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"퇴근관리" 검색결과 1,021-1,040 / 16,084건

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    우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대해 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고
    여 배상을 청구하고자 하는 소송을 제기한다고 말한 바 있다. 전장연은 서울교통공사와 집회 현장 책임자였었던 서울교통공사 고객안전지원센터장, 경찰공무원들을 관리, 감독할 책임을 가지 ... 된 차량 대수가 늘었다고 하지만 출퇴근을 하는 시간에는 기본 두, 세 시간을 기다리는 것이 예삿일이며 취소하게 되면 처음부터 다시 기다리기 일쑤이다. 경기 김포시에 살고 있는 전씨 ... 며, 최대 4시간이나 기다려 보았다고 말했다. 기사들이 퇴근을 하는 야간 시간대엔 택시를 잡는 것이 더 쉽지 않다. 이에 홍윤희 장애인이동권협동조합 무의 이사장은 “지금 이 광역이동이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14
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    사회복지적 관점에서 소년법의 적용 연령을 현재보다 낮추는 방안은 옳은가에 대한 찬반 여부를 제시하고, 그에 대한 자신의 의견을 제시하시오.
    다. 뉴스 헤드라인은 자극적이었지만, 그 문구 너머에 놓인 현실의 무게는 상상조차 쉽지 않았다.퇴근길 지하철에서 나는 우연히 두 중학생이 나누는 대화를 들었다. “형이 예전에 술 마시 ... . 나는 퇴근길 버스 안에서 “이젠 중학생도 법정에 가는 시대가 된대”라는 청소년들의 대화를 엿들었다. 그 말투에는 호기심뿐 아니라 가벼운 불안도 섞여 있었다. 그 순간 “법 ... 적 빈곤과 가족 갈등은 청소년 범죄의 주요 촉발 요인이다. 따라서 위기가정에 대한 생활비 지원, 부모 교육, 가족 심리치료를 패키지 형태로 법제화해야 한다. 어느 사례관리사는 “가정의 안정이 회복되자 청소년의 분노 행동이 눈에 띄게 줄었다”고 증언했다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.25
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    현대사회에서의 부모교육의 필요성에 대하여 논하고 현대사회의 변화에 따른 다양한 가족형태에 따른 부모의 역할을 찾아보고 학습자의 의견을 제시하여 주세요.
    이 정말 가족 갈등을 줄이고 자녀 양육에 실질적 도움이 될까’라는 의문이다. 퇴근길 지하철에서 힘겹게 아이를 안고 내려가는 한부모를 보며, 부모가 안정된 마음으로 자녀를 대하지 못할 때 ... 어떻게 혼자 감당할까”라는 고민이 스쳤다.내 친구 중에도 한부모 가정 자녀가 있다. 어느 주말, 나는 친구 집에서 저녁 식사를 함께하며 대화를 나눴다. 친구 어머니는 퇴근 후 저녁 ... 가정에서는 부모교육이 제시하는 시간 관리 기법이나 의사소통 전략이 충분한 위로가 되기 어렵다. ‘실질적 지원 시스템이 없다면 교육만으로는 부족하다’라는 고민이 여전히 남
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.30
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    경영혁신이 잘 정착되기 위해서는 혁신의 원천과 유형에 대해 파악하는 것이 중요한 이유에 대하여 여러분들의 의견을 적어보세요.
    는 이 문제를 외면할 수 없는가”라는 질문이 머릿속을 떠나지 않았다.얼마 후, 점심 시간에는 퇴근 후 신제품 출시 소식을 검토하던 중에 ‘연이은 실패’라는 헤드라인을 발견했다. 광고팀 ... 감이 들끓었다.이런 회의감은 단순한 불평이 아니다. 매일 마주하는 일상이 바뀌지 않으면, 동료들의 눈빛마저 무미건조해지고, 나는 점점 더 무기력해질 수밖에 없다. 어느 날 퇴근길 ... 는 프로세스 혁신과 조직문화 혁신을 결합해 놀라운 성과를 거두었다. 먼저 A사는 ‘린(Lean) 제조’ 방식을 도입하며 현장 작업자·관리자·엔지니어가 함께 개선 아이디어를 제안
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
  • 스트레스 상황과 영향 인식, 관리, 방법 계획 실천 후 평가
    :______________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : 스트레스 상황과 영향 인식, 관리, 방법 계획 실천 후평가 활동< 목차 >Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 스트레스란?2. 스트레스 인식 일지3. 스트레스 취약성 검사4. 나에게 적합한 스트레스 관리전략 계획5. 3일 동안 계획을 실천하고 결과 평가Ⅲ. 결론※ 참고문헌Ⅰ ... 관리하기 위해서는 먼저 스트레스라는 것이 무엇인지 알아보고,이번 과제인 ‘스트레스 인식 일지’와 ‘스트레스 취약성 측정’을 통하여 나의 스트레스 원인을 인식하여 이에 따른 증상
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.14
  • 우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오.
    과 보육서비스를 받는다고 할 수 없다. 그리고 감독을 하거나 관리를 하는 부서도 매우 다르다는 점에서 문제점을 가지며 어린이집과 유치원의 문제가 불거지는 것도 이에 대한 문제가 크 ... 을 통해 어린이집을 관리하고 유지하려는 방법이다. 2003년에 처음으로 어린이집 평가인증 모형을 개발하기 시작했으며 2004년에 이를 법적 근거인 정책으로 마련했다. 2005년 ... 에는 시범적으로 운영하다가 2006년 시행하기 시작해 2018년에는 80%에 해당하는 어린이집들이 평가인증을 거쳤다. 그러나 국가에서 지향하려고 했던 어린이집 관리와 발전, 목표와는 다르
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.20 | 수정일 2020.08.24
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    한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오.
    과 목표를 추구할 수 있는 기회를 제공합니다.그러나 일과 가정의 조화를 유지하는 것은 어려운 과제일 수 있습니다. 다음은 어려움의 배경입니다:시간 관리의 어려움: 일과 가정 모두 ... 에 충실하기 위해서는 시간 관리가 필요합니다. 하지만 업무의 요구나 가정의 의무들로 인해 시간을 효율적으로 관리하는 것이 어려울 수 있습니다.역할 충돌: 일과 가정의 역할이 충돌할 때 ... 문제: 일과 가정의 조화가 어려울 경우 스트레스가 증가하고, 이는 신체적이나 정신적인 건강 문제로 이어질 수 있습니다. 스트레스 관리와 휴식의 중요성을 인지하고 신체적, 정신
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 우리나라의 사회복지사들의 문제가 무엇인지 문제와 개선방안을 중심으로 토론해 봅시다
    라 임금도 턱없이 부족하다고 호소하고 있다. 뿐만 아니라 업무량이 많아 제때 퇴근하지 못하는 경우도 있다고 호소하고 있는데.. 이는 결국 사회복지사로 하여금 소진을 경험케 하는 요인이 ... 라 할 것이다.결국 소진이 사회복지사에게 가장 큰 어려움이 되고 있다 할 것이며, 효과적 소진 해소방법은 아래와 같다.▷ 우리나라 사회복지사는 1인당 너무 많은 클라이언트를 관리 ... 하고 개입함으로서 업무 소진을 경험하고 있다. 따라서 소진을 해소하기 위해서는 사회복지사대 클라이언트 비를 감소시켜야 한다. 관리하는 클라이언트 수가 많아질수록 사회복지사의 인지
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.01.16
  • 쿠팡화재(이천 물류센터 화제) 원인, 피해 그리고 대책[이천화재,물류화재,쿠팡화재,쿠팡,물류센터 화재,화재]
    전원은 거의 대피를 완료한 상태였다. 화재 발생 시점이 교대시간과 겹치는 것도 천운이었다는 평가다. 야간 근무자 상당수가 퇴근을 한 상태였고 남아 있던 직원들도 퇴근 준비를 하 ... 지만 주거시설 같은 일반 건물에나 쓰이는 스프링클러 설비를 적용했던 것으로 확인된다.3) 관리소홀경기 이천시 쿠팡 덕평물류센터가 화재 넉 달 전 소방시설 점검에서 277건에 달하 ... 기 때문에 건축법 일부 개정 법률안에 물류창고의 방화구획 설치 기준을 강화하고 물류창고 지하층의 면적도 용적률에 산입하는 근거를 마련해야 한다.2) 스스로가 안전에 대해 관리강화국내
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.04
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    인간관계론_자신의 삶에 중요한 영향력을 미친 의미 있는 타인이 누구이며, 어떻게 삶에 영향력을 미쳤는지에 대해 설명하시오
    하여 아침에 출근하고 저녁에 퇴근하면서 아 직장생활이 참 들구나 하고 사회생활의 어려움을 제대로 경험하고 있었다. 일단 제조업체의 영업지원팀에서 영업지원업무를 주로 맡고 있다가 간호 ... 으로부터 관리자의 역할보다는 경영자의 역할을 부여받았다고 생각된다. 연간 사업계획이 확정되고 나서는 병원 전체의 인력채용, OJT교육, 업무분장 등 모든 업무는 실장님을 중심으로 계획 ... 되고 실행이 되었다. 팀 인원이 부족한 상황이라 야근 및 휴일근무도 많았는데 실장님은 항상 솔선수범해서 먼저 출근해서 제일 나중에 퇴근을 하였다. 본인 외 팀원들에게는 야근 및 휴일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20
  • 네이버 레벨제도
    ‘책임 리더’ 직급을 부활시키고 68명을 임명했다. 책임 리더들은 검색·서비스 등 각 사업분야를 총괄하는 중간관리자급 임원이다. 네이버의 한 직원은 “각 부문 리더가 직원들을 줄 ... 도 나온회사 측은 레벨을 올리려면 기술공유 문서 작성, 코딩 작업량, 기술면접, 동료 평가 등이 필요하다고 한다” 며 “고등학교 내신관리도 아니고 대놓고 스펙 쌓기를 요구하는 것 같 ... 의 설정을 통해서 정성적인 요소를 정량화시킬 수 있게 된다. 물론, 사례에서 직원들이 언급했던 업무를 몰아주는 등의 불공평한 행위를 리더가 할 수도 있게 된다. 이러한 부분을 관리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.07.20
  • 비서의 매너
    인사로 답례를 하는 것이 좋다.(4) 출퇴근 시아침에 출근해서는 밝고 명랑하게 인사하며, 먼저 퇴근을 할 경우에는 남아있는 동료들에게 인사를 한다. 출퇴근 시 인사에는 인사말 ... 은 외부 인사를 만나거나 거래처 관계자를 만나 명함을 주고받았다면 소홀하게 다루지 말고 철저하게 관리한다. 명함을 소중히 하는 습관을 들이게 되면 상대방을 쉽게 기억하는 동시에 상대방
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.18
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    애플에서는 단순하게 일합니다
    회의에서 배제될 수 있다.애플은 ‘어떤 일도 마다하지 않을 태도’를 요구하는 회사다. 직원들이 물불 가리지 않고 밤낮없이 일하기를 원한다. 출근해서 퇴근하기까지 회의가 연이어 있 ... 어서 온전히 내 업무에 집중하려면 근무 외 시간을 내야 하고, 대부분 부품사가 아시아에 있어 콘퍼런스 콜을 하려면 퇴근 후 저녁시간을 활용해야만 한다. 또한, 회사를 위한 것이 ... 위해 애플에서는 프로그램 매니저 라는 조직을 신설하기까지 했다. (개발 프로그램 과정 및 일정을 효율적으로 관리해 비용 및 출시일에 변동이 생기지 않도록 백업하는 역할)애플의 제품
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.22
  • 이 시대가 원하는 리더가 가져야 할 자질에는 어떠한 것이 있을까요
    다. 우리나라의 경우 문재인 대통령의 K-방역으로 코로나를 성공적으로 관리하고 있으며, 이에 각국에서는 K-방역의 중심에는 문재인 대통령의 리더십이 있었다고 칭송하고 있다 할 것이 ... 하고 조직구성원의 출퇴근 시간을 자율제로 변경하였으며 사무실내 칸막이를 없애 조직내 커뮤니케이션을 활성화시켰다. 뿐만 아니라 래리 페이지 스스로도 조직구성원가 커뮤니케이션하는데에 많
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.09.06
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    [2025년도 대비]보험심사관리사 문제(1) - 산재보험, 노인장기요양보호법, 응급의료 등
    ) 출퇴근 재해 등이 포함되어 있다. 출퇴근 재해 적용 제외 직종의 경우, 수요응답형 여객자동차운송사업, 개인택시운송사업, 퀵서비스업자로부터 업무를 의뢰받아 배송업무를 하는 사람 ... ④ 국가필수의약품: 질병관리, 방사능 방재 등 보건의료상 필수적이나 시장 기능만으로는 안정적 공급이 어려운 의약품⑤ 희귀의약품: [희귀질환관리법]에 따른 희귀질환을 진단하거나 치료하기
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03
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    치매 노인의 현장 사례를 서술하고 이에 따른 치매 종류 및 증상과 적절한 케어기술 방법을 제시
    이 이상하다고 생각한 일이 있었다. 남편의 출근이 늦어 술을 유난히 가까이하는 것 같다고 느끼는 기간이었는데 퇴근이 늦은 남편을 기다리다 걱정되어 가게에 갔더니 불은 꺼져 있 ... 게 먹고 건강관리가 이루어져야 한다고 했지만 남편은 술을 더 많이 먹고 술에 잔뜩 취해 집에 돌아왔기에 부인과 큰 다툼으로 이어지기도 했다. 남편은 외출하고 오면 구두와 옷에 대변 ... 을 마시고 집을 찾아오지 못하기도 했고 경비아저씨가 자전거 타고 찾는 것을 도와주며 관리사무실에서 방송으로 찾기도 했다. 결국 남편이 길을 잃을까 걱정되었기에 경찰서에 연락해 치매
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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    간호관리학 A+자료 조직문화보고서, 조직문화란?, 조직변화란?, 사례, 느낀점
    2021년도 4-1학기 간호관리학개인과제4< 조직문화보고서 >과 목간호관리학과 제 내 용개인과제4담 당 교 수000 교수님제 출 자000제 출 일20xx년 xx월 xx일목차1 ... . 조직문화와 관련한 사례● 경력개발(관리)제도 (삼성서울병원과 서울아산병원제도를 중점으로)경력개발(관리)제도란 간호현장 내에서 임상경험, 기술과 역량, 교육, 전문성 등을 구별 ... 하는 등급 구조로서 각 등급에 따라 보상의 범위를 달리하고, 간호사를 동기부여 시킴으로써 스스로 지원하여 개발하도록 하는 제도다. 경력개발(관리)제도는 1950년대에 등장하여 미국
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20
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    A+ 만점을 받은 평생교육실습일지 입니다. 160시간 동안 진행된 실습일지 뿐만 아니라 실습중간평가서, 실습현장평가서, 최종평가보고서, 실습소감, 실습지도기록서 등을 모두 포함하고 있어 평생교육사 현장 실습 일지를 작성하는 학습자에게 많은 도움이 될 것이라 확신합니다. 감사합니다.
    프로그램, 건강관리 프로그램, 직업준비 프로그램-특별교육 사업: 특별 강좌, 전문 치료교육-공통 사업: 중식 및 간식 제공, 부모 간담회, 상담과 정보 제공-지역 사업: 홍보 사업 ... 다.실습일지(2일차)실습일2022년 12월 2일 (목요일)실습지도자 확인(인)실습시간출근일시퇴근시간식사시간지각/조퇴결근여부(사유)실습시간09:0018:0012:00~13:00없음8시간 ... 순간순간 긴장하며 이용인들을 지도해야 한다는 것에 대해서도 알게 되었다.실습일지(12일차)실습일2022년 12월 16일 (목요일)실습지도자 확인(인)실습시간출근일시퇴근시간식사시간
    리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.18 | 수정일 2023.08.21
  • 사회복지실습일지(지역아동센터)
    사회복지 실습일지실습생명 : OOO2020년 1월 2일 목요일결재담 당센터장? 출근시간 : 09:00 ? 퇴근시간 : 18:00실습일정09:00 ~ 12:00지역아동센터의 이해 ... 으며, 특화의 경우 지역사회의 특수성, 차별성, 주요 대상의 특성 등을 고려하여 운영할 수 있다.보호생활일상생활관리위생건강관리급식지도안전생활안전지도안전귀가지도5대안전의무교육교육학습 ... 때 오전에 청소를 하고 있으며 동구노인종합복지관의 지원을 받아 노인분들이 계속해서 청결을 유지하고 있다.회계 관리□ 사회적 책무성 이행의 측면에서 지역아동센터의 재원의 집행 및
    리포트 | 61페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.25 | 수정일 2020.12.06
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    간호관리학 실습 간호과정, case study, 사례보고서
    간호관리학 실습 Case Study담당교수님:과목명:이름:학번:제출일:Ⅰ. 간호과정(1) 비효율적 병동 환경으로 인한 간호의 질 저하간호사정간호목표간호계획 및 중재이론적 근거평가 ... 가 없어 신청한 물품의 재고를 수간호사 사무실이나 간호사 탈의실에 보관하여 재고를 찾거나 관리를 하기에 어려움.9. 체온계, 혈압계 등 물품이 부족하여 매번 간호사가 찾는 모습 ... 을 관찰함.[단기목표]1. 1주일 이내에 간호사는 카트 정리 등 처치실 내 환경 관리를 할 수 있다.[장기목표]1. 6개월 이내에 101병동은 효율적인 병동 구성으로 물품 관리를 위한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.06
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2025년 08월 10일 일요일
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