"노사정협의"의 검색결과 입니다.

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노사협의회 노사관계론 비정규직 노사관계 사례 노사정위원회 노사 협력 공무원 노동법 교원단체 노사갈등 사례

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"노사정협의" 검색결과 101-120 / 1,211건

미국과 유럽 소득정책의 평가

을 안정시키기 위한 각종 위원회에 노사정 대표들을 널리 참여시킨 사실이 그런 판단을 뒷받침하고 있다.또한 소득정책은 정책협의과정에서 중앙단위 또는 전국단위의 노사단체들의 위상을 강화시키고 있다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.19

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근로시간면제제도와노사관계,근로시간,면제제도,노사관계,외국사례,근로시간면제제도,노조전임자,근로시간면제자,노사관계론

노사정 합의를 통해 근로시간면제제도를 도입도입경과 ’ 09.12.4 전임자 · 복수노조 제도 개선 관련「 노사정 합의」 ’10.1.1 노조법 개정 ( 근로시간면제제도 도입 ... ) ‘10.2.12 노조법 시행령 개정 ’ 10.2.26~5.1 근로시간면제심의위원회에서 근로시간면제 한도 결정 ‘10.5.11 근로시간면제 한도 시행 관련 노사정 합의 ‘10.5.14 ... .go.kr) Q. 근로시간 면제 대상이 되는 업무의 범위는 ? 사용자와의 협의 교섭 , 고충처리 , 산업안전 활동 등 노조법 또는 다른 법률에서 정하는 업무 - 노조법상 단체교섭

리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.17

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정치학원론 과제 노사정 대타협 관련 reflection paper

에 비추어 알아볼 것이다. 그리고 마지막으로, 노사정이 협상테이블에서 노동시장 개편 내용에 협의를 이끌어내기 위해 상호 신뢰의 회복이 우선되어야 한다는 점을 지적하고, 이것이 개인 수준 ... 들이 ‘금모으기 운동’으로 일치단결하거나, 노사정으로 하여금 빠른 협의를 통해 경제 위기 극복에만 집중할 것을 요구하는 사회적 공감대 형성이 가능했다. 즉, 가시적인 경제위기라는 ... 정치학원론_ ‘노사정 대타협 결렬’ 관련 기사 reflection paper삼자간의 신뢰회복, 사측과 정부가 먼저 행동의지 보여야1. 노사정 대타협 결렬 앞에서노동시장 구조 개편

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.22

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노동개혁 추진

추진해 나갈 계획이다.3) 상생의 노사협력 기반 구축(1) 중앙단위 노사정 대화 및 지역 노사민정 협력 강화가. 중앙단위 노사정 대화 활성화新고용노동시스템 구축을 위한 중앙단위 ... 노사정 대화는 경제사회발전노사정위원회를 중심으로 이루어졌다. 경제사회발전노사정위원회는 1997년 말 IMF 외환위기로 인한 우리 경제사회 전반에 걸친 총체적 경제위기에 대응하기 위하 ... 여 출범한 사회적 대화기구로서, 1998년 2월 6일 ?경제위기 극복을 위한 사회협약? 체결 이후 관련 법률(1999.5.24. 노사정위원회의설치및운영등에관한법률)이 제정되어 법령

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.31

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노동과 노동인권

: 고용정책 , 단체협약 , 해고보호 등 노사정협의체 노동상황의 주요동인 ⅣⅤ . 노동자의 일과 행복 노동과 노동인권 노동시 간 일상생활에서 가장 많은 시간을 보내는 곳이 직장이 ... 협의의 노동인권과 광의의 노동인권 1) 협의의 노동인권 사용자와 ‘ 대등한 지위 ’ 에서 근로계약을 체결 계약 후 노동 ( 근로 ) 조건에 대해 협의할 수 있는 보장 권리 2

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.02

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노사정위원회의 문제점과 해결방안

및 성과ⅴ. 외국의 사회협의제도(네덜란드 : SER)ⅵ. 노사정 위원회의 문제점과 원인Ⅲ. 결론 - 우리나라 노사정 위원회 문제점의 해결방안 및 발전방향노사정 위원회Ⅰ. 서론 ... 한 노사정 위원회의 정부와의 협상으로 공공부문 개혁추진의 기본원칙 도출- 노사정위와의 협의 하에 정부의 [제 2차 공기업 민영화 및 경영혁신 계획] 발표- 위 두 가지 안의 방침 및 ... 노사정 합의문 (02.7.22)ⅴ. 외국의 사회협의제도 (네덜란드)사회경제협의회 (SER, Social and Economic Council) - www.ser.nl1990년대

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.08

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판매자 표지

[방통대, 2018년도 1학기 중간과제물, 노사관계론] 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.

이다.마지막으로 한국 노사관계에 있어 주요 이슈는 노사정위원회이다. 노사정위원회란 “노사정 및 전문가 등이 참여하여 노동정책 및 이와 관련된 산업·경제·사회정책 등을 협의하는 사회 ... 가들이 노사정위원회를 통한 사회적 대화의 정상화를 바라고 있으므로 크든 작든 질적 변화가 예상된다.”둘째, 산별교섭의 법제화 가능성이다. 물론 법제화를 위해 해결해야 할 문제 ... 적 대화기구”를 의미한다. 1997년 외환위기를 극복하기 위해 발족한 노사정위원회 1기는 노동기본권 보장, 정리해고 등과 같은 사회적 협약을 도출해냈다. 하지만 2기 이후의 노사정

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.26

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제4차 산업혁명 시대 노사관계의 쟁점 및 대응방안

Paper, 2015)와 백서(White Paper, 2016)를 발간하기 위해 노사정대표 및 전문가 등으로 구성된 정책협의네트워크에 적극적으로 관여해 노동계의 입장을 반영 ... 처럼 4차산업혁명시대를 맞이한 독일과 미국, 영국의 노조들이 택한 전략적 대응이 상반된 가운데, 독일은 노사정의 정책에 대한 실질적인 협의를 이뤄내며 대안적 노동체제를 구체화한 반면다. ... 의 고더불어 노사의 공동연구와 협의를 이뤄나가야 할 것이다.노동중개플랫폼을 통해 유급노동을 수행하는 이들은 현행 노동법 아래에서 그들의 노동자성이 부정되기 때문에 근로기준 및 최저임금

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2023.05.17

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1. 노동개혁 추진

도록 임금4.9) 되었다. 논의가 잠정 중단된 상황에서도 노사정위원회는 논의 재개를 위한 의제 관련 공개토론회, 전문가 간담회 등 다양한 사회적 공론화에 집중하는 한편, 대화 재개를 위한 ... 공식?비공식 면담을 확대해 나갔다. 그 결과, 노동시장 개혁 논의가 재개(8.27)되었고, 360일 만에 극적으로 노동시장 구조개선을 위한 노사정 대타협을 체결(9.15)하게 되 ... 었다.17년 만에 이루어진 사회적 대타협은 98년 외환위기와는 달리 저강도 위기 속에서 미래세대(청년)를 위해 노사정이 선제적인 합의를 이루었다는데 큰 의미가 있었다. 아울러

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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노사관리의 효율적 대책방안

있으며, 이들 과제는 세계경제의 지속적인 침체로 인한 불황의 위기를 극복하기 위해 노사정 모든 당사자의 상생을 위해 양보와 협력 그리고 이해를 촉구하고 있다. 따라서 이들 과제 ... 안전망 구축 등을 제시할 수 있다.둘째, 노사정의 정치적 타협으로 법 시행의 유예를 지속해 온 복수노조 허용과 노조전임자 임금지급금지에 관한 사항의 조속한 노사정 합의 도출과 실행이 ... 강경 일변도의 집단쟁의행동으로 일관할 수 있는 요인 중에 하나는 노사 양자가 상대를 사업의 소중한 파트너로 인정하는 의식 부족과 이에 따라 사측의 노조에 대한 압박 형태가 협의

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.04

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한국 사회의 신자유주의(정부와 시장에 대한 새로운 관계의 모색)

한 요구에 따라 노동시장에도 변화가 일어났다. 노사정위원회 출범을 시작으로 협의를 통해 기업의 구조조정, 실업대책, 사회보장제도확충 등 10대 의제에 대한 노사정 타협을 도출

방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.30

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외국(영국, 미국, 유럽, 한국)의 소득정책 역사적 발전과정

%의 임금인상안을 제시하였으나 실제 임금인상은 7%를 상회하였던 것이다.1964년에는 노동당이 집권하면서 임금인상 억제에 대한 노사정합의가 형성되고 강제조사권을 부여한 국민소득위원회 ... 성향상 예상선인 5% 이내의 임금인상안을 발표한 것이며, 제3단계는 1966년 노사정간담회를 통하여 협조적 행동을 요청하고 이듬해 5월 경제안정촉진법을 제정하여 가이드라인에 법 ... 노사단체에 의하여 중앙노사협의회(Labor Foundation)를 결성하여 전 산업에 숙련도에 상응하는 임금을 결정하도록 하였다. 그리고 모든 임금관련단체는 정부의 인가를 받

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.19

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포스코엠텍 노사관계 사례 조사

제 공장을 준공하며 포스코에 알루미늄 탈산제를 공급하고 있음노사운영정책 2 5노사운영정책 6 01 04 03 02 회사 노동조합 노경공동연구반 노경협의회 뉴패러다임 센터 뉴패러다임 ... 둥부 (2017), 철강산업 24 시간 연속공정에서 교대제 개편을 통한 근로시간 단축 및 일자리 창출 중앙일보 (2017), 포스코엠텍 , 노사정 사회적책임 실천 협약 체결 포스코 연간 보고서15 감사합니다 !{nameOfApplication=Show}

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.10

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노사관계론,영국의고용관계,영국의고용관계당사자,미국고용관계의역사,미국고용관계,프랑스의고용관계

제도 : 노동자가 기업의 이사로 임명되도록 강제  민주적 조합주의 : 노사정이 국가차원 고용관계의 주요사항을 합의하에 결정 노동법원 : 단체협약의 이행여부나 위반에 따른 권리분쟁 ... 에 근거하여 협의 , 파업할 수 없음1 *고용관계에 영향을 미치는 정당 ⓐ사회민주당 노동자계급에 우호적 대기업에 대한 규제 등이 주요강령 독일의 노조와 긴밀한 관계 ⓑ독일기독고 ... 하지 않고 , 기업 내부에서 노사가 협의와 협조에 의한 의사결정 3 . 고용관계의 당사자 1 . 세계 각국의 고용관계1 일본 사례 1. 도요타 1. 현재 일본 1 위 기업 . 2

리포트 | 68페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.07

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비정규직 현황 및 대안

직 평균 임금 , 정규직 평균 임금의 80% 스웨덴 – 노사정의 협의를 통한 연대임금 제도 독일 , 프랑스 , 스웨덴 등 많은 선진국에서는 비정규직에 대한 사회 인식과 대우가 다름

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.14

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국민의 정부와 참여정부

경제를 돌이킬 수 없는 상황으로 몰아갈 가능성이 있었다. 그리하여 이러한 저항을 피하기 위해 정부는 한국노총과 민주노총에 IMF 극복을 위한 노사정협의회를 구성하였다. 이러한 민영 ... 개혁이 시기에 국민의정부는 한국노총과 민주노총에 IFM 극복을 위한 노사정협의회 구성을 제안하였고 1998년 1월 15일 대통령 자문기구 형태로 노사정위원회가 발족되었다. 합의 내용 ... 다. 그러나 한국의 노사정 협의체제는 기본적으로 계급타협의 제도적?이념적 토대가 결여된 상태에서 갑작스럽게 출번했기 때문에 시간이 흐를수록 국가와 노동 그리고 노동과 자본의 대립

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.03

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신자유주의,합의주의,노사관계,구조조정과 노사관계

단양지부 · 민주노총 충주음성지부 · 제천시축산단체협의회 등 지역 노동계와 시민사회가 총망라된 범대위는 앞으로 철도 민영화가 철회될 때까지 강도 높은 공동 투쟁에 나서기로 하는 등 ... 고 간접적으로 지원하는 데에 그치기도 한다 . 협의의 사회적 합의 를 위한 교섭에서는 노동자와 자본가라는 계급의식을 양 당사자 모두 분명히 의식하고 교섭에 참여하게 된다 . 합의 ... 의 제정과정 정책의제 형성과정은 많은 정책행위자들의 참여한 가운데 사회적 합의에 의하여 본격적인 정책의제가 형성된 것으로 나타났다 . 그러나 노사정위원회와 노동부 중심으로 정책대안

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.29

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최근 정부와 노동계간 갈등이 발생한 원인을 설명하고, 갈등 해소 방안을 자유롭게 제시하시오

’1) 배경2) 갈등 원인2. ‘탄력근로제 확대’의 전망3. 갈등 해소 방안1) 사회적 대화기구 '경제사회노동위원회' 출범2) 노정, 현장갈등 해결 협의체 구성Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론 ... 근로제확대를 추진하며 보수 진영은 2015년 노동계가 이미 탄력근로제 확대에 합의했다 전하지만 노사정 합의의 전제가 당시 2020년까지 연간 노동시간을 1800시간으로 단축 ... 단축의 선생조건이 이행되지 않고 앞뒤를 바꿔 탄력근로제 확대만 압박하는 것은 옳지 못하다고 보고 있다. 한편 노사정 위원회는 2010년 9월에 20년까지 전산업 노동자 연평균 노동

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

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복지 국가의 등장배경과 주요 복지국가 유형

을 지원하는 복지정책을 수용할 수 있다고 생각했다. 이러한 인식 변화에 따라 국가는 단기적인 이익에 집착하는 개별 자본가들을 대신하여 완전고용을 유지하고 노ㆍ사ㆍ정의 3자 협의체제 ... 를 만들어 냄으로써 생산성 향상에 상응하는 임금체계를 정착시켰다. 즉 거시경제의 관리를 강조하는 케인즈경제학, 노사정 타협을 강조하는 코포라티즘, 조세를 통한 복지국가를 기반으로 하 ... 서 유럽과 북미의 정부들은 정도의 차이는 있지만 스웨덴에서 볼 수 있는 기업과 노동조합 사이에 계급타협을 적극 추진했다. 이러한 노사정 3자 사이의 정치적 연합을 학자들은 ‘제3주

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.11 | 수정일 2020.01.22

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(노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

을 위한 절차에 들어갔다. 유럽연합이 우리나라에 ILO 핵심협약 비준과 관련된 유의미한 성과물을 내놓으라고 제시한 기한은 이달 9일(2019년 4월 9일)이었는데, 노사정의 사회적인 ... 단체 사이의 문제이지만 현실적으로는 두 집단의 대표자 사이에 협의를 통해 어떠한 타협점을 찾아가는 일련의 과정이다. 단체교섭이 노동자집단과 사용자집단 사이에 어떠한 타협점을 찾 ... 되어야 된다-. 다만 단체교섭의 결과로 얻어지는 단체협약과 같이 경영참가를 통해 결정된 사항의 이행을 촉구하기 위한 강제력이나 법적 구속력이 인정되는 것은 아니며 협의 과정에서 의견 충돌

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07

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