"주장공통이론"의 검색결과 입니다.

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"주장공통이론" 검색결과 861-880 / 36,663건

사회복지조직의 특수성을 논하고 이에 대한 본인의 생각을 진술하세요. (1)

에서 사회복지조직에서 이뤄지는 행정일 뿐 행정을 이루는 보편적 요소들에 있어 공통점이 있다는 것이다. 문제의 확인과 문제 해결과정에 있어 사회복지조직은 일반조직의 이론을 차용해서 사용 ... 할 정도로 공통된 이론에 입각해 조직의 문제를 해결한다. 또한 상호 관련된 하위체계들의 상호작용 체계로서 조직 및 행정의 관계에서도 일련의 공통된 구조적 특성을 발견할 수 있다. 뿐 ... 에서 1990년대 후반부터 폭발적으로 발달하기 시작했는데 일반의 조직이론을 차용해 사회복지조직의 상황에 맞게 조정하기는 했지만 사회복지조직은 근본적으로 일반 조직과는 다른 특수

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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학습이론을 적용하여 자신이 발달시키고 싶은 행동 혹은 제거하고 싶은 행동을 기술하시오.

Ⅰ. 서론1. 행동주의 학습이론2. 인지주의 학습이론3. 공통점과 차이점Ⅱ. 본론1. 내가 발달시키거나 혹은 제거하고 싶은 행동과 그 이유2. 학습이론을 활용한 실제적 적용 방안Ⅲ ... 다는 것이다.(2) 인지주의 학습이론“인지주의”적 관점에서의 학습이론 이란, 인간의 정신적 과정을 중요시하며 반드시 보상이나 처벌이 없어도 학습이나 발전은 이루어질 수 있다고 주장 ... REPORT제목 : 학습이론을 적용하여자신이 발달시키고 싶은 행동 혹은 제거하고 싶은 행동을 기술하시오.제출일2021. 10. 5전 공심리학과 목심리학개론학 번담당교수이 름목 차

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02

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커뮤니케이션 장애요인을 원인, 종류, 종류별 극복방법으로 나누어 설명하시오.

들이 소통해야 하는 상황에서 필수적인 기능이다. 오늘날 많은 사람들은 각기 다른 경험과 가치관을 가지고 있기 때문에 효과적인 대화가 어렵다고 한다. 그래서 커뮤니케이션 이론은 이와 같 ... 이 발생하는 가장 공통적이고 근본적인 원인을 결국 세 번째 요인인 상대방에 대한 이해와 공감 능력의 부족이라고 판단하였다. 정리하자면, 모든 사람들의 의견이 달라질 수 밖에 없는 것 ... 나은 대안을 찾아나감으로써 사회와 조직이 발전될 수 있기 때문이다. 그러나 이러한 과정에서 상대방이 왜 그러한 주장을 하게 되었는지, 그 원인에 대해 역지사지의 관점에서 생각해보

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14

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숙명여대 2020수시논술,2021모의논술 예시답안 모음

을 예상하고 맞춰줄 필요가 있음을 보여준다. 나]는 종차별주의를 넘어 고통을 느낄 수 있는 공통점을 통해서 동일한 행동을 해야함을 주장한다. 한편 다]는 인간과 동물, 자연 모두 ... [숙명여대 2020수시 예시답안][1] 가,나,다 의 공통점을 찾고, 나]와 다]의 각각의 관점이 가]와 변별되는 점에 대해 기술하시오[1000+100]가]나]다]는 모두 서로 ... 의 평등한 관계를 전제로 인간에게 동등한 행위의 의무가 있음을 주장한다. 가]의 경우 인간은 모두 비슷한 욕망을 갖고 있는만큼 내가 욕망하는 것을 타인도 바랄 것이기에 서로의 욕망

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.04 | 수정일 2021.07.05

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사회복지 실천의 관점에 있어서 통합적 접근이 등장한 배경과 그 개념, 특징에 대해 작성하고, 본인의 의견을 함께 서술하세요.

기까지 다양한 이론과 지식을 활용하고 있다.2. 통합적 접근의 개념통합적 접근방법이란 개인, 집단, 지역사회에서 제기되는 사회문제에 활용할 수 있는 공통된 원리나 개념을 제공 ... 다. 따라서 이 모든 영역을 담아낼 수 있는 새로운 접근방법이 필요하다. 사회복지실천의 공통기반, 즉 개인은 자신의 삶을 결정할 권리가 있다는 믿음과 공통의 기술 그리고 공통의 지식 ... 의 원인을 규명하는 데 있어 환경적 요인의 중요성을 강조하게 되었다.프로이트 이론의 절대적 영향을 받고 있었던 전통적 사회사업방법론도 인간의 병리적 측면에 초점을 두었고, 클라이언트

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.21

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직접 쓴 위더스 리더십 최종성적 100점 A+(인증첨부)/효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

는“리더십이란 관계이기 때문에 모든 상황에서 적합한 리더십이란 있을 수 없다”라고 주장하며 보편적이고 타당한 이론을 찾으려 했던 것 자체가 잘못된 시발점이라고 하였다. 즉, 상황 ... 하고, 부하의 성숙도를 상황 요인으로 추가해 리더와 부하가 적합한 관계를 가질때 조직의 유효성이 높아진다고 주장하였다. 이 이론은 4가지 리더십 유형(지시형, 설득형, 참여 ... 와 블랜차드의 이론은 피들러가 2가지의 고정된 리더십 유형만 주장한 것에 비하여 부하들의 성숙도에 따라 융통성 있게 적용해야 한다는 원칙을 제시하였다. 하지만 이것은 이론

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2024.07.22

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[ 리더십 특성론은 어떤 관점입니까 ]

라고 주장한다. 리더 자체가 ‘타고나는 것’이라고 규정한 것이다. 위인이론, 인걸이론, 자연적 리더십 이론이라 불리기도 하는 이유가 바로 이것이다. 위인, 즉 리더와 그렇지 않은 사람 ... 고, 그것이 이러한 이론의 확립으로 이어졌으리라 판단된다. 그들이 주장한 특성으로는 지능, 남성성향, 지배성향, 책임감 등이 존재하며, 시간이 지날수록 약간의 차이는 존재 ... 에 잘 어울렸다. 그 시대에서 그러한 분야에 진출할 수 있었던 사람들의 특성이 그러했기 때문이다. 그러므로 귀납적 관점에서 보았을 때, 리더들에게서 공통적인 특성이 발견되기 쉬웠

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.04

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피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

다고 생각해왔다. 하지만 학자들은 집단을 성공적으로 이끈 리더들 사이의 공통점을 찾지 못하며 이론으로의 성립에 실패했다. 이후 효과적인 리더 유형을 비교하여 좋은 리더의 행동양식을 유형 ... [리더십]주제: 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있 ... 이라는‘리더십 상황이론’을 구성하게 되었다. 이 글에서는 리더십 상황이론 중 프레드 피들러가 만든 모델의 바탕이된 이론과 그가 제시한 세 가지 변수들을 설명하고피들러의 상황이론

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07 | 수정일 2024.04.29

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(춘천교대) 현대사회와 윤리 과목 과제4

다. 소크라테스 이래의 서양 철학은 생각하는 바에 대한 탐구가 주가 되어 왔지만 비트겐슈타인은 처음으로 철학의 문제는 생각하는 바를 표현하는 것에 있다고 주장하였다. 그는 철학의 문제 ... 들이 언어의 논리를 오해한 데서 생긴다고 보았기 때문이다. 따라서 “모든 철학은 학설이 아니라 언어 비판” 이라고 주장하며 언어의 논리를 이해하고 일상 언어의 애매성을 제거하는 것 ... 이 철학의 과제이자 사회의 병폐를 치유하는 기능이라고 보았다.그는 과거의 철학자들과 같은 방식으로 철학을 해서는 안 되며 새로운 철학은 이론이 아니라 활동이 되어야 한다고 말

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.06

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발달이론 중 가장 설득력이 있는 이론에 대해 기술하고, 선택의 이유를 자신의 아동기 경험에서 찾아 설명해봅시다

는 핵심 과제와 그와 연결된 위기가 있음을 주장했습니다. 이를 통해 인간은 각 단계를 거치며 자신의 정체성을 찾아간다고 설명합니다.이론에 따르면, 각 단계에서의 중요한 과제 ... 발달이론 중 가장 설득력이 있는 이론에 대해 기술하고, 선택의 이유를 자신의 아동기 경험에서 찾아 설명해봅시다I. 서론발달이론은 인간의 생애를 거치며 겪는 심리적, 생물학 ... 적, 사회적 변화를 설명하는 데 사용되는 이론입니다. 이론들은 세대를 넘나들며 우리에게 인간의 성장과 발달의 복잡한 과정을 이해하는 데 중요한 열쇠를 제공합니다. 각 이론은 특정 시기

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.07

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[경영학개론]A+.과제,리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

었습니다.- 한계점그러나 특성이론의 한계점이 있습니다. 리더에 존재하는 일관적이고 공통적인 특성을 찾아내지 못했다는 것입니다. 연구마다 특성이 다르게 조사되었습니다. 또한 이 이론 ... 리더십은 ‘리더십은 내면으로부터 시작 된다’는 것에서 출발한다. 이 이론은 스티븐 코비가 주장한 것입니다. 스티븐 코비는 패러다임이 우리의 태도와 행동의 원천이며, 성품과 불가분 ... 과목명 : 경영학개론과제주제 : 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.1. 리더십이란

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.29 | 수정일 2022.10.21

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여

을 보여주었다고 평가되는 인물들이 갖고 있었던 자질에 대한 분석과 공통점의 도출을 통해 판단할 수 있다고 본다. 2) 우수한 리더의 특성 이처럼 리더십의 특성 이론에서는 우수한 리더 ... 적으로 작동하는 리더십이 무엇인지에 대해서 나름의 시사점을 던지고 있는 이론이며, 이후 등장하게 되는 여러 리더십 이론에 영향을 미치는 이론이기 때문에 두 이론 모두에 대하여 주장 ... 적 리더십 이론의 이해를 통하여 오늘날 활발하게 전개 및 논의되고 있는 현대적 리더십 이론에 대한 주장들 ? 카리스마적 리더십, 임파워먼트 리더십, 서번트 리더십, 슈퍼 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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본인의 현재 가족구성원들 각각의 자아분화수준에 대해 분석하십시오

본인의 현재 가족구성원들 각각의 자아분화수준에 대해 분석하십시오 1.서론 자아분화는 보웬이 제시한 가족체계이론이다. 그가 주장한 자아분화는 인간의 성숙도를 나타내고 있으며, 자아 ... 분화가 높을수록 가족과 개인이 건강할 수 있다가 판단했다. 그리고 자아분화 수준이 낮은 사람은 감정적이고 정서적으로 쉽게 영향을 받게 되면 자율성이 떨어진다고 주장한 바 있 ... 다. 반면에 자아분화 수준이 높은 사람은 독립적이고 신중하게 생각할 수 있는점에서 자율성이 높게 나타낸다고 주장했다. 따라서 보웬의 가족치료 접근방법은 정확하게 인간의 행동과 문제를 가장

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

에서 구성원이 전문가로서 자존감을 인정 받으려는 욕구, 주장을 높이게 되는 결과를 가져 온다. 그들은 개인의 욕구와 주장이 조직 내 조화를 이루지 못 할 시 갈등을 유발하고 직무 ... 는 상황을 맞이하였다. 기존의 리더십 이론은 서명력이 약하고 리더십 이론보다 더 적합할 것이라 생각한 변혁적 리더십이 탄생하였다. 변혁적 리더십은 House(1977)의 카리스마 ... 적 리더십 이론, Conger & Kanugo(1987)의 카리마스적 리더십을 배경으로 형성되었다. 그 후에 정치학자 Burns에 의해서 체계호된 변혁적 리더십이 Bass는 기업과 조직

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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공기업 NCS 전공과목 행정학 필기요약집

-행정 관계에 대한 이론의 변천▪정치행정이원론 = 공사행정일원론 (공통점 강조) - 정치로부터 행정의 분리 주장- 윌슨 'The study of administration, 행정

시험자료 | 81페이지 | 16,000원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.07.14

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가족의 기본 속성과 주요가설을 설명하고 본인 가족의 독특한 규범

기능론적 관점에서의 가족2) 갈등론적 관점에서의 가족3) 교환이론적 관점에서의 가족4) 페미니스트 관점에서의 가족3. 가족의 독특한 규범 ? 캠핑을 통한 의사소통4. 나의 의견Ⅲ ... · 보호 · 사회화 등의 기본 기능을 수행하는 사회의 기본 집단이 가족이라고 보는 관점이 구조기능론자들의 관점이다. 구조기능주의 이론은 사회학의 지배적인 이론으로써 어떠한 이론 ... 도 수행하는 사회의 가장 기본단위라고 주장하는 것이다.2) 갈등론적 관점에서의 가족Marx의 여향을 받은 Engels는 Marx의 유물론적 시각을 가족과 남녀관계의 본질에 적용

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.08

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스텐버그의 사랑의 삼각형 이론을 근거로 하여 자신의 개인적 관점과 관계에 적용하여 서술하십시오

, 열정, 결심ㆍ헌신이라는 세 가지 주요 요소로 구분하였으며, 이 요소들이 결합됨에 따라 일곱 가지의 사랑 유형이 도출된다고 주장하였다. 본 연구에서는 스턴버그의 이론을 바탕으로 개인 ... 한 관계에서는 공통된 활동과 정기적인 대화가 친밀감을 증진시키는 데 도움이 되는 것으로 나타났다. 이러한 실용적 적용은 이론의 실효성을 높이고, 실제 관계 개선에 기여할 수 있다.바 ... 스텐버그의 사랑의 삼각형 이론을 근거로 하여 자신의 개인적 관점과 관계에 적용하여 서술하십시오Ⅰ. 서론사랑은 인간의 삶에서 가장 중요한 감정 중 하나로 여겨진다. 다양한 형태

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.15

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간호관리학 요약 동기부여부터 스트레스까지 요약

함으로써 얻을 수 있음? 허츠버그의 동기-위생 이론(2요인론): 인간에게는 이질적인 동기, 위생이론이 동시에 존재한다고 주장함- 위행요인 : 만족감이나 동기유발 정도를 높이 ... 기보다는 불만족을 주거나 동기유발 정도를 낮추는 역할(직무환경 불만족)- 동기요인 : 업무수행의 만족감과 동기유발 정도를 높일 수 있다고 주장(직무내용 만족)? 성취동기이론: 조직 내 개인 ... 적 동기부여가 되었는지 측정하는 것은 비현실적임- 동기부여 이론은 크게 무엇이 동기를 유발시키는가에 관한 이론인 내용 이론과 어떤 과정이 동기를 유발시키는가에 관한 이론인 과정

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.05

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리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론 ,상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.

의 핵심 요소라고 주장한다.(2) 기본 개념특성이론은 리더십을 연구하는 초기 접근 방식으로, 훌륭한 리더가 공통적으로 가지는 특성이 무엇인지 분석하는 데 초점을 맞추었다. 연구자 ... 리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론, 상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 발전과정1) 특성이론2) 행동이론3) 상황이론4 ... ) 신조류 리더십 이론2. 리더십 이론의 발전과정 비교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론, 상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.Ⅰ. 서론리더십

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.12

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(성격심리학)올포트의 특질이론에 관해 설명하고 기본특질, 중심특질, 이차적 성향을 자신의 내면을 탐색한 후 작성-배움사이버평생교육원 과제

과목명: 성격심리학과제주제: 올포트의 특질이론에 관해 설명하고 기본특질, 중심특질, 이차적 성향을 자신의 내면을 탐색한 후 작성하시오.학습자명 :아 이 디 :목차I. 서론II ... . 본론1. 올포트의 특질이론2. 올포트의 개인적 성향 이론에 근거한 나의 성격 분석1) 주특질2) 중심특질3) 이차적특질III. 결론IV. 참고문헌I. 서론타인에 대해 안다는 것 ... 의 정체성에 관하여 더욱 심도 있게 생각해보게 되었고 이에 본 과제에서는 올포트의 특질 이론 중 기본특질, 중심특질, 이차적 성향에 근거하여 나의 내적 성향에 대해 탐색해보고자 한다

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.18

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