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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사조직문화" 검색결과 921-940 / 13,955건

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    파시의 인간되어감이론 적용 질적연구
    만 아니라 조직 및 사회 전체로 부정적인 영향을 미치기 때문에 이를 사전에 예방하여 긍정적인 직장 내 환경을 조성하는 것이 무엇보다 중요하다.? 간호사의 직장 내 괴롭힘 : 주된 가해 ... 자는 동료간호사이다. 간호사의 직장 내 괴롭힘은 타 직업군에 비하여 심각한 수준이었으며, 개인과 조직에 부정적인 영향이 나타나, 괴롭힘을 경험한 간호사에 대한 치유방안과 조직 ... 면서 다시 도전했지만 간호사의 문화는 변하지 않았음을 인식하고 자신의 새로운 가능성을 찾으려는 과정10) 참여자J (F/25, 종합병원 특수부서 10개월째 근무중)일방적인 소통
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.28
  • [간호학과] 2021년 2학기 간호윤리와법 중간시험과제물 공통(법적 측면에서 본 간호사의 의무 등)
    I. 서 론병원은 가장 복잡한 조직 중의 하나이며 다른 조직과는 달리 의사, 간호사 등 자율성을 요구하는 전문인력이 근무하고 있는데, 그 병원인력 중 가장 많은 비중을 간호인력 ... 이 차지하고 있다. 간호사는 인간존엄성뿐만 아니라 도덕성과 명확한 직업윤리가 중요시되는 직업으로, 무엇이 대상자를 위한 것인지에 대한 윤리적 판단을 바탕으로 양질의 간호제공을 목적 ... 으로 하고 있다.오늘날 보건의료환경의 변화는 간호사에게 전문직업인으로서 높은 직업윤리를 요구하고 있다. 특히 의료기술의 발달로 장기이식, 안락사와 같은 윤리적 문제들이 간호현장
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.09.16
  • 발표용PPT(스크립트 포함), 질적연구방법 중 실행연구사례 발표자료
    자성의 시간 갖기 개인역량 증진 간호조직 문화 개선 조직운영 방식 개선 • 업무향상노트 만들기 • 나만의 인계장 만들기 • 입장 바꿔 생각하기 • 모바일 메신저 ( 카톡 ) 사용 ... 연구문화 형성 2019 교육이 이루어지는 구체적인 장면에서 드러나는 문제에 직접적으로 관심사가 있는 교사 , 관리자 , 학생 , 학부모 등이 참여하는 실제적 교육으로 인식 ... 한 간호사의 직장 내 괴롭힘 극복을 위한 실행연구 연구 문제 ‘ 코칭기법을 적용한 임상간호사의 직장 내 괴롭힘 극복을 위한 실행연구에 참여한 참여자들의 직장 내 괴롭힘 극복 경험
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.12
  • A+ 노인간호 레포트, 노인 간호 시 필요한 간호 전문직.표준.법적.윤리적 기준, 노인간호 간호 전문직 표준 법적 윤리적 기준
    의 전문직 문화를 발전시켜 나간다. 국제간호협의회(ICN)는 국제적으로 가장 큰 정치, 사상, 종교를 초월한 간호사들의 순수한 여성단체로 우리나라는 1949년에 가입하였다. 우리 ... 함을 희구한다는 점을 인정한다.- 노인을 생물학적, 정서적, 사회적, 문화적, 영적 요소의 맥락에서 보아야 한다는 총체적 접근이 중요하다.2) 돌봄 제공자- 간호사의 주된 역할이다. ... . 간호역사에서 간호사를 양성하기 위한 체계적인 교육은 19세기 말 영국의 나이팅게일 간호학교에서 시작되었으며, 이를 모델로 영국과 미국을 비롯한 세계 여러 나라에 간호학교가 세워져
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.09 | 수정일 2022.05.30
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    간호윤리학, 간호사와 의사의 윤리적 문제
    간호윤리학간호사와 의사의 윤리적 문제목차1. 윤리적 딜레마란?2. 간호사와 의사의 갈등3. 간호사와 의사간의 전문가적 판단의 불일치4.윤리적 딜례마 사례윤리적 딜레마란 만족 ... 한다.간호사가 의사의 말에 동의할 수 없을 때나 의사가 간호사의 말에 동의할 수 없을 때 발생하게 된다.1) 간호사는 의사의 업무지시나 행위가 나쁜 결과를 초래하거나 안전하지 않 ... 는 것으로 생각할 때2) 의사는 간호사의 행위가 환자에게 문제를 가져오는 것으로 생각할 수도 있을 때3) 윤리적 가치가 개입된 문제에 대하여 서로 견해가 대립될 때간호사는 나이팅게일
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.29
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    [보건정책론, ppt] 간호사 사직 이유 - 언어폭력, 보건정책론 과제
    는 요소▶ 6. 대처방법 개선방안 간호사의 근로환경 개선 없이는 ‘태움’ 문화는 사라지지 않는다 . 근본적인 간호사 처우 개선책 간호사 1 명 당 환자 5~7 명을 돌보는 미국 ... 간호사의 사직이유 - 언어폭력 보건정책론▶ 1. 동영상 시청▶ 2. 선정이유▶ 3. 간호사 언어폭력 통계현황 29.7% 26% 25.9% 81.8% 특히 평일 낮 근무시간 15 ... % 언어폭력의 경험으로 사직을 고려한 경우는 63.5%, 부서를 이동하고 싶다고 생각한 경우는 60.0%▶ 3. 간호사 언어폭력 통계현황 (2013 정신간호학회지 ) 대부분 피해자
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.05
  • A+ 간호관리학실습 윤리보고서 간호윤리 사례보고서
    대상자1. 평등한 간호 제공간호사는 간호 대상자의 국적, 인종, 종교, 사상, 연령, 성별, 정치적?사회적?경제적 지위, 성적 지향, 질병, 장애, 문화 등의 차이에 관계없이 평등 ... . 간호사는 간호 대상자, 동료 의료인, 관련 종사자나 조직 등으로부터 전문인으로 존중받을 권리가 있다.3. 간호사는 개인 정보를 보호받고, 사생활을 침해받지 않을 권리가 있다.4 ... 나 조직 등에 의해 간호 대상자의 건강이나 안전이 위협받을 경우, 이로부터 간호 대상자를 보호하고, 간호 대상자의 인권을 지킬 권리가 있다.6. 간호사는 대한간호협회에서 제정
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
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    치료적의사소통 완벽 문헌고찰!!!
    가 되거나 모호한 경우 명백히 할 것을 요구함관찰간호사가 관찰한 것을 환자에게 말해줌요약면담의 내용이나 과정을 점검하여 조직화하고 요약함개방적질문생각을 끌어내고, 환자의 반응 ... 강화시켜 준다. 그러나 언어적 메시지와 비언어적 메시지가 일치하지 않으면 상대방은 비언어적 메시지를 더 믿게 된다.- 비언어적 행동은 문화에 따라 다르다. 그러므로 간호사는 환자 ... 치료적 의사소통 문헌고찰정신장애 환자는 특별한 의사소통 요구를 가지므로 정신장애 환자와 의사소통을 할 때는 향상된 치료적 의사소통기술을 사용해야 한다. 정신간호에서 간호사-환자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.04
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    관리특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명하기 민츠버그가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지
    을 주는 지도자의 역할을 하는 사람을 예로 들 수 있다. 관리자로 임명을 받지 않았더라도 비전과 동기부여를 통해 구성원들에게 기운을 복 돋아 주기도 하는 간호사는 조직 내 직무만족 ... 자의로 근무를 했다.? 나와 바로 옆에서 일을 하고 있는 팀장은 병원 내 팀장들 중에 실습을 오는 간호조무사들의 교육 및 관리를 도맡아 하고 있으며 병원 내 간호조직의 목표를 효과 ... 미래를 지향하고 유연한 사고를 가진 사람을 선호한다. 간호 조직 내 발생할 수 있는 수많은 문제를 해결하는 과정에서 구성원이 그 문제에 대해 무엇을, 왜 해결할 것인지 적절한 피드백
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.24
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    미생물과감염관리-이대목동병원 신생아 집단 사망 사건
    하는 방안을 요구하고 있다.해당 이슈에 대한 간호사의 업무 분석이대목동병원 신생아 사망 사건에서 간호사의 업무는 신생아 중환자실에서 주사제 준비와 투여 과정에서 감염을 예방하는 것 ... 에 큰 비중을 두고 있었다. 사건 당시 간호사들은 감염 관리 지침을 따르지 않고 주사제를 나눠 사용해 신생아들에게 투여했으며, 투여 전 미리 준비한 주사제를 상온에 방치한 사례도 있 ... 었다. 이러한 과정에서 감염 위험이 증가했고, 결국 이는 주사제 오염 및 감염 확산 가능성을 높였다는 지적을 받았다.가장 중요한 자질: 태도(책임감과 윤리적 의식)간호사에게 가장
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01
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    간호사의 협력 및 조정관련 논문5개 요약 보고서
    작용과 역할 조정을 통한 협력이 강조되고 있다. 간호업무성과는 간호사가 업무에 대한 전문성을 바탕으로 합리적 역할을 수행하여 간호 조직의 목표를 능률적으로 수행하여 달성하는 것이 ... 하는 의사소통을 학습할 수 있을 것이다..두 번째, SBAR 활용을 통해 간호사는 환자 상태 변화에 대한 인지 능력과 조직화 능력을 햐앙시켜 보고내용의 정확도를 향상시킨다. 또한 ... 간호사의 협력 및 조정관련 논문(의사소통) 요약 보고서경동대학교수업명 / 분반교수님반 / 학번 / 이름제 출 일목차Ⅰ. 서론1. 간호사-의사 의사소통 및 협력이 간호업무성과
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.08
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    (유아교육기관운영관리) 다음 문제에 대한 답안을 모두 작성하시오
    을 포함하여 구체적으로 기술하시오.(2) (10점) 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성에 대해 기술하시오.(3) (10점) 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격기준 ... 유의사항2. 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성1) 유아교육기관 조직문화2) 원장 리더십의 중요성3. 유치원과 어린이집 교직원의 유형과 자격기준에 대해 공통점 ... 해야 한다.2. 유아교육기관 조직문화의 특성과 원장 리더십의 중요성1) 유아교육기관 조직문화유치원 교육현장에서 교사는 유아, 학부모, 동료교사, 원장, 지역사회 인사 등과 지속적인
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.16 | 수정일 2023.09.22
  • [A+자료]지역사회간호 대상 목표 및 간호활동 가이드라인 자료입니다.
    적인 공동체 조직 문제해결 공동체 기능적 지역사회 요구 공동체 자원 공동체 감정적 지역사회 소속공동체 특수흥미 공동체2. 지역사회간호 목표 기능연속지표 개인 기능지표 : 개인의 건강 ... , 환경적 요인 , 개인의 행동요인 , 문화적요인 , 사회 경제적 요인 , 정치적 요인2. 지역사회간호 활동 지역사회 간호 행위 및 활동에는 직접간호 활동 , 보건교육 , 행정 및 ... , 잠재적 손상 , 실재적 손상 대상 - 개인 , 가족 , 지역사회 제 4 단계 증상 / 증후 : 378 개의 독특한 증상과 증후군 지역사회 간호사들에게 간호진단의 도구 역할
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.07
  • 4-2 간호학특론 기말
    -assessment)하고 이를 향상하기 위해 어떤 노력이 필요한지 기술하시오.1) 문화지식간호사는 문화적으로 다양한 개인, 가족, 지역사회 및 그들이 관심을 갖는 인구집단의관점, 전통 ... 간호사는 문화적으로 유능하고 일치하는 보건의료를 제공할 수 있도록 교육·훈련을 통한준비가 필요하다.3) 비판적 성찰간호사는 다문화관련 쟁점이 문화적으로 일치하는 간호에 어떻게 영향 ... 을 미칠 수 있는지인식하기 위해 자신의 가치관, 신념 및 문화유산에 대해 비판적 성찰을 반영해야 한다.4) 문화 간 의사소통간호사는 문화적으로 적절하게 언어 및 비언어적 의사소통
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.01
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    A+ 보장 간호관리학 마케팅 기획 보고서 퍼스널 브랜드 (인하대병원)
    를 상대로 폭넓은 간호를 제공한다.2) 요구되는 능력- 4년제 대학에서 간호(학)과 전공, 간호사 국가면허 취득- 산부인과와 관련된 특정 지식 및 술기에 대한 능력이 필요하다. ... 다.Opportunity (기회)Threat (위협)- 다양한 분야에서 간호사를 필요로 한다.- 전공의 취업률이 높다. (복직, 이직)- 타 직종과 비교하여 임금이 높다.- 전문직이다.- 해외 취업 시 ... 경험- 보건의료통합봉사회 활동- 경기도 교육청 선배동행 활동2. 소유하고 싶은 포지션 탐색 및 발견① 세심한 관찰력을 통해 환자의 작은 불편함까지 헤아릴 수 있는 간호사② 다양
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • <간호관리학> 간호리더십 레포트
    적 리더십4)현대적 리더십이론: 조직발전을 위한 구성원의 질적인 변화 추구2. 리더십 관련 연구논문 2편-연구요약①논문명: 공유리더십과 수직적 리더십: 병원간호사의 팀 만족, 팀 몰입 ... 을 개발하고 그 효과를 확인하는 프로그램 평가연구를 시행할 것을 제안한다.② 논문명: 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십, 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계*논문요약: 수퍼리더십 ... 하였다. 본 연구는 3년 이상의 경력이 있는 간호사를 대상으로 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십과 셀프리더십 및 조직몰입간의 관계를 규명하고 조직몰입에 미치는 요인을 연구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    국제간호의료시스템_한국과 일본 의료시스템 비교
    해서 윤리적 바탕에 기초를 둔 간호 활동이 필수적이다. 또한 간호 활동의 방향을 제시하고, 지침을 제공하는 것을 간호이론이라고 볼 수 있다.간호이론은 간호사가 간호를 재 정의를 하 ... 에 탑승하는 인력은 간호사 출신 소방대원들이 높은 비율을 차지하고 있고, 응급구조사 1, 2급을 가진 사람들이 탑승을 한다.4) 응급실 대기시간일본의 응급실에서는 응급환자에 대한 ... 국제간호의료시스템한국과 일본 의료시스템 비교목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 간호이론2. 의료법과 보건의료체계3. 한국과 일본 의료시스템Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론오늘날에 산업화, 정보
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
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    아동간호학 확인학습 1~8장
    나을 수도 있고 나쁠 소도 있는 새로운 조직단계에 이르게 된다. 3. 질문 2의 네 가지 개념틀의 강점과 한계를 확인하시오. (1) 구조-기능이론 - 강점: 간호사가 가족체계 ... 아서 출생한 신생아 1,000명의 출생 첫 1년동안 사망한 수이다. 3. 가정, 학교와 지역사회에서 손상과 사망을 예방하기 위해 간호사가 할 수 있는 것은 무엇인가? : 아동간호사 ... 는 손상에 대해 보호자로 하여금 주의를 기울이게 한다. 간호사는 학교, 이웃과 시에서 안전 프로그램을 개발할 수 있다. 4. 간호사는 실무에서 가족중심 간호를 어떤 전략으로 포괄할 수
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.24 | 수정일 2024.10.02
  • [간호윤리] 간호전문직 성장, 개선 방법
    되어야 할 중요한 요건이다.간호사의 전문성은 한 개인의 전문성 발휘에서 나아가 그 개인이 속한 간호 조직 전체의 발전으로 이어지게 된다. 간호사의 전문성 수립은 대상자를 위한 간호의 질 ... 화를 위한 정책방향은 다음과 같다.① 의료법이 간호전문직의 업무와 일치하도록 개정② 보건사회부 내에 간호를 관리하는 간호조직의 독립운영③ 의료법 내 각 보건전문직종 별 단독법 제정④ 간호 ... 기구 개선⑫ 간호문화의 체계적 발전을 위한 단체 간 관계조직 개발⑬ 전문간호사 인력 자원을 계획하여 시간-공간적으로 필요한 유형과 수 결정 및 공급⑭ 간호와 사회와의 관계, 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.03
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    간호학개론 - 간호의 정의와 본질(간호의 비판적인 사고에 관하여)
    와 그 증진에 필요한 지식, 기력, 의지와 자원을 갖추도록 직접 도와주는 활동이다”로 정의. 또한, 간호사를 “대학의 간호(학)과를 졸업하고 전문직 간호에 관한 지식과 간호 실무 ... 능력을 인정받아 정부로부터 면허를 취득한 자”로 정의.③ 미국 간호사협회 (ANA 1980년) : ‘간호는 실제적 또는 잠재적 건강문제에 대한 인간의 반응을 진단하고 치료하는 것 ... ’으로 정의.? 간호사 윤리강령 “간호는 개인, 가족, 그룹 및 지역사회의 질병을 예방하고, 고통을 경감시키며 건강을 보호 증진 및 회복시키는 것이다”로 표기.④ 국제간호사협의회
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.14
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2025년 11월 02일 일요일
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