요한 능력을 기재해 놓은 항목, ‘직업기초능력’ 또한 채용 ... 의 정보를 얼마나 해석해 낼 수 있는 지를 평가: 수리능력 -> 자료 해석을 할 수 있는 역량으로 문제에 제공된 자료의 의미 및 기준을 명확히 해석, 이를 토대로 필요한 사칙연산 등

노하우 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.18

다운로드 장바구니
(산업심리학) 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 자신의 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소

이 선발(채용)에 5분밖에 사용하지 않는다면, 잘못 채용된 사람으로 인해, 5000시간을 사용하게 될 것이다.”라고 하였다. 이처럼 선발은 기업에서 꼭 필요한 우수한 인재를 확보 ... 하는 기반이 되기 때문에 우수하고 유능한 지원자의 선택 여부에 따라 그 기업에 성패가 결정된다고 볼 수 있다. 본 과제에서는 선발의 여러 요소들의 특징에 대해서 알아보고, 내가 생각 ... 고 반응하는 데 사용된다.- 학습능력과 관련이 있다. 특별한 영역이 지적인 사람은 그렇지 않은 사람보다 더 신속하게 새로운 정보를 처리할 수 있다.- 새로운 상황을 효과적으로 분석

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

용제품의 활용을 통해 공항 업무의 신속하고 안전한 기술적용이 가능해지고 있다.한국공항공사는 2020년 정보통신기술 분야 전문기업과 빅데이터, 인공지능 기술 적용의 탑승교시스템 ... 과목명 : 경영학개론주제 : 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국공항공사 조직 특성2. 조직 ... 문화의 중요성3. 담당업무4. 자격사항5. 조직에 이상적인 자세Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론일하고 싶은 조직이나 기업이 있을 때 우선 조직의 특성과 업무 특성을 이해하는 것이 먼저 선행

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

<현역의대생> 과학중점학급_CEDA 토론대회(은상)_인공지능에게 의사결정을 맡길 것인가_탐구보고서

있습니다. 실제로 기업들은 채용과정에서 인공지능을 점차 도입하려는 추세에 있습니다. 한국경제신문에 따르면, KT는 올 하반기 신입사원 공채 때 인공지능 시스템을 처음 도입한다고 했 ... - 지능정보기술 : 인공지능의 “지능”과 ICBM(IoT, Cloud Computing, Big Data, Mobile)에 기반한 “정보”가 종합적으로 결합된 형태- 빅 데이터 ... 은 객관된다.인공지능은 자아를 가질 수 없다.근거? 인공지능은 자율적으로 진화할 수 있다.예) 지능정보기술의 4가지 특징(무인 의사결정, 실시간 반응, 만물의 데이터화, 자율 진화

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.18 | 수정일 2025.04.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학 2023년도 국가공무원 5급(행정) 공개경쟁채용 제2차시험 풀이

경 영 학2023년도 국가공무원 5급(행정) 공개경쟁채용 제2차시험제 1 문.의사결정이란 일정한 목표를 설정하고 그 목표를 달성하기 위해 몇 가지 대체안을 선정하여 이들 중 가장 ... ? 다양한 관점과 정보의 수집이 가능하여 보다 합리적인 의사결정이 가능할 수 있다.? 구성원들의 참여와 동의를 통해 의사결정의 수용성과 집행력을 높일 수 있다.? 구성원들의 창의 ... 다.? 집단사고나 집단양극화 등의 현상으로 인해 부적절한 의사결정이 이루어질 수 있다.개인의사결정과 비교집단의사결정은 개인의사결정에 비해 다음과 같은 장점을 가진다.? 다양한 관점과 정보

시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.08

다운로드 장바구니

이전10개 62 63 64 65 666768 69 70 71 다음10개

파워링크

신청하기