"평가역량구축"의 검색결과 입니다.

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"평가역량구축" 검색결과 1,041-1,060 / 30,086건

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자살을 시도한 내담자와의 면접에서 고려해야 할 사항이 무엇이 있는지 작성하고 자신이 활용할 면접기술을 제시한 후 그 이유에 대하여 제시하시오

을 제공할 수 있다. 면접 기술은 면접자의 역량과 전문 지식을 바탕으로 구축되어야 한다. 상담 기술과 커뮤니케이션 기술은 물론, 위기 상황에서의 대처 능력과 내담자를 안정시키는 기술 ... 이 필요하다. 내담자와의 신뢰 관계를 구축하고 유지하는 것이 중요하며, 이를 위해 청취 및 이해력, 공감 능력, 비언어적 의사소통 등이 필요하다. 또한, 내담자의 자살 위험을 평가 ... 에 대하여 제시하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 내담자의 안전 및 위기 대응2. 내담자의 안전 및 위기 대응3. 위험 요인 평가4. 자원 및 지원 시스템 활용5. 마지막 면담 및 후속

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.05

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자원봉사 관리자의 역할과 자세를 기술하고, 내가 만약 자원봉사 관리자로 일하게 된다면 어떤 자원봉사 관리자가 되고 싶은지 포부를 정리하여 기술해보시오

의 미션과 비전을 실현하는 데 필수적인 인물로, 자원봉사자들이 그들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 지원합니다. 이들은 자원봉사 프로그램의 효과적인 운영을 위해 필요한 다양한 업무 ... 의 기술, 경험, 열정 뿐만 아니라, 그들이 조직의 문화와 가치에 얼마나 잘 부합하는지를 평가하는 것이 중요합니다. 적절한 자원봉사자를 찾는 것은 프로그램의 성공을 위한 첫걸음이 ... 계획을 수립해야 합니다. 이 과정에서는 자원봉사자들의 역량과 관심사를 고려하여, 그들이 가장 효과적으로 기여할 수 있는 역할을 배정하는 것이 중요합니다. 또한, 활동의 성공을 위

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.11

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AI 시대 학습자와 교수자의 존재에 대한 고찰

의 목표를 구현하는 방안이 될 수 있음 개인별 학습지원시스템 , AI 보조교사시스템 , 인공지능과 빅데이터를 활용한 첨단 인프라 구축 등은 기존 강의식 교육에서 학습자 데이터 기반 ... 정보를 인공지능 활용 환경 어디에서나 접근 가능하게 되어 정보 불평등을 해소 가능하게 함 평가 부분 에서도 현재의 지필 평가 및 서술형 평가에서 나아가 인공지능을 활용하여 학습 상황 ... 을 바탕으로 한 문제 제공과 평가를 가능하게 하여 각 과목에 대한 개인별 맞춤 평가 클리닉과 피드백 을 실행할 수 있음 상담 영역 에서는 현재 알고리즘화된 대화를 바탕으로 챗봇

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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학교 평가서 기재 예시입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

가 조성되어 있습니까?(교내형 전문적 학습공동체, 안건과 토론이 있는 교직원협의회, 학부모 교육활동 참여)3.234.774.654. 학교 교육과 평가의 정상화4-1. 미래 역량 ... 학교평가 결과보고서 예시○○고등학교가. 공통 지표 및 평가 결과 분석대영역소 영역평가지표평가 결과1.안전에 안심을 더하는 책임교육1-1.학생 학습 성공 지원1-1-1.학생 맞춤 ... ·직업교육2-1-1.진로 역량 강화우수2-2.공존을 지향하는인성·남녀평등 교육2-2-1.시민으로 자라는 인성교육우수2-3.시민과 함께하는문화예술교육2-3-1.꿈과 끼를 발휘하는 문화

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.20

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2024년 김영평생육원 인력개발과활용 전체 1등으로 A+ 받은 과제 _인력자원개발 및 인력자원관리의 영역을 정확히 구분하고, 성인의 의미와 성인과 학습능력에 대해 연구하여 제출하시오.

역량은 조직을 이해하고 비전을 제시하며 이해관계자와 관계를 원활히 구축하는 것을 의미한다. 전문적 역량은 성인학습과 조직개발을 이해하고 활용할 줄 알며 HRD 프로그램을 평가 ... 은 훈은 1989년 McLagan의 분류로부터 비롯되었다. 훈련개발은 개인이 현재 혹은 미래의 업무를 수행할 수 있는 핵심역량을 찾아내고 계획적인 학습을 통해 이를 개발할 수 있 ... 으로 통합적으로 활용되는 것을 의미한다.반면 인력자원관리는 채용, 평가, 보상, 직원관리 등을 포함해 조직의 인력자원을 효과적으로 관리하고 활용하기 위한 전략적인 접근을 의미

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21

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평생교육 전문가의 역할

는 개인의 차별화된 능력으로 보통의 수행자들과 차이를 가져오는 결정적 역량을 말합니다. ex) 평생교육 기관 행정담당자의 고객 관계 관리 시스템 구축과 적용능력 및 고객 중심 ... 양성기관에서 소정의 과정을 이수하고 평생교육의 기획, 진행, 분석, 평가, 교수를 수행하는 사람을 말합니다. 분석, 평가, 교수를 수행하는 사람을 말합니다. 지식근로자란 정보 ... 어야 할 역량?공통 기초역량은 특정한 직책 도는 직무를 맡은 사람이 갖추고 있어야 할 최소한의 필수 능력이며 자신이 맡고 있는 현 과업을 수행하기 위한 역량을 말합니다. ex

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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사회복지실천가에게 요구되어지는 과학성과 예술성을 설명하고 사회복지학을 전공하는 학습자로서 두 영역의 전문성을 어떻게 확보해 나아갈지 고민하고 계획하시오.

다차원적인 사회문제를 해결하기 위해 과학성과 예술성이라는 두 가지 전문성 역량을 균형 있게 갖추어야 한다. 과학성은 객관적 증거와 체계적 방법론에 기반하여 문제를 분석하고 개입 ... 을 통해 개입 전략을 수립한다. 과학성을 기반으로 하면 프로그램 기획 단계에서부터 평가 및 피드백 과정을 설계하여 실천 전반의 타당성과 신뢰성을 확보할 수 있다.예술성은 대상자의 ... 를 놓칠 위험이 있다. 따라서 과학성과 예술성은 상호 배타적 개념이 아니라 보완 관계에 있으며, 동시에 적용될 때 진정한 전문성으로 완성된다. 과학성이 프로그램 설계와 평가 체계를 뒷

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.08

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청소년지도사 2급 진로활동 사업계획서

스럽고 행복한 삶을 누릴 수 있도록 도와주는과정이 필요함나. 청소년들이 직접 참여?운영하여 역량개발을 지원하고, 건전하며 올바른 청소년문화를형성 할 수 있는 진로 프로그램이 필요함다. 4 ... 차 산업혁명이 가속화되어 경제 흐름과 산업이 변화함에 따라 기업의 인재 채용성향이 변화되고 있음라. 이에 따라, 4차 산업혁명시대에 맞는 다양한 역량을 지닌 유능한 인재가 필요 ... 들이 ‘내가 만드는 코스페이시스 세상’을 직접 구축해보며 문제해결 학습법을습득함으로써 사고력과 창의력 향상다. 직접 만든 ‘내가 만드는 코스페이시스 세상’을 발표 및 공유하여 청

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.28

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[A+자료] 종합사회복지관 사회복지현장실습 중간평가서, 종결평가서

과 사회복지사로서의 역량 파악기관분석보고서사회복지 행정업무 이해프로그램 계획서프로그램 평가서강점 및 약점 기반 계획서사회복지사로서의 역량 파악5. 프로그램 성과 평가성과목표목표 ... 기술 향상과 사회복지사로서의 역량 파악기관분석보고서 작성사회복지 행정업무 이해프로그램 계획서 작성프로그램 평가서 작성강점 및 약점 기반 계획서 작성사회복지사로서의 역량 파악5 ... . 프로그램 성과 평가성과목표목표에 대한 평가방법(평가지표 및 평가도구)사회복지 행정업무 이해1. 기관분석보고서 작성2. 프로그램 계획서 작성3. 프로그램 평가서 작성사회복지사로서의역량

리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.17 | 수정일 2023.05.18

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[합격] 중등임용 2차 고득점 만능틀_심층면접

성과역량을기르고학교전체의발전까지)/ 역량강화*교육과정- 교과연계, 창의적체험활동, 동아리 등*학생- 전인적 성장 돕기, 조력자*학부모- 소통, 협력*학교- 네트워크 구축*지역- 마을교육 ... 2차 면접[관점] 교사, 학생, 학부모, 학교, 지역사회 등 (학교, 학생, 교사란?**베이스 철학적)*교사- 전문성 신장(전문적 학습공동체, ~역량강화 연수를통해교사의전문 ... 고 명료하게 )3. 퇴실자리에 일어나서 인사(감사합니다.)문제지, 명찰 제출✔ 만능 답변❗공통*교사-역량강화, 전학공-ㅇㅇ교육 주제로 전문적 학습 공동체 활성화, 연수 및 온라인 강좌

시험자료 | 6페이지 | 7,500원 | 등록일 2024.01.14 | 수정일 2025.01.26

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A+리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

을 통해 기업의 역량을 강화해야 합니다. 예를 들어, 개발 작업을 리더에게 맡기고 새로운 프로젝트 또는 새로운 비즈니스 부문을 편성하여 기업의 능력 구축을 체험할 수 있습니다.3 ... 다양한 경험이 무서운 무기가 되고 있습니다. 특히 현대사회에서는 리더가 기업의 역량을 강화하고 시장의 급변에 대응하는 것이 중요하며, 이러한 변화와 역량 함양은 다양한 일자리 ... 변화에 대한 경험 습득대부분의 기업은 경영 목표를 달성하기 위해 능력을 강화하는 노력을 해야 합니다. 기업에 따라 제품, 제조, 서비스, 유통, 정보, 통신 등 기업의 역량이 다양

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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청소년복지론_청소년복지의 접근방법과 청소년복지의 발전적 관점에 대해서 서술하시오.

, 청소년 참여 확대, 협력 네트워크 구축, 모니터링 및 평가, 연구 및 정책 개발, 사례관리 및 지원, 국제 협력 등을 들 수 있다.셋째, 생태학적 입장은 청소년의 성장 및 발전 ... 및 기회 제공, 참여와 의사결정, 네트워크 및 지원 시스템, 자기주도적 학습, 인권 존중과 차별 철폐, 역량 강화 프로그램, 멘토링 및 롤모델 제공, 건강한 생활 습관 형성 지원 ... , 지속적인 평가 및 개선 등이 포함된다.둘째, 권익옹호는 개인 또는 집단의 기본권과 이익을 보호 및 증진하기 위한 활동으로 청소년복지에서 권익옹호는 청소년들의 권리를 보장

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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인적자원관리에서 선발의 방법으로 AI 선발이 각광을 받고 있는데 기존의 선발과 비교할 때 장단점에 대하여 서술하시오.

과 물적 부담이 상당하다. 물론 관행적인 자기소개서는 거르는 시스템이 구축되어 있겠지만 수천, 수만 명의 자기소개서를 읽는 것은 상당한 고역이 아닐 수 없다. 또한 2단계 필기평가 ... 지만, 정작 당사자들은 당연한 듯, 아무렇지 않게 행동했다. 결국 기존 선발의 단점으로는 관행적 질문과 답변으로 인해, 개인 역량을 파악하기 어렵고, 평가 기준이 명확하지 않으며, 평가 ... 의 의도와 진실 여부 등도 평가할 수 있게 된다. 더구나 면접관의 편견이나 담합을 줄이고, 작은 역량에 영향 받지 않아 선발의 공정성과 효율성을 높일 수 있는 점은 인공지능 선발의 큰

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28

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[A+자료] 교육과 관련된 관심 분야 조사하기 (교직실무 과제 1)

의 소질과 끼를 키우고 미래사회에서 요구되는 역량을 배양하는 교육으로 전환하려는 노력에서 추진이 되었다.2013년 5월 대통령이 주재한 국무회의에서 의결된 140개 국정과제 추진전략 ... 지속적인 자기성찰 및 발전할 수 있는 기회 제공② 지식과 경쟁 중심 교육을 자기 주도 창의 학습 및 미래지향적 역량(창의성, 인성, 사회성 등) 함양이 가능한 교육으로 전환③ 공교육 ... 는 공교육 정상화는 행복한 학교생활, 학생의 꿈과 끼 찾기, 미래사회가 요구하는 역량 배양이 가능하도록 하는 교육이라 할 수 있다.Ⅱ. 추진방향1) 자유의 적극적 의미 추구지필고사

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.14

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광고학 ) 표적 시장 결정을 위한 전략을 단일,다수,통합표적 시장 전략으로 나누고 실제사례

을 수행한 기업의 실제 사례를 분석한다.2. 본론1) 개요표적시장을 선정하기 위해서는 우선 시장 세분화를 통하여 세분화한 각 시장의 규모와 성장 가능성을 평가하여야 한다. 큰 규모 ... 에 위험부담은 감수해야 한다. 세분시장은 아래 세 가지 조건에 부합하여야 한다. 1) 성장 속도, 수익률 등 객관적 수치로 평가할 때 전망이 밝은 시장일 것 2) 기업이 그 시장 내 ... 에 특유의 경쟁우위를 보유하고 있을 것 3) 시장의 경쟁 정도를 파악하여, 위험도가 기업의 자원과 역량으로 감내할 정도가 될 것. 위의 조건에 맞지 않는 세분시장 선정 시 기업

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.12.18

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인적자원개발의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

환경에 능동적으로 대응할 수 있도록 인적 자원의 역량을 배양하며, 이를 통해 지속 가능한 경쟁 우위를 확보하고 장기적인 성공을 달성할 수 있도록 지원한다.한마디로 인적자원개발 ... (HRD)은 조직의 역량, 능력, 경쟁력, 그리고 변화 가능성을 향상시키기 위해 조직적으로 수행되는 공식적 및 비공식적 조치와 활동, 경영 관리 행위를 통해 조직의 학습, 수행, 변화 ... 를 유도하는 과정이다.2. 인적자원개발의 구성요소21세기 기업은 경영 환경의 패러다임 변화와 기업 가치에 대한 평가의 변화로 인해 기업의 시스템과 이를 기획하고 운영하는 인적자원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.28

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자원봉사자 오리엔테이션을 포함한 교육훈련의 중요성에 대해서 설명하시오

를 평가하고 피드백을 제공하는 일도 중요하다. 정기적인 피드백을 통해 봉사활동의 질과 개인 역량을 동시에 향상시킬 수 있다. 예컨대 6개월 주기로 평가를 실시하는 기관은 평가 결과 ... 적이고 효율적인 교육훈련이 필수적이라는 인식이 확산되고 있다. 자원봉사 활동은 단순히 시간을 내어 도움을 주는 행위가 아니라, 개인이 자신의 역량을 사회적 가치를 실현하는 데 활용 ... 한 교육을 받지 못하고 활동에 임하면, 업무 효율성과 활동 성과가 낮아질 수 있다. 더욱이 전문적 지식과 역량을 필요로 하는 복지 현장이나 다양한 계층을 대상으로 하는 봉사 현장

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.07

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<사회복지법제와실천 A+과제>사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하세요. 그리고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여, 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요.

주제: 사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하세요. 그리고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여, 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있 ... 을지 자신의 생각을 제시하세요.Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 사회복지사의 일반영역2) 사회복지사의 확장영역3) 군사회복지사가 필요한 이유와 군사회복지사가 필요한 역량Ⅲ.결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론 ... 사의 확장영역과 일반영역에 대한 논의가 필요하며 이유는 다음과 같다.전문화와 역량 강화: 확장영역은 사회복지사가 특정 분야에 전문화되고 해당 분야의 전문 지식과 기술을 갖추도록 돕

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

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지역사회간호학실습 A+ 제4차 HP2020과 제5차 HP2030 비교

을 방지한다.?의료관련감염 감시체계 확대 및 평가체계 정비를 통한 감염 감소?조직?인력 등 인프라 구축을 통한 감염관리 기반 강화?의료관련 감염 및 항생제 내성 예방관리 실천 강화 ... 관리 제도화? 지역사회 심뇌혈관질환 치료역량 강화 및 퇴원 환자 연계체계 구축? 심뇌혈관질환 국가통계 생산체계 구축3. 비만 예방을 위한 통합 거버넌스 및 환경 구축? 대상자 ... ·대응? 신종감염병 감시 및 대응체계 확립? 국가 예방접종지원사업 질 관리 및 체계화3. 기후변화 관련 질환의 건강영향 감시, 평가체계 구축·운영? 기후변화성 질환 모니터링 체계

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.30

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인간관계론-후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하세요. (1)

을 의미한다. 이러한 후광효과는 1920년 유명한 심리학자인 에드워드 손다이크가 실시한 심리학 실험에서 제창된 것으로, 당시 연구대상이었던 지위관들이 일반병사의 역량을 평가하는 데 ... 체격이 좋고 품행이 단정할수록 높은 역량을 가진 병사라고 평가한 것에서 후광효과라는 개념을 제시하게 되었다.이 현상이 등장하면서 학자들은 논리적 오류를 설명할 때 후광효과에 의한 ... 할 수 있는데, 긍정적 효과는 좋은 점을 근거로 실제보다 좋게 평가하는 것을 의미한다. 대표적인 예가 광고라고 할 수 있는데, 일반적으로 대중들에게 좋은 이미지를 구축하고 높

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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