"정리해고피해"의 검색결과 입니다.

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"정리해고피해" 검색결과 1,081-1,100 / 1,272건

[헌법] 검사의 불기소처분에 대한 헌법소원의 청구인 적격에 관한 연구

재판소의 판례에 나타나는 자기성 인정여부에 관한 사례들을 정리하여 고소권자와 고발권자 다시 말하면 형사피해자와 형사피해자 아닌 제3자를 구별하여 보고 그를 통해서 고소와 고발에 대한 ... 현재성12제3장 헌법소원 청구인적격15제1절 형사피해자의 적정범위15제2절 형사피해자17Ⅰ. 형사피해자로서 고소제기한 자171. 일반172. 고소취소 후 취소효력을 다투는 자 ... 213. 고소로 전환처리되는 진정을 한 자23Ⅱ. 형사피해자로서 고소제기하지 아니한 자241. 적극설242. 소극설25Ⅲ. 기타의 형사피해자271. 형사피해자 사망후의 권리수계자272

리포트 | 106페이지 | 5,000원 | 등록일 2004.04.11

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[고용관계] 삼성 무노조

백화점, 삼성 캐피탈 - 퇴출을 통한 정리해고 삼성생명, 삼성상용자동차, 이천전기 - 집회방해 삼성산하 태평양 빌딩에 싱가폴 대사관, 삼성생명 본관에 엘살바도르 대사관, 삼성생명 ... 의 회유문건이 부인 박미경씨에 의해 공개되었다. * 삼성생명 강제해고자 복직 위원회 - 퇴출을 통한 정리해고 노동자측에서는 적자를 이유로 반강제 명예퇴직을 하였지만 그년도 회사는 적자 ... 지침- 3인 이상만 모여도 회사에서 파악한다. 고용불안- 사측에 의한 정리해고 퇴출이 자유로움. 삼성내에서만 아니고 관계업체까지 무노조 강요. - 삼성에서 주장하는 것과 같

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.13

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[중국문화][중국사회]중국의 성 상품화

, 도시에서는 90년대 초반 중국 도시지역에서 불어 닥친'시아깡'(下崗)이라는 중국식 정리해고는 중국인들의 생계에 큰 위협을 주고 있다. 효율성이 떨어지는 경영으로 만성적인 적자를 쌓 ... 단속에 피해를 입는 업소는 매우 적은 실정이다.? 섹스산업 종사자와 권력의 유착섹스산업의 심각성을 인식한 중국정부는 지난 6월 30일 '오락서비스 장소의 관리를 엄격히 하고 매매춘

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.23

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노동의 종말

들의 구조조정 및 정리를 통한 생존전략의 결과물이라 하겠다.현재 근로자들이 처한 위기 상황이나 기업들의 생존전략에 대해서 개인적으로 잘 알고 있지 못하여 이 책을 이해하는데 많 ... 의 수가 상승하고 있는데 반해 생산율은 상승하고 있다는 것이다.해고는 저임금의 단순반복 노동자들에게만 해당하는 것이 아니다. 고임금의 노동자에게도 해당하는 것으로, 독일의 지멘스 ... 는 관리구조 수평화로 16,000명의 종업원을 해고하면서 원가 역시 20~30% 감소시키는 결과를 낳았다. 스웨덴의 ICA는 컴퓨터재고시스템 도입으로 노동자 5000명을 해고

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.01

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성차별의 부당성

오직 모성에 충실한 현모양처일 뿐이었다.그리고 여성들은 부당한 불평등구조 속에서 일방적인 피해자 집단으로 존재한다. IMF로 대대적인 정리해고가 이루어지는 과정 속에서 여성 ... 은 정리해고 1순위였다. 또한 동일 노동에 대하여 여성의 임금은 남성보다 약 30~40% 낮으며 실제 여성이 하는 노동은 단순 노동에 국한되는 경우가 많다. 그녀들의 능력은 재고의 대상 ... 이 되지 못한다. 단순히 여자라는 이유만으로 언제나 피해를 감수해야만 하는 것이다.또한 불평등한 교육의 기회도 문제이다. 실제 지방의 여학생은 수도권 대학으로 진학할 만큼 성적

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.24

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여성의 고용 실태

강요)등으로 인해 해고되는 경우가 있다. 이런 과정에서 여성은 정리해고 0순위가 되었고 특히 기혼자는 더 그랬다. 더 심한 것은 이것을 당연시했다는 것이다. 또 이런 상황은 이런 ... 에 와서야 비교적 완만한 사회적 합의 에 도달하게 된다. 선진국 중 일부 예를 들어 보도록 하겠다.일본의 경우는 종신 고용제를 원칙으로 하였다. 그리고 정리해고는 법원판례에 의해서 해야 ... 만 한다. (정리해고 4원칙: 해고의 필요성, 해고 회피 노력, 해고 대상자 선정의 합리성, 노조 또는 노동자 대표와의 협의)그러나 법원판례가 매우 엄격하여 정리 해고가 어려워

리포트 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2001.05.16

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자살론

다. 직장에서 하루아침에 해고당하고, 직장해고로 인한 가정의 붕괴, 그러한 현실을 견디다 못해 자살을 선택한 사람들이 늘어났던 것이다. 또 경제가 불안정하고 사회가 어지러운 틈을 타 ... 에 두고 싶다면, 먼저 사회적 자유인으로서 지켜야할 조건이 있다. 그것은 자신이 자유인이 되는데 있어서 주변의 피해를 최소한으로 해야 한다는 것이다. 자신이 사회에 있어서의 책임 ... 과 의무를 다하고 특히 그동안 자신이 살아오면서 관계했던 인간관계에 대한 차분한 정리가 필요한 것이다.기본적으로 자유인이 되기 위한 사회 속에서의 책임과 의무가 충족된 후에 라야 좀

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.20

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[노사관리] 한진중공업 노사분규

는 2002년 2월 중순경 회사가 650명의 노동자에 대해 정리 해고를 단행하면서 시작됐다. 노사간 체결된 단체협약(제 28조)에 따르면 60일전 통보하여 인원정리 및 절차에 관하여 협의 ... 인에서 농성 투쟁을 전개했다.7월 18~19일, 노동부 중재 하에 노사협력팀과 손배가압류 철회, 해고자 복직, 징계 철회, 임금 7만5천원 인상, 타결금 50만원, 성과급 100 ... 전임자 처우 개선 ■ 시간외 근무수당 확대 등에 합의했다. 또 ■ 손배 가압류 철회 ■ 노조활동 과정에서 발생한 해고, 징계 철회 ■ 각종 고소, 고발을 취하하기로 했으며, 김

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.01.15

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[노동경제학] 노사분규의 원인과 대처방법

하는 체불임금과 정리해고 등에 의해 노사갈등 심화②이로 인한 분규의 폭증은 불법분규 발생..PAGE:41. 노사분규 현황(3) 노사분규요인별 현황(단위 : 건, 천명, 천일, 일)구분 ... :52. 노사분규의 원인(1) 외형적원인 - 노사간의 의견불일치- 노사분규의 원인별 발생건수 노동부의 통계- 원인 : 체불임금, 임금인상, 단체협약, 해고, 기타(2) 내면적원인 ... 여부의결② 개별적 노사관계에 관련된 심판- 부당해고 판정 및 구제명령,- 근로조건 위반시 손해배상청구 판정- 휴업수당지금 예외승인..PAGE:83. 노사분규 대처방법(1)국가

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.22

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[사회문제] 직장 내 남녀의 성차별적인 대우에 관해서

는 부양가족 없거나 맞벌이부부가 선정기준이라고 했다. (가기획)에서 일어나고 있는 성차별적인 대우의 사례라고 볼 수 있다.대기업 계열 영상사업단이다. 최근 정리해고 되면서 기혼여성 ... 에 노동부는 1998년 46개의 지방노동관서에 「여성차별 해고 신고창구」를 설치·운영을 시작하였다. 1999년 남녀고용평등법개정으로 간접차별과 성희롱에 관련한 상담이 증가하여 「여성 ... 차별 해고 신고창구」를 「여성고용 차별 신고창구」로 변경하여 상담 및 진정 사건에 대처해 왔다. 노동부와는 별도로 민간여성단체는 IMF 이후 자율적으로 근로여성상담 및 고용평등 추진

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.04

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여성문제와 사회복지

여성실업가장의 낮은 자가소유율은 생활고로 직결되었고, 더욱이 가장 큰 문제는 취학전 아동의 양육문제라고 한다.이들이 정리해고 시에 법적인 보호가 전혀 이루어지지 않고 있으며, 퇴직금 ... 내에서의 성차별6)사회복지영역에서의 성차별(2) 취약계층 여성문제의 현황1)모자가정과 여성세대주2)성폭력 피해 여성3)가정폭력 피해 여성4)성매매 피해 여성5)노인여성6)비정규직 ... 폭력 피해 여성성폭력이란 성을 매개로 이루어지는 모든 신체적, 언어적, 정신적인 유형, 무형의 폭력을 포괄한다.) 성폭력 피해자)는 대부분이 여성이다. 성폭력의 양상은 부녀자 인신

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.04

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[국어작문] 생명이 있는 것은 아름답다. 를 읽고

세의 경영도 한 몫 한 것으로 알고 있다. IMF위기로 인해 우리나라 30대 기업의 절반이 순위에서 없어 졌다. 15개정도의 기업의 종업원들은 구조조정, 정리해고 되어 힘든 나날 ... 까지와는 색다른 관점에서 바라보고 있다. 호주제를 인해 피해를 보는 것은 여성뿐만 아니라 남성도 포함된다는 것이다. 남성이 호주제를 버려야 하는 이유로 진정한 자유를 말했다. 이는 남성들이 호주제로 인한 의무와 책임에서 벗어나 자유로운 인생을 누릴 수 있다는 것이다.

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.20

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[사회 문화 탐구] The Guilty(더 길티)

실에 비서로 취직을 하지만, 변호사에게 강간을 당한 뒤, 해고되고 또 다시 일자리를 찾기 위해 여기저기 헤 매이는 내용이 나온다.B: 문화, 자문화 중심주의, 문화 상대주의, 문화 ... 에서 적절한 대응이 나타나지 못함으로써 나타난 결과라고 할 수 있다.클레인 변호사가 해서는 안될 강간을 하고, 자신의 직책을 상승시키기 위해 강간한 사실을 감추려고 피해자를 죽이 ... 들은 깔끔하게 정리되게 사회에서 도와주어야 한다.네이슨이 차량 절도로 문제를 일으키는 것은 사회적 일탈 문제. 즉, 청소년 비행이다.사회 문제를 보는 다양한 시각들이 있는데, 그 중

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.13

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[실업과대책] 노사문제와사회문제

초기 노사정 위원회를 건설하여 경제개혁을 꾀하는 듯 하였으나 결국엔 '정리해고제의 합법화'로 인한 노동자들의 대량 실업사태와 같은 일방적인 고통분담이 초래되었다. 이와 반대로 대기업 ... 들인 예로 대우 자동차 근로자들을 들 수 있다.대우자동차는 2001년 2월 12일 생산직 근로자 1천7백85명을 정리해고하기로 확정하고 노조 측에 이를 통보했다. 이같은 정리해고 ... 는 1997년 3월 정리해고 관계 법령인 근로기준법 제31조(경영상 해고)가 제정된 이후 가장 큰 규모다.사실상 이러한 정리해고는 근로자들에게는 사형선고나 다름없다. 기존의 평생직장

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.28

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[영화의 이해] 박하사탕을 보고

네 삶이 겪은 IMF의 한파, 주식폭락, 정리해고, 노숙자, 가정파탄의 생생한 시대적 고통과 절규가 담겨 있습니다. 또한 세 번째 에피소드의 어느 고기집에서 만난 과거 주인공 ... 이 경찰일 때 고문했던 피해자와의 만남과 그들의 만남이 왜 그리도 어색한지에 대해 보여주는 네 번째 에피소드의 고문기술자로서의 주인공과 그 고문피해자는 상처받고 상처주었던 80년대 ... 서 그는 다른 사람의 삶을 파괴하는 체제의 가해자입니다. 그러나 그는 결국 주식의 폭락과 사업의 실패로 체제의 피해자가 되고 맙니다. 그건 그가 언제나 순수라고 포장된 "그저 평범"한

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.11

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기후변화에 대한 4대책과 해결방안 모색

도 없이 아이 셋을 어렵게 키우는 무일푼의 여성이다. 직장에서 해고당하고 교통사고까지 당해 파산 선고를 받은 그녀는, 교통사고를 담당한 변호사인 에드에게 간청한 끝에 그의 법률회사 ... 에 말단직으로 취직하게 된다. 그러던 1992년의 어느 날, 서류 정리 도중 우연히 의료기록을 발견하게 되면서 그녀의 인생은 바뀌게 된다. 전력사업을 하는 대기업 PG&E 사의 공장이 ... 의 허락을 받아내고 조사에 착수한다. 정작 피해를 입고 있는 마을 주민들마저도 처음에는 그녀에게 의심의 눈초리를 보내었으나, 그녀의 고집스런 집념으로 인하여 서서히 그녀의 주장

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.19

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[토익] 토익-분사

**분사(V-ing/V-ed) 정리 해설자료**A. 현재분사(V-ing) : -하게 하는[ 능동 ]V-ing + N(명사) : 전위수식dismiss 해고하다(=fire ... 들을 해고하는 것은 비용을 절감하는 조치들 가운데 하나이다.delivery status 배달상태 package 소포 be totally checked out 철저하게 확인되어 질 수 ... 밤의 경매 be donated to +N --로 기부되어지다flood-devastated area 수해에 의해서 피해를 입은(stricken) 지역** funds collected

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.05

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[기계] 공학인으로서의 사회적 책임과 도덕성

를 정리해 보았다.여러 전문 직업인의 윤리 의식에 대한 일반인들의 느낌을 조사한 1977년 미국 갤럽 조사에 따르면, 윤리 의식이 매우 높은 집단으로써 성직자(62%), 의사(51 ... 가 없는 최고의 자동화 전철 시스템을 활용. 1972년 봄 이 사업을 위하여 일하든 세 엔지니어들이 갑자기 해고되었다.세 사람은 자동 제어 시스템의 안전에 관여하였는데, 테스트 ... , 그런데 이 사실이 위원회 위원들에 의해 언론에 누설됨, 이로 인하여 세 엔지니어들이 해고 되었다.엔지니어들은 어쩔 수 없이 법적 소송으로 대응, IEEE 는 이 소송사건을 지원

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.25 | 수정일 2014.02.10

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[사회] 1987년 이후의 한국 사회운동

한다'는 명분으로 바로 그 철폐를 위해 총파업투쟁이 일어난 '정리해고제'의 법제화'에 찬성했다. 정리해고제의 법제화에 찬성한 것은 기존의 민주노총 대의원대회의 결정을 뒤엎은 것으로 많 ... 으로 하는 2기 지도부는 정리해고제 철폐, 노동시간 단축을 통한 고용보장, 재벌해체, 명실상부한 실업대책의 강구, IMF와의 재협상 등을 주요내용으로 하는 5대 요구사항을 내걸 ... 에도 불구하고 그들을 경제적으로 끊임없이 몰락시킨 국가주도형 산업화과정의 피해를 그들이 더 이상 감당할 수 없게 된 70년대 중반 이후에 가서야 비로소 태동하게 된다.(2) 위에서의 논의

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.27

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[사회] 비정규직

한 이유(노동자에게 중대한 징계사유가 있거나 정리해고의 요건을 충족한 경우)가 없는 한 해고할 수 없고 고용이 정년까지 보장이 된다. 이 것이 정규직 노동자의 핵심적인 특징이라고 할 ... 생각해 보면 이는 단번에 알 수 있다. 이게 결코 여성에게만 피해를 주지 않는다. 이러한 분위기로 인해 남성은 강해야만 하며 집안을 위해 열심히 일해야만 한다는 생각들이 같이 ... 공존하기 때문이다.지금의 신자유시대가 우리에게 무엇을 주며 우리가 처해있는 상황을 우리는 단지 두 개의 예인 씨티은행과 농협을 통해 알 수 있다. 끊임없는 경쟁, 그리고 해고에 대한

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.21

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