"시간제근로자계약서"의 검색결과 입니다.

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"시간제근로자계약서" 검색결과 1,081-1,100 / 6,466건

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생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 - 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 ... 관계증명서와 혼인관계증명서, 이혼신고서, 미성년 자녀의 양육과 친권자 결정에 관한 협의서다. 이 협의서에는 양육자의 결정, 양육비용의 부담, 면접교섭권의 행사 여부 및 그 방법 ... 에 함께 출석해야 한다. 판사는 부부 양쪽의 진술을 듣고 이혼 의사의 유무 및 미성년 자녀에 대한 양육과 친권자 결정에 관한 협의서 또는 가정법원의 심판정본 및 확정증명서를 확인

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2022.02.11

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성사랑사회 2020년 방송대 기말시험] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 차별 중 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례 묘사 2) 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인 3) 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 4) 노동시장 남녀차별 해결 노력 방안

의 채용 및 정규직 전환 등 관리실태'를 감사한 결과, 서울메트로가 2016년 철도장비 운전분야 무기계약직을 공개 채용하면서 여성 지원자의 면접 점수를 일괄 조정한 것이 밝혀졌 ... 다. 그리고 비정규직 법안 시행으로 인해 비정규직 여성들이 일터에서 쫓겨나고 있다. 비정규직 근로자들에 대한 보호를 위해 시행된 법이 오히려 여성들의 고용불안을 증가시키고 있는 것이다.3 ... 여성들이 느끼는 불평등이다. 게다가 직장 내에서 성적 희롱을 당하는 경우도 있다.1) 배치에 있어 차별적 처우의 예O 일정한 직무에 여성근로자 배제영업직에 남성만을 배치하거나 여성

방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.09

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사회복지정책과 관련된 자유주제(적극적 고용개선조치지원(AA) 제도)

민국헌법」의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하고 모성 보호와 여성 고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정의 양립을 지원 ... 법령 개정을 하며 여성의 고원을 촉진하기 위한 노력을 기울이고 있다.현재 제도는 적극적 고용개선조치 적용대상 기업은 매년 3월 31일까지 직종별·직급별 남녀근로자현황을 제출 ... 하지 못하며 미비한 성과를 거두고 있는 것으로 보인다. 또한 민간·공공 여성 근로자 비율은 2006년 30.77%에서 2019년 38.18%로 그 증가폭이 10%도 안 된 것을 확인

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.14

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2021년 방송통신대학교_생활법률_중간과제물 (4)

. (배점 5점)해고란 사업장에서 사용자가근로자의 동의없이 혹은 근로자의 의사에 반해 해고에 대한 일방적인 의사표시를 하여 근로계약 및 근로관계를 장래에 향해 효력을 소멸시키는 행위이 ... 자을 대상으로 부당해고에 대한 구제명령을 진행하게 된다. 물론, 사용자 및 근로자는 구제명령 혹은 기각결정서를 통지받은 날로부터 10일 이내에 중앙노동위원회에 재심을 신청할 수 있고,. ... 한 것이다. 이에 월급으로 환산할 경우 1주 동안 소정근로 40시간을 근무하면 유급 주휴를 포함한 월209시간을 기준으로 1,822,480원이 된다. 이는 업종별로 구분이 없으며 전

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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다문화 사회의 이해와 건강- 생활법령 사이트

할 서류, 임대차계약서, 거주사실에 대한 인우보증서 같은 서류를 제출하도록 규정함으로써 불법체류자의 미성년자가 초등학교에 다닐 수 있도록 보장.[북한이탈주민의 보호 및 정착지원 ... 다문화 사회의 이해와 건강1. 자신이 결혼이주민 또는 외국인 근로자로 한국에 막 도착한 것으로 가정하고, 필요한 법률적 지원과 도움을 받아야 할 내용을 적고, 유용한 인터넷 ... 근로자 취업 및 체류자격 등 다양한 정보를 알 수 있게 상세히 적혀있으니까 그나마 다행이다.[생활법령정보사이트]http://easylaw.go.kr/CSP/CnpClsMain.laf

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.13

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요즘 문제가 되고 있는 저출산 고령화 현상 중에서 저출산의 실태를 보건복지부 출산장려 홍보물(동영상, 통계자료 등)을 기초로 각자 거주하고 있는 지방의 출산장려 정책을 조사하고 본인이 생각하는 출산장려 정책에 대하여 서술하시오

(임신, 출산, 육아 정보제공 및 상담서비스)- 난임, 임신, 출산 육아 관련 지원 서비스 및 근로자 지원 제도 정보 제공- 어린이집 : 어린이집 정보, 결제, 시간제 보육, 연장반 ... 만, 고용보험 미적용으로 출산전후휴가급여를 지원받지 못하는 출산여성- 비임금근로자 : 1인 자영업자, 특수형태근로종사자, 자유계약직(프리랜서)- 임금근로자 : 고용보험적용제외자(초단 ... 시간근로자, 4인 이하 농림어업), 고용보험 피보험단위기간 180일 수급요건 미충족자- 지원내용 : 총 150만원(월 50만원×3월분)파. 산모신생아 건강관리지원 (산후 관리 도우미

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.13

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(생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

로부터 10년 이내에 행사해야 한다.3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)1) 최저임금의 의의최저임금제도는 근로자의 생활을 안정하고 근로 ... , 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오.3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)에 관하여 서술하시오.4. 실업급여를 받 ... 가 이루어질 때 존재해야하며 이혼신고서가 수리되기 전 이혼의사를 계속해서 유지해야 한다. 두 번째는 의사능력이 있어야하며 이혼의사를 합치할 때 양 당사자 모두가 의사능력을 가지고 있

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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영양사 국가고시 단체급식 및 급식경영 정리본

의 식량정책에 기여함에 있다.산업체 급식: 위탁률 높음· 근로자 개인의 영양관리와 건강유지· 급식을 통한 생산성 향상· 기업의 이윤 증대 등을 통해 국가 경제발전에 기여· 집단의 원만 ... 한 인간관계 유지와 명랑한 직장 분위기 형성· 근로자에 대한 영양교육과 상담으로 질병 예방병원급식: 환자들에게 건강유지를 위한 충분한 영양공급을 목적으로 제공하는 일반급식 목적 외 ... 하고 생산 및 재고관리가 용이· 순환메뉴: 일정한 주기에 따라 반복되는 형태로 병원급식처럼 급식대상자가 자주 바뀌는 곳에서 적합하다. 식단 작성자는 시간적 여유를 가지며, 조리사는 계획

시험자료 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.01.21

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선량한 차별주의자 서평

다. 공무원은 국가공무원법이나 지방공무원법에 따라 복무하는 이들이고 공무직은 무기 계약직으로 법적으로 공무원 신분이 아닌 근로자다. 공무원은 국가 또는 지방공무원법에 따라 국민에 대한 ... 가 장애를 갖지 않은 부류에 서있기에 보이는 것이 다르다.“우리는 한 곳에만 서 있는 게 아니다”저자는 차별을 행하는 자와 차별을 받는 자가 언제나 같은 위치에 서 있는 것이 아니 ... 다고 생각했던 것으로 보인다.”- 저서 p101저자는 공무원과 공무직 근로자를 제대로 구분하지 못해 호칭의 차이를 차별로 규정하는 우를 범했다. 사실 이는 옥의 티라고 볼 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.08

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((추천자료)) 인공지능이 법률서비스에 미치는 영향 긍정적 부정적 중립적 관점 - 결론 인공지능 활성화 필요성 중심

를 위해 출산·육아휴가를 확대하고 초과근무 시 일반근무시간을 줄여주거나 자율출퇴근제를 시행하는 등 근로자의 ‘저녁 있는 삶’을 지원하면서도 생산성을 높일 수 있는 다양한 지원책 ... 하고자 한다. 구체적인 내용은 다음과 같다.2. 긍정적 관점 - AI 활용, 확산 필요성워라밸을 고려하여 직장을 선택하는 근로자들이 증가하면서 기업들도 보다 우수한 인력의 확보 ... 고 '어떻게 자문할 것이냐'가 과제였다. 변호사 9개 팀, AI 변호사 3개 팀이 겨뤘다. 1~3위를 AI 변호사가 차지했다. 인간의 완패였다. 기업의 계약서 작성을 변호사 대신

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.20

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조직 가치와 개인가치를 일체화시키기 위해 조직은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

에게 압력을 주어 개인 가치와 조직 가치에 갈등을 일으키는 사례들이다. 고용정책기본법 제7조에 따르면 “사업주는 근로자를 채용할 때에 합리적 이유가 없이 성별·신앙·신체조건·사회적 신분 ... 과목명 : 인간관계론조직의 가치와 개인의 가치 충돌을해소하는 방안에 대하여이름서지연아이디sie2272목 차Ⅰ. 서 론: 조직의 가치와 개인의 가치Ⅱ. 본론ⅰ. 조직의 가치와 조직 ... 만 패션기업 신원그룹에서 이를 지키지 않고 근무시간에 직장 내에서 단체예배를 ‘강요’한 사실이 드러났다. 이에 종교적 자유를 주장한 직원들의 항의가 시작되자 조직에서는 ‘예배에 대한

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.10

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(급식경영학) 급식 시스템의 정의와 특징, 급식 시스템의 모형과 구성요소에 대해 설명하시오

하위기능들이 작용하도록 통제하는 것이다. 업무표준, 계획표, 급식의 목적과 목표, 지침과 절차, 식품위생법과 계약서, 규제 등이 외부적 통제의 역할을 한다.⑤ 급식시스템과 관련 ... 에서 2000년 식품위생법이 개정되며 영양사가 폐지되었다. 산업체급식은 영양의 균형 있는 식사를 제공함으로써 노동자들의 근로 의욕 고취와 건강관리, 급식을 통한 생산성 향상, 기업 ... 의 이윤증대, 근로자 간 원만한 인간관계 유지 등 다양한 목적을 갖는다.최근에는 급식업무를 전문업체에 위탁하는 비율이 높아지고 있는데, 이러한 위탁급식은 다양한 소비 트렌드를 따르

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11 | 수정일 2023.09.22

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사회문제론 ) 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오.

의 의무와도 긴밀하게 연결되어 있다. 헌법 제32조 제1항은 국가의 근로자에 대한 사회적 및 경제적 방법으로 고용의 증진과 적정임금의 보장에 대한 노력을 명시하며 법률이 정하는 바 ... 에 따라 최저임금제를 시행해야 할 의무를 부여한다. 이 헌법은 국가가 근로자의 고용을 증진해야하며 적정임금을 보장할 최저임금제에 관해 언급하며 최저임금의 근거를 무엇보다 우선시 두 ... 으로 이해된다. 이들은 근무지 혹은 여타 인정되는 이외의 지역에서의 근무를 기준으로 시간당 최저임금을 적용한다. 최저임금의 가격이 빈번하게 적용되는 곳은 계약직과 시간제 아르바이트

리포트 | 7페이지 | 1,500원 (25%↓) 1125원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2020.07.01

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최근 사회적 이슈가 되고 있는 가족문제를 선정하고 문제 원인 분석 및 해결방안을 제시하시오

는 9월 자 독촉 고지서가 붙어 있었다. 월세가 밀렸다며 퇴거를 요청하는 집주인의 편지도 있었다. 모녀는 지난해 집 임차계약을 한 뒤 10개월 치 월세가 밀려 보증금이 모두 공제된 것 ... 를 활성화 시키면 궁극적으로 빈곤가족의 발생을 예 방할 것이다. 또한 실업률을 줄이기 위해 일자리를 창출하고 민간기업에 대한 채용보조금 지급, 저생산성 근로자나 미취업자 대상 직업 훈련 ... 빈곤가족의 원인 및 해결방안1. 가족문제(빈곤) 사례[또 모녀 숨진채 발견…문엔 전기료 독촉 고지서] 서울경제, 2022. 11. 25.서울 서대문구에서 모녀가 함께 숨진 채

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18

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2022 산업복지론] 광주 화정동 아파트 공사현장 붕괴사고에서 사회적 위험에 노출된 공동체 구성원을 모두 찾아내고 그 구조적 원인에 대해 설명

%에 도리트를 타설하고 있던 근로자 8명은 모두 A사 소속이 아닌 A사와 펌프카 장비를 렌털 계약한 B사 소속이었던 것으로 전해졌다. 표면적으로는 하도급이 아닌 것 같지만, 실제로 ... 적 접근은 산업복지를 거시적 관점에서 바라보고, 복지분야를 근로자와 사용자의 관계뿐만 아니라 근로자가 일하는 환경을 포함한 모든 환경으로 확장하는 것이다. 따라서 거시적 접근은 산업 ... 이 진행됐었다. 그런데 아파트가 붕괴된 지 28일 만에 실종된 건설 작업들이 모두 사망한 채 모두 가족에게 돌아갔다. 더욱이 화정동 아파트 붕괴사고 현장에서 숨진 근로자들이 모두 하청

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.06

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[고용노동부] 구직신청서(장애인용)

는 근로계약 [ ] 기간의 정함이 있는 근로계약[ ] 시간(선택)제[ ] 교대제 근무 [ ] 파견근로 [ ] 대체 인력* [ ] 관계 없음[ ] 재택근무 희망* 출산휴가, 휴직 및 근로 ... [별지 제2호의3서식] 워크넷(http://www.work.go.kr)에서도 신청할 수 있습니다.(1쪽)구직신청서(장애인용)구직인증번호(접수번호)접수담당자 작성란접수일 년 월 일 ... 하는 구직자 및 국외 취업희망자는 예외)이며, 유효기간이 지난 후에도 취업알선 서비스를 계속 제공받으려면 구직신청서를 다시 제출해야 합니다.3. 구직등록 중 취업 또는 창업을 한

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[생활법률]협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오

와 주52시간제ㄱ. 최저임금제도ㄴ. 주52시간제(4) 노령연금과 실업급여ㄱ. 노령연금ㄴ. 실업급여(5) 근로자의 체불임금3. 결론4. 참고자료1. 서론‘나홀로 소송’이 크게 늘고 있 ... 을 보장함으로써 근로자 여건 향상을 그 목적으로 한다. 국가가 개인의 근로계약에 간섭하는 것으로 시장의 자율성을 해친다는 의견이 있지만, 오늘날 양극화와 세계적 흐름을 볼 때 이러 ... 12시간까지 연장하여 근로할 수 있다. 또한 당사자 간 합의를 통해서도 1주 52시간, 1일 12시간까지 연장근로가 가능하다. 그러나 현행 근로기준법상 어떠한 방법으로도 1주

방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.03

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지역사회보건학(지역사회간호학) 정리

계획서 작성&송부⑤장기요양급여이용 계약 및 장기요양 급여제공건강상태에 따른 요양등급 ★1등급일상생활 전적 다른 사람 도움95점 이상2등급일상생활 상당 부분 도움75~95점3등급일상 ... (ILO)&세계보건기구(WHO)“산업보건 : 모든 근로자들의 신체적·정신적·사회적 건강을 고도로 유지·증진시키며, 작업조건으로 인한 질병예방, 건강에 유해한 취업방지, 근로자에게 적합 ... 한 작업환경에 배치하여 일하도록 함”작업이 인간에게, 그리고 사람이 그 직무에 적합하게 돕는 것②체계이론“산업장이라는 지역사회 공동체 대상으로 산업장의 구성요소인 근로자의 건강

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.10

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(산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다

겸 운전기사”라고 하였고 “산업안전보건법에서 정의한 특수 형태근로종사자에 포함되지 않고, 계약서상 발주기업에서 지정한 장소에 납품하는 조건으로 돼 있다는 것을 확인했다”라고 밝혔 ... 사회에 부족한 인적자원과 물적 자원으로 노동근로자들은 매우 열악한 상황에 놓여 있다. 열악한 환경에서 일할 수밖에 없는 노동자들이 겪는 고충은 고용 기업과 정부가 효용성 없 ... 위원회의 조사보고서에 따르면 ‘반복되는 사고’에 대한 결과로 ‘종합관제시스템의 부재’, ‘안전매뉴얼의 비현실성’, ‘신고 1시간 내 출동제’ 등 2인 1작업이 불가능한 원·하청 구조

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.

어 상대방에게 휴식을 줄 수 있는 성숙함이라고 생각한다.따라서 부부간 역할분배와 근로시간을 가사노동시간으로 전환하고 상호 합의에 따라 가구를 분배해 동일한 분배를 제공할 수 있 ... 에 초점을 맞춰 기대이론과 공정성 이론의 주요 원리를 적용하여 보고서를 작성해보도록 한다.본론브룸의 기대 이론개념 및 원리기대이론은 인간이 본래 동기부여를 받고 있으며, 그 동기부여 ... 성 이론은 나와 상대방(조직) 간의 교류 과정을 분석 대상으로 삼는다. "을"이 "상대방"에 시간과 노력과 같은 투입물을 투자하면 "상대방"이 그에 따라 보상하는데, 이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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