"임금님"의 검색결과 입니다.

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임금님 독후감 - 임금님 관련 독후감 2건 제공

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"임금님" 검색결과 9,601-9,620 / 134,562건

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장영실 위인전 독후감

장영실 위인전 독후감기록이 정확하다고 믿고 싶지만 진짜로 천재과학자였다고 생각한다. 노비로 태어난 건 몰랐는데 신분이 낮았는데도 당시 임금인 이방원이 등용했다는 점이 상당히 인상

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.26

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[인적자원관리] 효과적인 모집에 대하여 설명하시오

, 용역, 특수형태근로, 일일,가정내근로 간접고용의 근로자를 선호하고 있다.통계청에서 발표한 2019년 8월 조사된 경제활동인구조사 근로형태별 부가조사에 따르면 전체 임금근로자 2 ... 근로자의 월평균 임금은 172만 9천원으로 정규직 근로자의 월평균 임금 54.6% 으로 조사되었다.III. 결론ⅰ. 비정규직 채용비율 제도고용의 안정성을 보장받지 못하는 비정규직 ... 은 정규직보다 더 높은 임금을 받아야하는 경제학 이론적 원리에도 불구하고 위험한 작업 환경속에 저임금 고강도 노동을 하는 경우가 매우 많다. 실제로 2018년 12월에는 태안화력

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.10

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명

하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직의 정의와 특징1) 정의2) 특징2. 비정규직 문제1) 임금격차로 인한 양극화2) 청년 ... 며 저임금, 실직, 근로빈곤의 악순환이 반복되고 있다. 이에 본론에서는 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제와 그 문제에 대한 대안에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 의 명찰은 차고 있으나 같은 사무실에서 같은 업무를 수행함에도 구분을 하고 있다.(2) 경제적고용주 측면에서 인력관리 부담을 덜며 비용절감이 가능하다. 각종 임금과 복리후생, 성과급

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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사회복지법이 발달하게 된 역사적 주요 흐름을 설명하고 산업화, 자본주의, 사회변동에 의해 사회복지법이 제정하게 된 배경

이 열악한 일자리에서 일하고 있다. 첨단산업의 발달로 대기업이 선전할수록 종사자들의 임금은 높아지는데, 공사장에서 막노동을 하는 이들은 일당 10만원-13만원으로한 달에 250만원 이상 ... 의 임금을 받지만 대기업 종사자들이 편하게 의자에 앉아 타자를 치고 컴퓨터로 업무를 보는 것에 비해 삼두피, 노동량이 많고 육체적으로 힘이 드는 단점이 있는 것 같다. 또 중소기업 ... 에 종사하는 사람들은 기업의 재정상태가 좋지 않아 임금을 체불하는 경우도 있고, 150만원 정도의 월급을 받아 생활비를 충당하기도 어렵다. 대기업이 선전할수록 대기업에 종사

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.26

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지역개발론4공통) 총량성장이론과 재분배성장이론의 특징과 문제점비교하여 문재인 행정부가 추진한 소득주도성장이론을 자유로이 논의해 보시오0k

무려 200명이 지원하여 처음으로 100명 넘게 되었다. 이는 52시간 주 근무제이 남은 회사원들이 대거 몰렸기 때문으로 해석되고 있다. 또한 최저임금 인상으로 인한 연말 ... 다. 따라서 2020년 1월부터 관공서 공휴일을 모두 유급 휴일로 지정해서 국민들께서 연간 15일을 쉴 수 있는 근로기준법이 이번에 개정되었다.(2) 최저임금2019년 최저임금 ... '8,350원', 최소 월급 174만5천150원이다. 경제협력개발기구(OECD)가 기준으로 삼고 있는 임금분배 지표 호전이 뚜렷했다. 최저임금제 실시결과 중위임금 3분의 2 미만 저

방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.23

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(성,사랑,사회) 참고문헌에 제시된 저서 중 하나를 선택하여 독후감을 쓰시오

었지만 엄연히 현재까지 성차별과 성 고정관념은 존재하고 있다.한국개발연구원에 따르면 남성근로자의 임금은 연령 또는 경력과 근속과 함께 계속 상승해 나가는 데 반해 여성근로자의 임금 ... 은 30대 초반에 상승이 중단되어 남자에 비해 분선이 적고 저임금층에 집중되어 있다고 발표했다. 최근 20년간 여성의 경제활동참가가 지속적으로 증가하고 성별 임금격차가 여러 요인 ... 에 의해 상당히 축소되는 추이를 일관적으로 보여줌에 따라 여성 내 임금과 관련된 불평등이 지속되며 계층 간 임금구조의 양극화가 뚜렷이 보여지고 있는 실정이다.최근 들어 2018년 여성

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22 | 수정일 2023.09.22

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[리포트] 우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오!

근로자는 연금보험 가입 의무 대상자다. 퇴직연금은 만 65세 이상 보험가입자에게 지급되며 평균적으로 연금액은 임금의 70%(향후 67% 유지)에 해당한다.그러나 연방하원은 “2007 ... 는 고용보험에 가입하며, 보험료는 근로자와 사용자가 각각 절반씩 부담한다. 급부는 근로자가 실직하였을 때는 취업 기간과 연령에 따라 정해지는 소정 기간 동안 종전 순임금의 67 ... %에 해당하는 실업수당 지급(자녀가 없는 경우 60%)하고 있다.독일의 고용보험은 임금손실에 대한 보상 범위를 넘어 실업 예방, 즉 일자리 창출과 유지에 관련된 모든 조치를 포괄해 임금

리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.06.15

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세계인권선언문 중 제22조에서 제27조까지 나온 인권의 내용을 예를 들어 설명하시오.

: 노동권제23조는 노동권에 대해 다루고 있다. 여기에는 일할 권리, 공정하고 유리한 근로 조건을 받을 권리, 동일 노동 동일 임금의 원칙, 노동 조합을 결성하고 가입할 권리가 포함 ... 된다. 예를 들어, 모든 근로자는 차별 없이 공정한 임금을 받을 권리가 있으며, 근로 조건이 열악한 환경에서 일하지 않을 권리가 있다. 또한, 노동자들은 자신들의 권익을 보호하기 위해 ... 과 등한 대우를 받을 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 한다. 노동 조합은 근로자의 권익을 보호하는 데 중요한 역할을 한다. 예를 들어, 미국의 노동 조합은 근로 조건 개선, 임금

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점

이고 있다(통계청, 2019:3). 고용의 질에서의 성별 격차도 좁혀지지 않고 있는데, 남성 임금근로자 중 비정규직이 33.2%이고 여성의 경우 50.7%의 비율을 보인다. 또한 ... 단시간 및 초단시간 근로, 특수고용직 등 비정규직 중에서도 열악한 고용형태일수록 여성의 비율이 높게 나타난다(김유선, 2019:62-63). 성별 임금 격차는 33.4%로(2018 ... 는 여전하다. 또한 이 법은 동일노동 동일임금 조항의 한계를 극복하기 위해 동일가치노동 동일임금 조항으로 개정했으나, 여성과 남성이 기업 내 핵심/주변부, 정규직/비정규직 등으로 성별

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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건강가정론 ) 한부모가정의 문제점에 대하여 논하시오.

이 그만큼 더 발생한다(호유연, 2008). 특히 한부모가정이 부자가정보다 모자가정의 비율이 압도적인 것에 반하여 여성의 임금은 남성에 임금수준과 차이가 있어 경제적 어려움은 더욱

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28

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의사의 좋은 점에 대하여

휴가 기간을 공지하고 그냥 쉬러 가면 되는 것이다. 나는 미국이나 일본 휴양지에 매년 간다. 일반 직장인으로서 내 주변에 나보다 평균적으로 임금이 높고 자유롭게 쉬고 싶을 때 쉬

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.19

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비정규직 인적 관리방안에 대해 서술하시오

고용, 낮은 임금, 불규칙한 근무시간, 사회보장제도의 불안정성 등이다. 이로 인해 비정규직 인력은 노동자의 권리와 복지를 보장받지 못하는 문제점이 있다. 이러한 문제점을 해결하기 ... 해지고 있다. 이들은 대부분 정규직보다 저임금 및 불안정한 근무 환경에서 일하며, 사회보장 제도에서도 불이익을 받는 경우가 많다. 이에 따라 기업은 인적 자원 관리에서 비정규직 인력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27

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소득불평등 개선과 노동조합

으로 서휘원(2016)은 한국에서 노동조합과 중도-좌파 정당이 불평등을 해소하기 위해 최저임금, 복지, 조세 정책 등을 효과적으로 이용하고 있는지를 통계적 분석을 통해 규명하고자 했 ... 노동계급에게 도움이 되는 사회복지는 협상 의제가 되지 못한다는 것이다. 종합적 접근법은 정부 당파성이 세금과 최저 임금 등의 수단을 통해 소득불평등에 영향을 준다고 보는 이론이

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.24

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고령의 남성들이 행복감을 잘 느끼지 못하는 이유에 대해 서술하시오

에 대한 의존 高 유형- 취미나 지역 활동이 없으며 사회 공헌 의욕이 부족한 유형- 노인에게 적합하지 않은 주거와 환경에서 거주하는 유형여성들은 인생에서 회사 일 = 임금 노동

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.31

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버스 준공영제에 대한 자신의 의견을 자유롭게 피력하시오 (인천)

기 때문이다.서울을 비롯한 대부분 지방자치단체가 운수종사자 인상률을 동결하거나 낮춘 가운데 인천시가 노사 합의에 따라 지난 4년간 임금을 25% 이상 인상했다는 비판이다.인천시는 올 하

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.09

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유연근무제

하는 포괄임금제를 폐지하였다. 네이버는 포괄임금제 폐지와 근무시간 단축으로 급여가 삭감될 가능성을 방지하기 위해 월급을 현행수준으로 유지하고 근무시간이 40시간이 초과할 경우에는 그 ... 에 대한 수당을 지급하도록 하였다. 이로 인해 선택적 근무시간제 도입으로 40시간 이상 근무하는 근로자는 임금이 상승하는 효과가 발생하였다. 또한 선택적 근무 시간제를 도입하면서 직원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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잠재적인 장애인구 증가를 고려한다면 장애인의 직업재활은 현대사회에서 간과할 수 없다

의 기회를 제공하여, 이에 상응하는 노동의 대가로 임금을 지급하며, 장애인 근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설 장애인근로작업장 직업 ... 능력은 있으나 이동 및 접근성이나 사회적 제약 등으로 취업이 어려운 장애인에게 근로의 기회를 제공하고, 최저 임금 이상의 임금을 지급하며, 경쟁적인 고용시장으로 옮겨 갈 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.22

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코로나 이후의 세계

하는 효과가 사라지게 되었다는 것으로 또한 이민자들은 노동을 공급하는 역할을 하게 되는데, 이민자가 줄면서 노동의 공급이 감소했고 이로 인해 노동의 대가인 임금이 상승하는 효과가 나타났 ... 다.이론적으로는 임금이 상승하면 근로자들의 생활수준이 개선되는 긍정적 효과가 있지만, 기업 입장에서는 임금이 상승할 때 노동 생산성이 그만큼 함께 증가해야 수익에 부정적인 효과 ... 가 나타나지 않는 경우도 있다. 당시 미국에서는 실질 임금이 상승하는 만큼 노동 생산성이 함께 오르지 않아 기업의 수익이 감소하는 상황이 발생했다. 이처럼 전염병은 국가 간 사람

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.12

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한비자 세난 본문해석, 생각할거리, 사자성어 학습

( 위 ) 나라에 왕의 총애를 받는 미자하란 미동 ( 美童 ) 이 있었음 - 어느 날 어머니가 병이 났다는 소식을 들 은 미자하는 허락 없이 임금의 수레를 타고 집에 감 - 당시 ... 허락 없이 임금의 수레를 타는 사람은 월형 ( 발뒤꿈치를 자르는 형벌 ) 이라는 중벌을 받음 - 그런데 미자하의 이야기를 들은 왕은 오히려 효심을 칭찬하고 용서 “ 실로 효자로다

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.19 | 수정일 2021.03.12

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A+자료입니다)[간호학개론]간호윤리에 관한 뉴스 스크랩 및 본인 의견 작성

200만원인 낮은 임금에 결혼으로 인한 임신과, 출산, 육아 문제를 꼽았으며 재취업을 방해하는 큰 요인으로도 자녀양육이라는 답변이 가장 많았습니다. 경력 단 해결을 위해서는 다양 ... 겠습니다. 그리고 과도한 업무량에 비해 낮은 임금에 간호사들이 이직을 하는 경우가 요새 들어 많아지는데 일한 만큼 정도는 줘야 한다고 생각합니다. 안 그래도 간호사들은 3교대로 인한 ... 불규칙한 생활에다 의사 못지않은 업무량을 하는데 의사와는 비교도 안 되는 저임금을 받아 간호사라는 직업을 그저 환자를 위해 희생만 하는 낮은 직업으로 보는 건 아닐까라는 생각도 하게 하는데 정부는 이 문제에 대해서도 해결해 주었으면 좋겠다.

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.27

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