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"간호리더십" 검색결과 1,101-1,120 / 10,087건

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    [ A+ 과제 ] 나이팅게일 리더십 / 성장배경 / 업적 / 리더십 / 나이팅게일의 리더십 / 거래적 리더십 / 변혁적 리더십 / 간호정신
    ● 나이팅게일 리더십이란?? 리더십 - 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 구성원이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 목표를 달성하도록 유도하는 능력? 간호 - 모든 개인 ... , 가족, 지역사회를 대상으로 하여 건강의 회복, 질병예방, 건강유지와 증진에 필요한 지식, 기력, 의지와 자원을 갖추도록 직접 도와주는 활동.(대한간호협회)? 간호리더십 - 모든 간호 ... ● 나이팅게일 리더십이란 무엇인가?목차1. 나이팅게일 선서문2. 플로렌스 나이팅게일- 성장배경- 업적3. 나이팅게일 리더십이란?- 리더십의 정의- 나이팅게일이 보여준 리더정신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.17
  • 간호리더십 레포트 [리더십의 이해와 내가 존경하는 인물의 리더십]
    리더십 레포트- 리더십의 이해와 내가 존경하는 인물의 리더십 -과목명 :간호리더십학년반 :학 번 :이 름 :교수명 :제출일 :Ⅰ. 리더십에 대한 이해1. 리더십의 의의리더십이란 ... 칭한다.4. 참고문헌간호리더십 (김유마 외 공저/정문각, 2015)Ⅱ. 내가 리더십과 존경하는 인물의 리더십에 대한 고찰세계적으로 훌륭한 리더로써의 모습을 보여준 여러 유형의 위인 ... 특정 상황에서 목표 달성을 위해 개인 또는 집단의 제 활동에 영향을 주는 과정 (허시와 블랜차드)리더십이란 목표 설정과 목표 달성을 지향하도록 집단행동에 영향력을 행사하는 과정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.21 | 수정일 2018.11.24
  • 간호리더십 - 서번트리더십, 넬슨 만델라 레포트
    자 흑인인권운동가였으며, 지금까지도 그는 세계인권 운동의 상징적인 존재로 여겨지고 있다. 우선 많은 리더십 유형 중 그의 리더십을 한 가지로 꼽기가 매우 어려워 여러 가지 리더십 유형 ... 와 말로 할 수 없는 어려움을 당했지만 외로운 싸움에 맞서 투쟁했던 지도자로서 위급한 상황일수록 다른 사람에게 힘을 주고, 용기를 주었다. 그런 그의 모습은 ‘위기 대처형 리더십 ... 을 느꼈다.또한 늘 생각해오고 꿈꿔 왔던 인종차별의 해방의 뚜렷한 목표를 가지고 그 비전을 제시하여 실현시켰던 ‘비전을 제시하는 리더십’ 유형에도 포함이 된다고 생각이 된다. 지금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.08 | 수정일 2019.12.12
  • 간호관리학 리더십이론
    1. 리더십 사례2018년 3학년 2학기 성인간호학실습 기간 동안 비뇨기과 병동에서 근무하였습니다. 실습 첫 날 수선생님께서 실습생 오리엔테이션을 진행하시며 병동을 함께 둘러보 ... 하도록 하는 유형이다.3. 리더십 이론 적용?S1 리더(지시형)수선생님께서 다른 간호사 선생님들에게 필요한 물품들을 구비하고 수시로 점검하라고 지시하는 모습과, 신규선생님들에게는 기준을 제시해주고 자세한 설명으로 지도하시는 모습은 S1 리더(지시형) 유형이다. ... 해야 할 물품들을 정리하시면서, 근무하고 계시는 간호사선생님들, 이송기사님, 여사님에게 물품들을 어디에 보관하고 어떻게 처리할지 물어보며 의논하시는 모습을 관찰하였습니다. 많은 의견
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.17 | 수정일 2020.06.05
  • 간호관리학 리더십논문요약
    간호관리학REPORT리더십 관련 논문 및 도서 요약교수명 :학과명 :학 번 :이 름 :목차1. 리더십 관련 논문 요약2. 리더십 관련 도서 요약3. 느낀점4. 나에게 접목시킬 점 ... 5. 참고 문헌Ⅰ. 리더십 관련 논문 요약[ 간호사가 지각하는 간호리더의 감성리더십간호사의 직무만족도, 조직몰입이 이직의도에 미치는 영향 - 2019, 김혜경, 중원대학교 ]1 ... . 연구의 필요성, 목적< 필요성 >- 본 연구는 일개병원 간호사의 직무만족도, 조직몰입과 간호사가 지각하는 간호리더 의 감성리더십간호사의 이직의도에 영향을 미치는 정도를 파악
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.15
  • 간호관리학 리더십 보고서
    의 진성리더십간호사의 직무만족과 간호업무수행에 미치는 영향Ⅰ. 논문 요약1. 연구의 필요성본 연구는 간호사가 인지한 수간호사의 진성리더십간호사의 임파워먼트, 직무만족 및 간호 ... 업무수행의 관계를 파악하고 수간호사의 진성리더십간호사의 직무만족과 간호업무수행에 미치는 영향과 그 과정에서 임파워먼트의 매개효과를 확인함으로써 간호업무의 효율을 높여 생산 ... 이 있는 일반간호사 중 연구참여에 동의한 간호사를 대상으로 하였다. 총 149(150부 중 응답에 불성실한 1부를 제외한)부의 설문 자료를 배부하였으며 연구도구는 진성리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.09 | 수정일 2020.09.10
  • 간호관리학 간호대학생, 간호사의 리더십
    현대 간호대 학생/ 간호사가 활용 가능한 리더십과목: 간호관리학 및 실습1담당교수:학번:이름:1. 리더십의 정의리더십이란 용어는 일반적인 어휘에서 선택된 단어로 정교한 재정의 ... 적으로 동기유발 되고 일 자체를 즐기도록 만든다.3. 간호 대학생/간호사가 활용가능한 리더십제가 간호 대학생으로 2년간 실습을 하며 임상을 관찰했을 때, 간호사라는 직업은 매우 힘든 ... 연구자들은 통상적으로 개인적인 관점과 가장 관심을 가지는 측면에 따라서 리더십을 정의한다.스토그딜(stogdill, 1974)는 리더십 연구들을 광범위하게 검토한 후에 ‘리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.27
  • 간호리더십 사례분석
    된 셀프리더십의 에너지를 표출하도록 유도하여 스스로 리더가 되도록 육성하는 리더십을 뜻한다.3. 관리자의 리더십 사례앞서 보았던 다양한 리더십의 유형 중 실습지 수간호사 선생 ... 님은 주로 ‘카리스마 리더십’을 보이시는 것을 관찰할 수 있었다.1) 실습 첫째 주 화, 수요일에 예비 간호인증평가가 있었는데, 이를 준비하기 위해 인계시간에 수간호사 선생님께서 “입원 ... REPORT리더십사례분석실 습 지실습기간학번/이름교 수 명1. 리더십의 정의리더십이란 집단의 목표달성을 위해 집단 내의 어떤 구성원이 다른 행동에 대해 적극적인 영향력을 미치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.14
  • 간호관리 리더십 함양 보고서
    리더십 함양 실천 보고서나의 리더십 분석교내 종교 동아리인 “아리엘”에서 1학년동안 활동을 하면서 나의 리더십은 민주형 이더십“이었다고 생각된다. 아리엘에서 같이 연습을 하 ... 다.리더십 함양을 위한나의 계획- 명령보다는 조정과 피드백을 사용한다.- 동아리 발전 사항에 대해서 목사님과 교목실 전도사님께 많은 조언을 구한다.- 다른 종교 단체와도 지속적인 ... 교류를 한다.리더십함양실천사항- 목사님과의 어색한 분위기를 위해 친목 도모 겸 저녁 식사를 기획함- 다른 종교 임원들과의 협력과 조정을 한다.- 한 학기에 회의를 통해 자아성찰 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.01
  • 간호전문직과 나의 리더십
    간호전문직과 나의 리더십실습기관실습부서실습과목간호관리학 실습이 름학 번실습기간2018-06-25~07-06간호전문직과 나의 리더십전문직이란 일반적인 다른 직업들과는 구분되는 일련 ... 을 갖고 전문인으로써 간호를 제공하는 것이 필요하다고 사료된다.나의 리더십간호 전문직으로써 숙련된 간호 기술도 무엇보다 중요하지만 그만큼 중요한 것이 환자를 관리하며 동료 및 후배 ... 들과 좋은 관계를 유지하고 구성원들을 긍정적인 방향으로 이끌어 나가는 리더십간호 관리도 무엇보다 중요하다. 즉, 간호 관리는 모든 수준에서 이루어지기에 넓게는 평간호사 또한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.30
  • 간호 관리학 리더십 유형 분석
    ? 간호 관리자 1인을 선정하고, 상황에 따라 관리자들이 사용하는 동기부여 방법을 적용하여 리더십 유형 분석하기해운대 백병원 6B병동은 이비인후과, 안과, 성형외과, 치과 ... 에 오늘날 급변하는 보건의료 환경에서 그 어느 때보다 간호사의 역할이 대두되며, 임파워먼트가 요구되는 시점에서 간호조직에서 매우 필요한 리더십이라고 할 수 있다.이 리더십은 부하 직원 ... 로 이루어진 병동으로 수술 및 시술의 수가 많고, 입 · 퇴원도 잦은 병동인데, 신규간호사가 간호사 스테이션에서 환자분 OP 내려보내라는 전화를 받았는데, 이를 잘못 알아듣고 환자를 외래
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.08
  • 간호리더십 내가 존경하는 리더의 유형 및 나의리더십 개발 전략 (서번트 리더십)
    내가 존경하는 리더 한화순 간호간호리더십 | 000 교수님 | 000 | 제출일 0000-00-00001 리더자 소개 , 리더자 선정 이유 002 지도자로서의 역할 003 ... 리더십의 유형 004 자신의 리더십 개발 전략 C ONTENTS1. 리더자 소개와 선정 이유 중앙대학교 적십자간호대학 졸업 . 1984 년 4 월 , 연세대학교 강남세브란스병원 ... 고 불안해하는 환자들을 위해 기도 하게 했고 영성 간호를 실시한 후에는 전보다 더 활기찬 간호를 할 수 있었다 . 신입간호사에게 오리엔테이션 교육3. 리더십의 유형 : 서번트 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.11
  • [간호관리학/간호리더십과경영] 문제상황에 필요한 리더십
    [간호리더십과경영]문제상황에필요한 리더십I. 서론간호사는 임상 실무의 리더로서, 항상 양질의 안전한 치료를 제공하고 환자와 가족들을 이해하려 노력해야 한다. 또한 동료 간호사 ... , 의료진들과 함께 일하기 좋은 조직 구조를 만들고 의료 현장에서 치료의 질을 개선하기 위해 모든 간호사는 리더십을 키울 필요가 있다. 그렇기 때문에 본론에 제시된 문제 상황에 대해 ... 적절한 해결 방법을 제시해봄으로써 간호사가 필수적으로 가져야 할 리더십에 대해 생각해보고자 한다.II. 본론1. 사례대상자 김○○님은 과거 병력 전혀 없는 67세 남성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.14
  • 간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘
    (간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘)과 목 명담 당 교 수제 출 일학 과학년 / 반학 번이 름간호리더십원리 & 팀내 리더십 발휘1. 리더십이론①. 특성이론20세기 초 ... 고, 오로지 리더에만 관심을 가지며, 리더십이 선천적으로 타고나는 것이라고 보기 때문에 훈련과 학습을 통해 리더십이 키워질 수 있음을 부정한다.②행동이론1) 권위형, 민주형, 자유방임 ... 형 리더십-권위형 : 모든 결정을 리더가 일방적으로 하는 형, 구성원들에게 안정감을 주고 집단의 혼돈을 완화시키며 생산성이 높다-민주형 : 집단의 토의나 결정을 권장하고, 구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.16
  • [간호관리학] 리더십 분석 사례
    고 타인과 함께 같이 가려는 모습이 진정성 있게 다가와 백종원이라는 사람에 대해서 더욱 관심을 가지게 되었다.3. 리더십이론 제시- 현대적 이론 리더십 중 변혁적 리더십 이론· 변혁 ... 적 리더쉽은 번즈에 의해 제시되었으며, 변혁적 리더란 이성적이고 합리적인 것을 강조하기보다는 추종자의 감정과 정신적인 면에 호소하는 감성적 리더로서 추종자의 자발적 동기유발을 위해 ... 비전을 제시하고 보다 카리스마적인 변화를 추구한다고 하였다. 그 후 배스는 이것을 발전시켜서 변혁적 리더십이란 '부하로 하여금 리더에 대한 신뢰를 바탕으로 충성심과 존경심을 일으켜
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.20
  • 리더십간호사 이직에 미치는 영향
    주제: 리더십간호사 이직에 미치는 영향I. 서론간호 인력의 중요성이 강조됨에도 불구하고 간호사들이 인식하는 이직의도는 70~80%에 이를 만큼 심각한 수준이다. 대한간호협회 ... 조직문화, 셀프리더십, 그리고 임파워먼트가 있다.간호조직문화는 간호 조직 안에서 간호사들이 공유하고 있는 가치와 신념, 행동방식으로 조직의 분위기는 이직의도의 주요한 결정요인 ... 을 의미한다. 간호조직에서의 셀프리더십간호업무성과와 밀접한 관계가 있으며 조직유효성 지표인 직무만족, 조직몰입, 직무몰입을 높이는 것으로 나타났다.임파워먼트 또한 조직구성원의 자율
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.23
  • 간호지도자론-리더십 연구를 기초한 지도자 유형 사정과 상황의 적합성
    0000년도 0학기 간호지도자론리더십 연구를 기초한 지도자 유형 사정과 상황의 적합성학과간호학과학번성명목 차Ⅰ. 서론 --------------------------------- ... --------- 1Ⅱ. 본론 ------------------------------------------11. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초해 현 조직의 지도자 유형 ... --------------------------------- 5Ⅰ. 서론수십 년간 리더십에 대한 연구가 진행되어 왔으나, 정확히 리더십이란 어떤 것이라는 구체적인 일치를 보이지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.23
  • 간호지도자론 - 리더십의 이해
    간호지도자론제1부. 리더십의 이해1. 지도자와 관리자* 지도자- 특정목표 성취를 위해 타인에게 영향- 조직 구성원들을 융화시킴 -> 질높은 생산/성과- 구성원의 만족,응집력 수행 ... - 결과를 평가 후 피드백- 질 관리 기술 도입 : 필요시 변화를 주어 생산성 향상- 동료평가 -> 간호의 질을 통제6. 간호관리자* 리더십의 핵심능력:의사소통 및 관계관리, 전문 ... 달성을 위한 수단 선택함- 결과를 평가/피드백- 업무를 적절히 할당하고 조정, 직원 동기화2. 리더십공식적비공식적-조직에서 부여하는 합법적 권위나 직업에 의해 주어짐-자신이 행하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.23
  • 간호관리자의 리더십 유형 분석
    REPORT- 간호관리자의 리더십 유형 분석 -교 수 님과 목학 과/반학 번이 름제 출 일1. 간호관리자와 리더십에 대해 설명한다.- 간호관리자: 대인관계의 역할, 정보관리 ... . 따라서 성과가 향상되도록 하는 과정이 형성된다. 변혁적 리더십의 구성요인은 카리스마, 영감적 동기부여, 개별적 관심, 지적인 자극이 이루어져 있다.3. 다양한 간호상황에서 적용 ... 되고 있는 리더십 유형을 분석한다.간호상황에서 적용되고 있는 리더십 유형을 분석하는 것은 상황적 리더십 이론에 근거 하여 분석할 것이다.*다음 내용은 수간호사 선생님의 리더십 사례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.15
  • 간호사의 바람직한 리더십
    같다.그러다가 간호 관리학 이라는 수업을 듣게 되었다. 이 수업을 통해서 간호사의 리더십에 대한 내용을 배우게 되었는데 내가 실습을 하면서 깨닫고 생각했던 것들이 구체 ... 적으로는 간호사의 리더십의 내용과 관련 있는 것이라고 생각하게 되었고 간호 관리학 수업을 통해서 좀 더 구체적으로 간호사의 리더십의 정의와 필요성 등을 알 수 있게 되었다.본론실습 할 때 ... 간호사의 리더십이 무엇인지는 정확하게 알지 못하고 어렴풋이 간호사에게는 이런 능력들이 필요하구나 라는 것을 느끼고만 있었는데 간호 관리학 책에 리더십에 대한 개념을 명확하게 설명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.09
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2025년 10월 26일 일요일
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