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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사경력" 검색결과 1,141-1,160 / 23,848건

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    간호 학술지에 발표된 논문이나 관심 있는 주제에 대해 논문을 검색하여 아래에 해당하는 내용을 분석
    고 잇는지에 대해 관심이 많았다.이때 임상전문간호사란 대체로 대학원 교육 과정을 통해 임상전문간호를 진행하는 데 필요한 전문적인 교육을 수료하고, 간호 실무에서 임상 간호경력 ... 대상자(의사, 간호사, 임상전문간호사)의 일반적 특성에 대해 학력과 근무 분야, 임상 경력, 임상전문간호 경험 유무 및 임상전문간호사와 일해 본 경험 등에 대한 조사 결과를 위 ... 1. 논문의 선정1) 선정 배경본인은 임상전문간호사의 역할에 언제나 관심을 갖고 있었고, 임상전문간호사가 현업에서 어떠한 업무를 수행하며 의사 및 간호사나 환자와 어떠한 관계를 맺
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05
  • 간호관리체계모형 적용
    - 간호사의 연차와 경력에 따라 팀과 근무표를 작성한다.- 간호업무량 측정을 통해 간호사 개개인의 업무량을 측정하고 적절하게 분배한다.지휘리더십- 팀리더는 간호사들의 업무량을 조절한다.- 동기부여를 통해 구성원들의 사기를 높인다. ... : 간호 관리 체계모형 적용나는 00대학교병원 아동 병동의 수간호사이다. 최근 사회현상의 요구(환자의 권리 존중 등)와 환자 및 보호자의 요구(친절, 아동의 활동 고려한 편의시설 확대 ... 목적- 아동전문간호사가 병동 내 간호사들에게 교육을 통해 간호사들이 아동을 다루는 방법, 태도, 의사소통 방법에 대해서 알 수 있다.목표 설정- 환자 및 보호자 경험 평가에서 만족
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.09
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    전문간호사 조사
    호자는 교육을 받기 전 10년 이내에 별표 1에 따른 해당분야의 기관(의료기관, ‘노인복지법’에 따른 노인복지시설)에서 3년 이상 간호사로서의 실무경력이 있는 자로 한다.? 보건 ... 복지부장관이 인정하는 교육기관에서 노인전문간호사 과정을 쌓아야 하며 교육을 받기 전 10년 이내에 노인 분야 기관에서 3년 이상 간호사로서 실무경력을 쌓고, 노인전문간호사 자격시험 ... 전문간호사 조사Ⅰ. 전문직의 정의 및 특성?전문직의 정의일반적으로 전문가, 자율성, 권한, 책임감의 특징을 갖추고 인류와 사회에 봉사하는 직업을 일컫는다. 어떤 직업이 전문직
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.22
  • A+받은 자료, 간호관리학 요점정리, 국가고시 대비 + 시험대비/ 국시 빈출 내용 기재
    경력개발1) 간호역량과 경력개발간호역량: 간호사 개인의 고도로 차별되는 내적 특성간호 역할의 전체적인 요구를 효과적으로 감당할 수 있는 능력경력: 한 개인이 일생에 걸쳐 일과 관련 ... 인간관계 개선을 위해 많은 조직이 사용하는 방법(3) 간호사 대상 교육 프로그램의 유형가. 신규간호사 교육① 유도/입직교육처음 2~3일 동안 신규 간호사가 근무하는 조직에 잘 적응 ... 업무에 대한 교육 및 훈련표준화된 프로그램/개별화된 프로그램나. 실무교육재직 간호사의 직무수행력이나 직무전문성 향상을 위해 병원 내에서 자체적으로 이루어지는 직원교육다. 보수교육
    리포트 | 58페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
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    나는 장차 어떤 사람이 되겠다(간호학과)
    경력 1년~2년 정도를 권장하는 편이고 필요에 따라서는 임상없이도 지원가능한 회사도 있다. 또한 외과계열 간호사를 우선으로 한다. CRA(임상시험연구)업무 진행에 있어 연구간호사 ... 와 자주 접촉해야하고 모니터링해야 하기 때문에 병원의 임상간호경력보다는 연구간호사의 경험이 중요하다. 연구간호사는 일단 대학병원이상의 규모에서 연구간호사로 활동하다가 제약 ... 하는 것은 3교대를 해서 몸과 마음적으로 피폐해진다고 한다. 그래서 나는 3교대를 하는 간호사를 나의 평생 직업으로 삼기에는 무리가 있다는 생각이 들었다. 물론 3교대를 함
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.10
  • 지역사회간호학 국내 및 일본 가정간호 및 방문간호 비교
    . 간호사 : 2년 이상 경력자. 간호조무사: 3년 이상 경력 및 보건복지부 장관이 정하는 교육(700시간) 이수자가정전문간호사수가X시간 당 수가 산정기본방문료 및 행위별 수가본인 ... 전국 242개 시군구 보건소(보건지소, 보건진료소 포함)노인장기요양 방문간호기관의료기관→ 가정전문간호사 2인 이상 확보한 의료기관관련법지역보건법노인장기요양보험법의료법대상자생애 주기 ... 보건소에대상자 등록→ 이후 서비스 제공 및 관리 시행. 방문간호지시서 발급(발급일로부터 180일 유효)→방문간호기관과 계약 후 제공. 담당의사가 환자와협의 후 의뢰→가정전문간호
    리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.06.12
  • [4학년 2학기 기말과제물] 간호윤리와 법
    파서 아마도 일주일 동안 일하러 나올 수 없을 거라고 말하였다. 그래서 김 수간호사는 간호과장에게 추가인력을 요청하였다. 간호과장은 경력이 있는 간호 조무사와 중환자실 경력이 없 ... 는 신규간호사를 보내주기로 하고 48시간 이내에 경력이 있는 간호사를 한 명 더 찾아보겠다고 약속했다. 이런 와중에 의사는 김 수간호사를 불러 신환 입원에 대해 이야기했는데 신환 ... 앞 대기실에 있는 사람들이 다 같이 그 이야기를 공유하는 경우, 간호사끼리 특정 환자의 사생활에 대해 이야기를 펼치는 경우, 외부인에게 환자의 입원 여부나 입원병실의 호실을 알려주
    방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.06
  • (한눈에 보기 딱 좋은) 2025 대비 고려대학교의료원 2024 최종합격자 자기소개서 (합격인증O)
    았습니다. 이처럼 신뢰성을 바탕으로 입사 후 부서 교육을 통해 빠르고 정확하게 업무를 파악하여 환자 안전에 힘쓰겠습니다. 신뢰받는 프리셉터이자 경력 간호사가 되어 고려대학교 안산병원 ... 고려대학교의료원(안산)2024년 신규간호사 모집최종합격자 자기소개서(합격 인증 사진 포함)1. 합격 인증 & 합격자 스펙? 합격 인증서류 합격 인증최종 합격 인증? 합격자 스펙 ... 합격2023.11.293. 자기소개서1. 고려대학교의료원에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 간호사로서 어떻게 자신의 역량을 발휘할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.04
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    기본간호학, 기사를 통해 자신의 견해를 작성 (투약사고)
    , 환자의 이중 확인 미준수 순으로 많은 것을 확인할 수 있었다. 간호사 임상 경력에서 병동과 응급실은 1년 이상, 어린이 병동은 1년 미만, 수술실과 회복실은 3년 이상이 투약 ... 사고가 많았다. 이처럼 미래에 간호사를 꿈꾸는 나와는 전혀 관련 없다고 보장할 수 없다. 또한 임상 경력별로 투약 사고가 많이 나는 시기의 결과를 볼 수 있었는데 언제 어디 ... 하는 방법을 말한다. 투약의 종류는 국소적으로 작용시키는 방법으로서 도포ㆍ흡입ㆍ삼킴 등이 있으며 전신을 순환해서 작용시키는 방법으로서 내복ㆍ주사ㆍ도포 등이 있다.투약과 관련하여 간호
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.22 | 수정일 2024.12.23
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    [간호관리학] 간호법 제정의 필요성
    에서도 수년의 경력으로 숙련된 간호사의 수는 환자의 안전에 직결된다. 간호사의 수가 적을수록, 신규간호사의 수가 많을수록, 의료사고가 일어날 확률은 높아질 것이다. 그러나 이러한 우려 ... 을 기술하시오.대한민국의 의료인은 의사, 치과의사, 한의사, 간호사, 조산사로 규정하고 있는데, 이들의 업무 범위에 관한 법률은 ‘의료법’이라는 하나의 법에 묶여 있다. ‘의료법 ... ’은 ‘의사법’이라고 불릴 정도로 의사 혹은 의료기관에만 집중되어 그 외의 의료인을 보호하거나 업무 범위를 명확히 하기에는 부족한 상황이다. 이러한 문제를 해결하기 위해 간호사의 업무
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.05
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    감염병 학습보고서(감염간호사), 감염관리전문간호사 역할/자격요건
    할 수 있게 해주기 때문에 2~3년 이상의 임상 경력이 요구된다. 의료 관련 감염관리에 대한 열정 또한 있어야 하며 감염관리전문간호사는 다른 사람의 지시와 감독을 받으면서 일 ... 성인간호학실습4< 감염병 학습보고서(감염간호사) >서론최근 코로나19 바이러스 감염 확산으로 국민들이 감염관리에 대한 사회적 관심이 커지고 있다. 병원 내에서 감염관리를 전문 ... 적으로 하는 감염간호사가 배치되어 있지만 어떤 일을 하는지에 대해서는 자세히 알려지지 않고 있다. 현재 감염간호사는 병원 내에서 외부인들과의 감염을 줄이고 안전한 병원환경을 만드는 데
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17
  • 간호관리학 논문요약 신규간호사가 인식하는 수간호사의 진성리더십, 직무만족, 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향
    은 면허취득 후 임상 근무 2개월 이상 15개월 이하의 경력을 가지고 있는 간호사이며 본 연구의 목적과 방법을 이해하고 연구에 참여를 동의한 간호사이다. 대상자 수는 G*Power ... 의도의 차이이직의도는 총 근무경력 6개월 이상(3.67±0.93)이 6개월 미만(3.22±0.85)보다 높았으며, 수간호사와의 근무기간이 6개월 이상(3.61±0.97)이 6개월 ... 서 론1. 연구목적본 연구의 목적은신규간호사가 인식하는 수간호사의 진성리더십과 직무만족, 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향요인을 확인함으로써 간호 인적자원을 효율적으로 관리하기
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.19
  • 간호관리학실습 수간호사 리더십 분석 케이스 A+
    고 나머지는 전자로 보면서 환자를 간호할 수 있도록 하였다.경력이 높은 간호사는 반복적인 업무에 지쳐 배우고자 하는 의지는 약하나 업무수행능력은 뛰어나다. 신규 간호사는 친절하게 환자 ... 간호관리학실습Ⅰ< 수간호사선생님 리더십 분석 >실습지실습기간과목명 : 간호관리학실습 Ⅰ교수명 :제출일 :학교 :학과 :학번 :이름 :폴 허시와 켄 블랜차드가 1977년에 발표 ... : Delegating)과업지향적/ 관계지향적 모두 낮은 유형으로서, 위임적 스타일의 리더는 의사결정을 부하직원에게 전적으로 맡긴다.21병동의 수간호사 리더십은 설득형 리더십이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.15 | 수정일 2022.11.22
  • 가정간호사 자료조사
    를 통해 가정간호 계획을 수립하고 간호서비스를 제공하는 간호사이다.2)자격가정전문간호사는 최근 10년 이내에 3년 이상 해당분야 실무경력이 있고, 보건복지부장관이 지정하는 교육기관 ... , 암 등), 만성 호흡기질환자, 산모 및 신생아, 뇌혈관질환자, 기타 의사가 필요하다고 인정하는 환자4. 가정간호사의 정의 및 자격1)정의환자가 있는 가정에 방문하여 조사 및 심사 ... (현재 5개 기관)에서 전문간호사 교육과정을 거쳐 전문간호사 자격시험을 합격한 자이어야 한다.*가정간호제도 : 가정전문간호사가 가정에서 질병이나 상해가 있는 대상자에게 병원과 긴밀
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.01
  • 간호관리학 리더십과 동기부여 사례
    는 10월 근무표 작성을 PRN 간호사에게 위임하기도 했다.(2) 분석? 상황적 리더십 이론72병동에는 약 20년차 경력간호사가 매 듀티마다 3명 내외로 있고, 약 5년 차 경력 ... 리더십과 동기부여 사례과목제출일이름학번실습처담당교수목차I. 서론01II. 본론011. 상황이론012. 동기부여이론033. 수간호사의 리더십 유형의 사례분석054. 수간호사의 동기 ... 한다. 어려운 목표의 성취 위해 새로운 전략을 찾고 노력하게 되면 높은 성과를 가져온다. 목표설정 이론은 목표관리(MBO)에 직접적으로 도입되어 널리 적용되었다.3. 수간호
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 시설창업과 경영 - 사업계획서 / 널싱홈/ 요양원 / 간호창업 / 세부계획 / 재무관리
    들을 작성해 홍보3. 중동에 가고자 하는 간호사를 모집하여 교육, 취업 지원- 홍보를 통해 오는 사람들 중 간호학사 학위 소지자, 임상경력 3년 이상 보유 간호사를 대상으로 심층 ... )사 업 명 설 명흔히 ‘베이비 시터’는 엄마 대신 아이를 돌봐주는 사람을 말함.널스시터는 간호사들을 교육시키고 해외로 취업을 알선해줌으로써 간호사들의 능력을 향상시켜주고 지원해주 ... (60평) - 4층 건물■ 사업의 목적 및 배경사업의 목적 및 배경중동으로의 간호사 의료인력 지원 사업- 해외로 취업하고 싶어하는 한국의 간호사 인구 급증- 해외 중에서도 미국, 영국
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.19
  • 전략적간호관리 2022] 1.과학적 관리론 인간관계론 비교 2.전략기획 과정 도입 이유, 전략기획 장점
    하는 의료조직 속에서 간호사의 자부심은 더욱 강해졌다. 따라서 많은 간호사들이 지속적인 교육을 받고 관리 역량 향상은 물론 전문간호사로의 경력개발에도 적극적이었다. 그러나 이러 ... 들이 병원 조직에서 간호사로서 가장 많은 경력 기회를 가질 수 있도록 하여 현대 병원 조직에서 행복하게 일할 수 있도록 돕는다.?5) 조직문화지지최근 조직문화는 변화하는 병원조직에서 조직 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :전략적간호관리[공통형]1.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.13
  • 간호관리 case study(학과수석!!)
    관리, 구성원 개별적 배려 등 모든 것을 총괄하며 책임감 있게 업무를 수행해야 한다. 나도 내년부터 임상에 나가 신규 간호사로서 적응하고 차근차근 경력을 쌓는다면 간호관리자가 될 ... 사가 근무표 작성 후, 단체 톡방에 올려 구성원들이 확인하도록 하며 마지막에 수간호사가 최종 확인하도록 한다.④ 간호경력 관리 프로그램: 7층 이벤트 홀에서 매년 경력 간호사 ... 들을 대상으로 간담회를 실시함. 경력간호사 14명을 대상으로 설문지 형식을 이용한 자유 토론 방식을 사용함⑤ 간호간호관리자 워크샵: [사직자 감소 방안, 간호 관리자 역량 강화
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [여성건상세미나] 여성 월경 PPT, 개념, 통계, 이슈, 관련논문 2개 모두 포함! A++
    , 산소아과 , 분만실 기타병실에 근무하는 간호사가 월경전증후군을 더 심하게 경험함 B 형 행동유형 간호사는 심한 개인 스트레스를 많이 경험 , 현부서 경력이 길수록 월경전증후군 ... 에서 3 교대 근무하는 일반간호사 142 명 편의 표출 대상자 연령 20 세 ~39 세Ⅲ . 연구방법 3. 연구도구 1) 직무스트레스 : 안미경의 직무스트레스 도구 사용 , 총 23 ... 월경전증후군 ↑ - 업무량과중과 밤 근무로 인한 직무스트레스는 월경전증후군에 영향을 미칠수 있는 요인된다 (Katie,1999) - 간호사의 월경전증후군이 산부인과적 특성과 유이
    리포트 | 59페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.10 | 수정일 2022.08.11
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    상처간호에 대한 근거기반간호실무 논문의 중요 부분, 임상에서의 적용 및 활용 정도
    할 수 있었다. 욕창 간호 중 예방적 간호이기는 하지만 욕창 간호의 영향 요인에 대한 연구를 살펴보면, 일개 대학병원 간호사를 대상으로 성별, 연령, 학력, 경력, 직위, 욕창관련 ... , 교육 전담간호사 1인에게 교육내용의 타당도 검증을 받고 교육 프로그램 및 교안을 보완하였다.해당 교육 프로그램에 대한 난이도, 이해 정도를 파악하기 위해 임상경력 15년 이상 ... 은 잘 수행하고 있었지만, 욕창예방과 관련된 교육 및 평가와 같은 간호는 잘 수행되지 않고 있었고, 최신의 간호중재 방법에 대한 수행 정도도 낮았다. 간호사의 욕창예방 활동 또한 소속
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14
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2025년 10월 10일 금요일
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