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비정규직 양극화 사회문제 여성복지론 출산율 청년실업 노동시장의 모습 비정규직 문제점 사회문제론 육아휴직제도 노사관계론

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"비정규직노동자란" 검색결과 8,921-8,940 / 17,735건

[공통교양과목] 2014년 2학기 성사랑사회 교재 전 범위 핵심요약노트

고학력 여성 중 일하는 비율은 59%, 일하는 여성 3명 중 2명은 비정규직, 여성과 남성의 월급 격차는 OECD 국가 중 최하위 수준(2) 맞벌이 시대의 일과 사랑➀ ... 제1장 한국사회의 젠더와 여성정책1. 한국사회의 남과 여(1) 알파걸의 신화➀ 최근 몇 년간 고시 합격자 숫자 중 여성 합격자들이 눈에 띄게 증가, 여성의 대학 진학 ... ; 맞벌이를 선호하는 남편의 비율은 2006년 65.3%에서 2009년 81.5%로 증가➁ 맞벌이를 하는 가구가 증가함에도 불구하고 한국의 맞벌이 남성의 가사노동시간

방송통신대 | 73페이지 | 9,000원 | 등록일 2014.07.15

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복수노조의 단체교섭권 입법례와 단일화 문제의 법적 대응방안0

이, 그들이 정규직(a)과 비정규직(b)으로 구성되어 있는 경우에 예상할 수 있는 노동조합 조직- Aa-Ab-Ba-Bb (모든 직종/고용형태 포괄 노조), Aa-Ab (사무직 노조 ... ), Ba-Bb (생산직 노조), Aa-Ba (정규직 노조), Ab-Bb (비정규직 노조), Aa (사무/정규직 노조), Ab (사무/비정규직 노조), Ba (생산/정규직 노조 ... ), Bb (생산/비정규직 노조)- 이론상으로는 Aa-Bb(사무/정규직-생산/비정규직 노조), Ab-Ba(사무/비정규직-생산/정규직 노조), Aa-Ab-Ba(사무직-생산/정규직 노조

리포트 | 40페이지 | 4,500원 | 등록일 2011.07.02

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자본과 노동의 대립

, 노동력의 유연성 확보란 임금을 주는 사람이 유리하게 노동자의 해고를 용이하게 하고 고용의 형태를 정규직에서 비정규직으로 바꾸는 것이다. 마지막으로는 임금의 협상을 기업에게 유리 ... ' ? M')은 자본과 노동의 대립이 어떤 방식으로 나타나는지를 설명하기위해 이해되어야 한다. 자본주의에서 자본가가 M(화폐)을 가지고 C(상품=노동력)를 사서 노동자들에게 노동(P ... 새로운 상품 C'를 만들어야 한다. 즉, 자본가들이 돈을 벌기위해서는 노동자들의 노동력이 꼭 필요한 요소인 것을 알 수 있다. 또 노동자들은 화폐를 가지고 있지 않기 때문에 노동

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.09

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[현지조사][현지][조사][필리핀][탄자니아][태국]현지조사의 의의, 현지조사의 자료수집방법, 현지조사의 보고서작성, 필리핀의 현지조사, 탄자니아의 현지조사, 태국의 현지조사

부문(former sector) 중 16-20퍼센트가 비정규직으로 잡히고 있으며, 비정규 부문(infomer sector) 중에서 80퍼센트가 불안정 고용 상태에 있다고 본다.비 ... 에 차등을 두어 노동자들을 해고했다.정부 정책으로도 경제특별구역(the special economic zones), 지역 임금 위원회(regional wage board), 파업 ... 에도 불구하고 최저임금 위반도 빈번하다. 최저임금 위반은 20.7퍼센트에서 28.4퍼센트로 상승했다.3. 강화되는 구조조정과 노동유연화필리핀 노동자들에게 신자유주의는 임금하락

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13

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청년실업 문제점과 해결방안

· 인터넷 정보에 의존 - 공공 , 민간 직업안정기관과 학교의 역할이 부족청년실업의 원인 4. 국내 노동시장의 경직성 - 비 정규직→ 정규직 - 저임금 계층 → 고임금 계층 - 중소 ... 높다 - 중소기업의 작업환경과 임금 , 복지수준 개선 - 청년층에 적합한 창업 프로그램 추진청년실업의 대처방안 - 정부청년실업의 대처방안 - 기업 1. 구조조정 및 비정규직 남용 ... 을 자제 - 장기적으로 기업 경쟁력 강화에 도움이 되지 못하고 , 조직 내 갈등만 심화시킴 -2007 년 7 월 1 일부터 시행된 비 정규직 보호법청년실업의 대처방안 - 기업 2

리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.02

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WTO(세계무역기구) 반대투쟁, 신자유주의 반대투쟁, 세계화 반대투쟁, 파병 반대투쟁, 아셈 반대투쟁, 금융세계화 반대투쟁, 일본국철민영화 반대투쟁, 규제완화, 해외매각 반대투쟁

적 주체를 형성하는 것이 더 중요한 문제이다.그런데 지금은 이 투쟁이 불안정노동자들의 문제로만 국한되고 있으며 그 주체들만 힘겹게 투쟁하고 있다. 비정규직노동자들의 경우 ‘정규직 ... 불안정노동철폐투쟁에 주목하는 이유는 이것이 ‘노동의 불안정화’라는 신자유주의 전략에 파열구를 내는 투쟁이기 때문이다. 자본으로서는 투쟁의 주체였던 정규직 노동자들에게 일정한 양보 ... 들’의 문제일 수 없다. 오히려 이것은 신자유주의에 반대하는 민중운동 전체의 과제여야 한다. 물론 이 투쟁에서 장애, 여성, 이주, 실업, 비정규 노동자 등 이 동지들의 투쟁은 그

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.01

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한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력이 아니라 사회문제로서 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오.

가 시키는데로 공부를 하였고 좋은 직장을 가기 위해서 다양한 스펙을 쌓았음에도 일할 공간이 없다는 것이다. 사회적인 분위기로 인하여 인턴이라는 시스템이 증가하였고 비정규직이라는 시스템일 ... 가 어려움을 겪게 되면 이는 우리나라에도 영향을 미치게 되었다. 그로 인해 우리나라는 최근 지속적인 경기악화로 인하여 실업자의 수는 늘어나고 물가는 매년 3%이상씩 상승하면서 빈곤 ... , 인간으로서 기본적인 삶을 살아가기 위해서 필요한 정부의 지원을 원하고 있다. 모든 대상자들에게 지원을 할 수는 없지만 그들에게 희망이 되고 있는 것은 바로 사회복지이다.사회복지

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.11

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한국사회문제 노동시간 단축과 일자리 나누기

가 뒷받침돼야 한다.일본기업을 반면교사로 삼아 고용창출형 워크세어링을 활성화 시키기위해 정부차원에서는 ▲노사공감대 형성과 근로의식 전환을 위한 적극적인 지원 ▲정규직과 비정규직의 임금 ... 은 “휴일노동을 연장근로에 포함시켜야 한다는 법의 판결과 노동자들의 요구를 무력화시킨 것”이라며 “노동시간단축을 논의해 온 사회적 분위기에 찬 물을 끼얹는 개악안이자 명백한 착취입법”이 ... 해야 한다는 요구가 높다. 수당이 기본급보다 많은 기형화된 임금구조 탓이다.한국노총 관계자는 "근로시간 단축에 대해서는 환영한다"면서도 "다만 현장노동자의 임금감소 우려가 높

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.13

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[사회문제론]노동문제

고 다시 취업해도 이전보다 지위가 낮고 고용 안정성도 떨어진다.또한 직장에 오래 근무해도 단순 사무직, 비정규직이 많은 것 역시 이유로 꼽힌다.나)직종별, 학력별 임금격차전문가 및 ... 나누기는 고용규모를 조정하지 않고 노동시간 단축을 통해 고용을 창출하거나 유지하는 방법이다.이는 근로시간의 단축에 따른 노동자의 임금의 하향 등의 문제가 있으나 비자발적 실업을 줄 ... 었다. 이 점에서 자본가는 노동자들의 우위에 위치하게 되는데, 이로 인해 자본과 임금노동 사이에서 괴리와 문제가 발생하게 된 것이다.자본가는 생산 물주로써 그 권력이 강력해진 데에 반해

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.26

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★★★(A+) 노사관계 협력구도 성공기업의 사례<노사관계,바람직한노사관계,노사관계성공사례,협력적노사관계,노사협력방안,노사관계사례,협력적노사관계사례,협력적노사관계구축,노사문화,노사>

의 관계 개선을 위한 제도개선, 비정규직에 대한 고용환경에 관련된 개선을 통한 신뢰 확보를 통해 노동조합 위원장이 임금과 관련된 사항을 전적으로 회사에 위임하여 상호 우호관계 ... 를 예방하고자 하였다. 또한 전 직원의 21%를 차지하나 정규직 직원 임금 및 복리후생 수준의 60%를 차지하는 비정규직 근로격차 완화 방안모색을 위해 인사제도를 개정하려는 의지 ... 은 무재해 달성, 노사분쟁예방, 주5일제 도입, 정규직과 비정규직간 근로조건 차별개선, 노사공동행사 추진 등이다. 특히 무재해 달성과 주5일제 도입은 그 목표달성 유무에 따라 노사

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.31

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비정규직 근로자의 실태 및 방안

시간이 짧은 경우(시간제, 아르바이트 등)고용주가 아닌 다른 사용자를 위해 노동 제공근무 장소가 고용사업주의 계약 상태인 업체일 경우(파견직 등)..PAGE:4Ⅱ.비정규직 근로자 ... , 2자간 고용계약관계를 벗어난 비전형적 혹은 불안정한 고용형태가 확대..PAGE:5Ⅲ.비정규직 근로자의 실태자료 : 노동부(2007), 비정규직 통계분석연도별 비정규직 근로자 규모 ... 사회보험 가입률..PAGE:12자료 : 노동부(2007)비정규직 통계분석비정규직 미활용정규직고용 보장비정규직 활용정규직고용 미보장Ⅳ.비정규직 근로자의 활용방안..PAGE:13인사

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.17

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직장보육프로그램(직장보육시설, 직장보육시설분류, 직장보육시설기능, 직장보육시설효과, 직장보육교사)

을수록 질운영되고 있는 기업주 전담운영 직장보육시설은 기업의 책임의식을 높이고, 운영비 지원수준을 구체적으로 설정하여야 하며, 교사의 신분을 정규직하여 동일한 대우를 보장하는 제도가 개선 ... 다. 다시 말하면 사회나 공장 등에서 그 사업주가 영아나 유아를 가지고 있는 노동자를 위하여 사업장 안이나 그 인근에 시설을 마련하여 그 경비의 전부 또는 일부를 지원하여 운영 ... 기관 3가지 유형으로 분류하였다.㉠ 기업주 전담 운영교사의 신분과 처우를 회사측에서 보장하고, 운영의 1차적 책임자가 기업이므로, 운영비의 상당부분을 담당하여 운영비지원이 많

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.08.31 | 수정일 2016.03.02

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현대사회 노동 현실 -파견노동자

들이 비정규 노동자들과 상생을 모색하였다. 이에 노동법은 비정규 노동자들을 24개월 이상 고용할 경우 의무적으로 정규직으로 전환하도록 개정되었다. 차별이 사라지면서 단기간 노동자 ... 다.2009년 일본 정부는 고용 조정 조성금의 확대, 잔업 삭감으로 정규 및 비정규 노동자의 고용을 유지하는 경우 조성금을 지급할 것, 6개월 이상 근무한 파견 노동자 정규직 전환 ... 보장 급부제도, 취직 안정 자금 융자 등에 관한 고용대책을 발표했다.상기 기술한 나라들의 예에서와 같이 열악한 비정규직 노동자들의 현실을 개선하기 위해서는 정부의 역할이 중대

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.14

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한진중공업요약 정리

희망버스 한진사태해결을 국가적으로 해결촉구와 조남호회장 처벌및 비정규직과 대학생들의 참여로 전 노동자들의 대립으로 규정을 하였음 그리고 5 차희망버스 가 10 월에 진행되었고 5 ... 강인한 민의의 승리를 이루어 냈다 고 평했다 . 선언문은 부산 영도를 넘어 전사회적으로 정리해고와 비정규직 없는 세상에 대한 범사회적 동의와 참여를 넓혀가고 있다 며 희망의 버스 ... 로 , 언제든지 다시 출발할 각오가 있다 며 △ 한진중공업 정리해고 철회와 김진숙과 4 인의 스머프의 안전환 귀환 할때까지 멈추지 않을 것 △정리해고 비정규직 없는 세사을 만들

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.11

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[세계의 정치와 경제 공통] 신자유주의의의 확산이 나의 삶에 미친 영향에 대해 서술하시오. 과제물의 작성시 신자유주의의 정의와 주요 신자유주의 정책, 신자유주의적 정책이 일반적으로 사람들의 일상생활에 미치는 영향, 우리 사회에서 시행된 신자유주의적 정책이 나의 삶에 미친 영향 등의 내용을 적절히 포함시키시오.

원 등록금 1000만원 세대요즈음 88만원 세대라는 말이 유행하고 있다. 88만원 세대란 비정규직 평균임금 119만원에 20대 급여의 평균 비율 74%를 곱한 88만원을 월급 ... 으로 받는 세대를 뜻한다. 곧 비정규직 20대를 가리키는 말이다. 그리고 동시에 대학 등록금 천만 원 시대라는 말도 널리 퍼지고 있다. 지금 한 해 등록금 천만 원은 일부 대학, 일부 ... 되었다. 국가의 임금조정, 복지국가론, 개발 개념 등이 바로 그것들이다. 60년대 들어 국제적 주기로 발생한 노동자, 학생, 농민, 여성, 그리고 생태학에 기반한 저항운동이 케인즈주의

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.15 | 수정일 2016.10.12

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[가족정책론] 사회 변화 전망 - 사회의 양극화 심화, 저출산 및 고령화의 심화, 기술의 발전과 유연 문화 확대, 지식노동자의 중요성 부각

규모 사업체에서 일하는 여성과 고령자，그리고 최근에는 외국인 거주자，청년실업자들도 이 대열에 포함되어 근로 빈곤층 또는 신빈곤층이 등장했으며，이들은 일자리를 보장받지 못하는 비정규직 ... 사회 변화 전망목차1. 사회의 양극화 심화2. 저출산 및 고령화의 심화3. 기술의 발전과 유연 문화 확대4. 지식노동자의 중요성 부각참고문헌1. 사회의 양극화 심화이제 글로벌 ... 임금을 받는 노동자들은 직업의 단절，보험 가입 비율의 저조 등으로 사회 안전망의 보호조차도 쉽지 않다.둘째, 계층과 소득의 양극화는 다시 인적투자의 격차 및 사회적 자본획득의 기회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.01

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[노동운동 A+자료]한국의 노동운동, 노동조합, 노동운동의 찬반의견, 노조조직률, 노동시장의 유연성

년 전의 완전고용이라는 고용구조가 노동시장의 규제완화와 맞물려 실업자 ? 노숙인 등 노동의 양극화는 물론 신용불량자 양산, 비정규직의 확대로 삶의 질 양극화, 게다가 대기업 노동자 ... 에 혼란을 초래할 수 있음.⑦노동시장의 양극화, 비정규직 문제를 외면하고 제3노총이 오로지 자신들의 이익 추구에만 매달리다가는 자칫 ‘어용’이라는 비난과 함께 외면당하기 쉬움. 그저 ... 권을 고수해 옴. 밤샘 근무를 없애는 주간연속2교대제의 시행, 월급제 전면 시행, 사내 비정규직의 정규직화 등 3대 요구안은 관철시키려 하면서도 정작 근로시간이 줄어든 만큼 생산

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.26

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지구화시대 문화교류 (3)

는다.·비정규직, 비숙련 노동자 대부분이 여성여성들이 세계화의 부정적 효과에 더 취약하다·세계 문맹자의 2/3은 여성·근로여성 대다수가 노동시장의 최하위층에 집중·개발도상국 남성 ... 목숨을 건 이주·2008년 10월 미얀마에서 태국으로 밀입국하던 54명의 이주노동자 질식사·캘리포니아 101 highway 상의 이주노동자 로드킬 주의 간판2007년 여수 외국인 ... 보호소 화재참사·불법 체류 규정 → 단속 → 구금 → 강제추방 이라는 행정절차가 언제든지 이주노동자를 죽음으로 몰아넣는 덫이 될 수 있음을 보여주는 최악의 사태‘제 7의 인간

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.14

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외투기업(외국인투자기업, 외국자본기업) 노사관계의 특성, 외투기업(외국인투자기업, 외국자본기업) 노사관계의 시스템, 외투기업(외국인투자기업, 외국자본기업) 노사관계의 투자 분석

과 비슷’ 31.5%2. 올해 노사관계 ‘작년과 비슷’ 53.1%, ‘작년보다 불안’ 31.5%3. 비정규직 정부법안, ‘비정규직 고용안정?처우개선에 기여’ 42.3%4. 정리해고 ... 의 증가는 직무단순화를 유발하고 소요인력이 감소를 가져오게 된다. 상대적으로 높은 임금수준을 나타내고 있는 외투기업의 생산직 근로자에게 있어 생산설비의 자동화는 고용의 불안정 ... 훈련을 시킨 후에 현장에 투입하고 있으며, 심지어 기업 D의 담당자의 말을 빌면, “단지 3～4시간정도 훈련이면 현장에 투입이 가능하다”라고 말하고 있다. 물론 이 말은 극단적인 비

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22

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신자유주의와 이주 - 전 세계적인 양극화와 빈곤화가 불로온 강요된 이주, 이주노동력 관리정책의 현실, 한국의 이주노동의 역사와 현실 및 정책

는 비정규직을 기본으로 하고 있으며 사업장이동이 3번 이상 불가능하고, 해고 뒤 2개월 이내 직장을 못 구하면 미등록 이주노동자가 된다. 이주노동자들이 사업주의 말을 잘 듣지 않 ... 미치는 임금(정규노동자 임금의 60%)과 인권유린, 욕설과 폭력, 보상되지 않는 산업재해 등이 만연해지자 미등록이주노동자가 급증하고, 이주노동자들은 저항을 시작했다. 산업연수제 이주 ... 이주노동력 관리정책의 현실2-1. 자본이 이주노동력을 활용하는 진정한 목적2-2. 미국의 이주노동자 정책을 통해 본 이주노동의 현실3. 한국의 이주3-1. 한국이주노동의 역사와 현실

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.05

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