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"최저임금적용제외" 검색결과 1,041-1,060 / 3,544건

  • 경제학원론 거시 중간고사 정리
    은 줄어든다.정부정책으로는 일자리 정보 제공, 공공 직업 훈련프로그램, 실업보험(고용보험)제공 등이 있다.최저임금이 균형임금보다 높게 책정되면 노동 공급량은 늘고 수요량은 줄 ... 이 지불하는 (총소득)을 모두 합한다국내총생산=소비+투자+정부구입(이전지출 제외)+순수출명목 GDP: 재화와 서비스 생산 가치를 (현재 가격)으로 계산한 것실질 GDP: 재화 ... )을 좌우외부효과를 창출한다. 교육을 받은 근로자와 교육을 받지 못한 근로자의 임금격차가 존재한다.가난한 나라의 교육 문제에는 (두뇌유출)이 있다.다른 조건이 같다면 건강한 노동자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.24
  • 사회복지토론 모음
    중대한 시점에 와 있으므로 기득권층의 권력을 시민에게 평등하게 분배하기 위한 절차가 입법화되어 적용되는 것이 중요하며 최저임금인상은 그 시발점에 있다고 생각한다 한국의 근로시간 ... 못하고 과도한 노동과 인권 침해, 성차별이 이뤄지고 있으며 최저임금 기준 소득으로는 내 집 마련의 꿈이 사라져 신혼부부가 안정적인 가정내 환경을 유지하기 어렵기 때문일 것이다일 ... OECD국가 중 한국, 미국, 멕시코, 터키를 제외한 모든 나라가 아동수당을 도입,운영하고 있다 아동의 미래 사회적 재원으로서의 중요한 가치와 인권 보호의 필요성을 전 세계가 인정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.19 | 수정일 2019.12.22
  • 사회보험과 공공부조의 종류와 개념, 적용대상과 급여대상을 설명하고 사회보험과 공공부조의 개선방안에 대해 서술하시오.
    이 가능하도록 직업훈련, 일자리창출정책을 포함하는 통합적 사회보험이지만 전체 임금노동자의 약 40% 이상의 노동자들이 사회적 안전망 없이 사회보험제도의 수혜 대상자에서 제외되어 있 ... 사회보험과 공공부조의 종류와 개념, 적용대상과 급여대상을 설명하고 사회보험과 공공부조의 개선방안에 대해 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회보험1) 사회보험의 개념 ... 2) 사회보험의 종류3) 사회보험의 적용대상과 급여대상2. 공공부조1) 공공부조의 개념2) 공공부조의 종류3) 공공부조의 적용대상과 급여대상3. 사회보험과 공공부조의 개선방안1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.08
  • 사회보험(국민연금, 국민건강보험, 산업재해보상보험, 고용보험, 노인장기요양보험)
    를 유지하 제외된다. 가입대상은 반드시 가입해야 하는 당연적용 가입대상(의무가입)과 본인의 선택에 의해 가입하는 임의적용 가입대상이 있다.가입자의 종류로는 사업장 가입자, 지역 가입자 ... 은 다른 보험과는 달리 보험료를 고용주만이 부담하고 주된 적용대상은 임금노동자다. 즉, 가입자와 수급자가 일치하지 않는다. 또한 관리운영 면에서 연금이나 건강보험은 개인을 피보험자 ... 보험 연도의 임금총액 보험료율우리나라의 보험료 부과방식은 업종별 차등요율체제를 기본으로 하고 부분적으로 개별실적요율제를 적용한다. 개별실적요율제는 당해 보험료액에 비추어 보험급여액
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    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.23
  • 조지오웰 동물농장 독후감과제 a+
    에 잘못대기업과 재벌에게 많은 제재를 가하는 정책을 통해, 많은 기업들의 공장들과 많은 부서들이 해외로 이탈하는 기사를 접한적이 있다. 또한 무리한 복지 정책 중에, ‘최저임금상승 ... 를 제외하고는 줄어들었다. 하지만 스퀼러는 동물들에게 통계수치를 대가며 지금이 살기 좋다고 이야기하였다. 여러 해가 지난 뒤, 많은 동물들이 죽고 농장 주인 존즈도 죽었다. 암퇘지 네 ... 에 자본가는 노동자에게 생존에 필요한 최소 임금만 지불한다는 주장 즉, 자본가는 잉여가치를 발생기셔켜서 차지하는 것을 착취라고 규정.3) ‘돼지들-볼셰비키’: 소련공산당의 전신인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.06 | 수정일 2020.08.05
  • 대한민국의 비정규직 실태와 해결방안(통계청 2014~2016년 자료)
    사각지대(고용보험 적용제외)는 임금근로자(19,627천 명)의 15.6%에 달하는 3,062천 명으로 나타났다. 특히 비정규직의 고용보험 사각지대는 22.1%로 비정규직 6,444천 ... 과 정규직의 월 임금을 구했을 때 각각 156만 1426원(12,076*129.3) 336만 3756원(18,212*184.7) 이다. 『2016년 최저임금위원회 활동보고서』에 따르 ... 면 근로자 측은 비혼 단신근로자 생계비를 169만 3889원을 제시, 사용자 측은 103만 4964원을 제시했다. 2017년 최저임금을 월 209시간을 기준으로 환산했을 때 135만
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    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.05
  • 보상, 임금 및 복리후생제도
    적으로 상여금이나 퇴직금 산정의 기초로 활용된다 통상임금 ; 기본급과 각종 수당을 포함한 , 근로자에게 정기적으로 지급되는 임금 . 평균임금최저한도 보장 ( 「근로기준법」 제 2 조제 ... 보 상 , 임 금 및 복리후생제도목차 보상의 정의 보상의 형태 통상임금의 관련 법령 ( 근로기준법 ) 경제적 , 비경제적 보상 보상의 예 보상관리 설계 보상관리 설계 체계도 임금 ... 체계 임금의 정의 임금의 의미와 개념 효율적인 임금관리 임금의 체계 임금의 형태 기본급 임금 체계의 유형 임금체계 관리 기본급 설계 프로세스 기본급 체계 - 연공급 기본급 체계
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    | 리포트 | 65페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지와인권3공통) 다문화 사회 속 인권의 문제와 해결방안을 쓰시오
    들은 외국인고용허가에 의한 법률에 의해 합법적으로 고용을 하게 되어 있고, 임금의 경우에도 최저임금법의 적용을 받아 많은 부분에서 과거보다 개선되었다고 할 수 있다. 아직도 퇴직금지급 ... 을 살고 있다. 특히 불법체류 이주노동자에 대한 임금체불과 강제단속·추방은 전형적 인종차별이다. 방문동거비자로 체류하고 있는 국제결혼 이주여성들은 국적취득 전 결혼사유가 해소되면, 곧 ... 는 이주민에 대한 인종차별을 유발하는 주요인이다. 평소 한국인들의 백인을 숭배하고 유색인종을 차별하는 ‘이중적 잣대’ 적용에는 여러 가지 요인이 있다. 즉 개도국의 이주노동자
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    베버리지 보고서에 대한 5대 사회학과 사회보험 6대 원칙에 대한 개인 의견 제시
    영향을 본인의 의견을 제시하며 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 베버리지 보고서에 포함된 5대악의 의미베버리지는 국민의 최저 생활의 보장을 목적으로 5대악(결핍, 질병, 무지, 불결 ... 하였다.가족수당은 가족의 크기와 소득을 고려하여 결정되어야 하고, 보건서비스는 치료적일 뿐만 아니라 예방적이어야 하고, 실업은 실업수당의 비용과 그에 따른 임금 손실을 감안하면 가장 ... 결핍으로부터의 자유를 지향하고 있고, 빈민과 같은 특정한 집단을 넘어 전 국민을 대상(보편주의)으로 하고 있으며, 전 국민에게 최저한의 소득을 보장 해주기 위한 제도라고 규정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.12 | 수정일 2021.07.31
  • 사회복지개론 과제-한국의 사회보장제도
    ① 공공부조는 규정된 최저소득 이하의 자들에게만 적용되는사회적 취약계층에 대한 최종적인 소득보장제도이다② 공공부조는 자산조사를 수반하며, 조세를 재원으로 한다.3. 사회복지서비스제도 및 ... 을 가지고 대책 마련을 강구하는 것이다.더욱이 실직되지 않고 고용되어 있었던 노동자도 실업자가 될 수 있다는 위협 때문에 저임금과 나쁜 노동조건에 시달려야만 하는 상황 때문에 가난 ... 에 따라 보험료를 각출하여 기금을 마련하고, 위험(퇴직, 상해 등)이 발생시 소득상실을 보상해줌으로써 위험을 분산시키는 제도이다.우리나라 국민건강보험의 적용대상은 원칙적으로 국내
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.21 | 수정일 2020.09.22
  • (지문) A(남성, 35세)는 아내 B(여성, 33세), 아들 C(3세), 아버지 D(70세), 어머니 E(65세)와 함께 살고 있다. F(여성, 30세)는 미혼이며 어머니 G(60세), 1년 전에 교통사고로 사망한 남동생 H의 아내 I와 딸 J와 함께 살고 있다. A와 F는 같은 은행의 근로자이자 방송대 학생들이다. <문제 1> A가 B와 협의이혼하고 F
    자는 최저임금액 이상의 임금을 지급해야 한다. 최저임금액에 미달하는 계약을 한 경우는 이를 무효로 한다. 무효로 된 부분은 최저임금액과 동일한 임금을 지급하기로 정한 것으로 본다 ... .(「최저임금법」제6조) A는 C의 육아와 부모(D, E)의 간병을 위하여 어떠한 종류의 휴직을 각각 얼마동안 사용할 수 있는가? (제6강, 3점)(1) 근로자A는 「남녀고용평등과 일 ... 는 양육해야 할 자녀(이혼숙려기간 이내에 성년에 도달하는 자녀는 제외)가 있으므로 협의이혼의사확인을 신청할 때 또는 이혼의사확인기일까지 그 자녀의 친권과 양육에 관한 협의서 또는 가정
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.07 | 수정일 2020.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    (가계재무관리) 학생 자신의 가계를 대상으로 하여 장기와 단기 가계재무관리를 수행하시오
    상태다.2)기사2: “알바 평균 시급, 최저임금보다 높은 8039원…월급은 80만3000원” (조선비즈, 2018.7.3., 조지원 기자)알바몬이 현재 아르바이트를 하고 있는 근로 ... (3편×3점=9점). 다음으로 자신의 가계를 대상으로 하여 가계재무관리의 단계를 적용하여 각 단계마다 필요한 구체적인 내용을 표와 그림 등을 포함하여 구체적으로 제시하시오(12점 ... 관리의 단계를 적용하여 각 단계마다 필요한 구체적인 내용을 표와 그림 등을 포함하여 구체적으로 제시하고, 가계재무관리의 실천방안을 장기와 단기로 구분하여 각각 5가지 이상 제시
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15 | 수정일 2019.10.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [에이쁠 + 자료 ] 고용보험(실업보험) 레포트
    사업(실업급여 제외) 적용'13. 6. 4.?65세 이상도 실업급여 적용(65세 이후에 고용된 자 제외)2-1.가입절차? 1998년 10월 1일부터 근로자를 한명이라도 사용 ... 게 됨험관계가 성립되며, 사업주는 보험관계가 성립한 날부터 14일 이내에 근로복지공단에 성립신고 해야 함.2-2 가입대상적용제외 대상 (근로자)?65세 이후에 고용된 자?1개월간 소정 ... 근로시간이 60시간 미만인 자(1주간의 소정근로시간이 15시간 미만인 자 포함) 다만, 생업을 목적으로 3개월 이상 근로를 제공하는 자와 일용근로자는 고용보험 적용대상적용 제외
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.01 | 수정일 2023.08.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    공공부조와 사회보험의 차이점 비교분석한 후 우리나라 공공부조제도의 종류와 사회보험의 종류에 대해서 논하기
    . 다만, 다음의 근로자는 적용제외 대상이다. 월간소정근로시간이 60시간(주간 소정근로시간 15시간)미만인 근로자3) 사업체계(1) 실업급여: 근로자가 실직하였을 경우 일정기간 동안 ... (임금의 0.55%)와 사업주(임금총액의 0.7∼1.3%)가 공동 부담하는 기금으로 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발, 향상은 물론 근로자의 생활에 필요한 급여 ... 에게 일정 비용을 지원해준다.4) 보험료의 산정고용보험료는 년초에 사업주가 스스로 당해 보험연도의 근로자 임금총액 추정액에 보험사업별 보험요율을 곱하여 보고·납부하고(개산보험료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    포괄수가제와 행위별수가제에 대해 조사하여 각각의 장단점을 비교해 보고, 이에 대한 본인의 의견
    , 최저임금도 안되는 의료 수가가 이를 의미한다. 병원은 적자를 줄이기 위해 수가를 올릴 수 없으니 의료진의 인건비를 깎는다. 의료진의 열악한 업무환경이란 이를 의미하는 것이다. 결국 ... 하는 7항목을 제외하면 우리나라는 행위별수가제를 시행하고 있다. 포괄수가제는 의료비를 저렴하게 만들 수 있다는 장점이 있다. 앞서 예를 들었던 맹장수술을 예로 들어 설명해보자.나 ... 할 수 밖에 없다. 그래서 국가에서는 이렇게 흔히 일어날 수 있고, 많은 사람들이 겪는 질환에 한해서 포괄수가제를 적용하기로 한 것이며 그 항목이 위에 있는 7가지에 해당한다. 이렇게
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10
  • 우리나라 복지가 낙후된 이유와 복지증진을 위한 대책 논의 (복지국가론)
    를 시작한다. 시장이나 기업, 가족에서 제공되는 복지를 제외하고 국가복지의 입장에서만 글을 쓴 것은 조금 맹점이 있어 보인다. 아무튼 최근 OECD 기준을 적용하여 우리나라의 사회복지비 ... 한다. 국가복지의 ‘팽창속도’라는 측면에서 한국은 다른 세계 사회복지사에서 보기 힘든 ‘압축 성장’을 분명히 겪고 있다는 것이다. 전 국민이 12년이라는 단기간에 의료보험에 적용 ... 된 사례나 고용보험이 시행된 지 5년 만에 전체임금근로자에게 확대된 사례, 국민연금이 10년 만에 전 국민에게 확대된 사례들을 보면 알 수 있다. 물론 압축 성장으로 빠르게 성장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14
  • [방통대 보건환경 3학년 건강보험론 B형] 국민건강보험에서 지역가입자의 보험료 부과체계와 보험료 변화 및 현황에 대하여 알아보시오.
    하는 건축물 및 토지는 제외한다.)주택/건물을 소유하지 아니한 경우에는 임차주택에 대한 보증금 및 월세금액- 재산 적용 방법건물, 토지, 선박, 항공기 재산가액의(과세표준액) 1002 ... . 건강보험제도1) 정의2) 특성3) 유형4) 법적 근거5) 기능2. 적용대상 및 운영구조1) 적용대상2) 운영구조3. 지역가입자의 보험료1) 부과체계(1) 개념(2) 부과요소(3 ... 을 향상시킬 것을 목적으로 한다. 국민건강보험은 직장가입자와 지역가입자로 적용대상을 구분하는데 직장가입자는 사업장의 근로자 및 사용자와 공무원 및 교직원, 그리고 그 피부양자로 구성
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.23
  • 사회보험의 현황, 문제점, 개선방향
    근로자들이 의무 가입에서 법적으로 예외로 인정되고 있기 때문이다. 프리랜서라는 이유로 근로계약서를 작성하지 못하는 경우도 잦으며, 사회보험 적용을 받을 수 있음에도 낮은 임금 ... 는 사업장 전체에 국민연금을 적용하는 등 보다 많은 사람들이 보장받을 수 있도록 개선해나가고 있다.사회보험의 보험료를 살펴보자면, 국민연금 보험료는 근로소득, 즉 기준소득월액의 9 ... 제도는 “빈곤계층에 대해 국가가 생계ㆍ주거ㆍ교육ㆍ의료 등 기본적인 생활을 보장하는 것으로, 최저생계비에 소득이 미달하는 대상자에게 미달 금액을 국가가 지원”해 주는 제도를 말
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    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.05
  • 지역간호학)건강보험,공공보건의료 정책 분석보고서
    가 없거나 불명확한 경우 또는 「최저임금법」 제5조에 따른 최저임금액 등을 고려할 때 보수 관련 자료의 신뢰성이 없다고 공단이 인정하는 경우에는 「보수 관련 자료가 없는 근로자 ... 함으로써 국민의 건강과 가게를 보호하는 제도로, 전 국민을 당연적용 대상자로 하는 사회보험 방식을 채택하였다. 따라서 국가 또는 개인의 책임이 아닌 사회공동의 연대책임을 활용하여 소득 ... 의 부담을 경감하는 기능과 미리 적은 돈을 각출하여 둠으로써 위험을 시간적으로 분산하는 기능도 겸하여 수행하고 있다.(4) 우리나라 건강보험제도의 내용(1) 적용대상국내에 거주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.20
  • 사회복지론의 사회정책에 대하여
    ) 퇴직연금 제도: 2005년에 도입된 제도로서 매년 근로자 보수의 일정액을 적립하여 근로자가 퇴직 시 다가올 생계 위험을 해결해주기 위한 제도4) 최저임금제: 근로기준법에 따라 근로자 ... 의 최저 임금 수준을 보장하여 근로자의상황을 안정시키고 노동력의 질을 향상시키고자 하는 제도로서고용노동부장관이 근로자의 생계비, 유사근로자의 임금수준, 노동생산성등을 고려하여 고용 ... 기금으로 산재근로자에게 보장해주는 제도○ 적용대상: 1인 이상 고용의 모든 사업장의 고용주와 피용자※ 단 대통령령이 정하는 사업장(실습생, 연수생, 중소기업 등) 은 제외○ 정책과제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.08.29
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